轉(zhuǎn)正考核工作總結(jié)范文

1、轉(zhuǎn)正考核工作總結(jié)范文我們努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，根據(jù)工作安排和要求，認(rèn)真做好每一項(xiàng)事情，能根據(jù)公司的開(kāi)展和變化，修正自己的道路，跟上公司的步伐，與公司一起進(jìn)步。下面是WTT為大家整理的關(guān)于轉(zhuǎn)正考核工作總結(jié)，希望對(duì)您有所幫助。歡送大家閱讀參考學(xué)習(xí)!轉(zhuǎn)正考核工作總結(jié)1時(shí)間就像脫了韁的野馬，兩個(gè)月的試用期的時(shí)間奔馳而過(guò)，回憶這兩個(gè)月緊張而充實(shí)的工作和生活，感慨萬(wàn)千，學(xué)到了不少的新的知識(shí)認(rèn)識(shí)許多新的朋友，同時(shí)也認(rèn)識(shí)到自己缺乏，還需要學(xué)習(xí)很多的知識(shí)。感謝各位指導(dǎo)可以給我進(jìn)入_工作和學(xué)習(xí)的時(shí)機(jī)，沒(méi)有你們的信任和賞識(shí)，就沒(méi)有了今天的這份試用期工作總結(jié)報(bào)告。當(dāng)我第一次跨進(jìn)_的大門(mén)的時(shí)候，被寬闊亮堂整潔的大廳和人性化

2、設(shè)計(jì)的工作環(huán)境所折服，跨國(guó)公司那種大氣，簡(jiǎn)約，輕松而不失嚴(yán)肅的工作氣氛襲面而來(lái)，接著就是跟_幾次坦誠(chéng)友好的溝通，都讓我認(rèn)識(shí)到_是個(gè)值得信賴的公司，_給了人們美妙的夢(mèng)想，參加_也是正確的選擇。先對(duì)近期工作進(jìn)展總結(jié)如下：一、對(duì)_的認(rèn)識(shí)_公司是一家美國(guó)公司，是研制、消費(fèi)和銷(xiāo)售_系統(tǒng)的跨國(guó)企業(yè)，在行業(yè)內(nèi)處于地位。_在全球四十多個(gè)國(guó)家有165個(gè)分支機(jī)構(gòu)，_有1多項(xiàng)專利技術(shù)，在全球有4多名員工。還有很多關(guān)于_公司的信息都是自己從網(wǎng)絡(luò)等途徑探知的，我想隨著時(shí)間的推移，對(duì)_的認(rèn)識(shí)會(huì)更加深化，對(duì)_的價(jià)值觀會(huì)更加認(rèn)同。二、_的新員工培訓(xùn)回想起培訓(xùn)的場(chǎng)景到如今還記憶猶新，給我們培訓(xùn)的人員專業(yè)的職業(yè)素養(yǎng)和不知疲煩的答

3、復(fù)我們的疑問(wèn)都讓我非常感動(dòng)。人力資部給我們介紹了_及_(中國(guó))介紹、_的企業(yè)文化、_的經(jīng)營(yíng)原那么、_環(huán)境安康與平安等。IT部給我們介紹了電腦的使用規(guī)那么、平時(shí)日常工作所需要使用軟件的介紹，網(wǎng)絡(luò)平安的考前須知以及平時(shí)使用網(wǎng)絡(luò)和電腦所需要知道的根本原那么等。行政部門(mén)給我們介紹了公司設(shè)備平安的知識(shí)和根本原那么等。財(cái)務(wù)部給我們介紹了日常開(kāi)支和費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)的流程等。通過(guò)培訓(xùn)，讓我明白了作為_(kāi)人所需要清楚地日常行為標(biāo)準(zhǔn)，清楚了日常工作中自己應(yīng)該做的東西和不應(yīng)該做的東西。讓我從公司的軟硬件方面理解了_的內(nèi)涵，從更深的層次去認(rèn)識(shí)_。三、對(duì)_Group的認(rèn)知通過(guò)將近兩個(gè)月的時(shí)間內(nèi)與我們team的溝通中理解到，_Gr

4、oup是_中的一個(gè)部門(mén)，在_中國(guó)事業(yè)的開(kāi)展中起到了中堅(jiān)的力量。我們team中各個(gè)成員都很友好和藹，相處起來(lái)也比擬輕松隨和，我們的team嚴(yán)肅但不缺乏活潑，氣氛非常_。我們的成員在工作中都很認(rèn)真都有比擬高的專業(yè)水準(zhǔn)，假如我遇到什么問(wèn)題，他們都會(huì)樂(lè)此不疲的給我講解，直接經(jīng)理經(jīng)常會(huì)給我工作和職業(yè)開(kāi)展上做一些很有見(jiàn)解的方向指導(dǎo)并給予鼓勵(lì)，讓我明白了自己在_的工作方向。在我們的team中感到了濃濃的暖意和一起發(fā)奮向上昂揚(yáng)的斗志，我非常喜歡這樣的工作氣氛，完全調(diào)到了我工作的積極性和責(zé)任感。四、工作內(nèi)容培訓(xùn)根據(jù)直接經(jīng)理的安排，參加了屢次工作內(nèi)容方面的培訓(xùn)，明白了自己的工作內(nèi)容和要求。我的工作內(nèi)容主要有以下幾

5、個(gè)方面，_通過(guò)工作內(nèi)容的培訓(xùn)，知道了自己的義務(wù)和職責(zé)，深感自己的擔(dān)子不輕，要完美的完成自己的工作，還需要做很多的努力，我相信這些壓力是促使我?jiàn)^進(jìn)的動(dòng)力，我會(huì)在以后的工作中竭盡全力發(fā)揮自己的潛能把工作做好，為我們的team做出自己應(yīng)有的奉獻(xiàn)。五：個(gè)人努力方案我們公司的企業(yè)價(jià)值觀是：老實(shí)正直(Integrity)、尊重別人(Respectforpeople)、敬業(yè)負(fù)責(zé)(CustomerPassion)、活力充分(Energy)、追求卓越(E_cellence)。我將把每一條作為自己的座右銘，_自己的品格，修正自己的人生軌跡，作為人生規(guī)劃的指導(dǎo)方針，對(duì)自己提出以下方案：(1)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，根據(jù)工

6、作安排和要求，認(rèn)真做好每一項(xiàng)事情。能根據(jù)公司的開(kāi)展和變化，修正自己的道路，跟上公司的步伐，與公司一起進(jìn)步。(2)積極參與正在進(jìn)展的工程，為工程的開(kāi)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，通過(guò)詳細(xì)的工作，純熟和明白工程的流程、控制和各部門(mén)的權(quán)責(zé)事物，認(rèn)真做好自己應(yīng)該做的事情。(3)工作時(shí)通過(guò)對(duì)產(chǎn)品英文資料的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)進(jìn)步自己的英文程度，業(yè)余時(shí)間更要加強(qiáng)英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)才能的學(xué)習(xí)，為工作的需要打下好的根底。(4)爭(zhēng)取在一年之內(nèi)改善個(gè)人的缺乏，可以做到對(duì)公司的方方面面都能清清楚楚的理解，為我們_，我們team的開(kāi)展發(fā)光發(fā)力而努力。磨刀不誤砍柴工，千里之行始于足下，將近短短近兩個(gè)月的培訓(xùn)，為將來(lái)在_的開(kāi)展做出良好的鋪墊。在諾_的每一

7、天都是新的開(kāi)場(chǎng)，每天都有新的任務(wù)需要完成新的知識(shí)需要學(xué)習(xí)，每天都過(guò)得很充實(shí)而且很有意義，我感到從未有過(guò)的充實(shí)感。要成為_(kāi)的專業(yè)人員將來(lái)的道路還很長(zhǎng)很長(zhǎng)，認(rèn)認(rèn)真真地做好當(dāng)下的事情是當(dāng)務(wù)之急，我想對(duì)_說(shuō)，我已經(jīng)準(zhǔn)備好了。感謝各位指導(dǎo)和同事對(duì)我的培訓(xùn)，你們身上有很多值得我去學(xué)習(xí)的地方，在以后的工作中還需要你們的指導(dǎo)和教育，我會(huì)努力做好自己的本質(zhì)工作，為我們的team和_在中國(guó)的開(kāi)展做出自己的奉獻(xiàn)。轉(zhuǎn)正考核工作總結(jié)2我于_年_月_日起正式成為公司一員。工作的第一日，也恰逢a工程正式啟動(dòng)第一日。雖然對(duì)沒(méi)能參加此工程的準(zhǔn)備工作深感遺憾，但從工程正式運(yùn)行第一天始，能與公司各部門(mén)同事并肩工作至今，看著a工程由

8、起步到趨向穩(wěn)定，我的內(nèi)心同樣充滿了作為公司一員的自豪。以下是試用期間我的個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告：作為公司的一名新員工，能與a這個(gè)新工程共同走向成熟，是我莫大的榮幸。初到公司，在工作初始階段，局部工作中出現(xiàn)的缺憾或不完善的方面，在公司指導(dǎo)的指導(dǎo)及同仁的協(xié)助下，根本得到了改善并起到了較好的工作效果。我個(gè)人的工作才能，也在不斷完善的工作中得到了很大程度的進(jìn)步。這個(gè)崗位上兩個(gè)多月的工作經(jīng)歷，使我清楚的看到了公司基層員工在與客戶接觸的實(shí)際工作情況，為我轉(zhuǎn)崗后的工作，打下了堅(jiān)實(shí)的根底。兩個(gè)多月后，承蒙公司指導(dǎo)對(duì)我才能的肯定與信任，將我由a部調(diào)至b部。我于_年_月_日正式開(kāi)場(chǎng)了客戶建議投訴的接待處理工作。在投訴受

9、理的工作過(guò)程中，我深深體會(huì)到了公司將a工程從起步推向穩(wěn)定開(kāi)展的不易。一個(gè)新事物在一個(gè)城市中獲得承受和支持，需要一個(gè)較長(zhǎng)的磨合期和完善的效勞系統(tǒng)。在磨合期中，客戶群必然會(huì)將各種各樣的問(wèn)題及矛盾反響到客戶效勞工作中，其中一局部的矛盾能否化解，在于受理投訴崗位人員的接待處理工作做的好壞。假如這個(gè)崗位做的好，就可以減輕公司所承受的一局部壓力，使公司的精力能更多的投入到工程的穩(wěn)固、擴(kuò)展工作中;反之，假如這個(gè)崗位做的不理想，不僅會(huì)在與客戶的交流中破壞公司的形象及聲譽(yù)，也會(huì)浪費(fèi)許多人力物力，分散攻堅(jiān)力量，對(duì)公司a工程的順利開(kāi)展造本錢(qián)可防止的延緩。由于深知這項(xiàng)工作的重要性，所以我努力爭(zhēng)取更為完善的解決處理好工

10、作中受理的每一項(xiàng)投訴或建議。在工作初期，我做好了試用期工作方案，與其他相關(guān)部門(mén)的同事，協(xié)商擬定并逐步完善了投訴處理流程，不同的建議或投訴，均有了相應(yīng)的處理流程及登記入檔程序。新的受理流程，不僅方便了客戶，同樣也使工作趨向標(biāo)準(zhǔn)化。在日常工作中，我嚴(yán)守公司制度規(guī)定，按時(shí)到崗，并對(duì)每一起建議投訴，都按類型分類并進(jìn)展了詳細(xì)登記記錄在案。對(duì)受理中反映的各類問(wèn)題，在我職權(quán)內(nèi)能解決的，我都盡力用所知、所學(xué)的相關(guān)政策、知識(shí)及應(yīng)對(duì)技巧，給予客戶滿意的解答，以期省去公司一局部不必要的人、物力支出。對(duì)于反響問(wèn)題中涉及到公司其他部門(mén)或個(gè)人的，為了防止今后出現(xiàn)類似投訴，在報(bào)公司指導(dǎo)后，我均能按批示認(rèn)真催促相關(guān)部門(mén)或人員

11、對(duì)客戶反映的問(wèn)題給予解決、落實(shí)。在實(shí)際工作中，我也存在著許多缺點(diǎn)和缺乏，比方處理投訴的經(jīng)歷有限，解決問(wèn)題時(shí)有時(shí)缺乏果斷，偶然也會(huì)被小的挫折影響工作信心。認(rèn)識(shí)到缺乏的同時(shí)，我始終堅(jiān)信，自省是改良進(jìn)步的前提。在今后的工作中，我將努力彌補(bǔ)缺乏，用自己盡心的工作，為公司a工程的順利開(kāi)展，盡一名員工所能做的努力。光陰流轉(zhuǎn)間，我已到公司工作三個(gè)多月。非常感謝公司指導(dǎo)對(duì)我的信任，給予了我表達(dá)自我、進(jìn)步自我的時(shí)機(jī)。這三個(gè)多月的試用期工作經(jīng)歷，使我的工作才能得到了由校園步入社會(huì)后幅度的進(jìn)步。在此，在對(duì)試用期的工作情況及心得體會(huì)做一匯報(bào)后，我想借此時(shí)機(jī)，正式向公司指導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正懇求。希望公司指導(dǎo)能對(duì)我的工作態(tài)度、工

12、作才能和表現(xiàn)，以正式員工的要求做一個(gè)全面考量。能否轉(zhuǎn)正，期盼回復(fù)。對(duì)我個(gè)人來(lái)說(shuō)，假如能被批準(zhǔn)，必然是件好事，表示我試用期的工作表現(xiàn)得到了公司的肯定。同樣，假如不能被批準(zhǔn)，說(shuō)明我工作中仍有許多方面需要改良和完善，也是一個(gè)進(jìn)步自我才能的時(shí)機(jī)。但不管能否轉(zhuǎn)正，我都會(huì)以同樣炙熱的工作熱情繼續(xù)投入到今后的工作當(dāng)中，以自己踏實(shí)努力的工作，報(bào)公司知遇之恩!轉(zhuǎn)正考核工作總結(jié)320_年12月3日，我有幸來(lái)到公司人力資部從事人力資相關(guān)工作，在公司指導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下，在同事們的熱情幫助下，較快熟悉了公司環(huán)境，適應(yīng)了新的工作崗位，現(xiàn)將我試用期的工作情況簡(jiǎn)要小結(jié)如下：一、期間主要學(xué)習(xí)1、積極學(xué)習(xí)公司規(guī)章制度，企業(yè)文化，

13、企業(yè)架構(gòu)，以及通過(guò)花名冊(cè)盡快熟悉公司各主要部門(mén)及人員情況，這樣有利于自己盡快進(jìn)入角色，為以后開(kāi)展人力部門(mén)相關(guān)工作打下根底。2、平時(shí)多閱讀公司網(wǎng)頁(yè)和公司產(chǎn)品，有助于為以后找到適宜人選做準(zhǔn)備，由于剛來(lái)公司就面臨著審計(jì)人員的招聘緊急工作，在用人部門(mén)及自己上司面試人員時(shí)，自己積極主動(dòng)記筆記，留意審計(jì)人員招聘時(shí)所需要工作內(nèi)容以及崗位職責(zé)。3、公司的各個(gè)方面的流程比擬完善，專業(yè)程度較高，這也使得自己嚴(yán)格要求自己，積極主動(dòng)學(xué)習(xí)有關(guān)人力資方面知識(shí)，如經(jīng)常研讀勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法等。4、來(lái)到公司，由于年齡較小，跟著上級(jí)及公司其他同事學(xué)到了很多自己以前未曾接觸過(guò)的知識(shí)和經(jīng)歷，這讓自己受益匪淺，由于自己與他們相差甚遠(yuǎn)

14、，這更使得自己要加倍努力進(jìn)步自己，爭(zhēng)取做一名合適公司需要的人力資者。二、開(kāi)展工作由于剛來(lái)公司時(shí)間不太長(zhǎng)，又恰逢年底，一個(gè)多月不長(zhǎng)的時(shí)間里，做的工作也比擬瑣碎，現(xiàn)將這一個(gè)多月開(kāi)展的工作做一下梳理：1、招聘工作：剛來(lái)第二天便開(kāi)場(chǎng)了緊張的審計(jì)招聘工作，于是開(kāi)場(chǎng)了一邊學(xué)習(xí)一邊招聘審計(jì)，一周的時(shí)間里集中打 安排面試，由于我公司行業(yè)的特殊性，審計(jì)需要長(zhǎng)期出差，這對(duì)招聘來(lái)說(shuō)壓力不小，但是還是通過(guò)努力無(wú)色了些人選，最后的審計(jì)到崗人員均以公司熟人介紹截止。為人力部門(mén)招聘工作減少了不少壓力。通過(guò)這次審計(jì)的招聘，自己從中也學(xué)到了不少網(wǎng)招的技巧。2、員工關(guān)系管理：一方面由于公司成立時(shí)間比擬長(zhǎng)，各個(gè)規(guī)章制度流程還比擬完

15、善，另一方面由于公司出了勞動(dòng)合同糾紛，所以公司在這方面的管理還是比擬認(rèn)真慎重的。入職以來(lái)辦理總經(jīng)理辦公室人員_的辭退工作，以及新員工_、_勞動(dòng)合同的簽訂辦理。3、其它瑣碎工作：為公司員工辦理異地就醫(yī)審批、行政文員崗位職責(zé)制定梳理、培訓(xùn)簽到表制作、員工勞動(dòng)合同到期提醒臺(tái)賬的建立等。三、即將工作1、由于剛來(lái)面試時(shí)候上級(jí)指導(dǎo)就說(shuō)_年想要開(kāi)展培訓(xùn)工作，所以這也將是自己_年開(kāi)展工作的重點(diǎn)，爭(zhēng)取把機(jī)關(guān)這邊人員培訓(xùn)工作搞起來(lái)，培訓(xùn)體系的建立是一項(xiàng)艱巨的任務(wù)，希望能在上級(jí)指導(dǎo)的幫助下把這項(xiàng)工作開(kāi)展好。2、過(guò)了農(nóng)歷年之后3月份是招聘頂峰期，公司有些部門(mén)也提出了用人需求，明年來(lái)了緊急工作是招聘行政文員、會(huì)計(jì)、企業(yè)

16、文化，這對(duì)自己來(lái)說(shuō)是個(gè)不小的挑戰(zhàn)，有壓力才有動(dòng)力，希望通過(guò)自己的努力加上用人部門(mén)的配合爭(zhēng)取早日找到適宜人選。四、總結(jié)由于自己以前所待規(guī)模、行業(yè)與如今公司均有區(qū)別，自己做事風(fēng)格還處在原有公司單位里的固有思維，這多少影響著自己，通過(guò)指導(dǎo)的指正，在漸漸改正學(xué)習(xí)中，希望通過(guò)公司指導(dǎo)的幫助及自己的努力，能盡快轉(zhuǎn)正，爭(zhēng)取為公司人力資方面開(kāi)展做出自己的奉獻(xiàn)。轉(zhuǎn)正考核工作總結(jié)4時(shí)間過(guò)得真快，轉(zhuǎn)眼為期三個(gè)月的試用期屆滿，回憶這三個(gè)月，禁不住心里一陣感慨。年初，基于自己職業(yè)生涯開(kāi)展的規(guī)劃，我決定換個(gè)工作平臺(tái)。經(jīng)過(guò)慎重考量，我選擇了_集團(tuán)。幸運(yùn)的是，經(jīng)過(guò)面試，_也遞給了我橄欖枝，使我有時(shí)機(jī)參加這個(gè)專業(yè)、激情、敬業(yè)的

17、團(tuán)隊(duì)。入職伊始，我滿心的忐忑不安。工作五年，第一次換工作，不同行業(yè)、不同企業(yè)性質(zhì)、不同工作內(nèi)容，心里充滿了各種對(duì)未知的擔(dān)憂。幸而這里有一群專業(yè)又熱心的同事，當(dāng)我工作上遇到困難或不解的時(shí)候，每個(gè)人都會(huì)不吝賜教。這里，特別要鳴謝_和_兩位同事，從業(yè)務(wù)內(nèi)容到工作方式，給了我很多幫助和指導(dǎo)，在他們的幫助下我消除了剛開(kāi)場(chǎng)時(shí)的各種擔(dān)憂并很快融入到工作環(huán)境和角色中，逐漸開(kāi)場(chǎng)獨(dú)立承當(dāng)崗位工作。在三個(gè)月的試用期間，我的工作主要總結(jié)如下：一、 本崗位職責(zé)和試用期內(nèi)詳細(xì)崗位職責(zé)我的崗位為績(jī)效薪酬專員，試用期間主要協(xié)助負(fù)責(zé)集團(tuán)本部及下屬二級(jí)公司績(jī)效管理及相關(guān)工作。詳細(xì)工作職責(zé)為：(一) 集團(tuán)及下屬二級(jí)公司績(jī)效管理制度

18、的建立健全;(二) 集團(tuán)及下屬二級(jí)公司績(jī)效考核指標(biāo)的制定、審核、調(diào)整和目的承諾書(shū)的簽訂;(三) 集團(tuán)及下屬二級(jí)公司績(jī)效達(dá)成過(guò)程的監(jiān)視和績(jī)效完成情況的回憶;(四) 集團(tuán)及下屬公司平衡計(jì)分卡工具的開(kāi)發(fā)、導(dǎo)入和運(yùn)用;(五) 員工社保公積金相關(guān)事項(xiàng)、獵頭費(fèi)用的報(bào)銷(xiāo)、資金方案的編制以及其他與績(jī)效薪酬相關(guān)的日常工作。二、 試用期間主要工作業(yè)績(jī)?cè)囉闷陂g，我的主要業(yè)績(jī)?yōu)椋?一) 完成集團(tuán)2022年上半年績(jī)效回憶，并對(duì)上半年績(jī)效達(dá)成過(guò)程中存在的問(wèn)題進(jìn)展梳理，經(jīng)與相關(guān)部門(mén)溝通后制定后續(xù)的改良方案和安排。在組內(nèi)同事的幫助下，通過(guò)學(xué)習(xí)和溝通完成的上半年績(jī)效回憶報(bào)告，為集團(tuán)下半年工作開(kāi)展的重點(diǎn)和改良的方向提供了指導(dǎo)。同

19、時(shí)，在完成上半年績(jī)效回憶的過(guò)程中，我對(duì)各個(gè)部門(mén)的每一項(xiàng)指標(biāo)都進(jìn)展了深化學(xué)習(xí)，并就存有疑問(wèn)的指標(biāo)內(nèi)容向各個(gè)部門(mén)的相關(guān)指導(dǎo)和同事進(jìn)展請(qǐng)教和溝通，這個(gè)過(guò)程使我快速熟悉各部門(mén)業(yè)務(wù)，這個(gè)過(guò)程也是我在業(yè)務(wù)上進(jìn)步最快的階段。(二) 協(xié)助完成桂林、蘇州、南京和北京四家城市公司平衡計(jì)分卡工具的導(dǎo)入、開(kāi)發(fā)工作，并運(yùn)用平衡計(jì)分卡工具完成四家公司上半年績(jī)效回憶工作。平衡計(jì)分卡作為一種戰(zhàn)略和績(jī)效管理工具，假如運(yùn)用得當(dāng)，將會(huì)對(duì)公司的管理產(chǎn)生積極深遠(yuǎn)的影響。目前，四家城市公司的平衡計(jì)分卡的開(kāi)發(fā)和導(dǎo)入工作已經(jīng)全部完成，三家公司已經(jīng)運(yùn)用平衡計(jì)分卡工具完成上半年績(jī)效回憶工作。后續(xù)工作中將重點(diǎn)關(guān)注BSC指標(biāo)的設(shè)置與二級(jí)公司業(yè)務(wù)的相

20、關(guān)度。(三) 協(xié)助_集團(tuán)下屬二級(jí)公司績(jī)效考核方法(2022版)的修改工作，并完成宣講資料的制作。(四) 協(xié)助完成集團(tuán)上半年BSC回憶。三、 對(duì)本崗位而言自身存在的優(yōu)勢(shì)對(duì)于本崗位而言，本人具有的優(yōu)勢(shì)如下：(一) 入職_之前，我主要負(fù)責(zé)薪酬管理工作。這一方面讓我養(yǎng)成了嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真的工作態(tài)度，另一方面，對(duì)于績(jī)效考核與薪酬鼓勵(lì)如何掛鉤并有效鼓勵(lì)員工等方面有深化考慮和見(jiàn)解;(二) 熱愛(ài)人力資管理專業(yè)。業(yè)余時(shí)間我一直在專業(yè)方面保持不斷地、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)。除了讀書(shū)外，我也經(jīng)常會(huì)參加一些人力資管理方面的講座、沙龍等活動(dòng)，通過(guò)參加活動(dòng)結(jié)識(shí)各個(gè)行業(yè)的同行并就一些日常工作中的困惑進(jìn)展請(qǐng)教和討論，這使我在專業(yè)度上提升很大。

21、四、 對(duì)于本崗位而言，本人存在的缺乏和改良方案對(duì)于本崗位而言，本人存在的缺乏和改良方案如下：(一) 對(duì)行業(yè)相關(guān)知識(shí)理解較少，對(duì)集團(tuán)各部門(mén)和板塊的業(yè)務(wù)熟悉度不夠。因績(jī)效管理工作與詳細(xì)業(yè)務(wù)嚴(yán)密聯(lián)絡(luò)、息息相關(guān)，所以這也成為目前我工作開(kāi)展的桎梏。在后續(xù)工作學(xué)習(xí)中，除了要補(bǔ)充行業(yè)相關(guān)知識(shí)外，重點(diǎn)要積極與各業(yè)務(wù)部門(mén)開(kāi)展溝通，熟悉掌握集團(tuán)整體業(yè)務(wù)情況和各部門(mén)實(shí)際業(yè)務(wù)情況，為今后更好地開(kāi)展績(jī)效管理工作、有效設(shè)置績(jī)效考核指標(biāo)等奠定根底;(二) 績(jī)效管理工作經(jīng)歷缺乏，考慮的深化度和開(kāi)闊度不夠。另外在新的工作環(huán)境下，應(yīng)轉(zhuǎn)變以前的工作思維和方式，積極適應(yīng)新環(huán)境新氣氛。五、 后續(xù)工作規(guī)劃(一) 工作方案：1. 持續(xù)優(yōu)化

22、績(jī)效管理的流程，建立健全績(jī)效管理制度。集團(tuán)對(duì)績(jī)效管理工作非常重視，績(jī)效考核指標(biāo)的設(shè)置和結(jié)果的運(yùn)用方面也在持續(xù)地優(yōu)化改良。在目前工作中，比擬突出的問(wèn)題是績(jī)效管理的流程，特別是涉及到運(yùn)營(yíng)管控的指標(biāo)，在流程上不是非常明確。另外一些相關(guān)制度也不是非常健全。所以在我的后續(xù)工作中，方案理順整個(gè)績(jī)效管理的流程、明確各部門(mén)職責(zé)，并就相關(guān)事項(xiàng)建立制度;2. 目前需要積極推進(jìn)集團(tuán)績(jī)效指標(biāo)的調(diào)整、城市公司平衡計(jì)分卡在指標(biāo)設(shè)置以及在管理方面的有效運(yùn)用等方面的工作;3. 基于行業(yè)和企業(yè)現(xiàn)狀，深化考慮績(jī)效管理工作將來(lái)的形式。這需要在日常工作中不斷學(xué)習(xí)和積累。(二) 個(gè)人才能和職業(yè)規(guī)劃方面：1. 深化學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí)和集團(tuán)及各

23、部門(mén)業(yè)務(wù)知識(shí)，充實(shí)績(jī)效管理工作開(kāi)展的個(gè)人知識(shí)儲(chǔ)藏;2.在人力資管理幾大模塊中，績(jī)效薪酬模塊是我個(gè)人最喜歡的模塊之一。因?yàn)槲抑暗墓ぷ鹘?jīng)歷主要集中在薪酬管理方面，專業(yè)面相對(duì)較狹窄，所以我希望自己在將來(lái)兩年著重在績(jī)效管理模塊深化學(xué)習(xí)和理論，并能成為薪酬績(jī)效管理領(lǐng)域的“專家”，為_(kāi)的蓬勃開(kāi)展奉獻(xiàn)自己的一份力量。六、 對(duì)公司或部門(mén)管理方面的認(rèn)知或建議首先，_的企業(yè)文化和核心價(jià)值觀是我非常認(rèn)同的。由此，也能感受到_的獨(dú)特和魅力。事實(shí)上，越走近_，越能被她的獨(dú)特內(nèi)涵所感染。這里的同事愛(ài)工作、愛(ài)生活，有品位、有追求，他們用_人專屬的獨(dú)特氣質(zhì)和正能量感染和打動(dòng)著我。其次，_能為每一個(gè)想做事、想做成事的人提供一個(gè)公平廣闊的平臺(tái)。這里不設(shè)圍墻，沒(méi)有天花板。入職_這三個(gè)月，讓我領(lǐng)略了什么是高效和結(jié)果導(dǎo)向的管理方式。沒(méi)有繁文縟節(jié)，所有管理動(dòng)作的落地都要求有實(shí)際意義并產(chǎn)生良性結(jié)果。有幸參加_，我心里充滿感謝。也希望在今后職業(yè)開(kāi)展的道路上，能與_