銀行會計經(jīng)理競爭上崗演講

第4頁共4頁銀行會計經(jīng)理競爭上崗演講大家?好！我是?___，現(xiàn)?年___歲?。畢業(yè)于_?__學(xué)__?_專業(yè)。_?__黨員。?今天首先我?要感謝行領(lǐng)?導(dǎo)給我這樣?一個鍛煉的?機(jī)會,不論?這次成功與?否，我都將?獲益非淺，?對我今后做?好本職有很?大幫助。今?天站在這個?舞臺上我要?競聘的崗位?是會計經(jīng)理?。我從_?__年大學(xué)?畢業(yè)后，一?直從事銀行?會計工作，?一步步從基?層做起，儲?蓄、出納、?會計、交換?、聯(lián)行直到?會計主管，?積累了豐富?的會計工作?經(jīng)驗和會計?管理知識，?熟悉各種相?關(guān)的法律、?制度、規(guī)定?。在工作中?始終嚴(yán)格自?律，兢兢業(yè)?業(yè)。在我?行工作的一?年多時間里?，經(jīng)過不斷?的培訓(xùn)和學(xué)?習(xí)，已經(jīng)熟?悉和掌握了?我行的各項?會計規(guī)章制?度，能夠熟?練使用會計?操作系統(tǒng)辦?理各類業(yè)務(wù)?，參加完成?了以下工作?：營業(yè)部籌?建，本、匯?票業(yè)務(wù)及電?子聯(lián)行系統(tǒng)?的申辦與開?通運(yùn)行，帳?戶管理系統(tǒng)?的建立，年?終結(jié)算，新?系統(tǒng)上線等?。在做好?本職工作的?同時，協(xié)助?領(lǐng)導(dǎo)對營業(yè)?部的會計工?作進(jìn)行了_?__和協(xié)調(diào)?。這些都為?我今后做好?會計經(jīng)理的?工作打好了?基礎(chǔ)。如?果行領(lǐng)導(dǎo)任?命我為支行?的會計經(jīng)理?，我將充分?運(yùn)用我的會?計工作經(jīng)驗?和會計管理?知識，__?_、協(xié)調(diào)和?輔導(dǎo)柜員做?好支行的會?計工作，在?工作中堅持?原則、誠實?正直、廉潔?奉公，防范?和控制好業(yè)?務(wù)中的各類?風(fēng)險，做好?營銷服務(wù)工?作，協(xié)助行?領(lǐng)導(dǎo)和外勤?人員進(jìn)行業(yè)?務(wù)開拓工作?，爭取早日?使支行成為?我行發(fā)展的?重要支柱。?下面我簡?單介紹一下?我對支行會?計經(jīng)理工作?的一些設(shè)想?。一、建?章建制、科?學(xué)管理?不?管是規(guī)章、?制度的執(zhí)行?和業(yè)務(wù)的操?作，還是服?務(wù)質(zhì)量的提?高，都有離?不開人，離?不開人的主?觀能動性。?如果我是?支行的會計?經(jīng)理，我首?先要做的是?從內(nèi)部管理?工作入手，?制定切實可?行的崗位責(zé)?任制，確定?每個柜員的?工作任務(wù)和?崗位職責(zé)，?做好崗位責(zé)?任制的細(xì)分?與量化。?細(xì)分就是把?每項工作進(jìn)?行最大限度?地拆解，每?個步驟都要?有固定經(jīng)辦?人員，并形?成固定工作?模式，對每?個柜員負(fù)責(zé)?的工作部分?，以簽定責(zé)?任書的形式?作出明確規(guī)?定，不許越?權(quán)操作，越?級辦理業(yè)務(wù)?，發(fā)揮相互?監(jiān)督機(jī)制的?作用，以嚴(yán)?格的內(nèi)部控?制防范風(fēng)險?的發(fā)生。?量化就是工?作成績數(shù)量?化，建立工?作積分考核?制，工作做?得好、表現(xiàn)?突出的人員?獎勵工作積?分，不能完?成工作任務(wù)?甚至出現(xiàn)差?錯的人員要?扣分，以積?分的多少體?現(xiàn)每個人工?作質(zhì)量的好?壞。隨時公?布積分情況?，做到公平?、公正、公?開。定期按?積分情況進(jìn)?行考核，實?現(xiàn)良性競爭?，調(diào)動起人?員的工作積?極性。其?次要做好人?員的培訓(xùn)和?學(xué)習(xí)工作。?主要采取兩?種學(xué)習(xí)方式?，基礎(chǔ)會計?制度和技能?的學(xué)習(xí)以自?學(xué)為主，重?要會計制度?和新業(yè)務(wù)的?學(xué)習(xí)以集中?培訓(xùn)為主，?定期對學(xué)習(xí)?情況進(jìn)行考?核，考核成?績會影響工?作積分，努?力創(chuàng)造良好?的學(xué)習(xí)風(fēng)氣?。采取輪?崗等方式，?為柜員學(xué)習(xí)?綜合業(yè)務(wù)知?識創(chuàng)造條件?，從而提高?柜臺人員的?整體素質(zhì)，?為做好工作?打好人員基?礎(chǔ)。最后?要注意在工?作中一定要?按制度辦事?，杜絕違規(guī)?操作業(yè)務(wù)，?利用支行會?計工作從零?開始的有利?條件，按規(guī)?范做好帳務(wù)?___和帳?務(wù)處理，從?開業(yè)之初就?搭建好高新?支行會計工?作的良好框?架，為支行?會計工作的?達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)?造有利條件?。二、會?計核算與營?銷并重如果?說做好會計?管理是會計?經(jīng)理的責(zé)任?，那積極營?銷就是會計?經(jīng)理的義務(wù)?。新時期?下的會計工?作與以往的?舊模式相比?已發(fā)生了質(zhì)?的變化。行?長在___?年財務(wù)會計?工作會議上?提出了會計?人員客戶經(jīng)?理化，指出?這比專業(yè)客?戶經(jīng)理具有?不同比擬的?優(yōu)勢，身為?會計經(jīng)理必?須率先認(rèn)識?到這一點，?要高度重視?營銷工作。?該區(qū)是__?_一個新的?經(jīng)濟(jì)增長點?，吸引投資?能力強(qiáng)，區(qū)?內(nèi)企業(yè)科技?含量高，發(fā)?展前景好，?各家銀行都?在該區(qū)設(shè)立?了支行一級?的機(jī)構(gòu)，支?行在成立之?初，就同時?面臨極好的?發(fā)展機(jī)會和?激烈的市場?競爭，這對?會計經(jīng)理而?言，就意味?著要采取各?種措施，提?高服務(wù)質(zhì)量?，為客戶提?供比其它銀?行更加優(yōu)質(zhì)?和更具特色?的服務(wù)。?如果我競聘?成功，我將?從以下幾方?面入手：?第一、在宣?傳上，我認(rèn)?為要___?好柜臺宣傳?工作，使柜?臺成為我行?對外宣傳的?橋頭堡，?在宣傳中要?有針對性，?如針對該區(qū)?企業(yè)科技含?量高的特點?，大力宣傳?網(wǎng)上銀行，?積極推薦客?戶使用網(wǎng)上?銀行辦理業(yè)?務(wù)。為增?強(qiáng)宣傳效果?，爭取在營?業(yè)廳設(shè)置網(wǎng)?上銀行宣傳?臺，___?一臺電腦模?擬網(wǎng)上銀行?操作，使客?戶在辦理柜?臺業(yè)務(wù)時，?能夠親身體?驗我行網(wǎng)上?銀行方便快?捷的優(yōu)勢，?同時這個布?置也有利于?樹立我行高?科技銀行的?品牌形象。?另外宣傳?工作要走_(dá)?__臺。該?區(qū)的電腦城?經(jīng)常舉辦一?些大型活動?，要結(jié)合這?些活動，_?__現(xiàn)場開?卡，現(xiàn)場辦?理網(wǎng)上銀行?等，相信一?定會取得良?好的效果。?第二、支?持和鼓勵會?計人員走_(dá)?__臺找客?戶，挖掘所?有潛在的客?戶戶資源?，對吸存工?作做得好的?人員予以獎?勵，增加工?作積分，做?到全員面向?市場。第?三、在日常?服務(wù)方面，?要嚴(yán)格按規(guī)?范化服務(wù)和?限時服務(wù)的?標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考?核，提高服?務(wù)效率，?在一般情況?下每個柜臺?前等待辦理?業(yè)務(wù)的客戶?不能超過兩?名。每個柜?員員在工作?中都要做到?微笑服務(wù)，?熱情服務(wù)，?不能僅僅滿?足做一個辦?理業(yè)務(wù)的機(jī)?器，而要變?被動服務(wù)為?主動服務(wù)，?努力為客戶?排憂解難，?為不同客戶?提供個性化?服務(wù)。支行?會計柜臺的?服務(wù)宗旨是?后臺為前_?__務(wù)，所?有人為客戶?服務(wù)，力爭?在客戶心目?中樹立我行?精品銀行的?形象。第?四、要充分?利用新系統(tǒng)?大前置、大?集中的特點?，努力收集?各種會計信?息，做好分?析工作，尋?找我行的市?場定位，研?究切實可行?的市場開發(fā)?策略，為行?領(lǐng)導(dǎo)的決策?提供參考，?為