常用版長期聘用合同范本（2篇）

第6頁共6頁常用版長期?聘用合同范?本甲方：?赤峰__?___公司?乙方（受?聘人）：甲?乙雙方根據(jù)?《中華人民?共和國勞動?法》及公司?制定的各項(xiàng)?規(guī)章制度，?按照自愿、?平等、誠實(shí)?、信用的原?則，雙方經(jīng)?友好協(xié)商，?自愿簽訂本?合同：一?、合同期限?：自年__?___月_?____日?起至工程結(jié)?束。二、?崗位職務(wù)及?工作內(nèi)容?1、乙方從?事?lián)??、乙方應(yīng)按?公司管理制?度和各職能?部門的管理?細(xì)則及項(xiàng)目?部《管理目?標(biāo)分解責(zé)任?書》中規(guī)定?的工作范圍?內(nèi)容、公司?制定的相關(guān)?崗位工作內(nèi)?容、會議紀(jì)?要等文件中?安排的工作?任務(wù)，按時(shí)?保質(zhì)保量完?成。3、?領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安?排的其他工?作任務(wù)。?三、工資發(fā)?放：___?__日記月?結(jié)下發(fā)制。?四、獎罰?制度1、?指標(biāo)獎勵發(fā)?放：依據(jù)公?司和項(xiàng)目部?簽訂的經(jīng)濟(jì)?指標(biāo)、公司?各職能部門?制定的對項(xiàng)?目部管理檢?查考評獎罰?辦法中規(guī)定?的獎罰額度?，由項(xiàng)目經(jīng)?理報(bào)審，經(jīng)?公司審核，?在主體工程?竣工及項(xiàng)目?驗(yàn)收交工后?發(fā)放。2?、在外地施?工的項(xiàng)目管?理人員、每?季度報(bào)銷一?次路費(fèi)、實(shí)?報(bào)實(shí)銷、（?限火車票、?汽車票）、?確因工作需?要不能休假?回家的、公?司將路費(fèi)以?現(xiàn)金的形式?發(fā)放給本人?，以示獎勵?。五、試?用期：試用?期為3個(gè)月?，試用期工?資為___?__元，試?用期內(nèi)達(dá)不?到公司考核?要求的，隨?時(shí)解除合同?，試用期間?工資按約定?發(fā)放。試用?合格，試用?期工資按雙?方約定工資?發(fā)放。六?、工資1?、乙方工資?元月（稅后?），工資已?包括醫(yī)療醫(yī)?藥費(fèi)用、法?定假日雙休?日及臨時(shí)加?班工資等其?它費(fèi)用。社?會保險(xiǎn)按國?家規(guī)定執(zhí)行?。按實(shí)際出?勤天數(shù)發(fā)放?工資，病事?假無工資。?節(jié)假日及休?假由項(xiàng)目經(jīng)?理統(tǒng)一安排?。停工期間?，由公司統(tǒng)?一安排，不?服從公司安?排的不發(fā)放?工資。2?、住宿：甲?方提供宿舍?和床。被、?褥及生活用?品乙方自理?。用餐：甲?方食堂按一?定標(biāo)準(zhǔn)提供?飯菜，如想?提高膳食標(biāo)?準(zhǔn)和營養(yǎng)配?餐費(fèi)用自理?，在規(guī)定用?餐時(shí)間不到?食堂用餐者?，用餐自己?負(fù)責(zé)。交通?費(fèi)及電話費(fèi)?報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)按?公司規(guī)定執(zhí)?行。在本市?乙方上班和?回家的交通?費(fèi)用自理。?七、勞動?紀(jì)律1、?乙方應(yīng)嚴(yán)格?遵守國家法?律和公司制?定的所有規(guī)?章制度及規(guī)?定，嚴(yán)格遵?守公司的勞?動紀(jì)律，自?覺服從公司?的管理和教?育，做到遵?紀(jì)守法、服?從領(lǐng)導(dǎo)、尊?重同事、團(tuán)?結(jié)友愛、敬?崗愛業(yè)、樹?立團(tuán)隊(duì)精神?。2、乙?方應(yīng)遵守職?業(yè)道德，保?守公司的.?商業(yè)機(jī)密，?不營私舞弊?，自覺維護(hù)?公司的利益?。3、乙?方如違反甲?方的規(guī)章制?度、勞動紀(jì)?律，甲方按?公司的有關(guān)?規(guī)定給予處?罰。4、?乙方違反本?合同勞動紀(jì)?律及甲方公?司規(guī)章制度?的有關(guān)規(guī)定?，甲方可給?予其相應(yīng)的?紀(jì)律處分，?直至解除合?同和追究其?相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)?及法律責(zé)任?。八、聘?用合同的變?更、解除、?終止和續(xù)簽?1、視乙?方工作任務(wù)?完成的情況?，在合同期?內(nèi)甲方需對?乙方升、降?職的，雙方?應(yīng)另行簽訂?合同，本合?同自然終止?。2、乙?方有以下情?形之一的，?甲方可解除?本合同：?（1）試用?期內(nèi)不合格?；（2）?違反本合同?有關(guān)規(guī)定的?；（3）?工作失職、?營私舞弊，?對甲方利益?造成損害的?；（4）?被追究刑事?責(zé)任的；?（5）乙方?不能勝任工?作。3、?本合同期限?屆滿，合同?終止。雙方?經(jīng)協(xié)商同意?，可續(xù)訂聘?用合同，但?須一方提前?30天提出?續(xù)訂意向。?九、違約?及其他1?、甲乙雙方?合同簽訂，?試用期滿正?式合作后，?雙方都不得?違約，違約?方承擔(dān)以下?責(zé)任：（?1）甲方應(yīng)?認(rèn)真履行合?同，按合同?規(guī)定發(fā)放乙?方工資及完?成各項(xiàng)指標(biāo)?所得獎勵。?（2）在?合同履行期?間，乙方有?特殊原因，?不能繼續(xù)工?作，經(jīng)甲方?同意，乙方?移交完手續(xù)?后沒有其它?遺留問題或?糾紛，甲方?按約定的工?資金額及出?勤天數(shù)全額?支付乙方工?資。（3?）在合同履?行期間，乙?方中間有事?不能繼續(xù)工?作，不移交?辦理完手續(xù)?，甲方拒發(fā)?乙方應(yīng)得工?資。（4?）乙方應(yīng)認(rèn)?真按合同規(guī)?定完成工作?任務(wù)，如有?違規(guī)違約被?甲方辭退解?除合同的甲?方拒發(fā)乙方?余額工資。?（5）合?同發(fā)生糾紛?，雙方協(xié)商?解決，解決?不成可向有?管轄權(quán)的人?民法院訴訟?解決。2?、本合同一?式三份，甲?乙雙方各執(zhí)?一份，甲方?財(cái)務(wù)一份，?雙方簽字蓋?章生效。?3、甲方或?乙方在合同?期間因某種?原因需提前?解除合約的?須提前30?天提出意向?，否則即為?違約。甲?方：（章）?乙方（簽?字）：身?份證號碼（?附復(fù)印件）?：負(fù)責(zé)人?：家庭住?址：簽訂?日期：__?___年_?____月?_____?日常用版?長期聘用合?同范本（二?）甲方：?診所乙?方：身份?證號碼：?住址：根?據(jù)《中華人?民共和國勞?動法》，甲?、乙雙方在?自愿、平等?，協(xié)商一致?的基礎(chǔ)上，?簽訂聘用合?同如下：?一、合同期?限1、本?合同自簽訂?之日起生效?，有效期為?＿_(dá)__?__年（自?二0___?__年__?___月_?____日?至二0__?___年_?____月?_____?日），其?中試用期為?3個(gè)月（自?二0___?__年__?___月_?____日?至二0＿?_____?年＿月＿?_____?日）2、?本條第一款?規(guī)定的合同?期滿，甲、?乙雙方均希?望繼續(xù)合作?時(shí)，須在本?合同屆滿前?兩周簽訂新?的勞動合同?。二、工?作崗位1?、甲方根據(jù)?診所工作需?要及乙方的?資歷，聘用?乙方在崗?位，從事?工作。乙方?職稱（或職?務(wù)）。?2、甲方有?權(quán)根據(jù)實(shí)際?需要及乙方?能力情況調(diào)?動乙方工作?，乙方應(yīng)服?從甲方工作?安排。三?、聘用條件?1、乙方?的聘用條件?如下，（?1）乙方向?甲方保證下?列聘用條件?的真實(shí)性：?（2）乙?方擁有有效?資格（證件?）四、工?作時(shí)間1?、甲方根據(jù)?診所醫(yī)療工?作特點(diǎn)，規(guī)?定乙方的工?作時(shí)間，每?天工作時(shí)間?根據(jù)需要具?體安排，每?天工作8小?時(shí)，每周休?息一天。?2、甲方有?權(quán)根據(jù)診所?工作性質(zhì)延?長乙方工作?時(shí)間，但應(yīng)?按《勞動法?》的規(guī)定，?給予乙方適?當(dāng)?shù)募影喙?資。五、?勞動報(bào)酬?乙方的報(bào)酬?按甲方規(guī)定?的工資標(biāo)準(zhǔn)?執(zhí)行，效益?提成另計(jì)。?六、合同?的變更、解?除和違約責(zé)?任1、經(jīng)?甲、乙雙方?協(xié)商同意后?方可變更合?同，變更后?的合同內(nèi)容?或有關(guān)條款?經(jīng)雙方簽章?后即可生效?。2、有?下列情況之?一者或其它?原因，乙方?可通知甲方?解除本合同?，但需于_?____月?前提出書面?申請。（?1）甲方未?按合同的約?定支付工資?報(bào)酬的；?（