企業(yè)元旦活動方案主題5篇

1、第 PAGE13 頁 共 NUMPAGES13 頁企業(yè)元旦活動方案主題5篇 企業(yè)元旦活動方案主題篇1 一、活動目的 時間如白駒過隙，轉(zhuǎn)眼間20_年度年度年元旦將至，為慶祝元旦佳節(jié)，。在此新年來臨之際，為了豐富職工生活、放松職工心情、增強職工凝聚力，特此策劃的元旦節(jié)，迎新年的晚會。 二、活動時間 12月30日15：0018：00 三、活動地點 _大酒店 四、參加人員 預計200人，其中優(yōu)秀員工家屬22人。參加人員為職能制員工、車間班長和優(yōu)秀員工。具體名單，請詳閱附件一迎新活動參加人員。 五、活動形式 1、節(jié)目表演：由員工自編自演; 2、幸運抽獎; 3、互動游戲; 4、家屬答謝。 (1)公司報到：

2、活動當天上午14：00優(yōu)秀員工家屬抵達公司，到二樓會議室簽到; (2)廠區(qū)參觀; (3)參加聯(lián)歡：15：00到酒店，參加公司迎新聯(lián)歡會。 (4)晚餐答謝：元旦結(jié)束后在公司小餐廳就餐 六、活動環(huán)節(jié) 1、主持人開場白; 2、總經(jīng)理致辭; 3、表演節(jié)目、幸運抽獎與互動游戲穿插進行。 4、_總致辭; 5、為優(yōu)秀員工家屬贈送禮品酒。 6、所有參賽演員和公司領導合影留念。 七、游戲內(nèi)容 1、大風吹 (1)活動目標：體驗緊張與興奮的感覺，集中注意力。 (2)活動流程： a、全體伙伴圍坐成一圈，抽出一位伙伴站在圓圈中; b、中間的伙伴喊出大風吹時，所有的伙伴齊聲問：吹什么，中間伙伴喊出部分伙伴共有的一個特征：

3、戴眼鏡的、穿花襪子的、長頭發(fā)的等; c、不具備這些特征的伙伴坐在座位上不動，具備特征的伙伴立即起身搶坐其他人的座位，站在中間的伙伴趁機找一個空位坐下; d、沒有座位的，站到圈心，繼續(xù)游戲。 2、盲人抹東西，道具有紗布和一大堆布偶。首先將玩家們分成兩組，每組輪番蒙眼摸抓布偶，游戲中可以錯誤指導對方，看哪個隊伍布偶多就獲勝。 3、搶凳子，為了增加難度，可以把凳子的數(shù)目控制為人數(shù)的一半，根據(jù)裁判指揮喊停，搶到椅子的繼續(xù)游戲，最后留下的人獲勝。 4、吃蛋糕，道具就是準備許許多多的小蛋糕，玩家比賽吃蛋糕，在指定時間內(nèi)吃得最多的人獲勝。 企業(yè)元旦活動方案主題篇2 一、活動安排： 1、活動名稱：待定 2、活

4、動目的：總結(jié)過去，展望未來，放松心情，快樂PK，讓員工在比賽中增進團隊凝聚力,在游戲中增進溝 通與協(xié)調(diào); 3、活動時間：_年_月_日_時 4、活動地點：暫定(可考慮公司廠區(qū)搭建大舞臺) 5、主辦部門：行政人資部 6、協(xié)辦部門：公司其他部門 7、參加人員：開達公司全體員工及客戶組 8、相關(guān)工作人員：策劃，總指揮，主持人，禮儀，拍照及回放制作，DJ，后勤等。 二、活動內(nèi)容： 一、節(jié)目類型： 1.卡拉OK大PK:以團隊形式參與卡拉OK比賽(或知識競賽大PK)。 2.群英薈萃大PK：本著創(chuàng)新思維，展望未來，努力進取的原則，可表現(xiàn)項目推進這幾個月的變化等。節(jié)目類型不限，人員不限，以節(jié)目為單位PK。 二、

5、評委：副總以上及客戶組為評委; 三、感恩顧問組環(huán)節(jié)： 1、組織排練小品，以項目推行這幾個月的故事或進步為背景，體現(xiàn)改進后的士氣和精神。 2、向全體員工安排感恩卡，現(xiàn)場抽取幾位代表朗讀，并送出全體員工感恩卡。 3、提前安排客戶組禮物，現(xiàn)場由開達人代表送出。 四、節(jié)目結(jié)束，安排全體員工與客戶組合影留念。 止、活動結(jié)束，安排晚宴。 六、第二日做物料善后工作，照片制作回放跟蹤，制作完成后4R墻展示并發(fā)送客戶組留念。 三、活動所需物料： 一、舞臺及拱門：活動地點如放到公司廠區(qū)，需搭建舞臺。舞臺可外租或公司購買物料搭建; 二、舞臺背景墻及條幅：品牌部制作; 三、桌椅：培訓室桌椅; 四、感恩卡：品牌部安排制

6、作; 五、獎品及顧問組禮品：提前購買，獎品需定出金額預算; 四、活動階段計劃： 1、策劃及準備期(12月1日到12月10日)： 本階段主要完成宣傳、節(jié)目收集、相關(guān)崗位人員確定等。 1)節(jié)目收集：由節(jié)目負責人負責。采取各個部門或外來條件提供節(jié)目渠道。確定主持人。 2)前期宣傳：由宣傳負責人負責。海報設計及張貼、橫幅。 2、協(xié)調(diào)及進展期(12月11日-12月20日)： 本階段主要完成節(jié)目排練確定、中期宣傳、舞臺物料等確定、物品購買。 1)節(jié)目初期排練確定：由節(jié)目負責人負責，導演監(jiān)督，地點暫定各部門選取優(yōu)秀節(jié)目，并進行排練。 2)舞臺確定：由宣傳負責人負責。(請結(jié)合節(jié)目組舞臺要求，聯(lián)系相關(guān)公司) 4

7、)物品購買及禮儀小姐確定：由禮儀負責人負責(物品需要情況征求各部) 3、倒計時期(12月24日-12月29日) 本階段主要完成晚會全過程確定(包括節(jié)目單確定)、第一次彩排、末期宣傳、領導邀請、場地確定、證件制作、費用收集。 1)活動全過程確定及彩排：由節(jié)目負責人負責。節(jié)目單確定交由各部門，加緊排練節(jié)目。并進行第一次彩排，時間暫定12月25日，地點暫定。 2)末期宣傳：宣傳負責人負責。宣傳單(抽獎券和節(jié)目單)設計、發(fā)放及晚會當日抽獎券的收集。 3)領導邀請、相關(guān)證件制作、場地確定：由禮儀負責人負責。 4)費用收集：由總指揮負責。務必收正規(guī)票據(jù)，若此期無法收齊務必于活動結(jié)束后2天內(nèi)收齊。 企業(yè)元旦

8、活動方案主題篇3 一、活動主題： 喜迎元旦，共創(chuàng)未來。 二、活動目的： 促進公司員工團結(jié)，激發(fā)員工工作熱情，加強企業(yè)文化建設。 三、活動內(nèi)容： 1、評選“20_年度五星員工”。 2、拔河比賽。 四、組織機構(gòu) 負責部門：企劃部 參加部門：公司所有部門 五、活動對象： 公司全體在職員工。 六、活動地點： 1、“五星員工”評選：公司所有部門。 2、拔河比賽：公司籃球場。 七、活動時間： 20_年_月_日 八、活動流程： 1、準備宣傳單和要發(fā)的通知。 2、發(fā)通知和活動策劃書給各部門負責人。 3、在公司網(wǎng)站首頁發(fā)布相關(guān)信息和公示。 4、發(fā)郵件到每個公司員工的信箱中，動員大家的積極性與參與熱情，詳細介紹本

9、活動并讓他們咨詢。 5、海報宣傳，可在公司食堂門口張貼和各個宿舍信息欄公示。 九、活動準備工作與實施： _ 十、宣傳通知 (一)、評選基本條件與標準 1、基本條件： (1)在公司連續(xù)任職時間1年以上。 (2)本年度無任何的違紀評比和處罰。 (3)具有較強的工作能力、盡職盡責、高質(zhì)量的完成本職工作。 (4)嚴格要求自己，自覺遵守公司各項規(guī)章制度。 (5)富有創(chuàng)新精神，能夠提出有建設性的建議。 (6)具有團隊精神，在工作中與他人合作融洽。 2、評選標準： (1)有責任心：盡心盡力做好本職工作，勤奮、認真。 (2)有細致心：善于發(fā)現(xiàn)工作中的疏漏并能及時糾正。 (3)有進取心：工作中積極進取、主動好學

10、，善于開拓創(chuàng)新。 (4)有榮辱心：真正意識到企業(yè)與自我發(fā)展的關(guān)系，企興我榮，企衰我恥。 (二)、評選部門劃分 根據(jù)公司機構(gòu)的特征和員工崗位的多重性，為了體現(xiàn)和增強評選的先進性、代表性、權(quán)威性，本次評選活動我們將公司分為兩大部分：首先各部門在自己內(nèi)部選出最佳員工，然后由各部門選出的最佳員工代表其所屬部門參加公司的“五星員工”評選。 (三)、具體流程： (1)針對此次活動制定出合理的評選制度和相關(guān)獎勵事項。 (2)制作出合理的調(diào)查表(附“五星員工”選票)，并全數(shù)打印出來。 (3)溝通聯(lián)系好各個部門的負責人，按各個部門人數(shù)發(fā)放調(diào)查表，并交待相關(guān)事宜。 (4)各部門負責人把調(diào)查表統(tǒng)一發(fā)放給每個員工，務

11、必每個員工人手一份，并強調(diào)不能棄權(quán)與明確回收時間。 (5)主辦方做好監(jiān)督工作，并提供各種咨詢。 (6)從各部門負責人收回所有選票并進行統(tǒng)計，選出較好的合理化建議與獲票數(shù)最多的員工。 (7)主辦方收回選票并進行統(tǒng)計，選出五名員工評為“最佳員工”，選出一人為“五星員工”。頒獎儀式與拔河比賽當天頒獎同時進行。 企業(yè)元旦活動方案主題篇4 一、活動主題： 暢想元旦，舞動管理。 二、活動目的： 為展現(xiàn)公司的日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風貌，打造廣信文化品牌，加強團隊建設，以更好的精神風貌迎接20_年，鑄造公司美好明天，公司工會特組織20_年元旦晚會活動。 三、節(jié)目組織安排： 1)各公司、車間、部門在12月15

12、日前報送節(jié)目到節(jié)目組(_負責收集，記錄報送時間);節(jié)目組負責12月28日彩排(_等負責); 2)、評選受歡迎節(jié)目6個，每個獲獎節(jié)目獎勵300元獎金;其他節(jié)目每個可獲得紀念獎100元獎金; 評選方法：由10名公司領導，10名_分公司員工，10名_分公司員工組成的評委組，節(jié)目結(jié)束后在選票上勾選受歡迎節(jié)目?，F(xiàn)場由工作人員統(tǒng)計票數(shù)得出受歡迎節(jié)目，現(xiàn)場頒獎。(_等負責評委組織、獎金準備、現(xiàn)場統(tǒng)計等工作) 3)、評選組織獎三個，每個組織團隊可獲得獎金200元，并可獎勵月度績效考核分3分;評選方法：根據(jù)組織獎評選表來評選： 、節(jié)目報送及時性。 、節(jié)目組織。 、節(jié)目現(xiàn)場表現(xiàn)(服裝、表現(xiàn)等，獲得受歡迎節(jié)目獎加分

13、)。 、部門或車間現(xiàn)場秩序和氣氛組織(由_負責)。 企業(yè)元旦活動方案主題篇5 一、晚會主題： 喜迎元旦、新年晚會 二、晚會口號： 幸福20_超越自我/20_夢想起航/20_一路有你 三、晚會目的： 1、打造安普企業(yè)文化，增強凝聚力。 2、加強各部門同仁之間的聯(lián)系與溝通。 3、增強公司員工的集體主義精神觀念。 四、晚會時間： 20_年12月31日13：0021：00 五、晚會地點： 員工餐廳 六、參加人員： 公司員工40余人。 七、工作分配： 1、調(diào)度組：負責整個活動的宣傳、調(diào)度、進程、后勤安排。(靳美仙負責) 2、節(jié)目組：節(jié)目的收集、抽獎活動準備、游戲道具、獎品發(fā)放。(靳美仙任小會負責) 3、采購組：負責抽獎活動、游戲道具、獎品的購買。(孫麗負責) 4、舞臺布置組：負責現(xiàn)場布置、音響控制、現(xiàn)場照相工作。(吳彥負責) 八、晚會節(jié)目組織形式： 節(jié)目+游戲+抽獎 1、蔣總開場白 2、公司領導至少報送一個節(jié)目。 3、合計節(jié)目不低于5個。 4、節(jié)目要求：以回答形式得獎品，抽獎活動 5、節(jié)目組織安排： 節(jié)目于12月20日前準備好，并打出節(jié)目單報批 6、抽獎活動： (1)現(xiàn)場穿插進行，抽獎活動現(xiàn)場抽出： 特等獎1名(價值200元/個)。 一等獎2名(價值100元/個)。 二等獎4名(價值50元