《面向?qū)ο蟪绦蛟O計實訓實習》課程教學大綱

1、面向?qū)ο蟪绦蛟O計實訓實習Practical Training of Object-Oriented Programming一、課程基本情況教學周數(shù)：1周學分：1開課學期：第2學期課程性質(zhì)：必修先修課程：程序設計基礎適用專業(yè)：計算機科學與技術教 材：鄭莉，董淵，何江舟，C+語言程序設計（第4版），清華大學出版社，2010。開課單位：計算機與軟件學院,計算機科學與技術系二、實習目標面向?qū)ο蟪绦蛟O計實訓實習課程是計算機科學與技術專業(yè)實踐課程。本課程的主要目標是：(1) 靈活應用Visual Studio集成開發(fā)環(huán)境進行C+應用程序和系統(tǒng)的開發(fā)設計；(2) 掌握可視化程序設計的基本方法和步驟；(3)

2、通過獨立或共同完成一個綜合應用程序的開發(fā)，培養(yǎng)學生實踐動手技能，提高學生分析問題和解決問題的能力。三、實習基本要求（1）學生必須按照以下步驟完成課程設計，并提交相關課程實習材料：a. 系統(tǒng)分析。分析系統(tǒng)的構成模塊和開發(fā)流程，撰寫可行性報告和軟件開發(fā)說明書；b. 系統(tǒng)開發(fā)。按照系統(tǒng)模塊的劃分和開發(fā)流程，編寫程序代碼；c. 系統(tǒng)測試。按照軟件開發(fā)說明書對程序進行測試；d. 系統(tǒng)提交。根據(jù)測試結果，撰寫系統(tǒng)說明書和測試報告。（2）學生基本要求完成之后，可以進行創(chuàng)新設計，如對程序的主界面進行美化與完善，或者可以進行可視化程序設計，開發(fā)基于對話框的應用程序。四、實習內(nèi)容及時間安排實習內(nèi)容可以從內(nèi)容一和內(nèi)

3、容二中選擇一項，完成相關內(nèi)容的開發(fā)。具體實習內(nèi)容時間安排所需時長或?qū)W時數(shù)場地安排內(nèi)容一、公司人員管理系統(tǒng)某小型公司，主要有四類人員：經(jīng)理、兼職技術人員、銷售經(jīng)理和兼職推銷員?，F(xiàn)在，需要存儲這些人員的姓名、編號、級別、當月薪水，計算月薪總額并顯示全部信息。要求： （1）人員編號在生成人員信息時同時生成，每輸入一個人員信息編號順序加1。 （2）程序?qū)λ腥藛T有提升級別的功能。（3）月薪計算方法是：經(jīng)理拿固定月薪，兼職技術人員按工作小時數(shù)領取月薪，兼職推銷員的報酬按該推銷員當月銷售額提成 （4）銷售經(jīng)理既拿固定月薪也領取銷售提成。 （5）能按姓名或者編號顯示、查找、增加、刪除和保存各類人員的信息。1

4、周16網(wǎng)絡中心或亞培樓機房內(nèi)容二、高校學籍管理系統(tǒng)（1）能夠從屏幕上讀取一個學生的信息并將其存入數(shù)據(jù)文件中。（2）能將指定信息從文件中刪除。（3）能夠按編號、姓名對學生的信息進行檢索并將檢索結果顯示在屏幕上。（4）可以統(tǒng)計全部學生總成績及其在班上排名。（5）能夠統(tǒng)計各科的平均成績及及格率。（6）要求有錯誤提示功能，如性別只能輸入男 女，輸入錯誤提示重新輸入。如果檢索不到相應信息應提示用戶。1周16網(wǎng)絡中心或亞培樓機房五、課程考核（1）實習報告的撰寫要求：a. 系統(tǒng)結構設計b. 系統(tǒng)開發(fā)流程設計、程序代碼編寫 c. 系統(tǒng)測試 d. 撰寫系統(tǒng)說明書和測試報告，提交系統(tǒng) （2）實習報告：1份（3）考核及成績評定：考勤+上機態(tài)度+完成情況+實習報告的撰寫