急救醫(yī)生述職報告范文

—急救醫(yī)生述職報告范文每一個醫(yī)學(xué)工作者都要全力以赴消退病痛，救死扶傷，幫忙人們健康生活。閱歷了短暫的醫(yī)生工作，你不妨寫一篇醫(yī)生工作報告對自己的工作進行總結(jié)。你是否在找正準備撰寫“急救醫(yī)生述職報告范文”，下面搜集了相關(guān)的素材，供大家寫文參考！急救醫(yī)生述職報告范文1光陰如梭，轉(zhuǎn)瞬我已來院十年，在這十年內(nèi)我仔細履行了自己的工作職責(zé)，踏實工作、恪守敬業(yè)，現(xiàn)述職如下：一、在執(zhí)業(yè)道德方面：本人作為一名醫(yī)務(wù)人員，恪守行醫(yī)準則，在臨床工作中熱忱效勞患者。堅決正確的政治方向，堅持共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，忠于社會主義醫(yī)療事業(yè)，遵守醫(yī)院規(guī)章制度。二、在業(yè)務(wù)水平方面：作為年輕的醫(yī)師，業(yè)務(wù)上有待于提高，因此在臨床工作中仔細虛心向上級醫(yī)師請教，在病房中仔細管理床位病人，按時觀看，按時調(diào)整用藥等，學(xué)會在實踐中提高自己。注意平常的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，主動主動去參與并通過了全國職業(yè)醫(yī)師考試，按時參與衛(wèi)生局、醫(yī)院組織的各項學(xué)習(xí)活動，保持學(xué)問的長久更新。三、在科室崗位方面：去年在手足口病爆發(fā)時，我主動要求到手足口一線病房工作，并圓滿完成任務(wù)。今年入冬以來，兒科病人增多，在工作量繁重情況下，我加班加點，使更多患兒康復(fù)出院。在平常工作中，主動協(xié)作主任工作，按時完成主任及領(lǐng)導(dǎo)下達任務(wù)。作為一名年輕醫(yī)師，將來的道路還很漫長，我將在自己的崗位上對待臨床工作兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守，努力做好一名合格的兒科醫(yī)師。急救醫(yī)生述職報告范文2敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：在本次考核期內(nèi)，作為一名門診醫(yī)生，在考核期內(nèi)仔細履行了自己的工作職責(zé)，踏實工作、恪守敬業(yè)，并且在管理崗位上也仔細負責(zé)，做好科室管理工作?，F(xiàn)對今年的工作述職報告如下：一、執(zhí)業(yè)道德本人作為一名醫(yī)務(wù)人員，恪守行醫(yī)準則，牢記為人民效勞的信念，在臨床工作中熱忱效勞患者。堅決正確的政治方向，堅持四項根本原則，忠于社會主義醫(yī)療事業(yè)。遵守醫(yī)院規(guī)章制度，遵保衛(wèi)生局下發(fā)的各項行醫(yī)標(biāo)準，堅決抵制醫(yī)療行業(yè)中的不正之風(fēng)，不利用職務(wù)之便謀取私利。不做損害患者利益的事情，不做損害醫(yī)院的行為。對待患者一視同仁，為患者多考慮，節(jié)約醫(yī)療費用，不開大處方、不開多余檢查單，合理掌握醫(yī)療費用，合理用藥，讓患者得到最好的效勞，為患者謀福利。二、業(yè)務(wù)水平作為年輕的醫(yī)師，業(yè)務(wù)上有待于提高，因此在臨床工作中仔細虛心向上級醫(yī)師請教，同時結(jié)合書本學(xué)問來穩(wěn)固自己所學(xué)。在平常的工作中，常常上門診上仔細學(xué)習(xí)高年資醫(yī)師坐門診如何處理患者，并常常請教不能理解的地方，做到不恥下問。在病房中仔細管理床位病人，按時觀看，按時調(diào)整用藥等，學(xué)會在實踐中提高自己。注意平常的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，按時參與衛(wèi)生局、醫(yī)院組織的各項學(xué)習(xí)活動，保持學(xué)問的長久更新。三、管理崗位在平常工作中分管X，與下屬各個科室負責(zé)人通力合作，分院的業(yè)務(wù)每年都有肯定的提升，同時留意協(xié)調(diào)好科室之間、同事之間的關(guān)系，讓大家在快樂、融洽的環(huán)境下工作。作為一名年輕醫(yī)師，將來的道路還很漫長，我將在自己的崗位上對待管理工作仔細負責(zé)、對待臨床工作兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守，努力做好一名合格的門診醫(yī)生。此致敬禮!述職人：XX20XX年X月X日急救醫(yī)生述職報告范文320X年即將過去，回憶這一年，取得了很大進步，但也有不少缺點，現(xiàn)總結(jié)如下：一年來，我堅持仔細學(xué)習(xí)馬列主義、、和“”重要思想并在實際工作中，以“八榮八恥”的榮辱觀來指導(dǎo)自己的日常行為。近期，又在院黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)習(xí)了黨的十七大報告，深入領(lǐng)悟其內(nèi)涵，并已提交了學(xué)習(xí)心得。我明白，要做一名合格的共產(chǎn)黨員，就肯定要樹立堅決的社會主義、共產(chǎn)主義信念，一直保持政治上的蘇醒和堅決。只有在前進的道路上一直保持蘇醒的頭腦、科學(xué)的熟悉、堅決的信念，才能經(jīng)受住各種困難和風(fēng)險的考驗。我一直把對共產(chǎn)主義事業(yè)的忠誠同堅決貫徹執(zhí)行黨的根本路線和各項方針政策統(tǒng)一于建設(shè)有中國特色社會主義的實踐之中，堅決地站在改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的前列，解放思想，更新觀念，勇于開拓，大膽創(chuàng)新，主動仔細地、保質(zhì)保量地完成黨交給我的各項工作任務(wù)。我一直牢記自己的入黨誓詞，時辰提示自己要矢志不移、孜孜不倦地為黨工作，以實際行動說明自己的入黨要求是真誠的，對黨的事業(yè)是忠誠的。在這一點上，我自己從來不敢有絲毫松懈和馬虎，一直堅持從一點一滴的小事做起，以實際行動爭取早日入黨，并為黨的事業(yè)作出實際奉獻，不斷提高自己的思想覺悟，努力做一名合格的共產(chǎn)黨員。在工作中，本人深切的熟悉到一個合格的醫(yī)生應(yīng)具備的素養(yǎng)和條件。努力提高自身的業(yè)務(wù)水平，不斷強化業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)查看訂閱的業(yè)務(wù)雜志及書刊，學(xué)習(xí)有關(guān)衛(wèi)生學(xué)問，即時寫下了相關(guān)的讀書筆記，豐富了自己的理論學(xué)問。通過各種培訓(xùn)和業(yè)務(wù)專業(yè)講座，并屢次參與醫(yī)院組織的，新的醫(yī)療學(xué)問和醫(yī)療技術(shù)以及相關(guān)理論，從而開闊了視野，擴大了學(xué)問面。已能獨立完成診治過程，并能處理相關(guān)并發(fā)癥，以及從病人就診、住院至出院期間的相關(guān)病歷文書。工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程，一絲不茍的處理每一位病人，在最大程度上防止了誤診誤治，盡可能的防止了過失事故的發(fā)生。在過去的一年里，我取得了一些成果，但離組織的要求還有肯定差距。一是自身素養(yǎng)需要進一步提高，特別是到新的工作單位后，需要進一步強化學(xué)習(xí)，增加學(xué)問；二是工作的協(xié)調(diào)力量需要進一步強化。為順應(yīng)新形勢下健康教育工作的需要，我決心在以后的工作中，虛心學(xué)習(xí)，改進缺乏，踏實工作，再接再厲，不斷提高自身素養(yǎng)，更加扎實地做好各項工作，在平凡的工作崗位上盡自己最大的努力，做最好的自己，不辜負組織對我的期望。急救醫(yī)生述職報告范文4敬愛的院領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：大家好!本人于X年通過全國衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)科專業(yè)中級職稱考試。自晉升主治醫(yī)師以來，始終扎根于基層門診工作，遵守各項法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行臨床診療常規(guī)，工作仔細負責(zé)。六年多來我接診病人五萬余人次，和病人關(guān)系融洽，未發(fā)生任何醫(yī)療過失、醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故，療效滿意，深得廣闊病人的信任和贊許。工作當(dāng)中，本人一直堅持“以病人利益為中心”的原則，急病人之所急，想病人之所想。對每一位病人都能夠做到耐煩、細致、全面的診治，制定個體化的治療方案，并且給與他們心理支持，樹立戰(zhàn)勝疾病的信念，激勵他們和疾病作斗爭，盡努力使病人安全有效地接受診治，讓病人在最短時間、花最小代價、程度的減輕或掙脫苦痛。對病人提出的問題能夠做出合理而通俗易懂的解釋，對病人提出的合理要求盡量支持。在診療過程中，我還常常向病人傳播科學(xué)的健康理念和健康學(xué)問，讓他們懂得日常根本的健康保養(yǎng)，限度的防患于未然。最近兩年來，我在基層門診診治各種病人一萬五千余人，包括呼吸道感染、消化道疾病、心腦血管疾病、泌尿系結(jié)石和感染、風(fēng)濕性疾病、兒科疾病等等，有效率和滿意率均在95%以上。工作同時，我虛心好學(xué)，常常閱讀各種相關(guān)醫(yī)學(xué)書籍，結(jié)合臨床實踐，不斷總結(jié)經(jīng)驗，提高專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)水平。近年來，我總結(jié)寫出了《X》、《XX》、《XX》等臨床心得。在工作單位里，我能夠團結(jié)各位同事，處理好各種關(guān)系，敬愛上級醫(yī)師并向他們請教，也能對下級醫(yī)師的工作給與真誠的幫忙和指導(dǎo)，和他們互相學(xué)習(xí)，共同進步。本人已經(jīng)嫻熟把握內(nèi)科各種常見病、多發(fā)病的診治，尤其擅長呼吸、消化、心血管以及兒科疾病的診治，對疑難雜癥亦有肯定程度的熟悉和了解，能夠沉著處理各種內(nèi)科急癥（包括哮喘、心衰、高熱驚厥、急腹癥等），能夠嫻熟處理診療過程中所顯現(xiàn)的各種意外大事和反應(yīng)（包括輸液反應(yīng)、低血糖反應(yīng)、過敏性休克等）。本人在如何削減治療過程中各種不良反應(yīng)、全面提高臨床療效、抗生素的合理運用、削減醫(yī)患沖突和糾紛方面具有非常豐富的經(jīng)驗。感謝大家!急救醫(yī)生述職報告范文5敬愛的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：大家好!今日我作為醫(yī)務(wù)科主任和外科副主任做這個述職報告，在這個崗位上，我既深感責(zé)任重大，有干好工作的劇烈任務(wù)感，又深知力量有限，怕辜負醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和同事的信任，借此時機，談幾點感性熟悉和一些想法，與大家共勉，不當(dāng)之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事批判指正：作為外科主任的兩年期間，本人仔細履行主任職責(zé)，較好地完成了上級下達的各項指標(biāo)，現(xiàn)從三方面述職如下：一是強化學(xué)習(xí)，不斷提高自己的政治水平和業(yè)務(wù)素養(yǎng)，二是求真務(wù)實，不斷開創(chuàng)工作新局面，三是打造良好團隊精神。外科的工作就是“無規(guī)律”、“不由自主”，一年到頭都忙勞碌碌，加班加點連軸轉(zhuǎn)，沒有腳踏實地的作風(fēng)，沒有無私奉獻的精神，真是難以勝任工作。甘于奉獻、老實敬業(yè)是外科工作的必備人格素養(yǎng)。兩年來，本人踏踏實實地做好上級領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)，不靠一時的熱忱和沖動，堅持每天從零開頭，以主動熱忱地看法投入工作，只要工作需要，從不計較個人得失，20X年被評為“先進個人和行風(fēng)標(biāo)兵”榮譽稱號。翻過去的一頁已成為歷史，成就只能為將來醫(yī)院進展奠基。假如說做了一些工作，能順當(dāng)完成各項任務(wù)，這主要與每位院領(lǐng)導(dǎo)的支持和認可分不開的，與在座的每位同事的關(guān)懷幫忙分不開，與科室全體人員的團結(jié)協(xié)作分不開。但自己深知離各位領(lǐng)導(dǎo)的要求和同事們的期望還有很大的差距，做好醫(yī)務(wù)科的管理工作，我確定做到以下幾點：1、聽從醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)，完成醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。定期在院內(nèi)組織政治學(xué)習(xí)，抓好職工的政治思想教育。2、進一步完善醫(yī)院的進展及加大業(yè)務(wù)管理力度，重點抓好?？平ㄔO(shè)、科技興醫(yī)，以進一步提高我院的品牌效應(yīng)與知名度。3、進一步抓好醫(yī)療常規(guī)及規(guī)章制度的落實，幫助醫(yī)療糾紛的調(diào)查處理、教學(xué)管理工作。4、著重強化提高醫(yī)務(wù)人員的整體業(yè)務(wù)水平，強化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，加快醫(yī)務(wù)人員學(xué)問的更新，提高醫(yī)務(wù)人員的競爭意識，以扎實的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)優(yōu)勢來面對當(dāng)前日益劇烈的市場競爭。以制造良好的社會效益的同時來帶動經(jīng)濟效益的進一步提高。5、組織新明珠和崗頭兩個醫(yī)療社區(qū)衛(wèi)生效勞站的工作落實，保證上級相關(guān)檢查達標(biāo)。6、以醫(yī)療安全為保障高質(zhì)量、高績效的工作量。醫(yī)療安全是前提，沒有醫(yī)療安全作保障，提高工作量和增收節(jié)支均將成為無的之矢，醫(yī)院的進展就成為一句空話。7、科室與醫(yī)院的關(guān)系是局部與整體的關(guān)系。醫(yī)院的進展建立在各科室進展的根底上，但各科室的進展又以醫(yī)院總體進展為依托。假如沒有醫(yī)院的總體進展，科室的進展就將成為無源之水，無本之木。好比一局圍棋，要有良好的總體布局，局部的成功才會對全局有意義，圍棋中光臨了局部取勝而失去整局的例子數(shù)不勝數(shù)。目前各科室工作量很大，下半年又要完成繁重的體檢任務(wù)，局極與整體之間產(chǎn)生沖突在所難免。我相信大家，特別是各位科主任、護士長是能以大局為重，辯證地處理好“小我”與“大我”的關(guān)系。最近有位同志放棄了四年一次的探親時機投入到體檢工作中，就是最好的例子。8、獎金扣罰只是手段而不是目的。我認為，首先是一個制度執(zhí)行的問題，我們的最終目的是要提高全體職工執(zhí)行制度的自覺力，提高整個醫(yī)院的執(zhí)行力，當(dāng)然這需要過程。在這一過程中，對違反制度的行為必需予以懲罰。在詳細的工作中醫(yī)務(wù)科將強化引導(dǎo)，不會一味地扣罰。另一方面，要留意執(zhí)法公正，遵循制度面前人人公平的原則。我們對扣罰獎金的結(jié)果會通知到當(dāng)事人，當(dāng)事人若認為處理缺乏現(xiàn)實依據(jù)可以進行申述或要求行政復(fù)議?？傊劷鹂哿P與其他懲罰一樣，是管理初級階段的一種手段，等到醫(yī)院的全院職工都能自覺地維護和執(zhí)行制度的那一天，獎金扣罰的形式就會自然消亡。9、關(guān)懷年輕醫(yī)生就是關(guān)懷醫(yī)院的將來，年輕醫(yī)生的健康成長是關(guān)乎我們的事業(yè)是否后繼有人的大事。輪轉(zhuǎn)醫(yī)生反映工作量大，夜以繼日地加班，成天是“寫寫寫”，沒有時間看書，沒有時間思索，不利于年輕醫(yī)生的成長。我要講四點看法：第一，工作量大所產(chǎn)生的沖突是進展中的沖突，有活干，有事情做，是好事，是醫(yī)院蒸蒸日上的標(biāo)志。當(dāng)然，輪轉(zhuǎn)醫(yī)生工作壓力過大，沒有時間看書和思索，是不適宜的。第二，年輕醫(yī)生要聽從醫(yī)院進展大局，只有個人的進展與醫(yī)院的進展相協(xié)調(diào)時，個人進展才有保障。我這里需要強調(diào)，年輕醫(yī)生要有犧牲精神，看問題不能只從自身的進展動身，不能以自我為中心。另一方面，醫(yī)院也應(yīng)當(dāng)為年輕醫(yī)生個人的進展制造條件，由于醫(yī)院的進展終究是個人進展的集合，是相輔相成的。第三，全院要形成關(guān)懷年輕醫(yī)生成長的氣氛。目前有一種傾向?qū)δ贻p醫(yī)生重運用，輕帶教，這是一種極不負責(zé)任的現(xiàn)象。我認為無論工作量怎么大，工作怎么繁忙，教學(xué)查房不能少，對年輕醫(yī)生的帶教不能少。第四，要關(guān)懷年輕醫(yī)生的生活，也要關(guān)懷年輕醫(yī)生的福利待遇，讓年輕醫(yī)生時辰都能感受到醫(yī)院這個大家庭的暖和。10、我們已進入精細化管理的時期。首先，我們肯定要從詳情上關(guān)注醫(yī)療安全。我們一切工作都應(yīng)當(dāng)從如何尊重病人為動身點，而不是以我們工作如何便利為動身點。其次，效勞看法也是引發(fā)醫(yī)患糾紛和病人投訴的熱點問題。醫(yī)務(wù)人員肯定要調(diào)整心態(tài)，不要把自已放在與病人對等的位置上與病人計較。目前有部分市民的素養(yǎng)不高，對醫(yī)務(wù)人員沒有應(yīng)有的尊重，這是現(xiàn)實，而且這是在一段時期內(nèi)難以轉(zhuǎn)變的現(xiàn)實。所謂“醫(yī)者父母心”，我認為醫(yī)者除了需具備父母般的愛心外，還要具備象父母對待自已孩子一樣的耐煩和包涵心