保健護(hù)士個(gè)人述職報(bào)告

1、保健護(hù)士個(gè)人述職報(bào)告述職人：一、德才表現(xiàn)：堅(jiān)決擁護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央的領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高自身政治理論素養(yǎng)。在全面深入推進(jìn)軍隊(duì)改革之際，堅(jiān)決擁護(hù)總局各項(xiàng)改革措施，高質(zhì)量的完成了支部交于的各項(xiàng)任務(wù)。作為一名黨員，始終堅(jiān)持黨性原則。在工作和生活中實(shí)事求、以誠(chéng)待人，敢于擔(dān)當(dāng)、不做雙面人。即是在工作中遇到了大家的不理解之處也能耐心解釋并且聽取群眾意見和建議，努力把各項(xiàng)工作高于標(biāo)準(zhǔn)完成。作為黨小組長(zhǎng)深入貫徹關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代軍隊(duì)黨的建設(shè)的決定，對(duì)于上級(jí)的各項(xiàng)指示精神能以身作則，積極帶領(lǐng)小組黨員做到入耳、入心、入腦。在疫情期間，第一時(shí)間提高思想站位，在聯(lián)防聯(lián)控工作中發(fā)揮骨干帶頭作用。在業(yè)務(wù)工作

2、方面堅(jiān)決服從上級(jí)護(hù)理任務(wù)分配，特別是在重點(diǎn)、難點(diǎn)工作能沖鋒在前，從未因個(gè)人原因推諉工作或降低工作標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量。作為第二護(hù)理小組組長(zhǎng)，嚴(yán)以律己、寬以待人，深入組員，認(rèn)真聽取同志們的意見和建議，對(duì)嚴(yán)格自我管理及小組建設(shè)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。二、業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)：(一)政治工作：嚴(yán)格遵照支部計(jì)劃安排，認(rèn)真執(zhí)行黨小組的各項(xiàng)制度。貫徹執(zhí)行支部的各項(xiàng)決議和各項(xiàng)工作任務(wù)，嚴(yán)格嚴(yán)謹(jǐn)傳達(dá)支部各項(xiàng)指示、精神，及時(shí)了解和向組織反饋黨員思想動(dòng)向，按時(shí)收繳黨費(fèi)。積極參加支部組織的各項(xiàng)政治學(xué)習(xí)。疫情初期，面對(duì)突如其來的病毒以及居家辦公的分散管理，運(yùn)用多種方法定期開展小組學(xué)習(xí)，深入了解并統(tǒng)一黨員思想動(dòng)向，積極幫助解決黨員及其家庭的實(shí)際困難。

3、二月份通過通信方式組織討論，開展組內(nèi)安全隱患大排查。在討論中充分發(fā)揮同志們的主人翁精神，對(duì)于每人分管的各領(lǐng)域積極展開排查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)補(bǔ)漏。由此筑牢了黨員同志思想和人身的雙重安全底線。根據(jù)支部計(jì)劃組織實(shí)施了“白衣執(zhí)甲，不負(fù)韶華”護(hù)士節(jié)活動(dòng)。在護(hù)士長(zhǎng)的支持和保健室全體護(hù)士同志們共同努力下，在醫(yī)護(hù)同仁們抗擊疫情堅(jiān)守一線的特殊時(shí)期，通過“以護(hù)說護(hù)，以護(hù)演護(hù)”的方式充分展現(xiàn)了保健處護(hù)理工作的優(yōu)良傳承以及保健護(hù)士的精神風(fēng)貌。充分激發(fā)了同志們對(duì)于護(hù)理工作的職業(yè)自豪感，促進(jìn)了團(tuán)隊(duì)凝聚力。獲得領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。在服務(wù)局“嚴(yán)法紀(jì)，正秩序，改作風(fēng)，提士氣”管理教育專項(xiàng)整頓活動(dòng)的開展，組織黨小組按支部要求圍繞“我的安全我

4、負(fù)責(zé)，他人安全我有責(zé)”的主題召開了小組討論會(huì)議，期間照單對(duì)表各類具體問題并展開深入討論，針對(duì)每項(xiàng)問題深入分析逐條提出整改措施，壓緊壓實(shí)責(zé)任鏈條，切實(shí)落實(shí)在工作當(dāng)中。(二)業(yè)務(wù)工作：作為一名保健護(hù)士，始終把主責(zé)主業(yè)放在第一位。在各項(xiàng)護(hù)理任務(wù)中發(fā)揮骨干帶頭作用，精益求精，根據(jù)服務(wù)對(duì)象的不同特點(diǎn)做到個(gè)性化精準(zhǔn)護(hù)理，高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量的完成了抽血、擺藥、注射、理療、換藥、心電圖、急診出診和醫(yī)療值班等基礎(chǔ)護(hù)理業(yè)務(wù)。完成治療任務(wù)的同時(shí)完成生命體征、血糖等監(jiān)測(cè)，以及利用在駐地進(jìn)行護(hù)理操作的機(jī)會(huì)向護(hù)理服務(wù)對(duì)象做相關(guān)疾病及家庭護(hù)理的健康宣教工作，有效的協(xié)助醫(yī)生更好的開展醫(yī)療保健任務(wù)。做好小組的服務(wù)員，根據(jù)每位同志自身

5、的不同特點(diǎn)深入交流，幫助鼓勵(lì)年輕同志找準(zhǔn)工作方向，尋找個(gè)人價(jià)值，將積極正面的工作態(tài)度充滿熱情的投入保健事業(yè)，和保健室相互促進(jìn)共同成長(zhǎng)，有效提高了團(tuán)隊(duì)凝聚力。帶領(lǐng)組織小組成員統(tǒng)一思想、克服部分同志為難情緒，搬入新辦公環(huán)境并規(guī)整辦公秩序。良好的完成上傳下達(dá)、護(hù)理小組辦公室管理、保健室排班和協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)、辦公室完成人員組織和統(tǒng)計(jì)等工作。協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)推進(jìn)各類護(hù)理工作計(jì)劃。面對(duì)突如其來的疫情，在支部科學(xué)務(wù)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)下，參與編寫了保健室疫情期間急診應(yīng)急預(yù)案，疫情期間保健室護(hù)理各項(xiàng)操作流程和規(guī)范。第一時(shí)間完成了救護(hù)車的升級(jí)改造、完善了醫(yī)療垃圾分類處置以及保健室緩沖區(qū)的設(shè)置。為疫情期間的首長(zhǎng)護(hù)理保健工作萬(wàn)無一失打下

6、了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，較好的完成了疫情期間保健室靜脈采血、出診以及臨時(shí)、長(zhǎng)期治療等護(hù)理保障任務(wù)。護(hù)士長(zhǎng)出差和休假期間代理各類護(hù)理任務(wù)派遣，人員協(xié)調(diào)等工作。組織新晉文職人員及士官進(jìn)行崗前考核，確保保健室護(hù)理工作始終保持高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)。針對(duì)疫情期間發(fā)熱病人入戶治療相關(guān)問題，組織護(hù)理組開展學(xué)習(xí)“一級(jí)防護(hù)”條件下穿刺培訓(xùn)，同時(shí)提高了護(hù)理人員的感染知識(shí)和防護(hù)意識(shí)帶動(dòng)了護(hù)理人員自發(fā)學(xué)習(xí)的積極性。特別是在疫情期間，由于工作模式較往常不同且無先例，通過對(duì)上溝通、對(duì)下協(xié)調(diào)、在實(shí)踐中探索的方式較好的完成了特殊實(shí)際的護(hù)理管理工作。在保證護(hù)理質(zhì)量的前提下做到保健對(duì)象和護(hù)理人員零感染。三、取得成果軍事價(jià)值和創(chuàng)新價(jià)值：在領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的保

7、健室軍醫(yī)、軍護(hù)背囊的設(shè)置和裝配工作。在任務(wù)小組同志的幫助和共同努力下，細(xì)心耐心查找相關(guān)資料，溝通請(qǐng)教同行單位相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，在大量的前期準(zhǔn)備下，以科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)為前提，實(shí)戰(zhàn)需要為目標(biāo)，突出保健特色為標(biāo)準(zhǔn)，較好的完成了該項(xiàng)任務(wù)。疫情期間編寫并完善了“疫情期間發(fā)熱病人血液標(biāo)本采集流程”，“長(zhǎng)期治療操作規(guī)范、流程”，“隔離期保障對(duì)象入戶操作規(guī)范”等疫情期間應(yīng)用的各類護(hù)理規(guī)范流程。通過多年保健護(hù)理工作的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，我深知想要使保障對(duì)象們享受到高質(zhì)量的護(hù)理服務(wù)，需要我們?cè)谄椒驳淖o(hù)理崗位上兢兢業(yè)業(yè)的同時(shí)，撥云見日、不斷求索。上半年組織成立了“保健護(hù)理檔案”科研小組并參加了保健室課題評(píng)定。雖然未被選中，但是小組成員查閱大

8、量學(xué)術(shù)資料，在工作實(shí)踐中繼續(xù)對(duì)“保健護(hù)理檔案”進(jìn)行深入研究。此研究旨在建立保健對(duì)象護(hù)理檔案的基礎(chǔ)上，更加便捷護(hù)理工作的開展以及護(hù)理質(zhì)量的提升。通過護(hù)理檔案的建立及各類護(hù)理記錄的完善，使護(hù)理工作形成良性循環(huán)，并且根據(jù)每位保障對(duì)象的個(gè)體差異形成個(gè)性化的精準(zhǔn)護(hù)理方案并實(shí)施，使保障對(duì)象享受到更加優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。在保健室領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下，保健室展開保健護(hù)理新模式的探索，在此創(chuàng)新工作中擔(dān)任了護(hù)理訪視試點(diǎn)任務(wù)，很好地將護(hù)理三人小組以及“保健護(hù)理檔案”三項(xiàng)工作有機(jī)結(jié)合，獲得了保障對(duì)象及其家人的好評(píng)。此次護(hù)理模式的探索有利于拜托陳舊的以治療為主的較為單一的護(hù)理模式，從而將護(hù)理工作更加貼近實(shí)際以及保障對(duì)象個(gè)體需求，特別針對(duì)老年人的日常照護(hù)，結(jié)合駐地陪伴人員情況使老年綜合征，如跌倒等，得到有效預(yù)防。通過這一年的工作和學(xué)習(xí)，雖然在各方面都有了新的收獲和感悟，在個(gè)人成長(zhǎng)方面也經(jīng)歷了很多磨煉，有了些進(jìn)步。但是，很多方面還尚有不足之處有待改進(jìn)。如政治理論和護(hù)理管理理論素養(yǎng)還需不斷提高。想要更好的創(chuàng)