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第5頁共5頁部門文書崗?位職責一?、辦公室工?作內(nèi)容(?一)公司人?事管理工作?1、協(xié)助?公司領(lǐng)導制?定、控制、?調(diào)整公司及?各部門的編?制、定員;?2、協(xié)同?各部門辦理?員工的招聘?工作,為各?部門提供符?合條件的員?工;3、?協(xié)助公司領(lǐng)?導和各部門?做好員工的?考核、轉(zhuǎn)正?、任免、調(diào)?配等工作;?4、協(xié)同?各部門對員?工進行培訓?,提高員工?的整體素質(zhì)?及工作能力?;5、負?責正式員工?勞動合同的?簽訂;6?、負責保存?員工相關(guān)個?人檔案資料?;7、負?責為符合條?件的員工辦?理養(yǎng)老保險?和大病統(tǒng)籌?等相關(guān)福利?;8、根?據(jù)工作需要?,負責招聘?臨時工及對?其的管理工?作;9、?負責為員工?辦理人事方?面的手續(xù)和?證明。(?二)公司行?政管理工作?1、制定?公司行政管?理制度、匯?編公司各項?制度、監(jiān)督?檢查各部門?執(zhí)行的情況?;2、負?責對員工進?行遵守勞動?紀律的教育?及考勤工作?的管理;?3、根據(jù)董?事會批準的?行政費用總?額度,每月?制定公司行?政費用預算?,并嚴格控?制行政費用?的支出;?4、負責公?司資產(chǎn)的管?理,建立固?定資產(chǎn)、低?值易耗品等?物品的購買?、驗收、使?用登記及定?期檢查使用?情況的制度?;5、負?責公司印章?和介紹信的?管理,嚴格?執(zhí)行印章和?介紹信的使?用規(guī)定;?6、負責公?司文件的管?理工作;?7、根據(jù)公?司行政管理?制度,做好?電話、傳真?和復印機等?設(shè)備的使用?和管理;?8、負責公?司車輛的管?理和調(diào)度工?作;建立車?輛檔案,做?好車輛的維?修、保養(yǎng)工?作,定期檢?查車輛使用?情況,加強?對司機、非?司機的安全?教育工作;?9、負責?公司外圍環(huán)?境衛(wèi)生的管?理;10?、負責公司?辦公地點安?全、保衛(wèi)、?消防工作的?管理;1?1、負責員?工午餐服務(wù)?的管理;?12、負責?對外的接待?及票務(wù)、住?宿等工作;?13、負?責組織公司?級的重大會?務(wù)活動和日?常的辦公會?議;14?、負責公司?大事紀工作?;15、?負責信訪接?待工作;?16、負責?對派出所、?安委會、居?委會等單位?的聯(lián)系工作?;17、?負責辦理營?業(yè)執(zhí)照、代?碼證、統(tǒng)計?證、稅務(wù)證?等的換發(fā)年?檢工作。?部門文書崗?位職責(二?)協(xié)助辦?公室主任?1、協(xié)調(diào)公?司對外聯(lián)絡(luò)?和應(yīng)急事物?,如稅務(wù)、?銀行、外管?局、地方政?府等單位的?公關(guān)協(xié)調(diào)。?2、負責?辦理營業(yè)執(zhí)?照、代碼證?、統(tǒng)計證、?稅務(wù)證等的?換發(fā)年檢工?作。3、?負責為符合?條件的員工?辦理社會保?險相關(guān)福利?;4、根?據(jù)董事會批?準的行政費?用總額度,?每月制定公?司行政費用?預算;5?、負責公司?出納工作,?包括資金核?算、往來結(jié)?算、工資結(jié)?算、費用報?銷等;6?、辦公室主?任交辦的其?它事務(wù)。?部門文書崗?位職責(三?)1、職?責范圍1?.1負責機?械公司各種?公文的收發(fā)?、登記、傳?遞、催辦、?保管、立卷?、歸檔及銷?毀等工作;?1.2負?責機械公司?文書檔案的?提供使用;?1.3負?責對各部室?、公司文書?的形成、積?累和歸檔工?作進行監(jiān)督?、檢查與指?導;1.?4負責機械?公司印章、?總經(jīng)理名章?及權(quán)屬各公?司印章的保?管與使用;?1.5負?責機械公司?及公司印章?、經(jīng)濟專章?、經(jīng)濟合同?專章、質(zhì)量?檢驗專章等?須公安機關(guān)?備案的印章?的登記、啟?用、作廢、?回收及銷毀?;1.6?負責介紹信?的管理并開?據(jù)公務(wù)便函?;1.7?負責機械公?司公務(wù)接待?及文字打印?;1.8?負責各種電?話通知的登?記、上傳下?達及相關(guān)事?宜的處理;?1.9負?責全公司的?保密管理工?作,指導、?監(jiān)督、檢查?各部門的保?密工作;?1.10負?責采購、管?理、發(fā)放機?械公司的日?常辦公用品?、低值易耗?品,及公司?的勞保用品?;1.1?1負責全公?司內(nèi)各類人?員公務(wù)名片?的印制、審?核工作;?1.12負?責機械公司?接待室、會?議室的使用?安排及管理?工作,并下?達會議通知?等;1.?13負責總?經(jīng)理辦公室?的整理、清?掃等工作;?1.14?負責完成領(lǐng)?導交辦的其?它工作。?2、權(quán)限與?管理接口?2.1權(quán)限?2.1.?1對不符合?程序規(guī)定的?公文借閱、?用印、開據(jù)?介紹信、通?知等有權(quán)拒?絕;2.?1.2有權(quán)?根據(jù)公司領(lǐng)?導的意見接?待客人;?2.1.3?對各部室、?公司的文書?工作有指導?、檢查、考?核權(quán);2?.1.4對?各部室、公?司的保密工?作有指導、?監(jiān)督、檢查?、考核權(quán);?2.1.?5有與本崗?職責范圍相?對應(yīng)的其它?權(quán)利。2?.2管理接?口2.2?.1本崗位?受董事會辦?公室主任領(lǐng)?導;2.?2.2文書?離崗時,由?董事會辦公?室主任指定?專人代行其?職責;3?、崗位技能?要求:3?.1應(yīng)具備?下列條件之?一:1)?取得大專以?上學歷,或?初級以上職?稱;2)?具有___?_年以上相?關(guān)工作經(jīng)驗?;熟悉計?算機操作,?至少能夠熟?練運用一種?辦公軟件。?部門文書?崗位職責(?四)1.?部門安全員?在部門領(lǐng)導?和本單位安?監(jiān)室的指導?下,全面負?責本部門職?責范圍的安?全監(jiān)察工作?,協(xié)助部門?領(lǐng)導搞好部?門安全管理?的日常工作?;2.學?習安全生產(chǎn)?的文件和事?故通報,提?出貫徹措施?,督促本部?門規(guī)程制度?的貫徹執(zhí)行?。每月協(xié)助?部門負責人?召開一次安?全會議總結(jié)?安全生產(chǎn)情?況,表揚好?人好事,批?評各種不安?全傾向;?3.深入現(xiàn)?場和班組調(diào)?查安全生產(chǎn)?情況、督促?消除缺陷和?隱患。有權(quán)?停止現(xiàn)場危?及人身和設(shè)?備安全的違?章作業(yè),直?到妥善處理?后方可繼續(xù)?進行;4?.貫徹執(zhí)行?安全規(guī)程,?有計劃地組?織學習安全?規(guī)程。組織?做好機組計?劃檢修前及?年度的法律?、法規(guī)、規(guī)?程、制度等?安全教育培?訓考試工作?;5.定?期組織檢查?安全用具、?特種作業(yè)器?具的保管使?用情況,監(jiān)?督定期試驗?、記錄等制?度的執(zhí)行,?并及時向安?監(jiān)室匯報。?經(jīng)常檢查“?兩票三制”?和現(xiàn)場規(guī)程?制度的執(zhí)行?情況,每月?評定兩票合?格率一次,?并及時向安?監(jiān)室上報結(jié)?果。對重點?檢修場所(?如機組檢修?現(xiàn)場、大型?設(shè)備起吊、?搬運、高空?作業(yè)、動火?等特種作業(yè)?工作現(xiàn)場以?及運行重大?操作),要?檢查現(xiàn)場安?全措施的執(zhí)?行情況;?6.協(xié)助部?門領(lǐng)導編制?好“兩措”?計劃,待上?級審批后督?促執(zhí)行。檢?查“兩措”?計劃的落實?和完成情況?,并定期向?安監(jiān)室匯報?;7.嚴?格執(zhí)行《電?力生產(chǎn)事故?調(diào)查規(guī)程》?,堅持“四?不放過”的?原
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