2022勞動(dòng)保護(hù)工作總結(jié)

1、第PAGE19頁(yè)共NUMPAGES19頁(yè)2022勞動(dòng)保護(hù)工作總結(jié)_開(kāi)展勞動(dòng)保護(hù)工作的匯報(bào)自_年以來(lái)，白水縣總工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作，緊緊圍繞白水經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心，按照_起來(lái)、切實(shí)_的總體要求，認(rèn)真貫徹落實(shí)工會(huì)法、工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)_、安全生產(chǎn)法、_省安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例職業(yè)病防治法等一系列法律、法規(guī)，堅(jiān)持安全第一、預(yù)防為主、群防群治、防治結(jié)合的工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)方針，始終把維護(hù)職工的安全和健康作為各級(jí)工會(huì)_的重要任務(wù)，認(rèn)真落實(shí)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作責(zé)任制，加大對(duì)非公企業(yè)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查力度，強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理，治理整改事故隱患，開(kāi)展了職工群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的活動(dòng)，促進(jìn)了白水安全生產(chǎn)形式的持續(xù)好轉(zhuǎn)?，F(xiàn)將勞動(dòng)保護(hù)工作的有關(guān)情況匯報(bào)如下：

2、我縣建會(huì)企事業(yè)單位_家，職工_人，女職工_人，工會(huì)會(huì)員_人，其中女性_人，農(nóng)民工_人。我會(huì)堅(jiān)持以提高職工的安全生產(chǎn)意識(shí)為落腳點(diǎn)，積極_全縣廣大職工開(kāi)展了安康杯競(jìng)賽活動(dòng)，我縣住建局榮獲全國(guó)保障性安居工程建設(shè)勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)_，住建局局長(zhǎng)劉西文被評(píng)為_(kāi)省保障性安居工程建設(shè)勞動(dòng)競(jìng)賽優(yōu)秀建設(shè)者。杜康酒業(yè)有限責(zé)任公司被評(píng)為_(kāi)省和諧企業(yè)、渭南市安康杯競(jìng)賽優(yōu)勝企業(yè)，進(jìn)一步規(guī)范了企業(yè)安全生產(chǎn)行為，強(qiáng)化了群眾監(jiān)督檢查，提高了職工的安全生產(chǎn)意識(shí)和自我防護(hù)能力，促進(jìn)了全縣安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定。一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，從_機(jī)構(gòu)建設(shè)上求突破。我會(huì)主動(dòng)向縣委、縣政府匯報(bào)，將安康杯競(jìng)賽活動(dòng)納入政府安全生產(chǎn)責(zé)任制管理目標(biāo)的重要內(nèi)容，列入年底責(zé)

3、任制考核。成立縣安康杯競(jìng)賽活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng)分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，確保機(jī)構(gòu)健全。二、以勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)為載體，調(diào)動(dòng)好職工建功_(一)積極開(kāi)展與職工密切相關(guān)的政策和法律法規(guī)宣傳。_全縣各基層工會(huì)認(rèn)真學(xué)習(xí)_、十八精神，運(yùn)用喜聞樂(lè)見(jiàn)、豐富多采的方式，認(rèn)真做好工會(huì)法、勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法、再就業(yè)促進(jìn)法、社會(huì)保險(xiǎn)法、安全生產(chǎn)等法律法規(guī)的宣傳教育。共發(fā)放資料_余份。(二)深入開(kāi)展當(dāng)好主力軍，建功_五主題勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。開(kāi)展崗位練兵，技能競(jìng)賽等活動(dòng)，全縣各基層工會(huì)提出合理化建議_條，_項(xiàng)崗位技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，累計(jì)節(jié)約資金_萬(wàn)元。極大地激發(fā)全縣職工的勞動(dòng)熱情，全社會(huì)形成人人齊參與，個(gè)個(gè)做貢獻(xiàn)的競(jìng)賽局面。評(píng)選出省級(jí)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)先進(jìn)單位

4、_家，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)先進(jìn)個(gè)人_人。(三)弘揚(yáng)勞模精神，促進(jìn)科學(xué)發(fā)展。根據(jù)上級(jí)有關(guān)勞模評(píng)選文件精神，做好勞模的推薦評(píng)選工作。我會(huì)堅(jiān)持公開(kāi)、公正、公平的原則，深入基層調(diào)查、摸底，在市總和縣委、縣政府的關(guān)心和支持下，經(jīng)過(guò)多方努力，成功推選出省級(jí)勞模_名，市級(jí)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)耞個(gè)，五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀_個(gè)。通過(guò)廣播、電視等各種途徑宣傳勞模的先進(jìn)事跡，充分發(fā)揮勞模的示范帶動(dòng)作用。(四)深入扎實(shí)開(kāi)展安康杯競(jìng)賽活動(dòng)。一是年初，縣總工會(huì)下發(fā)了_繼續(xù)開(kāi)展安康杯競(jìng)賽_，同時(shí)制定了方案，并明確了競(jìng)賽的主題、目標(biāo)、范圍、措施和考核內(nèi)容。成立了競(jìng)賽組委會(huì)，組委會(huì)下設(shè)辦公室，設(shè)專人負(fù)責(zé)。各參賽單位也成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，并圍繞競(jìng)賽主題，層層發(fā)動(dòng)

5、，制訂方案，落實(shí)措施，形成了一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)保一級(jí)、齊抓共管、群防群治的安全生產(chǎn)管理格局。二是圍繞安全主題，加強(qiáng)宣傳教育。在競(jìng)賽活動(dòng)中，我們把安全知識(shí)培訓(xùn)和教育放在重要位置，以每年安全周、安全月活動(dòng)為重要契機(jī)，向全縣職工群眾普及安全生產(chǎn)知識(shí)，營(yíng)造人人關(guān)心安全、人人關(guān)愛(ài)生產(chǎn)的社會(huì)氛圍。每年_月份在縣城廣場(chǎng)開(kāi)展安全生產(chǎn)月宣傳活動(dòng)，共發(fā)放資料_余份，接待群眾咨詢_人(次)。對(duì)勞動(dòng)安全專項(xiàng)_合同、女職工專項(xiàng)合同每年檢查_(kāi)次。三是完善激勵(lì)機(jī)制，增強(qiáng)競(jìng)賽活動(dòng)的實(shí)效性。為使競(jìng)賽活動(dòng)落到實(shí)處，我們始終以激勵(lì)約束為手段，激發(fā)各參賽單位的參賽熱情。把競(jìng)賽活動(dòng)納入全縣工會(huì)工作綜合考核，形成全縣抓競(jìng)賽的格局，擴(kuò)大了安

6、康杯競(jìng)賽活動(dòng)的影響。三、以協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系為重點(diǎn)，保護(hù)好職工合法權(quán)益1、堅(jiān)持源頭參與。及時(shí)向人大、政協(xié)提交有關(guān)涉及職工利益的議案、提案，切實(shí)反映職工的要求和意愿。積極配合人勞、安監(jiān)、公安等部門依法開(kāi)展勞動(dòng)執(zhí)法大檢查或和安全生產(chǎn)調(diào)研活動(dòng)，積極提出意見(jiàn)和建議。每年與縣政府召開(kāi)聯(lián)席會(huì)議，共提出議題_條，有效地解決了一批涉及職工群眾切身利益的問(wèn)題。在參加了南橋礦、朱家河、鑫康源、龍泉煤業(yè)安全事故調(diào)查_(kāi)次，其中南橋煤業(yè)經(jīng)協(xié)調(diào)賠償職工家屬_萬(wàn)元，確保了我縣社會(huì)穩(wěn)定和安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定。2、堅(jiān)持機(jī)制參與。以協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系為重點(diǎn)，建立健全工會(huì)系統(tǒng)勞動(dòng)關(guān)系預(yù)防、預(yù)警和調(diào)處機(jī)制，完善勞動(dòng)關(guān)系三方會(huì)議制度、農(nóng)民工_聯(lián)調(diào)機(jī)制

7、建設(shè)和職工法律援助機(jī)制，最大限度地減少不和諧因素。扎實(shí)推進(jìn)以職代會(huì)為基本形式的廠務(wù)公開(kāi)、民主管理制度在企事業(yè)單位中建立健全并規(guī)范運(yùn)行，保障職工群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)。推動(dòng)建立企業(yè)工資正常增長(zhǎng)機(jī)制和支付保障機(jī)制，完善養(yǎng)老、醫(yī)療和最低生活保障等社會(huì)保障制度，督促企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任方面取得重大突破。在_年_干部在全縣開(kāi)展困難職工生活狀況，摸底調(diào)查，調(diào)查涉及全縣_個(gè)基層工會(huì)，職工_人。并根據(jù)調(diào)查結(jié)果形成了調(diào)研報(bào)告，我們提出的給困難職工解決廉租房、醫(yī)保、低保、技能培訓(xùn)等幾方面的建議，經(jīng)縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)批示已由住建局、人社局、民政局、教育局等部門拿出了具體的解決方案，經(jīng)縣委、縣政府常委會(huì)通過(guò)，出

8、臺(tái)了白水縣困難職工幫扶辦法。3、開(kāi)展勞動(dòng)合同簽定工作，截止目前，我縣企業(yè)已建工會(huì)_個(gè)，涵蓋企業(yè)_家，簽定工資_協(xié)商_份(涵蓋企業(yè)_家)，完成市總下達(dá)任務(wù)的_%，履約率達(dá)_%。其中企業(yè)單獨(dú)簽_份；區(qū)域性工資_協(xié)商_份(涵蓋企業(yè)_家)；行業(yè)性工資_協(xié)商_份(涵蓋企業(yè)_家)。在全縣非公企業(yè)進(jìn)行了工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了調(diào)查，經(jīng)調(diào)查我縣所有企業(yè)無(wú)一例低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)(_元/月)，執(zhí)行率達(dá)到_%。4、充分發(fā)揮維護(hù)職工權(quán)益三站一庭作用_年成立了維護(hù)職工權(quán)益三站一庭，由人社、法院、司法抽調(diào)業(yè)務(wù)干部每周三在三站一庭，協(xié)調(diào)、處理職工_糾紛。自成立以來(lái)，熱情接待職工群眾，依法協(xié)調(diào)，為群眾提供了快捷方便的_服務(wù)，產(chǎn)生了良好的

9、社會(huì)影響。共接待訴求職工人_次，發(fā)放農(nóng)民工_書籍_冊(cè)。成功為_(kāi)籍二級(jí)傷殘農(nóng)民工王全偉協(xié)調(diào)傷殘賠償；為_(kāi)籍農(nóng)民工程勇等_名農(nóng)民工追回拖欠工資_萬(wàn)元；參與協(xié)調(diào)電影公司強(qiáng)行拆遷一事、南院門拖欠農(nóng)民工工資、東風(fēng)礦因公殘疾職工拖欠工資等_事件；成功調(diào)解了昌盛實(shí)業(yè)有限責(zé)任公司與職工勞動(dòng)糾紛調(diào)解等，維護(hù)了職工權(quán)益，得到社會(huì)的好評(píng)。通過(guò)幾年的工作，我們深深體會(huì)到，“安康杯”競(jìng)賽作為強(qiáng)化職工安全意識(shí)，提高企業(yè)安全管理水平，行之有效的活動(dòng)載體，正越來(lái)越受到企業(yè)歡迎和職工擁護(hù)。一是企業(yè)和職工的安全生產(chǎn)意識(shí)普遍增強(qiáng)。通過(guò)對(duì)“安康杯”的宣傳發(fā)動(dòng)，“安全第一，預(yù)防為主”的觀念進(jìn)一步深入人心，參賽企業(yè)違規(guī)違章操作情況有明顯

10、下降。二是提高了安全生產(chǎn)管理水平。活動(dòng)的開(kāi)展推動(dòng)了各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制的建立和完善，強(qiáng)化了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安全意識(shí)和責(zé)任感，促進(jìn)了企業(yè)綜合管理能力和職工參與安全管理積極性的提高。三是促進(jìn)了事故隱患的整改。開(kāi)展安康杯競(jìng)賽活動(dòng)，強(qiáng)化了事故隱患的排查和整改工作，也為當(dāng)前的主動(dòng)參與工作打下了良好的基礎(chǔ)。四是強(qiáng)化了工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查。通過(guò)“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，進(jìn)一步密切了工會(huì)與行政和職工的關(guān)系，發(fā)揮了工會(huì)在勞動(dòng)保護(hù)方面的民主參與、民主監(jiān)督、民主管理的作用，維護(hù)了職工的群眾安全與健康的合法權(quán)益。白水縣總工會(huì)二_年_月_日2022勞動(dòng)保護(hù)工作總結(jié)（二）在上級(jí)工會(huì)_的領(lǐng)導(dǎo)下，在學(xué)校黨支部和校長(zhǎng)室的指導(dǎo)支持下，_中心小

11、學(xué)勞動(dòng)保護(hù)工作堅(jiān)持以_為指導(dǎo)，全面貫徹黨的“_”、全總“_”會(huì)議精神，強(qiáng)化政治意識(shí)、大局意識(shí)、團(tuán)結(jié)意識(shí)、群眾意識(shí)，引導(dǎo)和激勵(lì)教職工在全面建設(shè)小康社會(huì)的宏偉目標(biāo)中更好地發(fā)揮主力軍作用，取得了一定的成績(jī)，現(xiàn)將我們所作的工作作一總結(jié)，以便在今后的工作中揚(yáng)長(zhǎng)避短，取得更大成績(jī)。一、以開(kāi)展“獻(xiàn)良策、保安全”活動(dòng)為主體，推動(dòng)全體教職工勞動(dòng)保護(hù)意識(shí)再上新水平。本年度廣泛開(kāi)展提合理化建議活動(dòng)；立足職工的本職工作崗位，在爭(zhēng)上游、創(chuàng)最佳、奔一流上下功夫，取得明顯實(shí)效。1、結(jié)合我校實(shí)際，制定活動(dòng)方案，明確活動(dòng)的指導(dǎo)思想、內(nèi)容和目標(biāo)，使活動(dòng)切實(shí)有效地開(kāi)展起來(lái)。2、注意選樹(shù)典型，總結(jié)典型經(jīng)驗(yàn)，以典型的示范作用推動(dòng)活動(dòng)向

12、縱深發(fā)展。二、以“知識(shí)武裝工程”為核心，加強(qiáng)安全知識(shí)培訓(xùn)三、以“安康杯”競(jìng)賽為載體，強(qiáng)化工會(huì)在安全生產(chǎn)監(jiān)督體系中的地位1發(fā)揮工會(huì)在安全生產(chǎn)群眾監(jiān)督中的作用，搞好基層安全建設(shè)和“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，確保職工的勞動(dòng)安全。1、在工作中注意發(fā)揮工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查_(kāi)的作用，形成一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)向一級(jí)負(fù)責(zé)的較為嚴(yán)密的安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)。2、加強(qiáng)職工的安全知識(shí)教育，建立健全安全生產(chǎn)管理制度，努力協(xié)調(diào)好勞動(dòng)關(guān)系，協(xié)同縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理、勞動(dòng)、公安、消防等部門進(jìn)行經(jīng)常性的安全生產(chǎn)檢查，開(kāi)展以整改重大事故隱患、改善職工勞動(dòng)條件為主要內(nèi)容的事故預(yù)防活動(dòng)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。3、在_月份_了一次的安全知識(shí)競(jìng)賽。增強(qiáng)了全體

13、教職工的安全意識(shí)。四、以落實(shí)勞模、先進(jìn)任務(wù)待遇為內(nèi)容，更好地發(fā)揮他們的先鋒模范作用，在教職工中形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、尊重先進(jìn)、關(guān)愛(ài)先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的良好風(fēng)氣，激勵(lì)廣大職工為教育事業(yè)多作貢獻(xiàn)。_骨干教師外出參觀考察，更新觀念、開(kāi)闊視野。定期召開(kāi)座談會(huì)，與教職工交流思想、溝通情況。在今后的工作中，我們將再接再厲，使工作再上一個(gè)新臺(tái)階。工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作上半年工作總結(jié)及下半年工作安排今年以來(lái)，根據(jù)我局工會(huì)統(tǒng)一部署的以“安全稽查、和諧稽查”為主題的“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)計(jì)劃的總體要求，以及工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查工作條例，為提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，發(fā)揮工會(huì)在企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和履行勞動(dòng)保護(hù)工作中的協(xié)助監(jiān)督檢查作用，切實(shí)保護(hù)員工

14、的生命安全和身體健康。根據(jù)我局生產(chǎn)實(shí)際情況，本著生產(chǎn)與安全密不可分的關(guān)系及企業(yè)改革的需要，通過(guò)各種安全教育、培育企業(yè)安全文化、創(chuàng)新安全理念、突出企業(yè)特色?，F(xiàn)就上班年來(lái)開(kāi)展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)及勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查工作情況及下半年工作計(jì)劃匯報(bào)如下；一、“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)開(kāi)展情況(一)、統(tǒng)一思想，齊抓共管為了使安全生產(chǎn)宣傳教育工作持久深入地開(kāi)展，以落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主”方針為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，進(jìn)一步提高全企業(yè)員工“居安思危，警鐘長(zhǎng)鳴”的安全意識(shí)，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的長(zhǎng)治久安的目標(biāo)，營(yíng)造人人、事事、時(shí)時(shí)、處處講安全、想安全、保安全、要安全的安全文化氛圍。我們制定下發(fā)了_繼續(xù)開(kāi)展好“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)_，結(jié)合我局

15、實(shí)際，成立了由行政_為組長(zhǎng)的“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定了相應(yīng)的實(shí)施方案。(二)活動(dòng)形式多樣，以活動(dòng)捉安全一是加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，層層簽定安全責(zé)任書，建立健全了安全互聯(lián)網(wǎng)。二是舉辦了二期安全知識(shí)培訓(xùn)及工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督員培訓(xùn)。三是開(kāi)展了開(kāi)展安全生產(chǎn)職工建議征集活動(dòng)。共征集_條，已采納_條。四是_開(kāi)展了“查一起事故隱患，提一條整改意見(jiàn)”活動(dòng)，開(kāi)展以反違章、自查自糾為主要內(nèi)容的勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查活動(dòng)。五是結(jié)合“百日安全無(wú)事故”活動(dòng)，開(kāi)展“反三違、保安全”為主要內(nèi)容的安全生產(chǎn)座談會(huì)，及_個(gè)分局的安全工作互查活動(dòng)六是將親情家庭文化、企業(yè)文化融入安全生產(chǎn)之中，用喜聞樂(lè)見(jiàn)的形式，激發(fā)渴望安全生產(chǎn)、家庭平安

16、之情。開(kāi)展“珍惜生命、杜絕違章、精心操作、落實(shí)責(zé)任、爭(zhēng)創(chuàng)一流”的安全競(jìng)賽活動(dòng)。七是_開(kāi)展了“查隱患、保安全、促生產(chǎn)”的自查自糾活動(dòng)，努力做到“四不傷害”，形成“人人講安全、事事講安全、時(shí)時(shí)講安全”的良好安全氛圍。(三)圍繞“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，抓好日常工作一是不定期配合行政進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查，切實(shí)保護(hù)職工的生命安全和身體健康，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的平穩(wěn)運(yùn)行保駕護(hù)航。二是定期向公司工會(huì)上報(bào)“安康杯”競(jìng)賽季報(bào)表，做到了認(rèn)真、及時(shí)、準(zhǔn)確。三是及時(shí)將本單位“安康杯”活動(dòng)開(kāi)展情況通過(guò)_電力報(bào)、供用電稽查及電力信息等平臺(tái)進(jìn)行了宣傳報(bào)道，共發(fā)宣傳報(bào)道_條。四是結(jié)合公司實(shí)際，創(chuàng)新安全理念，培育企業(yè)安全文化營(yíng)造生命安全平

17、臺(tái)。二、工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查工作完成情況(一)“源頭”_，抓_保障體系，建立健全規(guī)章制度1、認(rèn)清安全生產(chǎn)的嚴(yán)峻形勢(shì)，增強(qiáng)做好勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查工作的緊迫性。2、根據(jù)全國(guó)總工會(huì)頒發(fā)的工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查的_，結(jié)合我局實(shí)際，先后建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度_個(gè)。使工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查工作有了指導(dǎo)思想和工作原則，使員工對(duì)勞動(dòng)保護(hù)的要求通過(guò)公司工會(huì)及時(shí)地反映和表達(dá)。(二)做好勞動(dòng)保護(hù)工作，保護(hù)員工在生產(chǎn)工作中的身體健康和生命安全，為員工創(chuàng)造一個(gè)安全、衛(wèi)生的良好工作環(huán)境班組是企業(yè)的細(xì)胞，是企業(yè)生產(chǎn)的最小單位。公司工會(huì)把工作的著眼點(diǎn)放在班組。因?yàn)槊恳豁?xiàng)制度、每一項(xiàng)措施最終要落實(shí)到班組，落實(shí)到每一位員工頭上。所以，

18、以班組為重點(diǎn)，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，成效顯著，如設(shè)兼職安全員，賦予其職責(zé)，邊工作，邊監(jiān)督，探索出了一條專兼結(jié)合防止事故發(fā)生的新路子。做好安全監(jiān)督檢查，消除事故隱患。進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查是工會(huì)履行監(jiān)督職責(zé)的主要手段。通過(guò)找問(wèn)題，查隱患，促整改，協(xié)助企業(yè)把安全生產(chǎn)責(zé)任制落在實(shí)處，最大限度地減少事故的發(fā)生。(三)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員業(yè)務(wù)素質(zhì)及工作能力，從而更好的完成“_”使命。為了讓我局工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員正確履行其職責(zé)、有較開(kāi)展工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查工作，我局請(qǐng)具有安全知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的人員對(duì)公司工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督員進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)。工會(huì)開(kāi)展勞動(dòng)保護(hù)工作是以“勞動(dòng)法”、“工會(huì)法”以及有關(guān)勞動(dòng)

19、法規(guī)為依據(jù)的，其角度側(cè)重于維護(hù)員工的人身健康權(quán)利，監(jiān)督行政落實(shí)有關(guān)法律法規(guī)。實(shí)踐表明，這項(xiàng)工作是工會(huì)依法_與促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)的最佳結(jié)合點(diǎn)。從企業(yè)實(shí)際出發(fā)，確立工作的落腳點(diǎn)和入手點(diǎn)。引導(dǎo)職工增強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)意識(shí)，提高自我防范能力，走群防群治的路子，配合行政部門最大限度地減少事故的發(fā)生?？傊ㄟ^(guò)以“安全稽查、和諧稽查”為主題的“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)及工會(huì)保護(hù)監(jiān)督檢查工作的開(kāi)展，使每個(gè)員工立足本職，自覺(jué)嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，自發(fā)制止違章作業(yè)，爭(zhēng)做安全生產(chǎn)工作的模范。逐步營(yíng)造出一個(gè)人人講安全，事事重安全，處處保安全的良好安全文化氛圍。三、存在問(wèn)題1.主要是在工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)干部中存在兼職過(guò)多，出現(xiàn)工作沒(méi)精力、顧及不過(guò)來(lái)

20、，導(dǎo)致工作上打折扣的現(xiàn)象；2.有的基層工會(huì)與行政安監(jiān)部門聯(lián)系得不緊密，存在由于信息不暢，導(dǎo)致應(yīng)急能力不強(qiáng)，工作效率不高的問(wèn)題；_個(gè)別基層工會(huì)干部做好勞動(dòng)保護(hù)工作的緊迫感和責(zé)任心還有相當(dāng)?shù)牟罹唷闹锌闯?，我局工?huì)勞動(dòng)保護(hù)工作還任重道遠(yuǎn)。四、下半年工作打算(一)在繼續(xù)加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)工作_隊(duì)伍建設(shè)、加強(qiáng)“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)督導(dǎo)力度的基礎(chǔ)上，起草好調(diào)查報(bào)告，按省總工會(huì)的文件精神，做好基層工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)干部待遇的落實(shí)等工作。(二)引導(dǎo)員工樹(shù)立生產(chǎn)必須確保安全，安全就是效益的觀念，不斷強(qiáng)化安全生產(chǎn)綜合管理意識(shí)，著力推進(jìn)安全文化建設(shè)，營(yíng)造“關(guān)愛(ài)生命，_安全”的安全文化氛圍。(三)建立和完善勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督制度及勞動(dòng)保

21、護(hù)監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)，不斷提高安全生產(chǎn)勞動(dòng)保護(hù)工作實(shí)效。(四)繼續(xù)深化“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)。各單位要以“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)為載體，加強(qiáng)員工安全健康培訓(xùn)教育，營(yíng)造濃厚的安全文化氛圍。緊扣重點(diǎn)生產(chǎn)任務(wù)，_開(kāi)展各類勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，要將安全生產(chǎn)勞動(dòng)保護(hù)工作融入到勞動(dòng)競(jìng)賽、技術(shù)比武、技術(shù)革新、合理化建議、總結(jié)推廣先進(jìn)操作法等各項(xiàng)活動(dòng)中，進(jìn)一步提高員工安全意識(shí)，促進(jìn)安全管理，實(shí)現(xiàn)安全管理群眾化，推動(dòng)安全生產(chǎn)責(zé)任的落實(shí)。(五)要增強(qiáng)班組安全自主管理的能力，將班組的安全狀況和員工的個(gè)人安全意識(shí)、安全行為與“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組、爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，加大安全生產(chǎn)內(nèi)容的考核力度。(六)5、_季節(jié)性特

22、點(diǎn)，增強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)檢查監(jiān)督的針對(duì)性。重視防暑降溫和防凍保暖工作，努力改善職工的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境，確保夏、冬季安全生產(chǎn)和員工的身體健康(七)切實(shí)維護(hù)員工的勞動(dòng)安全衛(wèi)生健康權(quán)益。繼續(xù)做好職工帶薪休假，做好各類文體活動(dòng)和職工帶薪休假期間的安全管理。(八)_開(kāi)展“送清涼”活動(dòng)。_舉辦工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)暨“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)論文及勞動(dòng)保護(hù)優(yōu)秀成果評(píng)選活動(dòng)。(九)進(jìn)行全年工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)暨“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)總結(jié)、評(píng)選，在年終群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)工作總結(jié)表彰會(huì)上表彰。工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)_年，我公司工會(huì)將繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)法、職業(yè)病防治法和工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)_等有關(guān)法律法規(guī)，圍繞以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，把抓好工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作作為“突出維護(hù)職能”

23、的重要舉措，開(kāi)展了一系列的群眾性的工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)活動(dòng)，現(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下：一、源頭參與，維護(hù)好職工的生命健康安全工會(huì)主席作為工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)積極參與工會(huì)工作，制定了一系列安全生產(chǎn)制度和文件，如：公司安全生產(chǎn)實(shí)施細(xì)則、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)管理規(guī)范等。同時(shí)，還成立了應(yīng)急救援隊(duì)伍領(lǐng)導(dǎo)小組，工會(huì)主席被列為成員，配合公司領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)了_督促生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位制定和完善安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案_，從源頭上為工會(huì)_在企業(yè)勞動(dòng)保護(hù)和安全生產(chǎn)中發(fā)揮好作用奠定了基礎(chǔ)。二、積極開(kāi)展安康杯競(jìng)賽，提升企業(yè)的安全管理水平_年是全國(guó)“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的第_個(gè)年頭，我公司工會(huì)_和發(fā)動(dòng)全體職工開(kāi)展了以“十個(gè)一”活動(dòng)為主要內(nèi)容的市“安康杯

24、”競(jìng)賽活動(dòng)，吸引了眾多職工的積極參與。三、繼續(xù)推行“危險(xiǎn)源點(diǎn)監(jiān)控法”和職業(yè)安全衛(wèi)生達(dá)標(biāo)活動(dòng)“安康杯”競(jìng)賽和“危險(xiǎn)源點(diǎn)監(jiān)控法”活動(dòng)是工會(huì)牽頭開(kāi)展的群眾性安全生產(chǎn)活動(dòng)，這兩項(xiàng)活動(dòng)受到了黨、政的高度重視，已連續(xù)幾年列入了公司生產(chǎn)目標(biāo)管理考核驗(yàn)收的內(nèi)容之中，開(kāi)展了職業(yè)安全衛(wèi)生達(dá)標(biāo)競(jìng)賽活動(dòng)，“五一”節(jié)前后參與市、局開(kāi)展的職業(yè)衛(wèi)生和安全生產(chǎn)檢查。四、創(chuàng)建企業(yè)勞動(dòng)保護(hù)合格工會(huì)活動(dòng)按照市總的要求，公司發(fā)出通知開(kāi)展了創(chuàng)建勞動(dòng)保護(hù)合格工會(huì)活動(dòng)，年底前對(duì)照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真準(zhǔn)備，并對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了自查打分，基本達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。五、開(kāi)展職工安全生產(chǎn)知識(shí)普及教育活動(dòng)為進(jìn)一步豐富職工的安全生產(chǎn)知識(shí)，提高職工安全技術(shù)、業(yè)務(wù)水平，培訓(xùn)工

25、會(huì)干部和班組長(zhǎng)以上骨干，講解_省安全生產(chǎn)條例和勞動(dòng)保護(hù)知識(shí)，配合安委會(huì)和局工會(huì)開(kāi)展企業(yè)經(jīng)理安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)和企業(yè)特種作業(yè)人員培訓(xùn)。第五篇：企業(yè)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作總結(jié)_黃橋建設(shè)工程有限公司工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作總結(jié)及下年工作安排今年以來(lái)，根據(jù)市局安全工作的總體要求，以及工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查工作條例，為提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，發(fā)揮工會(huì)在企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和履行勞動(dòng)保護(hù)工作中的協(xié)助監(jiān)督檢查作用，切實(shí)保護(hù)員工的生命安全和身體健康。根據(jù)我公司生產(chǎn)實(shí)際情況，本著生產(chǎn)與安全密不可分的關(guān)系及企業(yè)改革的需要，通過(guò)各種安全教育、培育企業(yè)安全文化、創(chuàng)新安全理念、突出企業(yè)特色?，F(xiàn)就勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查工作情況及下年工作計(jì)劃匯報(bào)如下；一

26、、安全管理工作情況1、統(tǒng)一思想，齊抓共管為了使安全生產(chǎn)宣傳教育工作持久深入地開(kāi)展，以落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”方針為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，進(jìn)一步提高全企業(yè)員工“居安思危，警鐘長(zhǎng)鳴”的安全意識(shí)，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的長(zhǎng)治久安的目標(biāo)，營(yíng)造人人、事事、時(shí)時(shí)、處處講安全、想安全、保安全、要安全的安全文化氛圍。2、活動(dòng)形式多樣，以活動(dòng)捉安全一是加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，層層簽定安全責(zé)任書，建立健全了安全互聯(lián)網(wǎng)。二是舉辦了二期安全知識(shí)培訓(xùn)及工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督員培訓(xùn)。三是開(kāi)展了開(kāi)展安全生產(chǎn)職工建議征集活動(dòng)。共征集_條，已采納_條。四是_開(kāi)展了“查一起事故隱患，提一條整改意見(jiàn)”活動(dòng)，開(kāi)展以反違章、自查自糾為主要內(nèi)容的勞動(dòng)保

27、護(hù)監(jiān)督檢查活動(dòng)。五是結(jié)合“安全月”、“百日安全無(wú)事故”活動(dòng)，開(kāi)展“反三違、保安全”為主要內(nèi)容的安全生產(chǎn)座談會(huì)，開(kāi)展安全工作互查活動(dòng)。六是將親情家庭文化、企業(yè)文化融入安全生產(chǎn)之中，用喜聞樂(lè)見(jiàn)的形式，激發(fā)渴望安全生產(chǎn)、家庭平安之情。開(kāi)展“珍惜生命、杜絕違章、精心操作、落實(shí)責(zé)任、爭(zhēng)創(chuàng)一流”的安全競(jìng)賽活動(dòng)。七是_開(kāi)展了“查隱患、保安全、促生產(chǎn)”的自查自糾活動(dòng)，努力做到“四不傷害”，形成“人人講安全、事事講安全、時(shí)時(shí)講安全”的良好安全氛圍。3、圍繞“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，抓好日常工作一是不定期配合行政進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查，切實(shí)保護(hù)職工的生命安全和身體健康，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的平穩(wěn)運(yùn)行保駕護(hù)航。二是及時(shí)將本單位“安康

28、杯”活動(dòng)開(kāi)展情況通過(guò)黃橋建設(shè)等平臺(tái)進(jìn)行了宣傳報(bào)道，共發(fā)宣傳報(bào)道_條。四是結(jié)合公司實(shí)際，創(chuàng)新安全理念，培育企業(yè)安全文化營(yíng)造生命安全平臺(tái)。二、工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查工作完成情況1、“源頭”_，抓_保障體系，建立健全規(guī)章制度(1)認(rèn)清安全生產(chǎn)的嚴(yán)峻形勢(shì)，增強(qiáng)做好勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查工作的緊迫性。(2)根據(jù)全國(guó)總工會(huì)頒發(fā)的工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查的_，結(jié)合我局實(shí)際，先后建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度_個(gè)。使工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查工作有了指導(dǎo)思想和工作原則，使員工對(duì)勞動(dòng)保護(hù)的要求通過(guò)公司工會(huì)及時(shí)地反映和表達(dá)。2、做好勞動(dòng)保護(hù)工作，保護(hù)員工在生產(chǎn)工作中的身體健康和生命安全，為員工創(chuàng)造一個(gè)安全、衛(wèi)生的良好工作環(huán)境班組是企業(yè)的細(xì)

29、胞，是企業(yè)生產(chǎn)的最小單位。公司工會(huì)把工作的著眼點(diǎn)放在班組。因?yàn)槊恳豁?xiàng)制度、每一項(xiàng)措施最終要落實(shí)到班組，落實(shí)到每一位員工頭上。所以，以班組為重點(diǎn)，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，成效顯著，如設(shè)兼職安全員，賦予其職責(zé)，邊工作，邊監(jiān)督，探索出了一條專兼結(jié)合防止事故發(fā)生的新路子。做好安全監(jiān)督檢查，消除事故隱患。進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查是工會(huì)履行監(jiān)督職責(zé)的主要手段。通過(guò)找問(wèn)題，查隱患，促整改，協(xié)助企業(yè)把安全生產(chǎn)責(zé)任制落在實(shí)處，最大限度地減少事故的發(fā)生。3、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員業(yè)務(wù)素質(zhì)及工作能力，從而更好的完成“_”使命。為了讓我局工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員正確履行其職責(zé)、有較開(kāi)展工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查工作，

30、我局請(qǐng)具有安全知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的人員對(duì)公司工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督員進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)。工會(huì)開(kāi)展勞動(dòng)保護(hù)工作是以“勞動(dòng)法”、“工會(huì)法”以及有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)為依據(jù)的，其角度側(cè)重于維護(hù)員工的人身健康權(quán)利，監(jiān)督行政落實(shí)有關(guān)法律法規(guī)。實(shí)踐表明，這項(xiàng)工作是工會(huì)依法_與促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)的最佳結(jié)合點(diǎn)。從企業(yè)實(shí)際出發(fā)，確立工作的落腳點(diǎn)和入手點(diǎn)。引導(dǎo)職工增強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)意識(shí)，提高自我防范能力，走群防群治的路子，配合行政部門最大限度地減少事故的發(fā)生?？傊?，通過(guò)工會(huì)保護(hù)監(jiān)督檢查工作的開(kāi)展，使每個(gè)員工立足本職，自覺(jué)嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，自發(fā)制止違章作業(yè)，爭(zhēng)做安全生產(chǎn)工作的模范。逐步營(yíng)造出一個(gè)人人講安全，事事重安全，處處保安全的良好安全文化氛圍。三、存

31、在問(wèn)題主要是在工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)干部中存在兼職過(guò)多，出現(xiàn)工作沒(méi)精力、顧及不過(guò)來(lái)，導(dǎo)致工作上打折扣的現(xiàn)象；四、下年工作打算(一)繼續(xù)加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)工作_隊(duì)伍建設(shè)，按省總工會(huì)的文件精神，做好工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)干部待遇的落實(shí)等工作。(二)引導(dǎo)員工樹(shù)立生產(chǎn)必須確保安全，安全就是效益的觀念，不斷強(qiáng)化安全生產(chǎn)綜合管理意識(shí)，著力推進(jìn)安全文化建設(shè)，營(yíng)造“關(guān)愛(ài)生命，_安全”的安全文化氛圍。(三)建立和完善勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督制度及勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)，不斷提高安全生產(chǎn)勞動(dòng)保護(hù)工作實(shí)效。(四)繼續(xù)深化“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)。要以“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)為載體，加強(qiáng)員工安全健康培訓(xùn)教育，營(yíng)造濃厚的安全文化氛圍。緊扣重點(diǎn)生產(chǎn)任務(wù)，_

32、開(kāi)展各類勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，要將安全生產(chǎn)勞動(dòng)保護(hù)工作融入到勞動(dòng)競(jìng)賽、技術(shù)比武、技術(shù)革新、合理化建議、總結(jié)推廣先進(jìn)操作法等各項(xiàng)活動(dòng)中，進(jìn)一步提高員工安全意識(shí)，促進(jìn)安全管理，實(shí)現(xiàn)安全管理群眾化，推動(dòng)安全生產(chǎn)責(zé)任的落實(shí)。(五)要增強(qiáng)班組安全自主管理的能力，將班組的安全狀況和員工的個(gè)人安全意識(shí)、安全行為與“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組、爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，加大安全生產(chǎn)內(nèi)容的考核力度。(六)_季節(jié)性特點(diǎn)，增強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)檢查監(jiān)督的針對(duì)性。重視防暑降溫和防凍保暖工作，努力改善職工的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境，確保夏、冬季安全生產(chǎn)和員工的身體健康(七)切實(shí)維護(hù)員工的勞動(dòng)安全衛(wèi)生健康權(quán)益。繼續(xù)做好職工帶薪休假，做好各類文體活動(dòng)和職工帶薪休假期間的安全管理。(八)_開(kāi)展“送清涼”活動(dòng)。2022勞動(dòng)保護(hù)工作總結(jié)（三）_年，_街道辦事處人力資源和社會(huì)保障所在街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門的關(guān)心支持下，不斷完善自身服務(wù)職能，在各項(xiàng)工作上均取得了明顯成績(jī)?，F(xiàn)將_年全年工作情況總結(jié)如下：一、就業(yè)和再就業(yè)援助服務(wù)_年新增就業(yè)再就業(yè)2389(任務(wù)數(shù)：2350)人，其中下崗失業(yè)人員再就業(yè)1057(任務(wù)數(shù)：1050)人，“4050”人員再就業(yè)175(任務(wù)數(shù)：170)人。全年為符合條件且提出申請(qǐng)的人員全部辦理