2022年鐵路運轉(zhuǎn)主任管理崗位安全職責(zé)

1、第PAGE14頁共NUMPAGES14頁2022年鐵路運轉(zhuǎn)主任管理崗位安全職責(zé)(運轉(zhuǎn)車間主任)一、安全職責(zé)在主管副站長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)運轉(zhuǎn)車間行車、勞動、路外、消防、結(jié)合部安全的全面管理。1.負(fù)責(zé)落實安全管理辦法實施細則，制定車間各項安全管理制度，實現(xiàn)運輸安全有序可控。每月檢查車間各項安全管理制度建立完善情況不少于_次，檢查作業(yè)現(xiàn)場落實情況不少于_次，并對存在的問題及時組織進行整改。2.負(fù)責(zé)組織車間安全風(fēng)險的識別、研判及控制措施的制定、落實，并抓好動態(tài)安全風(fēng)險提示工作，強化車間安全風(fēng)險管理。每月檢查車間安全風(fēng)險的識別、研判及控制措施制定落實情況不少于_次，檢查動態(tài)安全風(fēng)險提示的制定、傳達、控制情

2、況不少于_次，檢查各崗位安全風(fēng)險項點控制落實情況不少于_次，根據(jù)實際及時組織增減車間安全風(fēng)險控制表及各崗位安全風(fēng)險控制卡項點。3.親自并組織車間干部對車間安全工作實施監(jiān)督檢查，加強現(xiàn)場作業(yè)的監(jiān)督與控制，確保各項安全法規(guī)及有關(guān)行車規(guī)章制度、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的貫徹實施。每月深入現(xiàn)場檢查不少于_次，其中夜查_次，檢查接發(fā)列車作業(yè)不少于10列，調(diào)車作業(yè)不少于8批，停留車止輪不少于_組，專用線防溜不少于_次，路外1看護情況不少于_次，檢查包保的路外責(zé)任區(qū)不少于_次。4.負(fù)責(zé)組織召開車間安全生產(chǎn)分析會，分析安全隱患因素，研究部署車間安全重點工作，并跟蹤檢查落實情況。每月組織_次車間安全分析會。5.親自掌握并組織重

3、點列車的接發(fā)、編組和重點物資運輸工作。對每次專運、軍運任務(wù)親自進行部署組織與現(xiàn)場監(jiān)控，對每次重點運輸物資運輸情況進行檢查監(jiān)控。6.負(fù)責(zé)安排、調(diào)配好職工的班次和崗位工作，負(fù)責(zé)職工日常安全工作的考核、分配獎金和向上級提出職工提職、改職和獎懲的建議。每月檢查職工調(diào)崗、休假、替班情況不少于_次，抽查各班職工出勤及日常安全考核情況不少于_人次，檢查待乘情況不少于_次，對每項職工提職、改職和獎懲進行審批。7.負(fù)責(zé)抓好職工業(yè)務(wù)培訓(xùn)考試及技術(shù)演練、應(yīng)急演練，提高職工業(yè)務(wù)水平及作業(yè)能力、應(yīng)急處置能力。每月檢查職工培訓(xùn)情況不少于_次，參加職工月度考試監(jiān)考不少于_次，每季度部署并參加技術(shù)演練、應(yīng)急演練不少于_次。8

4、.按分工對班組進行包保，提高班組安全管理水平。每月深入包保班組檢查不少于_次，參加班組會議不少于_次。二、責(zé)任追究1.未落實安全管理辦法實施細則，月度安全經(jīng)營逐級負(fù)責(zé)制考核(以下簡稱月度考核)-_分；未完成檢查定量，月度考核每次-2；未能及時發(fā)現(xiàn)制度落實中存在問題和提出整改建議2的，月度考核每個-_分；組織實施不到位，引發(fā)嚴(yán)重安全風(fēng)險，險未造成事故的，月度考核失格，造成一般d類及以上事故的，報請車站給予行政處分。2.未完成安全風(fēng)險管理及控制措施落實情況檢查定量，月度考核每項-_分；未及時組織增減完善車間安全風(fēng)險控制表及各崗位安全風(fēng)險控制卡項點，月度考核-_分。3.現(xiàn)場安全檢查定量每少完成_次(

5、批、列、組)，月度考核-_分；未及時發(fā)現(xiàn)問題或發(fā)現(xiàn)問題質(zhì)量不高，月度考核-5；組織車間干部現(xiàn)場檢查監(jiān)控不到位，月度考核降檔。4.安全生產(chǎn)分析會組織不及時或不到位，月度考核-_分；重點安全工作未布置，月度考核每項-_分，落實跟蹤不到位，月度考核每項-_分；未組織召開安全生產(chǎn)分析會，月度考核失格。5.未親自掌握并組織重點列車的接發(fā)、編組和重點物資運輸工作，月度考核降檔；未參加現(xiàn)場組織、監(jiān)控、檢查，月度考核每次-_分。6.未安排、調(diào)配好職工的班次和崗位工作，月度考核-_分；未完成職工安全考核檢查定量，月度考核每次(人次)-_分；職工提職、改職和獎懲未審批，月度考核每次-_分。7.未檢查職工業(yè)務(wù)培訓(xùn)情

6、況，月度考核-_分；未參加職工月度考試監(jiān)考，月度考核每次-_分；未部署并參加技術(shù)演練、應(yīng)急演練，-_分。8.未完成包保班組檢查定量，月度考核每次-2；未參加班組3會的，月度考核-5；對包保班組檢查指導(dǎo)不力，導(dǎo)致包保班組考核為二類，月度考核-_分，包保班組考核為三類，月度考核-_分，包保班組考核為失格，月度考核-_分。2022年鐵路運轉(zhuǎn)主任管理崗位安全職責(zé)（二）(運轉(zhuǎn)車間安全副主任)一、安全職責(zé)在車間主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)車間行車、勞動、路外、消防安全的全面管理工作。1、負(fù)責(zé)車間安全工作。每周對車間的安全形勢和存在的隱患進行分析并深入現(xiàn)場檢查指導(dǎo)，提出風(fēng)險預(yù)測每月不少于_次，對存在的傾向性問題及預(yù)測

7、的安全風(fēng)險提出整改建議。2、負(fù)責(zé)安全制度辦法措施的制定，并組織落實。每月檢查各車間及作業(yè)現(xiàn)場安全管理制度落實情況不少于_個(次)，對存在的問題提出整改建議。3、負(fù)責(zé)安全控制點的制定，根據(jù)情況變化進行適時調(diào)整。對分管工作的安全控制點及時制定，并根據(jù)情況變化進行適時調(diào)整。每月檢查不少于_次。4、負(fù)責(zé)職工勞動安全教育、勞動安全監(jiān)控及檢查勞動用品的使用情況。加大勞動安全教育力度，將勞動安全教育納入職工月度培訓(xùn)內(nèi)容，并加大檢查監(jiān)控力度，每周檢查不少于_人次的勞動安全及勞動用品的使用情況。5、負(fù)責(zé)調(diào)車作業(yè)安全，對專用線、貨場、段管線的道岔鎖和作業(yè)條件進行檢查，并及時反饋。對專用線、貨場、段管線的道岔鎖和作

8、業(yè)條件進行檢查，每月檢查不少于_次。并及時反饋信息。6、負(fù)責(zé)鐵鞋的管理工作，并檢查指導(dǎo)鐵鞋日常使用情況。每月檢查站內(nèi)(車輛段)、專用線鐵鞋使用和管理情況不少于_次。7、負(fù)責(zé)落實車站施工方案，提前做好施工組織準(zhǔn)備工作，進行施工現(xiàn)場監(jiān)控，確保施工作業(yè)安全。按時參加車站施工列會，按施工方案和列會要求，組織車間施工人員進行學(xué)習(xí)并提出具體要求，做好施工組織準(zhǔn)備工作，按施工方案進行施工現(xiàn)場監(jiān)控。8、負(fù)責(zé)軍運、專運、特運及重點物資運輸作業(yè)的現(xiàn)場監(jiān)控。遇有軍運、專運、特運及重點物資運輸作業(yè)時，參加現(xiàn)場監(jiān)控。9、負(fù)責(zé)組織現(xiàn)場事故救援，并進行調(diào)查分析處理。發(fā)生行車事故、路外傷亡及交通肇事，立即趕赴現(xiàn)場組織救援及配

9、合事故調(diào)查、處理。并本著“四不放過”的原則對事故進行分析，吸取教訓(xùn)。10、負(fù)責(zé)對“防火、防爆、防盜”工作進行檢查指導(dǎo)。對車間各崗位的“防火、防爆、防盜”檢查指導(dǎo)，每月不少于_次。二、責(zé)任追究1、未認(rèn)真落實工作職責(zé)，月度安全經(jīng)營逐級負(fù)責(zé)制考核(以下簡稱月度考核)-5；未完成檢查定量，少_個(次)，月度考核-5；未能及時發(fā)現(xiàn)制度落實中存在問題和提出整改建議的，月度考核每個-2；組織實施不到位，引發(fā)安全風(fēng)險，未造成事故的，月度考核失格，造成一般d類事故的，給予行政撤職處分。2、未對涉及安全隱患問題及時進行整改及控制。安全隱患問題未及時進行整改_次，月度考核-2；未及時發(fā)現(xiàn)問題或發(fā)現(xiàn)問題質(zhì)量不高，月度

10、考核降檔；現(xiàn)場檢查監(jiān)控不到位，導(dǎo)致安全風(fēng)險長期存在的，月度考核失格。3、未對嚴(yán)重“兩違”信息，少_次，月度考核-5；未堅持“四不放過”的原則對“兩違”問題進行分析，月度考核-5。4、未抓好調(diào)車作業(yè)及安全管理工作。未對調(diào)車作業(yè)安全及現(xiàn)場檢查指導(dǎo)，少_次，月度考核-5。5、未對突發(fā)情況進行應(yīng)急處置。發(fā)生行車事故、路外傷亡及交通肇事，未立即趕赴現(xiàn)場組織救援不到位，月度考核-10。6、未檢查指導(dǎo)鐵鞋日常使用情況。每月檢查站內(nèi)(車輛段)、專用線鐵鞋使用和管理情況少_次，月度考核-3。7、未按時參加車站施工列會，少_次，月度考核-3；未參加施工現(xiàn)場監(jiān)控少_次，月度考核-3。8、遇有軍運、專運、特運及重點物

11、資運輸作業(yè)時，未參加現(xiàn)場監(jiān)控，少_次，月度考核-5。9、發(fā)生行車事故、路外傷亡及交通肇事，未立即趕赴現(xiàn)場組織救援及配合事故調(diào)查、處理。少_次，月度考核-10.10、未對車間各崗位的“防火、防爆、防盜”檢查指導(dǎo)，少_次，月度考核-3。2022年鐵路運轉(zhuǎn)主任管理崗位安全職責(zé)（三）(運轉(zhuǎn)車間值班站長)一、安全職責(zé)在車間主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本班調(diào)度指揮、列車接發(fā)的領(lǐng)導(dǎo)和組織工作。1.負(fù)責(zé)安全風(fēng)險控制措施的落實、監(jiān)督工作，對動態(tài)安全風(fēng)險及時進行提示，推進安全風(fēng)險管理。每月檢查各崗位安全風(fēng)險項點控制落實情況不少于_次，檢查班組對動態(tài)安全風(fēng)險提示的預(yù)想及控制情況不少于_次，試問職工對本崗位安全風(fēng)險控制卡內(nèi)容掌

12、握情況不少于_人次。2.負(fù)責(zé)檢查監(jiān)控本班現(xiàn)場作業(yè)安全及作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況。每月檢查接發(fā)列車作業(yè)不少于30列，調(diào)車作業(yè)不少于15批，停留車止輪不少于_組，人身安全標(biāo)準(zhǔn)落實情況不少于_人次，路外看護情況不少于_次，檢查包保的路外責(zé)任區(qū)不少于_次。3.負(fù)責(zé)階段計劃的審批和落實，對調(diào)車作業(yè)計劃質(zhì)量進行考核。對每一階段計劃進行審批(西場值班站長)，每月考核調(diào)車作業(yè)計劃通知單不少于_張。4.掌握本班發(fā)生的事故概況和行車概況，并及時上報。每次發(fā)生事故概況、行車概況必須按規(guī)定程序及時、準(zhǔn)確上報。5、掌握并組織本班重點列車的接發(fā)、編組和重點物資運輸工作。對每次重點列車的接發(fā)、編組和重點物資運輸進行現(xiàn)場指揮監(jiān)控。6

13、.負(fù)責(zé)組織班前點名會、待乘及測酒工作，考核本班職工出1勤，合理安排、調(diào)配本班職工的崗位，并負(fù)責(zé)職工日常安全工作的考核。每班組織點名會及測酒工作，對職工出勤進行考核，根據(jù)職工出勤及現(xiàn)場作業(yè)實際需要合理調(diào)配人員，將職工一個班的安全考核結(jié)果及時輸入日清日畢系統(tǒng)。每次待乘檢查_次簽到情況。二、責(zé)任追究1.檢查安全風(fēng)險控制措施落實情況，每少_項-_分；檢查班組對動態(tài)安全風(fēng)險提示的預(yù)想及控制情況，每少_項-_分；試問職工對本崗位安全風(fēng)險控制卡內(nèi)容掌握情況，每少_人次-_分。2.現(xiàn)場安全檢查定量每少完成_次(批、列、組、人次)-_分；未及時發(fā)現(xiàn)問題或發(fā)現(xiàn)問題質(zhì)量不高-_分。3.未按規(guī)定審批階段計劃(西場值班

14、站長)，每階段-_分，考核調(diào)車作業(yè)計劃通知單每少_張-_分。4.發(fā)生事故概況和行車概況，未按規(guī)定程序及時上報，每次-_分；上報概況不準(zhǔn)確，每次-_分；未上報概況，月度考核失格。5.未掌握并組織本班重點列車的接發(fā)、編組和重點物資運輸工作，月度考核降檔；未進行現(xiàn)場指揮監(jiān)控，每次-_分。6.未組織班前點名會，月度考核失格；未進行測酒，每人次-_分；未檢查待乘簽名情況，每次-_分；未按規(guī)定考核職工出勤，每人次-_分；安排崗位人員不合理，每人次-_分；職工安全考核未納入日清日畢系統(tǒng)，每人次-_分。2022年鐵路運轉(zhuǎn)主任管理崗位安全職責(zé)（四）一、車間主任在處主任的領(lǐng)導(dǎo)下，在總公司職能科室的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，全面

15、組織本車間的生產(chǎn)，妥善，系統(tǒng)的進行行政管理，確?？偣鞠逻_的各項生產(chǎn)任務(wù)的經(jīng)濟，技術(shù)指標(biāo)完成，確保本車間經(jīng)營活動安全順利實施。二、根據(jù)本部門的年度計劃，制定本車間的生產(chǎn)計劃，將總公司下達的各項任務(wù)及指標(biāo)分解到各班組，責(zé)任落實到每個員工，依據(jù)現(xiàn)有技術(shù)手段，制定本車間的成本考核目標(biāo)，在確保生產(chǎn)任務(wù)完成的前提下，不斷挺高產(chǎn)品質(zhì)量，降低電耗，提高經(jīng)濟效益和勞動效率，實現(xiàn)文明生產(chǎn)。三、組織員工經(jīng)常學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識、新工藝、進行技術(shù)討論，進行崗位練兵，不斷提高全體員工的技術(shù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。四、負(fù)責(zé)對全車間的機電設(shè)備進行檢查，提高一二級泵站的運轉(zhuǎn)效率，查明影響功率的因素原因，進行維護及時更換，根據(jù)調(diào)度的產(chǎn)水量，

16、合理調(diào)整泵群修整及運行，使各泵合理分擔(dān)產(chǎn)量，布置場區(qū)衛(wèi)生清掃及衛(wèi)生評比檢查。五、節(jié)假日作為車間的總值班，安排節(jié)假日的加班和排班，日常考勤填報，月獎評測和發(fā)放。六、搞好安全生產(chǎn)，作為生產(chǎn)，水質(zhì)的第一責(zé)任人，嚴(yán)格把關(guān)，防患于未燃，加強對全車間的宣傳力度。班組長崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)一、機泵運轉(zhuǎn)班組長在車間主任的領(lǐng)導(dǎo)下，除履行機泵運行工崗位職責(zé)外還履行水廠機泵運轉(zhuǎn)生產(chǎn)一線的指揮和操作職責(zé)，是當(dāng)班安全生產(chǎn)的責(zé)任人，對當(dāng)班機泵安全正常運行承擔(dān)主要責(zé)任。二、根據(jù)車間分配的生產(chǎn)任務(wù)，將各項經(jīng)濟和技術(shù)指標(biāo)落實到每一個組員的頭上，認(rèn)真詳實地做好生產(chǎn)原始記錄。三、按機泵運行工崗位職責(zé)嚴(yán)格要求自己及全體班組成員，對設(shè)備進行維

17、護和保養(yǎng)。四、協(xié)助車間主任搞好經(jīng)營生產(chǎn)管理，保持作業(yè)場所的衛(wèi)生。五、完成交班的各項臨時任務(wù)。供水設(shè)備維修電工崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)一、供水設(shè)備維修電工是使用普通電工工具和儀器儀表對供水設(shè)備電氣儀表進行維護，定期檢查和安裝調(diào)試的技術(shù)工人。二、應(yīng)系統(tǒng)地掌握電工原理等基礎(chǔ)理論知識，掌握電器設(shè)備的維修規(guī)程，主要電器設(shè)備(電動機、電壓器、斷路器)的原理、構(gòu)造以及故障判斷技巧，并在規(guī)定的時間內(nèi)排除故障。三、承擔(dān)10kv以下變配電內(nèi)外線、電纜工程作業(yè)，接地裝置的安裝，電器設(shè)備的倒閘操作，按圖紙進行高低壓開關(guān)柜的布線及安裝，承擔(dān)一、二級泵站1600kva的變壓器吊芯及檢修、10kv以下電纜敷設(shè)和檢修、制作戶內(nèi)外終端頭，

18、調(diào)整水廠10kv以下繼電保護裝置，按變壓器并列運行的技術(shù)要求核相、利用電容器的補償方法不斷提高功率因素，正確填寫工作票及按時登陸維修工作臺帳。四、承擔(dān)廠區(qū)及機關(guān)的照明電路故障排除，小型號、異步電動機的下線及維修。五、帶電和停電作業(yè)必須遵守安全、工藝、操作三大規(guī)程，嚴(yán)格執(zhí)行兩票制度和工作監(jiān)護制度，嚴(yán)防事故發(fā)生，妥善保管裝備的維修工具和儀表、儀器、定期檢測工具的絕緣性能及靈敏度，修復(fù)后通電時，切記注意一切安全事項，將通電檢查告知每個修理者，并配合完成送電任務(wù)，確保送電安全，做好詳細維修記錄和臺帳。六、維修任務(wù)是維修電工的中心任務(wù)，當(dāng)收到維修設(shè)備、高低壓變配電室及辦公樓的照明電路指令后，立即放下手頭

19、其它工作，趕赴現(xiàn)場進行搶修排除，不得以任何理由推諉或遲到。水質(zhì)檢驗工崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)一、水質(zhì)檢驗工是利用儀器和化學(xué)藥劑對生產(chǎn)出的水的物理、化學(xué)、細菌、病毒、放射性指標(biāo)取藥進行分析，提出準(zhǔn)確數(shù)據(jù)，成交書面報告的技術(shù)工人。二、嚴(yán)格按照中華人民共和國質(zhì)量法的規(guī)定，依據(jù)gb5750-85生活飲用水標(biāo)準(zhǔn)檢驗法的國家標(biāo)準(zhǔn)定時按規(guī)定的頻率和采樣點對水廠生產(chǎn)的水進行樣品采集，編號登記，保存，按規(guī)程進行測定，檢查數(shù)據(jù)精確、記錄詳實，發(fā)現(xiàn)問題及時上報，并做好監(jiān)測事故報告，等待有關(guān)部門、并將處理過程、結(jié)果記錄在案，在檢測中預(yù)測潛在質(zhì)量下降因素，將問題及時反饋給有關(guān)部門，出具水質(zhì)分析報告。三、愛護水質(zhì)分析儀器，妥善保管試

20、劑藥品，正確調(diào)配分析試劑及容器洗液、使用液獨立完成細菌學(xué)中消毒、滅菌、培養(yǎng)基配置等操作和常規(guī)項目的檢測。四、正確使用各種器具、儀器儀表，了解凈水消毒工藝，了解各水廠凈水消毒設(shè)備能力，掌握化學(xué)藥劑的性能、作用、特點、外觀形態(tài)及顏色、存放要求，能準(zhǔn)確認(rèn)識、準(zhǔn)確使用、安全存放。五、熟練掌握水質(zhì)分析的方法、原理、操作步驟及有關(guān)化學(xué)反應(yīng)方程式，并準(zhǔn)確計算出檢測結(jié)果，了解供水生產(chǎn)的簡單常識、工藝流程和計算機操作知識。六、維持工作環(huán)境秩序及衛(wèi)生，完成交辦的各項工作任務(wù)班組安全員安全標(biāo)準(zhǔn)一、班組安全員一般由班組長兼任，搞好本班組的安全生產(chǎn)工作，受車間安全員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，做好班前安全布置、班中安全檢查、班后安全總

21、結(jié)。二、組織開展本班組各種安全活動，認(rèn)真做好安全活動日記錄，提出改進安全工作的意見和建議。三、對新調(diào)入人員進行崗位安全教育。四、嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度，對違章作業(yè)有權(quán)制止、并及時報告。五、檢查督促班組人員合理使用勞保用品和各種防護用品、消防器材等。六、發(fā)生事故要及時了解情況，保護好現(xiàn)場，并及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。2022年鐵路運轉(zhuǎn)主任管理崗位安全職責(zé)（五）(客運車間主任)一、安全職責(zé)在主管副站長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)客運車間安全的全面管理工作。1、負(fù)責(zé)落實運輸安全基本管理實施細則，并制定車間各項安全管理制度辦法，并領(lǐng)導(dǎo)、組織、督促、檢查分管副職抓好實施，保證作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、管理標(biāo)準(zhǔn)等規(guī)章制度在運輸生產(chǎn)過

22、程中落實。2、負(fù)責(zé)組織完善本車間安全風(fēng)險識別、研判，結(jié)合客運現(xiàn)場實際進行細化并進行動態(tài)風(fēng)險提示。每月檢查車間安全風(fēng)險的識別、研判及控制措施制定落實情況不少于_次，每周檢查各崗位安全風(fēng)險項點控制落實情況不少于_次。3、主持車間的安全分析會，分析安全生產(chǎn)現(xiàn)狀，進行安全隱患排查，研究解決安全生產(chǎn)過程中存在的關(guān)鍵性、傾向性問題，提出解決問題對策。每月組織召開_次車間月度分析會，特殊情況下組織召開臨時車間安全分析會。4、負(fù)責(zé)客運消防安全和設(shè)備管理，組織制定客運設(shè)備的管、修、用辦法，檢查客運設(shè)備的管理使用情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。每月全面檢查防火_次，設(shè)備抽查_次。5、負(fù)責(zé)對旅客運輸組織安全工作進行檢查指導(dǎo)

23、，針對薄弱環(huán)節(jié)和存在問題，研究制定相應(yīng)對策，并組織落實，對安全薄弱人進行包幫，促其轉(zhuǎn)化。每月檢查接發(fā)車作業(yè)_次：其中一站_臺不少于_次，直通列車不少于_次，夜間不少于_次；檢查出口驗票_次；檢查上水作業(yè)_次；檢查“危險品”崗_次。每月檢查售票作業(yè)不少于_次；檢查進款安全_次。每月剖析_個薄弱班組，跟蹤_名薄弱人員的轉(zhuǎn)化情況。6、負(fù)責(zé)組織制定落實車間職工培訓(xùn)方案，組織作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章制度和新技術(shù)的培訓(xùn)，組織開展應(yīng)急培訓(xùn)演練，提高職工技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)和應(yīng)急處理能力。每月親自布置職工培訓(xùn)工作，每月參加車間月度職工調(diào)考監(jiān)考_次，每月參加班組應(yīng)急演練不少_次。7、負(fù)責(zé)專運、軍運、春運、暑運工作的具體安排和部署

24、，每次對專運、軍運等重點運輸任務(wù)進行現(xiàn)場監(jiān)控，對重點運輸工作的接發(fā)車、乘降組織、給水、服務(wù)等重點工作進行全面檢查。8、負(fù)責(zé)車間路外安全和結(jié)合部安全管理，組織對安全問題進行分析、整改。每月檢查行包、郵政裝卸作業(yè)，牽引車通過平交道口、站臺行駛速度情況不少于_次。每月對負(fù)責(zé)路外安全包保區(qū)域檢查_次。二、責(zé)任追究1.未落實安全管理辦法實施細則，月度考核減_分；未完成檢查定量，月度考核每次減_分；組織實施不到位，引發(fā)嚴(yán)重安全風(fēng)險，險未造成事故的，月度考核失格，造成一般d類及以上事故的，報請車站給予行政處分。2、未對安全風(fēng)險點分析研判減_分；安全風(fēng)險點確定不準(zhǔn)2確，存在明顯遺漏減_分。未及時組織增減完善車間安全風(fēng)險控制表及各崗位安全風(fēng)險控制卡項點，月度考核減_分3、車間安全分