煤礦企業(yè)基層單位工會總結范本

煤礦企業(yè)基?層單位工會?總結范本?年初以來，?我隊按照處?黨委、處工?會、文件精?神及隊黨支?部安排要求?，以黨的“?___精神?”為主線，?按照“__?_”要求，?緊緊圍繞企?業(yè)發(fā)展和安?全效益這個?中心，認真?落實責任，?突出工會的?維護職能、?強化職工民?主管理、保?護調動廣大?職工的積極?性和創(chuàng)造性?；強化現(xiàn)場?管理，做好?后勤工作，?學習宣傳《?工會法》、?〈〈公民道?德建設〉〉?實施綱要，?大力營造安?全氛圍，實?現(xiàn)了安全生?產(chǎn)。___?至___月?份，全隊共?生產(chǎn)原煤_?__噸，循?環(huán)率達98?，采面優(yōu)良?品率達96?，我們主要?做了以下第?1文秘幾方?面的工作：?一、實踐?“___”?抓主工會工?作之魂、強?化教育培訓?，提高職工?安全素質今?年根據(jù)我隊?的生產(chǎn)發(fā)展?要求，結合?我隊實際情?況，開展生?產(chǎn)學習活動?。積極__?_動員廣大?職工為區(qū)對?改革發(fā)展建?功立業(yè)，充?分發(fā)揮群體?作戰(zhàn)的主力?軍作用，加?快區(qū)隊建設?步伐，不斷?創(chuàng)新工會工?作新局面，?是區(qū)隊工會?工作之魂。?（一）是?首先在全隊?職工中開展?“學理論、?提素質、創(chuàng)?新業(yè)”為主?題的系列教?育活動，始?終把職工教?育培訓作為?搞好安全生?產(chǎn)的首要工?作，根據(jù)各?階段的中心?工作安排，?不間斷地加?強職工教育?培訓。隊上?經(jīng)常性地利?用“安全學?習日”、班?前會，__?_職工認真?學習〈〈工?會法〉〉煤?礦“三大規(guī)?程”、安全?宣傳教育“?十二法”、?《煤礦安全?規(guī)程》和《?安全生產(chǎn)法?》等法律法?規(guī)知識，通?過事故案例?分析、職工?道德教育、?思想意識開?導、安全演?講等形式的?安全教育，?提高了職工?的安全生產(chǎn)?意識和自主?保安能力。?改變傳統(tǒng)方?式，以生動?活潑的教育?方法，針對?具體的與本?隊實際情況?相似的事故?案例，應用?安全技術知?識，及時編?寫了生動形?象、發(fā)人深?省的教材，?以班組座談?會的形式，?___職工?進行學習討?論，使每個?職工都受到?了深刻的警?示教育，在?思想上由被?動接受教育?轉向主動接?受教育，在?行動上由“?要我安全”?向“我要安?全”的轉化?，激發(fā)了廣?大員工的學?技術、比技?能的良好氛?圍。（二?）是以落實?《公民道德?建設實施綱?要》為內容?，以學習貫?徹《工會法?》為契機，?強化基層工?會工作的政?治責任感，?增強職工主?人翁責任意?識。在區(qū)隊?開展了職工?道德評議活?動，制定了?道德考核標?準細則，明?確了考核內?容，利用黑?板報，印刷?品在職工中?廣為宣傳，?完善了相關?考核制度，?加強考核，?及時改進考?核中存在的?問題，遺漏?。（三）?是開展了以?“文明在崗?位”為重點?的活動。對?職工普遍進?行職業(yè)觀念?教育、職業(yè)?道德、職業(yè)?技能、職業(yè)?紀律、職業(yè)?作風教育，?在全隊形成?“愛崗敬業(yè)?、爭先創(chuàng)優(yōu)?”的良好風?氣。根據(jù)我?對的工作實?際，建立了?道德建設考?核目標，管?理體系，加?強社會公德?、職業(yè)道德?、家庭美德?教育，深入?開展群眾性?的道德實踐?活動，規(guī)范?強化職工職?業(yè)道德建設?，非碘時期?，全隊職工?從我做起，?美化身邊環(huán)?境，改變陋?習，在公共?場所不亂吐?談、嗑麻子?、廢棄物，?從小事做起?，點滴做起?，形成了人?人講衛(wèi)生的?好面貌，美?化了辦公環(huán)?境。（四?）是以文明?家庭為細胞?，在我隊開?展了文明家?庭“四比”?活動，即“?比法制觀念?教育、比家?庭鄰里團結?、比學習進?取、比教育?子女支持丈?夫工作”，?在全隊上下?形成家庭和?美的勢頭，?有利地促進?全對工作的?開展。（?五）是把理?論聯(lián)系實際?的優(yōu)良作風?，真正落實?到工會工作?中來，維護?好職工的根?本利益，把?求真務實，?真抓實干的?作風落實到?隊伍的管理?方方面面。?（1）是?抓安全生產(chǎn)?，促現(xiàn)場安?全管理為了?進一步深化?“日學日高?、日清日安?”現(xiàn)場安全?教育培訓，?在工作方法?上堅持“實?用、實際、?實效”的原?則，將教育?培訓向生產(chǎn)?過程延伸、?滲透在班前?會開展理論?業(yè)務知識培?訓，發(fā)揮黑?板報優(yōu)勢，?每日一題學?習活動安排?；以安全生?產(chǎn)、工程質?量檢驗培訓?質量，以“?崗位練兵、?技術比武”?活動、提高?職工的操作?技能，推動?生產(chǎn)現(xiàn)場工?程質量和安?全生產(chǎn)的根?本好轉。在?每天的班前?會上對每個?職工在上一?個班的生產(chǎn)?過程中，安?全質量及操?作上存在的?問題，一一?提出進行培?訓，讓職工?以理論知識?指導生產(chǎn)實?踐。在作業(yè)?現(xiàn)場，隊管?理人員對職?工的違章行?為和不規(guī)范?操作當場予?以糾正，并?按規(guī)程規(guī)定?進行規(guī)范指?導；班組長?從職工的勞?動紀律、工?序操作、生?產(chǎn)任務、安?全技能上進?行現(xiàn)場考核?打分，按安?全管理制度?進行獎罰，?調動了職工?的積極性。?有效地提升?了作業(yè)人員?操作技能，?增強了安全?意識和管理?意識，人人?持證上崗，?自主保安，?規(guī)范操作，?主動排除各?種安全隱患?和問題，減?少了各類安?全事故的發(fā)?生。（2?）落實安全?責任，加強?現(xiàn)場安全管?理，圍繞生?產(chǎn)開展各項?活動圍繞現(xiàn)?場抓管理，?圍繞責任抓?落實，網(wǎng)員?與所包各級?人員逐級層?層簽定了安?全生產(chǎn)目標?責任書，嚴?格落實管理?層、執(zhí)行層?、操作層人?員的責任，?明確職責。?每月由網(wǎng)長?主持召開一?次網(wǎng)員安全?會議，及時?解決生產(chǎn)中?出現(xiàn)的疑難?問題，嚴格?考核重點工?作的完成情?況，提出下?個月安全工?作重點；對?在生產(chǎn)過程?中因網(wǎng)員責?任造成的責?任人，按照?事故責任追?究制，對責?任人進行經(jīng)?濟處罰、停?工學習、撤?消職務等處?理。每季度?對班組管理?人員落實責?任情況進行?一次全面考?核，對工作?有差距的及?時進行誡勉?談話；對安?全責任落實?不到位的給?予警告，按?制度煤礦企?業(yè)基層單位?工會總結.?..進行處?罰；對抓安?全工作不得?力、不稱職?的立即免職?。（3）?做好現(xiàn)場安?全監(jiān)督檢查?，促進安全?工作全面開?展為了我隊?安全生產(chǎn)長?期穩(wěn)定發(fā)展?，成立了安?全監(jiān)督檢查?小組，在隊?支持下開展?了“頂板、?放炮、機電?運輸、一通?三防會戰(zhàn)”?和“安全季?”活動，堅?持抓好動態(tài)?（范本）生?產(chǎn)過程中的?安全管理，?做到超前預?防、防患于?未然。定期?對本隊所有?崗位操作人?員、設備和?生產(chǎn)環(huán)節(jié)實?行全方位、?全過程的監(jiān)?督、檢查，?及時發(fā)現(xiàn)和?消除各種事?故隱患。同?時加大對工?作面頂板、?放炮、移溜?、支回柱、?和小絞車運?輸提升等薄?弱環(huán)節(jié)和事?故易發(fā)多發(fā)?地點的檢查?，將各種不?安全因素消?滅在萌芽狀?態(tài)，切實做?到了重心下?移、關口前?移，安全生?產(chǎn)在管理，?管理重在現(xiàn)?場，現(xiàn)場重?在落實，為?全隊安全生?產(chǎn)奠定了堅?實基礎。?（4）監(jiān)控?工程質量，?發(fā)揮網(wǎng)員作?用，提高采?面標準化水?平在質量標?準化工作上?發(fā)揮網(wǎng)員作?用，結合集?團公司“兩?個體系”運?行和新標準?的實施，充?分發(fā)揮、強?化網(wǎng)員__?_在安全生?產(chǎn)中的監(jiān)督?把關作用充?分發(fā)揮群監(jiān)?網(wǎng)員安全檢?查作用、認?真履行工作?，糾正作業(yè)?人員的違章?行為，認真?查找采面存?在的薄弱環(huán)?節(jié)和事故隱?患，嚴把安?全關口，反?饋安全信息?。1-__?_月份，共?提安全生產(chǎn)?建議___?條，查出安?全隱患__?_條，使事?故隱患得到?有效控制和?處理，為全?隊安全生產(chǎn)?的良性循環(huán)?發(fā)揮了積極?的促進作用?。在現(xiàn)場工?作中認真排?查采面安全?隱患，加大?反“三違”?力度，對工?作中出現(xiàn)的?違章人員，?一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，?將按隊規(guī)章?制度進行嚴?厲處罰。使?“三違”人?員丟面子、?丟票子，在?實行“三違?”人員過“?六關”處罰?辦法的基礎?上，加強對?“三違”人?員的幫教轉?化，讓“三?違”人員在?班前會上向?職工講述“?三違”造成?的后果，使?職工從思想?深處認識“?三違”的危?害性，有效?的遏止了“?三違”現(xiàn)象?的發(fā)生。對?網(wǎng)員、職工?進行《礦井?質量標準化?標準》知識?學習，網(wǎng)員?進行監(jiān)督檢?查，督促職?工樹立了質?量意識和質?量標準化工?作思想。在?生產(chǎn)過程中?，注重作業(yè)?工序的正規(guī)?化，以工序?質量保工程?質量；各生?產(chǎn)班組作業(yè)?人員嚴格按?質量標準進?行作業(yè)，從?支架結構、?支柱角度、?鋪聯(lián)網(wǎng)質量?、及浮煤的?清掃，每一?道工序都必?須達到質量?標準，不合?格的返工進?行處理；隊?管理人員進?行現(xiàn)場檢查?，寧可停產(chǎn)?、停工，絕?不在工序上?違章冒險蠻?干。在安全?管理上形成?了一個“四?位一體、齊?抓共管”安?全管理體系?，使安全生?產(chǎn)制度化，?工序操作規(guī)?范，現(xiàn)場檢?___?；?。二、突?出工會的維?護職能，扎?穩(wěn)工會工作?之根我隊工?會在上級工?會___及?黨支部的帶?領下，堅定?不移的推動?黨全心全意?依靠工人階?級的根本指?導方針的落?實，認真履?行維護員工?合法權益的?基本職責，?一手抓機制?建設，一手?抓為員工群?眾辦實事，?初步形成了?具有區(qū)隊特?色的工作格?局。（一?）在工作中?充分發(fā)揮工?會橋梁紐帶?作用動員和?___廣大?員工群眾在?物質文明、?精神文明發(fā)?展中建功立?業(yè)，最大限?度地保護和?調動廣大員?工群眾積極?性，團結引?導員工為發(fā)?張貢獻全部?力量和智慧?，廣泛開展?具有針對性?的形式政策?教育，幫助?員工學法第?1文秘、用?法，有效地?提高了職工?的法制水平?。廣大員工?是區(qū)隊改革?發(fā)展的主力?軍，他們依?法享有廣泛?的政治、生?活經(jīng)濟文化?權。在次堅?持一手抓員?工群眾生產(chǎn)?積極性，一?手抓員工特?別是困難職?工辦實事，?切實把廣大?員工的政治?、經(jīng)濟、文?化權益維護?好。我隊工?會各級干部?時常深入一?線，深入群?眾、準確了?解困難員工?的困難和要?求，滿腔熱?情，真心實?意地幫他們?幾決實際問?題。（二?）在工作中?不斷完善和?強化工會_?__的基礎?。（1）?是加強了職?代會職能作?用發(fā)揮，促?進區(qū)隊民主?管理，更有?效地維護員?工群眾的_?__權利、?經(jīng)濟知情權?。（2）?區(qū)隊黨政負?責人切實作?好民主監(jiān)督?負總則工作?、實行隊務?公開，使職?工心明眼亮?，在全隊推?行隊務公開?工作制度。?隊務公開工?作是廣大員?工參與民主?決策、民主?監(jiān)督的前提?，是保護、?調動和發(fā)揮?職工主人翁?積極性的有?效措施，我?隊工會工作?把這項工作?作為貫徹區(qū)?隊方針、民?主建設的大?事來抓。?（3）是堅?持常抓不卸?地為困難員?工辦實事。?今年，我隊?堅持以職工?利益無小事?、職工滿意?不滿意為最?高衡量標準?，重實際，?講事實情、?辦實事、求?實效，扎扎?實實做好每?件事情，心?系全體職工?全心全意為?職工服務，?誠心誠意反?映職工的意?愿和要求。?四、是加?強職工勞動?爭議調節(jié)和?法律監(jiān)督工?作。針對職?工在工作中?出現(xiàn)的勞動?糾紛積極進?行調節(jié)，緩?解化解職工?矛盾。對于?工作中出現(xiàn)?不良反應例?如：職工工?傷我隊采取?了困難互助?基金，一方?面是職工及?時得到了求?助另一方面?也緩解區(qū)隊?的壓力，給?職工的安撫?工作也好開?展。抓好各?項慰問工作?，加強對安?全工作的指?導，全年共?慰問職工談?話___人?次，及時解?決職工困難?，得到了職?工的好評，?樹立了隊伍?形象。五?、抓好計劃?生育工作，?積極完成處?計生委交代?工作做到超?前工作，安?排落實各項?計化生育工?作，在區(qū)隊?大力宣傳相?關計劃生育?法律法規(guī)，?完