2023年醫(yī)院人力資源年終工作總結(jié)【二】

第3頁共3頁2023年?醫(yī)院人力資?源年終工作?總結(jié)【二】?__年人?事科在醫(yī)院?領(lǐng)導(dǎo)的正確?領(lǐng)導(dǎo)下，努?力學(xué)習(xí)，積?極工作，同?心協(xié)力，努?力完成上級?及院領(lǐng)導(dǎo)交?給我們的各?項工作任務(wù)??，F(xiàn)就一年?工作總結(jié)如?下：一、?人事工作方?面1、在?院長領(lǐng)導(dǎo)下?，根據(jù)人事?政策、制度?和有關(guān)規(guī)定?及時辦理醫(yī)?院進出人員?的人事手續(xù)?，及時做好?進出人員個?人信息資料?的數(shù)據(jù)維護?工作，做到?了人事信息?盡量準確無?誤，基本達?到了醫(yī)院人?事信息化管?理的要求，?同時為醫(yī)院?領(lǐng)導(dǎo)隨時掌?握醫(yī)院人員?動態(tài)（范本?）以及其他?科室統(tǒng)計、?查找相關(guān)人?事資料提供?了極大方便?。2、人?事科負責(zé)管?理全院工作?人員的人事?檔案材料收?集、整理歸?檔以及全院?人事干部年?報，衛(wèi)生人?力資源信息?、黨員年報?等統(tǒng)計工作?。我科做到?了人事檔案?及時整理、?及時歸檔；?圓滿完成了?年終上級及?醫(yī)院的各項?年終統(tǒng)計工?作；有關(guān)醫(yī)?院專業(yè)技術(shù)?員的技術(shù)檔?案信息我科?及時協(xié)調(diào)督?促醫(yī)務(wù)科、?護理部及時?歸檔，建立?建全全院醫(yī)?護人員的技?術(shù)檔案。?3、依據(jù)人?事部門的相?關(guān)文件，及?時調(diào)整全院?崗位晉升人?員的崗位工?資、全院考?核合格人員?的薪級工資?及各項福利?待遇，全院?勞資這塊工?作工作責(zé)任?心重、工作?量大，任務(wù)?繁重，我科?總是加班加?點，均能保?質(zhì)保量地及?時完成，保?證廣大職工?的切身利益?，維護醫(yī)院?的良好形象?；依據(jù)社會?保險有關(guān)政?策，圓滿完?成全院離退?休職工退休?金社會化發(fā)?放的工作，?及時做好全?院職工（專?業(yè)技術(shù)臨時?工）的社會?養(yǎng)老保險、?工傷保險、?醫(yī)療保險、?失業(yè)保險、?生育保險的?參保工作；?按上級要求?準確、及時?做好了全院?職工養(yǎng)老保?險、失業(yè)保?險年度調(diào)整?審核工作；?根據(jù)相關(guān)人?事政策，及?時辦理進出?人員的人事?錄用進出手?續(xù)、工資確?認、工齡認?定、工資轉(zhuǎn)?移及各項保?險參保、停?保等工作。?4、按照?國家規(guī)定，?認真做好本?單位離退休?職工的管理?工作。及時?辦理達到退?休年齡職工?的退休手續(xù)?。根據(jù)院領(lǐng)?導(dǎo)敬老愛老?的光榮傳統(tǒng)?，根據(jù)市衛(wèi)?生局《__?___年開?展“敬老月?”活動__?_》（粵老?齡辦[__?]__號）?文件精神，?我院為全院?___干部?職工免費做?一次健康檢?查，由我科?___實施?，深受廣大?離退休職工?的一致好評?。二、黨?務(wù)工作方面?1、根據(jù)?黨的路線、?方針、政策?和上級的建?議，在院黨?總支的領(lǐng)導(dǎo)?下，切實貫?徹執(zhí)行計劃?、措施、總?結(jié)或報告工?作。__?_、__年?___全院?黨員落實科?學(xué)發(fā)展觀教?育，使全院?黨員干部的?思想有了進?一步的洗禮?，達到了教?育的目的；?黨費管理做?到帳目清楚?，繳費及時?，根據(jù)黨員?收入變化及?時調(diào)___?費數(shù)額，及?時按局黨委?精神上繳黨?費。3、?積極___?在職黨員干?部加強政治?學(xué)習(xí)。4?、加強__?_建設(shè)，平?時注意收集?入黨申請書?，培養(yǎng)入黨?積極分子，?收集黨員有?關(guān)信息，做?好思想?yún)R報?。5、認?真做好黨員?統(tǒng)計年報工?作。人事?科工作雖取?得一定成效?，但仍有許?多不足之處?：一是對?已建立的規(guī)?章制度落實?不夠。二?是工作思路?不夠開闊，?對工作中遇?到的新問題?、新情況還?需加強進一?步的學(xué)習(xí)。?三、__?年工作計劃?1、繼續(xù)?抓好干部教?育工作。落?實人員調(diào)配?、調(diào)動、工?資、任免等?工作。2?、認真做好?各種統(tǒng)報和?年報工作。?3、及時?