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文檔簡介
1、泓域咨詢/便攜式儲(chǔ)能設(shè)備項(xiàng)目運(yùn)營管理便攜式儲(chǔ)能設(shè)備項(xiàng)目運(yùn)營管理xx(集團(tuán))有限公司目錄 TOC o 1-3 h z u HYPERLINK l _Toc114578846 一、 戰(zhàn)略金字塔 PAGEREF _Toc114578846 h 2 HYPERLINK l _Toc114578847 二、 使命、價(jià)值觀與愿景 PAGEREF _Toc114578847 h 4 HYPERLINK l _Toc114578848 三、 從商業(yè)模式到運(yùn)營模式 PAGEREF _Toc114578848 h 6 HYPERLINK l _Toc114578849 四、 商業(yè)模式概述 PAGEREF _Toc
2、114578849 h 7 HYPERLINK l _Toc114578850 五、 運(yùn)營能力決策 PAGEREF _Toc114578850 h 11 HYPERLINK l _Toc114578851 六、 規(guī)劃運(yùn)營能力的步驟 PAGEREF _Toc114578851 h 15 HYPERLINK l _Toc114578852 七、 學(xué)習(xí)效應(yīng)的發(fā)現(xiàn)與學(xué)習(xí)曲線 PAGEREF _Toc114578852 h 16 HYPERLINK l _Toc114578853 八、 學(xué)習(xí)效應(yīng)的實(shí)際運(yùn)用 PAGEREF _Toc114578853 h 17 HYPERLINK l _Toc114578
3、854 九、 決策論概述 PAGEREF _Toc114578854 h 20 HYPERLINK l _Toc114578855 十、 盈虧平衡分析方法簡介 PAGEREF _Toc114578855 h 25 HYPERLINK l _Toc114578856 十一、 公司簡介 PAGEREF _Toc114578856 h 28 HYPERLINK l _Toc114578857 十二、 項(xiàng)目概況 PAGEREF _Toc114578857 h 29 HYPERLINK l _Toc114578858 十三、 項(xiàng)目投資計(jì)劃 PAGEREF _Toc114578858 h 32 HYPER
4、LINK l _Toc114578859 建設(shè)投資估算表 PAGEREF _Toc114578859 h 34 HYPERLINK l _Toc114578860 建設(shè)期利息估算表 PAGEREF _Toc114578860 h 35 HYPERLINK l _Toc114578861 流動(dòng)資金估算表 PAGEREF _Toc114578861 h 36 HYPERLINK l _Toc114578862 總投資及構(gòu)成一覽表 PAGEREF _Toc114578862 h 37 HYPERLINK l _Toc114578863 項(xiàng)目投資計(jì)劃與資金籌措一覽表 PAGEREF _Toc11457
5、8863 h 39 HYPERLINK l _Toc114578864 十四、 進(jìn)度計(jì)劃 PAGEREF _Toc114578864 h 39 HYPERLINK l _Toc114578865 項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度計(jì)劃一覽表 PAGEREF _Toc114578865 h 40戰(zhàn)略金字塔可以看到,從使命、價(jià)值觀和愿景到發(fā)展戰(zhàn)略和職能戰(zhàn)略,再到策略和方案,構(gòu)成了一個(gè)層級(jí)關(guān)系,這里稱為“戰(zhàn)略金字塔”。這一層級(jí)關(guān)系由上到下是細(xì)化和落實(shí)過程;由下而上則是保證和支持過程。為此,我們需要一個(gè)貫穿各層級(jí)的核心元素。一個(gè)組織有一個(gè)明確的使命,確立了有別于其他組織的價(jià)值觀,有一個(gè)包含了可觀測的中長期目標(biāo)的愿景,并制定
6、了一個(gè)與使命、價(jià)值觀和愿景相對(duì)應(yīng)的發(fā)展戰(zhàn)略。在組織內(nèi)部,有各種職能戰(zhàn)略,比較重要的是對(duì)應(yīng)于財(cái)務(wù)職能、運(yùn)營職能和營銷職能的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略、運(yùn)營戰(zhàn)略和營銷戰(zhàn)略。而財(cái)務(wù)職能、運(yùn)營職能和營銷職能構(gòu)成了組織的黃金搭檔。除財(cái)務(wù)戰(zhàn)略、運(yùn)營戰(zhàn)略和營銷戰(zhàn)略外,還有企業(yè)文化戰(zhàn)略、人才戰(zhàn)略和公共關(guān)系戰(zhàn)略等職能戰(zhàn)略。對(duì)應(yīng)于每一個(gè)職能,有多個(gè)戰(zhàn)略。例如,研發(fā)戰(zhàn)略、運(yùn)營能力戰(zhàn)略、質(zhì)量戰(zhàn)略、供應(yīng)鏈戰(zhàn)略等都可以劃歸為運(yùn)營戰(zhàn)略,這些運(yùn)營戰(zhàn)略相輔相成,共同完成運(yùn)營職能。再如,投資戰(zhàn)略、融資戰(zhàn)略都屬于財(cái)務(wù)戰(zhàn)略,這些財(cái)務(wù)戰(zhàn)略互相支持,協(xié)同完成財(cái)務(wù)職能。而市場戰(zhàn)略、品牌戰(zhàn)略則屬于營銷戰(zhàn)略,這些營銷戰(zhàn)略互為犄角,一起實(shí)現(xiàn)營銷職能。需要說明的是
7、,不同職能戰(zhàn)略之間不是孤立的,會(huì)有或多或少的聯(lián)系。發(fā)展戰(zhàn)略需要由各個(gè)職能戰(zhàn)略來支撐。使命、價(jià)值觀與愿景1、使命使命是組織存在的原因和基礎(chǔ)。不管是營利性組織,還是非營利性組織,都要明確其使命。使命因組織而異,取決于組織的性質(zhì)。準(zhǔn)確地定位組織的使命并不是一件容易的事情,需要經(jīng)過組織上下反復(fù)討論才能確定。確立使命要達(dá)到以下幾個(gè)基本要求。(1)站位要高。它要體現(xiàn)組織的社會(huì)責(zé)任。阿里巴巴的使命是“讓天下沒有難做的生意”。這一使命以質(zhì)樸的語言明確了阿里巴巴的社會(huì)責(zé)任。(2)呈現(xiàn)行業(yè)性。它要讓人一眼就能看出該組織的核心業(yè)務(wù)。“讓天下沒有難做的生意”呈現(xiàn)出阿里巴巴在所處行業(yè)中是為構(gòu)建商務(wù)生態(tài)系統(tǒng)的互聯(lián)網(wǎng)公司。
8、(3)簡潔明了。組織的使命要簡潔明了,以便讓全體員工耳熟能詳,讓客戶和社會(huì)易懂易記。2、價(jià)值觀價(jià)值觀是指組織所堅(jiān)持和奉行的基本信念和準(zhǔn)則。企業(yè)價(jià)值觀是組織對(duì)其經(jīng)營理念所做出的選擇,是組織成員對(duì)組織是非觀的一致判斷。價(jià)值觀為組織的生存與發(fā)展確立了精神支柱。首先,組織應(yīng)在充分考慮其所處行業(yè)及價(jià)值主張的基礎(chǔ)上確立其價(jià)值觀,體現(xiàn)區(qū)別于其他組織的個(gè)性化。需要強(qiáng)調(diào)的是,組織把空洞無物、“放之四海而皆準(zhǔn)”的口號(hào)作為價(jià)值觀,不但會(huì)讓顧客對(duì)組織的誠意表示懷疑,也無助于組織的員工對(duì)其是非觀做出一致判斷。其次,組織在確立價(jià)值觀時(shí)應(yīng)上下反復(fù)論證,取得全體員工或至少絕大多數(shù)員工的認(rèn)同。最后,組織的價(jià)值觀一旦確立下來,就
9、應(yīng)保持其穩(wěn)定性,不能因?yàn)樽罡吖芾碚叩母S意改變。價(jià)值觀與使命的關(guān)系為:使命決定價(jià)值觀,價(jià)值觀服從于使命。使命回答了組織存在的意義,體現(xiàn)了組織的社會(huì)責(zé)任;價(jià)值觀明確了組織的行為倫理,描述了組織運(yùn)營的規(guī)則。3、愿景愿景是對(duì)組織未來的一種期望和描繪。每個(gè)組織都應(yīng)明確自身的愿景,而愿景中要包含明確的目標(biāo),即組織為了實(shí)現(xiàn)使命而制定的中長期指標(biāo)。目標(biāo)需要量化,空洞無物的口號(hào)無法指明組織的努力方向,員工也會(huì)不知所措。目標(biāo)可能是未來一定時(shí)期內(nèi)要形成的組織規(guī)模方面的。愿景與價(jià)值觀既有區(qū)別又有聯(lián)系。愿景是對(duì)組織未來的一種期盼。價(jià)值觀是對(duì)組織經(jīng)營理念的定位,是組織成員對(duì)組織是非觀的判斷。愿景與價(jià)值觀的聯(lián)系在于愿
10、景的實(shí)現(xiàn)有賴于價(jià)值觀的踐行。同時(shí),正是通過逐步接近包含了可測評(píng)目標(biāo)的愿景,才能把組織的價(jià)值觀體現(xiàn)出來。讓我們看看一些優(yōu)秀組織的愿景:寶潔公司一成為并被公認(rèn)為提供世界一流消費(fèi)品和服務(wù)的公司;迪士尼公司成為全球的超級(jí)娛樂公司;戴爾公司一在市場份額、股東回報(bào)和客戶滿意度三個(gè)方面成為世界領(lǐng)先的基于開放標(biāo)準(zhǔn)的計(jì)算機(jī)公司;中山大學(xué)一成為教育行業(yè)的黃埔軍校。可以看出,這些愿景中均包含了可觀測的目標(biāo):或者成為最好,或者追求世界領(lǐng)先,等等。從商業(yè)模式到運(yùn)營模式商業(yè)模式解決了企業(yè)必須長期面對(duì)的為誰提供產(chǎn)品和服務(wù)、提供什么產(chǎn)品和服務(wù)、如何提供產(chǎn)品和服務(wù)、成本收益如何四大基本問題。這四大基本問題又細(xì)分為九大要素。要想
11、真正實(shí)現(xiàn)企業(yè)的價(jià)值主張,為客戶提供其需要的產(chǎn)品和服務(wù),并實(shí)現(xiàn)預(yù)期的收益,還需要制定相應(yīng)的運(yùn)營模式。對(duì)于運(yùn)營模式,至今尚無統(tǒng)一的定義。一般認(rèn)為,運(yùn)營模式是企業(yè)較短時(shí)期的主要職能或業(yè)務(wù)的運(yùn)營維護(hù)方案。無論如何,一個(gè)有效的運(yùn)營模式應(yīng)回答以下五個(gè)方面的問題:客戶核心需求確認(rèn);包含供應(yīng)商、顧客在內(nèi)的價(jià)值鏈的設(shè)計(jì)與管控;高附加值業(yè)務(wù)設(shè)計(jì)與核心資源投放;包括訂單履行、CRM、資源管理在內(nèi)的關(guān)鍵流程識(shí)別與設(shè)計(jì);包括HR、財(cái)務(wù)支持、營銷支持、公關(guān)支持、技術(shù)支持在內(nèi)的支持系統(tǒng)創(chuàng)建。上述五個(gè)方面的問題都是對(duì)商業(yè)模式九大要素的分解與落實(shí)。例如,客戶核心需求的確認(rèn)是對(duì)商業(yè)模式中的客戶細(xì)分的深入。價(jià)值鏈設(shè)計(jì)與管理則與商業(yè)
12、模式中的客戶關(guān)系、渠道通路、關(guān)鍵業(yè)務(wù)、價(jià)值主張、核心資源、重要伙伴、成本結(jié)構(gòu)、收入來源相聯(lián)系。高附加值業(yè)務(wù)設(shè)計(jì)與核心資源投放是對(duì)關(guān)鍵業(yè)務(wù)與核心資源的深入。關(guān)鍵流程識(shí)別與設(shè)計(jì)直接關(guān)系著商業(yè)模式中的客戶關(guān)系、渠道通路、關(guān)鍵業(yè)務(wù)、重要伙伴、成本結(jié)構(gòu)、收入來源。支持系統(tǒng)整合與商業(yè)九大要素均有直接或間接的聯(lián)系。商業(yè)模式概述1、商業(yè)模式及其九大要素商業(yè)模式是針對(duì)所細(xì)分的客戶,在明確為客戶所提供的價(jià)值基礎(chǔ)上,充分利用企業(yè)的核心資源,并管控其重要業(yè)務(wù),創(chuàng)建一個(gè)具有核心競爭力的運(yùn)營系統(tǒng),以滿足和保障顧客需求,和利益相關(guān)者權(quán)益,同時(shí)實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)經(jīng)濟(jì)效益的商業(yè)邏輯或整體解決方案。商業(yè)模式由九大要素構(gòu)成,即客戶細(xì)
13、分、客戶關(guān)系、渠道通路、價(jià)值主張、核心資源、關(guān)鍵業(yè)務(wù)、重要伙伴、成本結(jié)構(gòu)、收入來源。九大要素構(gòu)成了四個(gè)模塊,即為誰提供、提供什么、如何提供、成本收益如何。在“為誰提供”模塊中,需要確定客戶細(xì)分、客戶關(guān)系與渠道通路。在“提供什么”模塊中,需要明確價(jià)值主張。在“如何提供”模塊中,明確了核心資源、關(guān)鍵業(yè)務(wù)與重要伙伴。在“成本收益如何”模塊中,描述了成本結(jié)構(gòu)與收入來源。以下將解析九大要素的含義,并以快件收發(fā)最后100米和最初100米的智能快遞柜為例來說明各個(gè)要素的具體內(nèi)容。(1)客戶細(xì)分就是企業(yè)要向其提供價(jià)值的消費(fèi)者群體。智能快遞柜有兩個(gè)細(xì)分市場,即大學(xué)和職業(yè)高中的學(xué)生和教師、小區(qū)居民。(2)客戶關(guān)系
14、描述了企業(yè)同顧客之間的聯(lián)系。對(duì)智能快遞柜這種新的業(yè)態(tài),通過創(chuàng)建最后100米快遞社區(qū)來經(jīng)營同顧客之間的關(guān)系。(3)渠道通路是企業(yè)接觸顧客的途徑和接觸點(diǎn)。渠道通路說明了企業(yè)如何接觸其每個(gè)細(xì)分市場的顧客,來傳遞其價(jià)值主張。對(duì)于智能快遞柜,其主要渠道通路是自有App。(4)價(jià)值主張即企業(yè)通過其產(chǎn)品和服務(wù)為消費(fèi)者提供的價(jià)值。價(jià)值主張確定了企業(yè)對(duì)消費(fèi)者來說的存在價(jià)值。以智能快遞柜為例,其價(jià)值主張應(yīng)定位于讓顧客收發(fā)快件更方便、更安全。(5)核心資源就是公司執(zhí)行其商業(yè)模式所需要的核心資源或能力。事實(shí)上,正是企業(yè)擁有了核心資源才使企業(yè)能夠?yàn)榭蛻魟?chuàng)造價(jià)值并持續(xù)贏得收入。就智能快遞柜來說,要想在眾多的快遞柜中脫穎而
15、出,必須要有與眾不同的功能。(6)關(guān)鍵業(yè)務(wù)即企業(yè)所要從事的主要業(yè)務(wù)或活動(dòng)。智能快遞柜的關(guān)鍵業(yè)務(wù)是快件的收發(fā)與提取。當(dāng)然,平臺(tái)運(yùn)營、廣告推送等應(yīng)作為其增值業(yè)務(wù)。這些增值業(yè)務(wù)將成為智能快遞柜的重要收入來源。(7)重要伙伴是指為使商業(yè)模式得以有效運(yùn)營而與其他企業(yè)所建立的伙伴網(wǎng)絡(luò)。企業(yè)通過創(chuàng)建聯(lián)盟來提高效率并降低成本是優(yōu)化商業(yè)模式的一個(gè)重要途徑。就智能快遞柜來說,其重要伙伴首先是學(xué)校的后勤公司或小區(qū)居委會(huì)以及各個(gè)快遞公司。(8)成本結(jié)構(gòu)即運(yùn)營一個(gè)商業(yè)模式所引發(fā)的所有成本。為培植核心資源或能力,創(chuàng)建渠道通路、完成關(guān)鍵業(yè)務(wù)、維系重要伙伴都會(huì)引發(fā)成本。對(duì)某些行業(yè)而言,成本結(jié)構(gòu)在商業(yè)模式中起關(guān)鍵作用。(9)收
16、入來源是指從每個(gè)客戶群體中獲取的現(xiàn)金收入。收入無外乎有兩種形式:因客戶一次性支付而獲得的交易收入;因客戶持續(xù)支付而獲得的經(jīng)常性收入。以智能快遞柜為例,其先期主要收入來源是快件的分揀配置費(fèi);隨著增值業(yè)務(wù)的開展,廣告收入與流量收入會(huì)逐步增加;此外,顧客支付的超時(shí)保管費(fèi)用也是收入的一部分。2、商業(yè)模式畫布及其繪制步驟把商業(yè)模式的四個(gè)模塊、九大要素整合在一塊畫布中,就是商業(yè)模式畫布。商業(yè)模式畫布是以價(jià)值主張為中心的。這實(shí)際上是在強(qiáng)調(diào):無論是成功創(chuàng)業(yè),還是保持企業(yè)的永續(xù)經(jīng)營,必須時(shí)刻想著企業(yè)為客戶帶來了什么價(jià)值。一般按照以下順序來繪制商業(yè)模式畫布:(1)明確客戶細(xì)分,即確定目標(biāo)用戶;(2)思考如何維系所
17、確定的目標(biāo)用戶,做好客戶關(guān)系管理;(3)思考如何接觸到目標(biāo)客戶,即確定渠道通路;(4)確定目標(biāo)用戶的需求,明確價(jià)值主張;(5)明確所擁有的、能夠?qū)崿F(xiàn)價(jià)值主張的核心資源;(6)思考通過哪些關(guān)鍵業(yè)務(wù)為目標(biāo)客戶提供產(chǎn)品和服務(wù),以實(shí)現(xiàn)價(jià)值主張;(7)思考企業(yè)運(yùn)營過程中所涉及的重要伙伴,并與之建立良好的關(guān)系;(8)思考企業(yè)運(yùn)營過程中將引發(fā)的成本以及成本結(jié)構(gòu);(9)思考收入來源,明確價(jià)格定位。在實(shí)際應(yīng)用中,為了展示不同要素之間的相互影響,并盡可能多地列出初始方案,可以采用頭腦風(fēng)暴法展開廣泛的討論。反復(fù)論證、篩選,直到選出最合理的方案。運(yùn)營能力決策運(yùn)營能力決策就是確定運(yùn)營能力的總體規(guī)模及在不同地點(diǎn)的能力分配
18、方案。毋庸置疑,所構(gòu)建或改變的能力要與需求相匹配,但從戰(zhàn)略層面上考慮,運(yùn)營能力構(gòu)建或改變的策略、能力緩沖、外部能力的利用都是需要重點(diǎn)解決的問題。1、構(gòu)建或改變運(yùn)營能力的策略構(gòu)建或改變運(yùn)營能力有三種基本策略:先于需求建立能力,即超前策略;等需求到來之后再建立能力,即滯后策略;與需求同步建立能力,即同步策略。(1)超前策略超前策略就是比需求提前建立或改變運(yùn)營能力,以應(yīng)對(duì)即將到來的需求。對(duì)需求增加的情況,采取這種策略時(shí),會(huì)有一些能力富余,甚至先期投入無法完全收回。但是,這種策略可使銷售損失最小化。超前策略比較適合技術(shù)密集型企業(yè)。這類企業(yè)的能力建立或改變需要一定的時(shí)間。如果滯后于需求來建立或改變能力,
19、就會(huì)失去市場機(jī)會(huì)。就產(chǎn)品生命周期階段來說,對(duì)處于成長期的產(chǎn)品也傾向于采取這種策略。(2)滯后策略滯后策略是比需求延后一段時(shí)期建立或改變運(yùn)營能力,如圖42b所示。這種策略的目標(biāo)是使運(yùn)營成本最小,保證企業(yè)始終按照最大負(fù)荷生產(chǎn)。滯后策略適合勞動(dòng)密集型企業(yè)。這類企業(yè)的能力建立或改變相對(duì)容易。(3)同步策略同步策略介于超前策略和滯后策略之間,與需求同步建立或改變能力。采用這種策略時(shí),需要做好中長期的需求預(yù)測。值得注意的是,運(yùn)營能力的構(gòu)建或改變不可能一跳而就,需要一定的時(shí)間。而未來的需求又具有一定程度的不確定性,所以即使采取同步策略,建立或改變后形成的運(yùn)營能力也不可能正好在時(shí)間上和數(shù)量上與需求相吻合,采取
20、超前與滯后策略更是如此。因此運(yùn)營能力的構(gòu)建或改變必然存在能力過?;蚰芰Σ蛔愕娘L(fēng)險(xiǎn)。如果小幅度地構(gòu)建或改變運(yùn)營能力,會(huì)在一定程度上減少這種風(fēng)險(xiǎn),但又涉及因頻繁改變運(yùn)營能力而帶來的風(fēng)險(xiǎn)。所以,企業(yè)應(yīng)在這兩種風(fēng)險(xiǎn)之間找一個(gè)平衡點(diǎn)。2、能力緩沖能力緩沖是指所建立或改變的運(yùn)營能力超過需求。任何運(yùn)營系統(tǒng)都不可能達(dá)到百分之百的效率,更不可能達(dá)到百分之百的利用率,所以必須建立能力緩沖。建立能力緩沖總是要有付出的。對(duì)固定投資大、經(jīng)營范圍不易改變的企業(yè),可以實(shí)行能力預(yù)留策略來減少能力緩沖。其做法是基礎(chǔ)建設(shè)方面形成足夠的能力,如足夠大的標(biāo)準(zhǔn)廠房、足夠的運(yùn)輸專用線、足夠的水處理設(shè)施、足夠的配電站,但只開動(dòng)需要的負(fù)荷。
21、主體生,產(chǎn)裝置則只建成一定的規(guī)模,待企業(yè)資金充足,而市場需求足夠大時(shí)再擴(kuò)大生產(chǎn)能力,并相應(yīng)地提高運(yùn)輸專用線、水處理設(shè)施、配電站的負(fù)荷。3、外部能力的利用企業(yè)在建立或改變運(yùn)營能力時(shí),不但要善于利用自身的資源,還要最大可能地利用外部,的資源來形成自己的能力。通常,企業(yè)在配置運(yùn)營能力時(shí)應(yīng)在自制與外包,或者設(shè)備購買與租賃之間進(jìn)行利弊權(quán)衡,做出選擇。(1)自制與外包如果企業(yè)的資源充足,且利用起來具有良好的經(jīng)濟(jì)性和技術(shù)性,就可以自制產(chǎn)品。反之,就可以考慮外包。外包的另外一種考慮是,企業(yè)專注于自己的核心競爭能力,而將非核心業(yè)務(wù)委托給外部的專業(yè)公司,以降低營運(yùn)成本,提高品質(zhì)。生產(chǎn)外包是外包的一種,是企業(yè)利用自
22、己的核心技術(shù)專注于產(chǎn)品的設(shè)計(jì)和開發(fā),控制銷售渠道,以合同訂購的形式把加工任務(wù)委托給其他廠家,再將所委托加工的產(chǎn)品低價(jià)買斷,貼上自己的品牌。OEM是企業(yè)利用外部資源的重要途徑之一。例如,蘋果公司就把富士康與和碩聯(lián)合科技作為長期合作的OEM制造商。(2)設(shè)備的購買與租賃在運(yùn)營能力的配置上,企業(yè)還可以在設(shè)備的購買與租賃之間做出選擇。如果企業(yè)當(dāng)前的資金不充足,或者這種設(shè)備只使用不長的時(shí)間,或不擅長設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng),或不愿意承受設(shè)備折舊,就可以以設(shè)備租賃來代替購買設(shè)備。例如,企業(yè)經(jīng)常利用租賃的形式來滿足對(duì)工程機(jī)械的需要。設(shè)備租賃是指承租人按照合同約定,以按時(shí)向出租人支付租金的方式,在一定的時(shí)期內(nèi)擁有設(shè)備使
23、用權(quán),但不擁有所有權(quán)的資金信貸形式。設(shè)備共享可以看作一種特殊的設(shè)備租賃形式。對(duì)某些關(guān)鍵且昂貴的設(shè)備,可以建立共享機(jī)制。例如,對(duì)一些大型專項(xiàng)醫(yī)療設(shè)備,可以由幾家醫(yī)院共享使用。規(guī)劃運(yùn)營能力的步驟1、估算對(duì)運(yùn)營能力的需求如果以所需設(shè)備臺(tái)數(shù)表示運(yùn)營能力,就可以根據(jù)產(chǎn)品需求預(yù)測、每種產(chǎn)品所需臺(tái)時(shí)定額以及設(shè)備可提供的總臺(tái)時(shí)來計(jì)算所需的運(yùn)營能力。2、核算現(xiàn)有運(yùn)營能力與所需運(yùn)營能力之間的差距兩者之差為零表示運(yùn)營能力需求與供給平衡,為正數(shù)表示運(yùn)營能力過剩,為負(fù)數(shù)表示運(yùn)營能力不足。每一個(gè)投入一轉(zhuǎn)換一產(chǎn)出過程都會(huì)涉及幾個(gè)環(huán)節(jié)或步驟,并且需要多種資源。在核算運(yùn)營能力的差距時(shí),應(yīng)首先確定瓶頸環(huán)節(jié)在特殊設(shè)備、特殊工種等關(guān)
24、鍵資源方面的差距。3、調(diào)整運(yùn)營能力根據(jù)現(xiàn)有運(yùn)營能力與所需運(yùn)營能力之間的差距,采取超前、滯后或同步策略對(duì)運(yùn)營能力做出相應(yīng)調(diào)整,并給出若干候選方案。對(duì)于暫時(shí)或短期的能力需求,加班、招聘臨時(shí)工或簽訂外包合同是要首先考慮的方案;能力過剩時(shí),則減少工作時(shí)間、解聘臨時(shí)工或終止外包合同。4、評(píng)價(jià)運(yùn)營能力方案對(duì)候選方案以定量分析為主,輔以定性分析,選擇經(jīng)濟(jì)可行的方案。定性分析主要考慮方案與相關(guān)業(yè)務(wù)的適應(yīng)性、需求的不確定性、競爭對(duì)手的反應(yīng)程度、技術(shù)創(chuàng)新的可能性等。定量分析以收益分析為主。常用的評(píng)價(jià)方法有盈虧平衡分析法、回收期法、現(xiàn)值法、內(nèi)部報(bào)酬率法以及決策論。5、實(shí)施方案對(duì)所確定的最優(yōu)運(yùn)營能力方案,從資金、技術(shù)
25、、人員等方面給予保障,并確定實(shí)施進(jìn)度。6、測評(píng)實(shí)施效果把實(shí)施效果同期初目標(biāo)進(jìn)行對(duì)比。如果存在差距,分析所存在的問題并進(jìn)行整改。學(xué)習(xí)效應(yīng)的發(fā)現(xiàn)與學(xué)習(xí)曲線人們?cè)缇妥⒁獾搅诉@樣的現(xiàn)象:隨著操作者熟練程度的提高,即使在不增加設(shè)備和人員數(shù),量的情況下,企業(yè)的生產(chǎn)能力也會(huì)不斷提高。換言之,隨著工人熟練程度的提高,加工單位產(chǎn)品所需的勞動(dòng)時(shí)間呈現(xiàn)出遞減的趨勢。這種現(xiàn)象就是學(xué)習(xí)效應(yīng)。系統(tǒng)地分析和研究學(xué)習(xí)效應(yīng)是,在20世紀(jì)20年代。當(dāng)時(shí),在美國的一家飛機(jī)制造廠,人們發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)每架飛機(jī)所需的直接勞動(dòng)時(shí)間隨著飛機(jī)累積數(shù)量的增加而有規(guī)律地減少。生產(chǎn)第4架飛機(jī)所需的人工工時(shí)比第2架的減少了20%左右,第8架只花費(fèi)了第4架飛
26、機(jī)80%的工時(shí)。也就是說,當(dāng)產(chǎn)量從x架增至2x架時(shí),所需的直接勞動(dòng)時(shí)間比第x架減少20%。而且,曲線在開始階段下降很快,以后逐漸變得平坦。而后,在其他產(chǎn)業(yè),如汽車、石油化工、人造纖維織物等產(chǎn)業(yè)都發(fā)現(xiàn)了類似的現(xiàn)象。當(dāng)把直接勞動(dòng)時(shí)間和累積數(shù)量之間的關(guān)系繪制成圖形時(shí),得到了后來人們所稱的學(xué)習(xí)曲線。學(xué)習(xí)效應(yīng)的實(shí)際運(yùn)用(一)學(xué)習(xí)曲線的建立從學(xué)習(xí)效應(yīng)的產(chǎn)生過程看,學(xué)習(xí)效應(yīng)主要是操作者提高了熟練程度之后產(chǎn)生的現(xiàn)象。當(dāng)生產(chǎn)過程全部由機(jī)器來完成時(shí)就不存在學(xué)習(xí)效應(yīng)了。因此,學(xué)習(xí)曲線的變化率取決于人工工作與機(jī)器工作的比例。學(xué)習(xí)曲線變化率簡稱學(xué)習(xí)率,它反映了學(xué)習(xí)效果。(二)學(xué)習(xí)率的估計(jì)對(duì)于某一特定的行業(yè),如果生產(chǎn)了一
27、定數(shù)量的產(chǎn)品,很容易從學(xué)習(xí)效應(yīng)的表達(dá)式中推算學(xué)習(xí)率。因此,只要知道了第一件產(chǎn)品的作業(yè)時(shí)間和第n件產(chǎn)品的作業(yè)時(shí)間,就可以計(jì)算出該行業(yè)的學(xué)習(xí)率。當(dāng)估算學(xué)習(xí)率時(shí),產(chǎn)品生產(chǎn)量越大,作業(yè)時(shí)間受到隨機(jī)性因素的干擾越大。對(duì)于一項(xiàng)全新的作業(yè),或作業(yè)累積時(shí)間不長,可參考類似行業(yè)的學(xué)習(xí)率,然后根據(jù)本行業(yè)的具體情況做出相應(yīng)的修正。(三)學(xué)習(xí)效應(yīng)的應(yīng)用學(xué)習(xí)效應(yīng)的應(yīng)用體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。(1)規(guī)劃運(yùn)營能力如果企業(yè)在規(guī)劃運(yùn)營能力時(shí)考慮了學(xué)習(xí)效應(yīng),就可以避免過多的富余能力。如果企業(yè)在制訂生產(chǎn)計(jì)劃時(shí)考慮了學(xué)習(xí)效應(yīng),就可以使企業(yè)更科學(xué)地預(yù)測未來的生產(chǎn)能力,估計(jì)成本和編制預(yù)算。(2)制定勞動(dòng)定額科學(xué)地制定勞動(dòng)定額是學(xué)習(xí)效應(yīng)的直接
28、應(yīng)用。勞動(dòng)定額是指在一定的生產(chǎn)和技術(shù)條件下,生產(chǎn)單位產(chǎn)品或完成一定工作量應(yīng)該消耗的勞動(dòng)量。標(biāo)準(zhǔn)或在單位時(shí)間內(nèi)生產(chǎn)產(chǎn)品或完成工作量的標(biāo)準(zhǔn),一般用勞動(dòng)或工作時(shí)間來表示。在制定勞動(dòng)定額時(shí),只有充分考慮學(xué)習(xí)效應(yīng),才能制定出先進(jìn)合理的勞動(dòng)定額。所謂先進(jìn)合理,就是制定的定額要在已經(jīng)達(dá)到的實(shí)際水平基礎(chǔ)上有所提高,在正常生產(chǎn)條件下,經(jīng)過一定時(shí)期的努力,大多數(shù)職工可以達(dá)到,部分先進(jìn)職工可以超過,少數(shù)后進(jìn)職工也能夠接近以至達(dá)到的水平。這樣的定額才能保證勞動(dòng)生產(chǎn)率的提高。(3)控制工程進(jìn)度利用學(xué)習(xí)曲線可以估計(jì)生產(chǎn)周期,進(jìn)而幫助企業(yè)制訂相應(yīng)的生產(chǎn)計(jì)劃和安排作業(yè)進(jìn)度。(4)新產(chǎn)品定價(jià)當(dāng)新產(chǎn)品的工藝過程與某類產(chǎn)品的工藝過
29、程相同或相似時(shí),可利用這類產(chǎn)品的學(xué)習(xí)率來估計(jì)新產(chǎn)品的生產(chǎn)周期,估算直接勞動(dòng)成本,從而為新產(chǎn)品的定價(jià)提供依據(jù)。(5)采購談判對(duì)于大型設(shè)備的采購,供貨商總會(huì)提出工程造價(jià)。其中,工時(shí)費(fèi)用是工程造價(jià)的組成部分,學(xué)習(xí)效應(yīng)為降低報(bào)價(jià)提供了依據(jù),使采購商在談判中處于主動(dòng)地位。對(duì)供貨商來說,則可以確定招標(biāo)底價(jià)??傊?,利用學(xué)習(xí)效應(yīng),有助于公司運(yùn)營戰(zhàn)略的實(shí)施,比如運(yùn)營能力、進(jìn)度、價(jià)格和成本控制等。(四)應(yīng)用學(xué)習(xí)效應(yīng)注意的事項(xiàng)根據(jù)學(xué)習(xí)效應(yīng)的表達(dá)式,對(duì)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)復(fù)雜、手工作業(yè)占比較大、加工數(shù)量小的作業(yè),學(xué)習(xí)效果較為明顯。反之,學(xué)習(xí)效果不顯著。這是在應(yīng)用學(xué)習(xí)效應(yīng)時(shí)要首先注意的事項(xiàng)。在應(yīng)用學(xué)習(xí)效應(yīng)時(shí),還應(yīng)注意新產(chǎn)品、新工藝
30、或新設(shè)備的投入對(duì)學(xué)習(xí)效應(yīng)的影響作用。此時(shí),作業(yè)時(shí)間會(huì)有一個(gè)大幅度的增加。此外,學(xué)習(xí)曲線如使用不當(dāng)也會(huì)帶來一定的風(fēng)險(xiǎn)。環(huán)境變化中的不可測因素有可能影響學(xué)習(xí)規(guī)律,如果管理人員忽視環(huán)境動(dòng)態(tài)變化的特性,就可能會(huì)給企業(yè)帶來損失。一個(gè)著名事例是道格拉斯飛機(jī)制造公司被麥克唐納兼并的事例。道格拉斯公司曾經(jīng)根據(jù)學(xué)習(xí)曲線估計(jì)它的某種新型噴氣式飛機(jī)的成本能夠降低,于是對(duì)顧客承諾了價(jià)格和交貨日期。結(jié)果由于低估了飛機(jī)制造過程中的工藝修改對(duì)學(xué)習(xí)曲線的影響,導(dǎo)致對(duì)顧客承諾的價(jià)格和交貨日期不能實(shí)現(xiàn),遭到嚴(yán)重的財(cái)政危機(jī),這是它不得不接受兼并的重要原因之一。決策論概述所謂決策,是指組織或個(gè)人為了實(shí)現(xiàn)某種目標(biāo)而對(duì)未來一定時(shí)期內(nèi)有關(guān)
31、活動(dòng)的方向、內(nèi)容及方式所做的選擇或調(diào)整過程。決策遵循的是滿意準(zhǔn)則,而不是最優(yōu)準(zhǔn)則。要想使決策方案達(dá)到最優(yōu),必須具備以下三個(gè)條件:能夠獲得與決策有關(guān)的全部信息;真實(shí)了解全部信息的價(jià)值所在,并據(jù)此制訂所有可能的方案;準(zhǔn)確知道每個(gè)方案在未來的執(zhí)行結(jié)果。現(xiàn)實(shí)中,上述條件往往得不到滿足。所以,決策者難以做出最優(yōu)決策,只能做出相對(duì)滿意的決策。決策者在做出決策時(shí),要獲取適量的信息。這里的“適量”有兩個(gè)含義:其一,決策者在做出決策時(shí)要盡可能地通過多種渠道收集信息,信息的數(shù)量和質(zhì)量直接影響著決策水平;其二,決策者在決定收集什么樣的信息、收集多少信息以及從何處收集信息等問題時(shí),要進(jìn)行成本一收益分析,不計(jì)代價(jià)地收集
32、信息是不可取的。1、決策要素決策有四個(gè)基本要素,即決策目標(biāo)、自然狀態(tài)、決策方案和收益值。(1)決策目標(biāo)即決策要實(shí)現(xiàn)的目的,如利潤最大、成本最低、時(shí)間最短、距離最近等。(2)自然狀態(tài)即一組影響決策結(jié)果的經(jīng)濟(jì)狀態(tài),如產(chǎn)品需求旺盛、一般或低迷,車市“遭遇嚴(yán)冬”或“春天來了”,股票的牛市或熊市等。自然狀態(tài)是決策者無法控制的。(3)決策方案即一組可供決策者選擇的決策方案,如建設(shè)大型、中型或小型設(shè)施等。(4)收益值即每一個(gè)決策方案在每一個(gè)自然狀態(tài)下的收益,如盈利50萬元、成本降低10萬元等。2、決策環(huán)境決策環(huán)境是指決策者對(duì)決策環(huán)境的認(rèn)知程度。據(jù)此,可把決策環(huán)境分為確定型、風(fēng)險(xiǎn)型和不確定型三種。(1)在確定
33、型決策環(huán)境下,決策者對(duì)信息的了解最充分,自然狀態(tài)完全確定,因此決策結(jié)果完全肯定。確定型決策環(huán)境很少。(2)在風(fēng)險(xiǎn)型決策環(huán)境下,決策者對(duì)信息的認(rèn)識(shí)比較充分,盡管自然狀態(tài)是不確定的,但每種自然狀態(tài)發(fā)生的概率是已知的。風(fēng)險(xiǎn)型決策環(huán)境不多。(3)在不確定型決策環(huán)境下,決策者對(duì)決策環(huán)境知之甚少,只能判斷未來有幾種自然狀態(tài),但沒有足夠的信息給出每種狀態(tài)發(fā)生的概率。決策更多的是在不確定型環(huán)境中進(jìn)行的。3、決策過程(1)識(shí)別問題,確定目標(biāo)并非每個(gè)決策者都能正確地判斷所要解決的問題。個(gè)人知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、本單位利益的局限性,或無法控制的因素等使得某些決策者不能正確地識(shí)別所要解決的問題。為此,必須大量,獲取并解釋信息,
34、在此基礎(chǔ)上識(shí)別所要解決的問題,進(jìn)而確定決策目標(biāo)。(2)確定自然狀態(tài)確定何種自然狀態(tài)要根據(jù)決策問題而定。例如,為確定是否擴(kuò)建汽車交易市場,就需要確定未來23年內(nèi)的汽車需求狀況。(3)提出若干決策方案為提高決策的科學(xué)性,一般需要提出多個(gè)備選方案。當(dāng)然,什么都不做也是一種選擇。在提出決策方案時(shí),需要進(jìn)行經(jīng)濟(jì)、技術(shù)等方面的可行性分析。(4)估算收益值決策方案在每一個(gè)自然狀態(tài)下的收益值是由銷售部門及經(jīng)濟(jì)師和會(huì)計(jì)師根據(jù)銷售情況、成本信息估算出來的。(5)評(píng)價(jià)并選擇決策方案在確定型決策環(huán)境下,可借助確定型模型(如線性規(guī)劃、非線性規(guī)劃等)評(píng)價(jià)決策方案,進(jìn)而做出選擇。在風(fēng)險(xiǎn)型決策環(huán)境下,可采取最大期望值準(zhǔn)則,即
35、把每一個(gè)方案看作離散型隨機(jī)變量,然后計(jì)算其數(shù)學(xué)期望。數(shù)學(xué)期望是可能結(jié)果乘以可能結(jié)果發(fā)生概率的總和。如果決策目標(biāo)是收益值最大,那么選擇數(shù)學(xué)期望值最大的方案;反之,選擇數(shù)學(xué)期望值最小的方案。在不確定型決策環(huán)境下,并不知道每種自然狀態(tài)發(fā)生的概率,為了做出決策,首先要選定決策準(zhǔn)則。通常有樂觀準(zhǔn)則、悲觀準(zhǔn)則、折中主義準(zhǔn)則、等概率準(zhǔn)則、后悔值準(zhǔn)則等。1)樂觀準(zhǔn)則。樂觀準(zhǔn)則即大中取大準(zhǔn)則,也稱赫維斯準(zhǔn)則。按照這種準(zhǔn)則,決策者從最樂觀的角度出發(fā),先計(jì)算每個(gè)方案在不同自然狀態(tài)下的最大收益值,再從這些收益值中選取最大值,所對(duì)應(yīng)的方案即最佳方案。2)悲觀準(zhǔn)則。悲觀準(zhǔn)則即小中取大準(zhǔn)則,也稱沃爾德準(zhǔn)則。按照這種準(zhǔn)則,決
36、策者從悲觀角度出發(fā),先計(jì)算每個(gè)方案在不同自然狀態(tài)下的最小收益值,再從這些收益值中選取最大值,所對(duì)應(yīng)的方案即最佳方案。3)折中主義準(zhǔn)則。折中主義準(zhǔn)則即a準(zhǔn)則,也稱霍爾威茲準(zhǔn)則。按照這種準(zhǔn)則,決策者首先設(shè)定一個(gè)a值,以此作為收益最大的自然狀態(tài)的概率,1a作為收益最小的自然狀態(tài)的概率。通過這種折中方式把不確定型決策環(huán)境轉(zhuǎn)化成風(fēng)險(xiǎn)型決策環(huán)境,再根據(jù)最大期望值準(zhǔn)則選擇最優(yōu)決策方案。4)等概率準(zhǔn)則。等概率準(zhǔn)則即平均主義準(zhǔn)則,也稱拉普拉斯準(zhǔn)則。按照這種準(zhǔn)則,決策者把每一種自然狀態(tài)發(fā)生的概率視為相等的,通過平均方式把不確定型決策環(huán)境轉(zhuǎn)化成風(fēng)險(xiǎn)型決策環(huán)境,再根據(jù)最大期望值準(zhǔn)則選擇最優(yōu)決策方案。5)后悔值準(zhǔn)則。后
37、悔值準(zhǔn)則即最大最小后悔值準(zhǔn)則,也稱薩維奇準(zhǔn)則。按照這種準(zhǔn)則,首先計(jì)算各個(gè)方案的最大后悔值,然后從這些最大的后悔值中選擇最小值,所對(duì)應(yīng)的方案即為最優(yōu)決策方案。4、完全信息價(jià)值及其應(yīng)用在風(fēng)險(xiǎn)型決策環(huán)境的基礎(chǔ)上,如果通過對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展態(tài)勢進(jìn)一步了解,能夠獲得關(guān)于自然狀態(tài)的完全信息,就確切知道了未來哪種狀態(tài)一定發(fā)生,可以認(rèn)為是風(fēng)險(xiǎn)決策環(huán)境轉(zhuǎn)化成了確定型決策環(huán)境。此時(shí),決策問題變成了是否有必要掌握完全信息。這類決策的基本思路是:首先,計(jì)算確定狀態(tài)下的最大期望收益值;然后,計(jì)算EVC與EV的差值,這個(gè)差值就是完全信息價(jià)值;最后,比較完全信息價(jià)值與掌握完全信息所付出的代價(jià),差值高于代價(jià)就有必要掌握完全信息,否則
38、,放棄掌握完全信息。計(jì)算完全信息價(jià)值的意義在于:企業(yè)在投入人力、物力和財(cái)力進(jìn)行市場調(diào)查、分析處理信息之前,要對(duì)占有信息的渠道、難度及代價(jià)做出預(yù)測,如果占有完全信息的代價(jià)不高,低于完全信息價(jià)值,就付諸行動(dòng),把未來的情況調(diào)查清楚;反之,不如選擇維持現(xiàn)有狀態(tài),按照風(fēng)險(xiǎn)型決策環(huán)境下的最大期望值準(zhǔn)則選擇方案。盈虧平衡分析方法簡介盈虧平衡分析就是通過分析產(chǎn)量一成本一利潤之間的關(guān)系,確定保本產(chǎn)量,即盈虧平衡點(diǎn)的一種方法。盈虧平衡點(diǎn)即損益分界點(diǎn),其含義是:當(dāng)產(chǎn)量達(dá)到盈虧平衡點(diǎn)時(shí),正好持平,不虧不盈;當(dāng)產(chǎn)量小于盈虧平衡點(diǎn)時(shí),只虧不盈;當(dāng)產(chǎn)量大于盈虧平衡點(diǎn)時(shí),才有盈利。盈虧平衡分析的關(guān)鍵是確定各項(xiàng)成本。成本可分為
39、固定成本與變動(dòng)成本兩大類。固定成本是指在一定范圍內(nèi)不隨產(chǎn)品產(chǎn)量或商品流轉(zhuǎn)量的變化而變動(dòng)的成本,包括管理費(fèi)用、租金、財(cái)產(chǎn)稅、固定資產(chǎn)折舊、部分修理費(fèi)等??偟墓潭ǔ杀疽訤來表示。變動(dòng)成本是指在一定范圍內(nèi)隨產(chǎn)品產(chǎn)量或商品流轉(zhuǎn)量的變化而變動(dòng)的成本,包括原料、包裝物和直接人工等。單位變動(dòng)成本以p來表示。1、盈虧平衡分析的前提條件(1)僅涉及一種產(chǎn)品。(2)生產(chǎn)的產(chǎn)品全部銷售出去。(3)單位變動(dòng)成本是不變的。(4)單位價(jià)格保持不變,設(shè)為p。(5)單位價(jià)格大于單位變動(dòng)成本。2、盈虧平衡點(diǎn)的計(jì)算3、實(shí)際應(yīng)用盈虧平衡分析要注意的問題在實(shí)際中,為了進(jìn)行盈虧平衡分析,還要注意以下一些問題。(1)現(xiàn)實(shí)中,產(chǎn)品銷量和產(chǎn)
40、量常常不同。在利用盈虧平衡分析時(shí),應(yīng)使用可預(yù)期的銷售量。(2)在某一范圍內(nèi),單位變動(dòng)成本是不變的,但超過某一范圍,單位產(chǎn)品的變動(dòng)成本會(huì)隨著生產(chǎn)規(guī)模的變化而變化。如果產(chǎn)品的變動(dòng)成本隨生產(chǎn)規(guī)模的變化會(huì)有較大的變動(dòng),應(yīng)確定相應(yīng)的總變動(dòng)成本函數(shù)。(3)實(shí)際中,產(chǎn)品的價(jià)格常隨市場供求的變化而變化。如果產(chǎn)品價(jià)格隨銷售量的變化發(fā)生較大的變動(dòng),應(yīng)確定相應(yīng)的總銷售收入函數(shù)。(4)實(shí)際生產(chǎn)經(jīng)營中,許多不確定性因素的變動(dòng)具有相關(guān)性。例如,固定資產(chǎn)投資增加可能表示購買了先進(jìn)的機(jī)器設(shè)備,代表方案技術(shù)水平的提高,其結(jié)果是增加產(chǎn)量、降低了單位產(chǎn)品變動(dòng)成本;而產(chǎn)品成本下降也會(huì)使企業(yè)得以降低產(chǎn)品售價(jià),增加產(chǎn)量等。(5)采用某一
41、正常生產(chǎn)年份的數(shù)據(jù),以盈利為零作為盈虧平衡狀態(tài),沒有考慮資金的時(shí)間價(jià)值。而建設(shè)項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)營期是一個(gè)長期的過程,不可能每一年的數(shù)據(jù)都相同,并且存在資金的時(shí)間價(jià)值。資金的時(shí)間價(jià)值是指資金在時(shí)間推移中所具備的增值能力。萬變不離其宗,盈虧平衡的基本原理就在于某一時(shí)點(diǎn),總收入正好等于總成本。公司簡介(一)公司基本信息1、公司名稱:xx(集團(tuán))有限公司2、法定代表人:夏xx3、注冊(cè)資本:880萬元4、統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:xxxxxxxxxxxxx5、登記機(jī)關(guān):xxx市場監(jiān)督管理局6、成立日期:2014-8-97、營業(yè)期限:2014-8-9至無固定期限8、注冊(cè)地址:xx市xx區(qū)xx(二)公司簡介企業(yè)履行社會(huì)責(zé)
42、任,既是實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)、環(huán)境、社會(huì)可持續(xù)發(fā)展的必由之路,也是實(shí)現(xiàn)企業(yè)自身可持續(xù)發(fā)展的必然選擇;既是順應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展趨勢的外在要求,也是提升企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力的內(nèi)在需求;既是企業(yè)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展的重要途徑,也是企業(yè)國際化發(fā)展的戰(zhàn)略需要。遵循“奉獻(xiàn)能源、創(chuàng)造和諧”的企業(yè)宗旨,公司積極履行社會(huì)責(zé)任,依法經(jīng)營、誠實(shí)守信,節(jié)約資源、保護(hù)環(huán)境,以人為本、構(gòu)建和諧企業(yè),回饋社會(huì)、實(shí)現(xiàn)價(jià)值共享,致力于實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)、環(huán)境和社會(huì)三大責(zé)任的有機(jī)統(tǒng)一。公司把建立健全社會(huì)責(zé)任管理機(jī)制作為社會(huì)責(zé)任管理推進(jìn)工作的基礎(chǔ),從制度建設(shè)、組織架構(gòu)和能力建設(shè)等方面著手,建立了一套較為完善的社會(huì)責(zé)任管理機(jī)制。公司不斷推動(dòng)企業(yè)品牌建設(shè),
43、實(shí)施品牌戰(zhàn)略,增強(qiáng)品牌意識(shí),提升品牌管理能力,實(shí)現(xiàn)從產(chǎn)品服務(wù)經(jīng)營向品牌經(jīng)營轉(zhuǎn)變。公司積極申報(bào)注冊(cè)國家及本區(qū)域著名商標(biāo)等,加強(qiáng)品牌策劃與設(shè)計(jì),豐富品牌內(nèi)涵,不斷提高自主品牌產(chǎn)品和服務(wù)市場份額。推進(jìn)區(qū)域品牌建設(shè),提高區(qū)域內(nèi)企業(yè)影響力。項(xiàng)目概況(一)項(xiàng)目基本情況1、承辦單位名稱:xx(集團(tuán))有限公司2、項(xiàng)目性質(zhì):技術(shù)改造3、項(xiàng)目建設(shè)地點(diǎn):xx(以最終選址方案為準(zhǔn))4、項(xiàng)目聯(lián)系人:夏xx(二)主辦單位基本情況公司將依法合規(guī)作為新形勢下實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的基本保障,堅(jiān)持合規(guī)是底線、合規(guī)高于經(jīng)濟(jì)利益的理念,確立了合規(guī)管理的戰(zhàn)略定位,進(jìn)一步明確了全面合規(guī)管理責(zé)任。公司不斷強(qiáng)化重大決策、重大事項(xiàng)的合規(guī)論證審查,加
44、強(qiáng)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)防控,確保依法管理、合規(guī)經(jīng)營。嚴(yán)格貫徹落實(shí)國家法律法規(guī)和政府監(jiān)管要求,重點(diǎn)領(lǐng)域合規(guī)管理不斷強(qiáng)化,各部門分工負(fù)責(zé)、齊抓共管、協(xié)同聯(lián)動(dòng)的大合規(guī)管理格局逐步建立,廣大員工合規(guī)意識(shí)普遍增強(qiáng),合規(guī)文化氛圍更加濃厚。公司堅(jiān)持提升企業(yè)素質(zhì),即“企業(yè)管理水平進(jìn)一步提高,人力資源結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化,人員素質(zhì)進(jìn)一步提升,安全生產(chǎn)意識(shí)和社會(huì)責(zé)任意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng),誠信經(jīng)營水平進(jìn)一步提高”,培育一批具有工匠精神的高素質(zhì)企業(yè)員工,企業(yè)品牌影響力不斷提升。企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任,既是實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)、環(huán)境、社會(huì)可持續(xù)發(fā)展的必由之路,也是實(shí)現(xiàn)企業(yè)自身可持續(xù)發(fā)展的必然選擇;既是順應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展趨勢的外在要求,也是提升企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力的
45、內(nèi)在需求;既是企業(yè)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展的重要途徑,也是企業(yè)國際化發(fā)展的戰(zhàn)略需要。遵循“奉獻(xiàn)能源、創(chuàng)造和諧”的企業(yè)宗旨,公司積極履行社會(huì)責(zé)任,依法經(jīng)營、誠實(shí)守信,節(jié)約資源、保護(hù)環(huán)境,以人為本、構(gòu)建和諧企業(yè),回饋社會(huì)、實(shí)現(xiàn)價(jià)值共享,致力于實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)、環(huán)境和社會(huì)三大責(zé)任的有機(jī)統(tǒng)一。公司把建立健全社會(huì)責(zé)任管理機(jī)制作為社會(huì)責(zé)任管理推進(jìn)工作的基礎(chǔ),從制度建設(shè)、組織架構(gòu)和能力建設(shè)等方面著手,建立了一套較為完善的社會(huì)責(zé)任管理機(jī)制。公司不斷推動(dòng)企業(yè)品牌建設(shè),實(shí)施品牌戰(zhàn)略,增強(qiáng)品牌意識(shí),提升品牌管理能力,實(shí)現(xiàn)從產(chǎn)品服務(wù)經(jīng)營向品牌經(jīng)營轉(zhuǎn)變。公司積極申報(bào)注冊(cè)國家及本區(qū)域著名商標(biāo)等,加強(qiáng)品牌策劃與設(shè)計(jì),豐富品牌內(nèi)涵
46、,不斷提高自主品牌產(chǎn)品和服務(wù)市場份額。推進(jìn)區(qū)域品牌建設(shè),提高區(qū)域內(nèi)企業(yè)影響力。(三)項(xiàng)目建設(shè)選址及用地規(guī)模本期項(xiàng)目選址位于xx(以最終選址方案為準(zhǔn)),占地面積約46.00畝。項(xiàng)目擬定建設(shè)區(qū)域地理位置優(yōu)越,交通便利,規(guī)劃電力、給排水、通訊等公用設(shè)施條件完備,非常適宜本期項(xiàng)目建設(shè)。(四)項(xiàng)目總投資及資金構(gòu)成本期項(xiàng)目總投資包括建設(shè)投資、建設(shè)期利息和流動(dòng)資金。根據(jù)謹(jǐn)慎財(cái)務(wù)估算,項(xiàng)目總投資20570.74萬元,其中:建設(shè)投資16068.72萬元,占項(xiàng)目總投資的78.11%;建設(shè)期利息449.59萬元,占項(xiàng)目總投資的2.19%;流動(dòng)資金4052.43萬元,占項(xiàng)目總投資的19.70%。(五)項(xiàng)目資本金籌措方
47、案項(xiàng)目總投資20570.74萬元,根據(jù)資金籌措方案,xx(集團(tuán))有限公司計(jì)劃自籌資金(資本金)11395.37萬元。(六)申請(qǐng)銀行借款方案根據(jù)謹(jǐn)慎財(cái)務(wù)測算,本期工程項(xiàng)目申請(qǐng)銀行借款總額9175.37萬元。(七)項(xiàng)目預(yù)期經(jīng)濟(jì)效益規(guī)劃目標(biāo)1、項(xiàng)目達(dá)產(chǎn)年預(yù)期營業(yè)收入(SP):41100.00萬元。2、年綜合總成本費(fèi)用(TC):31431.51萬元。3、項(xiàng)目達(dá)產(chǎn)年凈利潤(NP):7085.10萬元。4、財(cái)務(wù)內(nèi)部收益率(FIRR):27.62%。5、全部投資回收期(Pt):5.32年(含建設(shè)期24個(gè)月)。6、達(dá)產(chǎn)年盈虧平衡點(diǎn)(BEP):13630.59萬元(產(chǎn)值)。(八)項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度規(guī)劃項(xiàng)目計(jì)劃從可行性
48、研究報(bào)告的編制到工程竣工驗(yàn)收、投產(chǎn)運(yùn)營共需24個(gè)月的時(shí)間。項(xiàng)目投資計(jì)劃(一)投資估算的依據(jù)本期項(xiàng)目其投資估算范圍包括:建設(shè)投資、建設(shè)期利息和流動(dòng)資金,估算的主要依據(jù)包括:1、建設(shè)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)評(píng)價(jià)方法與參數(shù)(第三版)2、投資項(xiàng)目可行性研究指南3、建設(shè)項(xiàng)目投資估算編審規(guī)程4、建設(shè)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告編制深度規(guī)定5、建設(shè)工程工程量清單計(jì)價(jià)規(guī)范6、企業(yè)工程設(shè)計(jì)概算編制辦法7、建設(shè)工程監(jiān)理與相關(guān)服務(wù)收費(fèi)管理規(guī)定(二)項(xiàng)目費(fèi)用與效益范圍界定本期項(xiàng)目費(fèi)用界定為工程費(fèi)用和項(xiàng)目運(yùn)營期所發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用;項(xiàng)目效益界定為運(yùn)營期所產(chǎn)生的各項(xiàng)收益,并嚴(yán)格遵循財(cái)務(wù)評(píng)價(jià)過程中費(fèi)用與效益計(jì)算范圍相一致性的原則。本期項(xiàng)目建設(shè)投資160
49、68.72萬元,包括:工程費(fèi)用、工程建設(shè)其他費(fèi)用和預(yù)備費(fèi)三個(gè)部分。(三)工程費(fèi)用工程費(fèi)用包括建筑工程費(fèi)、設(shè)備購置費(fèi)、安裝工程費(fèi)等;工程建設(shè)其他費(fèi)用包括:建設(shè)管理費(fèi)、勘察設(shè)計(jì)費(fèi)、生產(chǎn)準(zhǔn)備費(fèi)、其他前期工作費(fèi)用,合計(jì)13626.05萬元。1、建筑工程費(fèi)估算根據(jù)估算,本期項(xiàng)目建筑工程費(fèi)為7498.53萬元。2、設(shè)備購置費(fèi)估算設(shè)備購置費(fèi)的估算是根據(jù)國內(nèi)外制造廠家(商)報(bào)價(jià)和類似工程設(shè)備價(jià)格,同時(shí)參照機(jī)電產(chǎn)品報(bào)價(jià)手冊(cè)和建設(shè)項(xiàng)目概算編制辦法及各項(xiàng)概算指標(biāo)規(guī)定的相應(yīng)要求進(jìn)行,并考慮必要的運(yùn)雜費(fèi)進(jìn)行估算。本期項(xiàng)目設(shè)備購置費(fèi)為5746.20萬元。3、安裝工程費(fèi)估算本期項(xiàng)目安裝工程費(fèi)為381.32萬元。(四)工程建
50、設(shè)其他費(fèi)用本期項(xiàng)目工程建設(shè)其他費(fèi)用為1929.73萬元。(五)預(yù)備費(fèi)本期項(xiàng)目預(yù)備費(fèi)為512.94萬元。建設(shè)投資估算表單位:萬元序號(hào)項(xiàng)目建筑工程設(shè)備購置安裝工程其他費(fèi)用合計(jì)1工程費(fèi)用7498.535746.20381.3213626.051.1建筑工程費(fèi)7498.537498.531.2設(shè)備購置費(fèi)5746.205746.201.3安裝工程費(fèi)381.32381.322其他費(fèi)用1929.731929.732.1土地出讓金909.02909.023預(yù)備費(fèi)512.94512.943.1基本預(yù)備費(fèi)241.28241.283.2漲價(jià)預(yù)備費(fèi)271.66271.664投資合計(jì)16068.72(六)建設(shè)期利息按照
51、建設(shè)規(guī)劃,本期項(xiàng)目建設(shè)期為24個(gè)月,其中申請(qǐng)銀行貸款9175.37萬元,貸款利率按4.9%進(jìn)行測算,建設(shè)期利息449.59萬元。建設(shè)期利息估算表單位:萬元序號(hào)項(xiàng)目合計(jì)第1年第2年1借款1.1建設(shè)期利息449.59112.40337.191.1.1期初借款余額4587.6851.1.2當(dāng)期借款9175.374587.694587.691.1.3當(dāng)期應(yīng)計(jì)利息449.59112.40337.191.1.4期末借款余額4587.6859175.371.2其他融資費(fèi)用1.3小計(jì)449.59112.40337.192債券2.1建設(shè)期利息2.1.1期初債務(wù)余額2.1.2當(dāng)期債務(wù)金額2.1.3當(dāng)期應(yīng)計(jì)利息2.1.4期末債務(wù)余額2.2其他融資費(fèi)用2.3小計(jì)3合計(jì)449.59112.40337.19(七)流動(dòng)資金流動(dòng)資金是指項(xiàng)目建成投產(chǎn)后,為進(jìn)行正常運(yùn)營,用于購買輔助材料、燃料、支付工資或者其他經(jīng)營費(fèi)用等所需的周轉(zhuǎn)資金。流動(dòng)資金測算一般采用分項(xiàng)詳細(xì)測算法或擴(kuò)大指標(biāo)法,根據(jù)企業(yè)流動(dòng)資金周轉(zhuǎn)情況及本項(xiàng)目產(chǎn)品生產(chǎn)特點(diǎn)和項(xiàng)目運(yùn)營特點(diǎn),該項(xiàng)目流動(dòng)資金測算參照同行業(yè)流動(dòng)資產(chǎn)和流動(dòng)負(fù)債的合理周轉(zhuǎn)天數(shù),采用分項(xiàng)詳細(xì)測算法進(jìn)行測算。根據(jù)測算,本期項(xiàng)目流動(dòng)資金為40
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