otc銷售代表工作總結(jié)ppt2018銷售代表個(gè)人年底工作總結(jié)范文

1、otc銷售代表工作總結(jié)ppt2018銷售代表個(gè)人年末工作總結(jié)范文自己從20 xx年起開始從事銷售工作，三年來(lái)在廠經(jīng)營(yíng)工作領(lǐng)導(dǎo)的率領(lǐng)和幫助下，加之全科員工的大力輔助，自己立足本員工作，恪盡職責(zé)，腳踏實(shí)地，不辭辛苦，截止xx年xx月xx日，xx年達(dá)成銷售額145225元，達(dá)成整年銷售任務(wù)的38%，貨款回籠率為52%，銷售單價(jià)比昨年降落了13%，銷售額和貨款回籠率比昨年同期降落了55%和32%?，F(xiàn)將三年來(lái)從事銷售工作的心得和感覺總結(jié)以下：一、確實(shí)落實(shí)崗位職責(zé)，仔細(xì)執(zhí)行本員工作作為一名銷售業(yè)務(wù)員，自己的崗位職責(zé)是：1、想方設(shè)法達(dá)成地區(qū)銷售任務(wù)并實(shí)時(shí)催回貨款;2、努力達(dá)成銷售管理方法中的各項(xiàng)要求;3、負(fù)

2、責(zé)嚴(yán)格執(zhí)行產(chǎn)品的出庫(kù)手續(xù);4、踴躍寬泛采市集場(chǎng)信息并實(shí)時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo);5、嚴(yán)格恪守廠規(guī)廠紀(jì)及各項(xiàng)規(guī)章制度;6、對(duì)工作擁有較高的敬業(yè)精神和高度的主人翁責(zé)任感;、達(dá)成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其余工作。崗位職責(zé)是員工的工作要求，也是權(quán)衡員工工作利害的標(biāo)準(zhǔn)，自己在從事業(yè)務(wù)工作以來(lái)，一直以崗位職責(zé)為行動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)，從工作中的一點(diǎn)一滴做起，嚴(yán)格依據(jù)職責(zé)中的條款要求自己的行為，幾年來(lái)，在業(yè)務(wù)工作中，第一自己能從產(chǎn)品知識(shí)下手，在認(rèn)識(shí)技術(shù)知識(shí)的同時(shí)認(rèn)真剖析市場(chǎng)信息并合時(shí)擬訂營(yíng)銷方案，其次自己常常同其余地區(qū)業(yè)務(wù)員勤交流、勤交流，剖析市場(chǎng)狀況、存在問題及應(yīng)付方案，以求共同提升。在平時(shí)的事務(wù)工作中，自己在接到領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)后，踴躍著手，在保證工作質(zhì)量的前提下準(zhǔn)時(shí)達(dá)成任務(wù)?？傊?jīng)過幾年的實(shí)踐證明作為業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)技術(shù)和業(yè)績(jī)至關(guān)重要，是檢驗(yàn)業(yè)務(wù)員工作得失的標(biāo)準(zhǔn)。今年因?yàn)殛儽毕到y(tǒng)內(nèi)電網(wǎng)檢查查收迫使工程停止及農(nóng)電系統(tǒng)資本不到位，加之自己業(yè)務(wù)知識(shí)短缺、業(yè)務(wù)技術(shù)不高、市場(chǎng)的瞬間萬(wàn)變而致使業(yè)績(jī)欠佳。二、明確任務(wù)，主動(dòng)踴躍，力求保質(zhì)保量準(zhǔn)時(shí)達(dá)成工作中自己時(shí)刻理解只存在上下級(jí)關(guān)系，不論是份內(nèi)、份外工作都視同一律，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作絲絕不可以粗心、怠慢，在接受任務(wù)時(shí)，一方面踴躍認(rèn)識(shí)領(lǐng)導(dǎo)企圖及需要達(dá)