房建工程安全計劃

平安工作方案一、指導思想：堅持平安開展、預防為主和綜合治理的方針，認真貫徹執(zhí)行國家平安生產法律法規(guī)、公司及地方有關部門平安生產規(guī)定，強化管理，夯實根底，明確責任。進一步完善職業(yè)安康平安管理體系，以科學開展觀理念為指導，推進公司企業(yè)文化建立，建立健全平安生產責任制，不斷提高管理部平安管理水平，確保管理部平安預控目標得以實現(xiàn)。二、平安預控目標：杜絕死亡事故；杜絕重傷、火災、交通、設備事故；3.到達JGJ59—99平安檢查合格以上標準。三、工作部署：完善平安責任制。搞好平安生產的根底，落實各級領導、部門以及各類施工人員在管理和施工過程中的平安職責，使得平安工作制度化、標準化。完善平安教育培訓制度。對平安教育培訓制度進展必要的調整，使之更加制度化、標準化，以提高全體人員的平安意識。完善平安工作獎罰方法。制定合理的獎罰方法是為了更好地落實平安責任制，鼓勵先進，鞭策后退。根據公司制定的各項考核制度做好平安獎懲工作，對違規(guī)人員進展懲罰，對做出平安奉獻的員工進展表揚、獎勵。完善職工傷亡事故管理方法。進一步標準公司生產平安事故的報告制度和處理方法，明確公司、部門的管理職責。勞務分包單位必須配備專職平安管理人員，協(xié)助管理部進一步加強現(xiàn)場平安工作的監(jiān)視管理。參照公司體系文件及VI形象布置，使管理部的平安生產管理等各項工作向制度化、標準化方向開展。各層級人員要進一步學習和貫徹?中華人民共和國平安生產法?等國家有關平安生產的法律、法規(guī)，提高認識，在工作中做到依法辦事。組織各級技術管理人員學習?中華人民共和國平安生產法?等國家有關平安生產的法律、法規(guī)和工程建立強制性標準中的針對性條款，以便明確職責，認真編制施工組織設計中的平安技術措施和施工現(xiàn)場臨時方案及規(guī)定的施工專項方案，認真做好交底，履行簽字義務。各類施工人員要了解平安生產的各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，提高平安意識，完成“要我平安〞到“我要平安〞最終到“我會平安〞的質的轉變。通過政策宣講、圖片展覽、平安常識教育等活動，提高員工的平安意識，努力營造“關注平安，關愛生命〞的氣氛。11．繼續(xù)深入抓好各部門的平安學習，對員工平安思想教育活動，使平安活動平衡深入開展，在全公司形成良好的人人重視平安的局面。1l.明確工程各職能部門的平安職責，組織有關人員進展培訓，做好平安管理體系貫標認證工作。根據國家、公司對從業(yè)人員的有關規(guī)定，制定培訓方案，與管理部綜合辦共同組織實施，并且有執(zhí)行記錄。12．作業(yè)人員進入新的崗位或者新的施工現(xiàn)場前，應當承受平安生產教育培訓。未經教育培訓或者教育培訓考核不合格的人員，不得上崗作業(yè)。應對進入工程施工的作業(yè)人員進展培訓。特別是勞務公司的作業(yè)人員。13.建立健全平安管理機構，落實平安責任制。制定平安工作獎懲方法是監(jiān)視管理的根底；配備高素質的專職平安管理人員，是國家的要求，也是加強監(jiān)視管理，落實各項平安生產規(guī)章制度的重要保證。14.平安監(jiān)視工作以檢查為主，應定期組織開展綜合、專項、節(jié)假日前后等各種平安檢查活動，并應做到有檢查、有落實，使存在的不平安問題得到更快更好的解決。各部門應加大對工程監(jiān)視檢查的力度，根據工程開竣工情況將檢查結果，及時匯總到公司平安運營部。15.設備管理部門對特種設備及其平安附件按期進展檢驗，并做好檢驗和試驗記錄，對檢驗為有缺陷的設備要及時停用，加強對隱患的檢查和處理。16.實施全過程風險管理。完善風險評價組織，加強作業(yè)活動的危險因素辨識和風險評價切實落實各項風險控制措施，對重大風險要制定風險削減方案并予以落實〔過程改良〕，確保作業(yè)活動的風險在可承受范圍內。組織職業(yè)安康平安管理體系的評審，實現(xiàn)管理承諾，保持體系持續(xù)合規(guī)、有效運行。17.強化現(xiàn)場平安管理，認真抓好危險作業(yè)的管理，嚴格審批程序，作業(yè)單位領導和相關管理部門要加強作業(yè)過程監(jiān)控，加大監(jiān)護力度，節(jié)假日和特殊時期作業(yè)單位領導必須堅守現(xiàn)場，確保作業(yè)平安。18.嚴格執(zhí)行?重大危險源管理制度?，強化各項監(jiān)控措施，確保重大危險源平安平穩(wěn)運行。完善重大危險源的監(jiān)控措施，在重大危險源及關鍵要害部位，增設醒目的平安標識。以消滅危險源為目標，把循環(huán)經濟和節(jié)能運行與平安運行相結合19.進一步完善平安生產的目標責任制管理，完善風險獎勵金制度。進一步細化平安目標考核方法〔分解到經濟責任制、風險獎勵金、安康杯考核方法中〕，層層簽訂平安目標責任書，落實到每個崗位、每個人。四.加強全員平安技能培訓、促進公司企業(yè)平安文化建立加強新進廠職工〔包括民工、協(xié)議工、租賃承包單位人員、參觀實習人員以及來廠施工人員等〕廠級平安教育，各單位切實搞好三級平安教育，以及復工、換崗、轉產職工和新設備、新工藝、新技術投產前的平安教育工作，使之掌握根本平安生產技能，合格上崗。抓好特種作業(yè)人員的平安培訓取證、復審，保證100％有效持證上崗。組織開展班組平安活動，抓好平安生產有關法律、法規(guī)學習和日常平安教育。以車間為單位組織職工學習企業(yè)修訂后的?平安管理制度?和平安標準化相關規(guī)定，明確各自平安職責，增強平安意識，提高平安技能，提升管理水平。組織開展“平安生產月〞活動。通過“平安生產月〞，不斷提高企業(yè)全員平安意識和平安技能，查找隱患，加大整改力度，提高企業(yè)本質平安水平，促進企業(yè)經濟開展。通過各種競賽活動，進一步學習國家平安生產法律法規(guī)，增強做好平安工作的責任感和緊迫感。認真貫徹執(zhí)行平安規(guī)章制度，杜絕各類違章作業(yè)和違章指揮，提高職工遵守勞動紀律、工藝紀律、平安紀律、環(huán)保紀律、提高操作技能的自覺性，總結和推廣平安生產先進經歷，確保企業(yè)長周期平安運行。完善應急救援保障體系，進一步提高企業(yè)的應急響應能力。繼續(xù)修訂應急救援預案，特別是二級單位關鍵裝置和重點部位應急預，完善應急預案文件體系。除廠部組織有針對性的事故應急救援演練，各二級單位要對關鍵裝置和重點部位每半年進展一次應急演練，提高各級組織和人員的應急處置及自救能力。五.做好職業(yè)病防治、勞動保護工作，保障職工平安安康1.加強勞保用品的管理，對勞保用品的方案、