2023 年度公司安全培訓計劃

--2023年度公司安全培訓計劃一、培訓目的為了及時有效地對所有從業(yè)人員進行安全知識的學習，落實國家安全生產法律法規(guī)及公司安全規(guī)章制度的要求，提高廣大員工安全知識水平和安全操作技能，以減少和避免各類安全事故的發(fā)生，特制定公司2023年度安全培訓計劃，以此來規(guī)范公司各類安全培訓的管理，保證安全培訓教育工作井然有序地開展和落實，確保培訓效果及質量。二、培訓目標、新員工參加三級安全培訓、轉崗換崗員工培訓合格上崗率為100。三、培訓內容1、國家及地方安全生產法律法規(guī)標準、新出臺政策文件通知；2、公司安全管理制度、安全操作規(guī)程及相關安全通知文件；3、安全常識；4、危險化學品、防火防爆、交通安全知識；5、職業(yè)衛(wèi)生知識；6、勞動防護用品器具使用、操作、維護知識；7、公司事故應急救援知識及事故模擬演練；8、典型事故案例分析、經(jīng)驗教訓吸取。三、培訓形式為最大限度保證培訓的實效性和渲染力，在進行培訓時要以激發(fā)員工的學習興趣為導向，以提升員工的安全素養(yǎng)為目標，靈活創(chuàng)新培訓形式，盡量采取職工喜聞樂見、公眾易于參加的形式，讓員工在無形中受到啟發(fā)，受到教育，進而達到培訓目的。可采取的培訓形式有：1、采用ppt課件授課。2、召開座談會討論。3、現(xiàn)場操作演示、展示。4、事故模擬演練。5、事故案例分析討論。三、培訓安排培訓安排詳見附件一。三、培訓要求1、各部門要充分認識到教育培訓工作在安全管理工作中的重要性，教育培訓是端正職工安全態(tài)度、強化職工安全意識、提升職工安全知識、提高職工安全素養(yǎng)的重要手段。因此各部門務必按照計劃安排要求，如實開展培訓工作，并于2017年12月30日前將本部門培訓計劃報送安全部，若由于特殊原因需要更改培訓計劃的，須向安全部提出申請，并根據(jù)實際情況安排臨時計劃，以保證所有人員都能接受培訓教育。2、在每次培訓前，需要責任部門提前做好培訓所需的各項資源（如培訓教材、電腦、投影儀、相機、教學器材設施、培訓場所等設施）的準備工作，同時明確培訓講師，培訓講師要做好授課各項準備工作。3、每次培訓后必須對培訓效果進行考核，考核形式有：答卷、現(xiàn)場提問、現(xiàn)場操作演示等，考核后必須形成考核記錄及總結性評價。4、所有安全培訓教育必須做好相應的記錄檔案管理，相關要求如下：每次培訓必須有培訓教材、培訓照片、簽到表、記錄表（具體表格樣式詳見附件二）。a、培訓教材要結合本次培訓內容進行編寫，內容要充實全面實用易懂。b、培訓過程中必須保存相應的影像資料。c、培訓實行本人現(xiàn)場簽到制，參訓人員必須本人在簽到表上簽字確認參訓。d、以上培訓資料需專人保管，以備查驗。以保證培訓的質量及效果。三、考核要求200元，參訓率達不到要求的，對責任部門罰款50元，合格率達不到要求的，對責任部門罰款50元。50-100元。20-100元。安全部2023年1月1日附件一：2023年度安全培訓安排附件二：2023年度應急演練計劃附件三：簽到表、安全培訓記錄表附件一：2023年度安全培訓安排序號培訓名稱培訓時間培訓學時培訓對象培訓內容常見職業(yè)病預防知識及公司涉及職業(yè)危害防護責任部門2023年安全再教育培訓一季度8全體人員知識等事故案例分享2023年安全再教育培訓一季度4全體人員安全操作規(guī)程及安全生產意識2023年安全再教育培訓二季度4全體人員化學品安全知識培訓2023年安全生產月宣傳教二季度4全員2023年安全生產月宣傳文字、圖片教育內容育培訓主要負責人和安全管理人根據(jù)安監(jiān)部門安監(jiān)部門設主要負責人和安全生產取安監(jiān)部門設定安全部員資格證取證、審證培訓通知安排定證、審證人員應急管理、消防安全知識、事故案例及滅火器2023年安全再教育培訓三季度4全體人員的使用方法2023年安全再教育培訓四季度4全體人員消防安全知識根據(jù)內容視各部門負責人、分管負責新法律法規(guī)標準培訓識別獲取以后法律法規(guī)標準適用條款安全部情況設定人、安全員編制：批準：日期：日期：-3-附件二：2023年度安全應急演練計劃演練時間演練內容參加部門演練方式一季度灼傷事故演練全體人員模擬事故現(xiàn)場一季度機械傷害應急演練全體人員模擬事故現(xiàn)場二季度觸電事故演練全體人員模擬事故現(xiàn)場三季度滅火消防演練全體人員模擬事故現(xiàn)場四季度綜合應急預案全體人員模擬事故現(xiàn)場編制：日期：批準：日期：-4-附件三：簽到表