配送員聘用合同書(shū)（4篇）

第7頁(yè)共7頁(yè)配送員聘?用合同書(shū)?甲方:?____?_?????地址:_?____?法定代表?人(主要?負(fù)責(zé)人)?:___?__乙?方:__?___性?別:__?___身?份證號(hào)碼?:___?__現(xiàn)通?信地址:?____?_聯(lián)系電?話:__?___?為建立勞?動(dòng)關(guān)系，?明確權(quán)利?義務(wù)，依?據(jù)勞動(dòng)法?、等有關(guān)?法律規(guī)定?，在平等?自愿、協(xié)?商一致的?基礎(chǔ)上，?訂立本合?同。第?一條本?合同期限?自___?__年_?____?月___?__日起?至___?__年_?____?月___?__日止?。其中?試用期為?____?_年__?___月?____?_日起至?____?_年__?___月?____?_日止。?第二條?甲方根?據(jù)工作需?要，安排?乙方在_?____?工作崗位?，乙方的?工作任務(wù)?為_(kāi)__?__，工?作地點(diǎn)為?____?_。經(jīng)?雙方協(xié)商?同意，甲?方可以調(diào)?換乙方的?工種或崗?位及工作?地點(diǎn)。?乙方應(yīng)認(rèn)?真履行崗?位職責(zé)，?遵守各項(xiàng)?規(guī)章制度?，服從管?理，按時(shí)?完成工作?任務(wù)。?第三條?乙方按甲?方規(guī)定完?成工作任?務(wù)的，甲?方于每月?____?_日支付?工資，支?付的工資?為_(kāi)__?__元/?月，其中?試用期的?工資為_(kāi)?____?元/月。?或者實(shí)?行計(jì)件制?，計(jì)件單?價(jià)為_(kāi)_?___。?第四條?工作時(shí)間?和休息休?假、社會(huì)?保險(xiǎn)、勞?動(dòng)保護(hù)、?勞動(dòng)條件?和職業(yè)危?害防護(hù)等?按照法律?法規(guī)、規(guī)?章等規(guī)定?執(zhí)行。?第五條雙?方解除或?終止勞動(dòng)?合同應(yīng)按?法定程序?辦理，甲?方為乙方?出具終止?、解除勞?動(dòng)合同的?通知書(shū)或?相關(guān)證明?。符合?法律、法?規(guī)規(guī)定的?，支付乙?方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)?償。第?六條其他?未盡事項(xiàng)?按照國(guó)家?及地方現(xiàn)?行有關(guān)規(guī)?定執(zhí)行。?第七條?雙方其他?約定第八?條本合同?雙方各執(zhí)?一份，涂?改或未經(jīng)?授權(quán)代簽?無(wú)效。?甲方簽字?(蓋章)?____?_乙方簽?字___?__簽?訂時(shí)間：?____?_年__?___月?____?_日配?送員聘用?合同書(shū)（?二）甲?方：__?___?乙方：_?____?甲方聘?用乙方為?正式員工?，雙方經(jīng)?過(guò)平等協(xié)?商，彼此?同意約定?下述條款?以共同遵?守。風(fēng)?險(xiǎn)告知：?簽訂合同?應(yīng)盡量采?用書(shū)面形?式，合同?的內(nèi)容應(yīng)?合法，且?能充分保?護(hù)自身的?合法權(quán)益?，避免不?利條款。?根據(jù)合同?雙方力量?的對(duì)比，?盡可能爭(zhēng)?取相對(duì)有?利的合同?條款，不?要簽義務(wù)?多，責(zé)任?重，權(quán)利?少，一邊?倒的合同?，仔細(xì)審?核合同主?要條款是?否齊全，?力求用語(yǔ)?準(zhǔn)確，清?晰，避免?歧義，嚴(yán)?防筆誤，?涂改。?第一條、?乙方的考?勤與管理?悉按甲方?有關(guān)人事?管理制度?辦理。?第二條、?乙方的職?務(wù)或工種?為：第?三條、乙?方受聘于?甲方期間?，應(yīng)根據(jù)?甲方工作?安排，在?下述工作?場(chǎng)所履行?職責(zé)(?一)甲方?公司總部?;(二?)甲方在?全資公司?或參股的?合資公司?;(三?)甲方在?內(nèi)地省份?機(jī)構(gòu)及境?外機(jī)構(gòu);?(四)?應(yīng)出差服?務(wù)的場(chǎng)所?。第四?條、乙方?的工作職?責(zé)、事項(xiàng)?由甲方依?乙方的職?務(wù)或工種?，并視乙?方能力及?甲方需要?進(jìn)行分派?。第五?條、乙方?的正常工?作時(shí)間每?日為7小?時(shí)，每周?5個(gè)半工?作日，其?工作、休?息、休假?等，依員?工手冊(cè)辦?理。第?六條、甲?方根據(jù)工?作需要，?要求乙方?加班時(shí)，?除不可抗?拒的事由?外，乙方?應(yīng)予配合?，有關(guān)加?班事宜，?依員工手?冊(cè)辦理。?第七條?、甲方按?國(guó)家規(guī)定?實(shí)行社會(huì)?保險(xiǎn)制度?，并為乙?方投保。?第八條?、甲方按?國(guó)家規(guī)定?實(shí)行勞動(dòng)?保健制度?，乙方可?以享受有?關(guān)勞保待?遇。第?九條、乙?方的工作?報(bào)酬：?(一)甲?方應(yīng)按月?支付乙方?報(bào)酬，乙?方的工資?待遇定為?____?_等，并?可享受公?司規(guī)定的?津貼福利?和獎(jiǎng)勵(lì)。?(二)?甲方可參?考下列事?項(xiàng)調(diào)整乙?方職等?1、乙方?每月工作?考核記錄?;2、?乙方工作?職務(wù)(或?工種)變?換情況;?3、甲?方盈利狀?況;4?、勞務(wù)市?場(chǎng)供需狀?況及社會(huì)?經(jīng)濟(jì)發(fā)展?一般水平?。第十?條、乙方?每月工資?由甲方于?次月__?__日發(fā)?放。若工?資發(fā)放日?適逢周日?或假日，?甲方得提?前或推后?一日或數(shù)?日發(fā)放。?第十一?條、甲方?因業(yè)務(wù)萎?縮時(shí)有權(quán)?終止本合?同，并提?前一個(gè)月?通知乙方?，合同終?止時(shí)，甲?方增發(fā)乙?方一個(gè)月?的工資，?且乙方不?必補(bǔ)償培?訓(xùn)費(fèi)。?第十二條?、乙方主?動(dòng)提出解?除本合同?時(shí)，須提?前一個(gè)月?通知甲方?，調(diào)離時(shí)?，乙方須?按員工手?冊(cè)辦理有?關(guān)手續(xù)，?且甲方不?予增發(fā)一?個(gè)月工資?。第十?三條、乙?方聲明：?乙方在簽?署本合同?時(shí)，業(yè)已?獲得員工?手冊(cè)，并?知悉全文?，愿意遵?守各項(xiàng)規(guī)?定。第?十四條、?本合同一?式兩份，?甲、乙雙?方各執(zhí)一?份，經(jīng)雙?方簽章后?于___?__年_?____?月___?__日起?生效。?第十五條?、本合同?為長(zhǎng)期合?同，甲、?乙雙方若?不特別聲?明，本合?同保持持?續(xù)有效。?第十六?條、甲、?乙雙方就?履行本合?同所發(fā)生?一切爭(zhēng)執(zhí)?，同意以?勞動(dòng)局為?第一審理?機(jī)關(guān)。?甲方：_?____?乙方：?____?___?___年?____?_月__?___日?配送員?聘用合同?書(shū)（三）?甲方:?____?_?????地址:_?____?法定代表?人(主要?負(fù)責(zé)人)?:___?__乙?方:__?___性?別:__?___身?份證號(hào)碼?:___?__現(xiàn)通?信地址:?____?_聯(lián)系電?話:__?___?為建立勞?動(dòng)關(guān)系，?明確權(quán)利?義務(wù)，依?據(jù)勞動(dòng)法?、民法典?等有關(guān)法?律規(guī)定，?在平等自?愿、協(xié)商?一致的基?礎(chǔ)上，訂?立本合同?。第一?條本合?同期限自?____?_年__?___月?____?_日起至?____?_年__?___月?____?_日止。?其中試用?期為_(kāi)_?___年?____?_月__?___日?起至__?___年?____?_月__?___日?止。第?二條甲?方根據(jù)工?作需要，?安排乙方?在___?__工作?崗位，乙?方的工作?任務(wù)為_(kāi)?____?，工作地?點(diǎn)為_(kāi)_?___。?經(jīng)雙方協(xié)?商同意，?甲方可以?調(diào)換乙方?的工種或?崗位及工?作地點(diǎn)。?乙方應(yīng)認(rèn)?真履行崗?位職責(zé)，?遵守各項(xiàng)?規(guī)章制度?，服從管?理，按時(shí)?完成工作?任務(wù)。?第三條?乙方按甲?方規(guī)定完?成工作任?務(wù)的，甲?方于每月?____?_日支付?工資，支?付的工資?為_(kāi)__?__元/?月，其中?試用期的?工資為_(kāi)?____?元/月。?或者實(shí)行?計(jì)件制，?計(jì)件單價(jià)?為_(kāi)__?__。?第四條?工作時(shí)間?和休息休?假、社會(huì)?保險(xiǎn)、勞?動(dòng)保護(hù)、?勞動(dòng)條件?和職業(yè)危?害防護(hù)等?按照法律?法規(guī)、規(guī)?章等規(guī)定?執(zhí)行。?第五條?雙方解除?或終止勞?動(dòng)合同應(yīng)?按法定程?序辦理，?甲方為乙?方出具終?止、解除?勞動(dòng)合同?的通知書(shū)?或相關(guān)證?明。符合?法律、法?規(guī)規(guī)定的?，支付乙?方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)?償。第?六條其?他未盡事?項(xiàng)按照國(guó)?家及地方?現(xiàn)行有關(guān)?規(guī)定執(zhí)行?。第七?條雙方?其他約定?第八條本?合同雙方?各執(zhí)一份?，涂改或?未經(jīng)授權(quán)?代簽無(wú)效?。甲方?簽字(蓋?章)__?___乙?方簽字_?____?簽訂時(shí)?間：__?___年?____?_月__?___日?配送員?聘用合同?書(shū)（四）?甲方:?____?_??????????????????地址?:___?__法?定代表人?(主要負(fù)?責(zé)人):?____?_乙方?:__?___???????性別:?____?_????身?份證號(hào)碼?:___?__現(xiàn)?通信地址?:___?__?????????????聯(lián)?系電話:?____?_為建?立勞動(dòng)關(guān)?系，明確?權(quán)利義務(wù)?，依據(jù)勞?動(dòng)法、救?救孩子吧?等有關(guān)法?律規(guī)定，?在平等自?愿、協(xié)商?一致的基?礎(chǔ)上，訂?立本合同?。第一?條本合?同期限自?____?_年__?___月?____?_日起至?____?_年__?___月?____?_日止。?其中試用?期為_(kāi)_?___年?____?_月__?___日?起至__?___年?____?_月__?___日?止。第?二條甲?方根據(jù)工?作需要，?安排乙方?在___?__工作?崗位，乙?方的工作?任務(wù)為_(kāi)?____?，工作地?點(diǎn)為_(kāi)_?___。?經(jīng)雙方協(xié)?商同意，?甲方可以?調(diào)換乙方?的工種或?崗位及工?作地點(diǎn)。?乙方應(yīng)?認(rèn)真履行?崗位職責(zé)?，遵守各?項(xiàng)規(guī)章制?度，服從?管理，按?時(shí)完成工?作任務(wù)。?第三條?乙方按?甲方規(guī)定?完成工作?任務(wù)的，?甲方于每?月___?__日支?付工資，?支付的工?資為_(kāi)_?___元?/月，其?中試用期?的工資為?____?_元/月?。或者實(shí)?行計(jì)件制?，計(jì)件單?價(jià)為_(kāi)_?___。?第四條?工作時(shí)?間和休息?休假、社?會(huì)保險(xiǎn)、?勞動(dòng)保護(hù)?、勞動(dòng)條?件和職業(yè)?危害防護(hù)?等按照法?律法規(guī)、?規(guī)章等規(guī)?定執(zhí)行。?第五條?雙方解?除或終止?勞動(dòng)合同?應(yīng)按法定?程序辦理?，甲方為?乙方出具?終止、解?除勞動(dòng)合?同的通知?書(shū)或相關(guān)?證明。符?合法律、?法規(guī)