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文檔簡介

1、廣東海洋大學(xué)淺談(qin tn)工程管理學(xué)摘要(zhiyo):通過學(xué)習(xí)工程管理學(xué)了解到工程管理在企業(yè)發(fā)展的重要性,如何成為(chngwi)一名優(yōu)秀的管理者的一些基礎(chǔ)知識成為當今社會的一個重要課題;談計劃在學(xué)習(xí)生活工作中的作用與對學(xué)習(xí)工程管理的體會和建議。關(guān)鍵字:工程管理,總結(jié),計劃,體會認知一、工程管理學(xué)課程總結(jié)本學(xué)期,我選修了主講的工程管理學(xué)課程,本課程共十一章節(jié),充分地為同學(xué)們展示了管理學(xué)和工程管理學(xué)的知識,也讓我對工程管理學(xué)有了一定的認識。我認為:本課程的主要章節(jié)是第二章管理道德與企業(yè)社會責任;第三章全球化與管理;第六章計劃于計劃工作;第十二章激勵。在第二章里,老師首先為我們列出了一些企

2、業(yè)管理問題的案例,充分地說明了企業(yè)道德問題對社會發(fā)展的重要性:1.道德與公司責任是管理學(xué)研究的新課題;2.管理者道德水準的高低,決定了公司在多大程度上擁有良知,從而也就決定了公司所愿意承擔社會責任的大?。?.大量證據(jù)表明,企業(yè)管理者道德水平的高低,公司所承擔社會責任的大小與其長期利潤之間有著正相關(guān)性。接下來,企業(yè)倫理與管理道德的管理學(xué)意義的表現(xiàn):1.經(jīng)濟與經(jīng)營活動的意義,尤其是對終極意義的追求;2.對企業(yè)組織的意義有造就真正合理有效的企業(yè)組織,有效組織不僅要在客觀上存在共同目的,要重要的是在主觀上認同共同目的,并由此產(chǎn)生協(xié)作的愿望,使個人行為非個人化。3.人文力與企業(yè)精神“最強的動力”與“最好

3、的動力”相協(xié)調(diào);4.企業(yè)及其產(chǎn)品的價值觀。后面為我們展示了影響管理道德的因素跟管理者的個人,組織結(jié)構(gòu),組織文化,問題強度等因素有關(guān);提高管理人員的方法也隨之出爐,最后的企業(yè)價值觀對于一個企業(yè)的發(fā)展來說真的非常重要。在第三章里,老師為我們講解了全球化與管理,在當今這個全球化的趨勢下,企業(yè)面臨的機遇和挑戰(zhàn)并存,管理的問題也急需解決。首先,在世界層面上,全球化是指國家之間日益增長的經(jīng)濟相互依賴性,放映(fngyng)在商品,服務(wù),資本和信息等方面不斷增長的跨國流通上。國家和企業(yè)(qy);產(chǎn)品服務(wù)等在全球化也有不同的內(nèi)涵。作為一名全球化管理者,既需要理解全球化管理的環(huán)境由需要理解與掌握一些全球化管理所

4、需的關(guān)鍵能力:國際商務(wù)知識;文化適應(yīng)能力;視角轉(zhuǎn)換能力;創(chuàng)新能力。管理者培養(yǎng)這幾鐘能力也對企業(yè)在全球化的潮流中占據(jù)一定的份量。第六章計劃與計劃工作,本章節(jié)首先老師從個人,組織(zzh)兩個方面為我們講述為什么要做計劃。計劃是管理的首要職能,是一切工作的基礎(chǔ)。人們常把計劃比喻成管理的憲法,可見計劃的重要性。一方面,計劃工作是決策的邏輯延續(xù),為決策所選擇的目標活動的實施提供了組織實施保證,另一方面,計劃工作又是組織,領(lǐng)導(dǎo),控制和創(chuàng)新等管理活動的基礎(chǔ),是組織內(nèi)不同部門,不同成員行動的依據(jù)。接下來講述了戰(zhàn)略性計劃的選擇,戰(zhàn)略性計劃分為基本戰(zhàn)略,企業(yè)核心能力與成長戰(zhàn)略,防御性戰(zhàn)略三個方面。計劃的實施與管

5、理是對于計劃的實現(xiàn)的最后的一個環(huán)節(jié),也是最重要的一步。第十二章激勵,首先,激勵是激發(fā)和鼓勵;為了特定的目的而去影響人們的內(nèi)在需要和動機,從而強化,引導(dǎo)(yndo)成改變?nèi)藗兊男袨榈姆磸?fù)過程。激勵的核心作用是調(diào)動人的積極性,其出發(fā)點是激發(fā)人未滿足的需要,“需要(xyo)”對管理學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)職能來說,是能否發(fā)揮管理作用(zuyng)并影響組織成員完成組織目標的前提,對員工的激勵能否有效,很大程度上取決于組織中領(lǐng)導(dǎo)者對下屬的未滿足的需要的識別。激勵的過程理論試圖說明員工面對激勵措施,如何選擇行為方式去滿足他們需要,以及確定其行為方式的選擇是否成功??偟膩碚f,激勵是為了提高員工的積極性和激發(fā)員工的潛在能力

6、,使企業(yè)獲得最大效益。激勵對于安撫員工,穩(wěn)定企業(yè)發(fā)展有著一定的作用,也是企業(yè)管理者必須考慮的一個要素。二、淺談計劃在工作和學(xué)習(xí)生活中的作用在我們的學(xué)習(xí)生活中,老師一直教導(dǎo)我們的學(xué)習(xí)生活要有計劃,計劃對于我們來說真的這么重要嗎?我會非??隙ǖ鼗卮鹗堑?。凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。做什么事有了計劃就容易取得好的結(jié)果,反之則不然。有沒有學(xué)習(xí)計劃對我的學(xué)習(xí)效果有著深刻的影響。例如:放學(xué)(fng xu)后玩球,天不黑不散;回家無休止地看小說、雜志(zzh)、報刊;天天(tintin)去市場集郵;天天看電視、看電影;串門、聊天、打撲克;聽音樂、廣播無止境等等結(jié)果完不成作業(yè),必要時只得趕抄,不能認真復(fù)習(xí)和做作業(yè)。

7、這種毫無計劃的學(xué)習(xí)是荒唐的,散漫疏懶,松松垮垮的,這是不可能有進步的計劃是實現(xiàn)目標的藍圖。目標不是什么花瓶,你需要制定計劃,腳踏實地、有步驟地去實現(xiàn)它。通過計劃合理安排時間和任務(wù),使自己達到目標,也使自己明確每一個任務(wù)的目的。1促使自己實行計劃。學(xué)習(xí)生活是千變?nèi)f化的,它總是在引誘你去偷懶。制定學(xué)習(xí)計劃,可以促使你按照計劃實行任務(wù),排除困難和干擾。實行計劃是意志力的體現(xiàn)。堅持實行計劃可以磨練你的意志力,而意志力經(jīng)過磨練,你的學(xué)習(xí)收獲又會更一步提升。這些進步只會能使你更有自信心,取得更好的成功。有利于學(xué)習(xí)習(xí)慣的形成。按照計劃行事,能使自己的學(xué)習(xí)生活節(jié)奏分明。從而,該學(xué)習(xí)時能安心學(xué)習(xí),玩的時候能開心

8、地玩。久而久之,所有這些都會形成自覺行動,成為好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。提高學(xué)習(xí)效率,減少時間浪費。合理的計劃安排使你更有效的利用時間。你會知道多玩一個(y )小時就會有哪項任務(wù)不會完成,這會給你帶來多大的影響。有了計劃,每一步行動都很明確,也不要總是花費心思考慮等下該學(xué)什么,學(xué)習(xí)生活是千變?nèi)f化的,它總是在引誘你去偷懶。制定學(xué)習(xí)計劃,可以促使你按照計劃實行任務(wù),排除困難和干擾。實行計劃是意志力的體現(xiàn)。堅持實行計劃可以磨練你的意志力,而意志力經(jīng)過磨練,你的學(xué)習(xí)收獲(shuhu)又會更一步提升。這些進步只會能使你更有自信心,取得更好的成功。而從工作的角度來說;也是一樣的道理。一切單位,一切人不管(bgun)干

9、什么事,都事先要有明確的目標,都要有一個打算和安排。只有預(yù)先做好了安排,有了準備,有了計劃,才能把事情做好,明確了奮斗目標,有了具體的工作,活動程序,也就有了監(jiān)督檢查的依據(jù),這樣可以增強自覺性,減少盲目性,從而就可以合理地安排人力物力財力時間,使工作活動有條地進行。否則,影響工作,辦不好事情。因此制定出切實可行的計劃,是建立正常的工作秩序,提高工作效率必不可少的程序和措施,從而推動工作順利進行。同時,計劃也是上級部門檢查下級部門工作的依據(jù),還可以作為部門工作總結(jié)的對照文本。雖然我沒有參加過工作,具體的還不清楚。但是,我擔當過學(xué)生會的主席,深知計劃對每個部門接下來開展工作的重要性。我們學(xué)院的團委

10、學(xué)生會制度還比較完善,每個月我們都開展部門的工作總結(jié)和工作計劃的會議,使各部門的工作順利進行。而我個人也作了一些計劃,這樣使我一直進步和工作的不出差錯。老師會對我們說:制定工作計劃,是每個管理人員必須做的事,沒有計劃的工作,大家做起來不能按照正常的,正確的步驟來完成,中間過程很容易出現(xiàn)偏差,直接影響工作或者活動的完成質(zhì)量。我個人覺得,其實制定工作計劃不光是為了很好地完成工作,其實經(jīng)常制定工作計劃可以更快地提高個人工作能力,管理水平,發(fā)現(xiàn)問題,分析問題與解決問題的能力。在日常的工作中,通過長期制訂的工作計劃,發(fā)現(xiàn)制訂工作計劃還有以下幾個很好的作用:1.督促作用;2.提示作用;3.理清思路的作用;

11、4.備忘錄與備案的作用;5.鍛煉思維與語言組織能力的作用;6.培養(yǎng)良好的習(xí)慣的作用;7.總結(jié)與回顧作用。所以說,計劃在我們的工作和學(xué)習(xí)生活中必不可少的。三、學(xué)習(xí)(xux)工程(gngchng)管理學(xué)的心得體會及對課堂教學(xué)的意見(y jin)和建議老師在本課程大致闡述了工程管理的現(xiàn)狀的認知,以及簡單的介紹了工程管理基礎(chǔ)學(xué)的理解,比較了國內(nèi)外工程管理的差異,管理學(xué)對企業(yè)的發(fā)展,經(jīng)濟增長,個人發(fā)展的的重要性;怎樣學(xué)習(xí)管理的一個初步的認識。通過了這段時間工程管理基礎(chǔ)課程的學(xué)習(xí),我對工程管理有了更深一步的認識,從原來的懵懂不知到現(xiàn)在的有點認知,激起了我對管理學(xué)的興趣以及對自己以后的發(fā)展方向有了一定的啟發(fā)

12、。作為一名工科生,我們不但要學(xué)習(xí)好自己的專業(yè)知識,對于管理學(xué)的知識也要有一定的認識,這樣才會使自己得到更大的發(fā)展空間和獲得更好的平臺。管理人員掌握著企業(yè)的發(fā)展方向和質(zhì)量,學(xué)習(xí)管理學(xué)對于每個工科生有著必要性。通過對工程管理學(xué)的學(xué)習(xí),我知道管理學(xué)是系統(tǒng)研究管理活動的基本規(guī)律和一般方法的科學(xué),其目的是:研究在現(xiàn)有的條件下,如何通過合理的組織和配置人,財,物等因素,提高生產(chǎn)水平。工程管理學(xué)是研究工程管理規(guī)律的,是用來指導(dǎo)工程建設(shè)全過程特有的決策,計劃,組織,指揮和協(xié)調(diào)工作的。工程管理具有明顯的哦、工程技術(shù)背景的特征,其研究領(lǐng)域因其應(yīng)用背景不同而不斷地變化,這些決定了其研究問題時需要綜合研究對象所處行業(yè)

13、的工程技術(shù)及相應(yīng)的管理理論。同時,工程管理的發(fā)展也有利于促進工程的創(chuàng)新。管理活動是管理思想的根基,管理思想來自管理活動中的經(jīng)驗,管理思想是管理理論的基礎(chǔ),管理理論是管理思想的提煉概括和升華,管理理論本身是管理思想,只不過是較成熟,系統(tǒng)化程度較高的管理思想,但并非所有管理思想都是管理理論。管理理論對管理活動有指導(dǎo)意義同時又要經(jīng)受管理活動的檢驗。通過這門課,我對工程管理學(xué)的認識也就這么多了。對于課堂建議與意見:課堂上老師跟學(xué)生的互動交流較少,課堂氣氛過于沉悶,沒有激發(fā)起大部分學(xué)生對這門課的熱情。課程雖然是枯燥的,但是對于學(xué)生來說有一定的作用,可以先讓學(xué)生對這門課的重要性的了解,通過(tnggu)實

14、際的事例激發(fā)學(xué)生的思維,讓同學(xué)們參與到課堂上來??梢宰寣W(xué)生通過準備演講,有獎競答等方式來認識到管理學(xué),這些都是我的個人建議??偟膩碚f,老師講課還是比較精彩的,材料也準備得比較充分。謝謝老師。參考文獻:管理學(xué)原理(yunl)與方法(第3版),周三多 陳傳明 魯明泓, 復(fù)旦大學(xué)(f dn d xu)出版社,1999.6. 管理學(xué)原理傅國華主編,中國(zhn u)農(nóng)業(yè)出版社 2006 管理學(xué),美哈羅德孔茨,經(jīng)濟科學(xué) 出版社,第十版,2000 科學(xué)管理原理(美)弗雷德里克泰羅著, 機械工業(yè)出版社,2007 Kerry London, Russell Kenley and Andrew Agapiou .Theoretical Supply Chain Network Modeling

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