程序員年中工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃三篇

程序員年中工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃三程序員是從事程序開(kāi)發(fā)、程序維護(hù)的專業(yè)人員。一般將 程序員分為程序設(shè)計(jì)人員和程序編碼人員，但兩者的界限并 不非常清楚，特別是在中國(guó)。軟件從業(yè)人員分為初級(jí)程序員、 中級(jí)程序員、高級(jí)程序員、系統(tǒng)分析員，系統(tǒng)架構(gòu)師，測(cè)試 工程師六大類。搜集的《程序員年中工作總結(jié)及下半年工作 計(jì)劃三篇》，供大家參考閱讀，內(nèi)容 ，?！酒弧抗怅幦缢?，半年的工作轉(zhuǎn)瞬即將成為歷史，伴隨著新年鐘聲的臨近，我們依依惜別碩果累累的20xx年，滿懷熱情的迎來(lái)即將到來(lái)的20xx年。在這年終之際，現(xiàn)對(duì)來(lái)公司5個(gè)月的時(shí)間里所作的工作匯報(bào)如下：1、正義erp項(xiàng)目的編碼工作。了解新疆正義項(xiàng)目的背景、及計(jì)劃安排，熟悉正義公司制度及業(yè)務(wù)流程，再到熟悉新能開(kāi)發(fā)模式，之后我根據(jù)需求調(diào)研報(bào)告，從基本的數(shù)據(jù)庫(kù)創(chuàng)建，到編碼，完成了銷售部、生產(chǎn)部、采購(gòu)部、質(zhì)檢部四個(gè)模塊的基本單據(jù)的制單、審核、選單、查詢、打印等系列的編碼工作；完成了正義項(xiàng)目的模塊測(cè)試及流程測(cè)試。通過(guò)這段時(shí)間的努力，使我個(gè)人的耐心、細(xì)心程度及對(duì)工作的合理安排得到了鍛煉，學(xué)會(huì)了在繁忙之中找條理，危難之中找希望。 同時(shí)自己也有一些不足之處，一些細(xì)節(jié)地方技術(shù)上還不太成 熟,還需加以學(xué)習(xí)與鉆研。2、、正義erp項(xiàng)目的實(shí)施工作。從十一月初開(kāi)始進(jìn)行 正義項(xiàng)目的實(shí)施，每天早起趕在企業(yè)上班前趕到企業(yè)進(jìn)行erp的實(shí)施。實(shí)施期間主要是軟件的安裝實(shí)施及對(duì)企業(yè)的 erp系統(tǒng)的使用人員進(jìn)行軟件使用培訓(xùn) ；紀(jì)錄客戶使用過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，晚上下班后加班加點(diǎn)將每天的小錯(cuò)誤及客戶變更 修改完畢。通過(guò)這項(xiàng)工作，使我原本欠缺的業(yè)務(wù)能力得到了很大的提高，并學(xué)到了很多與客戶交流的技巧及業(yè)務(wù)上的知識(shí) ，更加明晰了 erp系統(tǒng)的流程。但離一個(gè)成功程序開(kāi)發(fā)人員的標(biāo) 準(zhǔn)還差得很遠(yuǎn)，在今后工作中，定會(huì)多多注意，加以改善。3、幫助和使用手冊(cè)文檔的編寫(xiě)。幫助的編寫(xiě)使我熟悉了dreameweaver和fireworks的使用,為后期的oa開(kāi)發(fā)也奠定一定的基礎(chǔ)，使用說(shuō)明的編寫(xiě)，使我更加加深了項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的整體思路與技術(shù)要點(diǎn)，總結(jié)了前期開(kāi)發(fā)和實(shí)施中碰到的問(wèn)題,并又一次的對(duì)軟件整體進(jìn)行了測(cè)試 ，對(duì)暴露出的小 bug進(jìn)行了最后的修改。4、利用工作之余的休息時(shí)間加強(qiáng)學(xué)習(xí)。平時(shí)注意收集 有關(guān)pb方面的資料文件，提高自己的處理新問(wèn)題和解決新問(wèn) 題的能力，并加強(qiáng)學(xué)習(xí)java及oa方面的知識(shí)（現(xiàn)轉(zhuǎn)為學(xué)習(xí).net), 為后期的工作打好基礎(chǔ)以上為本人粗略的個(gè)人工作小結(jié)，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審閱，如工作上有不到之處，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)不吝指出，以便本人及時(shí)改正，從而能更好地工作。展望臨近的20xx年，我會(huì)更加努力、工作上認(rèn)真負(fù)責(zé),再接再厲，更上一層樓。相信自己會(huì)完成新的任務(wù)，能迎接新的挑戰(zhàn)?！酒繌奈?1月份離校來(lái)到溪谷晨歌網(wǎng)絡(luò)公司已將近一個(gè)半月了，從一個(gè)學(xué)生變成了一個(gè)員工，角色變了，職責(zé)也就變 了。雖然工作上的很多困難都是在自己的預(yù)料之內(nèi)，可是很 多事情都不像在學(xué)校里那么簡(jiǎn)單、單純。在項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的工作 中，難題一個(gè)接一個(gè)的出現(xiàn)， 自信心不止一次的受到過(guò)打擊， 雖然自己早就知道，要做到符合公司的要求，做一名合格的 程序員，在學(xué)校學(xué)的知識(shí)，根本就不夠，而且很不夠。每天 醒來(lái)我都不斷勉勵(lì)自己，好好學(xué)，以后會(huì)好的。在此同時(shí)， 公司也給了我很多學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，這使我對(duì)以后的編程之路又 有了些許信心。一、工作總結(jié)11月下旬與12上旬的幾天，我的主要任務(wù)是將公司的 靜態(tài)網(wǎng)站與數(shù)據(jù)庫(kù)連接做成動(dòng)態(tài)的。由于功能比較簡(jiǎn)單，做 起來(lái)沒(méi)有遇到什么困難。可是之后的“南京市磚瓦粘土信息 管理”項(xiàng)目，里面涉及到的一個(gè)地圖功能的實(shí)現(xiàn)，讓我不知 所措，不知道怎么實(shí)現(xiàn)。由于自己沒(méi)有能力完成項(xiàng)目，項(xiàng)目 就交給了其他公司，之后的工作都是在合作公司南京寧派網(wǎng) 絡(luò)科技有限公司里學(xué)習(xí)、工作的，了解他們公司的開(kāi)發(fā)項(xiàng)目 流程，學(xué)習(xí)他們的開(kāi)發(fā)技術(shù)，請(qǐng)教他們開(kāi)發(fā)技術(shù)上的問(wèn)題。二、在工作中主要存在的問(wèn)題有：1、由于開(kāi)始對(duì)業(yè)務(wù)需求不是很熟悉，所以在寫(xiě)需求分 析與了解所要開(kāi)發(fā)的過(guò)程中多次出現(xiàn)因?yàn)樾枨蟮脑?，而不斷修改、返工的情況。2、在開(kāi)發(fā)中，用到很多我所不知道或很多我知道但不太熟悉的技術(shù)，有時(shí)甚至?xí)霈F(xiàn)這種情況，合作公司的技術(shù)人員，講個(gè)名詞，我都要百度一下具體什么意思，涉及什么技術(shù)。3、在工作階段，有時(shí)比較偏向自己的工作方便，忽略了其他同事的工作上的量與難易。有的功能自己怎么方便怎么寫(xiě)，有點(diǎn)難為其他同事，大 家都要相互配合。三、工作心得1、在這將近一個(gè)半月的工作實(shí)踐中，我參與的都是團(tuán) 隊(duì)合作的項(xiàng)目，無(wú)論是在自己公司，還是在合作公司，我們 都講究團(tuán)隊(duì)精神。在信任自己和他人的基礎(chǔ)上，思想統(tǒng)一， 行動(dòng)一致，這樣的團(tuán)隊(duì)一定會(huì)攻無(wú)不克、戰(zhàn)無(wú)不勝。我們的 很多工作是一起完成的，在這個(gè)過(guò)程中，大家互相提醒和補(bǔ)充，大大提高了工作效率，所有的工作中溝通是最重要的，一定要把信息處理的及時(shí)、有效和清晰。2、每一個(gè)項(xiàng)目在開(kāi)始著手的步，一定要和客戶把需求 溝通清楚，只有了解了項(xiàng)目的需求，才有可能真正做好一個(gè) 項(xiàng)目。我們需要向客戶提出要求客戶提供所有涉及該項(xiàng)目的 資料，每次與客戶見(jiàn)面都需要熟悉業(yè)務(wù)與程序的最少一至兩 個(gè)程序員隨時(shí)記錄需求。 3、工作中，有一個(gè)無(wú)論是技術(shù)，還是經(jīng)驗(yàn)都比較讓人肯定的前輩帶領(lǐng)，將任務(wù)詳細(xì)化，詳細(xì) 到，每個(gè)頁(yè)面、甚至是一個(gè)頁(yè)面中的圖片什么時(shí)候做好，做 到什么程度，這樣把工作進(jìn)度有計(jì)劃有方向的贊定下來(lái)，做 事很有效率。4、每天的工作小結(jié)真的很重要，這讓我們每天都有計(jì) 劃的知道自己干了什么，不是漫無(wú)目的的工作，所以我們應(yīng) 該養(yǎng)成，日記、周記、月記、年記的工作習(xí)慣。5、工作并不是一成不變的，也許有一天你要去其他崗 位幫忙，所以同事之間的技術(shù)要互相學(xué)習(xí)，也許有一天，公 司需要你發(fā)揮其他的技能幫忙，所以互相學(xué)習(xí)也是很重要 的，我在寧派公司，深有感觸，除編程之外，切圖、界面設(shè) 計(jì)等工作都干過(guò)。四、工作教訓(xùn)經(jīng)過(guò)一個(gè)半月的工作學(xué)習(xí)，我也發(fā)現(xiàn)了自己離一個(gè)符合 公司要求的程序員還有很多差距，主要體現(xiàn)在工作技能與工 作經(jīng)驗(yàn)的不夠，也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己 的地方。仔細(xì)總結(jié)一下，自己在一個(gè)半月工作中主要有以下 方面做得不夠好：1、工作的條理性不夠清晰，要分清主次和輕重緩急 ；在開(kāi)發(fā)時(shí)間很倉(cāng)促的情況下，事情多了，就一定要有詳 實(shí)而主次分明的計(jì)劃，哪些需要立即完成，哪些可以緩緩加 班完成，在這方面還有很大的優(yōu)化空間。 2、對(duì)流程、業(yè)務(wù)需求不夠熟悉；在工作中，發(fā)現(xiàn)因?yàn)榱鞒袒驑I(yè)務(wù)需求的問(wèn)題而不知道如 何下手的情況有點(diǎn)多，包括錯(cuò)誤與缺漏還有當(dāng)時(shí)設(shè)計(jì)考慮不 到位的地方，對(duì)于這塊的控制力度顯然不夠。平時(shí)總是在開(kāi) 發(fā)，但說(shuō)到底對(duì)業(yè)務(wù)很熟悉才是項(xiàng)目很好完成的前提 3、缺乏工作經(jīng)驗(yàn)；4、學(xué)習(xí)的知識(shí)不夠廣泛 ；一個(gè)項(xiàng)目中，涉及的技術(shù)往往有多種，知識(shí)多了，就會(huì)靈活變通，以后我會(huì)加強(qiáng)這方面的學(xué)習(xí)。五、工作計(jì)劃暫時(shí)做出以下幾點(diǎn)規(guī)劃：1、要提高工作的主動(dòng)性，做事干脆果斷，不拖泥帶水2、工作要注重實(shí)效、注重結(jié)果，一切工作圍繞著目標(biāo)

；的完成；3、要提高大局觀，是否能讓其他人的工作更順暢作為 衡量工作的標(biāo)尺；4、把握一切機(jī)會(huì)提高專業(yè)能力，加強(qiáng)平時(shí)知識(shí)總結(jié)工作5、精細(xì)化工作方式的思考和實(shí)踐。6、虛心請(qǐng)教比我做的優(yōu)秀的其他同事，向他們學(xué)習(xí)技 術(shù)或經(jīng)驗(yàn)。其實(shí)作為一個(gè)新員工，所有的地方都是需要學(xué)習(xí) 的，多聽(tīng)、多看、多想、多做、多溝通，向每一個(gè)員工學(xué)習(xí) 他們身上的優(yōu)秀工作習(xí)慣，豐富的專業(yè)技能，配合著實(shí)際工 作不斷的進(jìn)步，不論在什么環(huán)境下，我都相信這兩點(diǎn)：一是 三人行必有我?guī)?，二是天道酬勤。在參加工作的這短短的一個(gè)半月中，我深刻的體會(huì)到， 把自己所有的精力都投入進(jìn)去，技術(shù)工作都不可能做到完美 程度，畢竟技術(shù)工作太繁雜，項(xiàng)目多而人手少，但多付出一 些，工作就會(huì)優(yōu)化一些，這就需要認(rèn)認(rèn)真真沉下心去做事情， 就是公司所提倡的企業(yè)精神：職業(yè)做事，誠(chéng)信待人?！酒坑浀萌ツ陮?xiě)總結(jié)的時(shí)候心情很差，抱怨了很多當(dāng)時(shí)的工 作以及領(lǐng)導(dǎo)花生，那個(gè)時(shí)候的愿望是找一份新工作。沒(méi)想到 剛進(jìn)入x月我就找到了。不得不說(shuō)這一次求職我是認(rèn)真的把它當(dāng)作一個(gè)工程去 做，客觀得對(duì)自己進(jìn)行了定位，而且非常重要的是明確我想 要的工作到底是什么樣的。我需要的是讓我每天的 8小時(shí)能夠享受工作的快樂(lè)。投簡(jiǎn)歷面試的過(guò)程非常折磨人，尤其是我的處境 （每天很大壓力，完全是自我打磨的階段 )我清楚地記得面試現(xiàn)在這份工作那天是某個(gè)周六，我的經(jīng)理娃娃和技術(shù)主管 t同意我周末面試。一共 4個(gè)小時(shí)，那絕對(duì)是一個(gè)互相爭(zhēng)取的過(guò)程。他們對(duì)于工作的熱情打動(dòng)了我，覺(jué)得和這樣的團(tuán)隊(duì)合作一定可以有火花。真是幸運(yùn)，當(dāng)我正視錯(cuò)誤，用行動(dòng)做出改變的時(shí)候，找到了一份我要的工作。入職三周已經(jīng)和團(tuán)隊(duì)磨合得很好了，用同事的話說(shuō)就是覺(jué)得我已經(jīng)加入很久了。這里不得不說(shuō)一句我們的團(tuán)隊(duì)，一個(gè)老中青結(jié)合富有戰(zhàn)斗力的集體，而且還不乏八卦調(diào)節(jié)生活。每個(gè)人都特別，合作也會(huì)有摩擦，但是整體運(yùn)作非常協(xié)調(diào)，開(kāi)發(fā)速度和效率都高。從他們身上我看到不同的工作態(tài)度，生活態(tài)度。這些對(duì)我的職業(yè)規(guī)劃都有著潛移默化的影響。領(lǐng)導(dǎo)“娃娃”也非常合適我目前階段對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)的需求。如果說(shuō)幾年前我初出茅廬需要的是一個(gè)有時(shí)間且肯耐心帶我的領(lǐng)導(dǎo)的話，現(xiàn)在的我需要的是一個(gè)可以給予我充分信任的上司。“娃娃”信任我，從剛進(jìn)入公司就如此。在熟悉產(chǎn)品階段我提出的問(wèn)題和建議他都認(rèn)真的聽(tīng)了，而且給我時(shí)間讓我按照自己的想法作出修改。后來(lái)我也喜歡把新想法跟他說(shuō)，當(dāng)我們帶著創(chuàng)意去和老板談的時(shí)候他是我堅(jiān)強(qiáng)的后盾。這一年下來(lái)我