安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度

1、PAGE PAGE 37目 錄TOC o 1-3 h z u HYPERLINK l _Toc368469847 安全生產(chǎn)會議制度 PAGEREF _Toc368469847 h 2 HYPERLINK l _Toc368469848 安全生產(chǎn)投入及安全生產(chǎn)費用提取和使用制度 PAGEREF _Toc368469848 h 3 HYPERLINK l _Toc368469849 安全生產(chǎn)宣宣傳教育育培訓制制度 PAGEREF _Toc368469849 h 8 HYPERLINK l _Toc368469850 安全生產(chǎn)檢檢查制度度 PAGEREF _Toc368469850 h 9 HYPE

2、RLINK l _Toc368469851 安全生產(chǎn)獎獎懲和責責任追究究制度 PAGEREF _Toc368469851 h 11 HYPERLINK l _Toc368469852 生產(chǎn)安全事事故隱患患排查治治理制度度 PAGEREF _Toc368469852 h 13 HYPERLINK l _Toc368469853 重大危險源源安全檢檢測、監(jiān)監(jiān)控管理理制度 PAGEREF _Toc368469853 h 16 HYPERLINK l _Toc368469854 勞動防護用用品配備備管理制制度 PAGEREF _Toc368469854 h 18 HYPERLINK l _Toc368

3、469860 安全設施、設設備管理理和檢修修、維護護制度 PAGEREF _Toc368469860 h 24 HYPERLINK l _Toc368469861 特種作業(yè)人人員管理理制度 PAGEREF _Toc368469861 h 26 HYPERLINK l _Toc368469862 生產(chǎn)安全事事故報告告、應急急救援和和調(diào)查處處理制度度 PAGEREF _Toc368469862 h 28 HYPERLINK l _Toc368469863 安全事故調(diào)調(diào)查、處處理 PAGEREF _Toc368469863 h 30 HYPERLINK l _Toc368469864 職業(yè)危害防防治

4、制度度 PAGEREF _Toc368469864 h 32安全生產(chǎn)會會議制度度為適應礦安安全生產(chǎn)產(chǎn)動態(tài)，綜綜合安全全生產(chǎn)狀狀況，檢檢查安全全工作實實效，消消除事故故隱患，保保障礦安安全生產(chǎn)產(chǎn)和職工工人身安安全，防防止事故故發(fā)生，特特建立安安全辦公公會會議議制度。一、會議內(nèi)內(nèi)容（一）認真真學習貫貫徹上級級有關(guān)安安全生產(chǎn)產(chǎn)方針、政政策、法法律、法法規(guī)、指指令和安安全工作作會議精精神。（二）認真真聽取、掌掌握各職職能科室室、段隊隊關(guān)于“三大規(guī)規(guī)程”的執(zhí)行行情況，安安全技術(shù)術(shù)措施落落實情況況和安全全工作開開展情況況，研究究分析存存在的問問題、隱隱患，討討論制定定解決處處理措施施、辦法法，明確確責任單

5、單位、責責任人，限限定時間間落實整整改。 （三）研研究落實實“一通三三防專項項治理”、“防治水水”及“安技措措”安全資資金的投投入，不不斷提高高礦井安安全裝備備水平。 （四）對對發(fā)生各各類重大大及未遂遂事故進進行分析析、討論論，落實實對事故故責任者者及嚴重重“三違”人員的的處理意意見，吸吸取教訓訓，制訂訂防范措措施。（五）檢查查安全辦辦公會議議確定工工作事項項的落實實情況，對對完成較較好的要要肯定成成績，對對完成不不好的要要追究原原因和責責任。 （六）適適時研究究、制訂訂具有針針對性、可可行性的的群眾性性安全生生產(chǎn)活動動，努力力推動礦礦井安全全生產(chǎn)各各項工作作的順利利開展。 二、會議議議程（一

6、）安全全辦公會會由安全全副礦長長主持。（二）各職職能科室室匯報當當月安全全工作開開展情況況。（三）各段段隊匯報報當月本本段隊安安全生產(chǎn)產(chǎn)工作遇遇到的問問題和安安全隱患患及解決決辦法。下下月安全全工作重重點及安安全工作作計劃。（四）各分分管副礦礦長對分分管工作作安排、布布置。（五）礦長長作會議議總結(jié)，裁裁決安全全辦公會會研究的的事項，布布署下步步安全生生產(chǎn)全面面工作安全生產(chǎn)投投入及安安全生產(chǎn)產(chǎn)費用提提取和使使用制度度總則第一條 為為了認真真貫徹落落實安安全生產(chǎn)產(chǎn)法、礦礦山安全全法等等安全法法律法規(guī)規(guī)，進一一步加強強我礦安安全費用用提取和和使用的的管理，不不斷完善善礦井安安全設施施，提高高安全裝裝

7、備水平平，增強強礦井抗抗災能力力，根據(jù)據(jù)財政部部、國家家發(fā)展改改革委、國國家煤礦礦安全監(jiān)監(jiān)察局煤煤炭生產(chǎn)產(chǎn)安全費費用提取取和使用用管理辦辦法，制制定本制制度第二條 安安全專項項經(jīng)費的的提取。根根據(jù)集團團公司規(guī)規(guī)定，由由集團公公司按噸噸煤100元的標標準在成成本中提提取。第三條 安安全費用用提取標標準不能能隨意改改動，確確需變動動時，經(jīng)經(jīng)報主管管稅務機機關(guān)，集集團公司司和煤礦礦安全監(jiān)監(jiān)察機構(gòu)構(gòu)備案后后，從下下一年度度開始執(zhí)執(zhí)行新的的提取標標準。第四條 安安全費用用應設立立專用賬賬戶、專?？顚Ｓ糜?，在本本制度規(guī)規(guī)定的范范圍內(nèi)編編制計劃劃，根據(jù)據(jù)公司批批準的計計劃安排排使用，年年度結(jié)余余資金允允許結(jié)

8、轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)下年度度使用。第五條 安安全專項項費用的的提取和和使用情情況按照照規(guī)定報報地方煤煤炭管理理部門、煤煤礦安全全監(jiān)察機機構(gòu)備案案，接受受監(jiān)督。生產(chǎn)安全費費用使用用范圍第六條 礦礦井主要要通風設設備的更更新改造造支出；第七條 完完善和改改造礦井井瓦斯監(jiān)監(jiān)測系統(tǒng)統(tǒng)與抽放放系統(tǒng)支支出；第八條 完完善和改改造礦井井綜合防防治煤與與瓦斯突突出支出出；第九條 完完善和改改造礦井井防滅火火支出；第十條 完完善和改改造礦井井防治水水支出；第十一條 完善和和改造礦礦井機電電設備的的安全防防護設備備設施支支出；第十二條 完善和和改造礦礦井供電電系統(tǒng)的的安全防防護設備備設施支支出；第十三條 完善和和改造礦礦井運輸輸

9、提升系系統(tǒng)的安安全防護護設備設設施支出出；第十四條 完善和和改造礦礦井綜合合防塵系系統(tǒng)支出出；第十五條 以改善善勞動條條件，預預防職業(yè)業(yè)病為目目的支出出；第十六條 推廣應應用先進進安全技技術(shù)措施施和管理理方法的的支出；第十七條 安全生生產(chǎn)宣傳傳、教育育、培訓訓支出；第十八條 安全獎獎勵支出出；第十九條 搶險救救災支出出；第二十條 其他與與煤礦安安全生產(chǎn)產(chǎn)直接相相關(guān)的支支出。第二十一條條 為了了保證安安全投入入，充分分保證安安全生產(chǎn)產(chǎn)需要，按按照集團團公司有有關(guān)規(guī)定定編制礦礦年度安安全生產(chǎn)產(chǎn)費用計計劃，并并納入全全面預算算，確定定項目，落落實資金金，完成成時間和和責任人人。第二十二條條 生產(chǎn)產(chǎn)安

10、全費費用計劃劃應與生生產(chǎn)經(jīng)營營計劃同同時編制制，并報報煤業(yè)公公司批準準。第二十三條條 生產(chǎn)產(chǎn)安全費費用計劃劃應根據(jù)據(jù)輕重緩緩急，優(yōu)優(yōu)先解決決安全生生產(chǎn)急需需的問題題。第二十四條條 在主主管礦長長的領(lǐng)導導下，總總工程師師及分管管領(lǐng)導各各自的分分工具體體負責生生產(chǎn)安全全費用計計劃的管管理工作作；副總總工程師師負責分分管專業(yè)業(yè)的計劃劃項目安安排與落落實。具具體相關(guān)關(guān)部門分分工如下下：預算科：負負責生產(chǎn)產(chǎn)安全費費用計劃劃的編制制及計劃劃項目執(zhí)執(zhí)行完成成情況的的統(tǒng)計上上報工作作。財務科：負負責安全全費用的的提取、籌籌集、結(jié)結(jié)算和統(tǒng)統(tǒng)計、執(zhí)執(zhí)行監(jiān)督督等工作作、供應科：負負責安全全費用計計劃項目目采購，組組

11、織到貨貨驗收等等工作。機電科：負負責機電電項目的的初審、論論證、分分級報批批等工作作。技術(shù)科：負負責頂板板管理，輔輔助運輸輸系統(tǒng)的的安全防防護項目目的論證證、分級級報批等等工作。安監(jiān)處：參參與安全全費用項項目的審審查、設設備到貨貨驗收、工工程竣工工驗收、執(zhí)執(zhí)行監(jiān)督督等工作作。企管科：負負責生產(chǎn)產(chǎn)安全費費用項目目的合同同簽訂、執(zhí)執(zhí)行監(jiān)督督工作，要要對施工工單位技技術(shù)服務務單位，供供貨廠家家的營業(yè)業(yè)執(zhí)照，資資質(zhì)證明明進行核核實，防防治發(fā)生生合同糾糾紛。各各單位結(jié)結(jié)合工作作實際，負負責報送送本單位位業(yè)務范范圍內(nèi)的的安全費費用實施施計劃，并并嚴格執(zhí)執(zhí)行批準準的計劃劃。第二十五條條 經(jīng)公公司批準準的安全

12、全費用計計劃不的的隨意變變更。確確需要變變更的，必必須報煤煤業(yè)公司司財務部部審批，為為列入安安全費用用計劃的的項目部部的簽訂訂合同，采采購訂貨貨，付款款，財務務結(jié)算等等。第二十六條條 固定定資產(chǎn)投投資項目目按有關(guān)關(guān)規(guī)定進進行質(zhì)量量監(jiān)督，工工程竣工工和設備備到貨后后，要及及時進行行驗收交交接，為為按規(guī)定定程序驗驗收的安安全費用用計劃項項目不的的投入生生產(chǎn)，財財務部門門不的付付款。第二十七條條 項目目資金額額超過計計劃資金金的，或或需追加加的計劃劃項目由由使用單單位寫出出書面申申請，匯匯報總工工程師和和礦長同同意后計計劃科上上報公司司，經(jīng)公公司批準準后方可可實施。在在計劃執(zhí)執(zhí)行中其其計劃項項目的規(guī)

13、規(guī)格型號號發(fā)生變變化的，或或生產(chǎn)急急需項目目所需資資金能在在計劃資資金中調(diào)調(diào)整的，經(jīng)經(jīng)總工程程師同意意后，由由預算科科報公司司企業(yè)批批準后實實施。第二十八條條 預算算科、財財務科、供供應科應應設專人人負責安安全費用用計劃的的管理，建建立臺賬賬，按規(guī)規(guī)定向公公司報送送月、季季、年度度報表?？己伺c獎懲懲 第第二十九九條 礦礦計劃資資金管理理部門負負責對安安全費用用計劃項項目管理理部門及及項目實實施部門門進行考考核，計計劃資金金管理部部門根據(jù)據(jù)集團公公司下達達的計劃劃指標，按按照其上上面對應應的項目目管理及及實施部部門，對對其進行行考核。考考核分季季度進行行?？己藘?nèi)容：安全費用計計劃下達達后，按按調(diào)

14、整次次數(shù)給予予考核，（不不論什么么原因只只要調(diào)整整一項就就算一次次）是否發(fā)生計計劃外工工程、購購置計劃劃外設備備、發(fā)生生計劃外外費用。設備購置是是否按計計劃型號號購置，到到貨時間間是否按按合同規(guī)規(guī)定的時時間。每月需要實實施的項項目或完完成的項項目是否否安裝規(guī)規(guī)定的時時間上報報到預算算科。每每發(fā)生上上述其中中一項或或調(diào)整一一次，扣扣罰相關(guān)關(guān)責任人人員1000-2200元元，影響響安全生生產(chǎn)的，按按照相關(guān)關(guān)規(guī)定制制度追究究責任。安全生產(chǎn)宣宣傳教育育培訓制制度一、為貫徹徹“安全第第一、預預防為主主”的方針針，加強強礦井職職工安全全教育與與培訓工工作，提提高職工工安全素素質(zhì)，強強職工的的安全意意識和安

15、安全防護護能力，減減少傷亡亡事故的的發(fā)生，特特制訂本本制度。 二、全礦職職工必須須定期接接受安全全教育與與培訓，堅堅持“先培訓訓、后上上崗”的制度度。 三、各段隊隊、班組組負責對對本單位位職工的的安全教教育組織織實施，有有針對性性開展好好職工喜喜聞樂見見的安全全教育培培訓，同同時按要要求做好好相關(guān)記記錄。四、班前十十分鐘安安全教育育由本單單位干部部及班組組長組織織實施，并并由當班班班組長長認真填填寫班組組安全活活動記錄錄，做好好保管、存存檔。六、職工每每年必須須接受一一次專門門的安全全培訓。 (一)礦長長、礦主主管安全全生產(chǎn)的的副礦長長和副總總工程師師每年接接受安全全培訓的的時間，不不得少于于

16、30學學時； (二)礦專專職安全全管理人人員除按按照有關(guān)關(guān)要求，取取得崗位位合格證證書并持持證上崗崗外，每每年還必必須接受受安全專專業(yè)技術(shù)術(shù)業(yè)務培培訓，時時間不得得少于440學時時。 (三)礦其其他管理理人員和和技術(shù)人人員每年年接受安安全培訓訓的時間間，不得得少于220學時時。 (四)特種種作業(yè)人人員在通通過專業(yè)業(yè)技術(shù)培培訓并取取得崗位位操作證證后，每每年仍須須接受有有針對性性的安全全培訓，時時間不得得少于220學時時。 (五)礦其其他職工工每年接接受安全全培訓的的時間，不不得少于于15學學時。 (六)礦待待崗、轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)崗、換換崗的職職工，在在重新上上崗前，必必須接受受一次安安全培訓訓，時間間不得

17、少少于200學時。 七、新進礦礦的工人人，必須須接受礦礦、區(qū)隊隊、班組組的三級級安全教教育與培培訓，經(jīng)經(jīng)礦有關(guān)關(guān)部門考考核合格格后方能能上崗。 (一)礦安安全教育育與培訓訓的主要要內(nèi)容是是：國家家、省及及有關(guān)部部門制訂訂的安全全生產(chǎn)的的方針、政政策、法法規(guī)、標標準、規(guī)規(guī)范、規(guī)規(guī)程和企企業(yè)的安安全規(guī)章章制度等等。教育育與培訓訓的時間間不得少少于155學時。 (二)區(qū)隊隊安全教教育與培培訓的主主要內(nèi)容容是：煤煤礦技術(shù)術(shù)作業(yè)規(guī)規(guī)程、操操作規(guī)程程、施工工現(xiàn)場環(huán)環(huán)境、工工種特點點及可能能存在的的不安全全因素等等。教育育與培訓訓的時間間不得少少于155學時。 (三)班組組安全教教育與培培訓的主主要內(nèi)容容是

18、：本本工種的的安全操操作規(guī)程程、事故故案例剖剖析、勞勞動紀律律和崗位位講評等等。教育育與培訓訓的時間間不得少少于200學時。安全生產(chǎn)檢檢查制度度一、為了保保障煤礦礦安全，保保護煤礦礦職工的的人身安安全和身身體健康康，根據(jù)據(jù)國家有有關(guān)安全全的法律律、法規(guī)規(guī)、煤煤礦安全全規(guī)程、煤煤礦工人人技術(shù)操操作規(guī)程程、煤煤礦作業(yè)業(yè)規(guī)程、集集團公司司的規(guī)章章制度等等要求，特制訂本制度。二、安全監(jiān)監(jiān)督檢查查應當以以預防為為主，及及時發(fā)現(xiàn)現(xiàn)和消除除事故隱隱患，有有效糾正正影響煤煤礦安全全的“三違”行為，監(jiān)監(jiān)督檢查查實行“安全監(jiān)監(jiān)督與促促進安全全管理相相結(jié)合，教教育與懲懲處相結(jié)結(jié)合”的原則則。三、安全監(jiān)監(jiān)督檢查查實行

19、生生產(chǎn)環(huán)節(jié)節(jié)全過程程管理，安檢員是現(xiàn)場工作的監(jiān)督檢查者；機關(guān)業(yè)務科室管理人員日常入井，對生產(chǎn)環(huán)節(jié)的各個點進行監(jiān)督檢查，檢查出的問題落實區(qū)隊處理并跟蹤復查。四、監(jiān)督檢檢查的范范圍為全全礦井下下所有生生產(chǎn)環(huán)節(jié)節(jié)和與生生產(chǎn)有關(guān)關(guān)的地面面機房等等，檢查查時按采采、掘、機機、運、通通分專業(yè)業(yè)進行檢檢查。五、安全監(jiān)監(jiān)督檢查查的主要要內(nèi)容有有：規(guī)程程、措施施在現(xiàn)場場的執(zhí)行行情況，規(guī)規(guī)章制度度的落實實情況，特特殊工種種的持證證上崗情情況，工工作現(xiàn)場場的安全全狀況，安安全隱患患的整改改情況，基基層單位位領(lǐng)導跟跟班指揮揮生產(chǎn)及及安監(jiān)員員的上崗崗情況，在在崗員工工的應知知應會情情況等。六、安全監(jiān)監(jiān)督檢查查的人員員有

20、：礦礦級領(lǐng)導導、生產(chǎn)產(chǎn)口業(yè)務務科室技技術(shù)員以以上的干干部、工工會負責責安全的的干部、采采、掘、機機、運、通通單位的的隊長、技技術(shù)隊長長及技術(shù)術(shù)員。七、安全監(jiān)監(jiān)督檢查查出的問問題每天天按問題題反饋單單下發(fā)各各有關(guān)單單位，各各單位按按“五落實”原則整改改。八、安全監(jiān)監(jiān)督檢查查由安檢檢科負責責組織，安安檢科負負責安全全問題、隱隱患的整整理下發(fā)發(fā)，業(yè)務務科室人人員負責責問題整整改情況況的復查查。九、安全監(jiān)監(jiān)督檢查查的組織織、考核核工作由由安檢科科按有關(guān)關(guān)文件負負責考核核。安全生產(chǎn)獎獎懲和責責任追究究制度為做好安全全生產(chǎn)，實現(xiàn)煤煤礦的安安全生產(chǎn)產(chǎn)目標，嚴格執(zhí)執(zhí)行法律律法規(guī)和和煤礦“三大規(guī)規(guī)程”，明確各各

21、級安全全責任，特制定定本獎懲懲制度。一、每年初初煤礦與與管理人人員和各各段隊主主要負責責人簽訂訂安全生生產(chǎn)責任任狀，抵押一一定數(shù)額額的安全全風險抵抵押金，讓各級級肩上有有壓力,達到齊齊抓共管管的目的的。二、全年未未發(fā)生11人次死死亡事故故，中層以以上干部部(含安安全員)獎20000元元，對發(fā)生生1人次次死亡事事故，每人扣扣20000元。三、提升運運輸管理理，堅持使使用一坡坡三擋，堅持行行人不行行車，行車不不行人，堅持提提升設備備每日檢檢修保養(yǎng)養(yǎng)，全年未未發(fā)生責責任飛車車事故,司機獎獎10000元。如如把關(guān)不不嚴，發(fā)生飛飛車事故故罰,5500元元/次,重大的的事故要要追究刑刑事責任任。一坡坡三擋

22、不不全或使使用不靈靈活，人車同同行，責任人人員罰款款5000元/次次。四、機電設設備防失失爆管理理制度，嚴格檢檢查井下下機電設設備防爆爆工作，每周開開展專項項防失爆爆檢查，如全月月未發(fā)現(xiàn)現(xiàn)失爆隱隱患，獎勵電電工5000元；如發(fā)現(xiàn)現(xiàn)一處失失爆隱患患，電工罰罰10000元/處。五、安全隱隱患管理理制度，為加強強現(xiàn)場管管理，消除事事故隱患患，發(fā)現(xiàn)隱隱患及時時處理，嚴禁隱隱患過班班，如出現(xiàn)現(xiàn)隱患整整改不及及時的，扣區(qū)隊隊長和責責任人各各10000元/次，發(fā)生人人身事故故的追究究其刑事事責任。六、頂板管管理，加強工工程質(zhì)量量管理，是控制制頂板事事故發(fā)生生的關(guān)鍵鍵，嚴格把把關(guān)，每周進進行一次次工程質(zhì)質(zhì)量驗

23、收收，不符合合質(zhì)量標標準化的的工程要要處罰，因質(zhì)量量問題而而造成垮垮頂事故故罰20000元元/次，安全管管理人員員和區(qū)隊隊長個人人各承擔擔罰款的的 770%。七、反三違違管理制制度，反“三違”是煤礦礦長的工工作，煤事故故的800%是因因“三違”造成的的，要遏止止三違現(xiàn)現(xiàn)象，只有嚴嚴格執(zhí)行行各項管管理制度度。凡三違違者，罰款5000元/次，并在全全礦做檢檢查。區(qū)隊領(lǐng)領(lǐng)導要承承擔罰款款的300%，對對舉報有有功者給給予重獎獎。八、“一通通三防”管理。嚴嚴格做到到以風定定產(chǎn)，杜絕任任何瓦斯斯事，嚴把瓦瓦斯關(guān)，對違犯犯瓦斯管管理的單單位和個個人罰款款 50000元元/次，對破壞壞風門設設施者罰罰款10

24、000元元/次，并通報報全礦，取消年年終各種種獎勵。九、全年在在安全生生產(chǎn)上做做出特殊殊貢獻者者(如小小改革、搶搶險救災災等)給給予重獎獎，安全工工作先進進單位和和個人給給予物質(zhì)質(zhì)獎勵。生產(chǎn)安全事事故隱患患排查治治理制度度一、礦長對對全礦安安全隱患患排查治治理全面面負責，分分管副礦礦長、總總工程師師對礦長長負責，負負責組織織本職范范圍內(nèi)的的安全隱隱患排查查與治理理。安檢檢科負責責安全隱隱患的管管理、監(jiān)監(jiān)督和統(tǒng)統(tǒng)計上報報工作。 二、按事事故隱患患的嚴重重程度、解解決難易易分為三三級： A級：危危害嚴重重或者治治理難度度大，需需由上級級部門協(xié)協(xié)調(diào)解決決的隱患患。 B級：危危害比較較嚴重或或者有一一

25、定的工工程量，需需由礦限限期解決決的隱患患。 C級：對對礦井安安全生產(chǎn)產(chǎn)有一定定影響，由由工區(qū)、業(yè)業(yè)務部門門解決的的隱患。 2、按事事故隱患患的種類類分為：通風、瓦瓦斯、煤煤塵、火火災、水水災、提提升運輸輸、機電電、放炮炮、頂板板和其它它等。 三、安全全隱患的的確認 每月由礦礦長負責責召集分分管領(lǐng)導導、各專專業(yè)、各各工區(qū)負負責人以以及有關(guān)關(guān)技術(shù)人人員對下下月礦井井安全隱隱患排查查一次，并并形成例例會制度度。根據(jù)據(jù)安全隱隱患分級級、分類類標準，對對本礦BB、C級級安全隱隱患直接接確認，AA級隱患患提出確確認意見見，報集集團公司司確認。 四、安全全隱患的的治理 安全隱患患的整改改治理必必須堅持持貫

26、徹行行業(yè)管理理與屬地地管理相相結(jié)合的的原則。對對排查出出的隱患患，由礦礦總工程程師負責責組織編編制治理理措施，礦礦長組織織整改落落實。隱隱患涉及及相鄰其其它礦井井的，報報集團公公司、所所在地的的縣級及及以上政政府或行行業(yè)主管管部門協(xié)協(xié)調(diào)、監(jiān)監(jiān)控治理理。隱患患整改資資金從安安全技術(shù)術(shù)措施專專項費用用中列支支，不足足部分從從維簡費費用中列列支。隱隱患整改改做到七七落實，即即項目、措措施、資資金、時時間、進進度、人人員以及及責任落落實。 五、安全全隱患治治理實行行跟蹤管管理。 1、安全全隱患及及治理情情況要逐逐級匯總總上報，每每月5日日前，將將礦上月月隱患治治理情況況和下月月隱患排排查情況況報送集集

27、團公司司，安全全隱患在在未整改改完前，必必須每次次都報。其其他有關(guān)關(guān)隱患管管理的上上報按照照上級要要求根據(jù)據(jù)不同時時期，不不同活動動的具體體要求進進行及時時上報。 2、開展展礦、科科室、工工區(qū)、班班組、現(xiàn)現(xiàn)場崗位位工五級級排查機機制，要要求礦每每月組織織一次隱隱患排查查，科室室每周組組織一次次隱患排排查、工工區(qū)每旬旬組織一一次隱患患排查、每每班下井井的各級級管理人人員配合合班組進進行隱患患排查、現(xiàn)現(xiàn)場跟班班安監(jiān)員員與崗位位工時時時進行隱隱患排查查。 3、礦每每月組織織一次安安全隱患患及治理理情況調(diào)調(diào)度審查查和排查查，各有有關(guān)單位位必須匯匯報上月月隱患治治理以及及下月本本單位、本本專業(yè)隱隱患排查

28、查情況，并并將該月月隱患治治理反饋饋表在每每月末117：000前報報安監(jiān)處處；各有有關(guān)科室室必須在在每周日日下午117：000前將將上周隱隱患治理理情況和和下周隱隱患排查查情況書書面報安安監(jiān)處；各有關(guān)關(guān)工區(qū)必必須在每每月100號、220號以以及300號下午午17：00前前將上旬旬隱患治治理情況況和下周周隱患排排查情況況書面報報安監(jiān)處處；每班班下井的的各級管管理人員員對所檢檢查區(qū)域域查出的的問題必必須填寫寫班隱患患臺帳并并限期整整改，由由當班所所屬區(qū)域域跟班管管理人員員簽字落落實整改改，跟班班安監(jiān)員員負責復復查銷號號。 4、各有有關(guān)科室室、工區(qū)區(qū)的周、旬旬隱患報報表必須須字跡清清晰，參參加排查查

29、人員和和整改責責任人簽簽字，單單位蓋章章；現(xiàn)場場班隱患患臺帳必必須填寫寫認真、字字跡清晰晰，不得得涂改。 5、堅持持不安全全不生產(chǎn)產(chǎn)的原則則，凡是是存在安安全隱患患的地點點，必須須制定可可靠的防防范措施施，無措措施不準準生產(chǎn)。安安全隱患患治理完完畢后，須須由確認認單位組組織驗收收，驗收收結(jié)果及及時上報報銷號。 6、安全全隱患排排查治理理不力或或安全隱隱患整改改措施不不落實，導導致發(fā)生生事故的的，將依依據(jù)有關(guān)關(guān)法律法法規(guī)追究究責任人人的責任任。 7、加強強對安全全隱患的的管理，把把安全隱隱患的排排查治理理工作納納入安全全辦公會會議、安安全檢查查和安全全考核的的重要內(nèi)內(nèi)容，研研究、協(xié)協(xié)調(diào)并督督促安

30、全全隱患的的整改，嚴嚴防事故故的發(fā)生生。 六、建立立重大隱隱患應急急預案。重大危險源源安全檢檢測、監(jiān)監(jiān)控管理理制度為了貫徹“安全第第一，預預防為主主,綜合治治理”的方針針，加強強安全生生產(chǎn)的科科學管理理，有效效地控制制潛在的的危險因因素，確確保職工工的安全全、健康康和生產(chǎn)產(chǎn)建設的的順利進進行，企企業(yè)必須須對其存存在的重重大危險險源進行行監(jiān)控，對對重大隱隱患及時時進行整整改。一、危險源源監(jiān)控的的目的不不僅是預預防生產(chǎn)產(chǎn)安全事事故的發(fā)發(fā)生，而而且要做做到一旦旦發(fā)生事事故，能能將事故故危害控控制到最最低程度度。二、礦山的的危險源源主要有有：有坍坍塌、傾傾覆、壓壓埋的場場所；有有發(fā)生爆爆炸、火火災危險

31、險的場所所；有發(fā)發(fā)生透水水、涌水水等水害害的場所所；有高高空墜落落的危險險場所；有提升升、調(diào)運運系統(tǒng)危危險的場場所；有有被車輛輛傷害的的場所；有觸電電危險的的場所；有灼、燙燙傷危險險的場所所；有被被電器絞絞、碾、碰碰、擠和和撞擊的的場所；有中毒毒、窒息息、腐蝕蝕、放射射危險的的場所。三、對危險險源進行行分析評評價一般般包括以以下幾個個方面：辨識各各類危險險因素及及其原因因和機制制；依次次評價已已辨識的的危險事事件發(fā)生生的概率率；評價價危險條條件的后后果；進進行風險險評價，即即評價危危險事件件發(fā)生概概率和發(fā)發(fā)生后果果的聯(lián)合合作用。風風險控制制，將上上述評價價結(jié)果與與安全目目標值進進行比較較，檢查

32、查風險是是否達到到可接受受的水平平，否則則需進一一步采取取措施，降降低危險險水平。四、通過對對危險源源的分析析評價，根根據(jù)危險險程度、發(fā)發(fā)生事故故的可能能性和事事故后果果的嚴重重程度，對對危險源源分三級級管理與與控制：A級：重大大危險源源，由企企業(yè)、礦礦部、班班組三級級管理與與控制；B級：較大大危險源源：由礦礦部、班班組二級級控制管管理；C級：一般般危險源源，由班班組控制制管理。五、對每一一個重大大危險源源都要制制定出一一套嚴格格的安全全管理制制度，通通過技術(shù)術(shù)措施和和組織措措施對重重大危險險源進行行嚴格控控制和管管理。六、三極危危險源在在各級組組織的各各類安全全檢查活活動中均均應列為為重點檢

33、檢查目標標，層層層把關(guān)堵堵口，共共同嚴格格管理和和控制。對對于重大大危險源源每月至至少檢查查一次，并并做好檢檢查記錄錄。七、對檢查查中發(fā)現(xiàn)現(xiàn)的安全全隱患，及及時下發(fā)發(fā)隱患患通知書書督促促整改并并進行復復查驗收收。對重重大安全全隱患，由由礦長指指定專人人會同生生產(chǎn)、技技術(shù)、安安全、設設備等有有關(guān)部門門指定整整改方案案限期整整改，并并組織整整改驗收收。八、事故應應急救援援預案是是重大危危險源控控制的重重要組成成部分。企企業(yè)經(jīng)制制定應急急救援預預案，定定期檢驗驗和評估估事故應應急救援援預案和和程序的的有效程程度，并并進行演演練，必必要時加加以修訂訂。1、成立有有關(guān)部門門組成的的預案編編制小組組，指定

34、定負責人人。2、參閱現(xiàn)現(xiàn)有的應應急預案案。3、危險分分析、包包括危險險識別、脆脆弱性分分析和粉粉塵分析析。4、應急準準備和應應急能力力的評估估。確認認現(xiàn)有的的預防措措施和應應急處理理能力，并并對其充充分進行行評估。5、完成應應急預案案編制。提提出應急急所需的的人員、設設備和程程序。6、提出預預案的落落實、更更新、培培訓和演演練計劃劃。九、成立事事故應急急救援領(lǐng)領(lǐng)導小組組，由礦礦長任組組長，生生產(chǎn)、技技術(shù)、安安全、設設備、運運輸、消消防、醫(yī)療等有關(guān)關(guān)部門參參加。勞動防護用用品配備備管理制制度第一章 總 則第一條 為進一一步規(guī)范范公司勞勞動防護護用品的的采購、使使用、發(fā)發(fā)放和日日常管理理工作，切切

35、實發(fā)揮揮勞動防防護用品品在企業(yè)業(yè)安全生生產(chǎn)中的的作用，保保護員工工的身心心健康，降降低消耗耗，根據(jù)據(jù)安全全生產(chǎn)法法的有有關(guān)規(guī)定定，特制制定本制制度。第二條 本制度度適用于于公司所所屬各車車間和部部室。第三條 本本規(guī)定所所稱勞動動防護用用品，是是指由生生產(chǎn)經(jīng)營營單位為為從業(yè)人人員配備備的，使使其在勞勞動過程程中免遭遭或者減減輕事故故傷害及及職業(yè)危危害的個個人防護護裝備。 第四條 勞動防護用品分為特種勞動防護用品和一般勞動防護用品。 特種勞動防護用品目錄由國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局確定并公布；未列入目錄的勞動防護用品為一般勞動防護用品。第二章 職責責第五條 安全生生產(chǎn)監(jiān)督督管理部部職責1、負責公公司

36、勞動動防護用用品費用用的控制制和管理理工作。2、負責公公司勞動動防護用用品管理理制度和和發(fā)放標標準的制制定及考考核，負負責監(jiān)督督各車間間、部室室勞動防防護用品品的發(fā)放放范圍和和使用情情況。3、負責公公司各車車間、部部室勞動動防護用用品月份份資金計計劃和領(lǐng)領(lǐng)取明細細的審批批與匯總總，并按按時將月月份資金金計劃上上報公司司財務部部。4、負責參參與公司司勞動防防護用品品采購的的招標、議議標和生生產(chǎn)廠家家資格的的審定工工作，對對各類勞勞動防護護用品的的質(zhì)量和和采購計計劃的執(zhí)執(zhí)行情況況進行監(jiān)監(jiān)督和抽抽查。5、負責公公司勞動動防護用用品信息息數(shù)據(jù)庫庫的日常常管理和和維護，定定期與基基層車間間進行核核對.6

37、、負責勞勞動防護護用品相相關(guān)法律律法規(guī)及及上級有有關(guān)部門門規(guī)定的的宣傳貫貫徹工作作，并提提出意見見和建議議。第六條 規(guī)劃發(fā)發(fā)展部職職責1、負責勞勞動防護護用品質(zhì)質(zhì)量價格格的市場場考察工工作并提提出勞動動防護用用品生產(chǎn)產(chǎn)廠家選選擇的建建議。2、負責參參與公司司勞動防防護用品品采購的的招標、議議標工作作。3、負責公公司各車車間、部部室勞動動防護用用品計劃劃的審批批工作，并并對月份份采購計計劃執(zhí)行行情況進進行監(jiān)督督和檢查查。4、負責公公司勞動動防護用用品入庫庫驗收和和出庫審審核工作作。5、負責公公司勞動動防護用用品供應應商資信信評價工工作，建建立供應應商信息息庫。第七條 經(jīng)理辦辦公室職職責1、負責公

38、公司勞動動保護用用品招標標、議標標的組織織協(xié)調(diào)工工作。2、負責公公司勞動動保護用用品供應應商資質(zhì)質(zhì)的認定定工作。 財務務部職責責1、負責為為勞保防防護用品品的采購購提供必必要的費費用，對對未經(jīng)安安全管理理部門和和物資管管理部門門批準而而采購的的勞動保保護用品品，不予予撥款和和報銷。2、負責各各車間、部部室領(lǐng)取取月份勞勞動防護護用品所所需內(nèi)部部支票的的管理和和月份勞勞保費用用的核算算與統(tǒng)計計工作。3、負責參參與公司司勞動防防護用品品采購的的招標、議議標等管管理工作作。第九條 購銷處處職責 1、負責勞勞動防護護用品生生產(chǎn)廠家家的選擇擇、采購購、入庫庫、保管管和發(fā)放放工作。2、負責勞勞動防護護用品入

39、入庫前的的質(zhì)量驗驗收工作作，并做做好勞動動防護用用品銷售售廠家的的信譽和和質(zhì)量情情況的跟跟蹤與信信息反饋饋。 3、負責勞勞動防護護用品庫庫存的日日常管理理并按時時向公司司主管部部門上報報庫存情情況。4、負責勞勞動保護護用品供供應商資資質(zhì)評估估認定工工作，建建立供應應商信息息庫，選選擇有資資質(zhì)的企企業(yè)參與與供應工工作。第十條 基層車車間職責責1、負責按按時向公公司安全全生產(chǎn)監(jiān)監(jiān)督管理理部上報報月份勞勞動防護護用品資資金計劃劃和領(lǐng)取取明細，嚴嚴格按照照程序做做好審批批工作。2、負責按按照計劃劃領(lǐng)取勞勞動防護護用品，并并做好發(fā)發(fā)放、使使用監(jiān)督督和登記記等工作作。3、負責做做好本車車間勞保保信息檔檔案

40、的日日常維護護和管理理，定期期對個人人信息進進行核對對，確保保勞動防防護用品品按使用用周期領(lǐng)領(lǐng)取和發(fā)發(fā)放。4、負責了了解、收收集員工工對勞動動防護用用品質(zhì)量量、安全全保障等等方面意意見，及及時向主主管部門門進行反反饋。 第三章章 勞勞動防護護用品的的采購 第第十一條條 公公司購銷銷處根據(jù)據(jù)公司規(guī)規(guī)定的標標準和發(fā)發(fā)放期限限按期采采購、發(fā)發(fā)放，并并建立勞勞動防護護用品發(fā)發(fā)放記錄錄和登記記臺賬。 第十二條 購銷處在采購勞保用品時要做到： 1、所選擇擇的廠家家必須是是取得勞勞動防護護用品生生產(chǎn)許可可證的廠廠家或具具有定點點經(jīng)營許許可證的的經(jīng)營單單位。2、所購防防護用品品的出廠廠合格證證、產(chǎn)品品說明書書

41、、產(chǎn)品品檢驗證證明書等等證件齊齊全。特特種防護護用品必必須符合合國家標標準，必必須是取取得國國家特種種勞動防防護用品品許可證證的企企業(yè)生產(chǎn)產(chǎn)的產(chǎn)品品并附有有安全鑒鑒定證書書。 33、采購購人員應應對所購購產(chǎn)品質(zhì)質(zhì)量負責責。凡購購買無證證、偽劣劣、不合合格的防防護用品品，造成成后果的的，由采采購人員員個人承承擔責任任。44、特種種勞動防防護用品品采購，需需經(jīng)安全全主管部部門驗收收后再行行發(fā)放使使用，并并按有關(guān)關(guān)規(guī)定按按期進行行檢驗、檢檢測。 第十三三條 任何車車間、部部門不得得以貨幣幣或其他他物品替替代應當當配備的的勞動防防護用品品。第四章 勞動防防護用品品的使用用和發(fā)放放第十四條 在生產(chǎn)產(chǎn)作業(yè)

42、現(xiàn)現(xiàn)場，必必須佩帶帶勞動防防護用品品，因未未按規(guī)定定佩帶或或使用不不當造成成傷害事事故的，追追究相關(guān)關(guān)人員的的責任。 第十五條 任何人不得隨意對防護用品進行破壞、更改或添加裝飾物，以保證其應有的防護性能。 第十六條 防護用品必須妥當保管，如因保管不當造成損壞或丟失，所在車間視其情節(jié)責令全價或折價賠償（賠償計算方法：供應價格使用周期剩余月份），然后按照既定程序進行審批和領(lǐng)取。對有意將防護用品變賣或挪做他用的，主管部門視情節(jié)給予責任人處以300500元罰款，并追回原物或按市價賠償。第十七條 特殊防護用品在規(guī)定期限內(nèi)使用，到期必須更換，防止超期使用，造成傷害事故。 第十八條 來公司實習的大中專畢業(yè)生

43、及外廠代培人員，勞動防護用品一律自帶，我公司到外地實習的人員執(zhí)行實習車間的標準。第十九條 公司各各車間的的勞務工工、回聘聘工等，按按照“三同”（同工工種、同同勞動條條件、同同標準）原原則, 根據(jù)崗崗位享受受標準領(lǐng)領(lǐng)用勞動動防護用用品?，F(xiàn)場臨時使使用的安安全帽由由聯(lián)系車車間負責責借用，特特殊情況況需由安安全部門門無償或或有償借借用或發(fā)發(fā)放。 第二十條 凡是是從事兼兼工作業(yè)業(yè)的員工工，應當當按照主主要的作作業(yè)工種種的勞動動條件配配備防護護用品，確確因工作作需要領(lǐng)領(lǐng)取其他他工種的的勞保防防護用品品的，報報安全主主管部門門審核，經(jīng)經(jīng)主管經(jīng)經(jīng)理批準準后方可可領(lǐng)取。第二十一條條 對對于生產(chǎn)產(chǎn)工藝改改變或作

44、作業(yè)環(huán)境境得到改改善的崗崗位，需需要新增增或變更更原標準準，由基基層車間間提出變變更標準準意見，經(jīng)經(jīng)公司安安全主管管部門審審核，報報主管經(jīng)經(jīng)理批準準后執(zhí)行行，不準準私自提提高標準準或擴大大發(fā)放范范圍。第二十二條條 需需要超標標準發(fā)放放（因檢檢修、搶搶修、搶搶險等特特殊原因因造成勞勞動防護護用品損損壞需補補發(fā)或提提前領(lǐng)取取的）的的勞動防防護用品品，由基基層車間間向安全全管理部部門提出出申請，經(jīng)經(jīng)安全管管理部門門審核，報報主管經(jīng)經(jīng)理批準準后執(zhí)行行。第二十三條條 公司司內(nèi)部員員工調(diào)換換工作崗崗位時，原原崗位配配發(fā)的勞勞動防護護用品符符合現(xiàn)崗崗位要求求的，使使用周期期連續(xù)計計算，按按新崗位位要求缺缺少

45、的勞勞動防護護用品，要要及時按按照程序序進行審審批和領(lǐng)領(lǐng)取。車車間之間間臨時借借用員工工時，由由原車間間負責其其所需的的個人防防護用品品，凡不不屬于工工作原因因離崗的的員工，超超過一個個月以上上者，必必須延期期和停發(fā)發(fā)防護用用品。第二十四條條 在標準準中未列列入的勞勞動保護護用品，如如：安全全帽、安安全帶、安安全繩、電電焊面罩罩、阻燃燃服、防防毒面具具等其它它個人防防護用品品，由各各車間根根據(jù)實際際需要提提出申請請，經(jīng)公公司安監(jiān)監(jiān)部審核核，報主主管經(jīng)理理批準后后領(lǐng)取。第二十五條條 員員工工裝裝款式和和顏色按按公司要要求執(zhí)行行。 第第二十六六條 員工著著裝標準準 11、員工工進入工工作崗位位后必

46、須須按規(guī)定定著裝，進進入生產(chǎn)產(chǎn)現(xiàn)場必必須按規(guī)規(guī)定佩戴戴勞動防防護用品品，安全全帽必須須系緊帽帽帶，在在操作室室、休息息室、辦辦公室、值值班室、駕駕駛室內(nèi)內(nèi)可不戴戴安全帽帽。 22、進入入現(xiàn)場必必須穿合合格的工工作鞋。任任何人不不得穿高高跟鞋、網(wǎng)網(wǎng)眼鞋、涼涼鞋、拖拖鞋等進進入工作作現(xiàn)場。 3、特特殊工種種、特殊殊作業(yè)必必須按國國家標準準和有關(guān)關(guān)規(guī)定正正確著裝裝，易燃燃易爆場場所禁穿穿化纖服服裝，酸酸堿作業(yè)業(yè)必須帶帶面罩。 4、在在有機械械轉(zhuǎn)動環(huán)環(huán)境中工工作的人人員不許許戴手套套、系領(lǐng)領(lǐng)帶和圍圍巾，女女工要戴戴女工帽帽。 5、檢檢查、視視察、參參觀人員員可穿禮禮服或其其他服裝裝，但下下井必須須穿長

47、袖袖衣和長長褲，并并配戴安安全帽，外外車間人人員不戴戴安全帽帽者，不不得帶其其進入各各裝置和和現(xiàn)場。 6、除公司司組織的的集體活活動外，作作業(yè)服只只能在工工作場所所穿著，不不能在其其他場所所穿著，更更不允許許轉(zhuǎn)借他他人和挪挪做他用用。7、管理和和操作崗崗位人員員的作業(yè)業(yè)服應在在雙休日日進行清清洗、晾晾曬，統(tǒng)統(tǒng)一存放放在車間間、班組組休息室室或更衣衣室內(nèi)，如如有違反反將按照照員工工獎懲條條例進進行考核核。 8、員工著著裝的季季節(jié)更換換時間按按照公司司要求執(zhí)執(zhí)行。第五章 勞動防防護用品品審批程程序第二十七條條 各車車間、部部室每月月15日日前上報報下月勞勞動防護護用品領(lǐng)領(lǐng)用資金金計劃和和領(lǐng)取明明細

48、，經(jīng)經(jīng)安監(jiān)部部審核后后，報物物管部門門和主管管經(jīng)理審審批。第二十八條條 沒沒有按時時上報勞勞動防護護用品領(lǐng)領(lǐng)用資金金計劃和和領(lǐng)取明明細的車車間和部部室，物物管部門門和采購購單位不不予審批批和發(fā)放放勞動防防護用品品。第二十九條條 物物資管理理部門和和采購單單位要嚴嚴格按照照領(lǐng)用審審批計劃劃執(zhí)行， 領(lǐng)用審審批表一一試三份份，審批批后安監(jiān)監(jiān)部、采采購部門門和領(lǐng)用用單位各各留存一一份。第三十條 為便便于基層層車間勞勞動防護護用品審審批和主主管部門門審核把把關(guān)，主主體和輔輔助車間間在大批批量領(lǐng)取取勞保用用品時，可可提前兩兩天將領(lǐng)領(lǐng)取明細細通過辦辦公自動動化系統(tǒng)統(tǒng)上報至至安監(jiān)部部管理人人員，待待審核后后再

49、辦理理相關(guān)審審批手續(xù)續(xù)。第六章 附附則第三十一條條 員員工對本本制度的的遵守和和執(zhí)行情情況，將將納入員員工獎懲懲條例中中一并進進行管理理和考核核。第三十二條條 勞勞動保護護用品發(fā)發(fā)放使用用標準按按照公司司要求執(zhí)執(zhí)行。本本制度與與上級規(guī)規(guī)定有抵抵觸時，按按上級文文件執(zhí)行行。安全設施、設設備管理理和檢修修、維護護制度為了加強機機電設備備管理，確確保各設設備正常常運轉(zhuǎn)，防防止各種種設備事事故的發(fā)發(fā)生，做做到有保保管，有有檢查，有有維護，有有保養(yǎng)，特特制定以以下管理理制度：一、全礦機機電設備備管理由由機電副礦礦長負責責，具體體由相關(guān)關(guān)特種作作業(yè)人員員進行日日常事務務管理。二、提升運運輸系統(tǒng)統(tǒng)設備管管理

50、。（一）絞車車操作工工，必須須經(jīng)安全全技術(shù)培培訓合格格后方可可上崗，并并按規(guī)定定做到“三好”“四會會”，嚴格格交接班班制度，發(fā)發(fā)現(xiàn)問題題及時匯匯報處理理，嚴禁禁帶病運運行，并并做好原原始記錄錄。（二）機械械和供電電部分，每每年必須須進行停停產(chǎn)大修修一次，檢檢修前必必須制定定安全技技術(shù)措施施，每月月組織一一次檢查查，牽引引部分每每班進行行檢查一一次，發(fā)發(fā)現(xiàn)問題題及時處處理。三、供電系系統(tǒng)設備備管理制制度（一）電工工全面管管理配電電房，做做到半年年定期檢檢查一次次，設備備移動時時必須檢檢查一次次，對漏漏電保護護裝置，每每月檢查查一次，每每年進行行調(diào)整，檢檢驗一次次，確保保各保護護裝置的的靈敏度度和

51、完好好性。（二）井下下各配電電點，由由井下電電工負責責管理。在在停電檢檢個和安安裝時，必必須掛上上有人作作業(yè)，禁禁止送電電的警示示牌。（三）井下下使用的的電器設設備必須須符合煤煤礦安全全規(guī)程規(guī)規(guī)定，嚴嚴禁已失失爆和不不防爆電電機下井井，每周周三為井井下防失失爆檢查查時間，發(fā)發(fā)現(xiàn)損壞壞的和失失爆的，應應立即整整改和更更換，嚴嚴格按規(guī)規(guī)程進行行操作檢檢查，嚴嚴禁無證證人員作作業(yè)。四、排水系系統(tǒng)設備備管理制制度確保井下各各水平的的排水設設備完好好，做到到每天有有鉗工巡巡回檢查查，水泵泵工每班班檢查試試驗，掌掌握備用用水泵排排水情況況，做到到交接班班記錄和和調(diào)度匯匯報制度度，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)的問題題隨時派派鉗工

52、進進行處理理，嚴禁禁水泵帶帶病運行行，抽水水時須班班班抽空空。每年初要成成立防排排水領(lǐng)導導小組，負負責檢查查督促各各水泵排排水能力力，落實實各項措措施，確確保200小時排排完礦井井24小小時的涌涌水量。汛汛前各水水平水泵泵必須全全面大修修一次，更更換老化化的設備備，每月月領(lǐng)導小小組組織織進行檢檢查二次次，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)問題及及時整改改，必須須確保足足夠的資資金維護護排水系系統(tǒng)設備備。五、通風系系統(tǒng)設備備管理制制度礦井通風系系統(tǒng)按規(guī)規(guī)程規(guī)定定，必須須有主扇扇和配備備主扇，主主扇的維維護和檢檢查，由由測風員員負責，每每周進行行檢查，檢檢出的問問題及時時上報礦礦，并及及時進行行處理，確確保井下下風量供供用。

53、特種作業(yè)人人員管理理制度為加強特種種作業(yè)人人員的管管理工作作，提高高特種作作業(yè)人員員的安全全素質(zhì)，防防止傷亡亡事故，促促進安全全生產(chǎn)，根根據(jù)安全全生產(chǎn)法法、生產(chǎn)產(chǎn)經(jīng)營單單位安全全培訓規(guī)規(guī)定、安安全生產(chǎn)產(chǎn)培訓管管理辦法法、特種種作業(yè)人人員安全全技術(shù)考考核辦法法、特種種設備作作業(yè)人員員監(jiān)督管管理辦法法等國家家法律法法規(guī)和規(guī)規(guī)章，制制定本制制度。企業(yè)現(xiàn)有特特種作業(yè)業(yè)人員的的作業(yè)種種類如下下：煤礦井下電電工作業(yè)業(yè)煤礦井下爆爆破作業(yè)業(yè)煤礦監(jiān)控監(jiān)監(jiān)察作業(yè)業(yè)煤礦瓦斯檢檢查作業(yè)業(yè)煤礦安全檢檢查作業(yè)業(yè)6、煤煤礦提升升機操作作作業(yè)煤礦采煤機機操作作作業(yè)煤礦瓦斯抽抽采作業(yè)業(yè)9、煤礦礦防突作作業(yè)10、煤煤礦探放放水作

54、業(yè)業(yè)。礦綜合辦公公室負責責特種作作業(yè)人員員的安全全培訓、取取證、復復審工作作的組織織和聯(lián)系系，并負負責特種種作業(yè)人人員的調(diào)調(diào)配及安安全培訓訓取證的的監(jiān)督協(xié)協(xié)助。各各分礦應應定期識識別特種種作業(yè)人人員培訓訓需求，制制定培訓訓計劃，并并每半年年報總公公司，由由總公司司匯總制制定企業(yè)業(yè)培訓計計劃并組組織實施施，實施施結(jié)束后后進行培培訓效果果評價。特種作業(yè)人員應具備與本種作業(yè)相應的身體條件和相應的文化程度，并且上級主管部門考核合格，取得“特種作業(yè)操作資格證”，方可獨立作業(yè)。取取得“特種作作業(yè)操作作資格證證”的特種種作業(yè)人人員，必必須按國國家規(guī)定定的期限限進行復復審?！疤靥胤N作業(yè)業(yè)操作資資格證”的原證證

55、由各分分礦綜合合辦公室室統(tǒng)一保保管，特特種作業(yè)業(yè)人員保保管其復復印件，在在操作過過程中與與原件具具有同等等效力，不不得丟失失或損壞壞。特種作業(yè)人人員必須須在“特種作作業(yè)操作作資格證證”規(guī)定的的本工種種作業(yè)范范圍內(nèi)從從事獨立立作業(yè)，并并隨身攜攜帶其復復印件，接接受上級級部門和和企業(yè)安安全生產(chǎn)產(chǎn)管理人人員的監(jiān)監(jiān)督檢查查。每每年各單單位結(jié)合合本單位位實際對對特種作作業(yè)人員員進行安安全知識識、操作作技能和和應急能能力培訓訓、考核核，及時時進行知知識更新新，考核核情況記記入企業(yè)業(yè)內(nèi)部發(fā)發(fā)的安安全技術(shù)術(shù)操作證證。特種作業(yè)人人員要保保持相對對穩(wěn)定，不不準隨便便調(diào)離，如如需要調(diào)調(diào)離，應應嚴格審審批，經(jīng)經(jīng)綜合辦

56、辦公室領(lǐng)領(lǐng)導同意意。對違章作業(yè)業(yè)或管理理者，按按企業(yè)安安全生產(chǎn)產(chǎn)獎勵制制度等等相關(guān)規(guī)規(guī)定進行行處罰，并并記入“特種作作業(yè)操作作資格證證”內(nèi)；對對以下情情況，由由發(fā)證部部門吊銷銷“特種作作業(yè)操作作資格證證”，并追追究責任任。1、持持證作業(yè)業(yè)人員以以考試作作弊或者者以其他他欺騙方方式取得得“特種作作業(yè)操作作資格證證”的；2、持持證作業(yè)業(yè)人員違違章操作作或者管管理造成成事故的的；3、持持證作業(yè)業(yè)人員發(fā)發(fā)現(xiàn)事故故隱患或或者其他他不安全全因素未未立即報報告造成成事故的的；4、持持證作業(yè)業(yè)人員逾逾期不申申請復審審或者復復審不合合格且不不參加考考試的。生產(chǎn)安全事事故報告告、應急急救援和和調(diào)查處處理制度度煤礦

57、發(fā)生事事故就是是災難，如如何在災災難中減減少事故故的擴大大為主要要目的，特特制度以以下制度度。一、發(fā)生瓦瓦斯、煤煤塵、爆爆炸時企業(yè)的法人人代表是是總負責責人組長：礦技技術(shù)負責責人副組長：安安全生產(chǎn)產(chǎn)副礦長長成員：礦成成立的救救護隊員員、生產(chǎn)產(chǎn)科長、安安監(jiān)科長長、礦醫(yī)醫(yī)院、采采、掘、機機、運各各部門第第一負責責人及有有關(guān)工程程技術(shù)人人員。如果事故大大，聽從從縣、市市、省救救護隊來來急救，我我礦提供供準確的的技術(shù)資資料和圖圖紙，聽聽從他們們的統(tǒng)一一指揮，積積極的投投入急救救工作中中，把損損失降到到最低程程度。妥妥善處理理和安置置好死者者的家屬屬。二、上報與與救援1、上報企業(yè)內(nèi)發(fā)發(fā)生重傷傷、死亡亡事

58、故后后，立即即快速利利用電話話、電報報、電傳傳等報告告主管部部門，同同時報告告單位所所在地的的安全生生產(chǎn)綜合合管理部部門，公公安、檢檢察機關(guān)關(guān)和工會會。并在在24小小時內(nèi)將將事故的的概況、發(fā)發(fā)生的時時間、地地點、類類別、死死亡人及及原因分分析情況況上報給給有關(guān)部部門。死亡12人，重重傷9人人以下的的事故，直直接報省省主管部部門，再再報當?shù)氐刂鞴懿坎块T。發(fā)生重、特特大事故故，除報報當?shù)赝馔?，還報報至省人人民政府府和國務務院。2.救援接到事故發(fā)發(fā)生單位位的緊急急救援的的通知，在在各級政政府及有有關(guān)部門門的大力力支援和和配合下下，把企企業(yè)的損損失降到到最低程程度以下下。3.提高認認識、強強化管理理提

59、高認識識加強對職工工的教育育和培訓訓，提高高每個職職工的整整體素質(zhì)質(zhì)和管理理能力，掌掌握各種種災害的的預防措措施，按按章辦事事，在工工作中拿拿起自己己的武器器保護自自己，搞搞好本質(zhì)質(zhì)范圍內(nèi)內(nèi)的安全全工作，做做到不安安全不生生產(chǎn)，決決不能以以金錢來來換取自自己的人人身安全全，造成成他人和和家人的的痛苦。強化管理理對各種災害害性要加加強管理理。制定定的技術(shù)術(shù)措施要要有針對對性和實實用性，同同時還要要完善各各種規(guī)章章制度，并并落實到到實處，確確保礦井井的人身身安全。安全事故調(diào)調(diào)查、處處理為了規(guī)范生生產(chǎn)安全全事故的的報告和和調(diào)查處處理，落落實生產(chǎn)產(chǎn)安全事事故責任任追究制制度，防防止和減減少生產(chǎn)產(chǎn)安全事

60、事故，根根據(jù)中中華人民民共和國國安全生生產(chǎn)法、國國務院第第4933號令、有有關(guān)法律律特制定定本制度度。二、安全生生產(chǎn)事故故調(diào)查1、 發(fā)生生各類生生產(chǎn)安全全事故后后，發(fā)生生事故部部門不得得破壞事事故現(xiàn)場場，不得得偽造現(xiàn)現(xiàn)場。應應及時通通知（不不能超過過0.55小時）通通知帶班班領(lǐng)導和和安檢科科。安檢檢科要迅迅速組織織搶救，采采取必要要措施、防防止事故故蔓延、擴擴大，將將事故損損失降到到最低程程度，不不得隱瞞瞞不報、謊謊報或拖拖延報告告。2、 發(fā)發(fā)生重傷傷以上事事故，安安檢科應應填寫煤煤礦事故故表上報報礦（不不能超過過4小時時）。礦礦要根據(jù)據(jù)事故情情況決定定上報上上級主管管部門。事事故報告告包括：