某電力公司市區(qū)供電公司繼電保護(hù)專職行為規(guī)范考評(píng)表

1、上海市電力公司市區(qū)供電公司繼電保護(hù)專職行為規(guī)范考評(píng)表2004 年 9 月被考核人姓名：徐良駿專職考核人姓名：胡春琴任考核期限：從200 年部門：地區(qū)調(diào)度所崗位：繼電保護(hù)部門：地區(qū)調(diào)度所崗位：繼電保護(hù)室主月 至200 年 月評(píng)分項(xiàng)目1分2分3分4分工作量正常情況下，完成工作計(jì) 戈IJ、職責(zé)范圍內(nèi) 90%以 上任務(wù)正常情況下，完成工作計(jì) 戈|J、職責(zé)范圍內(nèi) 95%以 上任務(wù)正常情況下，完成工 作計(jì)劃、職責(zé)范圍內(nèi) 所有的任務(wù)突發(fā)情況下，完常工作5%的任鄉(xiāng)完成工作的及時(shí) 性不能在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)完 成工作計(jì)劃、且延誤下道 工序、造成不良后果不能在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)完 成工作計(jì)劃、職責(zé)范圍內(nèi) 的任務(wù)，但未造成不良

2、后 果正常情況下，在規(guī)定 的時(shí)間內(nèi)完成工作計(jì) 戈|J、職責(zé)范圍內(nèi)所有 的任務(wù)工作需要時(shí)，能 限（短于規(guī)定時(shí) 成工作任務(wù)工作結(jié)果的有效 性有5%及以上的工作不符 合要求，或因此嚴(yán)重影響 其它工作的完成和質(zhì)量有5%以內(nèi)的工作不符合 要求，但不影響其它工作 的兀成和質(zhì)里所有工作按工作要求 完成在3分基礎(chǔ)上，常工作量5% 作達(dá)到要求工作態(tài)度工作馬虎，經(jīng)常需要領(lǐng)導(dǎo) 督促，且不能如期完成任 務(wù)辦事拖沓，但基本能如期 完成任務(wù)愛崗敬業(yè)，踏實(shí)認(rèn)真， 總能如期完成工作任 務(wù)有較強(qiáng)的責(zé)任心 職工作的基礎(chǔ)上 要求參加額外工工作中的協(xié)調(diào)配合缺乏與人的溝通能力，無 法與他人協(xié)作在正常情況卜基本上能 與他人協(xié)作，但不具備

3、對(duì) 特殊情況的協(xié)調(diào)能力在正常情況卜充分能 與他人協(xié)作，但對(duì)特 殊情況的適應(yīng)能力不 夠能夠充分地與他 有較強(qiáng)地協(xié)調(diào)和被考核人姓名：徐良駿部門：地區(qū)調(diào)度所崗位： 繼電保護(hù)專職考核人姓名：胡春琴部門：地區(qū)調(diào)度所崗位：繼電保護(hù)室主任 時(shí)間：20004 年10 月工作計(jì)劃時(shí)間節(jié)點(diǎn)要求工作目日常工作任務(wù)及時(shí)編制基建、改造及運(yùn)行設(shè) 備繼電保護(hù)整定書保證整定書及 確性及時(shí)審核基建、改造及運(yùn)行設(shè) 備繼電保護(hù)初設(shè)、施工圖紙保證圖紙?jiān)肀Ｗo(hù)整定原則審核220KV萬榮變電站35KV保護(hù)改造施工圖保證圖紙?jiān)肀Ｗo(hù)整定原則開發(fā)220KV蘊(yùn)藻浜變電站35KV 電容器保護(hù)改造整定書保證整定書及 確性審核220KV森林變電站35KV保護(hù)改造整定書.保證整定書及 確性本月特定事項(xiàng)開發(fā)220KV寶興變電站整定書.保證整定書及 確性額外工作事項(xiàng)行為規(guī)范考評(píng)表一一部室專職崗位被考核人姓名：徐良駿部門：地區(qū)調(diào)度所職位：OJ至;考核人姓名：胡春琴部門:地區(qū)調(diào)度所職位：繼電保護(hù)室主任指標(biāo)名稱權(quán)重（合計(jì)100%）績(jī)效評(píng)分等級(jí)（考核期內(nèi)月度小結(jié)表綜合得分）績(jī)效積分（=權(quán)重X績(jī)效評(píng)孑工作量10%完成工作的及時(shí)性30%工作結(jié)果的有效性30%工作態(tài)度15%工作中的協(xié)調(diào)配合15%總績(jī)效分?jǐn)?shù)?總體績(jī)效回顧-哪些目標(biāo)已經(jīng)達(dá)到考核期:200