面試技巧02非技術(shù)問題

1、一、非技術(shù)問題1.原公司地點在哪兒，你住哪兒，座幾號線上班？2.你原來的公司是外包公司，那外派到哪些公司了，你做的這個項目是給哪個公司做的？3.原公司有多少人？4.你的這個項目開發(fā)時間、幾個人開發(fā)，你負責(zé)的模塊4.為什么離開上家公司？5.上家公司待遇多少，稅前還是稅后？6.上家公司的、證明人？7.你的缺點，你的優(yōu)點有哪些？8.你工作中遇到最大是什么？9.你未來的職業(yè)規(guī)劃(打算)，對公司10.項目的開發(fā)流程，你擔(dān)任的角色11.五險一金要求和期望12.以前公司是12個月薪資，還是13個月？13.自我介紹二、寫簡歷1.簡歷內(nèi)容一定要充實、內(nèi)容豐富2.學(xué)齡、工作經(jīng)驗要對上3.面試帶好智能、筆試找4.面

2、試拍下筆試題、總結(jié)面試問題，晚上與同學(xué)交流面試心得5.面試要不卑不亢、準(zhǔn)備一個月時間面試6.寫簡歷時，期望薪資最好是面議，除非目標(biāo)明確7.項目的開發(fā)時間、開發(fā)人數(shù)要搞清楚8.號碼使用的號碼，確保暢通9.簡歷寫好后，填充到招聘載你的附近上，不要使用附近，hr不會花時間下10.招聘發(fā)工程師上的簡歷標(biāo)題，一定要有iOS關(guān)鍵字，比如：2年 iOS開， 而不要寫成這樣：2年開發(fā)工程師11.如果簡歷通過郵件形式發(fā)送給公司，簡歷必須使用word格式，并確保在windows下顯示正常12.簡歷模版上的內(nèi)容、項目不要copy到你的項目上13.不要寫的太小了，太小了會覺的你沒經(jīng)驗，25歲之內(nèi)14. 錯別字。Obj

3、ective-C 寫成 Objective-c, iOS寫成IOS ，這都是不好的。像XML、TCP、JSON是不是都應(yīng)該大寫？ 15、簡歷格式不要太亂，排版要整齊，字體大小16、了解清楚五險一金的概念！三、項目介紹面試的時候，面試官一般都會讓你介紹最近做過的項目，可以通過這個機會來展現(xiàn)使用了什么技術(shù)，有哪些技術(shù)亮點，從而來突面試之前必須充分準(zhǔn)備如何來描述這個項目，最出的技能。好能背下來，面試的時候就能很自然的表達出來。項目中使用的技術(shù)不需要講的太細，只是總體做一個介紹，但是所涉及的知道如何實現(xiàn)的，因為面試官很有可能針對其中某個，必須細問。項目介紹： 1.介紹項目的業(yè)務(wù)，這個APP用來干什么的

4、，具2.項目整體的實現(xiàn)架構(gòu)功能3.用到了哪些，用到了哪些框架(項目介紹)1.業(yè)務(wù)介紹：客戶端是新浪打造的一款移動社交應(yīng)用，將線上業(yè)務(wù)移植到上來的這么一款A(yù)PP。2.架構(gòu)介紹這個客戶端總體分了5個模塊，每個模塊都是采用了MVC的架構(gòu)模式來分離視圖與數(shù)據(jù)的解耦合。M層出了一個對象的邏輯封裝到這BaseM基類，將JSON數(shù)據(jù)填充到M個基類中；控制器層，抽取出了BaseViewController，將共性的方法與屬性定義在這個基類中，例如加載提示、返回按鈕、數(shù)據(jù)請求對象等等；View視圖層，需要大量子類化視圖控件都抽取出基類，方便以后的擴展與BaseTableView中，例如：BaseView、BaseCell，封裝了上拉下拉功能，這樣大量上拉下拉的表視圖繼承這個類就可以了。3.介紹(1)網(wǎng)絡(luò)請求求工具類使用開源框架ASIHTTPRequest封裝了一個網(wǎng)絡(luò)請(2)界面上實現(xiàn)了切換顯示不同的和字體采用CoreText實現(xiàn)了這個(3)列表是這個項目的模塊，列表的圖文混排。(4)使用正則表達式，查找需要添加文字、表情的字符串，繪制為一個表情面板，(5)使用繪圖的方式，將每個表情并且可以使用放大鏡顯示選中的表情(6)類與類之間的通信，大量使用了block使代碼更簡潔緊湊。(7)接入絡(luò)接口。(8)放大縮小處理，GIF的SDK，采用OAuth認證，新浪開放