銀行競聘演講稿格式及范文

第頁共頁銀行競聘演講稿格式及范文競聘演講稿格式1、競聘演講稿的開頭方法競聘演講的時間是有限制的。因此，精彩而有力的開頭便顯得非常重要。有經(jīng)歷的競聘者常用下面的方法來開頭：〔1〕用誠摯的心情表達自己的謝意。這種方法能使競聘者和聽眾產(chǎn)生心理相融的效果?！?〕簡要介紹自己的有關情況，如姓名、學歷、職務、經(jīng)歷等?！?〕概述競聘演講的主要內容。這種方法能使評選者一開場就能明了演講者演講的主旨。2、競聘演講稿的主體內容競聘演講的目的，就是要把自己介紹給評選者，讓評選者理解你的根本情況，理解你對競聘崗位的認識和中選后的打算。所以，競聘演講的主體內容應該包括以下幾方面：〔1〕介紹自己應聘的根本條件所謂根本條件就是政治素質、業(yè)務才能和工作態(tài)度等。這一局部實際上是要說明為什么要應聘，憑什么應聘的問題。競聘者在介紹自己的情況時，一定要有針對性，即針對競聘的崗位來介紹自己的學歷、經(jīng)歷、政治素質、業(yè)務才能、已有的政績等等。并非要面面俱到，而應根據(jù)競聘職務的職能情況有所取舍?！?〕簡要介紹自身的缺乏之處競聘者在介紹自己應聘的根本條件時，要盡可能地展示自己的長處，但不是對自身的缺乏之處，閉口不言?！?〕說明自己任職后的打算評選者更關心的還是競聘者任職后的打算。因此，競聘者在競聘演講時，一定要用簡明扼要的語言亮明自己的觀點，也就是說，要緊緊圍繞著聽眾關心的熱點、難點問題，提出明確的工作目的和實在可行的措施。3、競聘演講稿的結尾方法好的完畢語能加深評選者對競聘者的良好印象，從而有利于競聘成功。競聘演講常見的結尾方法有：〔1〕說明對競聘成敗的態(tài)度。這種方法能使評選者感受到競聘者的坦誠?！?〕表達自己對競聘上崗的信心。〔3〕希望得到評選者的支持。銀行競聘演講稿范文〔一〕各位領導、評委、各位同事：大家好！今天，我很榮幸參加行里舉行的中層干部競聘大會。這是一次難得的鍛煉、進步自己的時機。我今年x歲，xx文化程度，中共黨員，會計師職稱。xx年畢業(yè)分配到x行工作。先后曾在xx、xx、xx分理處、支行xx從事會計主管、信貸員、付主任級信貸員和內勤坐班主任等工作，如今支行客戶部任信貸員。在x年工作期間，我曾屢次被市、縣行評為先進工作者、收貸、收息能手、優(yōu)秀____員。xx年曾在市分行舉辦的首屆會出知識競賽考試中獲得第一名。今天，競聘后備中層干部。我的優(yōu)勢表達在：一、有良好的政治素質，思想過硬，始終如一地遵守x行各項規(guī)章制度，工作扎實。二、注重學習，有一定的專業(yè)程度。參加工作以來，我一直在業(yè)務一線工作，從未連續(xù)對我行各項規(guī)章制度等知識的學習，并積極參加各種形勢的在職培訓。xx年在xx大學高級財務會計培訓班學習，被評為優(yōu)秀學員；xx年參加全國會計統(tǒng)一考試并獲得會計師資格；今年參加了全國《注冊會計師》兩科考試。經(jīng)過多年的知識積累，根本上具備了與基層相適應的經(jīng)濟金融理論、財務和法律知識。三、有豐富的基層工作經(jīng)歷和一定的文字綜合才能。x年來，我從事會計主管工作x年，信貸工作x年，積累了豐富的會計、信貸管理和貸款清收盤活等經(jīng)歷。比擬熟悉客戶單位的財務會計核算，能對真實的全面的財務會計報表作較科學地分析^p能根據(jù)我行信貸規(guī)那么的要求對信貸需求客戶作前期調查。四、工作業(yè)績較突出。20xx年，我在xx分理處任信貸組長期間，該處全面完成了全年收息任務和全年清收不良貸款本息任務，其中不良貸款本息占全年任務的200%，我個人全年收回正常貸款利息49萬元，清收不良貸款本息70萬元；在今年驕陽似火的6月，我與客戶部存款組的同志們一道并肩努力下，為6月底我行對公存款首次打破億元大關立下汗馬功績。假如這次競聘成功，我將不負眾望，不辱使命，做到“以為爭位，以位促為”并從以下幾個方面進展工作：一、加強學習，做一個知識型的員工。我方案今后加強四個方面的學習，一是認真學____的x大報告，領會精神，進步政治素質。二是強化對金融政策和法律法規(guī)的學習，進步對客戶的經(jīng)營管理才能。三是加強經(jīng)營管理理論學習，學習營銷公關技巧，不斷進步自身的組織和公關才能，四是繼續(xù)加強《注冊會計師》的后續(xù)課程學習。二、認真履行好客戶經(jīng)理的職責，積極宣傳農(nóng)行的金融效勞政策，熱情向客戶介紹、推薦我行的產(chǎn)品，使客戶在理解我行的金融政策和效勞的根底上優(yōu)先考慮采用，擔當起企業(yè)金融參謀的角色，并以客戶為中心，加強內部溝通與業(yè)務協(xié)調，力爭在規(guī)定時間內答復客戶要求，進步效勞效率。在實際工作中要做到特事特辦，急事急辦，易事快辦，難事妥辦，靠特色效勞贏得客戶。三、強化風險意識，確保信貸資產(chǎn)質量。以信貸資產(chǎn)為主業(yè)的客戶經(jīng)理，不得不面對風險，風險有來自客戶和自身，對待客戶風險要注重對客戶的日常管理，主動掌握客戶的思想動態(tài)、經(jīng)營行為等，以進步風險預警程度和反映才能，對待自身要杜絕道德風險，力爭消除才能風險。四、求真務實，創(chuàng)造性的開展工作。對工作不拖、不等、不靠、不推，不但用力去工作，而且還要用心去工作。在詳細工作中，既熱情洋溢，又嚴格標準自己的言行，在社會上、在客戶中樹立良好的“x行人”形象。五、當好主任經(jīng)理的副手。積極主動地為主任經(jīng)理出謀劃策，為推進各項業(yè)務有效開展奉獻力量，同時認清自身角色的地位，做到出力而不越位，自覺維護主任經(jīng)理的權威，低調做人，慎重做事，甘當綠葉?？傊?，假如這次競聘成功，我將嚴格履行自己的諾言。假如不能，說明我的工作才能還有待進步，我將在今后的工作中加倍學習，與其他員工一道為農(nóng)行的事業(yè)努力工作。最后，以一副對聯(lián)來完畢我的演講，上聯(lián)是“勝固可喜，寵辱不驚看花開”，下聯(lián)是“敗亦無悔，去留無意隨云卷”，橫批是“與時具進”。謝謝大家！銀行競聘演講稿范文〔二〕尊敬的各位領導、同事：大家好！感謝行領導為我們搭建這樣一個鍛煉的平臺。以下是我對營業(yè)主管工作的認識，以及在過去的兩年里我在從事柜員工作中得到的一些收獲和體會。我總結了四個方面：一、扎實的業(yè)務功底營業(yè)主管的崗位要求工作人員具有過硬的業(yè)務素質。入行以來，我一直在儲蓄所工作，雖然接觸的都是對私業(yè)務，卻經(jīng)常碰到各種“疑難雜癥”。經(jīng)過儲蓄所領導的指正和幫助，并通過自己的學習和鉆研，我積累了一定的處理復雜業(yè)務的才能。營業(yè)主管只有在全面精通各項業(yè)務的情況下，才能及時滿足客戶的需求。總之，我認為考慮力是萬力之，在今后的工作中，我將繼續(xù)做擅長發(fā)現(xiàn)問題的有心人，開拓視野，打破自己。我深深理解自己的業(yè)務程度和營業(yè)主管的要求還有一定間隔，不過我相信有壓力才有動力！二、全面的風險管理銀行業(yè)務的開展與風險并存，營業(yè)主管是網(wǎng)點防范和控制前臺操作風險的第一責任人，因此從事這個崗位的人員要具備嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和純潔的職業(yè)道德，不僅要熟悉銀行所有的規(guī)章制度，更要依法合規(guī)辦理各項業(yè)務?！疤焯门c地獄就在一念之間”，全面的風險管理既要控制外部風險，又要重視自己內心的風險。當然，風險的防范和控制需要行里每一位員工的共同努力，這就要求營業(yè)主管及時掌握員工心理，進步員工的品質，控制和躲避風險的發(fā)生。三、發(fā)揮橋梁作用這里的橋梁作用主要指兩個方面：一是做溝通上下級關系的橋梁。利用晨會或者其他途徑為柜員講解新業(yè)務，傳達上級文件精神，使上級政策得到充分有效的執(zhí)行；向上級反響柜員工作中存在的困難，拉近領導干部和基層員工之間的間隔。二是重視員工彼此之間的交流，增加員工之間的感情。使知識由個人的經(jīng)歷擴散到組織的層面，敬業(yè)樂群，大家共同進步，進步團隊的效率。四、以效勞贏得開展客戶的數(shù)量和價值決定著企業(yè)的生存與開展，堅持以客戶為中心是企業(yè)在市場上立足的原那么。前臺是銀行的門面，前臺工作人員要時刻保持像赴約一樣的最正確形象，真誠微笑，給客戶留下舒心美妙的印象。我認為效勞也是一種營銷，效勞的好壞在于營銷策略的選擇。我們要主動走到客戶心理去，理解客戶的需求，識別客戶的身份，以便提供恰到好處的效勞：對待老客戶要講誠信，新客戶要熱情，急客戶要速度，大客戶要品味，小客戶要利益。工作不單是為了賺錢，更是為了表達生命的價值。我享受工作的樂趣，和積極工作帶來的成就感。年齡不是標準，資歷更不能成為障礙，假如給我一個時機我一定做的比說的好。謝謝大家！銀行競聘演講稿范文〔三〕各位領導、各位同事：大家好！在這里我以平常人的心態(tài)，參與支行綜合辦公室經(jīng)理崗位的競聘。首先應感謝支行領導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的時機！此次競聘，本人并非只是為了當官，更多的是為了響應人事制度改革的召喚，在有可能的情況下實現(xiàn)自己的人生價值。我現(xiàn)年x歲，中共預備黨員，xx文化程度，會計師專業(yè)技術職稱。xx年在xx市供銷社參加工作，先后作營業(yè)員、門市部主任、統(tǒng)計員。xx年調入xx市總工會，擔任圖書管理員、出納員、會計、財務、辦公室副主任，計財科副科長。經(jīng)過幾年銀行工作的鍛煉，使自己各方面素質得以進步，去年我榮耀地參加了中國____，榮幸地被xx分行評為xx年度先進工作者，在創(chuàng)先業(yè)務競賽活動中，被分行授予“三收能手”的稱號。xx年度我實現(xiàn)了個人攬存余額x萬元的任務。幾年的工作使我深深地感到機遇和挑戰(zhàn)并存，成功與辛酸同在。參與這次競聘，我愿在求真務實中認識自己，在積極進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值，在市場競爭中完善自己。我深知綜合辦公室工作非常重要，這主要表達在以下三個方面：一是為支行領導當好參謀，二是為全行事務當好主管，三是為一線員工當好后盾。詳細說就是擺正位置，當好配角；胸懷全局，當好參謀；服從領導，當好助手。我也深知，辦公室工作非常辛苦，正如前一段社會流傳的那樣：在辦公室工作的同志就像忠誠的狗，老實的羊，受氣的豬，吃草的牛，繁忙的馬。可是他們像蠟一樣，燃燒自己，照亮別人；他們像竹一樣，掏空自己，甘為人梯。假如我競聘成功，我的工作思路是：以“三個服從”要求自己，以“三個一點”找準工作切入點，以“三個適度”為原那么與人相處?！叭齻€服從”是個性服從黨性，感情服從原那么，主觀服從客觀。做到效勞不欠位，主動不越位，服從不偏位，融洽不空位?！叭齻€一點”是當上級行要求與我行實際工作相符時，我會盡最大努力去找結合點；當科室之間發(fā)生利益沖突時，我會從政策法規(guī)與工作職責上去找平衡點；當行領導之間意見不一致時，我會從幾位領導所處的角度和所表達意圖上去領悟一樣點?！叭齻€適度”是冷熱適度，對人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，進展等間隔相處；剛柔適度，對事當斷那么斷，不優(yōu)柔寡斷；粗細適度，即大事不糊涂，小事不計較。做到對同事多理解，少抱怨，多尊重，少指責，多情意，少冷漠。刺耳的話冷靜聽，奉承的話警覺聽，反對的話分析^p聽，批評的話虛心聽，力爭在效勞中顯示實力，在工作中形成動力，在創(chuàng)新中增強壓力，在與人交往中凝聚合力。假如我競聘成功，我的處事原那么和風格是，努力做到嚴格要求，嚴密制度，嚴守紀律，勤學習，勤調查，勤督辦。以共同的目的團結人，以有效的管理鼓勵人，以自身的行動帶動人。努力做到大事講原那么，小事講風格，共事講團結，辦事講效率。管人不整人，用人不疑人。我將用真情和愛心去善待我的每一個同事，使他們的人格得到充分尊重，給他們一個寬松的開展和創(chuàng)造空間。我將用制度和崗位職責去管理我的同事，讓他們像圓規(guī)一樣，找準自己的位置；像尺子一樣公正無私；像太陽一樣，給人以溫暖；像竹子一樣每前進一步，小結一次。假如我競聘成功，我的工作目的是：“以為爭位，以位促為”。爭取支行領導對綜合辦公室工作的重視和支持，使辦公室工作管理制度化，效勞優(yōu)質化，參謀有效化。讓辦公室成為支行領導的喉舌，溝通員工與行長之間關系的橋梁，宣傳精神文明的窗口，傳播企業(yè)文化的陣地，培養(yǎng)人才的搖籃，連結銀企合作的紐帶。我愿與大家共創(chuàng)美妙的將來，迎接建行輝煌燦爛的明天。謝謝大家！銀行競聘演講稿范文〔四〕各位領導、同志們：大家好！首先感謝支行領導給我這次展示自我的時機。希望我站在這里沒有讓大家感到意外，這次競聘對我來說可謂一個嶄新的開場，從今天開場，從如今開場，大家看到的將不再是那人不求上進，安于現(xiàn)狀的xx了，今天，展如今大家面前的將是一個積極上進，充滿自信的xx。我，今年xx歲，xx年入行以來，我先后作過行政、儲蓄，經(jīng)警等工作，工作中，我勤奮好學，純熟地掌握了各種業(yè)務知識和操作技能，在工作中表現(xiàn)了良好的業(yè)務素質和業(yè)務才能，屢次參加市行的業(yè)務技術比賽，連續(xù)三年被評為業(yè)務標兵，并被評為20xx年度先進個人。我自認有才能有條件競聘xx支行副行長一職。一、參加本次競聘的原因首先，于自己價值的實現(xiàn)?！安幌氘攲④姷氖勘皇呛檬勘保覐氖聝π罟ぷ饕延?0年了，我自認在現(xiàn)有的工作崗位上游刃有余，渴望能在一個新的崗位上鍛煉一下自己，二級支行副行長這一職務既能鍛煉一個人的溝通協(xié)調才能，又能鍛煉一個人的組織管理才能，所以，我希望給自己一個進步工作才能、實現(xiàn)自我價值的時機，而且我自信有才能適應這個崗位的工作。其次，于這個工作帶來的挑戰(zhàn)。由于諸多原因的存在，xx支行儲蓄存款呈自然負增長，這與存款指標的逐年增長顯然不對稱，這就加大了工作的難度，我很愿意去迎接這份挑戰(zhàn)，用自己的努力創(chuàng)始出一條的工作思路，為領導分憂，解決問題。再次，于一份xx情節(jié)。xx支行工作的難度大家有目共睹，但我在xx支行工作已近x年，可以說是與xx同興衰，共榮辱，所以，我對xx支行有一種責任感，希望能通過我的努力讓他不斷開展，做出成績。二、參加本次競聘所具備的優(yōu)勢首先，我在xx支行具有良好的客戶根底。我在xx支行從事儲蓄工作，至今已有x年了，我通過在儲蓄窗口為客戶提供優(yōu)質的效勞，與xx支行較為穩(wěn)定的儲蓄客戶都建立了較好的合作關系；由于xx支行絕大局部對公客戶在我行都有儲蓄業(yè)務，所以，在工作中與對公客戶也有業(yè)務合作，也建立了與對公客戶的良好合作關系；通過上門效勞，對xx、xx等大客戶的情況都比擬理解。良好的客戶根底將會幫助我盡快適應新的工作崗位，更好地開展工作。其次，我在xx支行具有良好的群眾根底。我在日常工作中，能做到任勞任怨，對同事工作中遇到的問題可以熱心幫助其解決；始終堅持上門效勞，另外，我還不斷加強業(yè)務學習，進步自身的業(yè)務才能，適應新業(yè)務的要求。我用自己的行動得到了大家的認可，連續(xù)三年被評為業(yè)務標兵，xx年被評為先進個人。這些榮譽是大家給我的，它反響了大家對我的信任，相信這份信任將會成為我順利開展工作的有力保障。三、對今后工作的設想假如我競聘成功了，我今后的工作任務就是如何作好支行長的助手，協(xié)助他把支行的各項工作做得更好?！惨弧嘲l(fā)揮自身優(yōu)勢，進步儲蓄工作質量。儲蓄客戶不同于對公客戶，他與銀行之間不存在其他關系，就是單純的債權債務關系，那么如何讓客戶在林林總總的銀行中選擇我們就是我們應考慮的問題。我們不排除其他因素的存在，但效勞質量的好壞絕