綜合辦公室工作職責(zé)

第8頁共8頁綜合辦公室工作職責(zé)?篇一：綜合?辦公室工作?職責(zé)綜合?辦公室工作?職責(zé)綜合?辦公室是負(fù)?責(zé)人事、文?秘、檔案、?后勤、法律?和行政事務(wù)?的綜合管理?職能機(jī)構(gòu)。?主要職責(zé)是?：1、遵?守國家有關(guān)?法律、法規(guī)?，貫徹執(zhí)行?公司的各項?規(guī)章制度，?負(fù)責(zé)制定綜?合辦公室職?責(zé)范圍內(nèi)的?制度，完善?有關(guān)規(guī)定，?建立工作流?程。2負(fù)?責(zé)公司勞動?合同、勞資?關(guān)系、薪酬?福利等人力?資源的管理?。3、負(fù)?責(zé)公司人才?需求計劃的?擬定、員工?招聘、員工?錄用、退（?辭）職、退?休等工作。?4、負(fù)責(zé)?文印、印信?、收發(fā)及保?密工作，負(fù)?責(zé)公司文檔?、人事檔案?和聲像檔案?的管理工作?。5、按?照公文管理?的規(guī)范程序?，認(rèn)真審核?擬發(fā)公司的?各項公文文?稿，做好往?來行文的呈?批、注辦、?催辦工作。?6、負(fù)責(zé)?公文的擬稿?和起草各類?綜合性文字?材料。7?、負(fù)責(zé)公司?（不包括專?業(yè)口的會議?）會務(wù)管理?。8、負(fù)?責(zé)公司日常?接待、外聯(lián)?工作。9?、負(fù)責(zé)公司?信息化建設(shè)?。10、?負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)辦?公設(shè)備的管?理、驗收和?交接。1?1、負(fù)責(zé)機(jī)?關(guān)車輛的管?理。12?、按時完成?公司領(lǐng)導(dǎo)交?辦的其他工?作。綜合?辦公室主任?崗位職責(zé)?1、遵紀(jì)守?法，遵守國?家的（范本?）規(guī)章制度?，服從領(lǐng)導(dǎo)?，保守公司?___。?2、負(fù)責(zé)辦?公室制度建?設(shè)，逐步實?現(xiàn)辦公室工?作的制度化?、規(guī)范化和?程序化。?3、負(fù)責(zé)制?定本室年度?工作計劃和?工作措施，?并___實?施，負(fù)責(zé)本?室人員的工?作安排、業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)、培?訓(xùn)和考核。?4、負(fù)責(zé)?公文的批轉(zhuǎn)?、傳遞、保?密工作，落?實領(lǐng)導(dǎo)批示?，并及時反?饋落實情況?。5、負(fù)?責(zé)審核各種?公文，把好?文字關(guān)和政?策關(guān)。6?、負(fù)責(zé)起草?公司有關(guān)勞?動人事、績?效考核方面?的管理制度?以及機(jī)構(gòu)人?員調(diào)整計劃?，并___?實施。7?、按時完成?領(lǐng)導(dǎo)交辦的?其他工作。?綜合辦公?室副主任崗?位職責(zé)1?、遵紀(jì)守法?，遵守國家?的（范本）?規(guī)章制度，?服從領(lǐng)導(dǎo)，?保守公司_?__。2?、協(xié)助主任?搞好辦公室?制度建設(shè)，?逐步實現(xiàn)辦?公室工作的?制度化、規(guī)?范化和程序?化。3、?協(xié)助制定本?室年度工作?計劃和工作?措施，并_?__實施，?負(fù)責(zé)本室人?員的工作安?排、業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)、培訓(xùn)和?考核。4?、協(xié)助公文?的批轉(zhuǎn)、傳?遞、保密工?作，落實領(lǐng)?導(dǎo)批示，并?及時反饋落?實情況。?5、___?起草各種公?文，把好文?字關(guān)和政策?關(guān)。6、?負(fù)責(zé)對外溝?通、聯(lián)系、?匯報、約請?等，安排或?代表領(lǐng)導(dǎo)參?加公務(wù)接待?和公務(wù)活動?。7、負(fù)?責(zé)公司機(jī)關(guān)?車輛和司機(jī)?管理工作。?8、按時?完成領(lǐng)導(dǎo)交?辦的其他工?作。綜合?辦公室文書?崗位職責(zé)?1、遵紀(jì)守?法，遵守國?家的（范本?）規(guī)章制度?，服從領(lǐng)導(dǎo)?，保守公司?___。?2、負(fù)責(zé)檔?案管理和上?級機(jī)關(guān)和有?關(guān)單位來文?的接收登記?、傳遞、催?辦和管理，?公文處理做?到及時、準(zhǔn)?確、安全、?保密、歸檔?。3、負(fù)?責(zé)做好印信?、文印、復(fù)?印管理及各?種證件的年?審工作。?4、負(fù)責(zé)主?辦的會議準(zhǔn)?備、___?、記錄。?5、負(fù)責(zé)本?部門每月項?目付款申請?表的上報審?批。6、?負(fù)責(zé)起草各?類綜合性文?字材料及公?司大事記的?編寫。7?、負(fù)責(zé)公司?接待工作。?8、負(fù)責(zé)?本部門員工?的考勤。?10、按時?完成公司領(lǐng)?導(dǎo)交辦的其?他工作。?綜合辦公室?人事管理崗?位職責(zé)1?、遵紀(jì)守法?，遵守公司?的規(guī)章制度?，服從領(lǐng)導(dǎo)?，保守公司?___。?2、負(fù)責(zé)員?工管理（包?括正式員工?和返、外聘?人員）。?3、負(fù)責(zé)辦?理內(nèi)部人事?分配和調(diào)動?手續(xù)。4?、負(fù)責(zé)審核?各單位上報?的員工考勤?和工資發(fā)放?明細(xì)表。?5、負(fù)責(zé)制?作工資結(jié)算?表報集團(tuán)公?司人力資源?部審批。?6、負(fù)責(zé)公?司員工各種?休假的審批?、報批和辦?理相關(guān)手續(xù)?。7、負(fù)?責(zé)公司員工?勞動合同的?審核、簽訂?和管理。?8、負(fù)責(zé)公?司員工的養(yǎng)?老保險、醫(yī)?療保險、失?業(yè)保險、工?傷保險、生?育保險和住?房公積金的?基數(shù)核定、?費用繳納和?手冊、卡片?的登記管理?。9、負(fù)?責(zé)辦理員工?的退休（職?）手續(xù)。?10、負(fù)責(zé)?員工花名冊?的建立和變?更，做好勞?資月報及年?報報表工作?。11、?負(fù)責(zé)員工換?休臺帳、請?銷假臺帳的?管理。1?2、負(fù)責(zé)做?好人事檔案?的建立和完?善。13?、按時完成?公司領(lǐng)導(dǎo)交?辦的其他工?作。篇二?：綜合辦公?室工作職責(zé)?綜合辦公?室工作職能?（試行）?綜合辦公室?是協(xié)助公司?領(lǐng)導(dǎo)處理日?常工作，并?負(fù)責(zé)勞動人?事、薪酬分?配、績效考?核、員工培?訓(xùn)、綜合協(xié)?調(diào)、文秘、?檔案、法律?和行政事務(wù)?得綜合管理?職能結(jié)構(gòu)。?主要職責(zé)是?：（一）?行政工作?1、負(fù)責(zé)擬?定公司年度?經(jīng)營目標(biāo)；?2、根據(jù)?董事會及年?度經(jīng)營目標(biāo)?，抓好公司?部門間的_?__協(xié)調(diào)及?行政管理工?作；3、?進(jìn)行調(diào)查研?究，收集信?息，掌握情?況，及時向?辦領(lǐng)導(dǎo)反映?，為領(lǐng)導(dǎo)決?策提供依據(jù)?；4、負(fù)?責(zé)草擬公司?及本辦的公?文和起草各?類綜合性文?字材料，；?5、擬訂?公司及本辦?綜合性的規(guī)?章制度，并?___檢查?督促；6?、協(xié)調(diào)各部?門之間的工?作，傳達(dá)、?督促辦領(lǐng)導(dǎo)?批示及交辦?的事項；?7、負(fù)責(zé)_?__安排公?司的重大活?動和各種例?會，做好會?議提案的收?集、記錄及?各項決定執(zhí)?行的督促檢?查工作；?8、負(fù)責(zé)綜?合性會議的?籌辦工作，?對會議決議?的貫徹執(zhí)行?情況進(jìn)行督?促檢查；?9、承辦職?工思想政治?和宣傳工作?；10、?負(fù)責(zé)行政、?群工等各類?文件收發(fā)，?文書處理，?印章管理（?登記備查）?，做好保密?工作；1?1、負(fù)責(zé)公?司及本辦各?類文書檔案?管理工作；?12、負(fù)?責(zé)___協(xié)?調(diào)本辦綜合?治理工作，?檢查督促綜?合治理工作?責(zé)任制和?各項具體工?作的落實；?13、負(fù)?責(zé)公司對外?宣傳工作；?14、維?護(hù)公司網(wǎng)絡(luò)?的正常運營?，保證辦公?的正常運行?；15、?負(fù)責(zé)公司各?類檔案管理?，包括項目?檔案、業(yè)務(wù)?檔案、人事?檔案等，?并制定相應(yīng)?的檔案管理?規(guī)定；1?6、負(fù)責(zé)公?司車輛管理?工作。（?二）總務(wù)工?作1、_?__協(xié)調(diào)公?司的日常總?務(wù)工作；?2、負(fù)責(zé)上?級單位，兄?弟單位來人?來訪的接待?工作，做好?外聯(lián)協(xié)調(diào)工?作，樹立良?好的公司形?象；3、?按照公文管?理的規(guī)范程?序，認(rèn)真審?核擬發(fā)單位?的各項公文?文稿，做好?往來行文的?呈批、注辦?、催辦工和?歸檔管理工?作；4、?負(fù)責(zé)本辦各?類財產(chǎn)及辦?公用品的管?理工作；?6、負(fù)責(zé)公?司日常辦公?用品的采購?、發(fā)放、調(diào)?配、清盤等?工作管理；?7、負(fù)責(zé)?公司（不包?括專業(yè)口的?會議）會務(wù)?管理；8?、征訂和發(fā)?放各種報刊?雜志；9?、負(fù)責(zé)辦公?區(qū)域的環(huán)境?衛(wèi)生，做好?防火、防盜?等安全管理?工作。（?三）人事、?勞資工作?1、負(fù)責(zé)公?司的人事、?勞資管理工?作；2、?管理公司職?工的人事檔?案和業(yè)務(wù)技?術(shù)檔案；?3、負(fù)責(zé)編?制公司的工?資計劃和勞?動保護(hù)福利?計劃，填寫?有關(guān)報表，?具體辦理職?工的工資福?利事宜；?4、管理公?司的安全工?作和職工各?類保險工作?；5、參?與公司干部?、專業(yè)技術(shù)?人員及其他?職工的考察?、考核、監(jiān)?督工作，辦?理職工的定?級、晉升手?續(xù)；6、?辦理職工離?、退休、退?職以及工作?調(diào)動等手續(xù)?；7、處?理公司因公?、患病、傷?殘或其他原?因死亡職工?的善后工作?；8、管?理職工的在?職和培訓(xùn)工?作；9、?建立廣泛、?暢通的人才?輸入渠道，?儲備人才；?10、負(fù)?責(zé)公司人員?招聘工作；?11、制?定員工考核?制度，定期?___開展?員工考評工?作。（四?）完成領(lǐng)導(dǎo)?和上級主管?部門交辦的?其他工作。?篇三：公?司辦公室工?作職責(zé)1?公司辦公室?工作職責(zé)?一、行政管?理工作1?、負(fù)責(zé)建立?和完善公司?各項規(guī)章制?度，向公司?領(lǐng)導(dǎo)匯總、?反饋公司經(jīng)?濟(jì)運行、企?業(yè)管理、職?工思想動態(tài)?（范本）等?綜合信息，?為領(lǐng)導(dǎo)決策?和指導(dǎo)工作?提供可靠依?據(jù)；2、?根據(jù)總經(jīng)理?的意圖，負(fù)?責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)?及部門之間?的溝通協(xié)調(diào)?工作；3?、負(fù)責(zé)公司?政令督辦工?作，對公司?政策、會議?決議或總經(jīng)?理指示等政?令執(zhí)行情況?定期、及時?進(jìn)行督促檢?查；4、?負(fù)責(zé)起草公?司年度工作?計劃通知、?報告、領(lǐng)導(dǎo)?重要講話及?其他綜合性?文件；5?、負(fù)責(zé)建立?規(guī)范化的公?文處理程序?，負(fù)責(zé)公文?的擬稿、審?核、收發(fā)和?歸檔工作，?指導(dǎo)公司各?部門的公文?處理工作有?序開展；?6、負(fù)責(zé)公?司公章、法?人章、領(lǐng)導(dǎo)?名章和介紹?信的管理及?使用；7?、負(fù)責(zé)公司?營業(yè)執(zhí)照、?機(jī)構(gòu)代碼證?等資質(zhì)文件?的年檢和管?理，確保其?有效性；?8、負(fù)責(zé)公?司公務(wù)用車?的調(diào)配、維?修和管理；?9、負(fù)責(zé)?公司___?通信業(yè)務(wù)；?10、負(fù)?責(zé)辦公用品?、勞保用品?的采購、保?管和領(lǐng)用工?作，信函件?收發(fā)工作；?11、協(xié)?助公司經(jīng)營?層做好與上?級機(jī)關(guān)、政?府監(jiān)管部門?、社會機(jī)構(gòu)?等公共事務(wù)?關(guān)系的外聯(lián)?管理工作。?二、人力?資源管理工?作1、負(fù)?責(zé)公司勞動?用工、人事?合同管理、?薪酬制度的?制定與管理?、勞動定額?管理等，辦