質(zhì)量管理四大基石_第1頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、質(zhì)量管理四大基石 推行ISO9001質(zhì)量保證體系,其根本的目的在于:在公司的整個(gè)質(zhì)量管理體系,包括從產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開發(fā)、零件材料的采購、進(jìn)料檢驗(yàn)、倉儲(chǔ)、生產(chǎn)安裝、出貨檢驗(yàn)、銷售與售后服務(wù)等系列活動(dòng)中,建立一套完善的質(zhì)量保證體系,并嚴(yán)格維持系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè),最終達(dá)到保證質(zhì)量于一定水準(zhǔn)的目的。要使體系真正起到作用,在體系的建立與實(shí)施過程中,它的四大基石,顯得尤為重要:一、文件數(shù)據(jù)的管制ISO9000的文件數(shù)據(jù)報(bào)括各種表格、單據(jù)四個(gè)階段,文件數(shù)據(jù)的管制就是對(duì)各個(gè)階段文件的建立、實(shí)施與保存的管理。1.屬于一階文件,它的主要內(nèi)容包括公司的質(zhì)量政策、目標(biāo),組織架構(gòu),管理代表與內(nèi)部稽核小組及各部門關(guān)于質(zhì)量保證的權(quán)力

2、與責(zé)任分工等。是公司關(guān)于質(zhì)量管理總的鋼領(lǐng)性的文件。2.屬于二階文件,它是對(duì)公司各個(gè)的質(zhì)量管理階段方面的流程、方法等的具體文件化規(guī)定,是對(duì)質(zhì)量手冊(cè)的進(jìn)一步細(xì)化,如產(chǎn)品設(shè)計(jì)管理辦法、進(jìn)料檢驗(yàn)管理辦法、包裝、搬運(yùn)、倉儲(chǔ)管理辦法、制程管制、儀器校驗(yàn)管理辦法等。3.屬于三階文件,它是公司各部門、各階段,各方面的實(shí)際相關(guān)質(zhì)量的作業(yè)制定的動(dòng)作、規(guī)格、標(biāo)準(zhǔn)等規(guī)范性文件,提供檢驗(yàn)、加工等具體作業(yè)的依據(jù),并要按標(biāo)準(zhǔn)書執(zhí)行。4.各種表格單屬于四階文件,它是記錄相關(guān)質(zhì)量結(jié)果、數(shù)據(jù)的固定格式的書面報(bào)告,它對(duì)于質(zhì)量信息的記錄傳遞,存及查詢提供了保障。文件數(shù)據(jù)的管制就是對(duì)上述文件的管理,它以文件化的形式明確規(guī)定了我們的整個(gè)

3、質(zhì)量保證體系,各方面管理的具體流程,提供了我們各項(xiàng)指針,性能的明確參數(shù)、指標(biāo)、規(guī)范性動(dòng)作方法,讓我們有法可依。并隨時(shí)隨地記錄了作業(yè)后的各項(xiàng)結(jié)果與數(shù)據(jù), 可以有效地比較、改善與追朔。并要求文件與實(shí)際一致性,正如ISO精神一樣:說你所做,做你所寫,寫你所說。二.矯正與預(yù)防措施ISO9000質(zhì)量體系要求我們對(duì)于在影響質(zhì)量的各個(gè)環(huán)節(jié)、方面制定詳細(xì)的保證、預(yù)防措施,讓任何質(zhì)量異常的漏失,做到滴水不漏。充分利用TQC(統(tǒng)計(jì)品管)在相關(guān)質(zhì)量管理的各個(gè)細(xì)節(jié)建立完善檢測方法,使各環(huán)節(jié)做到不流入不良,不產(chǎn)生(制造)不良,不流出不良。矯正措施是指相關(guān)質(zhì)量等一個(gè)細(xì)節(jié),一旦出現(xiàn)異常,要求我們質(zhì)量系統(tǒng)能及時(shí)有效地提供分析

4、、處理、改善的程序與措施,保證異常能有效的控制與預(yù)防。例如,對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場出現(xiàn)異常情況,生產(chǎn)管理人員按照異常的處理程序,發(fā)出“異常處理單”,交由生技分析,擬定臨時(shí)改善措施,并跟蹤責(zé)任單位制定預(yù)防措施,以爭取問題的徹底控制。ISO9000允許問題的出現(xiàn),但要求我們須建立切實(shí)可行的檢測異常、處理異常、預(yù)防異常的方法與程序。讓我們逐步完善與提高,沒有最好,只有更好。三.內(nèi)部質(zhì)量稽核制度ISO9000不僅要求建立一套完善的質(zhì)量保證體系,按體系實(shí)際運(yùn)作。還要求我們對(duì)隨時(shí)對(duì)我們的體系進(jìn)行稽核,內(nèi)部質(zhì)量稽核就在公司內(nèi)部組織建立內(nèi)部質(zhì)量稽核小組,制定實(shí)施辦法,定期(每半年一次)或不定期地對(duì)公司的質(zhì)量體系予以查核,

5、查核的主要內(nèi)容包括二個(gè)方面:質(zhì)量體系的各個(gè)環(huán)節(jié)的文件是否合理、完善,是否隨著公司的發(fā)展還有不完善、甚至不合理的地方。查閱相關(guān)表格、單據(jù)記錄,觀察實(shí)際作業(yè),是否與文件要求一致,稽核完畢據(jù)實(shí)填寫“內(nèi)部稽核報(bào)告”,登錄不符合事實(shí),并要求相關(guān)單位限期改善,并呈報(bào)質(zhì)量管理代表。質(zhì)量系統(tǒng),可能隨時(shí)出現(xiàn)漏失,內(nèi)部稽核制度正是對(duì)這些漏失的有效查核與彌補(bǔ),它使我們的體系逐步更加完善提高。四.管理審查會(huì)議管理審查會(huì)議是質(zhì)量管理代表及公司最高管理階層召開的關(guān)于質(zhì)量管理方面的審查會(huì)議,一般半年或一年召開一次,針對(duì)公司相關(guān)全局的質(zhì)量管理政策性、目標(biāo)、組織架構(gòu)的重新評(píng)審,公司本經(jīng)營階段相關(guān)質(zhì)量管理成果的評(píng)價(jià)。本期重大問題點(diǎn)的處理,(如客戶抱怨等),以及前期遣留事項(xiàng)的追蹤等。管理審查會(huì)議結(jié)果是對(duì)公司質(zhì)量管理全面性、政策性的影響,是關(guān)于公司的質(zhì)量管理是否能繼續(xù)有效地運(yùn)作,目標(biāo)、政策是否符合公司發(fā)展戰(zhàn)略的綜合評(píng)述,因而顯得迫切重要??v觀上述四個(gè)方面,實(shí)際上也是一個(gè)計(jì)劃、實(shí)施、檢驗(yàn)、改善

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論