東師《行政管理學(xué)》2015春第四次在線作業(yè)

1、東師行政管理學(xué) 2015 春第四次在線作業(yè) 一、單選題（共10 道試題，共 30 分。V 1?行政執(zhí)法的特質(zhì)不包括（ ） 。是一種具體行政行為是執(zhí)行法律法規(guī)的行為是維護(hù)法律的行為時(shí)單方意志行為滿分： 3 分（） 就是一個(gè)組織以質(zhì)量為中心，以全員參與為基礎(chǔ)，目的在于通 過讓顧客滿意和本組織所有成員及社會(huì)收益而達(dá)到長期成功的管理途徑。標(biāo)桿管理全面質(zhì)量管理戰(zhàn)略聯(lián)盟企業(yè)再造滿分： 3 分不屬于新公共管理缺陷的是 （ ） 。濫用經(jīng)濟(jì)學(xué)的假設(shè)、理論和方法管理主義的改革取向?qū)嵸|(zhì)是一種新泰勒主義忽視了各國的實(shí)際情況對(duì)憲政法律、民主責(zé)任、基本規(guī)范等重大問題的理解存在偏差滿分： 3 分對(duì)決策過程、決策方案的可行性

2、、決策實(shí)施的物質(zhì)和精神準(zhǔn)備的 監(jiān)督是 （） 。一般監(jiān)督專業(yè)監(jiān)督事前監(jiān)督事中監(jiān)督滿分： 3 分我國公務(wù)員法界定公務(wù)員的標(biāo)準(zhǔn)，不包括（ ） 。依法履行公職擁有行政權(quán)力納入國家行政編制由國家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利滿分： 3 分學(xué)習(xí)型組織的概念由美國學(xué)者 （ ） 在其著作第五項(xiàng)修煉中提出彼得圣吉彼得德魯克弗雷德里克森西蒙滿分： 3 分我國行政組織在產(chǎn)生上具有 （） 。派生性垂直性執(zhí)行性法治性滿分： 3 分公共服務(wù)合同出租的主導(dǎo)思想是公共服務(wù)的 （）民營化非壟斷化社會(huì)化私有化滿分： 3 分決策與執(zhí)行的中間環(huán)節(jié)是 （） ， 它既是決策過程的延續(xù)又是執(zhí)行過 程 的先導(dǎo)。決策評(píng)估局部試驗(yàn)追蹤決策決策反饋滿分： 3

3、分（） 是對(duì)行政決策執(zhí)行的結(jié)果進(jìn)行的監(jiān)督。事前監(jiān)督事中監(jiān)督事后監(jiān)督專門監(jiān)督滿分： 3 分包括二、多選題（共10 道試題，共30 分。） V 1. 行政權(quán)力的公開原則以下內(nèi)容 （ ） 。行政權(quán)力行使的依據(jù)要公開行政權(quán)力行使的有關(guān)信息應(yīng)當(dāng)公開依據(jù)行政權(quán)力做出的行政決定應(yīng)當(dāng)公開D. 行政權(quán)力的內(nèi)容要公開E. 行政決策要公開滿分： 3 分按照行政監(jiān)督主體的不同可將行政監(jiān)督分為 ( ) 。內(nèi)部監(jiān)督外部監(jiān)督政黨監(jiān)督國家機(jī)關(guān)自身的監(jiān)督社會(huì)和群眾監(jiān)督滿分： 3 分與領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)理論、 領(lǐng)導(dǎo)行為理論相比， 領(lǐng)導(dǎo)權(quán)變理論的優(yōu)勢(shì)體現(xiàn)在 ()研究更為系統(tǒng)統(tǒng)合了領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)象的復(fù)雜性為人們提供一套有效的領(lǐng)導(dǎo)方法更切合實(shí)際領(lǐng)導(dǎo)工作

4、的需要研究方法更科學(xué)我國行政改革取得的成效主要有（ ）法制更加健全機(jī)構(gòu)和編制更加精干推動(dòng)了政府職能轉(zhuǎn)變調(diào)整了中央與地方的關(guān)系干部素質(zhì)進(jìn)一步提高，管理方式進(jìn)一步改進(jìn)滿分： 3 分行政組織原則一般有 （ ） 。法治行政原則完整統(tǒng)一原則精干高效原則權(quán)責(zé)一致原則穩(wěn)定與權(quán)變結(jié)合原則滿分： 3 分行政組織的心理要素包括 （） 。規(guī)章制度價(jià)值觀念C. 團(tuán)體意識(shí)人際關(guān)系組織文化滿分： 3 分我國行政機(jī)構(gòu)改革的經(jīng)驗(yàn)主要有（） 。必須抓住政府職能轉(zhuǎn)變這個(gè)關(guān)鍵難點(diǎn)是理順權(quán)利關(guān)系鞏固行政機(jī)構(gòu)改革成功須強(qiáng)化監(jiān)督制約機(jī)制要有配套改革的支持必須打破 官本位”思想和部門利益的阻滯，努力推動(dòng)政府創(chuàng)新滿分： 3 分績效評(píng)估方法包

5、括（） 。行為錨定法哥頓法平衡計(jì)分卡法德爾菲法360 度評(píng)估法官僚集權(quán)組織的特點(diǎn)主要包括 （ ）A. 管理的人格化合理分工層級(jí)節(jié)制的權(quán)力體系依照規(guī)章辦事的運(yùn)作機(jī)制專業(yè)培訓(xùn)機(jī)制滿分： 3 分減少行政組織變革阻力的一般途徑主要有 （ ） 。精心設(shè)計(jì)，加強(qiáng)宣傳調(diào)整人事安排強(qiáng)制推行完善領(lǐng)導(dǎo)方式提高參與程度滿分： 3 分三、判斷題（共20 道試題，共40 分。） V 1?行政是指國家行政機(jī)關(guān)依據(jù)國家法律和運(yùn)用國家法定的權(quán)力，為實(shí)現(xiàn)國家的社會(huì)目標(biāo)和統(tǒng) 治階級(jí)的利益對(duì)國家和社會(huì)事務(wù)所進(jìn)行的一系列組織和管理的活動(dòng)。A.錯(cuò)誤滿分： 2 分在組織其他條件不變的情況下，一個(gè)組織的管理層次越多其管理 幅度也越大。錯(cuò)誤

6、正確滿分： 2 分司法審查制度僅審查政府的具體行政行為。錯(cuò)誤正確滿分： 2 分決策目標(biāo)的針對(duì)性是指決策目標(biāo)的確定必須以解決決策問題為中 心，與決策問題無關(guān)的事情一概不予考慮。錯(cuò)誤正確滿分： 2 分滿分： 2 分5?行政權(quán)力的根本來源是人民群眾。行政職能體系的內(nèi)在運(yùn)行特點(diǎn)有過程性、動(dòng)態(tài)性和無限性。錯(cuò)誤正確滿分： 2 分新公共行政學(xué)在堅(jiān)持效率至上的基礎(chǔ)上，主張民主行政。錯(cuò)誤正確滿分： 2 分我國政府系統(tǒng)中的各類政策研究室屬于參謀咨詢系統(tǒng)。錯(cuò)誤正確滿分： 2 分加強(qiáng)行政管理科學(xué)的學(xué)習(xí)和研究有助于增強(qiáng)廣大行政人員的現(xiàn)代滿分： 2 分管理意識(shí)，全面提高他們的基本素質(zhì)和管理水平， 造就一支適應(yīng)社會(huì)主義現(xiàn)代

7、化建設(shè)需要的行政管理隊(duì)伍。10?行政立法的對(duì)象具有普遍性，其他行政行為專門針對(duì)特定的事和人。錯(cuò)誤正確滿分： 2 分在戰(zhàn)略和政策方面，新自由主義宣揚(yáng)多極化的政治格局。錯(cuò)誤正確滿分： 2 分12?行政機(jī)關(guān)運(yùn)用行政權(quán)必須以實(shí)現(xiàn)社會(huì)公共利益為最高活動(dòng)準(zhǔn)則。錯(cuò)誤正確滿分： 2 分滿分： 2 分任何領(lǐng)13. 領(lǐng)導(dǎo)權(quán)變理論認(rèn)為沒有一套放之四海而皆準(zhǔn)的領(lǐng)導(dǎo)方式，導(dǎo)方式只要與其環(huán)境相適應(yīng)均可成為最有效的領(lǐng)導(dǎo)方式。滿分： 2 分14?行政領(lǐng)導(dǎo)的政治性指行政領(lǐng)導(dǎo)是通過行使法律所賦予的權(quán)力對(duì)行政組織內(nèi)部事務(wù)及社會(huì)公共事務(wù)進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)的。錯(cuò)誤正確滿分： 2 分15?保證咨詢機(jī)構(gòu)地位上的獨(dú)立性，允許咨詢機(jī)構(gòu)提出各種互不相同或相對(duì)立的意見有助于發(fā)揮咨詢機(jī)構(gòu)的作用。錯(cuò)誤正確滿分： 2 分16?行政立法的效力具有反復(fù)適用性，而其他行政行為通常只有一次效力。A. 錯(cuò)誤滿分： 2 分行政權(quán)力17?行政權(quán)力體制主要是指在一個(gè)國家的行政組織體系中，配置與運(yùn)用的組織形式和組織制度錯(cuò)誤正確滿分： 2 分18?行政審計(jì)監(jiān)督的突出特點(diǎn)是監(jiān)督業(yè)務(wù)