版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
歡迎下載內(nèi)容僅供參考公司文件管理制度1目的1目的適用圍適用于公司與各部門文件和外來文件的管理。職責(zé)與監(jiān)視。府相關(guān)外來文件的收錄、發(fā)放、歸檔、廢止的管理。放、歸檔、廢止的管理。文件編制、審批、發(fā)布的權(quán)責(zé)與行政性發(fā)文〔通知、通告〕等文件。財務(wù)部負(fù)責(zé)制定公司財務(wù)管理制度文件??头控?fù)責(zé)制定公司客服管理制度文件。生產(chǎn)部負(fù)責(zé)制定公司生產(chǎn)管理制度文件。管理制度、產(chǎn)品質(zhì)量檢驗規(guī)程、檢驗作業(yè)指導(dǎo)書等文件。BOM、檢驗標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)測試〕等文件。BOM件〔由打樣工廠負(fù)責(zé)〕。責(zé)人審核,總經(jīng)理批準(zhǔn)。公司與各部門文件分發(fā)布前,應(yīng)向總經(jīng)辦提交電子/獲得文件號。序》的規(guī)定執(zhí)行。定義是公司各項工作開展和進(jìn)展相關(guān)活動的重要依據(jù)和工具。本的文件,非受控文件:不受更改/文件更改/修訂后不必通知文件持有人。文件。(法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)規(guī)、客戶要求等〕工作程序文件的分類文件屬性分類〔1〕質(zhì)量體系文件:質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)、質(zhì)量手冊、質(zhì)量體系程序文件、質(zhì)量計劃與質(zhì)量體系運行過程中形成的文件?!?〕行政性文件:公司的公告、通知、通報、報告、申請、 等?!?/制度、行政管理制度、產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)流程等?!?〕技術(shù)性文件:產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)計圖樣、工藝文件、操作規(guī)程、檢驗規(guī)程等?!?//設(shè)備文檔等。文件階層分類(1)一階文件:公司章程、公司經(jīng)營規(guī)劃/計劃、質(zhì)量手冊。(2)二階文件:公司經(jīng)營管理活動開展所有過程控制的程序文件。(3)三階文件:管理制度、規(guī)/規(guī)定、設(shè)計文件、技術(shù)規(guī)程、作業(yè)指導(dǎo)書、外來文件等。(4)四階文件:各記錄表單、報表等。文件密級分類理圖、總圖、源代碼與關(guān)鍵技術(shù)資料;公司財務(wù)總體狀況資料。文件:a/配置。b、各階段的營銷政策與商務(wù)、服務(wù)策略。c、公司部掌握的合同書、協(xié)議書、意向書、招標(biāo)文件與可行性報告、重要會議記錄。d、公司財務(wù)預(yù)、決算報告與部經(jīng)營指標(biāo)、各類經(jīng)營情況分析。e、研發(fā)輸出的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品零部件圖紙、編譯后程序、技術(shù)論文、產(chǎn)品本錢核算資料。f、公司計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)資料與所涉與公司經(jīng)營管理的重要資料。秘密文件a、公司所掌握的尚未進(jìn)入市場或尚未公布的各類信息統(tǒng)計數(shù)據(jù)。b、公司員工人事檔案、人員統(tǒng)計資料與統(tǒng)計報表、薪資標(biāo)準(zhǔn)、調(diào)薪計劃、工資/勞務(wù)收入等有關(guān)資料。c任用、調(diào)動、獎懲信息。d、供給商檔案、采購合同/價格協(xié)議、商務(wù)談判記錄等。e、客戶檔案、銷售合同/價格協(xié)議、商品需求與報價信息、商務(wù)談判記錄。f、產(chǎn)品材料明細(xì)表、技術(shù)規(guī)、經(jīng)驗規(guī)程、各類工藝文件。g、各類印章〔含印?!澈椭匾C件。無密級文件:公司公開發(fā)布的管理制度、工作流程、產(chǎn)品說明書、通知通告、一般性決定和決議等。文件可以呈任何媒體形式,如文本、照片、硬盤貝和電子媒體等。文件標(biāo)識與編號文件標(biāo)識件專用印章〔正本原稿除外〕,并標(biāo)明分發(fā)號。正式發(fā)布的行政性文件,應(yīng)加蓋紅色公司或部門印章。A、B、C0、1、2、3技術(shù)類文件的受控標(biāo)識與版本/相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。標(biāo)識。予以沒收并按作廢文件的規(guī)定進(jìn)展處置。記,并在文件上加蓋紅色“作廢〞印章和藍(lán)色“參考〞印章。文件編號規(guī)那么質(zhì)量手冊FP/QM-xxxx發(fā)布年代號公司代號“FP〞程序文件FP/CPxx-xx(3)FP/WIxx-xx
程序文件流水號質(zhì)量管理體系程序文件公司代號文件流水號質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)章節(jié)號指導(dǎo)性文件代號公司代號(4)管理性文件FP/GLxx-xxxx〔xx)文件流水號管理性文件公司代號(5)行政性文件編號規(guī)那么為:FPYYYYMMDDxx管理和發(fā)放?!?〕對外信函、的編號各部門對外發(fā)送的信函、的編號由部門自行制定編號規(guī)那么。BOM的編號,由設(shè)計部制定相應(yīng)的技術(shù)文件管理制度進(jìn)展規(guī)定。外來文件由接口部門自行制定編號規(guī)那么。公司采購、銷售合同編號依《合同管理制度》的規(guī)定執(zhí)行。文件/記錄編號的管理〔1)各部門應(yīng)指定專人管理文件和記錄,并對部門歸口的文件/(2〕文件/記錄編制完成后,文件/記錄編制部門應(yīng)向該文件歸口部門管理人員申請文件/記錄編號?!?〕文件/記錄管理人員應(yīng)建立“文件/記錄控制清單〞,清單應(yīng)能控制文件/記錄編號、歸檔號、版本、修訂狀態(tài)、歸口部門、歸檔部門等信息。文件編制、審核、批準(zhǔn)和發(fā)布體系文件的編寫和審批質(zhì)量體系的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),由管理者代表組織編制,各部門提出方總經(jīng)理批準(zhǔn)。質(zhì)量手冊由管理者代表負(fù)責(zé)編寫,由總經(jīng)理批準(zhǔn)。批準(zhǔn)。行政文件與管理性文件的編制與審批術(shù)、生產(chǎn)、薪資福利、獎懲等重要決定的通知/負(fù)責(zé)人審核,總經(jīng)理批準(zhǔn)。各部門行政性文件:各部門因部門管理與工作開展所需求發(fā)布的通知/通公司級管理性文件:如人力資源管理制度、技術(shù)文件管理制度,由各部門3.4必要時管理文件由總經(jīng)辦組織相關(guān)部門進(jìn)展評審。文件審批/評審時,文件編制部門應(yīng)到總經(jīng)辦填寫“文件評審表〞,文件后方可發(fā)布。定執(zhí)行。文件歸檔、發(fā)放、保管文件歸檔經(jīng)審批后的文件,由文件歸口部門文件管理人員負(fù)責(zé)填寫“文件/錄〞,并且將電子檔和紙文件同時歸檔。各部門收到的文件由部門負(fù)責(zé)人或指定人員保管,并按文件分類建立本部///作廢/收回/替換的文件要做出標(biāo)識。各部門的“文件/記錄目錄〞應(yīng)定期予以更新,并將復(fù)印件交總經(jīng)辦編制更新公司“文件/記錄受控清單〞。文件發(fā)放定文件發(fā)放的圍與相應(yīng)的分發(fā)號,文件歸口部門按分發(fā)控制表執(zhí)行。文件歸口部門編制“文件發(fā)放登記表〞,確定文件發(fā)放圍、份數(shù),受控文確定自行確定。名。文件接收部門需要對文件進(jìn)展二次發(fā)放時,如發(fā)放到使用現(xiàn)場或發(fā)放給客印件,應(yīng)狹隘復(fù)印件加蓋紅色“受控〞印章。文件保管與借閱部門,文件持有者使用有效版本,并確保文件清晰易于識別。a、質(zhì)量手冊與程序文件正本存放在總經(jīng)辦。b、行政性文件正本存放在總經(jīng)辦。c、公司級管理文件正本存放在總經(jīng)辦,部門級管理文件由部門文件管理人員保管。d、技術(shù)文件正本按文件歸口存放于文件產(chǎn)生的技術(shù)部門。e、外來文件正本依文件分類存放于總經(jīng)辦與相應(yīng)的文件接收部門。人員應(yīng)建立“文件借閱登記表〞,管理文件的借出和歸還。限定查閱與使用圍,由授權(quán)使用的人員進(jìn)展操作。文件的持有者假設(shè)跨部門調(diào)動或離職,應(yīng)辦理文件交接、歸還手續(xù)。文件復(fù)制可復(fù)制,并按照文件發(fā)放程序執(zhí)行。文件貫徹實施訓(xùn)、組織、技術(shù)和資源四個方面準(zhǔn)備。明確文件貫徹實施的管理人員的責(zé)任和義務(wù),特別是領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。明確文件實施的效力和圍。文件的更改與回收作廢文件更改文件更改必須符合統(tǒng)一性、協(xié)調(diào)性,必要時相關(guān)的文件應(yīng)進(jìn)展同步更改。/人、批準(zhǔn)人審批簽字。改。過三次或更改較大或公司組織結(jié)構(gòu)、管理體系發(fā)生重大變化或管理體系執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)生變化時應(yīng)進(jìn)展換版。歸口部門進(jìn)展檢查,并確認(rèn)更改效果。意見。文件的作廢與銷毀作廢文件應(yīng)加蓋紅色“作廢〞印章,隔離存放。并將原文件加蓋紅色“作廢〞印章和藍(lán)色“參考〞印章,存于原檔案中。填寫“文件/記錄銷毀審批記錄表〞,經(jīng)綜合部門審核,公司總經(jīng)理或分管主管批準(zhǔn)后,由文件保管部門銷毀。各類文件的保存期按《檔案管理制度》的規(guī)定執(zhí)行。文件銷毀方式視文件的密級與所載容,可采用如:燒毀、碎紙機(jī)碎掉、變確認(rèn)的記錄。外來文件管理外來文件接收與歸口制度、規(guī)定;設(shè)備說明書、檔案等外來文件,交由總經(jīng)辦統(tǒng)一管理。一般外來文件,如質(zhì)量體系文件、更加法律、法規(guī);國家、行業(yè)、地方標(biāo)交總經(jīng)辦統(tǒng)一管理。(3)外來技術(shù)文件,如供貨圖樣等由接收部門歸口管理。(3)外來技術(shù)文件,如供貨圖樣等由接收部門歸口管理。5.7.2部門傳閱執(zhí)行,履行完畢后,由執(zhí)行部門記錄執(zhí)行情況,交總經(jīng)辦備檔。文件的管理密信息以載體形式歸檔后,交由文件歸口部門負(fù)責(zé)管理。文件的發(fā)放、傳閱、披露應(yīng)遵守以下原那么:文件密級絕密秘密發(fā)放、傳閱圍公司部門負(fù)責(zé)人〔高級經(jīng)理〕以上人員,信息形成部門的相關(guān)人員與公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為需要讓其知悉
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024年建筑安裝工程承包合同
- 2024年度新能源發(fā)電EPC施工合同
- 股票課件教學(xué)課件
- 2024年城市規(guī)劃地形測繪專項協(xié)議
- 2024年度旅游景區(qū)開發(fā)合同
- 2024年企業(yè)信息安全服務(wù)合同
- 2024年度CRM系統(tǒng)服務(wù)合同:提供銷售合同管理專業(yè)支持
- 2024年亞太地區(qū)進(jìn)出口合作協(xié)議
- 2024基于物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的服務(wù)合同研究
- 2024年度煤炭供應(yīng)合同
- 2023年新高考數(shù)學(xué)(新高考Ⅰ卷)真題評析及2024備考策略
- 湖北省武漢市華中師范大學(xué)附屬小學(xué)六年級小升初語文測試卷(8套試卷帶答案解析)
- 新媒體運營(用戶運營內(nèi)容運營活動運營產(chǎn)品運營社群運營)PPT完整全套教學(xué)課件
- 贛州市中小學(xué)三年級上冊計算機(jī)教室上機(jī)記錄表
- 任務(wù)七食品中脂肪含量測定
- 《IT人員職業(yè)規(guī)劃》
- 初級社會統(tǒng)計學(xué)智慧樹知到答案章節(jié)測試2023年哈爾濱工程大學(xué)
- 詩歌鑒賞基本知識點
- 人文英語3范文+人文英語3閱讀740
- GB/T 3274-2007碳素結(jié)構(gòu)鋼和低合金結(jié)構(gòu)鋼熱軋厚鋼板和鋼帶
- GB/T 311.3-2007絕緣配合第3部分:高壓直流換流站絕緣配合程序
評論
0/150
提交評論