-世紀(jì)之村福建集團(tuán)公司世紀(jì)之村企業(yè)文化塑造初探

我們的信仰（世紀(jì)之村企業(yè)文化塑造初探）主辦/世紀(jì)之村（福建）集團(tuán)公司策劃/索道文化傳播有限公司時間/2010年10月20日我就是角牛人。誠信務(wù)實，心地善良，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和正義感，不怕困難、不懈奮斗、勇往直前、任勞任怨。我敢于像大角牛一樣，誠實守信，不怕困難，勇于承擔(dān)責(zé)任，甘愿為朋友赴湯蹈火。

我熱愛一切工作，專注、高效地執(zhí)行！我拒絕不公平的規(guī)則，不做傷害伙伴的事，不做對不起世紀(jì)之村的事！我一定會忠于職守，嚴(yán)于律己，樂于助人，勤于工作，在平凡的崗位上創(chuàng)造不平凡的成績！

我要捍衛(wèi)牛的榮譽(yù)，捍衛(wèi)牛的尊嚴(yán)，我要專心做好每件事，我要把我的刻苦傳遞給我的伙伴，我要不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步，把青春獻(xiàn)給世紀(jì)之村，用真誠包容伙伴，用激情續(xù)寫傳奇，用奉獻(xiàn)澆灌奇跡，用勤勞耕耘牛道，為中國的新農(nóng)村信息化事業(yè)，奮斗不息。角牛宣言企業(yè)精神經(jīng)營理念管理理念行為理念勤勉·協(xié)作·奉獻(xiàn)真誠·守信·奉獻(xiàn)·共榮激情·創(chuàng)新·專業(yè)·和諧忠誠·自律·專注·感恩企業(yè)圖騰?！そ桥！ご蠼桥Ｆ髽I(yè)使命經(jīng)世致用·啟智育人村務(wù)公開是世紀(jì)之村農(nóng)村信息化平臺的一項重要功能，也是中國當(dāng)政者為人民無私服務(wù)的一個有益窗口，是像牛一樣高貴品格、無私奉獻(xiàn)的典范。世紀(jì)之村集團(tuán)旗下的南安市新農(nóng)村培訓(xùn)學(xué)校是福建省首家為推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)、旨在提高綜合素質(zhì)的新型農(nóng)民素質(zhì)培訓(xùn)學(xué)校。其堅持以“素質(zhì)為本、實踐為用”為培訓(xùn)理念，以務(wù)實勤勉的“耕?！弊黠L(fēng)，致力于“農(nóng)民科學(xué)素質(zhì)教育行動”的實施。角牛圖騰世紀(jì)之村作為中國新農(nóng)村信息化平臺的締造者與實踐者，在“三農(nóng)”建設(shè)上發(fā)揮著牛一般勤勉開墾的創(chuàng)業(yè)精神。《小牛向前沖》動畫劇是由世紀(jì)之村投資，央視動畫有限公司和青島普達(dá)海動漫影視有限責(zé)任公司合作出品的一部大型動畫系列片，倡導(dǎo)不怕困難、不怕挫折、不懈奮斗、勇往直前的“小牛精神”。企業(yè)圖騰是企業(yè)個性的表現(xiàn)，企業(yè)個性是企業(yè)對于環(huán)境的選擇性適應(yīng)結(jié)果。企業(yè)的圖騰是企業(yè)在對于環(huán)境的適應(yīng)性、企業(yè)宗旨的選擇中“締造”的。企業(yè)圖騰，實質(zhì)上是一種企業(yè)更高層次的追求，是企業(yè)希望建立自己的信仰。牛在中國是一種具有圖騰意義、具有神性的動物，它為中國幾千年的農(nóng)業(yè)社會發(fā)展進(jìn)程做出了巨大貢獻(xiàn)，中國人借牛力開墾耕種的歷史由來已久，所以中國人素來具有愛牛、敬牛、拜牛的習(xí)俗。吃的是草，擠的是奶，耕的是地，挨的是鞭，割的是肉，流的是血……遇強(qiáng)不示弱，遇弱不逞強(qiáng)，工作最得意時就是被人牽著

牛鼻子……這就是牛的儒子精神！企業(yè)精神經(jīng)營理念管理理念行為理念勤勉·協(xié)作·奉獻(xiàn)真誠·守信·奉獻(xiàn)·共榮激情·創(chuàng)新·專業(yè)·和諧忠誠·自律·專注·感恩企業(yè)使命經(jīng)世致用·啟智育人企業(yè)圖騰牛·角?！ご蠼桥＝?jīng)世致用啟智育人什么是企業(yè)使命？企業(yè)使命是企業(yè)存在的目的和理由。明確企業(yè)的使命，就是要確定企業(yè)實現(xiàn)遠(yuǎn)景目標(biāo)必須承擔(dān)的責(zé)任或義務(wù)。

世紀(jì)之村的企業(yè)使命：“經(jīng)世”的內(nèi)涵是“經(jīng)國濟(jì)世”，強(qiáng)調(diào)要有遠(yuǎn)大理想抱負(fù)，志存高遠(yuǎn)，胸懷天下；“致用”的內(nèi)涵是“學(xué)用結(jié)合”，強(qiáng)調(diào)要理論聯(lián)系實際，腳踏實地，注重實效.世紀(jì)之村堅持產(chǎn)業(yè)報國、回饋社會的原則，努力承擔(dān)新農(nóng)村信息化建設(shè)責(zé)任，把企業(yè)的命運(yùn)與國家的需要、社會的命運(yùn)緊密關(guān)聯(lián)在一起。在實際行動上，世紀(jì)之村致力于打造中國最具影響力的農(nóng)村信息平臺運(yùn)營商以及國內(nèi)頂尖的軟件開發(fā)、動漫設(shè)計企業(yè)集團(tuán)，引領(lǐng)農(nóng)村信息化變革。啟智育人則是世紀(jì)之村集團(tuán)辦企業(yè)的社會目的所在，人才是最大的財富，我們以傳道、授業(yè)、解惑的方式啟發(fā)員工工作生活上的智慧，不僅提高處世的能力，也提高待人的能力。我們培養(yǎng)了眾多的行業(yè)棟梁，為社會回饋物質(zhì)財富的同時也向社會回饋精神財富。以精英團(tuán)隊塑造企業(yè)文化

以企業(yè)文化培育優(yōu)秀員工

以優(yōu)秀員工永續(xù)品牌經(jīng)營

以管理精品推進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展

以產(chǎn)業(yè)發(fā)展追求企業(yè)效益

以企業(yè)效益凝聚優(yōu)秀人才

由以上兩點使命為指導(dǎo)，衍生出世紀(jì)之村的發(fā)展模式

：企業(yè)使命企業(yè)精神經(jīng)營理念管理理念行為理念經(jīng)世致用·啟智育人勤勉·協(xié)作·奉獻(xiàn)激情·創(chuàng)新·專業(yè)·和諧忠誠·自律·專注·感恩真誠·守信·奉獻(xiàn)·共榮企業(yè)圖騰?！そ桥！ご蠼桥Ｊ裁词瞧髽I(yè)精神？指企業(yè)員工所具有的共同內(nèi)心態(tài)度、思想境界和理想追求。表達(dá)著企業(yè)的精神風(fēng)貌和企業(yè)的風(fēng)氣。企業(yè)精神是企業(yè)的精神支柱，是企業(yè)之魂，是企業(yè)在長期的生產(chǎn)經(jīng)營實踐中自覺形成的，經(jīng)過全體職工認(rèn)同信守的理想目標(biāo)、價值追求、意志品質(zhì)和行動準(zhǔn)則。世紀(jì)之村的企業(yè)精神：勤勉·協(xié)作·奉獻(xiàn)勤勉奉獻(xiàn)協(xié)作勤勉是意志的較量；

榜樣：“老黃牛”——進(jìn)也實干，退也實干，埋頭苦干。協(xié)作是人脈的較量。

榜樣：“拓荒?！薄嘁蚕蚯?，累也向前，奮力向前。奉獻(xiàn)是心態(tài)的較量。榜樣：“孺子?！薄膊辉梗R也不怨，任勞任怨。這是世紀(jì)之村四年來最重要的經(jīng)驗積淀，是世紀(jì)之村的根骨，是世紀(jì)之村將傳承下去的三大法寶，這三個詞分別體現(xiàn)了世紀(jì)之村不同發(fā)展時期對外輸出的不同價值觀，循序漸進(jìn)，相互依存。三者的關(guān)系為：個人意志的較量升華為得道多助的人脈較量，再從牛性回歸到人性奉獻(xiàn)之法的心態(tài)較量。

勤勉是意志的較量，關(guān)鍵口號為“天道酬勤，牛道靠耕耘”世紀(jì)之村創(chuàng)業(yè)的初期，最需要的就是腳踏實地、勤勤懇懇的老黃牛精神。這既符合當(dāng)時創(chuàng)業(yè)的心態(tài)，也符中國農(nóng)村信息化的時代特征。“天道酬勤，牛道靠耕耘”激勵著一輩輩世紀(jì)之村角牛人不斷拼搏進(jìn)取，不斷超越自我，不斷譜寫牛人神話的新篇章；勤勉盡責(zé)是一種基本的工作品德。勤勉盡責(zé)的前提是端正的工作態(tài)度，“態(tài)度決定一切”，有優(yōu)良的工作品德的人自然會有勤勉盡責(zé)的工作作風(fēng)，我們說優(yōu)秀的人才應(yīng)該是“德”、“才”兼?zhèn)?，那么，勤勉盡責(zé)就屬于“德”的范疇。勤勉盡責(zé)就是對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的積極態(tài)度，也是正確職業(yè)觀的具體體現(xiàn)。在企業(yè)，無論是高管，還是普通員工，只有崗位上的分工不同，沒有地位上貴賤之分，我們都是為社會和顧客服務(wù)的，我們都承擔(dān)著與崗位相應(yīng)的社會責(zé)任、社會公德和社會義務(wù)。樹立正確的職業(yè)觀，堅持勤勉盡責(zé)，必須一以貫之地發(fā)揚(yáng)鍥而不舍的精神，并把它作為自己不斷前行的精神動力。相關(guān)警句：勤能補(bǔ)拙；衡量和評價一個人，勤勉盡責(zé)是最重要的工作標(biāo)準(zhǔn)之一。同樣一個人能始終堅守一流的工作標(biāo)準(zhǔn)，那么必然會堅持勤勉盡責(zé)。正確的職業(yè)觀能激發(fā)我們的聰明才智，使我們的工作事半功倍，勤勉盡責(zé)同樣需要科學(xué)的工作方法。當(dāng)今世界是知識經(jīng)濟(jì)的時代，變化日新月異，人們的生活節(jié)奏快、工作壓力大、競爭異常激烈，這就更需要我們堅持科學(xué)的發(fā)展觀，創(chuàng)新工作方法，用科學(xué)的態(tài)度加強(qiáng)學(xué)習(xí)與實踐。在本職崗位上勤勉盡責(zé)，踏實做事，注重理論指導(dǎo)；在實踐中不斷充實和提升自身綜合素質(zhì)，實現(xiàn)自身的人生價值。相關(guān)警句：勤能補(bǔ)拙、業(yè)精于勤荒于嬉。協(xié)作是是人脈脈的較較量，，關(guān)鍵鍵口號號為““勤能能補(bǔ)拙拙，合合作致致勝””。世紀(jì)之之村一一直將將“勤勤能補(bǔ)補(bǔ)拙，，合作作致勝勝”作作為團(tuán)團(tuán)隊文文化的的核心心價值值觀。。它強(qiáng)強(qiáng)調(diào)團(tuán)團(tuán)隊成成員個個體的的自律律自強(qiáng)強(qiáng)，強(qiáng)強(qiáng)調(diào)團(tuán)團(tuán)隊成成員之之間的的互助助協(xié)作作，風(fēng)風(fēng)險共共擔(dān)，，利益益共享享。牛具有有強(qiáng)健健的體體魄，，也具具有強(qiáng)強(qiáng)大協(xié)協(xié)作的的思想想，它它鄙視視任何何自私私狹隘隘的行行為心心態(tài)。。生為為牛，，一世世勤勉勉，也也被注注定必必須依依靠團(tuán)團(tuán)隊成成員間間的互互助協(xié)協(xié)作才才能有有尊嚴(yán)嚴(yán)的生生存，，為一一己私私利或或者小小團(tuán)體體利益益蠅營營狗茍茍者必必然是是自掘掘墳?zāi)鼓?。協(xié)作精精神在在團(tuán)隊隊活動動中的的影射射：整整個世世紀(jì)之之村團(tuán)團(tuán)隊對對加盟盟牛人人集團(tuán)團(tuán)的客客戶群群體的的真誠誠服務(wù)務(wù)，牛牛人成成員間間的信信任互互助、、風(fēng)險險共擔(dān)擔(dān)、利利益共共享。。請記記住，，沒有有完美美的個個人，，只有有無懈懈可擊擊的團(tuán)團(tuán)隊；；協(xié)作精精神標(biāo)標(biāo)志著著世紀(jì)紀(jì)之村村從初初期的的勤勤勤懇懇懇個人人作風(fēng)風(fēng)升華華到團(tuán)團(tuán)隊整整體作作戰(zhàn)，，只有有無數(shù)數(shù)像牛牛這樣樣腳踏踏實地地的伙伙伴，，世紀(jì)紀(jì)之村村才有有可能能把事事業(yè)做做強(qiáng)做做大；；相關(guān)警警句：：利己己先利利人，，達(dá)己己先達(dá)達(dá)人；；最精精良的的配合合團(tuán)隊隊作業(yè)業(yè)；站站隊力力量奉獻(xiàn)是是心態(tài)態(tài)上的的較量量：關(guān)關(guān)鍵口口號為為“天天生奉奉獻(xiàn)，，牛道道感恩恩”這是世世紀(jì)之之村從從“牛牛性””往““人性性”的的回歸歸之作作，從從最初初“默默默耕耕耘””的孤孤牛，，到““合作作致勝勝”回回歸團(tuán)團(tuán)體的的群牛牛精神神，再再到不不僅僅僅追求求事業(yè)業(yè)成功功且懂懂得品品味生生活，，懂得得享受受，懂懂得美美，懂懂得關(guān)關(guān)愛家家人，，懂得得關(guān)愛愛他人人的更更加真真實的的，也也更加加與時時代吻吻合的的新牛牛形象象的過過渡；；這也是是世紀(jì)紀(jì)之村村從““牛性性”往往“剛剛?cè)岵⒉?jì)””的過過渡。。從最最初的的默默默耕耘耘漸漸漸回暖暖，過過渡為為為大大眾創(chuàng)創(chuàng)造更更大的的利益益價值值的服服務(wù)者者；是一種種愛,是對對自己己事業(yè)業(yè)的不不求回回報的的愛和和全身身心的的付出出。對對個人人而言言，就就是要要在這這份愛愛的召召喚之之下,把本本職工工作當(dāng)當(dāng)成一一項事事業(yè)來來熱愛愛和完完成,從點點點滴滴滴中中尋找找樂趣趣;努努力做做好每每一件件事、、認(rèn)真真善待待每一一個人人,全全心全全意為為中國國新農(nóng)農(nóng)村信信息化化建設(shè)設(shè)服務(wù)務(wù),履履行世世紀(jì)之之村的的責(zé)任任與道道義。。每位職職工只只有把把個人人命運(yùn)運(yùn)和企企業(yè)命命運(yùn)緊緊緊聯(lián)聯(lián)系在在一起起，愛愛崗敬敬業(yè)，，甘于于奉獻(xiàn)獻(xiàn)，才才能成成就自自己，，才能能建功功立業(yè)業(yè)，無無愧于于我們們這個個偉大大時代代。奉獻(xiàn)需需要強(qiáng)強(qiáng)烈的的大愛愛精神神，需需要強(qiáng)強(qiáng)盛的的感恩恩能力力；奉奉獻(xiàn)是是一種種覺悟悟，是是對世世界的的一種種全新新認(rèn)識識。相關(guān)警警句：：作為為牛，，感動動你。。企業(yè)使使命企業(yè)精精神經(jīng)營理理念管理理理理念念行為為理理念念經(jīng)世世致致用用··啟啟智智育育人人勤勉勉··協(xié)協(xié)作作··奉奉獻(xiàn)獻(xiàn)激情情··創(chuàng)創(chuàng)新新··專專業(yè)業(yè)··和和諧諧忠誠誠·自律律·專注注·感恩恩真誠誠··守守信信··奉奉獻(xiàn)獻(xiàn)··共共榮榮企業(yè)業(yè)圖圖騰騰牛··角角牛?！ぁご蟠蠼墙桥Ｅ?432真誠誠即即真真實實誠誠懇懇。。真真心心實實意意，，坦坦誠誠相相待待以以從從心心底底感感動動他他人人而而最最終終獲獲得得他他人人的的信信任任。。真真誠誠待待人人、、勤勤奮奮做做事事，，這這是是對對我我們們企企業(yè)業(yè)文文化化的的概概括括，，是是我我們們?yōu)闉槿巳颂幪幨率碌牡臏?zhǔn)準(zhǔn)則則。。我們們要要真真誠誠而而不不虛虛偽偽，，文文明明而而不不粗粗俗俗，，每每一一個個人人都都應(yīng)應(yīng)成成為為一一個個真真誠誠善善良良而而且且具具有有良良好好修修養(yǎng)養(yǎng)的的人人。。在在工工作作中中，，我我們們對對每每一一件件事事都都要要努努力力而而又又聰聰明明地地去去做做好好，，盡盡心心盡盡力力、、盡盡職職盡盡責(zé)責(zé)、、盡盡善善盡盡美美。。共榮榮就就是是一一條條和和諧諧之之道道。。企企業(yè)業(yè)與與員員工工、、企企業(yè)業(yè)與與企企業(yè)業(yè)之之間間是是內(nèi)內(nèi)在在統(tǒng)統(tǒng)一一的的。。集團(tuán)團(tuán)旗旗下下各各分分公公司司企企業(yè)業(yè)與與員員工工之之間間的的文文化化認(rèn)認(rèn)識識的的共共生生、、共共建建，，集集團(tuán)團(tuán)與與內(nèi)內(nèi)外外合合作作伙伙伴伴利利益益的的共共創(chuàng)創(chuàng)、、共共榮榮，，就就是是彼彼此此不不同同類類型型的的文文化化精精神神通通過過融融合合，，最最終終形形成成具具有有統(tǒng)統(tǒng)一一價價值值觀觀、、統(tǒng)統(tǒng)一一目目標(biāo)標(biāo)的的愿愿景景，，并并為為愿愿景景而而共共同同努努力力，，以以達(dá)達(dá)到到共共同同繁繁榮榮。。敬業(yè)奉獻(xiàn)獻(xiàn)、永不不回頭。。為家庭庭、朋友友、團(tuán)隊隊、社會會的幸福福生活目目標(biāo)，與與同伴一一道同心心協(xié)力、、信任他他人并彼彼此真誠誠，不懈懈努力；；用不懈的努努力贏得顧顧客的尊重重，把最先先進(jìn)極具價價值的農(nóng)村村信息化平平臺奉獻(xiàn)給給三農(nóng)，奉奉獻(xiàn)給社會會。求實有三層層含義，第第一層強(qiáng)調(diào)調(diào)對客觀事事實的尊重重，是方法法論；第二二層強(qiáng)調(diào)一一種探索精精神和務(wù)實實的作風(fēng)；；第三層強(qiáng)強(qiáng)調(diào)對規(guī)律律、規(guī)則、、途徑、辦辦法的一種種把握；一切從實際際出發(fā)，不不好高騖遠(yuǎn)遠(yuǎn)，又緊盯盯遠(yuǎn)大目標(biāo)標(biāo)，扎扎實實實，又勇勇于突破，，獨具個性性，奮勇直直前，求實實是世紀(jì)之之村事業(yè)不不斷開拓的的精神基石石；世紀(jì)之村講講求做人實實實在在，，做事腳踏踏實地，一一步一個腳腳印，拒絕絕弄虛作假假、好高騖騖遠(yuǎn)的不良良作風(fēng)。真誠奉獻(xiàn)共榮守信經(jīng)營理念什么是經(jīng)營營理念？經(jīng)營理念即即是系統(tǒng)的的、根本的的管理思想想。管理活活動都要有有一個根本本的原則,一切的管管理都需圍圍繞一個根根本的核心心思想進(jìn)行行。這個核核心思想就就是我們這這里所說的的經(jīng)營理念念。企業(yè)使命企業(yè)精神經(jīng)營理念管理理念行為理念經(jīng)世致用··啟智育人人拼搏·協(xié)作作·變通激情·創(chuàng)新新·專業(yè)··和諧忠誠·自律·專注·感恩真誠·守信信·奉獻(xiàn)··共榮企業(yè)圖騰?！そ桥！ぁご蠼桥Ｊ裁词枪芾砝砝砟?？所謂管理理理念,是指指管理者思思維的基本本準(zhǔn)則.貫貫穿在管理理全過程,滲透于各各級管理層層行為之中中.雖屬看看不到摸不不著,但卻卻反應(yīng)和決決定著不同同的管理規(guī)規(guī)范、模式式和效果。。世紀(jì)之村的的管理理念念：激情··創(chuàng)新·專專業(yè)·和諧諧創(chuàng)造激情的的團(tuán)隊，推推動企業(yè)的的高速發(fā)展展；專業(yè)的人做做專業(yè)的事事，專心做做好每件事事；構(gòu)建和諧的的團(tuán)隊，用用協(xié)作精神神推動企業(yè)業(yè)的和諧發(fā)發(fā)展；構(gòu)建創(chuàng)新型型團(tuán)隊，促促進(jìn)企業(yè)持持續(xù)發(fā)展；；1432偉大人物對對使命的激激情可以譜譜寫歷史，，普通角牛牛人對工作作的激情則則可以改變變自己的人人生。一個沒有激激情的角牛牛人，不可可能始終如如一高質(zhì)量量地完成自自己的工作作，更不可可能做出創(chuàng)創(chuàng)造性的業(yè)業(yè)績。如果你失去去了激情，，那么你永永遠(yuǎn)也不可可能在戰(zhàn)場場上立足和和成長，永永遠(yuǎn)不會擁擁有成功的的事業(yè)與充充實的人生生。為什么幾個個人做一個個人的工作作反而更忙忙？為什么么公司制度度越來越多多，越來越越健全，我我們的牛人人伙伴們卻卻不知道該該如何完成成自己的工工作？當(dāng)我我們更進(jìn)一一步思考上上述“現(xiàn)象象”時，我我們會很快快發(fā)現(xiàn)其實實每個公司司面臨的問問題多得讓讓你無法想想像，在世世紀(jì)之村推推廣諸多問問題中，究究其原因，，最大的問問題不是戰(zhàn)戰(zhàn)略的問題題，也不是是決策的問問題，而是是角牛人缺缺乏執(zhí)著激激情精神。。如何才能能解決這個個問題呢？？世紀(jì)之村村倡導(dǎo)角牛?；锇椴灰压ぷ骺纯醋魇欠ξ段兜氖虑?，，從學(xué)習(xí)當(dāng)當(dāng)中找到樂樂趣、尊嚴(yán)嚴(yán)、成就感感以及和諧諧的人際關(guān)關(guān)系，這是是作為一個個合格角牛牛伙伴所必必須承擔(dān)的的責(zé)任。憑借眾多角角牛人的激激情，我們們不僅可以以釋放出潛潛在的巨大大能量，而而且還可以以發(fā)展出一一種堅強(qiáng)的的個性；憑借激情，，我們可以以把枯燥乏乏味的工作作變得生動動有趣，使使自己充滿滿活力，培培養(yǎng)自己對對事業(yè)的狂狂熱追求；；憑借激情，，我們可以以感染周圍圍的其他角角?；锇?，，讓他們理理解你、支支持你；憑憑借激情，，我們贏得得珍貴的成成長和發(fā)展展的機(jī)會；；不斷自我否否定；用自身的魄魄力去感化化周圍的角角牛伙伴；；一旦發(fā)現(xiàn)使使自己有快快樂的時光光，就去增增加它：：要讓激情傳傳遞給團(tuán)隊隊，激發(fā)出出團(tuán)隊自發(fā)發(fā)性；相互信任；；積極的態(tài)度度。創(chuàng)造激情的的團(tuán)隊，推推動企業(yè)的的高速發(fā)展展；成功屬于敢敢于夢想的的人，大山山面前，拒拒絕攀登注注定只能做做仰望者。。用100％％的激情做做1％的事事情；激情工作寶寶典激情創(chuàng)新型的學(xué)學(xué)習(xí)是通往往高效的唯唯一之路；；推動世界進(jìn)進(jìn)步的主要要是思想，，思想就來來自于創(chuàng)新新。三原則工作寶典六體系創(chuàng)新的目標(biāo)標(biāo)就是創(chuàng)造造價值；創(chuàng)新的本質(zhì)質(zhì)就是創(chuàng)造造性地破壞壞；創(chuàng)新的途徑徑就是創(chuàng)造造性地借鑒鑒和模仿。。戰(zhàn)略創(chuàng)新是是方向；觀念創(chuàng)新是是先導(dǎo)；技術(shù)創(chuàng)新是是手段；組織創(chuàng)新是是保障；流程再造是是活力；市場創(chuàng)新是是目標(biāo)。運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)、、文化欄等等各種宣傳傳工具，從從輿論上營營造學(xué)習(xí)氛氛圍；思路，拓展展新的學(xué)習(xí)習(xí)方法；；制定個人學(xué)學(xué)習(xí)計劃；；建立“學(xué)習(xí)習(xí)日”制度度；積極開展各各類知識競競賽及文體體活動；；創(chuàng)新專業(yè)專業(yè)精神強(qiáng)強(qiáng)調(diào)對工作作的付出精精神，對工工作的奉獻(xiàn)獻(xiàn)精神；讓專業(yè)的人人做專業(yè)的的事，專心心做好每件件事；專業(yè)精神就就是在專業(yè)業(yè)技能的基基礎(chǔ)上發(fā)展展起來的一一種對工作作極其熱愛愛和投入的的品質(zhì)，具具有專業(yè)精精神的人對對工作有一一種近乎瘋瘋狂的熱愛愛，他們在在工作的時時候能夠達(dá)達(dá)到一種忘忘我的境界界；如果把專業(yè)業(yè)精神比作作角?；锇榘槠焚|(zhì)中的的一座大廈廈，那么專專業(yè)技能就就是構(gòu)筑這這座大廈的的根基；專業(yè)的服務(wù)務(wù)就是5%的技術(shù)和和95%的的心理和和態(tài)度；；最重要的是是要用全部部的熱情、、全部的責(zé)責(zé)任感將這這些水平運(yùn)運(yùn)用到工作作中去。。什么是世紀(jì)紀(jì)之村的專專業(yè)精神：：是指在任何何一個工作作職位所必必須履行的的職業(yè)功能能，軟的方方面包含了了建立在前前者基礎(chǔ)之之上的職業(yè)業(yè)道德、職職業(yè)操守和和奉獻(xiàn)精神神；對自己所從從事的工作作有著精深深的學(xué)習(xí)與與孜孜不倦倦的研究；；方方面面面精益求精精；在原有有知識基礎(chǔ)礎(chǔ)上不斷地地學(xué)習(xí)與創(chuàng)創(chuàng)新，充滿滿創(chuàng)造力；；超越一般般的技術(shù)水水準(zhǔn)；執(zhí)著著地追求顧顧客極高的的滿意度；；要想成為一一個角牛大大家庭欣賞賞的有專業(yè)業(yè)精神的一一員，首先先應(yīng)該不斷斷提高自己己的專業(yè)技技能。提高高專業(yè)技能能惟一的選選擇就是學(xué)學(xué)習(xí)，并在在實際的工工作中不斷斷實踐。決定工作品品質(zhì)的就是是角牛人的的業(yè)務(wù)水平平、專業(yè)技技能，以及及對本專業(yè)業(yè)的投入程程度。專業(yè)業(yè)精神更表表現(xiàn)為一種種對工作的的態(tài)度。和諧營造相互信信任的組織織氛圍要明白態(tài)度度并不能決決定一切在組織內(nèi)慎慎用懲罰建立有效的的溝通機(jī)制制劉備是個非非常注重態(tài)態(tài)度的人，，三顧茅廬廬請孔明，，與關(guān)羽和和張飛結(jié)成成死黨，關(guān)關(guān)系很鐵，，但最后卻卻是一個失失敗者。曹曹操不管態(tài)態(tài)度，唯人人是舉，成成就大業(yè)。。因為贏得得利潤不僅僅僅靠態(tài)度度，更要依依靠才能。。那些重視視態(tài)度的管管理者一般般都是權(quán)威威感非常重重的人，一一旦有人挑挑戰(zhàn)自己的的權(quán)威，內(nèi)內(nèi)心就不太太舒服。所所以，認(rèn)為為態(tài)度決定定一切的管管理者，首首先要反思思一下自己己的用人態(tài)態(tài)度，在評評估一個人人的能力時時，是不是是僅僅考慮慮了自己的的情感需要要而沒有顧顧及團(tuán)隊的的和諧呢？？從心理學(xué)的的角度，如如果要改變變一個人的的行為，有有兩種手段段：懲罰和和激勵。懲懲罰導(dǎo)致行行為退縮，，是消極的的，被動的的，法律的的內(nèi)在機(jī)制制就是懲罰罰。激勵是是積極的、、主動的，，能持續(xù)提提高效率。。適度的懲懲罰有積極極意義，過過度懲罰是是無效的，，濫用懲罰罰的企業(yè)肯肯定不能長長久，我們們世紀(jì)之村村堅決反對對濫用懲罰罰。理解與信任任不是一句句空話，往往往一個小小誤會反而而給我們角角牛大家庭庭帶來無盡盡的麻煩，，大文豪歐歐陽修說過過：“所守守者道義，，所行者忠忠信，所惜惜者名節(jié)。。以之修身身，則同道道而相益；；以之事國國，則同心心而共濟(jì)；；始終如一一，此君子子之朋也。?！彼晕椅覀兯械牡慕桥；锇榘閭円ハ嘞嘈湃?，大大家為著相相同的目標(biāo)標(biāo)守道義，，行忠信，，惜名節(jié)，，和諧的狼狼性團(tuán)隊構(gòu)構(gòu)建就不是是什么難事事了。企業(yè)使命企業(yè)精神經(jīng)營理念管理理念行為理念經(jīng)世致用··啟智育人人拼搏·協(xié)作作·變通激情·創(chuàng)新新·專業(yè)··和諧忠誠·自律·專注·感恩真誠·守信信·奉獻(xiàn)··共榮企業(yè)圖騰?！そ桥！ぁご蠼桥Ｊ裁词切袨闉槔砟睿啃袨槔砟钪钢竼T工在企企業(yè)日常工工作生活中中的基本態(tài)態(tài)度，自身身修養(yǎng)提高高的準(zhǔn)則。。世紀(jì)之村的的企業(yè)精神神：忠誠··自律·專專注·感恩恩忠于事業(yè)，，忠于企業(yè)業(yè)忠于職責(zé)，，忠于伙伴伴不放棄，全全心全意釘子精神知恩圖報，，樂于助人人寬容，愛心心自我監(jiān)督，，自我控制制自我規(guī)范1342一個人是不不能夠獨自自生存于這這個世界上上的，只有有忠誠才能能建立信任任，建立親親密。它是是角牛人的的一種屬性性和本能。。它不僅僅僅是一種品品德，更是是一種能力力，而且是是其他所有有能力的統(tǒng)統(tǒng)帥和核心心。一個人人如果缺乏乏了忠誠，，其他所有有能力都將將失去用武武之地。在在忠誠方面面最值得我我們學(xué)習(xí)的的兩個榜樣樣：一個是是中國古代代的關(guān)羽，，一個是美美國人羅文文。前者是是“忠勇””的化身，，深受中國國人民的尊尊崇；后者者是一位美美國軍人，，在美西戰(zhàn)戰(zhàn)爭中，靠靠著忠誠的的信念，成成功地將信信送給加西西亞將軍。。在送信過過程中，羅羅文上校面面臨著多次次死亡的威威脅，因為為忠誠，他他沒有放棄棄他的任務(wù)務(wù)。忠誠不不是一一種純純粹的的付出出，忠忠誠會會有忠忠誠的的回報報，因因為企企業(yè)不不僅是是老板板的，，它同同屬于于每一一位““角牛牛人””。決決定你你在角角牛中中的真真正地地位。。在任任何企企業(yè)里里，都都存在在一個個無形形的同同心圓圓，圓圓心是是老板板，圓圓心周周圍是是忠誠誠于企企業(yè)、、忠誠誠于老老板、、忠誠誠于職職業(yè)的的人。。離老老板越越近的的人，，是忠忠誠度度越高高的人人，而而不一一定是是職位位越高高的人人。企企業(yè)因因你的的忠誠誠奉獻(xiàn)獻(xiàn)而獲獲得社社會的的肯定定而獲獲得更更大的的價值值，于于是你你就成成為忠忠誠的的最大大受益益人。。員工的的忠誠誠與否否是企企業(yè)生生存和和發(fā)展展的關(guān)關(guān)鍵，，它是是凝聚聚整個個企業(yè)業(yè)組織織的粘粘合劑劑，使使企業(yè)業(yè)得以以贏得得社會會的信信任。。那些些忠誠誠于企企業(yè)的的員工工，都都是企企業(yè)最最受歡歡迎的的員工工，他他們分分布在在公司司不同同的崗崗位上上，在在做完完本職職工作作的同同時，，還積積極地地為公公司、、部門門獻(xiàn)技技獻(xiàn)策策。共共同促促進(jìn)公公司、、部門門的發(fā)發(fā)展。。而且且，在在危難難時刻刻，這這種忠忠誠會會顯現(xiàn)現(xiàn)出它它更大大的價價值。。忠誠不不談條條件。。忠誠誠不講講回報報。忠忠誠是是一種種與生生俱來來的義義務(wù)，，忠誠誠是發(fā)發(fā)自內(nèi)內(nèi)心的的情感感。忠忠誠讓讓工作作變得得更有有意義義，忠忠誠賦賦予你你工作作的激激情，，忠誠誠的人人感覺覺工作作是享享受，，不忠忠誠的的人感感覺工工作是是苦役役。拿拿破侖侖說過過：沒沒有忠忠誠的的士兵兵，沒沒有資資格當(dāng)當(dāng)士兵兵。同同理，，沒有有忠誠誠的員員工，，沒有有資格格當(dāng)員員工。。。忠誠是是最基基本的的社會會品質(zhì)質(zhì)忠誠的的最大大受益益人是是你自自己忠誠遠(yuǎn)遠(yuǎn)勝于于能力力忠誠是是一種種義務(wù)務(wù)忠誠自律自律是是人格格自覺覺自律是是職業(yè)業(yè)道德德自律是是成功功的關(guān)關(guān)健律己、、正己己，對對自己己嚴(yán)格格制約約，這這是一一種高高度的的人格格自覺覺，正正如孔孔子說說的““非禮禮勿視視，非非禮勿勿聽，，非禮禮勿言言，非非禮勿勿動””，用用“禮禮”來來規(guī)范范自己己的言言行。。所謂謂君子子有所所為而而有所所不為為，一一個懂懂得自自我監(jiān)監(jiān)督、、自我我控制制自己己、自自我規(guī)規(guī)范的的人，，才是是一個個真正正成熟熟、負(fù)負(fù)責(zé)任任的人人。當(dāng)你成成為角角牛人人的那那一刻刻起，，你的的每一一個言言行舉舉止，，就代代表了了世紀(jì)紀(jì)之村村的社社會形形象。。所謂謂以德德治國國，企企業(yè)同同樣如如此，，德治治效用用在對對個人人的自自律。。一個個懂得得自愛愛、自自省和和自控控的人人，必必是一一個高高尚和和優(yōu)秀秀的員員工。。自律律的優(yōu)優(yōu)秀品品質(zhì)，，對于于企業(yè)業(yè)秩序序、企企業(yè)穩(wěn)穩(wěn)定、、企業(yè)業(yè)風(fēng)氣氣、企企業(yè)文文明和和企業(yè)業(yè)進(jìn)步步的作作用是是非常常巨大大的。。美國詩詩人羅羅勃朗朗寧說說過：：“一一個人人一旦旦打響響了征征服自自我的的戰(zhàn)斗斗，他他便是是值得得稱道道的人人?！薄眹?yán)以以律己己，寬寬以待待人，，只有有自律律性強(qiáng)強(qiáng)的人人才能能贏得得良好好的聲聲譽(yù)，，累積積起良良好的的人脈脈關(guān)系系，因因此也也更容容易獲獲得人人生的的成功功。專注菲爾普普斯的的啟示示耐得住住寂寞寞專注事事業(yè)，，享受受快樂樂作為一一名多多動癥癥患兒兒，菲菲爾普普斯的的母親親在他他四歲歲時讓讓他訓(xùn)訓(xùn)練游游泳以以提高高專注注力。。由此此開始始，這這位天天才靠靠著勤勤奮與與高度度的專專注（（連夢夢中都都在游游水）），使使他在在北京京奧運(yùn)運(yùn)會上上實現(xiàn)現(xiàn)了驚驚人的的八金金夢想想。一一個人人能高高度集集中于于某一一件事事情的的能力力，是是一項項非常常重要要的心心理素素質(zhì)。。正所所謂：：“書書癡者者文必必工，，藝癡癡者技技必良良”，，作家家西塞塞羅說說過：：“任任憑怎怎么脆脆弱的的人，，只要要把全全部的的精力力傾注注在唯唯一的的目的的上，，必能能有所所成就就。””這個世世界很很精彩彩，在在我們們向著著夢想想前進(jìn)進(jìn)的途途中，，會受受到各各種各各樣的的誘惑惑。很很多人人會被被沿途途的美美麗風(fēng)風(fēng)景所所吸引引，分分散了了注意意力，，有的的甚至至懷疑疑或改改變了了自己己的夢夢想。。他們們?nèi)鄙偕傧穹品茽柶掌账鼓悄菢訉ψ约杭菏聵I(yè)業(yè)的專專注和和執(zhí)著著，于于是，，一事事無成成，半半途而而廢。。菲爾爾普斯斯的成成功除除了天天賦外外，很很大程程度是是基于于他的的專注注精神神，這這是一一種沉沉下心心來的的專注注，是是一種種耐得得住寂寂寞的的專注注。對職業(yè)業(yè)專注注的人人，才才能充充分享享受到到工作作的幸幸福和和快樂樂。作作為角角牛的的一員員，當(dāng)當(dāng)你專專注于于你所所從事事的工工作，，它便便成為為你職職業(yè)進(jìn)進(jìn)取的的不竭竭動力力，有有專注注，方方能進(jìn)進(jìn)?。?；有進(jìn)進(jìn)取，，才有有成就就；有有成就就，才才能把把世紀(jì)紀(jì)之村村的職職業(yè)意意義發(fā)發(fā)揮到到最好好，才才能得得到企企業(yè)的的認(rèn)可可和他他人的的尊重重。感恩學(xué)會感感恩感恩的的力量量學(xué)會感感恩就就是““樂于于把得得到好好處的的感激激呈現(xiàn)現(xiàn)出來來且回回饋他他人””。對對萬事事萬物物我們們都應(yīng)應(yīng)該有有感恩恩之情情。而而企業(yè)業(yè)也需需要會會感恩恩的每每一個個人（（包括括老板板和員員工）），因因為，，會做做事不不如會會做人人，會會做人人不如如會感感恩。。作為為老板板，員員工為為企業(yè)業(yè)努力力工作作作貢貢獻(xiàn)，，創(chuàng)造造了利利潤和和價值值；作作為員員工，，企業(yè)業(yè)給了了我們們穩(wěn)定定的生生活，，提供供了工工作就就業(yè)、、提升升能力力、成成長成成才的的機(jī)會會，所所有這這些都都值得得我們們?nèi)ジ懈卸?。。這是是做人人的最最基本本要求求，最最起碼碼的底底線，，無論論你是是領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)還是是職員員，懂懂得感感恩、、學(xué)會會感恩恩、知知道感感恩，，應(yīng)該該成為為在這這個社社會的的行為為準(zhǔn)則則。懂得感恩恩是一個個員工優(yōu)優(yōu)良品質(zhì)質(zhì)的重要要體現(xiàn)，，這是做做好工作作的精神神動力。。不論做做任何事事都要甘甘心情愿愿、全力力以赴。。當(dāng)我們們時刻以以一顆感感恩的心心去工作作，所有有一切的的紛爭、、干戈、、埋怨都都會化為為無形之之中，公公司內(nèi)部部將出現(xiàn)現(xiàn)非常和和諧的工工作氣氛氛。感恩恩讓我們們寬容，，不再抱抱怨和計計較，摒摒棄陰暗暗自私的的欲望，，使心靈靈變得澄澄澈明凈凈，我們們便能以一種更更積極的的心態(tài)去去回報我我們感恩恩的對象象；去幫幫助那些些需要幫幫助的人人。這也也是世紀(jì)紀(jì)之村對對每一個個人的美美好期許許和社會會責(zé)任。。做一頭品品德高尚尚的牛（誠信、、感恩、、包容、、分享））做一頭帶帶工具的的牛（終身學(xué)學(xué)習(xí)，不不斷創(chuàng)新新）做一頭有有強(qiáng)烈使使命感的的牛（責(zé)任心心、上進(jìn)進(jìn)心、事事業(yè)心））做一頭不不斷自我我超越的的牛（要自律，，更要自自治）做一頭爭爭創(chuàng)一流流的牛（爭創(chuàng)第第一，多多快好省?。┳鲆活^有有團(tuán)隊精精神的牛牛（積極合合作，高高效溝通通）眾多角牛牛人先輩輩成功經(jīng)經(jīng)驗的總總結(jié)，有有工作上上的，有有生活上上的，也也有為人人處世方方面的，，因循著著技能、、技巧、、心態(tài)到到行動力力的進(jìn)階階，分6大步驟驟，為所所有角牛牛人的成成長與成成功提供供了目標(biāo)與方方法，也也能指導(dǎo)導(dǎo)我們?nèi)缛绾纬蔀闉橐活^受受歡迎的的牛。角角牛人達(dá)達(dá)到全部部修養(yǎng)目標(biāo)是一一個長期期過程，，這個過過程包括括基本境境界、優(yōu)優(yōu)秀境界界和卓越越境界。。角牛人六六項修煉煉職場六大大牛精神神1、做勤勤奮工作作的老黃黃?！ぷ鞲优α?、做勇勇往直前前的斗牛?！崽嵘约杭旱纳虡I(yè)業(yè)價值3、做忠忠誠奉獻(xiàn)獻(xiàn)的奶牛?！獮闉槠髽I(yè)創(chuàng)創(chuàng)造更大大的價值值4、做價價值連城城的金牛?！沙蔀槠髽I(yè)業(yè)中不可可替代的的人5、做低低調(diào)誠懇懇的初生生?！訌?qiáng)人人際關(guān)系系的和諧諧6、做希希望無限限的股市市?！孊OSS看看到你的的發(fā)展?jié)摑撃軜淞?大大意識培養(yǎng)3大大風(fēng)氣牛人指導(dǎo)導(dǎo)方針培育3大大精神樹立危機(jī)機(jī)意識，，變平淡度度日為發(fā)發(fā)奮進(jìn)取?。粯淞?chuàng)新新意識，，變默守陳陳規(guī)為標(biāo)標(biāo)新立異異；樹立責(zé)任任意識，，變相互推推諉為勇勇挑重?fù)?dān)擔(dān)；培育拼搏搏精神，，變自抱自自棄為自自我超越越；培育團(tuán)隊隊精神，，變各自為為政為默默契配合合；培育奉獻(xiàn)獻(xiàn)精神，，變邀功請請賞為任任勞任怨怨；培養(yǎng)學(xué)習(xí)習(xí)風(fēng)氣，，變被動受受訓(xùn)為主主動鉆研研；培養(yǎng)科學(xué)學(xué)思維，，變個別關(guān)關(guān)注為系系統(tǒng)思考考；培養(yǎng)心智智模式，，變怨天尤尤人為反反觀自省??；企業(yè)精神神經(jīng)營理念念管理理念念行為理念念勤勉·協(xié)協(xié)作·奉奉獻(xiàn)激情·創(chuàng)創(chuàng)新·專專業(yè)·和和諧忠誠·自律·專注·感恩企業(yè)使命命經(jīng)世致用用·啟智智育人總結(jié)世紀(jì)之村村對社會會的承諾諾世紀(jì)之村村對社會會輸出的的價值觀觀長期傳傳承的根根骨世紀(jì)之村村經(jīng)營企企業(yè)的基基本態(tài)度度世紀(jì)之村村對員工工的基本本要求角牛人的的自我要要求真誠·守守信·奉奉獻(xiàn)·共共榮企業(yè)圖騰騰牛·角牛?！ご蠼墙桥Ｊ兰o(jì)之村村對自我我的信仰仰追求說真的，，我喜歡歡牛，喜歡腳下下殷實的的土地這個世界界很浮躁躁，要生生存，就要比別別人更能能吃苦我喜歡像像牛一樣樣的做事事勤勉、踏踏實，任任勞任怨怨喜歡依靠靠自己的的雙手豐豐收莊稼稼只要像牛牛一樣執(zhí)執(zhí)著耕耘耘，默默默付出沒有我們們成不了了的事有時，我我會想，，都市是是農(nóng)田，，而我，是是農(nóng)田中中的一只只?！曛?jǐn)以此，，與世紀(jì)之之村的所所有角牛牛伙伴們們共勉??！9、靜夜四四無鄰，，荒居舊舊業(yè)貧。。。12月-2212月-22Tuesday,December20,202210、雨中黃黃葉樹，，燈下白白頭人。。。21:22:3021:22:3021:2212/20/20229:22:30PM11、以我獨沈久久，愧君相見見頻。。12月-2221:22:3021:22Dec-2220-Dec-2212、故人江海別別，幾度隔山山川。。21:22:3021:22:3021:22Tuesday,December20,202213、乍見翻翻疑夢，，相悲各各問年。。。12月-2212月-2221:22:3021:22:30December20,202214、他鄉(xiāng)生白發(fā)發(fā)，舊國見青青山。。20十二月月20229:22:30下午21:22:3012月-2215、比不了得就