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面試中的溝通技巧求職的一般程序遞交求職申請(qǐng)(打電話確認(rèn))接到面試邀請(qǐng)電話面試初試(筆試、面試)面試結(jié)果通知復(fù)試(面試)供職接受(拒絕)供職辦理入職手續(xù)溝通
溝通是人與人之間、人與群體之間思想與感情傳遞和反饋的過程,以求思想達(dá)成一致和感情的通暢。溝通效果的來源模擬表演情境:面試中,面試官布置一項(xiàng)任務(wù)讓你來做,規(guī)定時(shí)間已到,可是你還差一小部分沒有完成。
面試官:請(qǐng)問你完成了么?
你的回答:高興的憤怒的平和的親切的沮喪的膽怯的溝通的基本要求1溝通技巧(語言表達(dá))2溝通技巧(肢體語言)3內(nèi)容提要1.聲音大?。喝珗?chǎng)聽得見,聲音有強(qiáng)弱變化。2.講話速度:快慢適中,約100-120字/分鐘,重要處放慢。3.音調(diào)變化:根據(jù)內(nèi)容改變,有高昂、有低沉,配合表情。4.重音運(yùn)用:在關(guān)鍵性詞句上加強(qiáng),時(shí)而輕松敘述。5.頓挫使用:短暫的頓挫促使聽者期待或思考。6.措辭格調(diào):通俗易懂,深入淺出,避免粗俗或咬文嚼字。7.邏輯順序:先后成章,不顛三倒四,舉例后能回到中心。8.情緒修飾:有表演者精神,依內(nèi)容體現(xiàn)情意,吸引聽眾。溝通的基本要求1
“木桶理論”的提出者是美國(guó)管理學(xué)家彼得。組成木桶的木板如果長(zhǎng)短不齊,那么木桶的盛水量不是取決于最長(zhǎng)的那一塊木板,而是取決于最短的那一塊木板。溝通的基本要求1能不能做好要不要做好能力態(tài)度合作——最有效的溝通態(tài)度
為后續(xù)的溝通奠定基礎(chǔ)
表現(xiàn)出個(gè)人以往的做事習(xí)慣和方式
體現(xiàn)個(gè)人的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
……溝通的基本要求1人生沒有彩排每天都是現(xiàn)場(chǎng)直播溝通的基本要求1技巧1:“我”字使用要巧妙技巧2:發(fā)表意見的技巧技巧3:做恰當(dāng)?shù)慕忉尲记?:提升語言邏輯性技巧5:轉(zhuǎn)換角度表達(dá)技巧6:面試用語的“禁忌”技巧7:電話溝通技巧溝通技巧(語言表達(dá))2技巧1:“我”字使用要巧妙1.適時(shí)適當(dāng)變單指的“我”為泛指的“我們”。2.使用一些較為含蓄且稍口語化的詞語,如“我覺得”、“我想”等,以起到緩沖作用。3.對(duì)“我”字作修飾和限定。溝通技巧(語言表達(dá))2技巧2:發(fā)表意見的技巧1.注意傾聽、合理組織語言、適時(shí)發(fā)言。2.保持與考官的及時(shí)溝通。3.不要固執(zhí)己見,允許考官提出相反意見。4.合適的時(shí)候可直接坦率地提出自己的觀點(diǎn)。溝通技巧(語言表達(dá))2技巧3:做恰當(dāng)?shù)慕忉?/p>
1.解釋的態(tài)度應(yīng)端正。
2.應(yīng)適時(shí)收尾。
3.有理有據(jù)。
4.實(shí)事求是。
5.承擔(dān)責(zé)任。溝通技巧(語言表達(dá))2技巧4:提升語言邏輯性
1.避免表達(dá)模糊不清和前后歧義。
2.前后指代清楚。
3.情節(jié)敘述需提供確切信息。
4.避免使用語義含糊的詞語或句式。
5.不要隨意省略主語。
6.可以在話題末尾做一個(gè)小結(jié)。
7.增強(qiáng)談話的邏輯性。溝通技巧(語言表達(dá))2技巧5:轉(zhuǎn)換角度表達(dá)考官:你認(rèn)為自己大學(xué)期間的成績(jī)優(yōu)秀嗎?應(yīng)試者:我想應(yīng)該是不錯(cuò)的吧!溝通技巧(語言表達(dá))2應(yīng)試者:過去的三年我都獲得了一等獎(jiǎng)學(xué)金,就在上個(gè)月,我還非常幸運(yùn)地得到了國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金。技巧6:面試用語的“禁忌”
1.自己和自己搶話也不讓別人插話。
2.語言的反復(fù)追加。
3.確定性的兩個(gè)極端。
4.語言呆板,重復(fù)使用某種句式或詞語。
5.不要隨便擴(kuò)大指代范圍。
6.去掉口頭禪和伴隨動(dòng)作。溝通技巧(語言表達(dá))2沉著自然應(yīng)對(duì)不用方言口頭語語調(diào)得體清晰明白音量適中語速適宜溝通技巧(語言表達(dá))2技巧7:電話溝通技巧溝通技巧(肢體語言)3技巧1:得體大方的坐姿技巧2:堅(jiān)定自信的眼神技巧3:友好真誠(chéng)的微笑技巧4:適度恰當(dāng)?shù)氖謩?shì)溝通技巧(肢體語言)3技巧1:得體大方的坐姿進(jìn)門入座的把握端莊優(yōu)雅的坐姿溝通技巧(肢體語言)3技巧2:堅(jiān)定自信的眼神1.禮貌地正視對(duì)方,注視的部位最好是考官的鼻眼三角區(qū)(社交區(qū))。2.目光平和而有神,專注而不呆板。3.如果有幾個(gè)面試官在場(chǎng),說話的時(shí)候要適當(dāng)用目光掃視一下其他人,以示尊重。4.回答問題前,可以把視線投在對(duì)方背面墻上,約兩三秒鐘做思考,不宜過長(zhǎng),開口回答問題時(shí),應(yīng)該把視線收回來。溝通技巧(肢體語言)3技巧3:友好真誠(chéng)的微笑1.面試時(shí)要面帶微笑,親切和藹、謙虛虔誠(chéng)。2.面帶微笑會(huì)增進(jìn)與面試官的溝通。3.聽對(duì)方說話時(shí),要點(diǎn)頭示意,同時(shí)面帶微笑。溝通技巧(肢體語言)3技巧4:適度恰當(dāng)?shù)氖謩?shì)交談很投機(jī)時(shí),可適當(dāng)?shù)嘏浜弦恍┦謩?shì)講解,手勢(shì)太多會(huì)分散別人的注意力,需要適時(shí)適度配合表達(dá)。溝通技巧(肢體語言)3作業(yè):溝通的自我評(píng)估1.在溝通中,我與對(duì)方保持目光交流。2.在我回答面試官的問題時(shí),我會(huì)讓對(duì)方陷入思索中,對(duì)方也會(huì)對(duì)我說:“很好。”3.我認(rèn)真聽對(duì)方的意見
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