2021年應(yīng)急值守管理制度

2021年應(yīng)急值守管理制度一、目的為貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針，進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)組織管理，保證企業(yè)各部門項(xiàng)目節(jié)假日及休息時(shí)間（包括夜間）安全生產(chǎn)工作的連續(xù)性，保證在緊急事件發(fā)生時(shí)的應(yīng)急組織、領(lǐng)導(dǎo)、指揮能力，企業(yè)安全生產(chǎn)委員會(huì)決定在全企業(yè)范圍內(nèi)建立健全并進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)值班制度。二、值班范圍1、企業(yè)各部門、各生產(chǎn)車間節(jié)日期間、夜間和特殊時(shí)期，2、機(jī)動(dòng)部設(shè)備檢維修和保養(yǎng)期間。3、特殊崗位應(yīng)按照有關(guān)管理規(guī)定安排值班，如。電工、門衛(wèi)經(jīng)警、消防泵房人員等。三、值班安排1、企業(yè)各部門、生產(chǎn)車間的值班由廠辦安排。微型消防站的值班表應(yīng)書面上報(bào)企業(yè)廠辦，企業(yè)值班表由廠辦上報(bào)上級(jí)單位。2、廠辦安排相關(guān)人員輪流承擔(dān)值班任務(wù)，企業(yè)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)一次輪流承擔(dān)全廠的領(lǐng)導(dǎo)帶班值班任務(wù)。3、生產(chǎn)部遇有特殊任務(wù)，日夜兩班或三班作業(yè)時(shí)，應(yīng)加派值班，保證每班都有值班員。4、企業(yè)的節(jié)日期間和特殊時(shí)期的值班，應(yīng)書面上報(bào)上級(jí)安全監(jiān)督管理部門備案。四、安全生產(chǎn)值班員的職責(zé)1、在值班期間，負(fù)責(zé)本單位的全面安全生產(chǎn)工作，對(duì)其管轄范圍內(nèi)所發(fā)生的傷亡事故，負(fù)責(zé)組織搶救、指揮保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)、上報(bào)處理。2、組織本單位安全生產(chǎn)會(huì)議等活動(dòng)，及時(shí)傳達(dá)貫徹上級(jí)指示和要求。利用各種形式宣傳安全方針、規(guī)章，使所負(fù)責(zé)范圍內(nèi)有一個(gè)濃厚的安全生產(chǎn)氣氛。3、組織安全生產(chǎn)教育工作。組織對(duì)本單位或項(xiàng)目新進(jìn)場(chǎng)的職工進(jìn)行安全教育，督促檢查本單位進(jìn)行經(jīng)常性的安全教育，積極參加并檢查本單位安全活動(dòng)。4、組織安全生產(chǎn)檢查。對(duì)所負(fù)責(zé)范圍經(jīng)常進(jìn)行安全檢查，著重檢查施工現(xiàn)場(chǎng)的安全設(shè)施是否合格，檢查各項(xiàng)安全措施是否落實(shí)，檢查安全帽，勞動(dòng)防護(hù)用品使用是否認(rèn)真，檢查“四口”（通道口、孔洞口、樓梯口、電梯井口）以及陽臺(tái)、樓板、屋面等臨邊的防護(hù)是否完善，檢查現(xiàn)場(chǎng)布置和物資堆放是否安全，檢查施工人員是否遵章守紀(jì)，檢查職工有否違章作業(yè)，檢查機(jī)械設(shè)備、臨時(shí)用電是否安全，消防、保衛(wèi)制度、措施是否落實(shí)等。對(duì)檢查出的問題認(rèn)真組織整改，并嚴(yán)格執(zhí)行安全紀(jì)律。5、對(duì)值班管轄范圍內(nèi)發(fā)生的、傷亡及重大未遂事故負(fù)有一定責(zé)任。要認(rèn)真參加事故處理，本著“四不放過”原則，以實(shí)例教育職工，采取可靠防護(hù)措施，預(yù)防事故重復(fù)發(fā)生。6、經(jīng)常聽取意見，針對(duì)值班期內(nèi)的安全生產(chǎn)實(shí)際情況，及時(shí)向單位負(fù)責(zé)人反映情況，并提出積極建議，改進(jìn)安全管理工作。7、要及時(shí)了解基層發(fā)生的重大情況，及時(shí)幫助解決基層解決不了的問題；及時(shí)向上級(jí)反映基層的情況。8、值班人員應(yīng)保證通訊暢通，因故離開崗位要向主管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，安排替班人員，重要時(shí)期不離崗脫崗。特殊崗位人員，任何時(shí)間都不得脫崗。值班人員要認(rèn)真填寫好安全值班記錄。五、安全值班員的職權(quán)1、安全值班員在值班期間，可佩戴統(tǒng)一制作的安全值班標(biāo)志，及時(shí)掌握安全生產(chǎn)情況。對(duì)違章冒險(xiǎn)作業(yè)應(yīng)予制止；必要時(shí)有權(quán)決定罰款和暫停生產(chǎn)，并迅速向單位主要負(fù)責(zé)人報(bào)告。對(duì)不聽勸告的違章者，有權(quán)提出處罰意見并進(jìn)行處罰。2、有權(quán)拒絕執(zhí)行違章冒險(xiǎn)作業(yè)的指令，并立即向主管安全的領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。3、凡進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)的人員，在安全生產(chǎn)問題上都必須聽從安全值班員的意見和指揮。六、安全值班的交接班每個(gè)安全值班員要認(rèn)真做好交接班，移交時(shí)，必須做到：1、將本班所做的工作，存在和已解決的問題、下班應(yīng)注意及需要繼續(xù)解決的問題，認(rèn)真向下一班交代清楚。2、凡因安全值班工作范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作沒有做到而發(fā)生的事故，由當(dāng)班值班員負(fù)責(zé)，如屬于應(yīng)由上一班移交卻沒移交的問題，并由此而發(fā)生的事故，則由上班值班員負(fù)責(zé)。3、按時(shí)交接，安全值班記錄齊全。第二篇：應(yīng)急值守制度___煤業(yè)有限公司應(yīng)急值守制度根據(jù)___公司《應(yīng)急值守制度》，結(jié)合本公司實(shí)際情況，特制定本制度：第一條重要節(jié)假日期間、重要敏感時(shí)期、上級(jí)確定的重點(diǎn)防護(hù)期、重大突發(fā)事件期間及其他特殊時(shí)期執(zhí)行本制度。第二條應(yīng)急值守人員。礦長(zhǎng)、領(lǐng)導(dǎo)班子成員、職能部門行政正職。第三條應(yīng)急值守工作原則。嚴(yán)謹(jǐn)高效、有情必報(bào)、快速反應(yīng)、安全保密。第四條應(yīng)急值守基本要求：（一）堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)值班制度，強(qiáng)化應(yīng)急值守工作，保證值守期間都有公司領(lǐng)導(dǎo)值守，遇有特殊情況需臨時(shí)離開時(shí)，須按規(guī)定履行請(qǐng)假手續(xù)，并指定專人替代。（二）應(yīng)急值守期間值守人員要保證24小時(shí)通訊聯(lián)絡(luò)暢通，確保各類突發(fā)信息報(bào)告及時(shí)、處置及時(shí)，不得誤報(bào)、遲報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)。第五條應(yīng)急值守人員職責(zé)：（一）保持高度責(zé)任感和政治敏感性，認(rèn)真履行應(yīng)急值守職責(zé)，堅(jiān)守崗位，遵守值班紀(jì)律。（二）貫徹落實(shí)上級(jí)的指示精神，做好來文來電的收發(fā)、處置-1第三篇：應(yīng)急值守制度應(yīng)急值守制度應(yīng)急值守總要求（一）應(yīng)急值守以預(yù)防和處臵突發(fā)公共事件為重點(diǎn)。（二）應(yīng)急值守工作以減少突發(fā)事件的危害和損失，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。保障全面工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)為目標(biāo)。（三）應(yīng)急值守人必須樹立高度值守責(zé)任意識(shí)，堅(jiān)守崗位、不得脫崗，按照規(guī)定程序和規(guī)定的突發(fā)事件的分類，準(zhǔn)確無誤地向領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門報(bào)告應(yīng)急重大事件。（四）應(yīng)急值守人員必須掌握值班信息報(bào)送的要求和重特大突發(fā)公共事件的分類情況，不得誤報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)，做到內(nèi)容完整、準(zhǔn)確無誤、程序規(guī)范。（五）應(yīng)急值守人員應(yīng)具有高度責(zé)任感和政治敏感性，做到嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、周到果斷地應(yīng)急。全面了解情況、認(rèn)真分析、在最短的第一時(shí)間內(nèi)，報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門?，F(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急以快速、穩(wěn)妥、不擴(kuò)大事態(tài)、減少損失、消除社會(huì)影響為基本原則。（六）值班記錄必須準(zhǔn)確、及時(shí)、簡(jiǎn)明、完整。同時(shí)注意保密工作，避免負(fù)面影響。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的指示意見，作好協(xié)調(diào)督促工作、掌握進(jìn)展情況，將所有原始材料，整理成卷。（七）應(yīng)急值守人員，如遇特殊情況需請(qǐng)假、調(diào)班時(shí)經(jīng)應(yīng)急管理工作辦公室負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。（八）值守期間，原則上不得離開本轄區(qū)活動(dòng)，手機(jī)應(yīng)24小時(shí)保持暢通。應(yīng)急值守領(lǐng)導(dǎo)帶班制度（一）領(lǐng)導(dǎo)帶班安排的基本原則負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)好政務(wù)值班和應(yīng)急值守工作。帶班領(lǐng)導(dǎo)若需外出、不能帶班時(shí)，由領(lǐng)導(dǎo)之間溝通、協(xié)調(diào)相關(guān)代班領(lǐng)導(dǎo)，并通知值班室。（二）帶班領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)負(fù)責(zé)指揮調(diào)度值班工作，檢查值班情況聽取值班情況匯報(bào)；檢查、指導(dǎo)、督促值班工作。遇有按規(guī)定需要管委會(huì)處臵的突發(fā)事件，重大緊急情況發(fā)生，在其分管領(lǐng)導(dǎo)不在宜的情況下，帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)立即趕赴現(xiàn)場(chǎng)處臵。及時(shí)掌握突發(fā)事件情況，督促相關(guān)部門按規(guī)定上報(bào)突發(fā)事件信息。帶班領(lǐng)導(dǎo)帶班期間，原則上不得離開本轄區(qū)活動(dòng)，手機(jī)應(yīng)24小時(shí)保持暢通。應(yīng)急值守信息報(bào)告制度（一）發(fā)生特別重大、重大突發(fā)事件，要迅速主動(dòng)了解現(xiàn)場(chǎng)情況，立即將有關(guān)情況向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。緊急情況下，可先通過電話口頭報(bào)告，并在半小時(shí)內(nèi)報(bào)送書面信息。（二）對(duì)于一些事件本身比較敏感，或發(fā)生在敏感對(duì)象、敏感地點(diǎn)、敏感時(shí)間，或可能演化為較大以上突發(fā)事件的（如發(fā)生地震、洪澇災(zāi)害，危化品和城市人口密集地區(qū)火災(zāi)、爆炸，重大社會(huì)穩(wěn)定事件等），要邊報(bào)告、邊跟蹤續(xù)報(bào)，直至有關(guān)事情處理完畢。（三）特別重大、重大突發(fā)事件處臵過程中，要與事發(fā)現(xiàn)場(chǎng)建立固定聯(lián)絡(luò)渠道，及時(shí)掌握現(xiàn)場(chǎng)處臵情況，續(xù)報(bào)重要信息，并在應(yīng)急處臵工作結(jié)束后及時(shí)進(jìn)行終報(bào)。（四）緊急重大情況報(bào)告，實(shí)行一把手負(fù)責(zé)制，單位主要領(lǐng)導(dǎo)必須高度重視，親自過問，確保緊急重大情況能及時(shí)上報(bào)。（五）對(duì)重要經(jīng)濟(jì)社會(huì)信息特別是緊急重大情況反映不及時(shí)、不準(zhǔn)確，漏報(bào)、瞞報(bào)，致使上級(jí)黨委、政府不能及時(shí)、準(zhǔn)確掌握有關(guān)情況并進(jìn)行決策的，將進(jìn)行通報(bào)，情況嚴(yán)重的，將追究部門及相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。（六）在重要活動(dòng)、重大會(huì)議、節(jié)假日及防火期、防汛期等特殊敏感時(shí)期，實(shí)行“日?qǐng)?bào)告”、“零報(bào)告”制度；周末值班實(shí)行“日?qǐng)?bào)告”制度。應(yīng)急值守記錄制度（一）應(yīng)制作規(guī)范的值班記錄簿。（二）值班人員在值班期間，應(yīng)將發(fā)生的事項(xiàng)和處理情況在值班記錄簿上作詳細(xì)記載，記錄應(yīng)字跡清楚、要素齊全、詳略得當(dāng)。（三）特別重大和重大突發(fā)公共事件的處臵，應(yīng)按時(shí)間順序詳細(xì)記錄處臵過程。值班記錄簿須編號(hào)歸檔。應(yīng)急值守交接班制度（一）值班人員交接班實(shí)行無縫隙交接，交接班時(shí)間為上午7：50，下午為16：50。（二）值班人員要認(rèn)真做好各項(xiàng)記錄。（三）當(dāng)班的事務(wù)原則上要處理完畢，未處理完畢的事務(wù)要履行交接班手續(xù)，說明已辦和待辦事項(xiàng)，保證值班工作正常、連續(xù)運(yùn)轉(zhuǎn)。第四篇：應(yīng)急值守管理制度［模版］應(yīng)急值守管理制度第一條為進(jìn)一步加強(qiáng)公司應(yīng)急值守管理，規(guī)范應(yīng)急值守工作程序，提高工作質(zhì)量和辦事效率，確保公司安全生產(chǎn)信息暢通，處置安全生產(chǎn)與自然災(zāi)害事故，根據(jù)市、縣安監(jiān)部門要求，結(jié)合我公司實(shí)際，制定本制度。第二條公司應(yīng)急管理辦公室負(fù)責(zé)公司應(yīng)急值守日常工作和對(duì)公司應(yīng)急值守工作的協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、督查。應(yīng)急值守實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班和24小時(shí)值班制度。第三條應(yīng)急值守的主要任務(wù)（一）保證通信聯(lián)絡(luò)暢通，隨時(shí)了解掌握公司與石灰石礦區(qū)內(nèi)發(fā)生的安全生產(chǎn)信息。（二）負(fù)責(zé)接收和處理有關(guān)單位上報(bào)的安全生產(chǎn)情況報(bào)告；建立值班信息報(bào)告制度，及時(shí)向公司主要領(lǐng)導(dǎo)和集團(tuán)相關(guān)部門上報(bào)告本公司發(fā)生的安全生產(chǎn)事故信息，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)和部門進(jìn)行應(yīng)急處置，并及時(shí)反饋處置情況。（三）建立值班信息網(wǎng)絡(luò)。綜合管理部安排主要領(lǐng)導(dǎo)在節(jié)假日值班，安全環(huán)保部安全部門人員進(jìn)行公司應(yīng)急值守和礦山應(yīng)急值守，生產(chǎn)部、質(zhì)量部與礦山作業(yè)組安排人員進(jìn)行值守并報(bào)公司安委會(huì)辦公室。（四）建立值班檢查制度，定期通報(bào)檢查主要生產(chǎn)區(qū)的應(yīng)急值守情況。（五）承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。第四條值班人員要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度，愛崗敬業(yè)、恪盡職守、堅(jiān)持原則，工作認(rèn)真細(xì)致，注重質(zhì)量，講求效率。其主要職責(zé)是：（一）負(fù)責(zé)值班電話的接轉(zhuǎn)和處置。（二）負(fù)責(zé)值班信息編輯與上報(bào)。（三）定時(shí)巡查有關(guān)重點(diǎn)要害部位、重要守護(hù)目標(biāo)以及有關(guān)隱患源、可疑人物，確保安全。（四）協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理應(yīng)急事宜和辦理應(yīng)急管理業(yè)務(wù)工作事項(xiàng)。第五條值班工作原則（一）有情必報(bào)。發(fā)生緊急重大情況，必須及時(shí)、準(zhǔn)確、全面地向鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。（二）逐級(jí)上報(bào)。發(fā)生緊急重大情況，要逐級(jí)向上報(bào)告。（三）規(guī)范運(yùn)作。制定規(guī)范的值班信息報(bào)送方式，有條不紊地處置緊急重大情況。（四）安全保密。嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，確保信息傳遞安全。第六條本制度所指緊急重大情況是指省市及我縣《突發(fā)公共事件總體應(yīng)急預(yù)案》中明確規(guī)定的自然災(zāi)害、事故災(zāi)難、公共衛(wèi)生事件、社會(huì)安全事件等突發(fā)公共事件，緊急重大情況應(yīng)在事發(fā)后第一時(shí)間（10分鐘內(nèi)）以最快捷的方式報(bào)告公司應(yīng)急辦（值班室），100分鐘內(nèi)報(bào)送書面報(bào)告和電子文檔。第七條接報(bào)緊急重大情況處理程序：（一）工作時(shí)間接報(bào)緊急重大情況，應(yīng)迅速向分管值班工作的領(lǐng)導(dǎo)和負(fù)責(zé)處置該類緊急重大情況的領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示，向其他領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告和向有關(guān)部門傳達(dá)。（二）非工作時(shí)間接報(bào)緊急重大情況，依次報(bào)告處置該類緊急重大情況的領(lǐng)導(dǎo)和值班領(lǐng)導(dǎo)，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示，向其他領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告和向有關(guān)部門傳達(dá)。（三）凡向公司值班室報(bào)告的緊急重大信息，原則上必須以書面材料方式，并經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審核同意，以確保上報(bào)信息真實(shí)有效。情況特別緊急，來不及起草書面報(bào)告，采取電話等其他方式報(bào)告的，要及時(shí)補(bǔ)報(bào)書面材料。（四）對(duì)接報(bào)的緊急重大情況，值班人員要認(rèn)真記錄、登記、核實(shí)，再按程序報(bào)告。事態(tài)特別緊急，需要爭(zhēng)取處置時(shí)間的情況下，應(yīng)先報(bào)送初步情況，稍后核實(shí)再隨時(shí)續(xù)報(bào)最新情況。（五）從接報(bào)重大緊急情況開始，值班人員要積極協(xié)助有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門進(jìn)行應(yīng)急處置，在處置過程中，要主動(dòng)與有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)場(chǎng)處置負(fù)責(zé)人及有關(guān)部門保持聯(lián)系，及時(shí)傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)的處置意見，負(fù)責(zé)催辦和落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)批示和交辦事項(xiàng)，跟蹤了解有關(guān)情況，及時(shí)報(bào)告處置情況。（六）接報(bào)的緊急重大情況處置完畢后，要及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)反饋，對(duì)接報(bào)的緊急重大情況材料、電話記錄、處置過程中的領(lǐng)導(dǎo)批示、指示及處理情況等，要及時(shí)整理歸檔保存。第八條要加強(qiáng)對(duì)緊急重大情況的搜集整理，準(zhǔn)確判斷可能發(fā)生的緊急重大情況的苗頭信息，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。第九條各部門要高度重視應(yīng)急值守工作，不斷提高應(yīng)急值守工作水平。第十條應(yīng)急值守工作考核獎(jiǎng)懲（一）各部門主要領(lǐng)導(dǎo)是應(yīng)急值守工作第一責(zé)任人，帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班人員是直接責(zé)任人。（二）對(duì)值班組織健全、人員落實(shí)和制度建設(shè)完善，應(yīng)急值守工作開展好，在緊急重大情況的報(bào)告和處置中成績(jī)突出的單位和值班人員要予以表彰。（三）有下列情形之一，造成嚴(yán)重后果的，要對(duì)有關(guān)責(zé)任單位和直接責(zé)任人進(jìn)行通報(bào)批評(píng)；后果特別嚴(yán)重，影響特別惡劣的，對(duì)第一責(zé)任人通報(bào)批評(píng)直至進(jìn)行組織處理，對(duì)有關(guān)直接責(zé)任人給予行政處分。值班人員不到位，值班制度不健全的；值班人員脫崗和帶班領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系不到的；遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)、誤報(bào)和越級(jí)上報(bào)緊急重大情況的；在緊急重大情況的處置過程中，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)指示、批示相互推諉或跟蹤落實(shí)不力的。第十二條公司主要領(lǐng)導(dǎo)和分管應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)必須保持24小時(shí)通訊暢通，并在非工作期間明確帶班領(lǐng)導(dǎo)、值班人員和值班電話。對(duì)影響工作和延誤處置緊急重大情況的，按本制度有關(guān)規(guī)定處理。第十三條本制度由公司急管理辦公室負(fù)責(zé)解釋。第五篇：煤礦應(yīng)急值守制度安桂良煤礦應(yīng)急值守制度一、安桂良煤礦應(yīng)急值守是應(yīng)急管理工作的基本職責(zé)，礦屬各單位、各部門要把應(yīng)急值守備勤納入單位應(yīng)急管理工作范疇，完善制度，明確責(zé)任，妥善做好值守安排，保障日常工作正常有序運(yùn)轉(zhuǎn)。二、應(yīng)急值守工作原則。嚴(yán)謹(jǐn)高效、有情必報(bào)、快速反應(yīng)、安全保密。三、應(yīng)急值守啟動(dòng)時(shí)期。重要節(jié)假日期間、重要敏感時(shí)期、上級(jí)確定的重點(diǎn)防護(hù)期、重大突發(fā)事件期間、其他特殊時(shí)期。四、應(yīng)急值守基本要求：（一）堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，強(qiáng)化應(yīng)急值守工作的領(lǐng)導(dǎo)，保證值守期間都有領(lǐng)導(dǎo)坐守。（二）嚴(yán)格堅(jiān)守崗位，實(shí)行24小時(shí)值班制度，不得擅自離崗、脫崗，遇有特殊情況需臨時(shí)離開時(shí)，須請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)同意，妥善安排。（三）保持信息暢通，應(yīng)急值守期間，帶班領(lǐng)導(dǎo)和值守工作人員要保證24小時(shí)通訊聯(lián)絡(luò)暢通，確保各類突發(fā)信息報(bào)告及時(shí)、處置及時(shí)，不得誤報(bào)、遲報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)。五、應(yīng)急值守人員職責(zé)：（一）保持高度責(zé)任感和政治敏感性，認(rèn)真履行應(yīng)急值守職責(zé)，堅(jiān)守崗位，遵守值班紀(jì)律。（二）貫徹落實(shí)礦應(yīng)急辦的指示精神，做好來文來電的收發(fā)、處置工作，及時(shí)完整填寫值班情況記錄。（三）定時(shí)巡查有關(guān)重點(diǎn)要害部位、重要守護(hù)目標(biāo)以及有關(guān)隱患源、可疑人物，確保安全。（四）注意掌握收集重要?jiǎng)討B(tài)信息，按照重要信息報(bào)告有關(guān)規(guī)定，及時(shí)向礦應(yīng)急辦及有關(guān)部門報(bào)告。（五）發(fā)生或收到突發(fā)事件情況信息，根據(jù)規(guī)定程序，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)和礦應(yīng)急辦及有關(guān)部門報(bào)告，并第一時(shí)間做出反應(yīng)，采取必要的應(yīng)對(duì)措施，發(fā)揮臨時(shí)協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)中樞作用。（六）遵守保密紀(jì)律，嚴(yán)格保密措施，嚴(yán)防失泄密事故。（七）認(rèn)真承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。2021年應(yīng)急器材室管理制度范文篇一：應(yīng)急救援器材管理制度1、目的：為加強(qiáng)公司內(nèi)部應(yīng)急救援器材的儲(chǔ)備與管理，提高應(yīng)急處理能力，為發(fā)生突發(fā)事故救援時(shí)提供物質(zhì)保障，保障應(yīng)急救險(xiǎn)預(yù)防工作的落實(shí)到實(shí)處，特制定本制度。2、范圍：本制度適用于公司應(yīng)急救援器材（包括消防器材和設(shè)施、防化服、呼吸器、防毒面具、洗眼器、應(yīng)急燈、應(yīng)急泵、因灼傷等治療時(shí)所需的藥品等）檢查維護(hù)保養(yǎng)管理。3、職責(zé)：1）安全環(huán)保部負(fù)責(zé)消應(yīng)急救援器材的監(jiān)督管理。2）各車間（部門）負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)應(yīng)急救援器材的日常管理。3）供應(yīng)部負(fù)責(zé)采購有資質(zhì)廠家的應(yīng)急救援器材。4、檢查與維護(hù)管理1、管理要求1）非火災(zāi)或事故下，任何部門和個(gè)人都不準(zhǔn)使用、試用和玩耍消防器材、消防設(shè)施和安全標(biāo)識(shí)得等應(yīng)急救援器材。特殊情況（非事故）確需使用時(shí)，需經(jīng)安全環(huán)保部門許可。、濾毒罐、藥品類必須保證在有效期內(nèi)，并定期更換。2）嚴(yán)禁占用消防通道，堵塞安全出口；嚴(yán)禁圈占、堵塞消火栓、滅火器等應(yīng)急救援器材通道，保證通道出口暢通，處于隨時(shí)可用狀態(tài)。3）嚴(yán)禁擅自挪用、拆除、停用消防設(shè)施和器材，對(duì)破壞消防設(shè)施等應(yīng)急救援器材和標(biāo)識(shí)的行為予以嚴(yán)肅處理。5）由安全環(huán)保部對(duì)消防器材和設(shè)施、防毒面具等的使用情況進(jìn)行定期巡檢，按照消防器材和設(shè)施的性能要求，每月進(jìn)行一次檢查，對(duì)達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的消防器材和消防設(shè)施及時(shí)更換或維修。2、維護(hù)管理：（1）日常檢查1）應(yīng)急救援器材的每日由所在部門班組進(jìn)行檢查記錄，保障其隨時(shí)可用狀態(tài)。2）電儀車間每月1號(hào)、11號(hào)、21號(hào)對(duì)備用應(yīng)急電源進(jìn)行一次試驗(yàn)，檢查其功能是否正常。3）安全環(huán)保部每月對(duì)應(yīng)急救援器材進(jìn)行監(jiān)督檢查一次，檢查器材是否齊備，并處于安全無損和適當(dāng)保護(hù)狀態(tài)。（2）消火栓系統(tǒng)定期檢查消火栓箱應(yīng)經(jīng)常保持清潔、干燥，防止銹蝕、碰傷和其它損壞。班組每天進(jìn)行一次全面檢查，車間負(fù)責(zé)人每月進(jìn)行兩次全面檢查。檢查要求為1）消火栓排水閥桿不應(yīng)有滲漏現(xiàn)象。2）消防水槍、水帶、消防水帶卷盤及全部附件應(yīng)齊全良好，卷盤轉(zhuǎn)動(dòng)靈活。3）消火栓箱及箱內(nèi)配裝的消防部件的外觀無破損、涂層無脫落，箱門完好無缺。4）消火栓及消防水帶卷盤等所有轉(zhuǎn)動(dòng)部位應(yīng)定期加注潤(rùn)滑油。（3）滅火器材的定期檢查滅火器材應(yīng)存放于干燥通風(fēng)處，避免陽光直照，班組每天進(jìn)行一次全面檢查，車間負(fù)責(zé)人每月進(jìn)行兩次全面檢查。檢查要求為1）檢查數(shù)量、壓力或重量是否符合要求,噴管有無破損,檢查外觀有無明顯銹蝕；推車式滅火器需檢查行駛機(jī)件是否靈活,伸展膠管有無破損；鉛封是否完好。2）滅火器每年檢驗(yàn)一次，每次檢驗(yàn)前由所屬車間向安環(huán)部提出申請(qǐng)，由安環(huán)部負(fù)責(zé)聯(lián)系檢驗(yàn)單位。（4）防護(hù)器材的定期檢查防化服、呼吸器、防毒面具、濾毒罐、耐酸堿雨靴及手套應(yīng)保持清潔、干燥，防止銹蝕、剮傷和其它損壞。每月進(jìn)行一次全面檢查。檢查要求為1）防化服、防毒面具、耐酸堿雨靴、手套有無破碎及剮傷，看是否老化。2）檢查濾毒罐體有無銹蝕，是否在有效期內(nèi)。3）對(duì)空氣呼吸器的檢查，檢查壓力表指示是否在28-30兆帕之間。4）任一項(xiàng)不合格，都應(yīng)盡快更換（5）應(yīng)急專柜的定期檢查應(yīng)急專柜應(yīng)保持清潔，無灰塵，車間班組應(yīng)每天進(jìn)行檢查，檢查要求為：1）按照應(yīng)急專柜清單檢查柜內(nèi)物品是否齊全2）應(yīng)急專柜標(biāo)識(shí)是否齊全3）柜內(nèi)物品按照要求頻次進(jìn)行檢查（6）洗眼器的定期檢查洗眼器應(yīng)保持清潔，無灰塵，車間班組應(yīng)每天進(jìn)行檢查，檢查要求為：1）噴嘴、齊全噴帽2）洗眼器有水且水質(zhì)正常、不渾濁3）沖洗房標(biāo)識(shí)齊全（7）應(yīng)急燈、應(yīng)急泵的定期檢查應(yīng)急燈、應(yīng)急泵每周由所在車間進(jìn)行檢查一次，檢查要求為：1）應(yīng)急燈開關(guān)試驗(yàn)結(jié)果正常、主電顯示正常2）應(yīng)急燈懸掛牢固、表面清潔3）應(yīng)急泵能正常開啟，閥門開關(guān)自如6.相關(guān)記錄6.1《消防栓檢查記錄表》6.2《滅火器檢查記錄表》6.2《應(yīng)急救援器材維護(hù)保養(yǎng)記錄》7.支持性文件7.1安全獎(jiǎng)懲制度8.附則8.1本制度由安全環(huán)保部負(fù)責(zé)解釋8.2本制度自xx年xx月xx日開始執(zhí)行，原《安全管理制度》同時(shí)廢止。篇二：應(yīng)急救援器材管理規(guī)定應(yīng)急救援器材管理辦法為完善公司應(yīng)急管理體系，加強(qiáng)應(yīng)急救援工作，保證應(yīng)急救援器材發(fā)揮其應(yīng)有作用，有效應(yīng)對(duì)各種突發(fā)事件的發(fā)生，特制定應(yīng)急救援器材管理辦法：一、急救援器材為應(yīng)對(duì)突發(fā)事件而準(zhǔn)備，在應(yīng)急救援救護(hù)中具有舉足輕重的作用，所以必須保證應(yīng)急救援器材在日常的完備有效，不得隨意使用或挪作他用。二、分公司/項(xiàng)目部對(duì)現(xiàn)有的應(yīng)急救援器材負(fù)有儲(chǔ)存和妥善保管的責(zé)任，對(duì)救援器材應(yīng)定人、定點(diǎn)、定期管理，并將“三定”情況上報(bào)公司工程管理部，對(duì)調(diào)整情況應(yīng)及時(shí)向公司工程管理部進(jìn)行匯報(bào)，以便管理。三、分公司/項(xiàng)目部應(yīng)設(shè)置應(yīng)急救援器材保管室，應(yīng)派專人管理，保證在突發(fā)事件時(shí)應(yīng)急救援器材可靠順利使用。四、各個(gè)救援器材責(zé)任人應(yīng)按規(guī)定定期對(duì)器材進(jìn)行檢查、維護(hù)、清潔，及時(shí)更新有效期以外或狀態(tài)不良的器材、補(bǔ)充缺失的器材、定期進(jìn)行清潔擦拭，如發(fā)現(xiàn)較為嚴(yán)重問題時(shí)，應(yīng)及時(shí)上報(bào)分公司/項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人。并將檢查、維護(hù)、清潔情況記錄在案。五、加強(qiáng)對(duì)員工的培訓(xùn)，使員工掌握應(yīng)急救援器材的正確使用和維護(hù)保養(yǎng)方法，確保應(yīng)急救援器材在日常情況下的完備有效。六、分公司/項(xiàng)目