急診科崗位說明書

1、PAGE PAGE 48急診科主主任崗位位說明書書一. 基基 本 資 料料崗位名稱稱主任所屬部門門急診科崗位編號號JZ-ZZR-001二. 工工 作 內(nèi) 容容1. 工工 作 概 述述 在業(yè)務(wù)務(wù)副院長長的領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)下，全全面負(fù)責(zé)責(zé)急診科科的行政政、業(yè)務(wù)務(wù)、教學(xué)學(xué)、科研研工作。2. 工工 作 職 責(zé)責(zé)管理職責(zé)責(zé)主持本科科室各種種會(huì)議，組組織討論論有效管管理科室室人力、物力和和財(cái)力等等方面的的事項(xiàng)。參加醫(yī)院院規(guī)定的的相關(guān)會(huì)會(huì)議，負(fù)負(fù)責(zé)傳達(dá)達(dá)、貫徹徹會(huì)議精精神，并并督促落落實(shí)。認(rèn)真貫徹徹落實(shí)醫(yī)醫(yī)院各項(xiàng)項(xiàng)規(guī)章制制度及醫(yī)醫(yī)療操作作規(guī)程，及及時(shí)進(jìn)行行檢查督督促反饋饋。為常見的的操作尤尤其是高高風(fēng)險(xiǎn)的的操作建建立

2、工作作規(guī)范或或臨床路路徑，并并組織實(shí)實(shí)施。制訂本科科室工作作計(jì)劃和和業(yè)務(wù)發(fā)發(fā)展規(guī)劃劃及年度度計(jì)劃并并組織實(shí)實(shí)施、監(jiān)監(jiān)督檢查查。在行政、業(yè)務(wù)對對外工作作中全權(quán)權(quán)代表科科室。做做好科內(nèi)內(nèi)、科間間各種關(guān)關(guān)系的協(xié)協(xié)調(diào)。負(fù)責(zé)科室室的考勤勤和假期期審批、值班的的工作安安排，和和進(jìn)修、輪轉(zhuǎn)、實(shí)習(xí)生生的工作作。對科室新新藥使用用、儀器器設(shè)施添添置等提提出申請請。支配使用用科室基基金。業(yè)務(wù)職責(zé)責(zé)定時(shí)查房房，共同同研究解解決重危危疑難病病例診斷斷治療上上的問題題。參加會(huì)診診、出診診，決定定科內(nèi)病病員的轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)院和組組織臨床床病例討討論。運(yùn)用國內(nèi)內(nèi)、外先先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)指導(dǎo)臨臨床實(shí)踐踐，不斷斷開展新新技術(shù)，提提高醫(yī)療

3、療質(zhì)量。教研職責(zé)責(zé)定期組織織全科進(jìn)進(jìn)行病例例討論、業(yè)務(wù)學(xué)學(xué)習(xí)、繼繼續(xù)教育育、臨床床教學(xué)，并并在日常常工作和和教學(xué)中中起模范范作用。組織協(xié)調(diào)調(diào)科研和和新技術(shù)術(shù)、新方方法的開開展與應(yīng)應(yīng)用。組織科研研實(shí)施，審審查科內(nèi)內(nèi)人員論論文投稿稿。妥善安排排進(jìn)修、實(shí)習(xí)人人員的培培訓(xùn)工作作，組織織并擔(dān)任任臨床教教學(xué)。3. 工工 作 關(guān) 系系崗位工作作關(guān)系內(nèi)部關(guān)系系監(jiān)督管理理主任醫(yī)師師、副主主任醫(yī)師、主治醫(yī)醫(yī)師、醫(yī)醫(yī)師、護(hù)護(hù)士長請示上報(bào)報(bào)業(yè)務(wù)副院院長和相相關(guān)職能能科室 外部關(guān)系系各業(yè)務(wù)科科室及相相關(guān)的職職能科室室晉升路徑徑可晉升至至何崗位位專業(yè)技術(shù)術(shù)職務(wù)可可晉升上上一級技技術(shù)職務(wù)務(wù)由何崗位位晉升至至此崗位位主治醫(yī)師

4、師以上三. 任任 職 資 格格1. 基基 本 要 求求性別年齡齡要求性別：不不限年齡：男男60歲歲/女555歲以以下教育要求求學(xué)歷要求求：本科科以上學(xué)學(xué)歷，取取得學(xué)士士或以上上學(xué)位專業(yè)要求求：臨床床醫(yī)學(xué)急急診科專專業(yè)從業(yè)資格格要求執(zhí)業(yè)資格格：執(zhí)業(yè)業(yè)醫(yī)師，并并獲主治治醫(yī)師或或以上職職稱工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)：具備備五年以以上的急急診科主主治醫(yī)師師經(jīng)驗(yàn)和和一定的的管理經(jīng)經(jīng)驗(yàn)2. 知知 識 技 能能 要 求基礎(chǔ)技能能要求熟練掌握握急診醫(yī)醫(yī)學(xué)專業(yè)業(yè)的基礎(chǔ)礎(chǔ)理論。并掌握握與急危危重癥相相關(guān)的解解剖學(xué)、生理學(xué)學(xué)、病理理學(xué)、病病理生理理學(xué)、藥藥理學(xué)、臨床生生化、臨臨床免疫疫等基本本理論。掌握心肺肺復(fù)蘇術(shù)術(shù)、心臟臟電復(fù)律

5、律、輔助助機(jī)械通通氣、急急診常見見心電圖圖和影像像診斷學(xué)學(xué)的基礎(chǔ)礎(chǔ)專業(yè)技技術(shù)知識識。熟悉急診診人工心心臟起搏搏及相關(guān)關(guān)電生理理知識。專業(yè)技能能要求具有急診診醫(yī)學(xué)較較全面系系統(tǒng)的理理論知識識，了解解急診醫(yī)醫(yī)學(xué)的最最新發(fā)展展動(dòng)態(tài)。掌握臨床床各專業(yè)業(yè)如內(nèi)科科、外科科、婦科科、神經(jīng)經(jīng)內(nèi)科、感染科科和傳染染病分級級管理等等與急診診工作密密切相關(guān)關(guān)的知識識。了解與急急診醫(yī)學(xué)學(xué)密切相相關(guān)的理理論知識識。其他要求求能維護(hù)與與執(zhí)行醫(yī)醫(yī)院的重重大決策策,并動(dòng)動(dòng)員和帶帶領(lǐng)科室室員工共共同遵守守。具備較強(qiáng)強(qiáng)的管理理意識，被公認(rèn)為有較高的管理能力。熟悉急診診科專業(yè)業(yè)在國內(nèi)內(nèi)外及本本地區(qū)的的現(xiàn)狀以以及發(fā)展展趨勢，具具有一

6、定定的醫(yī)療療市場洞洞察力和和開發(fā)能能力。具有良好好的處理理人際關(guān)關(guān)系的能能力，能能和醫(yī)院院各部門門工作人人員和本本地區(qū)相相關(guān)機(jī)構(gòu)構(gòu)保持良良好關(guān)系系。兼顧職業(yè)業(yè)發(fā)展與與個(gè)人生生活，鼓鼓勵(lì)健康康的生活活習(xí)慣，良良好的家家庭關(guān)系系，并承承擔(dān)社會(huì)會(huì)責(zé)任，為為本科室室醫(yī)生樹樹立榜樣樣。3. 應(yīng)應(yīng) 知 法 規(guī)規(guī)中華人人民共和和國執(zhí)業(yè)業(yè)醫(yī)師法法、醫(yī)醫(yī)務(wù)人員員醫(yī)德規(guī)規(guī)范及實(shí)實(shí)施辦法法、中中華人民民共和國國傳染病病防治法法、突突發(fā)公共共衛(wèi)生事事件應(yīng)急急條例、醫(yī)院院消毒衛(wèi)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)、醫(yī)醫(yī)院消毒毒管理辦辦法、醫(yī)院院感染管管理辦法法、醫(yī)醫(yī)療衛(wèi)生生機(jī)構(gòu)醫(yī)醫(yī)療廢物物管理辦辦法、處方方管理辦辦法、病歷歷書寫基基本規(guī)范范、抗

7、抗菌藥物物臨床應(yīng)應(yīng)用指導(dǎo)導(dǎo)原則以以及有關(guān)關(guān)的醫(yī)療療技術(shù)操操作規(guī)程程和本院院的醫(yī)療療制度，以以及醫(yī)院院制定的的本崗位位職責(zé)和和有關(guān)工工作制度度等。4. 基基 本 素 質(zhì)質(zhì) 要 求身體健康康，恪盡盡職守，具具有良好好的職業(yè)業(yè)道德素素質(zhì)。具有良好好的團(tuán)隊(duì)隊(duì)合作精精神，環(huán)環(huán)境適應(yīng)應(yīng)性，忍忍耐性，邏邏輯性，果果斷性，有有一定的的創(chuàng)新性性，具有有奉獻(xiàn)精精神和服服務(wù)他人人的精神神。較強(qiáng)的組組織管理理能力、決斷能能力，良良好的溝溝通、協(xié)協(xié)調(diào)能力力和人際際關(guān)系。5. 培培 訓(xùn) 要 求求急診科知知識與技技能培訓(xùn)訓(xùn)。醫(yī)院和科科室管理理培訓(xùn)。相關(guān)法律律法規(guī)知知識培訓(xùn)訓(xùn)。心理學(xué)知知識培訓(xùn)訓(xùn)。四. 工工 作 權(quán) 限限1

8、本本科行政政、業(yè)務(wù)務(wù)的代表表權(quán)。2 本本科行政政管理指指揮權(quán)和和科室行行政事物物矛盾的的裁決處處置權(quán)。 3 制制度執(zhí)行行及科內(nèi)內(nèi)工作監(jiān)監(jiān)督、檢檢查權(quán)。 4 科科室員工工的管理理考核權(quán)權(quán)和獎(jiǎng)、罰、升升、降、調(diào)的建建議權(quán)。 5 科科室購置置新的醫(yī)醫(yī)療設(shè)備備儀器以以及新藥藥的申請請權(quán)。 五. 協(xié)協(xié) 調(diào) 關(guān) 系系本科與院院內(nèi)各部部門間關(guān)關(guān)系的協(xié)協(xié)調(diào)。本科內(nèi)部部員工關(guān)關(guān)系的協(xié)協(xié)調(diào)。本科多環(huán)環(huán)節(jié)因素素的醫(yī)患患關(guān)系的的協(xié)調(diào)。六. 績績效考核核要點(diǎn)醫(yī)院各項(xiàng)項(xiàng)指令貫貫徹執(zhí)行行情況,各種醫(yī)醫(yī)療規(guī)章章制度執(zhí)執(zhí)行、檢檢查與落落實(shí)情況況。本科室工工作業(yè)務(wù)務(wù)量、經(jīng)經(jīng)濟(jì)收入入、醫(yī)療療質(zhì)量、成本控控制、醫(yī)醫(yī)療安全全以及科科室

9、內(nèi)部部管理情情況?？剖裔t(yī)德德醫(yī)風(fēng)建建設(shè)，患患者滿意意度，院院領(lǐng)導(dǎo)及及員工對對本人管管理能力力的評價(jià)價(jià)。良好的職職業(yè)道德德和敬業(yè)業(yè)精神，嚴(yán)嚴(yán)格遵守守醫(yī)德規(guī)規(guī)范，認(rèn)認(rèn)真履行行崗位職職責(zé)。對急診科科的基本本理論和和專業(yè)知知識的掌掌握程度度，對急急診科專專業(yè)國內(nèi)內(nèi)外的新新理論、新技術(shù)術(shù)了解、熟悉程程度。本人的業(yè)業(yè)務(wù)技術(shù)術(shù)水平和和服務(wù)能能力，及及新技術(shù)術(shù)成果應(yīng)應(yīng)用于工工作實(shí)踐踐的效果果。急診科副副主任崗崗位說明明書一. 基基 本 資 料料崗位名稱稱副主任所屬部門門急診科崗位編號號JZ-ZZR-002二. 工工 作 內(nèi) 容容1. 工工 作 概 述述 在科主主任的領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)下，全全面負(fù)責(zé)責(zé)急診科科的行政政、業(yè)務(wù)

10、務(wù)、教學(xué)學(xué)、科研研工作。2. 工工 作 職 責(zé)責(zé)管理職責(zé)責(zé)在科主任任的領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)下，負(fù)負(fù)責(zé)科內(nèi)內(nèi)行政事事務(wù)管理理，做好好科內(nèi)、科間各各種關(guān)系系的協(xié)調(diào)調(diào)，對科科內(nèi)一般般性的糾糾葛進(jìn)行行裁決，組織完成各項(xiàng)指令性任務(wù)。參加醫(yī)院院規(guī)定的的相關(guān)會(huì)會(huì)議，負(fù)負(fù)責(zé)傳達(dá)達(dá)、貫徹徹會(huì)議精精神，并并督促落落實(shí)。認(rèn)真落實(shí)實(shí)貫徹醫(yī)醫(yī)院各項(xiàng)項(xiàng)規(guī)章制制度及醫(yī)醫(yī)療操作作規(guī)程，及及時(shí)進(jìn)行行檢查督督促反饋饋。協(xié)助科主主任制訂訂本科室室工作計(jì)計(jì)劃和業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展展規(guī)劃及及年度計(jì)計(jì)劃并組組織實(shí)施施、監(jiān)督督檢查。負(fù)責(zé)組織織本科人人員的業(yè)業(yè)務(wù)訓(xùn)練練和技術(shù)術(shù)考核，提提出升、調(diào)、獎(jiǎng)獎(jiǎng)、懲的的意見。負(fù)責(zé)科室室的考勤勤和假期期審批。統(tǒng)一安安排本科科人員

11、、進(jìn)修、輪轉(zhuǎn)、實(shí)習(xí)生生的工作作。業(yè)務(wù)職責(zé)責(zé)負(fù)責(zé)組織織并參與與急診傷傷病員的的診治、危重患患者的搶搶救、復(fù)復(fù)蘇和監(jiān)監(jiān)護(hù)，適適時(shí)組織織院前急急救。組織指揮揮大批創(chuàng)創(chuàng)傷、中中毒等重重大急診診病人的的救治，及及時(shí)向醫(yī)醫(yī)務(wù)科和和院領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)報(bào)告。經(jīng)常檢查查急救藥藥品、器器材的使使用、管管理情況況。參與組織織院外急急救小組組，指定定車輛，配配齊藥品品器材，放放在固定定位置，隨隨時(shí)處于于應(yīng)急狀狀態(tài)。參加門診診、出診診，組織織臨床病病例討論論。運(yùn)用國內(nèi)內(nèi)、外先先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)指導(dǎo)臨臨床實(shí)踐踐，不斷斷開展新新技術(shù)，提提高醫(yī)療療質(zhì)量。教研職責(zé)責(zé)定期組織織全科進(jìn)進(jìn)行病例例討論、業(yè)務(wù)學(xué)學(xué)習(xí)、繼繼續(xù)教育育、臨床床教學(xué)，并并在日常

12、常工作和和教學(xué)中中起模范范作用。組織協(xié)調(diào)調(diào)科研和和新技術(shù)術(shù)、新方方法的開開展與應(yīng)應(yīng)用。組織科研研實(shí)施，審審查科內(nèi)內(nèi)人員論論文投稿稿。妥善安排排進(jìn)修、實(shí)習(xí)人人員的培培訓(xùn)工作作，組織織并擔(dān)任任臨床教教學(xué)。3. 工工 作 關(guān) 系系崗位工作作關(guān)系內(nèi)部關(guān)系系監(jiān)督帶教教主任醫(yī)師師、副主主任醫(yī)師、主治醫(yī)醫(yī)師、醫(yī)醫(yī)師、護(hù)護(hù)士長請示上報(bào)報(bào)業(yè)務(wù)副院院長和相相關(guān)職能能科室 外部關(guān)系系各業(yè)務(wù)科科室及相相關(guān)的職職能科室室晉升路徑徑可晉升至至何崗位位主任由何崗位位晉升至至此崗位位主治醫(yī)師師以上三. 任任 職 資 格格1. 基基 本 要 求求性別年齡齡要求性別：不不限年齡：男男60歲歲/女555歲以以下教育要求求學(xué)歷要求求

13、：本科科以上學(xué)學(xué)歷，取取得學(xué)士士或以上上學(xué)位專業(yè)要求求：臨床床醫(yī)學(xué)急急診科專專業(yè)從業(yè)資格格要求執(zhí)業(yè)資格格：執(zhí)業(yè)業(yè)醫(yī)師，并并獲主治治醫(yī)師或或以上職職稱工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)：具備備三年以以上的急急診科主主治醫(yī)師師經(jīng)驗(yàn)和和一定的的管理經(jīng)經(jīng)驗(yàn)2. 知知 識 技 能能 要 求基礎(chǔ)技能能要求熟練掌握握急診醫(yī)醫(yī)學(xué)專業(yè)業(yè)的基礎(chǔ)礎(chǔ)理論。掌握心肺肺復(fù)蘇術(shù)術(shù)、心臟臟電復(fù)律律、輔助助機(jī)械通通氣、急急診常見見心電圖圖和影像像診斷學(xué)學(xué)的基礎(chǔ)礎(chǔ)專業(yè)技技術(shù)知識識。熟悉急診診人工心心臟起搏搏及相關(guān)關(guān)電生理理知識。專業(yè)技能能要求具有急診診醫(yī)學(xué)較較全面系系統(tǒng)的理理論知識識，了解解急診醫(yī)醫(yī)學(xué)的最最新發(fā)展展動(dòng)態(tài)。掌握臨床床各專業(yè)業(yè)如內(nèi)科科、外科

14、科、婦科科、神經(jīng)經(jīng)內(nèi)科、感染科科和傳染染病分級級管理等等與急診診工作密密切相關(guān)關(guān)的知識識。了解與急急診醫(yī)學(xué)學(xué)密切相相關(guān)的理理論知識識。其他要求求能維護(hù)與與執(zhí)行醫(yī)醫(yī)院的重重大決策策,并動(dòng)動(dòng)員和帶帶領(lǐng)科室室員工共共同遵守守。具備較強(qiáng)強(qiáng)的管理理意識，有一定的管理能力。具有良好好的處理理人際關(guān)關(guān)系的能能力，能能和醫(yī)院院各部門門工作人人員和相相關(guān)機(jī)構(gòu)構(gòu)保持良良好關(guān)系系。兼顧職業(yè)業(yè)發(fā)展與與個(gè)人生生活，鼓鼓勵(lì)健康康的生活活習(xí)慣，良良好的家家庭關(guān)系系，并承承擔(dān)社會(huì)會(huì)責(zé)任，為為本科室室醫(yī)生樹樹立榜樣樣。3. 應(yīng)應(yīng) 知 法 規(guī)規(guī)中華人人民共和和國執(zhí)業(yè)業(yè)醫(yī)師法法、醫(yī)醫(yī)務(wù)人員員醫(yī)德規(guī)規(guī)范及實(shí)實(shí)施辦法法、中中華人民民共

15、和國國傳染病病防治法法、突突發(fā)公共共衛(wèi)生事事件應(yīng)急急條例、醫(yī)院院消毒管管理辦法法、醫(yī)醫(yī)院感染染管理辦辦法、醫(yī)療療衛(wèi)生機(jī)機(jī)構(gòu)醫(yī)療療廢物管管理辦法法、處處方管理理辦法、病歷歷書寫基基本規(guī)范范、抗抗菌藥物物臨床應(yīng)應(yīng)用指導(dǎo)導(dǎo)原則以以及有關(guān)關(guān)的醫(yī)療療技術(shù)操操作規(guī)程程、本院院的醫(yī)療療工作制制度和本本崗位職職責(zé)等。4. 基基 本 素 質(zhì)質(zhì) 要 求身體健康康，恪盡盡職守，具具有良好好的職業(yè)業(yè)道德素素質(zhì)。具有良好好的團(tuán)隊(duì)隊(duì)合作精精神，環(huán)環(huán)境適應(yīng)應(yīng)性，忍忍耐性，邏邏輯性、果斷性性，有一一定的創(chuàng)創(chuàng)新性，具具有奉獻(xiàn)獻(xiàn)精神和和服務(wù)他他人的精精神。較強(qiáng)的組組織管理理能力、決斷能能力，良良好的溝溝通、協(xié)協(xié)調(diào)能力力和人際際關(guān)

16、系。5. 培培 訓(xùn) 要 求求急診科專專業(yè)知識識與操作作技能培培訓(xùn)。醫(yī)院、科科室管理理和相關(guān)關(guān)法律法法規(guī)知識識培訓(xùn)。心理學(xué)知知識培訓(xùn)訓(xùn)。四. 工工 作 權(quán) 限限1 本本科行政政、業(yè)務(wù)務(wù)的代表表權(quán)。2 本本科行政政管理指指揮權(quán)和和科室行行政事物物矛盾的的裁決處處置權(quán)。3 制制度執(zhí)行行、科內(nèi)內(nèi)工作以以及診療療組內(nèi)績績效考評評與分配配結(jié)果的的監(jiān)督、審查權(quán)權(quán)。4 科科室員工工的管理理考核權(quán)權(quán)和獎(jiǎng)、罰、升升、降、調(diào)的建建議權(quán)。 5 醫(yī)醫(yī)院授予予的財(cái)務(wù)務(wù)審批權(quán)權(quán)和其他他權(quán)限。五. 協(xié)協(xié) 調(diào) 關(guān) 系系本科內(nèi)部部員工關(guān)關(guān)系的協(xié)協(xié)調(diào)。本科多環(huán)環(huán)節(jié)因素素的醫(yī)患患關(guān)系的的協(xié)調(diào)。六. 績績效考核核要點(diǎn)醫(yī)院各項(xiàng)項(xiàng)指令貫貫

17、徹執(zhí)行行情況,各種醫(yī)醫(yī)療規(guī)章章制度執(zhí)執(zhí)行、檢檢查與落落實(shí)情況況。本科室工工作業(yè)務(wù)務(wù)量、經(jīng)經(jīng)濟(jì)收入入、醫(yī)療療質(zhì)量、成本控控制、醫(yī)醫(yī)療安全全以及科科室內(nèi)部部管理情情況?？剖裔t(yī)德德醫(yī)風(fēng)建建設(shè)，患患者滿意意度，院院領(lǐng)導(dǎo)及及員工對對本人管管理能力力的評價(jià)價(jià)。良好的職職業(yè)道德德和敬業(yè)業(yè)精神，嚴(yán)嚴(yán)格遵守守醫(yī)德規(guī)規(guī)范，認(rèn)認(rèn)真履行行崗位職職責(zé)。較全面了了解急診診科專業(yè)業(yè)國內(nèi)外外的新理理論、新新技術(shù)，能將最新技術(shù)成果應(yīng)用于工作實(shí)踐。本人的業(yè)業(yè)務(wù)技術(shù)術(shù)水平和和服務(wù)能能力，對對急診科科的基本本理論和和專業(yè)知知識的掌掌握程度度。急診科主主任醫(yī)師師崗位說說明書一. 基基 本 資 料料崗位名稱稱主任醫(yī)師師所屬部門門急診科崗

18、位編號號JZ-YY-011二. 工工 作 內(nèi) 容容1. 工工 作 概 述述在科主任任的領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)下，負(fù)負(fù)責(zé)指導(dǎo)導(dǎo)并參與與急診科科的醫(yī)療療、教學(xué)學(xué)和科研研工作。2. 工工 作 職 責(zé)責(zé)管理職責(zé)責(zé)認(rèn)真貫徹徹落實(shí)各各項(xiàng)規(guī)章章制度及及醫(yī)療操操作規(guī)程程，及時(shí)時(shí)進(jìn)行檢檢查督促促反饋。參與本科科室主診診醫(yī)生常常規(guī)工作作會(huì)議，討討論本科科室計(jì)劃劃及有效效管理科科室人力力、物力力和財(cái)力力等方面面的事項(xiàng)項(xiàng)。業(yè)務(wù)職責(zé)責(zé)定期參加加急診工工作和必必要的值值班任務(wù)務(wù)。定期查房房并親自自參加指指導(dǎo)急、重、疑疑、難病病例的搶搶救處理理與特殊殊疑難和和死亡病病例的討討論會(huì)診診。負(fù)責(zé)本組組患者的的日常診診斷、治治療和處處理，觀觀察并

19、及及時(shí)聽取取本組下下級醫(yī)師師關(guān)于患患者每日日的病情情和體征征變化，充充分了解解所管患患者的醫(yī)醫(yī)療、護(hù)護(hù)理記錄錄和實(shí)驗(yàn)驗(yàn)室檢查查結(jié)果。運(yùn)用國內(nèi)內(nèi)、外先先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)指導(dǎo)臨臨床實(shí)踐踐，不斷斷開展新新技術(shù)，提提高醫(yī)療療質(zhì)量。教研職責(zé)責(zé)指導(dǎo)全科科結(jié)合臨臨床開展展科學(xué)研研究工作作，在日常常工作和和教學(xué)中中起模范范作用。指導(dǎo)本科科下級醫(yī)醫(yī)師做好好各項(xiàng)醫(yī)醫(yī)療工作作，有計(jì)計(jì)劃的開開展基本本功訓(xùn)練練。根據(jù)學(xué)院院教學(xué)工工作的需需要，會(huì)會(huì)利用各各種機(jī)會(huì)會(huì)如查房房、上課課和各類類操作對對下級醫(yī)醫(yī)師和進(jìn)進(jìn)修、實(shí)實(shí)習(xí)人員員進(jìn)行教教學(xué)和培培訓(xùn)。3. 工工 作 關(guān) 系系崗位工作作關(guān)系內(nèi)部關(guān)系系監(jiān)督帶教教副主任醫(yī)醫(yī)師、主主治醫(yī)師師

20、、醫(yī)師師請示上報(bào)報(bào)科主任、副主任任外部關(guān)系系各業(yè)務(wù)科科室及相相關(guān)的職職能科室室晉升路徑徑可晉升至至何崗位位由何崗位位晉升至至此崗位位副主任醫(yī)醫(yī)師三. 任任 職 資 格格1. 基基 本 要 求求性別年齡齡要求性別：不不限年齡：男男60歲歲/女555歲以以下教育要求求學(xué)歷要求求：本科科以上學(xué)學(xué)歷，取取得學(xué)士士或以上上學(xué)位專業(yè)要求求：臨床床醫(yī)學(xué)急急診科專專業(yè)從業(yè)資格格要求執(zhí)業(yè)資格格：執(zhí)業(yè)業(yè)醫(yī)師，并并獲主任任醫(yī)師職職稱工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)：具備備五年以以上的急急診科副副主任醫(yī)師臨臨床經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)2. 知知 識 技 能能 要 求基礎(chǔ)技能能要求熟練掌握握急診醫(yī)醫(yī)學(xué)專業(yè)業(yè)的基礎(chǔ)礎(chǔ)理論。并掌握握與急危危重癥相相關(guān)的解解剖學(xué)、

21、生理學(xué)學(xué)、病理理學(xué)、病病理生理理學(xué)、藥藥理學(xué)、臨床生生化、臨臨床免疫疫基本理理論。掌握心肺肺復(fù)蘇術(shù)術(shù)、心臟臟電復(fù)律律、輔助助機(jī)械通通氣、急急診常見見心電圖圖和影像像診斷學(xué)學(xué)的專業(yè)業(yè)技術(shù)。掌握急診診人工心心臟起搏搏及相關(guān)關(guān)電生理理知識。專業(yè)技能能要求掌握臨床床各專業(yè)業(yè)如內(nèi)科科、外科科、婦科科、神經(jīng)經(jīng)內(nèi)科、感染科科和傳染染病分級級管理等等與急診診工作密密切相關(guān)關(guān)的知識識。熟悉與急急診醫(yī)學(xué)學(xué)密切相相關(guān)的理理論知識識。熟悉突發(fā)發(fā)公共衛(wèi)衛(wèi)生事件件的概念念及相關(guān)關(guān)的醫(yī)學(xué)學(xué)救援知知識。其他技能能要求具備相應(yīng)應(yīng)的管理理知識與與技能，有豐富的教教學(xué)和科科研經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)熟悉急診診科專業(yè)業(yè)國內(nèi)外外現(xiàn)狀及及發(fā)展趨趨勢，不不

22、斷吸取取新理論論、新知知識、新新技術(shù)，并并用于醫(yī)醫(yī)療實(shí)踐踐和科學(xué)學(xué)研究，了了解相關(guān)關(guān)學(xué)科近近年來的的進(jìn)展。3. 應(yīng)應(yīng) 知 法 規(guī)規(guī)中華人人民共和和國執(zhí)業(yè)業(yè)醫(yī)師法法、醫(yī)醫(yī)務(wù)人員員醫(yī)德規(guī)規(guī)范及實(shí)實(shí)施辦法法、中中華人民民共和國國傳染病病防治法法、突突發(fā)公共共衛(wèi)生事事件應(yīng)急急條例、醫(yī)院院消毒衛(wèi)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)、醫(yī)醫(yī)院消毒毒管理辦辦法、醫(yī)院院感染管管理辦法法、醫(yī)醫(yī)療衛(wèi)生生機(jī)構(gòu)醫(yī)醫(yī)療廢物物管理辦辦法、處方方管理辦辦法、病歷歷書寫基基本規(guī)范范、抗抗菌藥物物臨床應(yīng)應(yīng)用指導(dǎo)導(dǎo)原則以及有關(guān)的醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)程和本院的醫(yī)療制度，以及醫(yī)院制定的本崗位職責(zé)和有關(guān)工作制度等。4. 基基 本 素 質(zhì)質(zhì) 要 求身體健康康，恪盡盡職守

23、，具具有良好好的職業(yè)業(yè)道德素素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)合合作精神神。具有良好好的環(huán)境境適應(yīng)性性、邏輯性性、果斷性性、創(chuàng)新性性，具有有奉獻(xiàn)精精神和服服務(wù)他人人的精神神。較強(qiáng)的組組織管理理能力、決斷能能力，良良好的溝溝通、協(xié)協(xié)調(diào)能力力和人際際關(guān)系。5. 培培 訓(xùn) 要 求求急診科知知識與技技能培訓(xùn)訓(xùn)。醫(yī)院和科科室管理理培訓(xùn)。相關(guān)法律律法規(guī)知知識以及及心理學(xué)學(xué)知識培培訓(xùn)。四. 工工 作 權(quán) 限限直接下屬屬的管理理考核權(quán)權(quán)以及科內(nèi)內(nèi)員工的的獎(jiǎng)、罰罰、升、降、調(diào)調(diào)的建議議權(quán)。本組診療療業(yè)務(wù)管管理權(quán)，和和診療組組內(nèi)績效效考評與與分配結(jié)結(jié)果的監(jiān)監(jiān)督、審審查權(quán)。本組內(nèi)病病患診療療方案的的審定權(quán)權(quán)。 本組發(fā)生生的客戶戶投訴的的調(diào)

24、查處處置權(quán)。領(lǐng)導(dǎo)授予予的其他他權(quán)限。 五. 協(xié)協(xié) 調(diào) 關(guān) 系系本科內(nèi)部部員工關(guān)關(guān)系的協(xié)協(xié)調(diào)。本科多環(huán)環(huán)節(jié)因素素的醫(yī)患患關(guān)系的的協(xié)調(diào)。六. 績績效考核核要點(diǎn)能全面了了解國內(nèi)內(nèi)外本專專業(yè)的新新理論、新技術(shù)術(shù)，能將將最新技技術(shù)成果果應(yīng)用于于工作實(shí)實(shí)踐。獨(dú)立處理理急診科科專業(yè)較較復(fù)雜重重大的技技術(shù)問題題的能力力，取得得較大價(jià)價(jià)值的臨臨床或研研究成果果，公開開發(fā)表、出版較較高水平平的論文文、著作作的能力力，是急急診科學(xué)學(xué)術(shù)、技技術(shù)帶頭頭人。有組織、指導(dǎo)急急診科全全面業(yè)務(wù)務(wù)工作和和培養(yǎng)專專門人才才和下一一級衛(wèi)生生技術(shù)人人員的能能力。熟練運(yùn)用用一門外外國語獲獲取醫(yī)學(xué)學(xué)信息和和進(jìn)行學(xué)學(xué)術(shù)交流流。具有良好好的職

25、業(yè)業(yè)道德和和敬業(yè)精精神，嚴(yán)嚴(yán)格遵守守醫(yī)德規(guī)規(guī)范，認(rèn)認(rèn)真履行行崗位職職責(zé)。急診科副副主任醫(yī)醫(yī)師崗位位說明書書一. 基基 本 資 料料崗位名稱稱副主任醫(yī)醫(yī)師所屬部門門急診科崗位編號號JZ-YY-022二. 工工 作 內(nèi) 容容1. 工工 作 概 述述在科主任任的領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)下，負(fù)負(fù)責(zé)指導(dǎo)導(dǎo)并參與與急診科科的醫(yī)療療、教學(xué)學(xué)和科研研工作。2. 工工 作 職 責(zé)責(zé)管理職責(zé)責(zé)認(rèn)真貫徹徹落實(shí)各各項(xiàng)規(guī)章章制度及及醫(yī)療操操作規(guī)程程，及時(shí)時(shí)進(jìn)行檢檢查督促促反饋。參與本科科室主診診醫(yī)生常常規(guī)工作作會(huì)議，討討論本科科室計(jì)劃劃及有效效管理科科室人力力、物力力和財(cái)力力等方面面的事項(xiàng)項(xiàng)。業(yè)務(wù)職責(zé)責(zé)定期參加加急診工工作和必必要的值值

26、班任務(wù)務(wù)。定期查房房并親自自參加指指導(dǎo)急、重、疑疑、難病病例的搶搶救處理理與特殊殊疑難和和死亡病病例的討討論會(huì)診診。負(fù)責(zé)本組組患者的的日常診診斷、治治療和處處理，觀觀察并及及時(shí)聽取取本組下下級醫(yī)師師關(guān)于患患者每日日的病情情和體征征變化，充充分了解解所管患患者的醫(yī)醫(yī)療、護(hù)護(hù)理記錄錄和實(shí)驗(yàn)驗(yàn)室檢查查結(jié)果。運(yùn)用國內(nèi)內(nèi)、外先先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)指導(dǎo)臨臨床實(shí)踐踐，不斷斷開展新新技術(shù)，提提高醫(yī)療療質(zhì)量。教研職責(zé)責(zé)指導(dǎo)全科科結(jié)合臨臨床開展展科學(xué)科科學(xué)研究究工作，在日常常工作和和教學(xué)中中起模范范作用。指導(dǎo)本科科下級醫(yī)醫(yī)師做好好各項(xiàng)醫(yī)醫(yī)療工作作，有計(jì)計(jì)劃的開開展基本本功訓(xùn)練練。根據(jù)學(xué)院院教學(xué)工工作的需需要，會(huì)會(huì)利用各各種

27、機(jī)會(huì)會(huì)如查房房、上課課和各類類操作對對下級醫(yī)醫(yī)師和進(jìn)進(jìn)修、實(shí)實(shí)習(xí)人員員進(jìn)行教教學(xué)和培培訓(xùn)。3. 工工 作 關(guān) 系系崗位工作作關(guān)系內(nèi)部關(guān)系系監(jiān)督帶教教主治醫(yī)師師、醫(yī)師師請示上報(bào)報(bào)科主任、副主任任、主任醫(yī)師 外部關(guān)系系各業(yè)務(wù)科科室及相相關(guān)的職職能科室室晉升路徑徑可晉升至至何崗位位主任醫(yī)師師由何崗位位晉升至至此崗位位主治醫(yī)師師三. 任任 職 資 格格1. 基基 本 要 求求性別年齡齡要求性別：不不限年齡：男男60歲歲/女555歲以以下教育要求求學(xué)歷要求求：本科科以上學(xué)學(xué)歷，取取得學(xué)士士或以上上學(xué)位專業(yè)要求求：臨床床醫(yī)學(xué)急急診科專專業(yè)從業(yè)資格格要求執(zhí)業(yè)資格格：執(zhí)業(yè)業(yè)醫(yī)師，并并獲副主主任醫(yī)師職職稱。工作

28、經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)：具備備五年以以上的急急診科主主治醫(yī)師師臨床經(jīng)經(jīng)驗(yàn)2. 知知 識 技 能能 要 求基礎(chǔ)技能能要求熟練掌握握急診醫(yī)醫(yī)學(xué)專業(yè)業(yè)的基礎(chǔ)礎(chǔ)理論。并掌握握與急危危重癥相相關(guān)的解解剖學(xué)、生理學(xué)學(xué)、病理理學(xué)、病病理生理理學(xué)、藥藥理學(xué)、臨床生生化、臨臨床免疫疫等基本本理論。掌握心肺肺復(fù)蘇術(shù)術(shù)、心臟臟電復(fù)律律、輔助助機(jī)械通通氣、急急診常見見心電圖圖和影像像診斷學(xué)學(xué)的專業(yè)業(yè)技術(shù)。熟悉急診診人工心心臟起搏搏及相關(guān)關(guān)電生理理知識。專業(yè)技能能要求掌握臨床床各專業(yè)業(yè)如內(nèi)科科、外科科、婦科科、神經(jīng)經(jīng)內(nèi)科、感染科科和傳染染病分級級管理等等與急診診工作密密切相關(guān)關(guān)的知識識。了解與急急診醫(yī)學(xué)學(xué)密切相相關(guān)的理理論知識識。其他

29、技能能要求具備相應(yīng)應(yīng)的管理理知識與與技能，有較豐富富的教學(xué)學(xué)和科研研經(jīng)驗(yàn)熟悉急診診科專業(yè)業(yè)國內(nèi)外外現(xiàn)狀及及發(fā)展趨趨勢，不不斷吸取取新理論論、新知知識、新新技術(shù)，并并用于醫(yī)醫(yī)療實(shí)踐踐和科學(xué)學(xué)研究，了了解相關(guān)關(guān)學(xué)科近近年來的的進(jìn)展。3. 應(yīng)應(yīng) 知 法 規(guī)規(guī)中華人人民共和和國執(zhí)業(yè)業(yè)醫(yī)師法法、醫(yī)醫(yī)務(wù)人員員醫(yī)德規(guī)規(guī)范及實(shí)實(shí)施辦法法、中中華人民民共和國國傳染病病防治法法、突突發(fā)公共共衛(wèi)生事事件應(yīng)急急條例、醫(yī)院院消毒衛(wèi)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)、醫(yī)醫(yī)院消毒毒管理辦辦法、醫(yī)院院感染管管理辦法法、醫(yī)醫(yī)療衛(wèi)生生機(jī)構(gòu)醫(yī)醫(yī)療廢物物管理辦辦法、處方方管理辦辦法、病歷歷書寫基基本規(guī)范范、抗抗菌藥物物臨床應(yīng)應(yīng)用指導(dǎo)導(dǎo)原則以及有關(guān)的醫(yī)療技術(shù)

30、操作規(guī)程和本院的醫(yī)療制度，以及醫(yī)院制定的本崗位職責(zé)和有關(guān)工作制度等。4. 基基 本 素 質(zhì)質(zhì) 要 求身體健康康，恪盡盡職守，具具有良好好的職業(yè)業(yè)道德素素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)合合作精神神。具有良好好的環(huán)境境適應(yīng)性性、邏輯性性、果斷性性、創(chuàng)新性性，具有有奉獻(xiàn)精精神和服服務(wù)他人人的精神神。較強(qiáng)的組組織管理理能力、決斷能能力，良良好的溝溝通、協(xié)協(xié)調(diào)能力力和人際際關(guān)系。5. 培培 訓(xùn) 要 求求急診科知知識與技技能培訓(xùn)訓(xùn)。醫(yī)院和科科室管理理培訓(xùn)。相關(guān)法律律法規(guī)知知識以及及心理學(xué)學(xué)知識培培訓(xùn)。四. 工工 作 權(quán) 限限直接下屬屬的管理理考核權(quán)權(quán)以及科內(nèi)內(nèi)員工的的獎(jiǎng)、罰罰、升、降、調(diào)調(diào)的建議議權(quán)。本組診療療業(yè)務(wù)管管理權(quán)，和

31、和診療組組內(nèi)績效效考評與與分配結(jié)結(jié)果的監(jiān)監(jiān)督、審審查權(quán)。本組內(nèi)病病患診療療方案的的審定權(quán)權(quán)。 本組發(fā)生生的客戶戶投訴的的調(diào)查處處置權(quán)。領(lǐng)導(dǎo)授予予的其他他權(quán)限。 五. 協(xié)協(xié) 調(diào) 關(guān) 系系本科內(nèi)部部員工關(guān)關(guān)系的協(xié)協(xié)調(diào)。本科多環(huán)環(huán)節(jié)因素素的醫(yī)患患關(guān)系的的協(xié)調(diào)。六. 績績效考核核要點(diǎn)能全面了了解國內(nèi)內(nèi)外本專專業(yè)的新新理論、新技術(shù)術(shù)，能將將最新技技術(shù)成果果應(yīng)用于于工作實(shí)實(shí)踐。獨(dú)立處理理急診科科專業(yè)較較復(fù)雜重重大的技技術(shù)問題題的能力力，取得得較大價(jià)價(jià)值的臨臨床或研研究成果果，公開開發(fā)表、出版較較高水平平的論文文、著作作的能力力，是急急診科學(xué)學(xué)術(shù)、技技術(shù)帶頭頭人。有組織、指導(dǎo)急急診科全全面業(yè)務(wù)務(wù)工作和和培養(yǎng)

32、專專門人才才和下一一級衛(wèi)生生技術(shù)人人員的能能力。熟練運(yùn)用用一門外外國語獲獲取醫(yī)學(xué)學(xué)信息和和進(jìn)行學(xué)學(xué)術(shù)交流流。具有良好好的職業(yè)業(yè)道德和和敬業(yè)精精神，嚴(yán)嚴(yán)格遵守守醫(yī)德規(guī)規(guī)范，認(rèn)認(rèn)真履行行崗位職職責(zé)。急診科主主治醫(yī)師師崗位說說明書一. 基基 本 資 料料崗位名稱稱主治醫(yī)師師所屬部門門急診科崗位編號號JZ-YY-033二. 工工 作 內(nèi) 容容1. 工工 作 概 述述在科主任任的領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)和上級級醫(yī)師的的指導(dǎo)下下，負(fù)責(zé)責(zé)急診科科一定范范圍內(nèi)的的醫(yī)療、教學(xué)、科研工工作。2. 工工 作 職 責(zé)責(zé)管理職責(zé)責(zé)帶頭執(zhí)行行并檢查查督促各各項(xiàng)醫(yī)療療規(guī)章制制度和技技術(shù)操作作規(guī)程的的貫徹執(zhí)執(zhí)行，嚴(yán)嚴(yán)防差錯(cuò)錯(cuò)事故發(fā)發(fā)生。協(xié)助科

33、主主任加強(qiáng)強(qiáng)對進(jìn)修修、見習(xí)習(xí)醫(yī)師的的培訓(xùn)和和日常管管理工作作。協(xié)助助護(hù)士長長搞好留留觀病房房管理。業(yè)務(wù)職責(zé)責(zé)參加值班班、會(huì)診診、出診診工作。參加科內(nèi)內(nèi)查房。對所管管病員每每天至少少上、下下午各巡巡診一次次。上級級醫(yī)師查查房（巡巡診）時(shí)時(shí)，應(yīng)詳詳細(xì)匯報(bào)報(bào)病員的的病情和和診療意意見。對所管病病員全面面負(fù)責(zé)，掌握病員的病情變化。在下班以前，作好交班工作。對需要特殊觀察的重癥病員，用口頭方式向值班醫(yī)師交班。病員發(fā)生病危、死亡、醫(yī)療事故或其他重要問題時(shí)，應(yīng)及時(shí)處理，并向科主任匯報(bào)。向上級醫(yī)醫(yī)師及時(shí)時(shí)報(bào)告診診斷、治治療上的的困難和和病員病病情變化化，提出出轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院或或出院的的意見。教研職責(zé)責(zé)擔(dān)任適量量的

34、臨床床教學(xué)，指指導(dǎo)進(jìn)修修、見習(xí)習(xí)醫(yī)師工工作。組織本組組醫(yī)師學(xué)學(xué)習(xí)和運(yùn)運(yùn)用國內(nèi)內(nèi)外先進(jìn)進(jìn)醫(yī)學(xué)科科學(xué)技術(shù)術(shù)，開展展新技術(shù)術(shù)、新療療法，進(jìn)進(jìn)行科研研工作，做做好資料料積累，及及時(shí)總結(jié)結(jié)經(jīng)驗(yàn)。3. 工工 作 關(guān) 系系崗位工作作關(guān)系內(nèi)部關(guān)系系監(jiān)督帶教教醫(yī)師請示上報(bào)報(bào)科主任、主任醫(yī)醫(yī)師、副副主任醫(yī)醫(yī)師外部關(guān)系系各業(yè)務(wù)科科室及相相關(guān)的職職能科室室晉升路徑徑可晉升至至何崗位位副主任醫(yī)醫(yī)師由何崗位位晉升至至此崗位位醫(yī)師三. 任任 職 資 格格1. 基基 本 要 求求性別年齡齡要求性別：不不限年齡：男男60歲歲/女555歲以以下教育要求求學(xué)歷要求求：大專專以上學(xué)學(xué)歷專業(yè)要求求：臨床床醫(yī)學(xué)急急診科專專業(yè)從業(yè)資格格要

35、求執(zhí)業(yè)資格格：執(zhí)業(yè)業(yè)醫(yī)師，并并獲主治治醫(yī)師職職稱工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)：具備備五年以以上的急急診科住住院醫(yī)師師臨床經(jīng)經(jīng)驗(yàn)和一一定的管管理經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)2. 知知 識 技 能能 要 求基礎(chǔ)技能能要求掌握急診診醫(yī)學(xué)專專業(yè)的基基礎(chǔ)理論論。并掌掌握與急急危重癥癥相關(guān)的的解剖學(xué)學(xué)、生理理學(xué)、病病理學(xué)、病理生生理學(xué)、藥理學(xué)學(xué)、臨床床生化、臨床免免疫等基基本理論論。掌握心肺肺復(fù)蘇術(shù)術(shù)、心臟臟電復(fù)律律、輔助助機(jī)械通通氣、急急診常見見心電圖圖和影像像診斷學(xué)學(xué)的專業(yè)業(yè)技術(shù)。熟悉急診診人工心心臟起搏搏及相關(guān)關(guān)電生理理知識。專業(yè)技能能要求熟悉臨床床各專業(yè)業(yè)與急診診工作密密切相關(guān)關(guān)的知識識。了解與急急診醫(yī)學(xué)學(xué)密切相相關(guān)的理理論知識識。其他

36、要求求熟悉急診診科專業(yè)業(yè)國內(nèi)外外現(xiàn)狀及及發(fā)展趨趨勢，不不斷吸取取新理論論、新知知識、新新技術(shù)，并并用于醫(yī)醫(yī)療實(shí)踐踐和科學(xué)學(xué)研究，了了解相關(guān)關(guān)學(xué)科近近年來的的進(jìn)展。有一定的的教學(xué)和和科研經(jīng)經(jīng)驗(yàn)。3. 應(yīng)應(yīng) 知 法 規(guī)規(guī)中華人人民共和和國執(zhí)業(yè)業(yè)醫(yī)師法法、醫(yī)醫(yī)務(wù)人員員醫(yī)德規(guī)規(guī)范及實(shí)實(shí)施辦法法、中中華人民民共和國國傳染病病防治法法、突突發(fā)公共共衛(wèi)生事事件應(yīng)急急條例、醫(yī)院院消毒衛(wèi)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)、醫(yī)醫(yī)院消毒毒管理辦辦法、醫(yī)院院感染管管理辦法法、醫(yī)醫(yī)療衛(wèi)生生機(jī)構(gòu)醫(yī)醫(yī)療廢物物管理辦辦法、處方方管理辦辦法、病歷歷書寫基基本規(guī)范范、抗抗菌藥物物臨床應(yīng)應(yīng)用指導(dǎo)導(dǎo)原則以及有關(guān)的醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)程和本院的醫(yī)療制度，以及醫(yī)院制

37、定的本崗位職責(zé)和有關(guān)工作制度等。4. 基基 本 素 質(zhì)質(zhì) 要 求身體健康康，恪盡盡職守，具具有良好好的職業(yè)業(yè)道德素素質(zhì)。具有良好好的團(tuán)隊(duì)隊(duì)合作精精神，環(huán)環(huán)境適應(yīng)應(yīng)性，忍忍耐性，邏邏輯性，果斷性性，有一一定的創(chuàng)創(chuàng)新性，具具有奉獻(xiàn)獻(xiàn)精神和和服務(wù)他他人的精精神。較強(qiáng)的組組織管理理能力、決斷能能力，良良好的溝溝通、協(xié)協(xié)調(diào)能力力和人際際關(guān)系。5. 培培 訓(xùn) 要 求求急診科知知識與技技能和相相關(guān)法律律法規(guī)知知識的培培訓(xùn)。醫(yī)院和科科室管理理和心理學(xué)學(xué)知識的的培訓(xùn)。四. 工工 作 權(quán) 限限1 協(xié)協(xié)助科主主任進(jìn)行行醫(yī)療行行政管理理權(quán)。2 各各項(xiàng)制度度和規(guī)程程執(zhí)行情情況的監(jiān)監(jiān)督、檢檢查權(quán)。3 疑疑難病癥癥診療方方

38、案的建建議權(quán)。 4 對對下級醫(yī)醫(yī)師的業(yè)業(yè)務(wù)監(jiān)督督與指導(dǎo)導(dǎo)權(quán)。 五. 協(xié)協(xié) 調(diào) 關(guān) 系系與相關(guān)醫(yī)醫(yī)師、護(hù)護(hù)理人員員關(guān)系的的協(xié)調(diào)。與院內(nèi)科科室、部部門的業(yè)業(yè)務(wù)關(guān)系系的協(xié)調(diào)調(diào)。病區(qū)醫(yī)患患關(guān)系的的協(xié)調(diào)。六. 績績效考核核要點(diǎn)醫(yī)院各項(xiàng)項(xiàng)指令貫貫徹執(zhí)行行情況,各種醫(yī)醫(yī)療規(guī)章章制度執(zhí)執(zhí)行、檢檢查與落落實(shí)情況況。良好的職職業(yè)道德德和敬業(yè)業(yè)精神，嚴(yán)嚴(yán)格遵守守醫(yī)德規(guī)規(guī)范，認(rèn)認(rèn)真履行行崗位職職責(zé)。本人的帶帶教水平平、指導(dǎo)導(dǎo)下級醫(yī)醫(yī)生能力力、開展展新技術(shù)術(shù)新業(yè)務(wù)務(wù)情況、論文發(fā)發(fā)表情況況。本人的業(yè)業(yè)務(wù)技術(shù)術(shù)水平和和服務(wù)能能力，對對急診科科的基本本理論和和專業(yè)知知識的掌掌握程度度。急診科醫(yī)醫(yī)師崗位位說明書書一. 基基 本

39、 資 料料崗位名稱稱醫(yī)師所屬部門門急診科崗位編號號JZ-YY-044二. 工工 作 內(nèi) 容容1. 工工 作 概 述述在科主任任的領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)和上級級醫(yī)師的的指導(dǎo)下下，負(fù)責(zé)責(zé)急診科科一定范范圍內(nèi)的的醫(yī)療、教學(xué)、科研工工作。2. 工工 作 職 責(zé)責(zé)管理職責(zé)責(zé)認(rèn)真執(zhí)行行各項(xiàng)規(guī)規(guī)章制度度和技術(shù)術(shù)操作規(guī)規(guī)程，嚴(yán)嚴(yán)防差錯(cuò)錯(cuò)事故發(fā)發(fā)生。業(yè)務(wù)職責(zé)責(zé)擔(dān)任住院院、門診診、急診診科的值值班工作作。負(fù)責(zé)病員員住院期期間的病病程記錄錄，及時(shí)時(shí)完成出出院病員員病案小小結(jié)。對所管病病員進(jìn)行行檢查、診斷、治療開開寫醫(yī)囑囑并檢查查執(zhí)行情情況，每每天至少少上、下下午各巡巡診一次次。上級級醫(yī)師查查房（巡巡診）時(shí)時(shí)，應(yīng)詳詳細(xì)匯報(bào)報(bào)病員的的

40、病情和和診療意意見。對所管病病員全面面負(fù)責(zé)，在在下班以以前，作作好交班班工作。對需要要特殊觀觀察的重重癥病員員，用口口頭方式式向值班班醫(yī)師交交班。向上級醫(yī)醫(yī)師及時(shí)時(shí)報(bào)告診診斷、治治療上的的困難以以及病員員病情變變化，提提出轉(zhuǎn)科科、轉(zhuǎn)院院或出院院的意見見。隨時(shí)了解解病員的的思想、生活情情況，征征求病員員對醫(yī)療療護(hù)理工工作的意意見，做做好病員員的思想想工作。教研職責(zé)責(zé)指導(dǎo)護(hù)士士進(jìn)行各各種重要要的檢查查和治療療，嚴(yán)防防差錯(cuò)事事故。根據(jù)教學(xué)學(xué)需要，承承擔(dān)適量量相當(dāng)于于助教的的教學(xué)工工作。認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)，運(yùn)用用國內(nèi)外外先進(jìn)醫(yī)醫(yī)學(xué)科學(xué)學(xué)技術(shù)，積積極開展展新技術(shù)術(shù)、新療療法，參參加科研研工作，及及時(shí)總結(jié)結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

41、3. 工工 作 關(guān) 系系崗位工作作關(guān)系內(nèi)部關(guān)系系監(jiān)督帶教教請示上報(bào)報(bào)科主任、主任醫(yī)醫(yī)師、副副主任醫(yī)醫(yī)師、主主治醫(yī)師師外部關(guān)系系各業(yè)務(wù)科科室相關(guān)關(guān)的職能能科室晉升路徑徑可晉升至至何崗位位主治醫(yī)師師由何崗位位晉升至至此崗位位三. 任任 職 資 格格1. 基基 本 要 求求性別年齡齡要求性別：不不限年齡：男男60歲歲/女555歲以以下教育要求求學(xué)歷要求求：大專專以上學(xué)學(xué)歷專業(yè)要求求：臨床床醫(yī)學(xué)急急診科專專業(yè)從業(yè)資格格要求執(zhí)業(yè)資格格：執(zhí)業(yè)業(yè)醫(yī)師工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)：本科科及以上上學(xué)歷具具備一年年以上的的見習(xí)醫(yī)醫(yī)師臨床床經(jīng)驗(yàn)大專學(xué)歷歷見習(xí)一一年期滿滿并具備備二年以以上的醫(yī)醫(yī)師臨床床經(jīng)驗(yàn)2. 知知 識 技 能能 要

42、 求基礎(chǔ)技能能要求掌握急診診醫(yī)學(xué)專專業(yè)的基基礎(chǔ)理論論。并掌掌握與急急危重癥癥相關(guān)學(xué)學(xué)科的基基本理論論。熟悉心肺肺復(fù)蘇術(shù)術(shù)、心臟臟電復(fù)律律、輔助助機(jī)械通通氣、急急診常見見心電圖圖和影像像診斷學(xué)學(xué)的專業(yè)業(yè)技術(shù)。了解急診診人工心心臟起搏搏及相關(guān)關(guān)電生理理知識。專業(yè)技能能要求了解臨床床各專業(yè)業(yè)如內(nèi)科科、外科科、婦科科、神經(jīng)經(jīng)內(nèi)科、感染科科和傳染染病分級級管理等等與急診診工作密密切相關(guān)關(guān)的知識識。了解與急急診醫(yī)學(xué)學(xué)密切相相關(guān)的理理論知識識。其他要求求了解急診診科專業(yè)業(yè)國內(nèi)外外現(xiàn)狀及及發(fā)展趨趨勢，不不斷吸取取新理論論、新知知識、新新技術(shù)，并并協(xié)助用用于醫(yī)療療實(shí)踐和和科學(xué)研研究，了了解相關(guān)關(guān)學(xué)科近近年來的的

43、進(jìn)展。3. 應(yīng)應(yīng) 知 法 規(guī)規(guī)中華人人民共和和國執(zhí)業(yè)業(yè)醫(yī)師法法、醫(yī)醫(yī)務(wù)人員員醫(yī)德規(guī)規(guī)范及實(shí)實(shí)施辦法法、中中華人民民共和國國傳染病病防治法法、突突發(fā)公共共衛(wèi)生事事件應(yīng)急急條例、醫(yī)院院消毒衛(wèi)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)、醫(yī)醫(yī)院消毒毒管理辦辦法、醫(yī)院院感染管管理辦法法、醫(yī)醫(yī)療衛(wèi)生生機(jī)構(gòu)醫(yī)醫(yī)療廢物物管理辦辦法、處方方管理辦辦法、病歷歷書寫基基本規(guī)范范、抗抗菌藥物物臨床應(yīng)應(yīng)用指導(dǎo)導(dǎo)原則以及有關(guān)的醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)程和本院的醫(yī)療制度，以及醫(yī)院制定的本崗位職責(zé)和有關(guān)工作制度等。4. 基基 本 素 質(zhì)質(zhì) 要 求身體健康康，恪盡盡職守，具具有良好好的職業(yè)業(yè)道德素素質(zhì)。具有良好好的團(tuán)隊(duì)隊(duì)合作精精神，環(huán)環(huán)境適應(yīng)應(yīng)性，忍忍耐性，邏邏輯性，

44、果斷性性，有一一定的創(chuàng)創(chuàng)新性，具具有奉獻(xiàn)獻(xiàn)精神和和服務(wù)他他人的精精神。較強(qiáng)的組組織管理理能力、決斷能能力，良良好的溝溝通、協(xié)協(xié)調(diào)能力力和人際際關(guān)系。5. 培培 訓(xùn) 要 求求急診科知知識與技技能培訓(xùn)訓(xùn)。相關(guān)法律律法規(guī)知知識和心理學(xué)學(xué)知識的的培訓(xùn)。四. 工工 作 權(quán) 限限1 所所管病員員的診療療、處方方權(quán)。2 分分管的病病員轉(zhuǎn)科科、轉(zhuǎn)院院或出院院的建議議權(quán)。 3 新新技術(shù)、新療法法和科研研工作的的參與權(quán)權(quán)。 五. 協(xié)協(xié) 調(diào) 關(guān) 系系與相關(guān)醫(yī)醫(yī)師、護(hù)護(hù)理人員員關(guān)系的的協(xié)調(diào)。與院內(nèi)科科室、部部門的業(yè)業(yè)務(wù)關(guān)系系的協(xié)調(diào)調(diào)。與分管病病員及其其家屬關(guān)關(guān)系的協(xié)協(xié)調(diào)。六. 績績效考核核要點(diǎn)醫(yī)院各項(xiàng)項(xiàng)指令貫貫徹執(zhí)行

45、行情況,各種醫(yī)醫(yī)療規(guī)章章制度執(zhí)執(zhí)行。良好的職職業(yè)道德德和敬業(yè)業(yè)精神，嚴(yán)嚴(yán)格遵守守醫(yī)德規(guī)規(guī)范，認(rèn)認(rèn)真履行行崗位職職責(zé)。本人的業(yè)業(yè)務(wù)技術(shù)術(shù)水平和和服務(wù)能能力，對對急診科科的基本本理論和和專業(yè)知知識的掌掌握程度度。急診科見見習(xí)醫(yī)師崗崗位說明明書一. 基基 本 資 料料崗位名稱稱見習(xí)醫(yī)師師所屬部門門急診科崗位編號號JZ-YY-066二. 工工 作 內(nèi) 容容1. 工工 作 概 述述在科主任任的領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)和上級級醫(yī)師的的指導(dǎo)下下，協(xié)助助負(fù)責(zé)急急診科一一定范圍圍內(nèi)的醫(yī)醫(yī)療、教教學(xué)、科科研工作作。2. 工工 作 職 責(zé)責(zé)見習(xí)期間間服從領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)，遵遵守各項(xiàng)項(xiàng)規(guī)章制制度，培培養(yǎng)良好好的醫(yī)療療作風(fēng)和和服務(wù)態(tài)態(tài)度。在上級醫(yī)

46、醫(yī)師的指指導(dǎo)下，擔(dān)擔(dān)任住院院、門診診、急診診科的值值班工作作。新病人入入院后與與上級醫(yī)醫(yī)師一起起檢查病病人，提提出自己己的診斷斷及處理理意見，所所開處方方、醫(yī)囑囑應(yīng)給上上級醫(yī)師師簽名后后方能生生效。完完全病歷歷應(yīng)于病病人入院院后244小時(shí)內(nèi)內(nèi)完成，同同時(shí)完成成其他醫(yī)醫(yī)療文件件的書寫寫。實(shí)行244小時(shí)負(fù)負(fù)責(zé)制，對對所管病病人應(yīng)全全面負(fù)責(zé)責(zé)，每日日上、下下午及晚晚上各查查房一次次，危重重病人應(yīng)應(yīng)增加巡巡視次數(shù)數(shù)，觀察察病情變變化，發(fā)發(fā)現(xiàn)問題題及時(shí)上上報(bào)上級級醫(yī)師，下下班前應(yīng)應(yīng)做好交交班工作作。按時(shí)完成成病程記記錄，定定期做病病情小結(jié)結(jié)。上級醫(yī)師師查房時(shí)時(shí)，應(yīng)詳詳細(xì)匯報(bào)報(bào)病情及及處理意意見，請請他科

47、會(huì)會(huì)診時(shí)應(yīng)應(yīng)陪同視視診。在醫(yī)師指指導(dǎo)下填填寫各種種醫(yī)療表表單和書書寫轉(zhuǎn)科科、轉(zhuǎn)院院、出院院及死亡亡記錄。在醫(yī)師指指導(dǎo)下，按按操作規(guī)規(guī)程執(zhí)行行各項(xiàng)技技術(shù)操作作，并寫寫好記錄錄和觀察察術(shù)后反反應(yīng)。注意觀察察病人飯飯食、生生活和思思想狀況況及護(hù)理理工作情情況。接待家屬屬，按上上級醫(yī)師師意見解解決有關(guān)關(guān)問題。積極參加加醫(yī)院的的政治學(xué)學(xué)習(xí)和各各項(xiàng)活動(dòng)動(dòng)。3. 工工 作 關(guān) 系系崗位工作作關(guān)系內(nèi)部關(guān)系系監(jiān)督帶教教請示上報(bào)報(bào)科主任、主任醫(yī)師、副主任任醫(yī)師、主治醫(yī)醫(yī)師、醫(yī)醫(yī)師外部關(guān)系系各業(yè)務(wù)科科室及相相關(guān)的職職能科室室晉升路徑徑可晉升至至何崗位位醫(yī)師由何崗位位晉升至至此崗位位三. 任任 職 資 格格1. 基基

48、 本 要 求求性別年齡齡要求性別：不不限年齡：男男60歲歲/女555歲以以下教育要求求學(xué)歷要求求：大專專以上學(xué)學(xué)歷專業(yè)要求求：臨床床醫(yī)學(xué)急急診科專專業(yè)從業(yè)資格格要求執(zhí)業(yè)資格格：工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)：2. 知知 識 技 能能 要 求基礎(chǔ)技能能要求基本掌握握急診醫(yī)醫(yī)學(xué)專業(yè)業(yè)的基礎(chǔ)礎(chǔ)理論。并基本本掌握與與急危重重癥相關(guān)關(guān)學(xué)科的的基本理理論。熟悉心肺肺復(fù)蘇術(shù)術(shù)、心臟臟電復(fù)律律、輔助助機(jī)械通通氣、急急診常見見心電圖圖和影像像診斷學(xué)學(xué)的基礎(chǔ)礎(chǔ)專業(yè)技技術(shù)知識識。了解急診診人工心心臟起搏搏及相關(guān)關(guān)電生理理知識。專業(yè)技能能要求了解臨床床各專業(yè)業(yè)如內(nèi)科科、外科科、婦科科、神經(jīng)經(jīng)內(nèi)科、感染科科和傳染染病分級級管理等等與急診診

49、工作密密切相關(guān)關(guān)的知識識。了解與急急診醫(yī)學(xué)學(xué)密切相相關(guān)的理理論知識識。其他要求求了解急診診科專業(yè)業(yè)國內(nèi)外外現(xiàn)狀及及發(fā)展趨趨勢，不不斷吸取取新理論論、新知知識、新新技術(shù)，并并協(xié)助用用于醫(yī)療療實(shí)踐和和科學(xué)研研究，了了解相關(guān)關(guān)學(xué)科近近年來的的進(jìn)展。3. 應(yīng)應(yīng) 知 法 規(guī)規(guī)中華人人民共和和國執(zhí)業(yè)業(yè)醫(yī)師法法、醫(yī)醫(yī)務(wù)人員員醫(yī)德規(guī)規(guī)范及實(shí)實(shí)施辦法法、中中華人民民共和國國傳染病病防治法法、突突發(fā)公共共衛(wèi)生事事件應(yīng)急急條例、醫(yī)院院消毒衛(wèi)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)、醫(yī)醫(yī)院消毒毒管理辦辦法、醫(yī)院院感染管管理辦法法、醫(yī)醫(yī)療衛(wèi)生生機(jī)構(gòu)醫(yī)醫(yī)療廢物物管理辦辦法、處方方管理辦辦法、病歷歷書寫基基本規(guī)范范、抗抗菌藥物物臨床應(yīng)應(yīng)用指導(dǎo)導(dǎo)原則以以

50、及有關(guān)關(guān)的醫(yī)療療技術(shù)操操作規(guī)程程和本院院的醫(yī)療療制度，以以及醫(yī)院院制定的的本崗位位職責(zé)和和有關(guān)工工作制度度等。4. 基基 本 素 質(zhì)質(zhì) 要 求身體健康康，恪盡盡職守，具具有良好好的職業(yè)業(yè)道德素素質(zhì)。具有良好好的團(tuán)隊(duì)隊(duì)合作精精神，環(huán)環(huán)境適應(yīng)應(yīng)性，忍忍耐性，邏邏輯性，果果斷性，有有一定的的創(chuàng)新性性，具有有奉獻(xiàn)精精神和服服務(wù)他人人的精神神。有一定的的組織管管理能力力、決斷斷能力，良良好的溝溝通、協(xié)協(xié)調(diào)能力力和人際際關(guān)系。5. 培培 訓(xùn) 要 求求急診科知知識與技技能培訓(xùn)訓(xùn)。相關(guān)法律律法規(guī)知知識培訓(xùn)訓(xùn)。心理學(xué)知知識培訓(xùn)訓(xùn)。四. 績績效考核核要點(diǎn)醫(yī)院各項(xiàng)項(xiàng)指令貫貫徹執(zhí)行行情況,各種醫(yī)醫(yī)療規(guī)章章制度執(zhí)執(zhí)行。

51、良好的職職業(yè)道德德和敬業(yè)業(yè)精神，嚴(yán)嚴(yán)格遵守守醫(yī)德規(guī)規(guī)范，認(rèn)認(rèn)真履行行崗位職職責(zé)。本人的業(yè)業(yè)務(wù)技術(shù)術(shù)水平和和服務(wù)能能力，對對急診科科的基本本理論和和專業(yè)知知識的掌掌握程度度。急診科護(hù)護(hù)士長崗崗位說明明書一. 基基 本 資 料料崗位名稱稱護(hù)士長所屬部門門急診科崗位編號號JZ-HHZ-001二. 工工 作 內(nèi) 容容1. 工工 作 概 述述 在護(hù)理理部主任任和科主主任的領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)下，全全面負(fù)責(zé)責(zé)急診科科的行政政、業(yè)務(wù)務(wù)、教學(xué)學(xué)、科研研工作。2. 工工 作 職 責(zé)責(zé)管理職責(zé)責(zé)根據(jù)護(hù)理理部及科科內(nèi)護(hù)理理工作質(zhì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)、工作作計(jì)劃，負(fù)負(fù)責(zé)制定定急診科科具體工工作計(jì)劃劃，組織織實(shí)施、檢查與與總結(jié)。督促護(hù)理理人員

52、嚴(yán)嚴(yán)格執(zhí)行行各項(xiàng)規(guī)規(guī)章制度度、職業(yè)業(yè)道德規(guī)規(guī)范和技技術(shù)操作作規(guī)程，加加強(qiáng)護(hù)理理安全管管理。檢查、指指導(dǎo)急診診護(hù)理工工作。幫幫助護(hù)理理人員提提高管理理與業(yè)務(wù)務(wù)能力，充充分調(diào)動(dòng)動(dòng)其主觀觀能動(dòng)性性，積極極支持護(hù)護(hù)士履行行職責(zé)。負(fù)責(zé)急診診護(hù)士的的排班及及工作分分配，制制定各班班工作流流程，急急診科疾疾病護(hù)理理常規(guī)、技術(shù)操操作流程程、疾病病護(hù)理質(zhì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)和健康康教育內(nèi)內(nèi)容。掌握本急急診護(hù)理理人員的的思想動(dòng)動(dòng)態(tài)和工工作表現(xiàn)現(xiàn)，關(guān)心心護(hù)士的的生活及及學(xué)習(xí)情情況，增增強(qiáng)凝聚聚力，提提高工作作效率。教育護(hù)理理人員樹樹立以病病人為中中心的觀觀念，突突出一個(gè)個(gè)急字，及及時(shí)、迅迅速、正正確地診診斷和搶搶救急、危病人

53、人。合理利用用醫(yī)療資資源，做做好儀器器、設(shè)備備、藥品品等物品品的管理理，減少少消耗材材料的浪浪費(fèi)，降降低成本本，提高高效益。加強(qiáng)窗口口科學(xué)管管理，改改善急診診環(huán)境，簡簡化急診診工作流流程，方方便病人人就診，優(yōu)優(yōu)化急診診服務(wù)質(zhì)質(zhì)量。負(fù)責(zé)管理理好急診診留觀病病房，為為病人提提供整潔潔、安靜靜、舒適適、安全全的環(huán)境境，督促促檢查衛(wèi)衛(wèi)生員工工作，并并向主管管部門做做好反饋饋。業(yè)務(wù)職責(zé)責(zé)掌握急診診護(hù)士的的工作情情況，參參加留觀觀病區(qū)危危重、搶搶救、特特殊檢查查及重點(diǎn)點(diǎn)病人的的護(hù)理。親自執(zhí)行行或指導(dǎo)導(dǎo)護(hù)士操操作復(fù)雜雜的技術(shù)術(shù)，嚴(yán)防防差錯(cuò)事事故發(fā)生生。對本急診診復(fù)雜的的技術(shù)或或新開展展的護(hù)理理業(yè)務(wù)應(yīng)應(yīng)親自指

54、指導(dǎo)并參參加實(shí)踐踐。加強(qiáng)醫(yī)護(hù)護(hù)溝通，充充分了解解醫(yī)生對對護(hù)理工工作的要要求。教研職責(zé)責(zé)負(fù)責(zé)指導(dǎo)導(dǎo)和管理理實(shí)習(xí)、進(jìn)修人人員，并并指定有有經(jīng)驗(yàn)、有教學(xué)學(xué)能力的的護(hù)理人人員擔(dān)任任帶教工工作。組織急診診科護(hù)士士進(jìn)行業(yè)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)習(xí)，認(rèn)真真落實(shí)各各級護(hù)理理人員規(guī)規(guī)范化培培訓(xùn)與繼繼續(xù)教育育計(jì)劃。組織技術(shù)術(shù)操作考考核、業(yè)業(yè)務(wù)考試試，提高高護(hù)理人人員理論論水平和和技能。組織護(hù)理理進(jìn)修人人員和護(hù)護(hù)士的臨臨床實(shí)習(xí)習(xí)，負(fù)責(zé)責(zé)講課和和評定成成績。了解急診診科護(hù)理理新進(jìn)展展，積極極開展護(hù)護(hù)理科研研及組織織技術(shù)革革新工作作，總結(jié)結(jié)經(jīng)驗(yàn)，撰撰寫學(xué)術(shù)術(shù)論文。3. 工工 作 關(guān) 系系崗位工作作關(guān)系內(nèi)部關(guān)系系監(jiān)督帶教教副主任、副主任

55、任護(hù)師、主管護(hù)護(hù)師、護(hù)護(hù)師、護(hù)護(hù)士請示上報(bào)報(bào)科主任、護(hù)理部部主任外部關(guān)系系各業(yè)務(wù)科科室及相相關(guān)的職職能科室室三. 任任 職 資 格格1. 基基 本 要 求求性別年齡齡要求性別：不不限年齡：男男60歲歲/女555歲以以下教育要求求學(xué)歷要求求：大專專或以上上學(xué)歷專業(yè)要求求：護(hù)理理專業(yè)從業(yè)資格格要求執(zhí)業(yè)資格格：執(zhí)業(yè)業(yè)護(hù)士，并并獲主管管護(hù)師職職稱工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)：具備備三年以以上的主主管護(hù)師師工作經(jīng)經(jīng)驗(yàn)和一一定的管管理經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)2. 知知 識 技 能能 要 求基礎(chǔ)技能能要求掌握急診診科護(hù)理理學(xué)專業(yè)業(yè)理論。掌握急診診科常見見疾病的的臨床表表現(xiàn)，主主要護(hù)理理診斷和和相關(guān)護(hù)護(hù)理措施施。掌握整體體護(hù)理和和護(hù)理程程序理論

56、論，熟悉悉急診科科常見疾疾病的護(hù)護(hù)理程序序。專業(yè)技能能要求掌握急診診科專業(yè)業(yè)疾病相相關(guān)的基基礎(chǔ)護(hù)理理學(xué)、解解剖學(xué)、病理生生理學(xué)以以及臨床床藥理學(xué)學(xué)的相關(guān)關(guān)知識。熟悉與急急診科護(hù)護(hù)理學(xué)密密切相關(guān)關(guān)學(xué)科的的理論。熟悉診斷斷學(xué)相關(guān)關(guān)理論知知識、急急診科常常用診療療技術(shù)原原理及臨臨床應(yīng)用用。其他要求求能維護(hù)與與執(zhí)行醫(yī)醫(yī)院的重重大決策策,并動(dòng)動(dòng)員和帶帶領(lǐng)急診診護(hù)理人人員共同同遵守。具備較強(qiáng)強(qiáng)的管理理意識，被公認(rèn)為有較高的管理能力。具有良好好的親和和力和人人際關(guān)系系，很強(qiáng)強(qiáng)的判斷斷能力和和應(yīng)急處處理能力力。兼顧職業(yè)業(yè)發(fā)展與與個(gè)人生生活，鼓鼓勵(lì)健康康的生活活習(xí)慣，良良好的家家庭關(guān)系系，并承承擔(dān)社會(huì)會(huì)責(zé)任，為

57、為急診護(hù)護(hù)理人員員樹立榜榜樣。3. 應(yīng)應(yīng) 知 法 規(guī)規(guī)中華人人民共和和國護(hù)士士管理辦辦法、護(hù)士士條例、護(hù)理理文書書書寫規(guī)范范與管理理規(guī)定、醫(yī)院院感染管管理辦法法、醫(yī)醫(yī)療衛(wèi)生生機(jī)構(gòu)醫(yī)醫(yī)療廢物物管理辦辦法、醫(yī)療療機(jī)構(gòu)管管理?xiàng)l例例、醫(yī)醫(yī)療事故故處理?xiàng)l條例、醫(yī)院院消毒衛(wèi)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)、醫(yī)醫(yī)院消毒毒管理辦辦法、突發(fā)發(fā)公共衛(wèi)衛(wèi)生事件件應(yīng)急條條例及及有關(guān)的的護(hù)理技技術(shù)操作作規(guī)程和和本院的的護(hù)理制制度，以以及醫(yī)院院制定的的本崗位位職責(zé)和和有關(guān)工工作制度度等。4. 基基 本 素 質(zhì)質(zhì) 要 求身體健康康，恪盡盡職守，具具有良好好的職業(yè)業(yè)道德素素質(zhì)。具有良好好的團(tuán)隊(duì)隊(duì)合作精精神，工工作踏實(shí)實(shí)肯干、認(rèn)真負(fù)負(fù)責(zé)、細(xì)細(xì)心周到

58、到，有一一定的創(chuàng)創(chuàng)新性，具具強(qiáng)的服服務(wù)意識識和奉獻(xiàn)獻(xiàn)精神。較強(qiáng)的組組織管理理能力、決斷能能力，良良好的溝溝通、協(xié)協(xié)調(diào)能力力和人際際關(guān)系。5. 培培 訓(xùn) 要 求求護(hù)理學(xué)知知識與操操作技能能培訓(xùn)。醫(yī)院和護(hù)護(hù)理管理理培訓(xùn)。護(hù)理服務(wù)務(wù)技能及及溝通技技能培訓(xùn)訓(xùn)。相關(guān)法律律法規(guī)知知識培訓(xùn)訓(xùn)。心理學(xué)知知識培訓(xùn)訓(xùn)。四. 工工 作 權(quán) 限限1 護(hù)護(hù)理進(jìn)修修、實(shí)習(xí)習(xí)人員的的帶教權(quán)權(quán)。2 護(hù)護(hù)理工作作質(zhì)量的的監(jiān)督檢檢查權(quán)。 3 急急診護(hù)理理員工的的管理考考核權(quán)和和獎(jiǎng)、罰罰、升、降、調(diào)調(diào)的建議議權(quán)。 4 醫(yī)醫(yī)院授予予急診內(nèi)內(nèi)護(hù)士進(jìn)進(jìn)修、學(xué)學(xué)術(shù)活動(dòng)動(dòng)、外出出或請假假審批權(quán)權(quán)和其他他權(quán)限。 5 領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)交給給的其他他權(quán)力。

59、 五. 協(xié)協(xié) 調(diào) 關(guān) 系系醫(yī)護(hù)、護(hù)護(hù)患間工工作關(guān)系系的配合合與協(xié)調(diào)調(diào)。護(hù)理人員員內(nèi)部關(guān)關(guān)系的協(xié)協(xié)調(diào)。與院內(nèi)相相關(guān)科室室人員、部門的的關(guān)系協(xié)協(xié)調(diào)。六. 績績效考核核要點(diǎn)醫(yī)院各項(xiàng)項(xiàng)指令貫貫徹執(zhí)行行情況,各種護(hù)護(hù)理規(guī)章章制度執(zhí)執(zhí)行、檢檢查與落落實(shí)情況況。本科室護(hù)護(hù)理工作作量、護(hù)護(hù)理質(zhì)量量與工作作效率，護(hù)護(hù)理差錯(cuò)錯(cuò)與護(hù)理理事故發(fā)發(fā)生情況況。工作規(guī)劃劃能力，工工作綜合合協(xié)調(diào)能能力，院院領(lǐng)導(dǎo)及及員工對對本人管管理能力力的評價(jià)價(jià)。有關(guān)科室室對本科科室護(hù)理理工作檢檢查評價(jià)價(jià)情況，本本護(hù)理組組總體工工作效率率，任務(wù)務(wù)目標(biāo)完完成情況況。較全面了了解急診診科專業(yè)業(yè)國內(nèi)外外的新理理論、新新技術(shù)，并用于護(hù)理實(shí)踐和科學(xué)研

60、究的能力。本人的業(yè)業(yè)務(wù)技術(shù)術(shù)水平和和服務(wù)能能力，對對急診科科護(hù)理學(xué)學(xué)專業(yè)知知識和操操作技能能的掌握握程度。急診科副副護(hù)士長長崗位說說明書一. 基基 本 資 料料崗位名稱稱副護(hù)士長長所屬部門門急診科崗位編號號JZ-HHZ-002二. 工工 作 內(nèi) 容容1. 工工 作 概 述述 在護(hù)士士長的領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助負(fù)責(zé)急診科的行政、業(yè)務(wù)、教學(xué)、科研工作。2. 工工 作 職 責(zé)責(zé)管理職責(zé)責(zé)根據(jù)護(hù)理理部及科科內(nèi)護(hù)理理工作質(zhì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)、工作作計(jì)劃，協(xié)助護(hù)士長制定急診科具體工作計(jì)劃，組織實(shí)施、檢查與總結(jié)。督促護(hù)理理人員嚴(yán)嚴(yán)格執(zhí)行行各項(xiàng)規(guī)規(guī)章制度度、職業(yè)業(yè)道德規(guī)規(guī)范和技技術(shù)操作作規(guī)程，加加強(qiáng)護(hù)理理安全管管理。檢查、指