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文檔簡(jiǎn)介

1、WORD7/7一、關(guān)于面試心態(tài)很多考生進(jìn)面試的狂喜后隨之而來的是一系列的焦慮:筆試第一名焦慮才比第二名多兩三分,優(yōu)勢(shì)不大,沒有把握。其他人又擔(dān)心比第一名少好幾分,根本沒希望翻盤。第一次參加面試的考生又不知道怎么面試,擔(dān)心有考生又會(huì)說,面試很黑,有各種面試潛規(guī)則,我這個(gè)普通人家的孩子真有機(jī)會(huì)嗎?公務(wù)員面試太不合理了,我很有實(shí)力,但就是不善言辭,好吃虧啊,怎么辦???我想說,一點(diǎn)點(diǎn)壓力是必須的,但過分的焦慮除了給你帶來負(fù)能量別無他利。不就是一場(chǎng)面試嗎?焦慮能帶給你成功嗎?不能那干嘛要去焦慮呢?面試不必焦慮,全力以赴即可,若是成功那叫精彩,若是失敗那叫經(jīng)歷,不管結(jié)局如何,你都是勝利者,你收獲了寶貴的人

2、生經(jīng)驗(yàn)。第一名也好,最后一名也好,你都是從千軍萬馬中殺出來的勝利者,你需要做的就是從這個(gè)勝利走向另一個(gè)勝利。第一名都焦慮,那最后一名怎么過,是不是要棄城逃跑!如果只有擔(dān)心,沒有實(shí)質(zhì)的行動(dòng),你就等著被超越吧,所以,趕緊積極的準(zhǔn)備起來,機(jī)會(huì)永遠(yuǎn)是給積極向上,努力準(zhǔn)備的人!多少個(gè)日夜的奮斗,才換來了寶貴的面試名額,離夢(mèng)想的距離又近了一步,只因?yàn)椴皇堑谝幻头艞?,你身后不知多少人羨慕你的這次面試機(jī)會(huì)呢?難道你經(jīng)歷的所有招考都是第一名被錄用嗎?應(yīng)該不是吧,與其白擔(dān)心,不如積極準(zhǔn)備,你才有望逆襲!我也是個(gè)農(nóng)村出來的孩子,沒有背景,通過努力拼搏我也上岸了。我周邊很多公務(wù)員也是沒有關(guān)系進(jìn)來的??梢哉f公務(wù)員招考

3、是非常公平、公正的,決定你上岸的是你的能力。所以不要再杞人憂天,怨天尤人了,以其抱怨,不如行動(dòng),專心致志的準(zhǔn)備面試吧!很多考生說面試緊,我想說參加面試的人都緊,這是非常正常的,緊了腿抖了,就讓他抖幾下,聲音抖了,就深呼吸調(diào)整下。但過分緊就要消除。你為什么過分緊?你說:考官都是領(lǐng)導(dǎo),我怕說不好,看到那些考官我就緊。那么我問你,你逛超市,對(duì)超市售貨員等陌生人說話會(huì)緊嗎?你說不會(huì),同樣處在陌生的環(huán)境和陌生的講話,為什么超市不會(huì),而面試時(shí)要緊,考官也是陌生人,他和售貨員一樣也是人。你說考官雖然是陌生人,但是能決定你是否錄用所以緊。那么我問你,我給你一針鎮(zhèn)靜劑,你不緊了,但是你面試時(shí)胡亂說,那考官能錄用

4、你嗎?肯定不能,可見決定你是否被錄用的是你說的好,是你的能力,是你自己。所謂的緊都是無端猜測(cè)出來的,認(rèn)真學(xué)習(xí)、備考、充實(shí)自己才是王道!事實(shí)上,很多面試者緊是因?yàn)闊o知?!芭隆弊钟伞扳唷焙汀鞍住苯M成,你心空白不知如何應(yīng)考作答才會(huì)緊。如果你熟悉了面試容、環(huán)節(jié)并做充分的準(zhǔn)備,做到心中有物,信心滿滿,那么你還會(huì)過分緊嗎?孟子曰:言前定則不跲(說話前準(zhǔn)備就不會(huì)語塞),就是這個(gè)道理!有些人不緊但又特要面子,臉皮薄,不好意思說,怕說不好丟臉。那么我來問你:考官以前都不認(rèn)識(shí)你,這次你答不好沒考上,以后都不會(huì)再見到他們,那還有什么怕丟臉的呢?如果答好了,正式成為一名公務(wù)員,那就更不存在丟臉的問題了!所以不要不好意

5、思!記住了不好意思是什么?是慢性自殺乞丐不好意思要飯,結(jié)果餓死了商戶不好意思要賬,結(jié)果自己門店關(guān)了不好意思向喜歡的人表白,結(jié)果她跟別人走了今天,你不好意思對(duì)著考官講話,別人就公考上岸了不要讓不好意思成為你成功路上的絆腳石,大膽的表現(xiàn)你自己吧!二、清楚公務(wù)員面試選人要求公務(wù)員面試需要選拔怎樣的人?面試考的是什么?這是面試考生首先要清楚的問題,清楚了面試的目的和容才能做到有的放矢。那么對(duì)于第一個(gè)問題:公務(wù)員需要選拔怎樣的人?大家知道公務(wù)員主要的工作就是治理國(guó)事、政事,所謂修身,齊家、治國(guó)、平天下,要治國(guó),必先齊家;欲齊家必先修身,修身養(yǎng)德是根本。所以第一個(gè)問題:公務(wù)員選拔的是德才兼?zhèn)涞娜恕:螢榈拢?/p>

6、德是一個(gè)人的思想,一個(gè)人的為人處事標(biāo)準(zhǔn)、一個(gè)人的人生觀和價(jià)值觀,這個(gè)要靠平時(shí)的修養(yǎng),也可以通過練習(xí)達(dá)到面試的要求。光有德還不夠,還應(yīng)具備崗位所要的能力,因此第二個(gè)問題:面試的容集中在考核考生的德才,即自我認(rèn)知(德)、人際關(guān)系處理(德、才)、事情處理(才)、時(shí)事熱點(diǎn)認(rèn)知(德、才)、名言警句認(rèn)知(德)、綜合分析(德、才)等。三、認(rèn)識(shí)你自己是面試備考第二步有的放矢,才能決勝千里,在面試備考過程中,考生首先要有自我認(rèn)知,所謂知人者智,自知者明!一個(gè)連自我都不了解的人怎么可能得到別人的認(rèn)可。因此,大家清楚以下幾點(diǎn):自我認(rèn)知:你的優(yōu)點(diǎn)、缺點(diǎn)、人生目標(biāo)、社會(huì)經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)收獲、其他自我介紹容。價(jià)值觀:怎么體現(xiàn)你

7、的人生價(jià)值,作為人何為正確!這些是幫助你認(rèn)識(shí)自己。公務(wù)員面試就是推銷自己,如果你對(duì)自己這個(gè)產(chǎn)品都不了解,怎么去推銷?怎么得到考官的認(rèn)可?了解自己是公務(wù)員備考的根本,如果忽視此項(xiàng),無異于舍本逐末,事倍功半。四、面試容備考方法面試題型的備考就是對(duì)各種題型根據(jù)你的人生觀、價(jià)值觀等為人處事準(zhǔn)則做出解答。而不是機(jī)械的套用各種模板,說著自己都不明白、不認(rèn)同的答案。套用的模板再好,如果沒有自己的思想在其中,你作答時(shí),無異于復(fù)述別人的思想,泛泛而談,這種言語對(duì)考官的穿透力又能有幾分?你又怎么能得到考官的認(rèn)可?這也是為什么面試培訓(xùn)班出來的考生普遍得分不高的原因。當(dāng)然,我不是說,好的模板或答案不要去用,而是要將這

8、些模板答案和你的思想結(jié)合起來,讓它成為你思想的產(chǎn)物。這樣講出去的話才更有氣勢(shì),才更有說服力,對(duì)考官的震撼也越大。說了這么多,下面簡(jiǎn)單講下怎么利用本套教程備考。本套課件視頻很多,結(jié)構(gòu)化面試課件就有4套,建議根據(jù)愛好選擇其中一套觀看學(xué)習(xí),還有面試禮儀、歷年真題、粉筆課件中的面試電子書、經(jīng)典真題點(diǎn)評(píng)等要看。如時(shí)間充裕,再選擇其他課件觀看!觀看視頻建議先下載,再用1.2倍的速度播放,意在節(jié)約時(shí)間,提高效率每觀看一個(gè)視頻講義都要認(rèn)真做好筆記,掌握其中的答題技巧??赐暌粋€(gè)模塊的面試視頻后一定要有針對(duì)性練習(xí)并達(dá)到滿意。(自己錄音、面對(duì)鏡子回答)。3、每個(gè)模塊都掌握了,要進(jìn)行“模擬面試場(chǎng)景”。(找?guī)讉€(gè)人來做考

9、官,當(dāng)做正式的面試對(duì)待)。4、每天早上大聲朗讀名言、古語,并要強(qiáng)記,同時(shí)要想好什么情況下使用,這是提高面試分?jǐn)?shù)的關(guān)鍵一點(diǎn)。看完所有的面試題型講解后,一定要根據(jù)講解和自己的為人處事標(biāo)準(zhǔn)形成一套屬于你的答題框架,切記,每種題型你的準(zhǔn)備答案一定要是你思想的產(chǎn)物。五、面試過程中的技巧前面講的就面試容如何備考,事實(shí)上看教程的人很多,可以說很多人備考容準(zhǔn)備的很充分,對(duì)于每種題型他們知道怎么作答,但仍難獲得高分,這是為什么?這是因?yàn)樗麄內(nèi)鄙倜嬖囘^程的一些技巧,而未將他們的知識(shí)很好的、高質(zhì)量的表達(dá)出來。我參加大小面試七八場(chǎng),從面試小蝦,到后來幾次面試第一,積累了寶貴的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),下面分享給大家:面試過程總體要不

10、卑不亢,有禮有節(jié),把你之前備考的容很好的表達(dá)出來,你就上岸了,具體做法如下行為舉止自然、得體!面帶微笑。發(fā)自心的微笑,一個(gè)微笑可以給考官好感,更重要的是考官能從你的微笑中讀出你自信、從容、修養(yǎng)。微笑要從你進(jìn)入面試門到出去都要保持,遇到人都要面帶微笑。注意眼神的交流:孟子曰:存乎人者,莫良于眸子,眸子不能掩其惡,胸中不正,則眸子 HYPERLINK :/baike.baidu /view/361349.htm t :/baike.baidu /_blank 眊焉。聽其言也,觀其眸子,人焉廋哉?(釋義:孟子說:“觀察一個(gè)人,最好莫過于觀察他的眼睛。因?yàn)檠劬ρ谏w不了一個(gè)人心的丑惡。心地端正,眼睛就會(huì)

11、明亮;心地不端正,眼睛就灰暗無神。聽一個(gè)人講話的時(shí)候,注意觀察他的眼神,這個(gè)人(的美與丑)怎么能夠隱匿起來呢?),說明眼神的交流的重要。所以,面試中一定要注重眼神的表達(dá),眼神貴在真誠(chéng),結(jié)合言語,完美真誠(chéng)的傳達(dá)你的心思想,不得高分都難!注意:面試答題過程中眼睛要自然環(huán)視考官(自然的微笑),每個(gè)考官都要看到,尤其是兩邊的考官。你不看他,他就覺得被你忽略了,這樣你能獲得高分嗎?不急??吹皆囶}前一定不要急著回答,即使你非常清楚的知道答案,也要花個(gè)十多秒來列個(gè)1.2.3,為什么?孟子曰:人之易其言也,無則耳矣。(釋義:孟子說:一個(gè)人出言如此輕率,是因?yàn)闆]有責(zé)任心的緣故),急說明你未經(jīng)過大腦認(rèn)真思考,說明

12、你輕率,為人輕率怎能得到考官的認(rèn)可?而不急說明你沉穩(wěn),心柔靜,有思考,不急躁,這能讓考官看到你的修養(yǎng)、心理素質(zhì)、你的運(yùn)籌帷幄,也是獲取高分的一點(diǎn)。相反,如果你不知道答案就更有必要花個(gè)十多秒列個(gè)1.2.3整理思路。所以,回答問題不要急。慢說。我們開始答題時(shí)怎么作答。注意:語速要慢、平、連貫。切記快,所謂欲速則不達(dá)。慢吐字清楚、有力,抑揚(yáng)頓挫。這樣做:一、慢不容易出錯(cuò);二、慢可以邊回答邊思考整理思緒,作答也連貫;三、慢是一種在沉穩(wěn)氣質(zhì)的傳遞,所謂安徐而靜、柔節(jié)先定,虛心平志,通過語速的控制,顯示了一個(gè)心自信、沉穩(wěn)的你,也給考官創(chuàng)造了一種平和的氣氛,考官自然感受到你的氣質(zhì)和修養(yǎng),如此,不得高分都難!相反,如果你語速快,像鞭炮似的回答,給人一種緊的情緒,考官一下就看破了你的身心修養(yǎng)不自信、不穩(wěn)重、浮躁、心理素質(zhì)差!提醒:慢不是要你有氣無力,而是指吐字清楚、有力,抑揚(yáng)頓挫,考官能清楚的聽清你的言語表達(dá)。(多練)回答問題時(shí)

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