2022年產(chǎn)品總監(jiān)個(gè)人工作總結(jié)參考范文「一」_第1頁
2022年產(chǎn)品總監(jiān)個(gè)人工作總結(jié)參考范文「一」_第2頁
2022年產(chǎn)品總監(jiān)個(gè)人工作總結(jié)參考范文「一」_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、第3頁 共3頁2022年產(chǎn)品總監(jiān)個(gè)人工作總結(jié)參考范文一2022年產(chǎn)品總監(jiān)個(gè)人工作總結(jié)范文【一】 撰寫人:_日 期:_2022年產(chǎn)品總監(jiān)個(gè)人工作總結(jié)范文【一】 今年以來,公司企管部認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司提出的消費(fèi)經(jīng)營目的,結(jié)合公司消費(fèi)實(shí)際,不斷加強(qiáng)員工隊(duì)伍建立,強(qiáng)化現(xiàn)場管理,針對原材料緊張、市場價(jià)位波動(dòng)大、設(shè)備老化、平安管理難度大等諸多不利因素,團(tuán)結(jié)和帶著廣闊員工堅(jiān)決信心,扎實(shí)工作,克制外部條件變化給消費(fèi)經(jīng)營工作造成的影響,限度的調(diào)發(fā)動(dòng)工的消費(fèi)工作積極性,但受原材料緊張等各方面因素制約,我公司消費(fèi)經(jīng)營任務(wù)完成的很不理想,除硫酸廠外,其它各廠均未完成消費(fèi)方案。以下是我的這一年度工作總結(jié):1、做好消費(fèi)

2、_,保證消費(fèi)設(shè)備高效、有序、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行 標(biāo)準(zhǔn)消費(fèi)運(yùn)行崗位標(biāo)準(zhǔn),對于消費(fèi)中各運(yùn)行崗位,完善其消費(fèi)管理與各種規(guī)章制度,從各崗位工藝操作標(biāo)準(zhǔn)入手,強(qiáng)化操作標(biāo)準(zhǔn),使其做到上標(biāo)準(zhǔn)崗,干標(biāo)準(zhǔn)活,進(jìn)步操作質(zhì)量,使消費(fèi)設(shè)備處于良好運(yùn)行狀態(tài)。使消費(fèi)_標(biāo)準(zhǔn)化、程序化,全面保證消費(fèi)設(shè)備高效、有序、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。2、加強(qiáng)工藝分析p ,解決影響產(chǎn)能和回收率的突出問題 制定各車間之間的物料交接制度,由簡入繁,逐漸將物料交接納入交接班管理程序,將金屬回收率指標(biāo)分解到班組、個(gè)人,增強(qiáng)全員進(jìn)步回收率的責(zé)任心;加強(qiáng)工藝過程分析p ,強(qiáng)化金屬易流失環(huán)節(jié)管理,減少物料損失,進(jìn)步一次回收率。3、抓好設(shè)備檢修,為消費(fèi)的正常運(yùn)行奠定根底 及時(shí)理

3、解下屬各分廠的消費(fèi)運(yùn)行狀況,落實(shí)檢修材料方案,制定實(shí)在可行的施行方案,控制檢修本錢,在保證全面完成檢修任務(wù)的同時(shí),將有限的費(fèi)用降至最低。檢修工作中,企管部人員始終堅(jiān)持效勞到現(xiàn)場,及時(shí)協(xié)調(diào)解決消費(fèi)檢修過程中出現(xiàn)的各種問題,并催促、檢查、驗(yàn)收進(jìn)度與質(zhì)量。保證檢修順利完成,滿足運(yùn)行需要。4、做好消費(fèi)統(tǒng)計(jì)、方案與能管理工作 今年初起,企管部在公司原有的統(tǒng)計(jì)制度上,進(jìn)一步強(qiáng)化了消費(fèi)及能統(tǒng)計(jì)工作,并對方案執(zhí)行情況進(jìn)展監(jiān)視檢查,將實(shí)際消費(fèi)情況與消費(fèi)方案標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)展比照、考核、核算,分析p 原因,選擇消費(fèi)與檢修方案。及時(shí)、準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)產(chǎn)品產(chǎn)量、主要技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)及能消耗等數(shù)據(jù)資料,并按時(shí)編制、上報(bào)各種報(bào)表,嚴(yán)格把好數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)關(guān),對所發(fā)現(xiàn)的問題,及時(shí)將信息反應(yīng)到公司各領(lǐng)導(dǎo),為公司領(lǐng)導(dǎo)合理決策提供了根據(jù)。5、強(qiáng)化平安消費(fèi),搞好平安管理工作 認(rèn)真貫徹落實(shí)平安法和平安消費(fèi)責(zé)任制,結(jié)實(shí)樹立“平安第一、預(yù)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論