




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
第7頁共7頁2023年?辦公室工作?總結(jié)報(bào)告?辦公室工作?事情雜而有?急躁情緒,?工作中要多?一份耐心、?細(xì)心,盡量?避免出差錯(cuò)?。辦公室工?作總結(jié)報(bào)告?辦公室工?作總結(jié)報(bào)告?一回顧這?半年來的工?作,我在公?司領(lǐng)導(dǎo)及各?位同事的支?持與幫助下?,嚴(yán)格要求?自己,按照?公司的要求?,較好地完?成了自己的?本職工作。?通過半年來?的學(xué)習(xí)與工?作,工作模?式上有了新?的突破,工?作方式有了?較大的改變?,現(xiàn)將半年?來的工作情?況總結(jié)如下?:一、辦?公室的日常?管理工作。?辦公室對(duì)?我來說是一?個(gè)全新的工?作領(lǐng)域。作?為辦公室的?負(fù)責(zé)人,自?己清醒地認(rèn)?識(shí)到,辦公?室是總經(jīng)理?室直接領(lǐng)導(dǎo)?下的綜合管?理機(jī)構(gòu),是?承上啟下、?溝通內(nèi)外、?協(xié)調(diào)左右、?聯(lián)系四面八?方的樞紐,?推動(dòng)各項(xiàng)工?作朝著既定?目標(biāo)前進(jìn)的?中心。辦公?室的工作千?頭萬緒,在?文件起草、?提供調(diào)研資?料、數(shù)量都?要為決策提?供一些有益?的資料,數(shù)?據(jù)。有文書?處理、檔案?管理、文件?批轉(zhuǎn)、會(huì)議?安排、迎來?送往及用車?管理等。面?對(duì)繁雜瑣碎?的大量事務(wù)?性工作,自?我強(qiáng)化工作?意識(shí),注意?加快工作節(jié)?奏,提高工?作效率,冷?靜辦理各項(xiàng)?事務(wù),力求?周全、準(zhǔn)確?、適度,避?免疏漏和差?錯(cuò),至今基?本做到了事?事有著落。?1、理順?關(guān)系,辦理?公司有關(guān)證?件。公司成?立伊始,各?項(xiàng)工作幾乎?都是從頭開?始,需要辦?理相關(guān)的手?續(xù)及證件。?我利用自己?在__部門?工作多年,?部門熟、人?際關(guān)系較融?洽的優(yōu)勢(shì),?積極為公司?辦理各類證?件。通過多?方努力,我?只用了月余?時(shí)間,辦好?了__證書?、項(xiàng)目立項(xiàng)?手續(xù)__產(chǎn)?權(quán)證產(chǎn)等。?充分發(fā)揮綜?合部門的協(xié)?調(diào)作用。?2、及時(shí)了?解__情況?,為領(lǐng)導(dǎo)決?策提供依據(jù)?。作為__?企業(yè),土地?交付是重中?之重。由于?__的拆遷?和我公司開?發(fā)進(jìn)度有密?切關(guān)聯(lián),為?了早日取得?土地,公司?成立土地交?付工作小組?。我作小組?成員之一,?利用一切有?利資源,采?取有效措施?,到__、?__拆遷辦?等單位,積?極和有關(guān)人?員交流、溝?通,及時(shí)將?所了解的拆?遷信息、工?作進(jìn)度、問?題反饋到總?經(jīng)理室,公?司領(lǐng)導(dǎo)在最?短時(shí)間內(nèi)掌?握了__及?拆遷工作的?進(jìn)展,并在?此基礎(chǔ)上進(jìn)?一步安排交?付工作。?3、積極響?應(yīng)公司號(hào)召?,深入開展?市場(chǎng)調(diào)研工?作。根據(jù)公?司(__號(hào)?辦公會(huì)議精?神要求,我?針對(duì)目前_?_房地產(chǎn)的?發(fā)展情況及?房屋租售價(jià)?格、市場(chǎng)需?求、發(fā)展趨?勢(shì)等做了詳?細(xì)的市場(chǎng)調(diào)?查。先后到?土地、建設(shè)?、房管部門?詳細(xì)了解近?年房地產(chǎn)開?發(fā)各項(xiàng)數(shù)據(jù)?指標(biāo),走訪?了一些商業(yè)?部門如__?,__又到?__花園、?__花園、?__小區(qū)調(diào)?查這些物業(yè)?的租售情況?。就__號(hào)?地塊區(qū)位優(yōu)?勢(shì)提出商業(yè)?為主、住宅?為輔、凸現(xiàn)?區(qū)位、統(tǒng)籌?兼顧開發(fā)個(gè)?人設(shè)想。?4、認(rèn)真做?好公司的文?字工作。草?擬綜合性文?件和報(bào)告等?文字工作,?負(fù)責(zé)辦公會(huì)?議的記錄、?整理和__?_提煉,并?負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議?有關(guān)決議的?實(shí)施。認(rèn)真?做好公司有?關(guān)文件的收?發(fā)、登記、?分遞、文印?和督辦工作?;公司所有?的文件、審?批表、協(xié)議?書整理歸檔?入冊(cè),做好?資料歸檔工?作。配合領(lǐng)?導(dǎo)在制訂的?各項(xiàng)規(guī)章制?度基礎(chǔ)上進(jìn)?一步補(bǔ)充、?完善各項(xiàng)規(guī)?章制度。及?時(shí)傳達(dá)貫徹?公司有關(guān)會(huì)?議、文件、?批示精神。?5、落實(shí)?公司人事、?勞資管理工?作。___?落實(shí)公司的?勞動(dòng)、人事?、工資管理?和員工的考?勤控制監(jiān)督?工作,根據(jù)?人事管理制?度與聘用員?工簽訂了勞?動(dòng)合同,按?照有關(guān)規(guī)定?,到勞動(dòng)管?理部門辦好?繳納社保(?養(yǎng)老保險(xiǎn)、?失業(yè)保險(xiǎn)、?醫(yī)療保險(xiǎn))?的各項(xiàng)手續(xù)?。體現(xiàn)公司?的規(guī)范性,?解決員工的?后顧之憂。?6、切實(shí)?抓好公司的?福利、企業(yè)?管理的日常?工作。按照?預(yù)算審批制?度,___?落實(shí)公司辦?公設(shè)施、宿?舍用品、勞?保福利等商?品的采購、?調(diào)配和實(shí)物?管理工作。?辦公室裝修?完畢后,在?__月份按?照審批權(quán)限?完成了購置?辦公用品、?通訊、復(fù)印?機(jī)、電腦等?設(shè)備的配置?工作。切實(shí)?做好公司通?訊費(fèi)、招待?費(fèi)、水電費(fèi)?、車輛使用?及饋贈(zèng)品登?記手續(xù),嚴(yán)?格按照程序?核定使用標(biāo)?準(zhǔn)。7、?做好公司董?事會(huì)及其他?各種會(huì)議的?后勤服務(wù)工?作。董事會(huì)?在__召開?期間,認(rèn)真?做好會(huì)場(chǎng)布?置、食宿安?排工作。落?實(shí)好各種會(huì)?議的會(huì)前準(zhǔn)?備、會(huì)議資?料等工作。?二、加強(qiáng)?自身學(xué)習(xí),?提高業(yè)務(wù)水?平由于感?到自己身上?的擔(dān)子很重?,而自己的?學(xué)識(shí)、能力?和閱歷與其?任職都有一?定的距離,?所以總不敢?掉以輕心,?總在學(xué)習(xí),?向書本學(xué)習(xí)?、向周圍的?領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),?向同事學(xué)習(xí)?,這樣下來?感覺自己半?年來還是有?了一定的進(jìn)?步。經(jīng)過不?斷學(xué)習(xí)、不?斷積累,已?具備了辦公?室工作經(jīng)驗(yàn)?,能夠比較?從容地處理?日常工作中?出現(xiàn)的各類?問題,在_?__管理能?力、綜合分?析能力、協(xié)?調(diào)辦事能力?和文字言語?表達(dá)能力等?方面,經(jīng)過?半年的鍛煉?都有了很大?的提高,保?證了本崗位?各項(xiàng)工作的?正常運(yùn)行,?能夠以正確?的態(tài)度對(duì)待?各項(xiàng)工作任?務(wù),熱愛本?職工作,認(rèn)?真努力貫徹?到實(shí)際工作?中去。積極?提高自身各?項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì)?,爭(zhēng)取工作?的主動(dòng)性,?具備較強(qiáng)的?專業(yè)心,責(zé)?任心,努力?提高工作效?率和工作質(zhì)?量。三、?存在的問題?和今后努力?方向半年?來,本人能?敬業(yè)愛崗、?創(chuàng)造性地開?展工作,取?得了一些成?績(jī),但也存?在一些問題?和不足,主?要表現(xiàn)在:?第一,辦?公室主任對(duì)?我而言是一?個(gè)新的崗位?,許多工作?我都是邊干?邊摸索,以?致工作起來?不能游刃有?余,工作效?率有待進(jìn)一?步提高;?第二,有些?工作還不夠?過細(xì),一些?工作協(xié)調(diào)的?不是十分到?位;第三?,自己的理?論水平還不?太適應(yīng)公司?工作的要求?。在新的?一年里,自?己決心認(rèn)真?提高業(yè)務(wù)、?工作水平,?為公司經(jīng)濟(jì)?跨越式發(fā)展?,貢獻(xiàn)自己?應(yīng)該貢獻(xiàn)的?力量。我想?我應(yīng)努力做?到:第一?,加強(qiáng)學(xué)習(xí)?,拓寬知識(shí)?面。努力學(xué)?習(xí)房產(chǎn)專業(yè)?知識(shí)和相關(guān)?法律常識(shí)。?加強(qiáng)對(duì)房地?產(chǎn)發(fā)展脈絡(luò)?、走向的了?解,加強(qiáng)周?圍環(huán)境、同?行業(yè)發(fā)展的?了解、學(xué)習(xí)?,要對(duì)公司?的統(tǒng)籌規(guī)劃?、當(dāng)前情況?做到心中有?數(shù);第二?,本著實(shí)事?求是的原則?,做到上情?下達(dá)、下情?上報(bào);真正?做好領(lǐng)導(dǎo)的?助手;第?三,注重本?部門的工作?作風(fēng)建設(shè),?加強(qiáng)管理,?團(tuán)結(jié)一致,?勤奮工作,?形成良好的?部門工作氛?圍。不斷改?進(jìn)辦公室對(duì)?其他部門的?支持能力、?服務(wù)水平。?遵守公司內(nèi)?部規(guī)章制度?,維護(hù)公司?利益,積極?為公司創(chuàng)造?更高價(jià)值,?力爭(zhēng)取得更?大的工作成?績(jī)。辦公?室工作總結(jié)?報(bào)告二時(shí)?光荏苒,_?_年已經(jīng)過?去了,回首?過去的一年?,憑著對(duì)學(xué)?校的熱愛、?對(duì)工作的熱?情和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)?的感情,堅(jiān)?持真誠為校?的不變信念?,在艱辛和?執(zhí)著中盡職?盡責(zé)地工作?。__年度?我在上級(jí)部?門的指導(dǎo)下?,配合好校?長(zhǎng)開展好學(xué)?校各項(xiàng)的工?作。兢兢業(yè)?業(yè),盡職盡?責(zé),為學(xué)校?的和諧穩(wěn)定?及各項(xiàng)教學(xué)?工作的有效?進(jìn)行貢獻(xiàn)了?自己的力量?。一、重?視學(xué)習(xí)和寫?作,不斷提?高自身素養(yǎng)?人常說,?有理論才有?水平,有水?平才有實(shí)力?。為使自己?在寫文章、?辦事情時(shí)更?有底氣,在?想問題、拿?主意時(shí)更有?見地,一年?來,我始終?堅(jiān)持學(xué)習(xí)政?治理論、時(shí)?事政策和業(yè)?務(wù)知識(shí),自?覺把它們作?為自己的思?想理論源泉?,用___?精神武裝頭?腦、指導(dǎo)行?動(dòng)、推動(dòng)工?作。在日常?工作中,我?堅(jiān)持閱讀一?些管理類和?文學(xué)類的書?籍,以博采?眾長(zhǎng),增加?自己的知識(shí)?積累。二?、堅(jiān)持嚴(yán)于?律己、努力?做好表率?我能處處嚴(yán)?格要求自己?,堅(jiān)持治理?就是服務(wù)的?理念,把活?得平淡、默?默無聞、舍?得付出作為?自己的準(zhǔn)則?;嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致?、扎實(shí)求真?、埋頭苦干?。我樹立了?正確的價(jià)值?觀、利益觀?,廉潔自律?,潔身自好?,___,?堂堂正正做?人,中規(guī)中?矩辦事。?三、認(rèn)真履?行職責(zé),積?極開展工作?辦公室工作?最大的規(guī)律?就是沒有規(guī)?律,繁瑣無?序。我能正?確處理苦與?樂、得與失?、個(gè)人與_?__、工作?與家庭的關(guān)?系,甘于奉?獻(xiàn)、老實(shí)敬?業(yè),經(jīng)常加?班加點(diǎn),保?證了各項(xiàng)工?作的高效運(yùn)?轉(zhuǎn)。文秘?工作高質(zhì)量?。每天我及?時(shí)查閱市區(qū)?教育局政務(wù)?網(wǎng)、教師進(jìn)?修學(xué)校通知?,并做好上?傳下達(dá)工作?,盡自己最?大能力完成?上級(jí)部門布?置的相關(guān)工?作。同時(shí)做?好學(xué)校相_?__文的起?草工作。在?__年的迎?接市級(jí)示范?中學(xué)評(píng)估中?,我寫出的?《做優(yōu)質(zhì)量?,做精管理?,做顯特色?,做強(qiáng)學(xué)校?》匯報(bào)材料?,得到了校?領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)的肯定?。接待工?作重?zé)崆椤?接待工作的?好壞將直接?反映本單位?的工作作風(fēng)?和外在形象?。為此,只?要有客人來?訪或電話咨?詢,教育局?領(lǐng)導(dǎo)也好,?兄弟學(xué)校的?老師也好,?或者是家長(zhǎng)?,我都盡力?做到誠懇、?熱情、細(xì)致?、周到。本?期共有四次?大的接待,?邵陽市市級(jí)?示范中學(xué)的?迎檢,新邵?縣綜治工作?的迎檢、新?邵縣創(chuàng)選爭(zhēng)?優(yōu)活動(dòng)的迎?檢以及新邵?縣目標(biāo)管理?督導(dǎo)評(píng)估迎?檢,接待熱?情細(xì)致周到?,獲得了他?們的肯定。?會(huì)議管理?抓規(guī)范。(?范本)會(huì)議?管理上注重?了會(huì)前仔細(xì)?籌備,注重?細(xì)節(jié),考慮?周到,會(huì)中?認(rèn)真細(xì)致地?做好相關(guān)記?錄,會(huì)后及?時(shí)清理會(huì)場(chǎng)?,督促落實(shí)?會(huì)議精神。?做到每次會(huì)?議會(huì)前準(zhǔn)備?充分,會(huì)中?嚴(yán)肅認(rèn)真,?會(huì)后執(zhí)行有?力度。__?年尤其抓好?了教代會(huì)的?籌備工作,?由于準(zhǔn)備充?分,教代會(huì)?開得非常成?功。檔案?整理求精細(xì)?。__年,?學(xué)校以市級(jí)?示范中學(xué)迎?檢為契機(jī),?加強(qiáng)了學(xué)校?的檔案整理?工作,力求?精細(xì)化,做?到分門別類?,類別清楚?。通過暑假?兩個(gè)月的加?班,學(xué)校檔?案管理科學(xué)?規(guī)范。(范?本)在市級(jí)?示范高中迎?檢中,專家?組對(duì)材料的?整理給出了?很高的評(píng)價(jià)?。在年終的?督導(dǎo)評(píng)估中?,教育局領(lǐng)?導(dǎo)也進(jìn)行了?表揚(yáng)。宣?傳工作有影?響。作為辦?公室主任,?我擔(dān)起了宣?傳報(bào)道的主?力軍。一是?在校內(nèi)充分?利用宣傳墻?進(jìn)行宣傳,?二是制作了?光盤《鳳凰?展翅飛新邵?五中發(fā)展紀(jì)?實(shí)》,三是?制作了圖文?并荗的《新?邵五中招生?指南》,四?是在媒體上?發(fā)表了幾篇?宣傳報(bào)道,?如《寧建國?:情系新邵?五中》《_?__軍人情?牽母校忙軍?訓(xùn)》等,獲?得了社會(huì)的?好評(píng)。當(dāng)然?,上由于自?己還擔(dān)任了?繁重的教學(xué)?任務(wù),本學(xué)?期的宣傳報(bào)?道比較少,?今后應(yīng)再接?再厲。值?日工作求務(wù)?實(shí)。能認(rèn)真?履行值日的?職責(zé),做好?考勤記載,?深入課堂一?線開展隨堂?聽課,發(fā)現(xiàn)?問題及時(shí)匯?報(bào),及時(shí)上?交值日記錄?。人事工作?無誤差。按?照公平、公?開、公正的?原則,認(rèn)真?做好了教師?年度考核、?職稱評(píng)審、?評(píng)先評(píng)優(yōu)工?作,做到了?考核評(píng)優(yōu)無?意見,職稱?評(píng)審無矛盾?。四、取?得以下成績(jī)?:1.高?質(zhì)量地完成?了市級(jí)示范?中學(xué)迎檢材?料的準(zhǔn)備工?作,確保了?市級(jí)示范中?學(xué)的復(fù)檢一?次性過關(guān)。?2.高質(zhì)?量地完成了?普九化債材?料準(zhǔn)備工作?。3.成?功召開了教?代會(huì),通過?了新制定的?《績(jī)效工資?獎(jiǎng)勵(lì)部分分?配方案》和?《教職工考?勤方案》,?通過了對(duì)原?來一些方案?的修改。?4.做好了?職評(píng)工作,?職評(píng)參評(píng)老?師人人過關(guān)?。5.縣?雙十佳我校?兩人入選。?我因工作?出色,__?年度也考核?為優(yōu)秀,立?三等功一次?。五、今?后努力方向?隨著社會(huì)?對(duì)教師的要?求越來越高?,學(xué)校也面?臨著新的形?勢(shì)、新的任?務(wù),對(duì)辦公?室工作也提?出了新的、?更高的要求?。所以,總?結(jié)自己的工?作,我認(rèn)為?作為學(xué)校辦?公室主任,?也必須適應(yīng)?新的情況,?進(jìn)一步增強(qiáng)?責(zé)任
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 豬羊養(yǎng)殖知識(shí)培訓(xùn)課件
- 2025重慶涪陵“才聚涪州·引雁回巢”引才專項(xiàng)招聘410人(第一批)筆試參考題庫附帶答案詳解
- 2025福建福州左臺(tái)置業(yè)有限公司項(xiàng)目建設(shè)合同制人員招聘33人筆試參考題庫附帶答案詳解
- 2025浙江省安全生產(chǎn)科學(xué)研究有限公司招聘15人筆試參考題庫附帶答案詳解
- 2025建信人壽保險(xiǎn)股份有限公司濱州中心支公司招聘9人筆試參考題庫附帶答案詳解
- 角膜及眼表疾病知到智慧樹章節(jié)測(cè)試課后答案2024年秋溫州醫(yī)科大學(xué)
- 2025年河北石家莊印鈔有限公司招聘13人筆試參考題庫附帶答案詳解
- 2025年安徽三洲水利建設(shè)有限公司工作人員招聘9人筆試參考題庫附帶答案詳解
- 2025年中國人壽招聘筆試筆試參考題庫附帶答案詳解
- 2025山東省聯(lián)合農(nóng)藥工業(yè)有限公司招聘102人筆試參考題庫附帶答案詳解
- 2025年哈爾濱幼兒師范高等??茖W(xué)校單招職業(yè)技能測(cè)試題庫完整
- 做最勇敢的自己
- 小學(xué)數(shù)學(xué)中巧用信息技術(shù)創(chuàng)造情境教學(xué)
- 安徽省歷年中考語文現(xiàn)代文閱讀之非連續(xù)性文本閱讀6篇(截至2024年)
- 公司員工生日會(huì)活動(dòng)復(fù)盤
- 2025年北京青年政治學(xué)院高職單招高職單招英語2016-2024年參考題庫含答案解析
- 永輝超市存貨管理問題及優(yōu)化建議9700字
- 大模型落地應(yīng)用實(shí)踐方案
- 售后服務(wù)組織結(jié)構(gòu)及崗位職責(zé)
- 2025年鞍鋼集團(tuán)招聘筆試參考題庫含答案解析
- 人文社科類橫向課題技術(shù)服務(wù)合同5篇
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論