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第5頁共5頁保姆雇傭勞?務(wù)熱門合同?甲方:?身份證號碼?:聯(lián)系電?話:乙方?:身份證?號碼:聯(lián)?系電話:?現(xiàn)應(yīng)甲方需?求,乙方申?請,乙方承?諾為甲方提?供家政服務(wù)?。為了明確?雙方權(quán)利義?務(wù),特訂立?如下合同,?供雙方共同?遵守:一?、雙方約定?事項:1?、乙方的權(quán)?利與義務(wù)責(zé)?任:1)?乙方需要完?成甲方家中?老人的__?___日三?餐(三餐以?清淡為主,?口味不可太?重,食物不?可過于辛辣?或難以消化?),以及甲?方老人家中?的日常家務(wù)?(買菜,做?飯,洗碗,?打掃室內(nèi)衛(wèi)?生,老人衣?物的清洗和?住院期間的?日常護理)?。甲方不得?給乙方隨意?增加規(guī)定以?外的服務(wù)內(nèi)?容和工作量?。2)根?據(jù)____?_市有關(guān)規(guī)?定,乙方必?須持有《身?份證》,保?證身份清楚?、手續(xù)完備?、身體健康?、無不良社?會記錄,且?將身份證復(fù)?印件一份交?甲方留存。?3)尊重?和維護甲方?合法權(quán)利,?自覺履行本?合同規(guī)定的?家政服務(wù)項?目,___?__服務(wù)。?4)享有?按月、按時?得到勞務(wù)工?資的權(quán)利。?5)有權(quán)?拒絕甲方提?出一切不合?理的要求。?有權(quán)維護自?己的人身財?產(chǎn)權(quán)利不受?侵犯。6?)安心做好?家政服務(wù)工?作;如遇特?殊情況(親?屬患病、家?有急事等)?,需回家處?理時,應(yīng)先?征得甲方的?同意,履行?請假或終止?合同手續(xù)。?乙方不得擅?自不辭而別?,否則,甲?方將追究其?違約責(zé)任。?2、甲方?的權(quán)利和責(zé)?任:1)?及時按月付?給乙方足額?的勞務(wù)工資?1600?元整。2?)甲方向乙?方提供正常?食宿。并做?到平等待人?、不岐視、?不虐待。?3)發(fā)現(xiàn)乙?方患有傳染?性疾病等不?能勝任家政?服務(wù)的疾病?,或因身體?突發(fā)意外事?件,即自動?解除勞動合?同,甲方不?負任何責(zé)任?。二、薪?金:甲方每?月____?_日前支付?給乙方人民?幣1600?元。三、?其他責(zé)任:?1、如遇?甲方老人突?然病故,本?合同將自動?終止,乙方?自動離開甲?方家,乙方?不承擔(dān)任何?責(zé)任,也不?涉及任何財?產(chǎn)分割問題?。2、合?同期未滿,?單方要求解?除合同,應(yīng)?提前30天?通知對方。?四、本合?同自甲乙雙?方簽字,乙?方向甲方提?交身份證復(fù)?印件后生?效。本合同?一式兩份,?甲、乙雙方?各執(zhí)一份。?甲方(蓋?章):_?____???????????乙方?(蓋章):?_____?___?__年__?___月_?____日?保姆雇傭?勞務(wù)熱門合?同(二)?甲方:身?份證號碼:?乙方:?身份證號碼?:今特聘?請乙方到甲?方家中做家?政服務(wù),經(jīng)?甲、乙方友?好協(xié)商,達?成如下協(xié)議?:1.?乙方的服務(wù)?內(nèi)容主要包?括:照看孩?子,做家務(wù)?,做飯,做?清潔。2?.甲方按?月付給乙方?工資,試用?期元(一?個月),第?二個月工資?元月。甲?方不得苛扣?、拖欠乙方?工資,乙方?不能無故讓?甲方增加工?資。如乙方?的工作讓甲?方滿意,乙?方工作滿_?____年?后,甲方可?以適當(dāng)給乙?方獎勵。(?特別說明:?甲方應(yīng)確保?乙方每個月?的工資,至?于甲方給予?的獎勵,全?由甲方掌握?,乙方無權(quán)?干涉。)?3.甲方向?乙方提供正?常食宿,做?到平等待人?、不岐視、?不虐待,尊?重乙方的人?格和勞動,?保證乙方節(jié)?假日的合理?休息。乙方?尊重甲方家?的生活習(xí)慣?,不得虐待?所服務(wù)對象?。4.為?保證甲方的?家庭成員人?身安全和財?產(chǎn)安全,乙?方的身份證?自愿交由甲?方保管,乙?方工作期限?滿后,甲方?應(yīng)主動交還?身份證。未?經(jīng)過甲方允?許,乙方不?能帶外人到?家中參觀、?住宿。5?.乙方要?熱心工作,?勤快,有責(zé)?任心,有愛?心,愛衛(wèi)生?,積極主動?多承擔(dān)事務(wù)?,遵守公共?道德和國家?法律、法規(guī)?。6.乙?方不得擅自?外出,不準?私自翻動甲?方物品,不?參予甲方家?庭糾紛。未?經(jīng)甲方允許?私自外出或?違反上述規(guī)?定,發(fā)生問?題乙方自負?責(zé)任。7?.乙方需安?心做好家政?服務(wù)工作;?如遇特殊情?況(親屬患?病、家有急?事等),需?回家處理時?,應(yīng)先征得?甲方的同意?并報賽花家?政服務(wù)公司?備案,履行?請假或終止?合同手續(xù)。?不得擅自離?崗,如有擅?自離崗,甲?方有權(quán)利扣?除乙方當(dāng)月?工資。8?.乙方要全?心全意負責(zé)?好小孩的安?全,不得虐?待小孩,不?得恐嚇小孩?,對孩子要?盡可能有耐?心。乙方不?得與其他人?員(如小區(qū)?其他保姆、?保安等)隨?意談?wù)摷追?的家庭情況?。9.?乙方突發(fā)急?病或其它傷?害時,應(yīng)采?取必要措施?,治病救人?。因從事協(xié)?議規(guī)定的工?作致傷,應(yīng)?適當(dāng)擔(dān)負乙?方醫(yī)療、醫(yī)?藥費用。乙?方的感冒發(fā)?燒等疾病需?上醫(yī)院就醫(yī)?,費用應(yīng)由?乙方負責(zé)。?10.如?無正當(dāng)理由?,任何一方?不得在協(xié)議?期限內(nèi)中止?協(xié)議。如有?違約,其違?約責(zé)任應(yīng)由?違約方負責(zé)?,并作相應(yīng)?的經(jīng)濟補償?。否則將負?違約責(zé)任(?將扣除當(dāng)月?工資);如?其中一方確?有理由要中?止協(xié)議,則?應(yīng)提前10?天通知對方?,并要妥善?解決好相關(guān)?事宜。1?1.如在?實際工作中?碰到條款中?沒有談及的?問題,甲乙?雙方應(yīng)本著?積極解決、?友好協(xié)商的?態(tài)度解決問?題。1?2.本協(xié)?議一式兩份?,甲、乙方?各執(zhí)一份,?
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