2022年學校后勤管理社會化工作總結(jié)_第1頁
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2022年學校后勤管理社會化工作總結(jié)_第3頁
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第3頁共3頁2021年?學校后勤管?理社會化工?作總結(jié)學?校后勤工作?是學校整體?工作的一個?重要方面,?后勤工作的?好壞,直接?影響學校教?育教學工作?的順利進行?。近兩年來?,我市各學?校在后勤管?理方面做了?積極的探索?,打破常規(guī)?改變以往陳?舊的管理模?式,取得了?一定的經(jīng)濟?效益和社會?效益。我們?的具體做法?是:一、?打破常規(guī),?租賃承包,?互相競爭?我市學校后?勤工作主要?包括兩大部?分,一部分?是學校創(chuàng)辦?的第三產(chǎn)業(yè)?,如印刷廠?,出租門店?等。這一部?分產(chǎn)業(yè)經(jīng)營?權(quán)與所有權(quán)?已經(jīng)分離,?由承包人自?主經(jīng)營,學?校只收承包?費,這樣既?減輕了學校?負擔,又保?證了學校有?固定的收入?,而且承包?人又為國家?貢獻稅收。?另一部分是?校內(nèi)對師生?提供服務的?食堂、學生?公寓。目前?我市除城市?___所幼?兒園的食堂?由學校管理?經(jīng)營外,其?余___個?城鄉(xiāng)中學的?師生食堂全?部走向社會?化,徹底改?變以往學校?發(fā)工資聘請?炊事員,并?安排后勤人?員管伙采購?的辦法。管?理采購與飯?菜服務兩張?皮,質(zhì)量上?不去,價格?還貴,學校?一方面消耗?人力,一方?面還得投資?,既浪費了?人力,又浪?費了錢財。?有些學校為?了引進競爭?機制,開辦?兩家食堂,?分別承包給?不同業(yè)主,?開展競爭,?用市場手段?搞活學校食?堂服務。這?樣承包人不?得不在質(zhì)量?、價格上做?文章,以上?好的質(zhì)量、?優(yōu)惠的價格?來贏得顧客?。現(xiàn)在師生?普遍反映飯?菜質(zhì)量高了?,份量足了?,價格低了?,徹底改變?了學校虧損?經(jīng)營且?guī)熒?意見大的局?面。

二?、整章建制?,證件齊全?,督促檢查?為了加強?管理,各學?校都有專人?負責,定期?對食堂的水?電衛(wèi)生進行?檢查,責任?到人,明確?權(quán)限,同時?督促承包人?辦理各種證?件,制定各?項制度,如?《食堂管理?制度》《食?品衛(wèi)生制度?》和《食堂?安全制度》?等,要求從?業(yè)人員定期?進行健康檢?查持證上崗?。我局也定?期邀請市防?疫站的檢查?人員深入到?學校進行檢?查,查找隱?患,加強安?全教育,保?證師生的飲?食安全。?三、解放思?想,與時俱?進,改善辦?學條件為?了徹底改變?我市敦煌中?學住宿難,?敦煌三中無?宿舍的問題?,我局多方?融資___?萬元,在敦?煌中學和三?中開工興建?學生公寓和?餐廳,分別?可配備__?_個床位,?可同時客納?___人就?餐,年底前?竣工投入使?用。這將徹?底解決學校?擴招帶來學?生飲食住宿?方面的壓力?。農(nóng)村中學?也在經(jīng)費十?分困難的情?況下,維修?、改造現(xiàn)有?平房,增加?床位,最大?限度滿足學?生住宿的需?要。四、?今后的設想?緊緊圍繞?改善辦學條?件,加強后?勤服務,提?高教學質(zhì)量?這一目標,?按照江__?_“___?”重要思想?,與時俱進?,開拓創(chuàng)新?,全面做好?學校后勤管?理社會化,?我們的設想?是:1、?敦煌中學、?三中的學生?公寓樓年底?峻工后,面?向社會拍賣?,經(jīng)營權(quán)完?全與學校脫?離,由業(yè)主?自主經(jīng)營,?學校參與管?理,制定要?求,使之規(guī)?范服務。把?變賣的資金?投入校舍的?新建和設施?的改造,從?而減少后勤?管理人員,?減輕財政負?擔。農(nóng)村學?校學生宿舍?規(guī)模小,設?施簡陋,但?必須大膽嘗?試承包經(jīng)營?,把學校從?繁雜的后勤?服務中解脫?出來,把精?力集中在教?學方面。

?2、市幼?兒園在園幼?兒___人?,東街、西?關(guān)附屬幼兒?園分別為_?__人、_?__人,都?具備后勤社?會化規(guī)模,?目前都是學?校管理,考?慮到幼兒沒?有鑒別飯菜?質(zhì)量和服務?水平的能力?,以及承包?會出現(xiàn)壟斷?經(jīng)營的局面?因素,我們?不提倡對外?承包經(jīng)營,?但必須獨立?核算,自負?贏虧,今后?教育局不再?分配財政供?養(yǎng)人員,保?育員及后勤?人員全部實?行聘任制,?以減輕財政?壓力,努力?提高服務質(zhì)?量??傊?,學校后勤?社會化是新?時期教育改?革發(fā)展的趨

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