2022年辦公室工作員安全生產(chǎn)職責(zé)

1、第PAGE4頁共NUMPAGES4頁2022年辦公室工作員安全生產(chǎn)職責(zé)(1)、堅持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，圍繞安全生產(chǎn)管理中心，做好安全服務(wù)工作和辦公室其它各項業(yè)務(wù)工作。(2)、及時傳遞安全、生產(chǎn)文件和安全信息、資料、保障上級下達的各項安全、生產(chǎn)精神迅速貫徹：同時，認真做好文件資料分類管理工作，凡涉及安全工作的文件、資料，及時傳遞給安全科或相關(guān)部門辦理。(3)、協(xié)助安全領(lǐng)導(dǎo)小組，組織開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，作好安全宣傳工作。(4)、做好安全、生產(chǎn)管理工作的后勤補給，負責(zé)購進各種辦公設(shè)備及安全、生產(chǎn)用品，并建立相應(yīng)臺帳，入庫保管。(5)、保管室內(nèi)嚴禁吸煙，禁止無關(guān)人員入內(nèi)，嚴禁易燃易爆物品入

2、庫，做到防火、防盜、防潮。(6)、每日下班前，關(guān)閉辦公室內(nèi)所有電源開關(guān)，關(guān)好門窗。(7)、認真履行辦公室行政工作職責(zé)和安全工作職責(zé)，整理各類工作資料檔案，負責(zé)消防、微機監(jiān)控工作，協(xié)助辦公室主任完善辦公室各類工作。2022年辦公室工作員安全生產(chǎn)職責(zé)（二）(一)為不斷適應(yīng)新形勢下網(wǎng)站管理工作，增強工作人員的團結(jié)協(xié)作能力和服務(wù)意識，提高工作質(zhì)量和效率，塑造良好的部門形象，特制定工作管理制度。一、建立崗位責(zé)任制。根據(jù)網(wǎng)站管理辦公室工作職責(zé)，在內(nèi)部建立綜合管理、信息發(fā)布、網(wǎng)站建設(shè)、系統(tǒng)維護、網(wǎng)頁制作、安全管理等六個崗位，把網(wǎng)站管理工作具體落實到每個崗位和每個人身上，使每個工作人員有明確的權(quán)限和責(zé)任，分工

3、協(xié)作，各司其職，建立合理的、有效率的工作秩序。二、建立定期例會制。除臨時有重大或緊急的工作需要開會以外，每個月至少召開一次本部門工作例會，原則上在每個月最后一周，時間半天左右。工作例會由由網(wǎng)站管理辦公室負責(zé)人主持，全體工作人員參加，主要由各崗位負責(zé)同志匯報本月工作情況和下月工作計劃，討論、解決日常工作中遇到的一些問題。三、建立ab崗工作制。為提高服務(wù)質(zhì)量，創(chuàng)新服務(wù)工作機制，在內(nèi)部推行ab崗工作制度，即每個崗位工作的經(jīng)辦人除主辦人a外，要有指定的協(xié)辦人b，正常情況下由a負責(zé)，a不在時，必須由b代替a履行職責(zé)。ab崗責(zé)任人之間應(yīng)加強溝通交流，做好日常工作的協(xié)調(diào)與交接，對因推諉扯皮等原因造成工作失誤

4、或不良影響的，將按規(guī)定給予相應(yīng)處理。四、牢固樹立效率意識。網(wǎng)站管理辦公室工作人員要牢固樹立效率意識，增強工作的時效性和急迫性，特別是對上級單位、分管領(lǐng)導(dǎo)交辦工作，以及基層單位提交的各類請示、報告要按照要求在規(guī)定的時間內(nèi)及時予以辦理，做到處理、解決問題快捷、高效，提高工作效率。五、牢固樹立服務(wù)意識。網(wǎng)站管理辦公室工作人員要牢固樹立服務(wù)意識，增強服務(wù)本領(lǐng)，既要注重服務(wù)方式，又要提高服務(wù)質(zhì)量，將企業(yè)和社會大眾的滿意度作為衡量服務(wù)水平高低的標(biāo)準(zhǔn)，更好地更主動地服務(wù)大局、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)部門、服務(wù)基層，塑造良好的部門形象。六、牢固樹立協(xié)調(diào)意識。網(wǎng)站管理辦公室工作人員要牢固樹立協(xié)調(diào)意識，在系統(tǒng)內(nèi)部既要做好本

5、部門工作的協(xié)調(diào)，積極推行ab崗工作制，又要加強與系統(tǒng)其他部門、上級和下級的溝通協(xié)調(diào)；在系統(tǒng)外部加強與相關(guān)單位的溝通協(xié)調(diào)，爭取各方面的支持，確保各項工作順利開展。2022年辦公室工作員安全生產(chǎn)職責(zé)（三）(二)一、教師辦公室是教師用于備課，批改作業(yè)，學(xué)習(xí)等工作場所，教職工在辦公室內(nèi)不得大聲談笑喧嘩，影響他人工作。二、凡是學(xué)校分給辦公桌在辦公室辦公教師，除上課外，工作時間必須堅持在辦公室辦公，_教師長時間在教室走廊、操場上閑談。三、教師沒理由長期不到辦公室辦公，學(xué)校將收回其辦公桌，()除通報全校批評外，取消該教師月滿勤獎和期末滿勤獎，不考慮該教師本學(xué)期評獎和職稱晉升。四、愛護辦公室里一切公共財物，損

6、壞照價賠償。五、保持辦公室干凈整潔，不亂丟紙屑、亂吐痰。六、辦公室管理人員要經(jīng)常清理辦公室，給教師整潔干凈的辦公環(huán)境，節(jié)約用電，出門關(guān)電。三亞市鳳凰鎮(zhèn)回新逸夫小學(xué)2022年辦公室工作員安全生產(chǎn)職責(zé)（四）(三)一是繼續(xù)執(zhí)行點名考勤制。要求嚴格落實縣教體_職工考勤管理制度，做到不早退、不遲到，上班認真工作，不做與工作無關(guān)的事，做到有事請假。二是實施工作述職制。實行半年工作述職，述職內(nèi)容主要是上半年業(yè)務(wù)工作情況，下一步工作打算等，考核結(jié)果作為年終考核的重要依據(jù)。三是實施工作調(diào)研制。根據(jù)所分配、管理工作，要求辦公室每位工作人員在包點學(xué)校針對自己工作，有針對性的進行工作調(diào)研。四是落實層層負責(zé)制。每名人員身上均有任務(wù)，落實過程嚴格執(zhí)行層層負責(zé)制，下級對上級負責(zé)。五是實施工作調(diào)度制。實施一周一調(diào)度。要求各責(zé)任人匯報書面日常工作開展情況，包括