勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳

/20(1?2)2?新增和調(diào)入的人數(shù)(1?2)3.減少和調(diào)出的人數(shù)4.增加登記(…)5.減少登記3.減少和調(diào)出的人數(shù)4.增加登記(…)5.減少登記大事記人員情況單位從業(yè)人員：指在各級(jí)國家機(jī)關(guān)、政黨機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體及企業(yè)、事業(yè)單位中工作，取得工資或其他形式的勞動(dòng)報(bào)酬的全部人員。包括：在崗職工、非全日制人員、再就業(yè)的離退休人員、民辦教師以及在各單位中工作的外方人員和港澳臺(tái)方人員、兼職人員、借用的外單位人員和第二職業(yè)者。不包括離開本單位仍保留勞動(dòng)關(guān)系的職工。2?非全日制人員：根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》規(guī)定，非全日制人員指以小時(shí)計(jì)酬為主，且其在同一用人單位一般平均每日工作時(shí)間不超過四小時(shí)，每周工作時(shí)間累計(jì)不超過二十四小時(shí)的從業(yè)人員。3?在崗職工：指在本單位工作并由單位支付工資的人員，以及有工作崗位，但由于學(xué)習(xí)、病傷產(chǎn)假（六個(gè)月以內(nèi)）等原因暫未工作，仍由單位支付工資的人員。4?其他從業(yè)人員：指勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)規(guī)定不作職工統(tǒng)計(jì)，但實(shí)際參加各單位生產(chǎn)或工作并取得勞動(dòng)報(bào)酬的人員。包括非全日制人員、再就業(yè)的離退休人員，民辦教師及在各單位工作的港、澳、臺(tái)、外籍人員以及實(shí)際在單位從事勞動(dòng)并獲取勞動(dòng)報(bào)酬而又沒有統(tǒng)計(jì)為職工的人員。但不包括在單位中工作并領(lǐng)取勞動(dòng)報(bào)酬的在校學(xué)生。兼職人員、從事第二職業(yè)的人員、錄用的其他單位下崗人員均應(yīng)統(tǒng)計(jì)在其他從業(yè)人員中。5?勞務(wù)派遣工：根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》規(guī)定，勞務(wù)派遣工指直接與勞務(wù)派遣單位（用人單位）訂立勞動(dòng)合同，并被勞務(wù)派遣單位派遣到用工單位工作，且勞務(wù)派遣單位與用工單位訂立勞務(wù)派遣協(xié)議的人員。6?離開本單位仍保留勞動(dòng)關(guān)系職工：指由于各種原因，已經(jīng)離開本人的生產(chǎn)或工作崗位，并已不在本單位從事其他工作，但仍與用人單位保留勞動(dòng)關(guān)系的職工。包括內(nèi)部退養(yǎng)職工、長期病休假人員、下崗職工、提前離崗人員等。7?月平均人數(shù)：指報(bào)告月內(nèi)每天平均擁有的人數(shù)。以報(bào)告月內(nèi)每天實(shí)有的全部人數(shù)之和再除以該月日歷日數(shù)求得。計(jì)算公式為：月平均人數(shù)=報(bào)告月內(nèi)每天實(shí)有的全部人數(shù)之和'報(bào)告月的日歷日數(shù)在計(jì)算月平均人數(shù)時(shí)應(yīng)注意：公休日與節(jié)假日的人數(shù)應(yīng)按前一天的人數(shù)計(jì)算。對(duì)新建立不滿全月的單位（月中或月末建立），在計(jì)算報(bào)告月的平均人數(shù)時(shí)，應(yīng)以其建立后各天實(shí)有人數(shù)之和，除以報(bào)告期日歷日數(shù)求得，而不能除以該單位建立的天數(shù)。8?季平均人數(shù)：指報(bào)告季內(nèi)每天平均擁有的人數(shù)，是以報(bào)告季內(nèi)各月平均人數(shù)之和除以3后求得。計(jì)算公式為：季平均人數(shù)=報(bào)告期內(nèi)各月平均人數(shù)之和子"39?年平均人數(shù)：指報(bào)告年內(nèi)每天平均擁有的人數(shù)。是以12個(gè)月的平均人數(shù)之和除以12求得。計(jì)算公式為：年平均人數(shù)=報(bào)告年內(nèi)12個(gè)月平均人數(shù)之和或年平均人數(shù)=報(bào)告年內(nèi)4個(gè)了度平均人數(shù)之和124在年內(nèi)新成立的單位年平均人數(shù)計(jì)算方法為：從實(shí)際開工之月起到年底的平均人數(shù)相加除以12個(gè)月年平均人數(shù)=開工之月平均人數(shù)+AA12月平均人數(shù)之和/12人員情況單位：人期末人數(shù)平均人數(shù)單位從業(yè)人員合計(jì)1.在崗職工離開本單位仍保留勞動(dòng)關(guān)系的職工離開本單位仍保留勞動(dòng)關(guān)系的職工女性非全日制2.其他從業(yè)人員使用的勞務(wù)派遣工單位從業(yè)人員3.在崗職工4.其他從業(yè)人員使用的勞務(wù)派遣工甲1234567891011121月2月3月4月補(bǔ)充資料：全部職工年末人數(shù)中：中專及以上學(xué)歷的人員人，無學(xué)歷有職稱人員人。注：1=4+58=9+10勞動(dòng)報(bào)酬從業(yè)人員勞動(dòng)報(bào)酬總額：指在報(bào)告期內(nèi)直接支付給本單位使用的全部從業(yè)人員勞動(dòng)報(bào)酬總額。包括：在崗職工工資總額和其他從業(yè)人員勞動(dòng)報(bào)酬兩部分。在崗職工工資總額：與“在崗職工”指標(biāo)相對(duì)應(yīng)，指單位在報(bào)告期內(nèi)直接支付給在崗職工的勞動(dòng)報(bào)酬總額。包括計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、各種津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資、特殊情況下支付的工資等。包括單位從個(gè)人工資中直接為其代扣代繳的各種稅費(fèi)款及各種社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。在統(tǒng)計(jì)工資總額時(shí)，應(yīng)以直接支付給職工的全部勞動(dòng)報(bào)酬為根據(jù)。各單位支付給職工的勞動(dòng)報(bào)酬以及其他規(guī)定支付的工資，不論是計(jì)入成本的還是不計(jì)入成本的，不論是按國家規(guī)定列入計(jì)征獎(jiǎng)金稅項(xiàng)目的還是未列入計(jì)征獎(jiǎng)金稅項(xiàng)目的，不論是以貨幣形式支付的還是以實(shí)物形式支付的，不管是預(yù)算內(nèi)資金，還是預(yù)算外資金，不管是工資科目，還是其他科目，只要符合工資統(tǒng)計(jì)指標(biāo)的規(guī)定，就應(yīng)統(tǒng)計(jì)在工資總額中。工資總額具體內(nèi)容如下：計(jì)時(shí)工資指按計(jì)時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)和工作時(shí)間支付給個(gè)人的勞動(dòng)報(bào)酬。包括：對(duì)已做工作按計(jì)時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)支付的工資，即基本工資部份；新參加工作職工的見習(xí)工資(學(xué)徒的生活費(fèi))；根據(jù)國家法律、法規(guī)和政策規(guī)定，因病、工傷、產(chǎn)假、計(jì)劃生育假、婚喪假、事假、探親假、定期休假、停工學(xué)習(xí)、執(zhí)行國家或社會(huì)義務(wù)等原因按計(jì)時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)或計(jì)時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的一定比例支付的工資；實(shí)行崗位技能工資制的單位支付給職工的技能工資及崗位(職務(wù))工資；合同制職工按規(guī)定繳納的不超過本人標(biāo)準(zhǔn)工資一定比例的退休養(yǎng)老基金、職工受處分期間的工資、浮動(dòng)升級(jí)的工資等。機(jī)關(guān)工作人員的職務(wù)工資、級(jí)別工資、基礎(chǔ)工資；工人的崗位工資、技術(shù)等級(jí)(職務(wù))工資。計(jì)件工資指對(duì)已做工作按計(jì)件單價(jià)支付的勞動(dòng)報(bào)酬。包括：實(shí)行超額累進(jìn)計(jì)件、直接無限計(jì)件、限額計(jì)件、超定額計(jì)件等工資制，按勞動(dòng)部門或主管部門批準(zhǔn)的定額和計(jì)件單價(jià)支付給個(gè)人的工資；按工作任務(wù)包干方法支付給個(gè)人的工資；按營業(yè)額提成或利潤提成辦法支付給個(gè)人的工資。計(jì)件標(biāo)準(zhǔn)工資指實(shí)行計(jì)件工資制的單位，按照批準(zhǔn)的計(jì)件單價(jià)和規(guī)定的勞動(dòng)定額或工作量支付給計(jì)件工人的勞動(dòng)報(bào)酬。即在一定時(shí)期內(nèi)職工應(yīng)當(dāng)完成的定額乘以單價(jià)后的工資。在一般情況下(即工作物等級(jí)與標(biāo)準(zhǔn)工資等級(jí)相同時(shí))，計(jì)件標(biāo)準(zhǔn)工資與標(biāo)準(zhǔn)工資相等，當(dāng)工作物等級(jí)高于標(biāo)準(zhǔn)工資等級(jí)時(shí)，計(jì)件標(biāo)準(zhǔn)工資則高于標(biāo)準(zhǔn)工資。計(jì)件超額工資是計(jì)件工資的一部分，指計(jì)件工人超額完成定額任務(wù)后所得的工資，即計(jì)件工人實(shí)得的全部計(jì)件工資減去應(yīng)得的計(jì)件標(biāo)準(zhǔn)工資后的數(shù)額。某些企業(yè)的工人由于從事生產(chǎn)的工作物等級(jí)高于本人工資等級(jí)，因而其計(jì)件標(biāo)準(zhǔn)工資高于本人標(biāo)準(zhǔn)工資，其計(jì)件超額工資也應(yīng)是全部工資減去應(yīng)得的計(jì)件標(biāo)準(zhǔn)工資后的數(shù)額。獎(jiǎng)金指支付給職工的超額勞動(dòng)報(bào)酬和增收節(jié)支的勞動(dòng)報(bào)酬。包括：生產(chǎn)(業(yè)務(wù))獎(jiǎng)包括超產(chǎn)獎(jiǎng)、質(zhì)量獎(jiǎng)、安全(無事故)獎(jiǎng)、考核各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的綜合獎(jiǎng)、提前竣工獎(jiǎng)、外輪速遣獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)(勞動(dòng)分紅)等；節(jié)約獎(jiǎng)包括各種動(dòng)力、燃料、原材料等節(jié)約獎(jiǎng)；勞動(dòng)競賽獎(jiǎng)包括發(fā)給勞動(dòng)模范、先進(jìn)個(gè)人的各種獎(jiǎng)金；機(jī)關(guān)、事業(yè)單位各類人員的年終一次性獎(jiǎng)金、機(jī)關(guān)工人的獎(jiǎng)金、體育運(yùn)動(dòng)員的平時(shí)訓(xùn)練獎(jiǎng)；其他獎(jiǎng)金包括從兼課酬金和業(yè)余醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)收入提成中支付的獎(jiǎng)金，運(yùn)輸系統(tǒng)的堵漏保收獎(jiǎng)，學(xué)校教師的教學(xué)工作量超額酬金，從各項(xiàng)收入中以提成的名義發(fā)給職工的獎(jiǎng)金等。津貼和補(bǔ)貼指為了補(bǔ)償職工特殊或額外的勞動(dòng)消耗和因其他特殊原因支付給職工的津貼，以及為了保證職工工資水平不受物價(jià)影響而支付給職工的物價(jià)補(bǔ)貼。津貼包括：補(bǔ)償職工特殊或額外勞動(dòng)消耗的津貼及崗位性津貼。保健性津貼包括：衛(wèi)生防疫津貼、醫(yī)療衛(wèi)生津貼、科技保健津貼以及其他行業(yè)職工的特殊保健津貼等。技術(shù)性津貼包括：特級(jí)教師津貼、科研課題津貼、研究生導(dǎo)師津貼、工人技師津貼、中藥老藥工技術(shù)津貼、特殊教育津貼、高級(jí)知識(shí)分子特殊津貼(政府特殊津貼)等。年功性津貼包括：工齡工資、工齡津貼、教齡津貼和護(hù)士工齡津貼等。地區(qū)津貼包括艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼和地區(qū)附加津貼等。其他津貼包括：直接支付給個(gè)人的伙食津貼(火車司機(jī)和乘務(wù)員的乘務(wù)津貼、航行和空勤人員伙食津貼、水產(chǎn)捕撈人員伙食津貼補(bǔ)貼、汽車司機(jī)行車津貼、體育運(yùn)動(dòng)員和教練員伙食補(bǔ)助費(fèi)、少數(shù)民族伙食津貼、小伙食單位補(bǔ)貼、各種伙食補(bǔ)貼等)、合同制職工的工資性補(bǔ)貼、上下班交通補(bǔ)貼、洗理衛(wèi)生費(fèi)、書報(bào)費(fèi)、工種糧補(bǔ)貼、過節(jié)費(fèi)補(bǔ)貼等。補(bǔ)貼包括：為保證職工工資水平不受物價(jià)上漲或變動(dòng)影響而支付的各種補(bǔ)貼，如副食品價(jià)格補(bǔ)貼、糧、油、蔬菜等價(jià)格補(bǔ)貼，煤價(jià)補(bǔ)貼、房貼、水電貼、房改補(bǔ)貼、提租補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等。加班加點(diǎn)工資指對(duì)法定節(jié)假日和公休假日工作的職工，以及在正常工作日以外延長工作時(shí)間的職工按規(guī)定支付的加班工資和加點(diǎn)工資。其他工資指其他根據(jù)國家規(guī)定支付的工資。如附加工資、保留工資以及調(diào)整工資補(bǔ)發(fā)的上年工資等。工資總額不包括以下項(xiàng)目：根據(jù)國務(wù)院發(fā)布的有關(guān)規(guī)定發(fā)放的創(chuàng)造發(fā)明獎(jiǎng)、國家星火獎(jiǎng)、自然科學(xué)獎(jiǎng)、科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)和支付的合理化建議和技術(shù)改進(jìn)獎(jiǎng)以及支付給運(yùn)動(dòng)員在重大體育比賽中的重獎(jiǎng)。有關(guān)勞動(dòng)保險(xiǎn)和職工福利方面的費(fèi)用。具體有：職工死亡喪葬費(fèi)及撫恤費(fèi)、醫(yī)療衛(wèi)生費(fèi)或公費(fèi)醫(yī)療費(fèi)用、職工生活困難補(bǔ)貼費(fèi)、工會(huì)文教費(fèi)集體福利費(fèi)、探親路費(fèi)等。有關(guān)離休、退休、退職人員待遇的各項(xiàng)支出。支付給聘用或留用的離休、退休人員的各項(xiàng)補(bǔ)貼。勞動(dòng)保護(hù)的各種支出。具體有：工作服、手套等勞動(dòng)保護(hù)用品，解毒劑、清涼飲料，以及按照國務(wù)院一九六三年七月十九日勞動(dòng)部等七單位規(guī)定的范圍對(duì)接觸有毒物質(zhì)、矽塵作業(yè)、放射線作業(yè)和潛水、沉箱作業(yè)，高溫作業(yè)等五類工種所享受的由勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)開支的保健食品待遇。稿費(fèi)、講課費(fèi)及其他專門工作報(bào)酬。出差伙食補(bǔ)助費(fèi)、調(diào)動(dòng)工作的旅費(fèi)和安家費(fèi)。對(duì)自帶工具、牲畜來企業(yè)工作的從業(yè)人員所支付的工具、牲畜等的補(bǔ)償費(fèi)用。實(shí)行租賃經(jīng)營單位的承租人的風(fēng)險(xiǎn)性補(bǔ)償收入。對(duì)購買本企業(yè)股票和債券的職工所支付的股息(包括股金分紅)和利息。勞動(dòng)合同制職工解除勞動(dòng)合同時(shí)由企業(yè)支付的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)、生活補(bǔ)助費(fèi)等。因錄用臨時(shí)工而在工資以外向提供勞動(dòng)力單位支付的手續(xù)費(fèi)和管理費(fèi)。支付給家庭工人的加工費(fèi)和按加工訂貨辦法支付給承包單位的發(fā)包費(fèi)用。支付給參加企業(yè)勞動(dòng)的在校學(xué)生的補(bǔ)貼。計(jì)劃生育獨(dú)生子女補(bǔ)貼?！涡再I斷工齡支付給職工的費(fèi)用。終止合同后支付給職工的違約金。勞保福利費(fèi)用統(tǒng)計(jì)、工資外收入統(tǒng)計(jì)有明確規(guī)定的。使用的勞務(wù)派遣工勞動(dòng)報(bào)酬：指用工單位為勞務(wù)派遣工或勞務(wù)工支付的勞動(dòng)報(bào)酬總額(不含因派遣人員而產(chǎn)生的管理費(fèi)用)離開本單位仍保留勞動(dòng)關(guān)系的職工生活費(fèi)：與“離開本單位仍保留勞動(dòng)關(guān)系的職工”指標(biāo)相對(duì)應(yīng)，指用人單位給離開本單位仍保留勞動(dòng)關(guān)系的職工支付的生活補(bǔ)貼費(fèi)用。包括發(fā)給下崗職工的生活費(fèi)。勞動(dòng)報(bào)酬(生活費(fèi))總額單位：千元從業(yè)人員勞動(dòng)報(bào)酬在崗職工工資總額離開本單位仍保留勞動(dòng)關(guān)系職工生活費(fèi)其他從業(yè)人員勞動(dòng)報(bào)酬勞務(wù)派遣工勞動(dòng)報(bào)酬甲1=2+323451月本月累計(jì)2月本月

累計(jì)3月本月累計(jì)4月本月累計(jì)5月本月累計(jì)6月本月累計(jì)勞動(dòng)報(bào)酬（生活費(fèi)）總額單位：千元從業(yè)人員勞動(dòng)報(bào)酬在崗職工工資總額離開本單位仍保留勞動(dòng)關(guān)系職工生活費(fèi)其他從業(yè)人員勞動(dòng)報(bào)酬勞務(wù)派遣工勞動(dòng)報(bào)酬甲1=2+323457月本月累計(jì)8月本月

累計(jì)10月11月累計(jì)10月11月12月本月累計(jì)本月累計(jì)本月累計(jì)本月累計(jì)人員增減變動(dòng)情況一、新增和調(diào)入的人數(shù)1?從農(nóng)村招收的人員：指從戶口在農(nóng)村的勞動(dòng)力中招收參加工作的人員，包括來自農(nóng)村的補(bǔ)充自然減員的人員。2?從城鎮(zhèn)招收的人員：指從城鎮(zhèn)社會(huì)青年、失業(yè)人員中招收參加工作的人員，包括來自城鎮(zhèn)的補(bǔ)充自然減員的人員，不包括來自城鎮(zhèn)的其他人員。錄用的復(fù)員軍人：指從部隊(duì)復(fù)員后，直接由單位錄用的或由職業(yè)介紹所介紹的人員，包括參軍前是職工或已辦理了招工手續(xù)，服役期滿后又回到原單位復(fù)工復(fù)職的人員。不包括復(fù)員回農(nóng)村參加生產(chǎn)后，又被城鎮(zhèn)單位招收錄用的人員，這一部分人應(yīng)計(jì)入“從農(nóng)村招收的人員”人數(shù)中。錄用的轉(zhuǎn)業(yè)軍人：指退出現(xiàn)役，轉(zhuǎn)到地方由國家分配到各類單位直接錄用或由職業(yè)介紹所介紹而錄用的部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)軍官和干部?！颁浻玫膹?fù)員軍人”和“錄用的轉(zhuǎn)業(yè)軍人”統(tǒng)稱為“錄用的退伍軍人”5?錄用的大學(xué)畢業(yè)生：指從大學(xué)、?？茖W(xué)校及研究生院（部）畢業(yè)后，直接由單位錄用的人員。包括由學(xué)校推薦、本人自行聯(lián)系工作單位而錄用的各類應(yīng)屆畢業(yè)生。6?錄用的中專和技工學(xué)校畢業(yè)生：指從中等?？茖W(xué)校和技工學(xué)校畢業(yè)后直接由單位錄用的人員。7.由外省市、自治區(qū)、直轄市調(diào)入：指在報(bào)告期內(nèi)由外省市、自治區(qū)、直轄市各類單位調(diào)入的人員。8?其他：指除上述幾類人員以外的各類增加的人員。包括增加的聘用、留用的離退休人員、外籍及港澳臺(tái)方人員、人事檔案關(guān)系保留在原單位的人員。二、減少和調(diào)出的人數(shù)1?離休：指根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，離開生產(chǎn)或工作崗位，正式辦理了離休手續(xù)并享受離休待遇的人員。退休：指達(dá)到國家規(guī)定的年齡和條件，退出生產(chǎn)或工作崗位，正式辦理了退休手續(xù)并享受退休待遇的人員。未達(dá)到國家規(guī)定的退休條件，在單位內(nèi)辦理退休手續(xù)的人員不能統(tǒng)計(jì)到退休人員中，而仍應(yīng)統(tǒng)計(jì)為單位不在崗職工。但如已被社會(huì)統(tǒng)籌機(jī)構(gòu)承認(rèn)并發(fā)放退休費(fèi)的提前退休人員，可計(jì)入本項(xiàng)中。退職：指職工本人自愿，或因喪失工作能力，又不具備退休條件而辦理離職手續(xù)并享受相應(yīng)待遇的人員。開除：指職工嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤，受到開除公職的行政處分，并由單位辦理開除手續(xù)的人員。除名：指根據(jù)有關(guān)規(guī)定，對(duì)無正當(dāng)理由經(jīng)常曠工，經(jīng)批評(píng)教育無效，由單位辦理除名手續(xù)的人員。辭退：指按有關(guān)規(guī)定，對(duì)犯有違紀(jì)行為，由單位辦理辭退手續(xù)的人員，以及其他原因按有關(guān)規(guī)定辦理辭退手續(xù)的人員。合同制職工終止或解除合同：指根據(jù)有關(guān)規(guī)定，單位與職工簽訂合同后，因正?；蚍钦Ｔ?，與單位終止或解除了勞動(dòng)關(guān)系的合同制職工。調(diào)到外省、自治區(qū)、直轄市：指在報(bào)告期內(nèi)調(diào)到外省市、自治區(qū)、直轄市各類單位的人員。其他：指除上述幾類人員以外的各類減少的人員。包括減少的聘用、留用的離退休人員、外籍及港澳臺(tái)方人員、人事檔案關(guān)系保留在原單位的人員。新增和調(diào)入的人數(shù)單位：人合計(jì)從農(nóng)村招收的人員從城鎮(zhèn)招收的人員錄用的退伍軍人錄用的大中專、技校畢業(yè)牛其他調(diào)入外省調(diào)入1=2+???+6+823456781月2月

減少和調(diào)出的人數(shù)單位：人合計(jì)離休退休退