2019年優(yōu)秀老干部工作總結(jié)

1、優(yōu)秀老干部工作總結(jié)離退休黨支部在站黨委的直接領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八屆四中全會(huì)精神和“三個(gè)代表”的重要思想，支部遵照“教育、管理、服 務(wù)、穩(wěn)定”這根主線，”突出服務(wù)重點(diǎn)，緊緊地圍繞“六個(gè)老有”加 強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)，健全管理制度，全心全意地為離退休職工辦實(shí)事、做好 事，而盡責(zé)盡力的工作。離退休黨支部現(xiàn)有黨員 355 名、離休干部114名，老兵 112名，他們中年齡最大的 87歲，年齡最小的 74 歲， 平均年齡為 78.5 歲。離休老干部是我黨和國(guó)家的寶貴財(cái)富，是黨和 人民事業(yè)的功臣， 他們?yōu)辄h和人民的事業(yè)奮斗了一輩子、 奉獻(xiàn)了一輩 子、勞累了一輩子，如今他們都年事已高，從各個(gè)工作崗位上退了下 來(lái)安享

2、晚年了 , 切實(shí)關(guān)心、愛(ài)護(hù)服務(wù)好這批老同志，這是我們義不容 辭的責(zé)任和義務(wù)。 同時(shí)支部把繼續(xù)保持和發(fā)揚(yáng)革命的光榮傳統(tǒng)、 保持 晚節(jié)、廉潔自律作為離休黨支部的重要工作課題。 支部在具體的工作 中，結(jié)合老干部們的實(shí)際 ,做到政治上關(guān)心 ,生活上照顧好老干部。 主 要圍繞落實(shí)“兩個(gè)待遇”即：政治待遇和生活待遇上開(kāi)展工作。一是學(xué)習(xí)材料的保證。政治學(xué)習(xí)是老干部們非常關(guān)心的事，我們?yōu)樗麄兠咳俗隽艘粋€(gè)材料盒， 杜絕了以往學(xué)習(xí)材料容易遺失的情況。考慮到他們年事已高， 行動(dòng)不便的困難， 我們將每人的學(xué)習(xí)材料定期 及時(shí)的送到他們的家中 ;二是學(xué)習(xí)采取了以個(gè)人自學(xué)為主，適時(shí)集中交流的學(xué)習(xí)形式，受到了老同志的普遍認(rèn)可

3、 ; 效果也很好。三是正常黨支部的組織生活，堅(jiān)持做到每季一次的組織活動(dòng)。在活動(dòng)形式上， 支部采取了老同志們樂(lè)于接受的外出參觀等形式， 例 如支部組織了全體黨員參觀上海鐵路博物館的活動(dòng)， 參觀結(jié)束后， 老 同志們還主動(dòng)與博物館的領(lǐng)導(dǎo)取得聯(lián)系， 并非常熱情地提出了自己的 建議，受到了博物館領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。 生活上我們?yōu)樗麄兎謩e建立了檔案 和工作臺(tái)帳，對(duì)他們的身體、家庭、住房等等情況進(jìn)行了全面的了解， 做到了心中有數(shù)。關(guān)心老干部生活，是一項(xiàng)很具體的工作。我們做到 了嘴勤、腿勤。嘴勤：就是與他們保持經(jīng)常的聯(lián)系，將他們所關(guān)心的 上級(jí)和車站的有關(guān)文件精神和情況及時(shí)地向他們通告， 同時(shí)也將他們 的情況反映和要求

4、及時(shí)地向車站黨委和上級(jí)老干部部匯報(bào)， 為上級(jí)和 車站領(lǐng)導(dǎo)提供第一時(shí)間的最新動(dòng)態(tài)和信息。腿勤 : 也就是開(kāi)展經(jīng)常性 的走訪慰問(wèn)活動(dòng) , 逢年過(guò)節(jié)在車站黨委和行政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，車站的12名老兵、 14名離休干部同車站職工一樣，也要發(fā)放節(jié)日慰問(wèn)品。借此機(jī)會(huì)我們都要進(jìn)行上門慰問(wèn)， 把黨組織的關(guān)懷送到家。 每當(dāng)離休 老同志生病住院， 我們都必到醫(yī)院去探望他們， 代表組織送去一份關(guān) 懷和慰問(wèn)，他們都非常感動(dòng)地說(shuō)： “單位里這么忙，你還來(lái)看我，是 我給你們添麻煩了 ?！蔽覀?yōu)檫@些在戰(zhàn)爭(zhēng)年代和共和國(guó)建設(shè)時(shí)期作出無(wú)私奉獻(xiàn)的離休干部和老兵的真誠(chéng)所感動(dòng)， 為他們發(fā)自內(nèi)心的理解而動(dòng)情。 我們感到 能為這樣的老人服務(wù)和

5、做點(diǎn)工作是我們莫大的榮幸。 同時(shí)也為老干部 們認(rèn)真實(shí)踐“政治堅(jiān)定、思想常新、理想永存”，堅(jiān)持“一發(fā)揮、三 支持”，創(chuàng)造了良好的條件。今后的工作思路：根據(jù)站黨委和上級(jí)有 關(guān)部門對(duì)老干部工作的要求，我們覺(jué)得應(yīng)該繼續(xù)遵照“教育、管理、 服務(wù)、穩(wěn)定”這根主線，”但是重點(diǎn)是服務(wù)，要在提高服務(wù)質(zhì)量上下 功夫。把落實(shí)老干部“兩個(gè)待遇”作為工作切入點(diǎn)， 發(fā)揮“六個(gè)老有” 所為，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，加強(qiáng)基礎(chǔ)，健全管理，以此形成以點(diǎn)帶面，整 體推進(jìn)的工作局面和氛圍。具體想法如下：1 、要加大思想上政治上關(guān)心老同志的力度老干部們， 他們畢生 關(guān)心政治、 關(guān)心黨和國(guó)家大事。 對(duì)老同志這種強(qiáng)烈的憂黨憂國(guó)憂民的 政治熱情， 始

6、終與黨保持高度一致的政治立場(chǎng)， 畢生為黨的事業(yè)奮斗 的政治品質(zhì)，我們一定要充分理解，充分尊重。把老同志的政治熱情 保護(hù)好，把老同志的政治待遇落實(shí)好。2 、要加大生活上照顧老同志的力度近年來(lái)， 政府在解決老干部 住房、醫(yī)療、護(hù)理等實(shí)際困難方面辦了一些實(shí)事，得到了廣大老同志 的好評(píng)和擁護(hù)。但是，隨著老干部“雙高期”的到來(lái)，老同志晚年生 活中的特殊困難需求日益增多。 這意味著我們?cè)谡疹櫪贤旧罘矫妫?還有很多事要做。 我們一定要繼續(xù)以老同志的需求為導(dǎo)向， 以老同志 的滿意為原則，急老同志所急，想老同志所想，辦老同志所盼，從解 決老同志最關(guān)心、 最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題入手，讓老同志能從經(jīng) 濟(jì)發(fā)展、

7、社會(huì)進(jìn)步中得到更多的實(shí)惠。3 、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)質(zhì)量隨著改革形勢(shì)的發(fā)展，老干部工作的定位應(yīng)該是：它不是大局確影響大局，不是中心確牽動(dòng)中心， 不是重點(diǎn)要視為重點(diǎn)的一項(xiàng)特殊的工作。 為此，我們認(rèn)為從事老干部 工作的同志首先要熱愛(ài)這項(xiàng)工作， 要有敬業(yè)和奉獻(xiàn)精神， 要有一顆對(duì) 待父母一樣的熱情和熱心。 只有這樣才能從思想上真正增強(qiáng)責(zé)任心和 服務(wù)意識(shí)， 樹(shù)立全心全意為老同志服務(wù)的思想。 二是要建立健全各項(xiàng) 工作制度，掌握各類信息， 實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，以此來(lái)保證為老同志服務(wù) 質(zhì)量的提高。隨著形勢(shì)和情況的不斷變化，老同志們的年齡增大，許 多預(yù)想不到的事情都會(huì)發(fā)生， 每當(dāng)老同志出現(xiàn)矛盾和問(wèn)題時(shí)， 他們對(duì) 組

8、織的依賴性是非常強(qiáng)烈的， 認(rèn)為只有單位才能為他講話， 要求單位 參加調(diào)解等等。 如何應(yīng)對(duì)和處理好一些預(yù)想不到發(fā)生的事情， 這就需 要我們建立一些必要的工作制度，如：電話詢問(wèn)，生病住院的探望， 有情況的必訪等等制度。 使我們隨時(shí)掌握一些動(dòng)態(tài)的信息， 更好的開(kāi) 展有針對(duì)性地工作。同時(shí)便于我們更好的統(tǒng)計(jì)，分析，總結(jié)工作，做 到真正意義上的實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，提高服務(wù)質(zhì)量。近年來(lái)，離休黨支部 在站黨委的領(lǐng)導(dǎo)下， 本著切實(shí)關(guān)心照顧和方便老同志的思想， 實(shí)實(shí)在 在地做了一些工作， 應(yīng)該說(shuō)是取得了一點(diǎn)長(zhǎng)足和效果。 但在如何更好 的服務(wù)于老同志， 進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量方面還有待于研究和提高。 我 們決心，在今后的工作

9、中一定積極進(jìn)取，與時(shí)俱進(jìn)，為離休黨支部的 全面工作能邁上一個(gè)新的臺(tái)階而努力。一年來(lái)，我局老干部工作在上級(jí)有關(guān)部門的關(guān)心和指導(dǎo)下，在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和支持下， 以高度的責(zé)任感， 用愛(ài)心、誠(chéng)心、虛心、 耐心去面對(duì)每一位老干部， 扎扎實(shí)實(shí)做好老干部工作， 現(xiàn)將一年來(lái)工 作情況總結(jié)如下：、重視老干部工作，加強(qiáng)對(duì)老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)。 20 xx 年，我局黨委一如既往， 對(duì)老干部工作高度重視， 更新了局老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由李峰書記任組長(zhǎng)，分管領(lǐng)導(dǎo)張國(guó)平副書記任副組長(zhǎng)，辦公室 相關(guān)人員為組員的領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組定期研究部署老干部工作，制 定老干部工作計(jì)劃。遇有特殊情況，隨時(shí)研究，及時(shí)解決老干部工作 中存在的

10、問(wèn)題，把工作落實(shí)到實(shí)處。二、加強(qiáng)老干部思想工作，認(rèn)真落實(shí)老干部的政治待遇。健全老干部黨支部，加強(qiáng)老干部支部建設(shè)，實(shí)現(xiàn)老干部自我管理。積極開(kāi) 展深入細(xì)致的思想政治工作，組織老干部積極參與“科學(xué)發(fā)展觀”學(xué) 習(xí)系列活動(dòng)，使老同志老有所學(xué)、老有所教、思想常新、理想永存。幫助老干部訂閱黨報(bào)黨刊，使他們能及時(shí)了解國(guó)內(nèi)外大事，及時(shí)通知 老干部參加市里組織的各種形勢(shì)報(bào)告會(huì)， 適時(shí)向老干部通報(bào)局工作情 況。三、解決實(shí)際困難，落實(shí)老干部生活待遇。在工作中，關(guān)心老干部生活，保證了老干部生活待遇的落實(shí)。認(rèn)真執(zhí)行局機(jī)關(guān)聯(lián)系老干 部工作制度，平時(shí)加強(qiáng)與老干部的聯(lián)系和溝通，年初和節(jié)假日開(kāi)展了 對(duì)困難黨員和老黨員走訪慰問(wèn)活動(dòng)

11、。在走訪慰問(wèn)中與老干部交流思想, 聽(tīng)取老干部對(duì)本單位工作的意見(jiàn)和建議，了解他們?cè)谒枷肷?、生活?存在的問(wèn)題，及時(shí)給予解決。對(duì)部分生病住院的老干部進(jìn)行及時(shí)跟蹤 問(wèn)候，幫助解決一些日常困難。對(duì)生活困難的老干部的情況及時(shí)向市 老干部局反映，幫助爭(zhēng)取補(bǔ)助費(fèi)用，解決日常生活所需。一年來(lái)，我 局正局級(jí)退休老干部俞泉林同志不幸去世，我局領(lǐng)導(dǎo)第一時(shí)間上門慰 問(wèn)家屬，幫助安排追悼會(huì)等事宜，工作細(xì)致主動(dòng)，得到了其家屬的肯 定。四、制訂活動(dòng)計(jì)劃，豐富老干部精神生活。堅(jiān)持以人為本，努力營(yíng)造活動(dòng)環(huán)境， 堅(jiān)持在工作中真誠(chéng)服務(wù)， 努力提高老干部的生活質(zhì) 量。計(jì)劃上半年組織老干部外出活動(dòng)一次。組織他們學(xué)習(xí)市開(kāi)展“富 春先鋒”活動(dòng)文件，并通報(bào)市“工業(yè)立市”的富陽(yáng)市總規(guī)劃。回顧半 年來(lái)的工作 , 盡管我們?cè)诶细刹抗ぷ魃献隽艘恍┕ぷ?,但與上級(jí)的要求,還有不小的差距 , 主要存在的問(wèn)題有 :一是局里工作人員較緊 , 老 干部工作只能兼職， 難以全身心投入工作。 二是