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文檔簡介

1、泓域/高爐煤氣脫氯設(shè)備公司企業(yè)戰(zhàn)略管理方案高爐煤氣脫氯設(shè)備公司企業(yè)戰(zhàn)略管理方案目錄 TOC o 1-3 h z u HYPERLINK l _Toc110967575 一、 項目基本情況 PAGEREF _Toc110967575 h 2 HYPERLINK l _Toc110967576 二、 產(chǎn)業(yè)環(huán)境分析 PAGEREF _Toc110967576 h 5 HYPERLINK l _Toc110967577 三、 行業(yè)發(fā)展面臨的不利因素 PAGEREF _Toc110967577 h 6 HYPERLINK l _Toc110967578 四、 必要性分析 PAGEREF _Toc1109

2、67578 h 6 HYPERLINK l _Toc110967579 五、 企業(yè)文化的影響 PAGEREF _Toc110967579 h 7 HYPERLINK l _Toc110967580 六、 其他因素的影響 PAGEREF _Toc110967580 h 8 HYPERLINK l _Toc110967581 七、 戰(zhàn)略制訂框架 PAGEREF _Toc110967581 h 10 HYPERLINK l _Toc110967582 八、 戰(zhàn)略的建立與選擇過程 PAGEREF _Toc110967582 h 10 HYPERLINK l _Toc110967583 九、 戰(zhàn)略的定量

3、評價決策方法 PAGEREF _Toc110967583 h 11 HYPERLINK l _Toc110967584 十、 戰(zhàn)略的定性評價決策方法 PAGEREF _Toc110967584 h 14 HYPERLINK l _Toc110967585 十一、 緊縮型戰(zhàn)略的優(yōu)缺點 PAGEREF _Toc110967585 h 15 HYPERLINK l _Toc110967586 十二、 緊縮型戰(zhàn)略的類型 PAGEREF _Toc110967586 h 16 HYPERLINK l _Toc110967587 十三、 穩(wěn)定型戰(zhàn)略的定義與特征 PAGEREF _Toc110967587 h

4、 20 HYPERLINK l _Toc110967588 十四、 穩(wěn)定型戰(zhàn)略的適用條件 PAGEREF _Toc110967588 h 22 HYPERLINK l _Toc110967589 十五、 戰(zhàn)略聯(lián)盟主要的表現(xiàn)形式 PAGEREF _Toc110967589 h 25 HYPERLINK l _Toc110967590 十六、 戰(zhàn)略聯(lián)盟的主要動因 PAGEREF _Toc110967590 h 26 HYPERLINK l _Toc110967591 十七、 有效的收購 PAGEREF _Toc110967591 h 29 HYPERLINK l _Toc110967592 十八、

5、 實施并購的原因 PAGEREF _Toc110967592 h 32 HYPERLINK l _Toc110967593 十九、 法人治理結(jié)構(gòu) PAGEREF _Toc110967593 h 38 HYPERLINK l _Toc110967594 二十、 項目風(fēng)險分析 PAGEREF _Toc110967594 h 53 HYPERLINK l _Toc110967595 項目風(fēng)險對策 PAGEREF _Toc110967595 h 56 HYPERLINK l _Toc110967596 (一)加強項目建設(shè)及運營管理 PAGEREF _Toc110967596 h 56 HYPERLIN

6、K l _Toc110967597 本項目的建設(shè)采用招標(biāo)方式選擇工程設(shè)計承包商,在保證建設(shè)質(zhì)量的同時,努力降低建設(shè)投資和設(shè)備采購成本。項目建設(shè)按照國家有關(guān)規(guī)定,招標(biāo)選擇項目監(jiān)理,確保項目的建設(shè)質(zhì)量、建設(shè)工期和降低項目造價。建成投入運營后,加強管理降低生產(chǎn)成本,構(gòu)成較大的價格變動空間,以增強企業(yè)的市場競爭能力。 PAGEREF _Toc110967597 h 56項目基本情況(一)項目投資人xx有限責(zé)任公司(二)建設(shè)地點本期項目選址位于xx(以最終選址方案為準(zhǔn))。(三)項目選址本期項目選址位于xx(以最終選址方案為準(zhǔn)),占地面積約55.00畝。(四)項目實施進度本期項目建設(shè)期限規(guī)劃24個月。(五

7、)投資估算本期項目總投資包括建設(shè)投資、建設(shè)期利息和流動資金。根據(jù)謹(jǐn)慎財務(wù)估算,項目總投資24966.89萬元,其中:建設(shè)投資19616.43萬元,占項目總投資的78.57%;建設(shè)期利息569.67萬元,占項目總投資的2.28%;流動資金4780.79萬元,占項目總投資的19.15%。(六)資金籌措項目總投資24966.89萬元,根據(jù)資金籌措方案,xx有限責(zé)任公司計劃自籌資金(資本金)13340.91萬元。根據(jù)謹(jǐn)慎財務(wù)測算,本期工程項目申請銀行借款總額11625.98萬元。(七)經(jīng)濟評價1、項目達產(chǎn)年預(yù)期營業(yè)收入(SP):56800.00萬元。2、年綜合總成本費用(TC):47958.47萬元。

8、3、項目達產(chǎn)年凈利潤(NP):6454.81萬元。4、財務(wù)內(nèi)部收益率(FIRR):19.04%。5、全部投資回收期(Pt):6.18年(含建設(shè)期24個月)。6、達產(chǎn)年盈虧平衡點(BEP):23273.29萬元(產(chǎn)值)。(八)主要經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo)主要經(jīng)濟指標(biāo)一覽表序號項目單位指標(biāo)備注1占地面積36667.00約55.00畝1.1總建筑面積63409.57容積率1.731.2基底面積20900.19建筑系數(shù)57.00%1.3投資強度萬元/畝337.612總投資萬元24966.892.1建設(shè)投資萬元19616.432.1.1工程費用萬元16196.702.1.2工程建設(shè)其他費用萬元2885.412.1.

9、3預(yù)備費萬元534.322.2建設(shè)期利息萬元569.672.3流動資金萬元4780.793資金籌措萬元24966.893.1自籌資金萬元13340.913.2銀行貸款萬元11625.984營業(yè)收入萬元56800.00正常運營年份5總成本費用萬元47958.476利潤總額萬元8606.417凈利潤萬元6454.818所得稅萬元2151.609增值稅萬元1959.3010稅金及附加萬元235.1211納稅總額萬元4346.0212工業(yè)增加值萬元15170.2313盈虧平衡點萬元23273.29產(chǎn)值14回收期年6.18含建設(shè)期24個月15財務(wù)內(nèi)部收益率19.04%所得稅后16財務(wù)凈現(xiàn)值萬元4603.

10、87所得稅后產(chǎn)業(yè)環(huán)境分析區(qū)域地區(qū)生產(chǎn)總值xx萬億元、同比增長xx%,區(qū)域一二三產(chǎn)業(yè)比重調(diào)整為xxxxxx,新經(jīng)濟增加值占地區(qū)生產(chǎn)總值比重達xx%。預(yù)計單位地區(qū)生產(chǎn)總值能耗下降xx%。地方一般公共預(yù)算收入xx萬億元、增長xx%,新增減稅降費超xx億元。促進投資較快增長、結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化,固定資產(chǎn)投資近xx萬億元、增長xx%,其中基礎(chǔ)設(shè)施投資、工業(yè)技改投資分別增長xx%、xx%。出臺實施促進消費的xx項措施,社會消費品零售總額xx萬億元、增長xx%,網(wǎng)上零售額、快遞業(yè)務(wù)量分別增長xx%、xx%,居民消費價格上漲xx%。全力穩(wěn)外貿(mào)穩(wěn)外資,外貿(mào)進出口總額xx萬億元、下降xx%,其中出口xx萬億元、增長xx

11、%;預(yù)計實際利用外資xx億元、增長xx%。推動金融業(yè)提質(zhì)增效,金融機構(gòu)本外幣存貸款余額分別增長xx%、xx%,金融業(yè)增加值達xx億元、增長xx%。著力增強市場活力,新登記市場主體xx萬戶、總量超xx萬戶,進入世界xx強企業(yè)達xx家。城鎮(zhèn)新增就業(yè)xx萬人,城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率xx%以內(nèi)、城鎮(zhèn)登記失業(yè)率xx%,就業(yè)形勢保持穩(wěn)定。居民人均可支配收入達xx萬元、增長xx%。xx年是全面建成小康社會和“十三五”規(guī)劃收官之年,要實現(xiàn)第一個百年奮斗目標(biāo),為“十四五”發(fā)展和實現(xiàn)第二個百年奮斗目標(biāo)打好基礎(chǔ)。做好今年工作,意義十分重大。綜觀國內(nèi)外形勢,當(dāng)今世界正經(jīng)歷百年未有之大變局,全球經(jīng)濟仍處在國際金融危機后的深度調(diào)

12、整期,不穩(wěn)定不確定因素增多,中美經(jīng)貿(mào)摩擦等帶來新的挑戰(zhàn)。但更要看到,我國發(fā)展仍處于重要戰(zhàn)略機遇期,擁有諸多獨特優(yōu)勢、巨大潛力和不斷迸發(fā)的創(chuàng)新活力,經(jīng)濟穩(wěn)中向好、長期向好的基本趨勢沒有改變。經(jīng)濟總量大、韌性強,產(chǎn)業(yè)體系相對完備,正迎來重大歷史機遇,前景廣闊、大有可為。今年區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展的主要預(yù)期目標(biāo)是:地區(qū)生產(chǎn)總值增長xx%左右;地方一般公共預(yù)算收入增長xx%;固定資產(chǎn)投資增長xx%,社會消費品零售總額增長xx%,外貿(mào)進出口穩(wěn)中提質(zhì)、實現(xiàn)正增長;城鎮(zhèn)新增就業(yè)xx萬人,城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率和城鎮(zhèn)登記失業(yè)率分別控制在xx%和xx%以內(nèi);居民消費價格漲幅xx%左右;居民收入增長與經(jīng)濟增長基本同步;單位地區(qū)

13、生產(chǎn)總值能耗下降xx%,主要污染物排放量繼續(xù)下降。行業(yè)發(fā)展面臨的不利因素鋼鐵行業(yè)環(huán)保治理市場前景良好,國內(nèi)企業(yè)紛紛開始布局,市場競爭將進一步加劇。此外,我國鋼鐵行業(yè)環(huán)保治理能力的發(fā)展處于起步階段,現(xiàn)有技術(shù)仍存在較大的發(fā)展空間,目前相關(guān)專業(yè)人才較為缺失,一定程度上制約了該領(lǐng)域的技術(shù)革新和發(fā)展。必要性分析1、提升公司核心競爭力項目的投資,引入資金的到位將改善公司的資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu),補充流動資金將提高公司應(yīng)對短期流動性壓力的能力,降低公司財務(wù)費用水平,提升公司盈利能力,促進公司的進一步發(fā)展。同時資金補充流動資金將為公司未來成為國際領(lǐng)先的產(chǎn)業(yè)服務(wù)商發(fā)展戰(zhàn)略提供堅實支持,提高公司核心競爭力。企業(yè)文化的影響企

14、業(yè)所選定的戰(zhàn)略方案與企業(yè)文化是否能夠很好地相容匹配,對于該戰(zhàn)略方案的成功實施關(guān)系重大。在QSPM矩陣中,權(quán)重的確定就滲透了大量的組織文化的因素,同時也反映了企業(yè)對待戰(zhàn)略問題的價值觀。戰(zhàn)略方案的選擇如果與企業(yè)文化完全匹配,雖然會對戰(zhàn)略的成功實施產(chǎn)生極大的支撐作用,但同時會阻礙那些具有創(chuàng)意和贏利潛力的方案的選擇。越成功的企業(yè),對其成功經(jīng)驗越迷戀,對環(huán)境變化的適應(yīng)性也就越差。如果戰(zhàn)略方案的選擇與企業(yè)文化不適應(yīng),雖然可以應(yīng)對環(huán)境的變化,但是共同的信念,強大的組織文化會大大增大成功實施該項戰(zhàn)略的風(fēng)險。不注意方案與企業(yè)文化的關(guān)系,脫離企業(yè)文化的要求進行戰(zhàn)略管理,特別是企業(yè)選定的戰(zhàn)略與企業(yè)文化可能發(fā)生強烈沖

15、突的情況下,對戰(zhàn)略方案的選擇也一定要慎而行之。很多企業(yè)在進行戰(zhàn)略調(diào)整時,往往會陷入一種或是外聘專業(yè)人才或是提拔內(nèi)部人員這樣一種困境。靠自身培養(yǎng)出來的人才雖然對公司十分了解,但是由于其自身也深受企業(yè)固有的企業(yè)文化的影響,瞻前顧后,很難有所突破,最后使得公司進行戰(zhàn)略調(diào)整的意義不大。而外聘人才雖然能夠擺脫公司的企業(yè)文化的影響,但是如果選擇的戰(zhàn)略方案和企業(yè)文化的緊密性越小,在實施過程中受到的阻力就會越大,成功的可能性也就越小。其他因素的影響1、時間因素時間對戰(zhàn)略選擇的影響主要表現(xiàn)在三方面。(1)有些戰(zhàn)略必須在某個時限前做出,由于受信息和能力的影響,這種選擇往往是很急促的。(2)戰(zhàn)略出臺的時間問題。實踐

16、證明,一個本來很好的戰(zhàn)略,如果出臺的時間不當(dāng),也不會出現(xiàn)很好的效果。(3)戰(zhàn)略產(chǎn)生效果的時間是不同的,企業(yè)越著眼于長遠的前景,戰(zhàn)略選擇的超前時間越長,如果企業(yè)管理者關(guān)心的是最近三年的經(jīng)營的問題,他們就不會去考慮五年以后的事情。隨著國家版權(quán)局公布了卡拉OK版權(quán)使用標(biāo)準(zhǔn)后,KTV漲價已不容置疑,一些公司便適時地推出了網(wǎng)上KTV這一新型業(yè)務(wù)。如果推出時間過早,習(xí)慣了傳統(tǒng)的K歌方式的人們還對網(wǎng)上飆歌不太適應(yīng),推出時間過晚,公司便喪失了發(fā)展的機會。由此可見,戰(zhàn)略推出的時間因素很重要。2、社會義務(wù)和道德因素企業(yè)在選擇戰(zhàn)略時,還必須考慮倫理、社會和道德因素。毫無疑問,消費者權(quán)益保護、均等就業(yè)機會、員工的健康

17、和安全問題、產(chǎn)品的安全性、控制污染,以及其他以社會因素為基礎(chǔ)的問題,都會對企業(yè)的戰(zhàn)略選擇產(chǎn)生或多或少的影響。例如,由非政府組織SAI(社會責(zé)任國際)制訂的SA8000是用來規(guī)范企業(yè)生產(chǎn)行為的標(biāo)準(zhǔn),雖然對企業(yè)來說并沒有強制性的約束力,但它正被歐美國家越來越多的采購商所看重,并以此作為選擇供應(yīng)商所供應(yīng)的產(chǎn)品符合社會責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)的要求。該標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了9個方面的內(nèi)容:童工、強迫性勞工、健康安全、結(jié)社自由、集體談判、歧視、懲戒性措施、工作時間、報酬及管理體系等,在國內(nèi),很多供應(yīng)商都因受到這個標(biāo)準(zhǔn)的限制而得不到更多發(fā)展的機會。戰(zhàn)略制訂框架戰(zhàn)略制訂框架可以幫助企業(yè)戰(zhàn)略決策者在若干個可供選擇的戰(zhàn)略方案中進行確定、評

18、價和選擇。戰(zhàn)略制訂框架第一階段被稱為信息輸入階段,概括了制訂戰(zhàn)略所需要輸入的信息,這其中的方法包括EFE矩陣、IFE矩陣和競爭態(tài)勢矩陣;第二階段被稱為匹配階段,通過將關(guān)鍵內(nèi)部及外部因素排序而制訂可行的戰(zhàn)略方案,第二階段所采用的方法包括優(yōu)勢一劣勢一機會一威脅矩陣、戰(zhàn)略地位與行動評價矩陣、波士頓咨詢集團矩陣、內(nèi)部一外部矩陣、產(chǎn)品一市場演變矩陣和大戰(zhàn)略矩陣;第三階段為決策階段,所用的方法為定量戰(zhàn)略計劃矩陣,QSPM矩陣?yán)玫谝浑A段輸入的信息和第二階段得出的若干個備選戰(zhàn)略進行評價,通過各種備選戰(zhàn)略相對吸引力的大小從而為最終戰(zhàn)略的選擇提供客觀的基礎(chǔ)。由于第一階段的內(nèi)容在前面章節(jié)中已有詳細介紹,所以本章在

19、此僅介紹第二階段和第三階段的方法。戰(zhàn)略的建立與選擇過程戰(zhàn)略決策者必須從眾多戰(zhàn)略方案和實施途徑中確定一組具有吸引力的備選戰(zhàn)略,以及各自的優(yōu)勢、劣勢、利弊、成本和收益。這個戰(zhàn)略選擇的過程參加者包括先前參與過企業(yè)任務(wù)制訂和企業(yè)內(nèi)、外部分析的管理者和一線員工。這樣不僅可以增進互相了解,而且也可以產(chǎn)生激勵作用。在充分掌握了公司的內(nèi)、外部信息后。參加者通過若干次會議來考慮和討論所建議的備選方案,并根據(jù)自己的綜合判斷來對這些被選戰(zhàn)略進行排序,最后會得出一個綜合的按重要程度排序的最佳戰(zhàn)略組合。由于航油價格的持續(xù)上漲使得國內(nèi)航線燃油費一漲再漲,而航空公司總是通過對燃油費的增加來彌補虧損,然而面對日趨激烈的市場競

20、爭,僅僅通過提高燃油費并不能夠從根本上提高航空公司的盈利能力,航空公司必須從嚴(yán)峻的現(xiàn)實中明確地建立并選擇自己的競爭發(fā)展戰(zhàn)略,提高內(nèi)部經(jīng)營的效率,從而從根本上打造自身的競爭優(yōu)勢。戰(zhàn)略的定量評價決策方法在有些情況下,也可以對戰(zhàn)略方案進行定量化的評價,從而選擇出最有效的戰(zhàn)略。美國一位學(xué)者就提出了定量戰(zhàn)略計劃矩陣法。定量戰(zhàn)略計劃矩陣是對備選方案的戰(zhàn)略行動的相對吸引力做出評價,從定量的角度來評判其戰(zhàn)略備選方案的優(yōu)劣程度。經(jīng)過由第二階段的SWOT矩陣、SPACE矩陣、BCG矩陣、IE矩陣、P/MEP矩陣和GS矩陣的戰(zhàn)略矩陣匹配階段后,得到了一系列戰(zhàn)略方案的組合,它們的重要程度如何?企業(yè)應(yīng)如何根據(jù)自身條件的

21、限制來選擇最合適企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略(或戰(zhàn)略組合)?處于決策階段的QSPM矩陣便是解決這一問題的工具,也是一種使戰(zhàn)略制訂者根據(jù)先前分析過的關(guān)鍵外部、內(nèi)部因素來客觀評價備選方案的工具。QSPM矩陣的左欄包括了從EFE矩陣和IFE矩陣得到的消息,而QSPM矩陣頂部包括從第二階段戰(zhàn)略匹配分析中得出的備選方案,此外還包括了關(guān)鍵因素分析的權(quán)重及其評分、吸引力評分、吸引力總分等要素。建立QSPM矩陣通常包括以下幾個步驟。(1)在QSPM矩陣的左欄上根據(jù)先前分析過的EFE、IFE矩陣中得到關(guān)鍵外部機會與威脅、內(nèi)部優(yōu)勢和劣勢,并給出相應(yīng)的權(quán)重。(2)將得出的匹配的戰(zhàn)略備選方案填到矩陣頂部的橫行中。(3)確定每一組備

22、選方案的吸引力分?jǐn)?shù)。吸引力分?jǐn)?shù)是根據(jù)所考慮的關(guān)鍵因素與備選戰(zhàn)略的關(guān)系給出評分,評分值在15之間,根據(jù)機會、威脅、優(yōu)勢和弱勢來分別確定。(4)計算吸引力總分。吸引力總分。吸引力總分是根據(jù)所考察的關(guān)鍵因素與備選戰(zhàn)略的關(guān)系給出評分,評分值在15之間,根據(jù)機會、威脅、優(yōu)勢和弱勢來分別確定。(5)計算吸引力總分和。吸引力總分和是通過將QSPM矩陣中各個備選戰(zhàn)略的TAS總分相加而得,分?jǐn)?shù)越高表明戰(zhàn)略越具有吸引力。現(xiàn)以SWOT分析中提到過的某房地產(chǎn)公司為例,來具體說明QSPM矩陣的應(yīng)用。表中數(shù)據(jù)權(quán)重的引用為上文所述IFE矩陣和EFE矩陣中的數(shù)據(jù),而吸引力的分?jǐn)?shù)根據(jù)該房地產(chǎn)公司具體的戰(zhàn)略選擇方案進行評價,同時

23、為方便學(xué)習(xí)略有改動,僅供參考。值得注意的是,由于QSPM矩陣是對備選方案進行對比評價,因此AS評分應(yīng)該橫向進行,即對某一因素在各個備選方案進行比較。此外,并不是每一個在戰(zhàn)略匹配階段所涉及的可行性的戰(zhàn)略都要在QSPM戰(zhàn)略中得到評價,戰(zhàn)略制訂者應(yīng)該憑借自身良好的直覺性判斷選擇進入QSPM矩陣中的戰(zhàn)略。QSPM矩陣涉及了戰(zhàn)略上的重要的取舍問題,企業(yè)應(yīng)該充分利用有限的資源來達到最大的輸出效果,對長、短、利、害等要素進行綜合的評價,同時可以評價多種戰(zhàn)略或戰(zhàn)略組的數(shù)量,而且要求戰(zhàn)略制訂者在決策過程中將有關(guān)的外部和內(nèi)部因素結(jié)合在一起考慮。在這里,由于外部因素和內(nèi)部因素的總權(quán)重都為1,所以可以看作是外部因素和

24、內(nèi)部因素同等重要,這是一種風(fēng)險中性的反映。決策者可以根據(jù)風(fēng)險偏好,通過調(diào)整權(quán)重的大小來調(diào)整內(nèi)、外部因素的關(guān)系,如果企業(yè)集團傾向于進取型可以將外部因素重設(shè)的高一些,相反如果企業(yè)內(nèi)部傾向與穩(wěn)重型,則可以將內(nèi)部因素權(quán)重設(shè)的高一些。此外,QSPM把戰(zhàn)略決策者們的主觀判斷定量化,使各方觀點、判斷都在一個平臺上完好地呈現(xiàn)出來,更有助于幫助決策團隊達成共識。然而,QSPM矩陣總是要求做出直覺性判斷和經(jīng)驗性假設(shè),因為權(quán)重的設(shè)定和吸引力的分?jǐn)?shù)往往要靠經(jīng)驗來判斷。同時,由于QSPM是建立在第一階段、第二階段的基礎(chǔ)上的,所以QSPM的準(zhǔn)確性往往要依據(jù)前兩個階段的準(zhǔn)確度,這也限制了QSPM結(jié)果的準(zhǔn)確性。戰(zhàn)略的定性評價

25、決策方法通過戰(zhàn)略選擇的方法可知,一個企業(yè)根據(jù)外部環(huán)境的機會、威脅和自身條件的優(yōu)勢、劣勢,可能會有很多種可供選擇的戰(zhàn)略方案。然而現(xiàn)實生活的復(fù)雜性使得企業(yè)在制訂戰(zhàn)略時要考慮眾多因素,這其中有很大一部分是無法量化的,因此,戰(zhàn)略評價主要是采用定性評價法。定向評價法的主要步驟如下。(1)根據(jù)檢驗標(biāo)準(zhǔn),擬定若干具體問題。(2)回答上述這些問題以考慮戰(zhàn)略符合標(biāo)準(zhǔn)的程度。(3)評價優(yōu)劣并決定其取舍。然而,實際中的困難是即使問題問得再多,也不可能包羅所有,而且也不是對每個戰(zhàn)略都適合回答所有這些問題。如何對這些問題進行取舍,完全憑借著戰(zhàn)略決策者對影響戰(zhàn)略的各種因素進行權(quán)衡和把握,這也是戰(zhàn)略定性評價法最大的缺點。緊

26、縮型戰(zhàn)略的優(yōu)缺點1、緊縮型戰(zhàn)略的優(yōu)點緊縮型戰(zhàn)略的優(yōu)點如下。(1)能幫助企業(yè)在外部環(huán)境惡劣的情況下,節(jié)約開支和費用,順利地度過不利的處境。(2)能在企業(yè)經(jīng)營不善的情況下最大限度地降低損失。在許多情況下,盲目而且頑固地堅持經(jīng)營無可挽回的事業(yè),而不是明智地采用緊縮型戰(zhàn)略,會給企業(yè)帶來致命的打擊。(3)能幫助企業(yè)更好地實行資產(chǎn)的最優(yōu)組合。如果不采用緊縮型戰(zhàn)略,企業(yè)在面臨個新的機遇時,只能運用現(xiàn)有的剩余資源進行投資,這樣做勢必會影響企業(yè)在這一領(lǐng)域發(fā)展的前景;相反,通過采取適當(dāng)?shù)木o縮型戰(zhàn)略的話,企業(yè)往往可以從不良運作處的資源轉(zhuǎn)移部分到這一發(fā)展點上,從而實現(xiàn)企業(yè)長遠利益的最大化。2、緊縮型戰(zhàn)略的缺點與上述優(yōu)

27、點相比,緊縮型戰(zhàn)略也能為企業(yè)帶來一些不利之處。(1)實行緊縮型戰(zhàn)略的尺度較難以把握,因而如果盲目地使用緊縮型戰(zhàn)略的話,可能會扼殺具有發(fā)展前途的業(yè)務(wù)和市場,使企業(yè)的總體利益受到傷害。(2)一般來說,實施緊縮型戰(zhàn)略會引起企業(yè)內(nèi)外部人員的不滿,從而引起員工情緒低落,因為實施緊縮型戰(zhàn)略常常意味著不同程度的裁員和減薪,而且實施緊縮型戰(zhàn)略在某些管理人員看來意味著工作的失敗和不利。緊縮型戰(zhàn)略的類型緊縮型戰(zhàn)略是指企業(yè)從目前的戰(zhàn)略經(jīng)營領(lǐng)域和基礎(chǔ)水平收縮和撤退,且偏離起點戰(zhàn)略較大的一種經(jīng)營戰(zhàn)略。與穩(wěn)定型戰(zhàn)略和增長型戰(zhàn)略相比,緊縮型戰(zhàn)略是一種消極的發(fā)展戰(zhàn)略。一般情況下,企業(yè)實施緊縮型戰(zhàn)略只是短期的,其根本目的是使企

28、業(yè)挨過風(fēng)暴后轉(zhuǎn)向其他的戰(zhàn)略選擇。有時,只有采取收縮和撤退的措施,才能抵御競爭對手的進攻,避開環(huán)境的威脅和迅速的實行自身資源的最優(yōu)配置。可以說,緊縮型戰(zhàn)略是一種以退為進的戰(zhàn)略。與此相適應(yīng),緊縮型戰(zhàn)略有以下特征。(1)對企業(yè)現(xiàn)有的產(chǎn)品和市場領(lǐng)域?qū)嵭惺湛s、調(diào)整和撤退戰(zhàn)略,比如放棄某些市場和某些產(chǎn)品線系列,從企業(yè)的規(guī)模來看是在縮小的,同時一些效益指標(biāo),如利潤率和市場占有率等,都會有較為明顯的下降。(2)對企業(yè)資源的運用采取較為嚴(yán)格的控制和盡量削減各項費用支出,往往只投入最低限度的經(jīng)管資源,因而緊縮型戰(zhàn)略的實施過程往往會伴隨著大量的裁員,一些奢侈品和大額資產(chǎn)的暫停購買等。(3)緊縮型戰(zhàn)略具有明顯的短期性

29、。與穩(wěn)定型和增長型兩種戰(zhàn)略相比,緊縮型戰(zhàn)略具有明顯的過渡性,其根本目的并不在于長期節(jié)約開支、停止發(fā)展,而是為了今后發(fā)展積蓄力量。根據(jù)實施緊縮型戰(zhàn)略的基本途徑,可將緊縮型戰(zhàn)略劃分為以下三類。(一)抽資轉(zhuǎn)向戰(zhàn)略抽資轉(zhuǎn)向戰(zhàn)略使企業(yè)在現(xiàn)有的經(jīng)營領(lǐng)域不能維持原有的產(chǎn)銷規(guī)模和市場面,不得不采取縮小產(chǎn)銷規(guī)模和市場占有率,或者企業(yè)在存在新的更好的發(fā)展機遇的情況下,對原有的業(yè)務(wù)領(lǐng)域進行壓縮投資,控制成本以改善現(xiàn)金流為其他業(yè)務(wù)領(lǐng)域提供資金的戰(zhàn)略方案。另外,企業(yè)在財務(wù)狀況下降時有必要采取抽資轉(zhuǎn)向戰(zhàn)略,這一般發(fā)生在物價上漲導(dǎo)致成本上升或需求降低使財務(wù)周轉(zhuǎn)不靈的情況下。針對這些情況,抽資轉(zhuǎn)向戰(zhàn)略可以通過以下措施來配合進

30、行。1、調(diào)整企業(yè)組織調(diào)整企業(yè)組織包括改變企業(yè)的關(guān)鍵領(lǐng)導(dǎo)人、在組織內(nèi)部重新分配責(zé)任和權(quán)力等。調(diào)整企業(yè)組織的目的是使管理人員適應(yīng)變化了的環(huán)境。2、降低成本和投資降低成本和投資包括壓縮日常開支,實施更嚴(yán)格的預(yù)算管理,減少一些長期投資的項目等,也可以是適當(dāng)減少某些管理部門或降低管理費用。在某些必要的時候,企業(yè)也會以裁員作為壓縮成本的方法。3、減少資產(chǎn)減少資產(chǎn)包括出售與企業(yè)基本生產(chǎn)活動關(guān)系不大的土地,建筑物和設(shè)備;關(guān)閉一些工廠或生產(chǎn)線;出售某些在用的資產(chǎn),再以租用的方式獲得使用權(quán);出售一些贏利的產(chǎn)品,以獲得繼續(xù)使用的資金。4、加速回收企業(yè)資產(chǎn)加速回收企業(yè)資產(chǎn)包括加速應(yīng)收賬款的回收期,派出討債人員收回應(yīng)收

31、賬款、降低企業(yè)的存貨量、盡量出售企業(yè)的庫存產(chǎn)成品等。抽資轉(zhuǎn)移戰(zhàn)略會使企業(yè)的主營方向轉(zhuǎn)移,這有時會涉及基本經(jīng)營宗旨定額變化,其成功的關(guān)鍵是管理者明晰的戰(zhàn)略管理理念,即必須決斷是對現(xiàn)存的業(yè)務(wù)給予關(guān)注還是重新確定企業(yè)的基本宗旨。(二)放棄戰(zhàn)略在采取抽資轉(zhuǎn)移戰(zhàn)略無效時,企業(yè)可以嘗試放棄戰(zhàn)略。放棄戰(zhàn)略是指將企業(yè)的一個或幾個主要部門轉(zhuǎn)讓、出賣或停止經(jīng)營。這個部門可以是一個經(jīng)營單位、一條生產(chǎn)線或者一個事業(yè)部。放棄戰(zhàn)略與清算戰(zhàn)略并不一樣,由于放棄戰(zhàn)略的目的是要找到肯出高于企業(yè)固定資產(chǎn)時價的買主,所以企業(yè)管理人員應(yīng)該說服買主,認(rèn)識到購買企業(yè)所獲得的技術(shù)資源或資產(chǎn)能給對方增加利潤。而清算戰(zhàn)略一般意味著基本上只包括

32、有形資產(chǎn)的部分。在放棄戰(zhàn)略的實施過程中通常會遇到一些阻力。(1)結(jié)構(gòu)上或經(jīng)濟上的阻力,即一個企業(yè)的技術(shù)特征及其固定和流動資本妨礙其退出,例如一些專用性強的固定資產(chǎn)很難退出。(2)公司戰(zhàn)略上的阻力。如果準(zhǔn)備放棄的業(yè)務(wù)與其他的業(yè)務(wù)有較強的聯(lián)系,則該項業(yè),務(wù)的放棄會使其他有關(guān)業(yè)務(wù)受到影響。(3)管理上的阻力。企業(yè)內(nèi)部人員,特別是管理人員對放棄戰(zhàn)略往往會持反對意見,因為這往往會威脅他們的職業(yè)和業(yè)績考核。這些阻力的克服,可以采用以下辦法:在高層管理者中,形成“考慮放棄戰(zhàn)略”的氛圍;改進工資獎金制度,使之不與放棄戰(zhàn)略相沖突;妥善處理管理者的出路問題。(三)清算戰(zhàn)略清算戰(zhàn)略是指賣掉其資產(chǎn)或停止整個企業(yè)的運行

33、而終止一個企業(yè)的存在。顯然,只有在其他戰(zhàn)略都失敗時才考慮使用清算戰(zhàn)略。但在確實毫無希望的情況下,盡早地制訂清算戰(zhàn)略,企業(yè)可以有計劃地逐步降低企業(yè)股票的市場價值,盡可能多的收回企業(yè)資產(chǎn),從而減少全體股東的損失。因此,在特定的情況下,清算戰(zhàn)略也是一種明智的選擇。要特別指出的是,清算戰(zhàn)略的凈收益是企業(yè)有形資產(chǎn)的出讓價值,而不包括其相應(yīng)的無形價值。穩(wěn)定型戰(zhàn)略的定義與特征穩(wěn)定型戰(zhàn)略,又稱為防御型戰(zhàn)略、維持型戰(zhàn)略。即企業(yè)在戰(zhàn)略方向上沒有重大改變,在業(yè)務(wù)領(lǐng)域、市場地位和產(chǎn)銷規(guī)模等方面基本保持現(xiàn)有狀況,以安全經(jīng)營為宗旨的戰(zhàn)略。穩(wěn)定型戰(zhàn)略有利于降低企業(yè)實施新戰(zhàn)略的經(jīng)營風(fēng)險,減少資源重新配置的成本,為企業(yè)創(chuàng)造一個

34、加強內(nèi)部管理和調(diào)整生產(chǎn)經(jīng)營秩序的修整期,并有助于防止企業(yè)過快發(fā)展。應(yīng)用較為廣泛的穩(wěn)定型戰(zhàn)略主要有三種:暫停戰(zhàn)略、無變戰(zhàn)略和維持利潤戰(zhàn)略。1、暫停戰(zhàn)略暫停戰(zhàn)略是指在一段時期內(nèi)降低成長速度、鞏固現(xiàn)有資源的臨時戰(zhàn)略。暫停戰(zhàn)略主要適用于在未來不確定性產(chǎn)業(yè)中迅速成長的企業(yè),目的是避免出現(xiàn)繼續(xù)實施原有戰(zhàn)略導(dǎo)致企業(yè)管理失控和資源緊張的局面。2、無變戰(zhàn)略無變戰(zhàn)略是指不實行任何新舉動的戰(zhàn)略。無變戰(zhàn)略適用于外部環(huán)境沒有任何重大變化、本身具有合理贏利和穩(wěn)定市場地位的企業(yè)。3、維持利潤戰(zhàn)略維持利潤戰(zhàn)略是指為了維持目前的利潤水平而犧牲企業(yè)未來成長的戰(zhàn)略。很多情況下,當(dāng)企業(yè)面臨不利的外部環(huán)境時,管理人員會采用減少投資、削

35、減一些可控費用(如研發(fā)費用、廣告費和維修費)等方式維持現(xiàn)有利潤水平。維持利潤戰(zhàn)略只是一種渡過困境的臨時戰(zhàn)略,對企業(yè)持久競爭優(yōu)勢會產(chǎn)生不利影響。從企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險的角度來說,穩(wěn)定型戰(zhàn)略的風(fēng)險是相對較小的,對于那些曾經(jīng)成功地在一個處于上升趨勢的行業(yè)和一個不大變化的環(huán)境中活動的企業(yè)會很有效。穩(wěn)定型戰(zhàn)略從本質(zhì)上追求的是在過去經(jīng)營狀況基礎(chǔ)上的穩(wěn)定,它具有如下特征。(1)企業(yè)對過去的經(jīng)營業(yè)績表示滿意,決定追求既定的或與過去相似的經(jīng)營目標(biāo)。比如說,企業(yè)過去的經(jīng)營目標(biāo)是在行業(yè)競爭中處于市場領(lǐng)先者的地位,穩(wěn)定型戰(zhàn)略意味著在今后的一段時期里依然以這一目標(biāo)作為企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo)。(2)企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃期內(nèi)所追求的績效按大體的比

36、例遞增。與增長型戰(zhàn)略不同,這里的增長是一種常規(guī)意義上的增長,而非大規(guī)模的和非常迅猛的發(fā)展。例如,穩(wěn)定型增長可以指在市場占有率保持不變的情況下,隨著總的市場容量的增長,企業(yè)的銷售額的增長,而這種情況則并不能算典型的增長型戰(zhàn)略。實行穩(wěn)定型戰(zhàn)略的企業(yè),總是在市場占有率、產(chǎn)銷規(guī)模或總體利潤水平上保持現(xiàn)狀或略有增加,從而穩(wěn)定和鞏固企業(yè)現(xiàn)有競爭地位。(3)企業(yè)準(zhǔn)備以過去相同的或基本相同的產(chǎn)品或勞務(wù)服務(wù)于社會,這意味著企業(yè)在產(chǎn)品的創(chuàng)新上較少。從以上特征可以看出,穩(wěn)定型戰(zhàn)略主要依據(jù)于前期戰(zhàn)略。它堅持前期戰(zhàn)略對產(chǎn)品和市場領(lǐng)域的選擇,它以前期戰(zhàn)略所達到的目標(biāo)作為本期希望達到的目標(biāo)。因而,實行穩(wěn)定型戰(zhàn)略的前提條件是

37、企業(yè)過去的戰(zhàn)略是成功的。對于大多數(shù)企業(yè)來說,穩(wěn)定型戰(zhàn)略也許是最有效的戰(zhàn)略。穩(wěn)定型戰(zhàn)略的適用條件采取穩(wěn)定型戰(zhàn)略的企業(yè),一般處在市場需求及行業(yè)結(jié)構(gòu)穩(wěn)定或者較小動蕩的外部環(huán)境中,因而企業(yè)所面臨的競爭挑戰(zhàn)和發(fā)展機會都相對較少。但是,有些企業(yè)在市場需求以較大的幅度增長或是外部環(huán)境提供了較多的發(fā)展機遇的情況下也會采取穩(wěn)定型戰(zhàn)略。這些企業(yè)般來說是由于資源狀況不足以使其抓住新的發(fā)展機會而不得不因此采用相對保守的穩(wěn)定性戰(zhàn)略態(tài)勢。下面分別討論一下企業(yè)采用穩(wěn)定型戰(zhàn)略的外部環(huán)境和企業(yè)自身實力的適用條件。1、外部環(huán)境外部環(huán)境的相對穩(wěn)定性會使企業(yè)更趨向于穩(wěn)定戰(zhàn)略。影響外部環(huán)境穩(wěn)定性的因素很多,大致包括以下幾個方面。(1)

38、宏觀經(jīng)濟狀況會影響企業(yè)所處的外部環(huán)境。如果宏觀經(jīng)濟在總體上保持總量不變或總量低速增長,這就勢必影響到該企業(yè)所處行業(yè)的發(fā)展,使其無法以較快的速度增長。因此,由于宏觀經(jīng)濟的慢速增長會使得某一產(chǎn)業(yè)的增長速度也降低,這就會使得該產(chǎn)業(yè)內(nèi)的企業(yè)傾向于采用穩(wěn)定型戰(zhàn)略,以適應(yīng)外部環(huán)境。(2)產(chǎn)業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新度。如果企業(yè)所在的產(chǎn)業(yè)技術(shù)相對成熟,技術(shù)更新速度較慢,企業(yè)過去采用的技術(shù)和生產(chǎn)的產(chǎn)品無須經(jīng)過較大的調(diào)整就能滿足消費者的需求和與競爭者的抗衡,這樣使得產(chǎn)品系列及其需求保持穩(wěn)定,從而使企業(yè)采納穩(wěn)定型戰(zhàn)略。(3)消費者需求偏好的變動。這一點其實是決定產(chǎn)品系列穩(wěn)定度的一個方面,如果消費者的需求變動較為穩(wěn)定的話,企業(yè)可

39、以考慮采用穩(wěn)定型戰(zhàn)略。(4)產(chǎn)品生命周期或行業(yè)生命周期。對于處于行業(yè)或產(chǎn)品的成熟期的企業(yè)來說,產(chǎn)品需求、市場規(guī)模趨于穩(wěn)定,產(chǎn)品技術(shù)成熟,新產(chǎn)品的開發(fā)和以新技術(shù)為基礎(chǔ)的新產(chǎn)品的開發(fā)難以取得成功,因此以產(chǎn)品為對象的技術(shù)變動頻率低,同時競爭對手的數(shù)目和企業(yè)的競爭地位都趨于穩(wěn)定,這時提高企業(yè)的市場占有率、改變市場的機會很少,因此較為適合采用穩(wěn)定型戰(zhàn)略。(5)競爭格局。如果企業(yè)所屬的行業(yè)的進入壁壘非常高或由于其他原因使得該企業(yè)所處的競爭格局相對穩(wěn)定,競爭對手之間很難有較為懸殊的業(yè)績改變,則企業(yè)采用穩(wěn)定型戰(zhàn)略可以獲得最大的收益,因為改變競爭戰(zhàn)略所帶來的業(yè)績增加往往是不如人意的。2、企業(yè)內(nèi)部實力當(dāng)外部環(huán)境較

40、好,行業(yè)內(nèi)部或相關(guān)行業(yè)市場需求增長,為企業(yè)提供了有利的發(fā)展機會,但這不意味著所有的企業(yè)都適于采用增長型戰(zhàn)略。如果企業(yè)資源不充分,如資金不足、研發(fā)力量較差或人力資源有缺陷無法滿足增長型戰(zhàn)略的要求時,就無法采用擴大市場,占有率的戰(zhàn)略。在這種情況下,企業(yè)可以采取以局部市場為目標(biāo)的穩(wěn)定型戰(zhàn)略,以使企業(yè)有限的資源能集中在自己有優(yōu)勢的細分市場,維護競爭地位。當(dāng)外部環(huán)境相對穩(wěn)定時,資源較為充足和資源較為稀缺的企業(yè)都應(yīng)當(dāng)采取穩(wěn)定型戰(zhàn)略,以適應(yīng)外部環(huán)境,但兩者的做法可以不同。前者可以在更為廣闊的市場上選擇自己的資源分配點,而后者應(yīng)當(dāng)在相對狹窄的細分市場上集中自身的資源,以求穩(wěn)定型戰(zhàn)略。當(dāng)外部環(huán)境不利時,如行業(yè)處

41、于生命周期的衰退階段時,則資源豐富的企業(yè)可以采用一定的穩(wěn)定型戰(zhàn)略;而對那些資源不夠充足的企業(yè),如果它在某個特定的細分市場上有獨特的優(yōu)勢,那么也可以考慮采用穩(wěn)定型的戰(zhàn)略。戰(zhàn)略聯(lián)盟主要的表現(xiàn)形式戰(zhàn)略聯(lián)盟主要有合資、研發(fā)協(xié)議、定牌生產(chǎn)、特許經(jīng)營、相互持股這五種形式。1、合資合資由兩家或兩家以上的企業(yè)共同出資、共擔(dān)風(fēng)險、共享收益而形成企業(yè),是目前發(fā)展中國家尤其是亞非等地普遍的形式。合作各方將各自的優(yōu)勢資源投入到合資企業(yè)中,從而使其發(fā)揮單獨一家企業(yè)所不能發(fā)揮的效益。2、研發(fā)協(xié)議研發(fā)協(xié)議是為了某種新產(chǎn)品或新技術(shù),合作各方鑒定一個聯(lián)發(fā)協(xié)議。這種方式匯集各方的優(yōu)勢,大大提高了成功的可能性,加快了開發(fā)速度,各方

42、共擔(dān)開發(fā)費用,降低了各方開發(fā)費用與風(fēng)險。3、定牌生產(chǎn)如果一方有知名品牌但生產(chǎn)力不足,另一方有剩余生產(chǎn)能力,則另一方可以為對方定牌生產(chǎn)。一方可充分利用閑置生產(chǎn)能力,謀取一定利益。對于擁有品牌的一方,還可以降低投資或并購所產(chǎn)生的風(fēng)險。4、特許經(jīng)營特許經(jīng)營即通過特許的方式組成戰(zhàn)略聯(lián)盟,其中一方具有重要無形資產(chǎn),可以與其他各方簽署特許協(xié)議,允許其使用自身品牌、專利或?qū)S眉夹g(shù),從而形成一種戰(zhàn)略聯(lián)盟。擁有方不僅可獲取收益,并可利用規(guī)模優(yōu)勢加強無形資產(chǎn)的維護,受許可方當(dāng)然利于擴大銷售、謀取收益。5、相互持股相互持股指合作各方為加強相互聯(lián)系而持有對方一定數(shù)量的股份。這種戰(zhàn)略聯(lián)盟中各方的關(guān)系相對更加緊密,而雙方

43、的人員、資產(chǎn)無須合并。戰(zhàn)略聯(lián)盟的主要動因1、提升企業(yè)的競爭力在產(chǎn)品技術(shù)日益分散化的今天,已經(jīng)沒有哪個企業(yè)能夠長期擁有生產(chǎn)某種產(chǎn)品的全部最新技術(shù),企業(yè)單純依靠自己的能力已經(jīng)很難掌握競爭的主動權(quán)。為此,大多數(shù)企業(yè)的對策是盡量采用外部資源并積極創(chuàng)造條件以實現(xiàn)內(nèi)外資源的優(yōu)勢相長。其中一個比較典型的做法是與其他企業(yè)結(jié)成戰(zhàn)略聯(lián)盟,并將企業(yè)的信息網(wǎng)擴大到整個聯(lián)盟范圍。借助與聯(lián)盟內(nèi)企業(yè)的合作,相互傳遞技術(shù),加快研究與開發(fā)的進程,獲取本企業(yè)缺乏的信息和知識,并帶來不同企業(yè)文化的協(xié)同創(chuàng)造效應(yīng)。戰(zhàn)略聯(lián)盟與傳統(tǒng)的全球一體化內(nèi)部生產(chǎn)戰(zhàn)略和金字塔式管理組織相比,除了具有更為活躍的創(chuàng)新機制和更經(jīng)濟的創(chuàng)新成本,還能照顧到不同

44、國家、地區(qū)、社會團體甚至單個消費者的偏好和差異性,有利于開辟新市場或進入新行業(yè),因而具有更強的競爭力。2、獲得規(guī)模經(jīng)濟的同時分擔(dān)風(fēng)險與成本激烈變動的外部環(huán)境對企業(yè)的研究開發(fā)提出了如下三點基本要求:不斷縮短開發(fā)時間、降低研究開發(fā)成本、分散研究開發(fā)風(fēng)險。對任何一個企業(yè)來說,研究和開發(fā)一項新產(chǎn)品、新技術(shù)常常要受到自身能力、信息不完全、消費者態(tài)度等因素的制約,需要付出很高的代價。而且隨著技術(shù)的日益復(fù)雜化,開發(fā)的成本也越來越高。這些因素決定了新產(chǎn)品、新技術(shù)的研究和開發(fā)需要很大的投入,具有很高的風(fēng)險。在這種情況下,企業(yè)自然要從技術(shù)自給轉(zhuǎn)向技術(shù)合作,通過建立戰(zhàn)略聯(lián)盟、擴大信息傳遞的密度與速度以避免單個企業(yè)在

45、研究開發(fā)中的盲目性和因孤軍作戰(zhàn)引起的全社會范圍內(nèi)的重復(fù)勞動和資源浪費,從而降低風(fēng)險。與此同時,市場和技術(shù)的全球化,提出了在相當(dāng)大的規(guī)模和多個行業(yè)進行全球生產(chǎn),的要求,以實現(xiàn)最大的規(guī)模和范圍經(jīng)濟,從而能在以單位成本為基礎(chǔ)的全球競爭中贏得優(yōu)勢。雖然柔性制造系統(tǒng)可以將新技術(shù)運用到小批量生產(chǎn)中,但規(guī)模和范圍經(jīng)濟的重要性對于企業(yè)的全球競爭力來說仍具有決定意義。建立戰(zhàn)略聯(lián)盟是實現(xiàn)規(guī)模經(jīng)營并產(chǎn)生范圍經(jīng)濟效果的重要途徑。3、低成本進入新市場戰(zhàn)略聯(lián)盟是以低成本克服新市場進入壁壘的有效途徑。例如,在20世紀(jì)80年代中期,摩托羅拉開始進入日本的移動電話市場時,由于日本市場存在大量正式、非正式的貿(mào)易壁壘,使得摩托羅拉

46、公司舉步維艱。到1987年,它與東芝結(jié)盟制造微處理器,并由東芝提供市場營銷幫助,此舉大大提高了摩托羅拉與日本政府談判的地位,最終獲準(zhǔn)進入日本的移動通信市場,成功地克服了日本市場的進入壁壘。1984年,美國的長途電話業(yè)解除管制后,美國電報電話公司(AT&T)獲得了產(chǎn)品經(jīng)營的自由,進入了個人電腦市場。IBM采取的反擊措施是與AT&T在長途電話行業(yè)的主要競爭對手MCI結(jié)成聯(lián)盟,并收購了MCI20%的股份,通過MCI在長途電話行業(yè)的低價戰(zhàn)略來鉗制AT&T。與此類似,日本的幾家規(guī)模較小汽車公司,馬自達、鈴木和五十鈴在進入美國市場時都采取了與美國汽車企業(yè)聯(lián)營的辦法,來克服進入壁壘。4、挑戰(zhàn)“大企業(yè)病”單個

47、企業(yè)為了盡可能地控制企業(yè)的環(huán)境,必然要求致力于企業(yè)內(nèi)部化邊界的擴大,這一努力過程不僅伴隨巨大的投入成本,為企業(yè)的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)移筑起難以逾越的退出壁壘,甚至將企業(yè)引入騎虎難下的尷尬境地,而且容易出現(xiàn)組織膨脹帶來內(nèi)耗過大的所謂“大企業(yè)病”現(xiàn)象:由于企業(yè)規(guī)模的擴大、管理層次的增加、協(xié)調(diào)成本上升正使得一些大企業(yè)的行政效率向著官僚式的低效率邁進,致使企業(yè)決策緩慢,難以對瞬息萬變的市場做出敏銳的反應(yīng)。而戰(zhàn)略聯(lián)盟的經(jīng)濟性在于企業(yè)對自身資源配置機制的戰(zhàn)略性革新,不涉及組織的膨脹,因而可以避免帶來企業(yè)組織的過大及僵化,使企業(yè)保持靈活的經(jīng)營機制并與迅速發(fā)展的技術(shù)和市場保持同步。與此同時,戰(zhàn)略聯(lián)盟還可避免反壟斷法對企業(yè)規(guī)

48、模過大的制裁。有效的收購在前面我們已經(jīng)提到,收購戰(zhàn)略并不一定總能為收購公司的股東帶來超額利潤。然而,有一些公司卻能利用收購戰(zhàn)略創(chuàng)造價值。一些研究結(jié)果顯示了成功的和失敗的收購之間的差異,并且發(fā)現(xiàn)了一些可以提高收購成功性的行為模式。1、被收購公司與收購公司的資產(chǎn)具有互補性研究發(fā)現(xiàn),當(dāng)被收購公司與收購公司的資產(chǎn)具有互補性時,收購獲得成功的可能性更大。資產(chǎn)具有互補性時,兩家公司間運營的整合更有可能產(chǎn)生協(xié)同效應(yīng)。事實上,整合兩家具有互補資產(chǎn)的公司經(jīng)常會形成獨特的能力和核心競爭力。資產(chǎn)的互補性時,實施收購的公司可以把注意力放在核心業(yè)務(wù)、互補資產(chǎn)的平衡以及被收購公司的能力上。在有效的收購中,收購方經(jīng)常通過在

49、收購之前建立合作關(guān)系來篩選目標(biāo)。2、善意的收購研究結(jié)果還顯示,善意收購有助于收購雙方的整合。通過善意收購,雙方可以共同合作來尋找整合運營并產(chǎn)生協(xié)調(diào)效應(yīng)的方法。而惡意收購則經(jīng)常使兩個高層管理團隊之間充滿敵意,進而影響新公司中的工作關(guān)系。結(jié)果導(dǎo)致被收購公司中的關(guān)鍵人才不斷流失,而那些留下來的人也會經(jīng)常抵觸整合中的各種變化。3、有效的盡職的調(diào)查有效的盡職調(diào)查過程,包括對目標(biāo)公司的謹(jǐn)慎選擇以及對這些公司的健康狀況(財務(wù)狀況、文化適應(yīng)性和人力資源的價值觀)進行評估,會促進收購的成功。4、收購公司具有寬松的財務(wù)狀況收購雙方以負(fù)債或現(xiàn)金形式表現(xiàn)出來的寬松的財務(wù)狀況,也有助于收購獲得成功。盡管寬松的財務(wù)狀況為

50、收購提供了融資便利,但在收購之后,保持中低水平的負(fù)債以維持較低的債務(wù)成本非常重要。5、被收購公司保持中低程度的負(fù)債水平為了給收購提供資金支持而承擔(dān)相當(dāng)數(shù)量的負(fù)債時,在成功實施收購后,公司需要迅速降低負(fù)債水平,其中一種方法就是出售被收購公司的資產(chǎn),尤其是那些非相關(guān)的或業(yè)績較差的資產(chǎn)。對這些公司來說,債務(wù)成本還不至于阻礙研發(fā)等產(chǎn)期投資,但現(xiàn)金流管理具有較大的回旋余地。6、對創(chuàng)新的重視成功的收購戰(zhàn)略的另一個特征是對創(chuàng)新的重視,例如對研發(fā)活動的持續(xù)投入。重大的研發(fā)投資可以顯示出管理層對管理創(chuàng)新的強有力的承諾,這一特征對公司在全球經(jīng)濟中獲得競爭力,以及獲得收購的成功,都是非常重要的。7、靈活性和適應(yīng)性靈

51、活性和適應(yīng)性是成功收購的最后兩個特征。如果收購雙方的管理者都有管理變革以及相關(guān)收購的經(jīng)驗,那么他們將能更好地對能力進行調(diào)整以適應(yīng)新的環(huán)境。實施并購的原因并購是企業(yè)快速擴張的主要方式,但我們還是要探討一下企業(yè)實施并購的主要原因。1、增強市場影響力獲取更大的市場份額是實施并購的一個主要原因。如果公司能以超出平均水平的價格銷售產(chǎn)品或服務(wù),或者其主要活動和輔助活動的成本比競爭對手低,那么該公司就擁有市場影響力。市場影響力通常源于公司的規(guī)模,以及所擁有的能夠在市場上進行競爭的資源和能力。同時,它還會受到公司市場份額的影響。因此,大多數(shù)收購都是通過購買競爭者、供應(yīng)商、分銷商或高度相關(guān)行業(yè)的業(yè)務(wù),來獲取更強

52、的市場影響力,從而使公司進一步鞏固核心競爭力,并獲得被收購公司在主要市場上的競爭優(yōu)勢。如果公司獲得了足夠的市場影響力,它就可以成為市場領(lǐng)導(dǎo)者,這也是許多公司夢寐以求的目標(biāo)。公司通常會通過橫向收購、縱向收購、相關(guān)收購這三種方式來增強市場影響力。1)橫向收購橫向收購是指公司收購?fù)袠I(yè)競爭者的行為。橫向收購主要是通過發(fā)展以成本為基礎(chǔ)的和以收入為基礎(chǔ)的協(xié)同效應(yīng),來增強公司的市場影響力。例如,AT&T對Tmobile的收購就使兩大公司組成美國最大的無形運營商。研究發(fā)現(xiàn),收購具有相同特征的公司的效果會更好,如具有相似的戰(zhàn)略、管理風(fēng)格和資源配置的方式,這些相似的特征以及原有的聯(lián)盟管理經(jīng)驗,可以很好地促進收購

53、公司與被收購公司之間的整合。但這兩個公司進行了資產(chǎn)合并之后,只有在衡量并剝離那些不能彌補新合并公司的核心競爭力的超額資本和資產(chǎn)之后,橫向收購才會更有成效。2)縱向收購縱向收購是指公司收購供應(yīng)商或分銷商的一種或多種產(chǎn)品或服務(wù)的行為。通過縱向收購,新成立的公司可以控制價值鏈的其他環(huán)節(jié),這是縱向收購能增強市場影響力的原因。甲骨文公司的CEO拉里艾莉森一直進行對其他軟件公司的收購,這其中的絕大部分都是橫向收購。然而,它也進行了一些縱向收購。例如,甲骨文在2010年收購硬件制造商太陽微系統(tǒng)公司。甲骨文公司還在某些特定市場上縱向收購了一些公司,使其能更好地在公司力量比較弱的市場上進行分銷。3)相關(guān)收購相關(guān)

54、收購是指收購高度相關(guān)行業(yè)的公司的行為。通過相關(guān)收購,公司可以利用資源和能力整合產(chǎn)生的協(xié)同效應(yīng)來創(chuàng)造價值。例如,亞馬遜通過收購一系列相關(guān)業(yè)務(wù)來鞏固該公司除圖書、音樂、DVD和器具之外的零售服務(wù)。2、克服進入壁壘進入壁壘是指市場或該市場上已經(jīng)存在的公司,為了增加其他公司進入該市場的成本和難度而采取的措施。例如,市場上原有的公司在產(chǎn)品的生產(chǎn)和服務(wù)方面形成的規(guī)模經(jīng)濟。另外,與顧客的長期關(guān)系所創(chuàng)造的產(chǎn)品忠誠度,也是新進入者很難克服的障礙。當(dāng)面對差異化產(chǎn)品時,新進入者經(jīng)常需要花費大量的資源來宣傳自己的產(chǎn)品,而且它們還會發(fā)現(xiàn),通過制訂比競爭者更低的價格來吸引顧客不失為一良計。當(dāng)面對規(guī)模經(jīng)濟和產(chǎn)品差異化造成的

55、進入壁壘時,新進入者會發(fā)現(xiàn)通過收購市場中已有的公司進入該市場,比以競爭者的身份進入市場向顧客提供他們并不熟悉的產(chǎn)品顯得更有效。實際上,進入壁壘越高,新進入者通過收購市場中現(xiàn)有公司來克服這一障礙的可能性就越大。使用收購戰(zhàn)略來克服進入壁壘的關(guān)鍵優(yōu)勢在于,公司可以迅速進入市場,這一優(yōu)勢對于尋求克服進入國際市場壁壘的公司來說尤其具有吸引力。來自發(fā)達經(jīng)濟體的大型跨國公司正努力進入印度、巴西、俄羅斯和中國等新興經(jīng)濟體。特別地要提到跨國收購,跨國收購是指總部位于不同國家的公司間進行的收購,例如,印度TATA汽車公司收購英國汽車生產(chǎn)商捷豹和路虎。3、降低新產(chǎn)品開發(fā)成本和加快進入市場的速度在公司內(nèi)部開發(fā)新產(chǎn)品并

56、成功地將其推向市場,需要耗費大量的公司資源,包括時間成本,這使公司很難迅速獲得可觀的回報。據(jù)估計,88%的產(chǎn)品創(chuàng)新最終未能給公司帶來足夠的回報,因此,管理者擔(dān)心對新產(chǎn)品開發(fā)和商業(yè)化投入的資本無法獲得足夠的收益。導(dǎo)致這一不盡如人意的投資回報率的一個潛在原因是,約有60%的創(chuàng)新產(chǎn)品在專利保護期結(jié)束后的4年內(nèi)就被成功地仿造。該結(jié)果使得管理者將內(nèi)部產(chǎn)品開發(fā)視為一項高風(fēng)險的活動。收購也可以用來獲取新產(chǎn)品,或者對一些公司而言是新產(chǎn)品的現(xiàn)有產(chǎn)品。相比公司內(nèi)部產(chǎn)品開發(fā)過程,收購所得的回報更具有可預(yù)見性,并且可以使公司快速進入市場?;貓笾钥深A(yù)見是由于在完成收購之前,公司就可以評估被收購公司的產(chǎn)品業(yè)績。美敦力

57、公司是全球最大的醫(yī)療設(shè)備生產(chǎn)商,銷售收入達158億美元。雖然大多數(shù)制藥公司都是自行研制產(chǎn)品,但美敦力公司的大部分產(chǎn)品卻來自外科醫(yī)生或者其他外部發(fā)明者。許多制藥公司都選擇實施收購戰(zhàn)略而不是內(nèi)部產(chǎn)品開發(fā),原因在于,開發(fā)新產(chǎn)品的成本極高,而收購則可以使公司迅速進入市場,并且還可以增加公司投資回報的可預(yù)見性。4、比開發(fā)新產(chǎn)品的風(fēng)險更小與內(nèi)部產(chǎn)品開發(fā)過程的效果相比,收購的效果更易于進行準(zhǔn)確的評估,因而管理者將收購視為一種風(fēng)險較低的活動。但是,相對于公司在內(nèi)部開發(fā)新產(chǎn)品帶來的風(fēng)險,在實施收購時,公司還是應(yīng)該謹(jǐn)慎地降低風(fēng)險。事實上,盡管有研究指出,收購戰(zhàn)略是避免內(nèi)部投資風(fēng)險的常見手段,但收購也可能成為公司創(chuàng)

58、新的替代品。因此,在本質(zhì)上,收購應(yīng)該是戰(zhàn)略性的而非防御性的。5、增加多元化收購還可以用來實現(xiàn)公司的多元化發(fā)展。公司在缺乏經(jīng)驗的市場上推出與公司現(xiàn)有產(chǎn)品線完全不同的產(chǎn)品十分困難,因此,公司往往不會通過自己內(nèi)部開發(fā)新產(chǎn)品來達到產(chǎn)品多元化的目的。收購戰(zhàn)略可以用來支持企業(yè)的相關(guān)多元化和非相關(guān)多元化戰(zhàn)略,例如,美國聯(lián)合技術(shù)公司把收購戰(zhàn)略作為執(zhí)行非相關(guān)多元化戰(zhàn)略的基礎(chǔ),為了減少對航空產(chǎn),業(yè)的依賴,UTC公司積極實施收購戰(zhàn)略,涉及了與之相關(guān)的領(lǐng)域,如飛機發(fā)動機、零部件、安全保障與產(chǎn)品服務(wù)、能源等,以及與之非相關(guān)的電梯、空調(diào)和安保系統(tǒng)。一般來講,被收購公司與收購公司越相似,收購獲得成功的可能性越大。因此,盡管

59、在不同行業(yè)進行的互補性收購有助于公司拓展能力,但是橫向收購和相關(guān)收購要比收購那些在不同產(chǎn)品市場運營的其他公司,更能提升公司的戰(zhàn)略競爭力。6、重構(gòu)公司的競爭力范圍競爭性對抗的強度是影響公司盈利性的行業(yè)特征。為了減少激勵的對抗對財務(wù)業(yè)績的影響,公司會采取收購戰(zhàn)略來降低其對一個或多個產(chǎn)品或市場的依賴程度。而依賴程度的降低,可以重構(gòu)公司的競爭力范圍。寶潔公司對吉列公司的收購,則是以一種更微妙的方式重構(gòu)公司的競爭力范圍,使寶潔公司在以男性為目標(biāo)顧客的產(chǎn)品上具有一定的影響力。7、學(xué)習(xí)和發(fā)展新能力有時,公司可以通過收購來獲取自己原本缺乏的能力。研究表明,公司可以通過收購來擴展知識基礎(chǔ)以及減少慣性,例如,公司

60、通過跨國收購網(wǎng)羅來的各類優(yōu)秀人才,可以幫助公司提升潛在能力。當(dāng)然,如果這些能力與公司自身的能力具有相似性,那么公司就能更好地學(xué)習(xí)這些能力。因此,為了建立自己的知識基礎(chǔ),公司應(yīng)尋求收購與本公司既有區(qū)別又有一定相關(guān)性和互補性的公司。許多大型制藥公司就是通過收購生物技術(shù)公司,來獲取生產(chǎn)大分子藥物的能力。因此,這些公司收購的不僅僅是產(chǎn)品生產(chǎn)線,還包括開發(fā)這些產(chǎn)品的能力。由于僅僅通過化學(xué)方法是很難仿制這類生物藥物的,因此對這些大型制藥公司來說,收購產(chǎn)品開發(fā)能力是非常重要的。法人治理結(jié)構(gòu)(一)股東權(quán)利及義務(wù)1、公司股東為依法持有公司股份的人。股東按其所持有股份的種類享有權(quán)利,承擔(dān)義務(wù);持有同一種類股份的股

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