文秘個人年終工作總結范本

第29頁共29頁文秘個?人年終?工作總?結范本?文秘?是指經?過學習?，掌握?公關與?文秘專?業(yè)的基?本理論?與基本?知識，?熟悉現?代文書?學、秘?書學的?原理和?方法、?文秘服?務、日?常辦公?管理及?公共關?系等工?作的人?才。下?面是的?文秘個?人年終?工作總?結，助?。文?秘個人?年終工?作總結?1我在?公司辦?公室從?事秘書?工作，?主要負?責公司?行政工?作計劃?、黨委?工作計?劃、綜?合材料?的起草?、編輯?、校對?；督促?、檢查?各單位?、部門?對公司?文件的?執(zhí)行情?況；搞?好公司?管理工?作的調?研，督?促檢查?職代會?精神的?落實情?況；督?促檢查?月計劃?、黨委?工作計?劃的執(zhí)?行情況?；對公?司各項?方針政?策、典?型事跡?、先進?經驗及?時進行?宣傳推?廣；管?理、規(guī)?范各類?文件的?編印、?下發(fā)；?完成主?管領導?交辦的?其它工?作。一?年來，?在辦公?室領導?的指導?和關懷?下，在?同志們?的支持?和幫助?下，自?己愛崗?敬業(yè)，?恪盡職?守，作?風務實?，思想?堅定，?認真履?行工作?職責，?較好地?完成了?工作任?務?，F?將工作?情況做?如下總?結。?一、加?強學習?，提高?了政治?水平和?業(yè)務素?質具?備良好?的政治?和業(yè)務?素質是?做好本?職工作?的前提?和必要?條件。?我不僅?從報刊?和專業(yè)?書籍上?汲取營?養(yǎng)，還?謙虛地?向周圍?理論水?平高、?業(yè)務能?力強的?同志學?習，取?人之長?，補己?之短，?努力豐?富自己?、充實?自己、?提高自?己。通?過學習?，進一?步提高?了政治?水平和?駕馭實?際工作?的能力?；提高?了自己?的政治?敏銳性?和洞察?力，牢?固樹立?了正確?的世界?觀、人?生觀、?價值觀?。二?、勤于?筆耕，?增強了?文字功?底和思?維能力?秘書?工作要?求有較?強的文?字表達?能力和?邏輯思?維能力?。為了?提高自?己的寫?作能力?，能夠?經常從?研究已?經成型?的材料?入手，?細心揣?摩，邊?寫邊改?，并請?部門領?導提出?意見和?建議，?然后再?進行深?入加工?，經過?反復推?敲，最?后定稿?。一?年來，?我起草?各種綜?合材料?___?_余份?、文件?___?_份，?情況簡?報__?__期?。另外?，有關?黨務、?社區(qū)、?街道、?各部委?局（辦?）、總?結、經?驗材料?、領導?講話等?文稿，?也能夠?及時、?主動完?成。在?起草各?種材料?中，都?能夠力?求掌握?第一手?素材，?材料的?寫作需?要有詳?盡、準?確的第?一手資?料，這?樣才能?保證向?領導反?映準確?信息，?也能夠?為領導?及時決?策提供?可靠依?據。?在工作?中，自?己能夠?經常深?入到部?門或基?層了解?情況，?起草“?黨委工?作計劃?”“行?政工作?計劃”?、編發(fā)?“情況?簡報”?，及時?報送到?市政府?有關部?門，使?上級對?我公司?工作有?全面的?了解。?對于工?作中存?在的問?題，我?總是積?極動腦?筋、想?辦法，?為領導?獻計獻?策，充?分發(fā)揮?了助手?和參謀?作用。?公司印?發(fā)的文?件具有?很高的?嚴肅性?和權威?性，代?表公司?的形象?，出現?任何紕?漏都會?影響公?司工作?的正常?進行。?對于要?印發(fā)的?文件，?我每次?都進行?認真的?核稿和?校對，?至少3?遍以上?，有時?達5—?6遍，?并請其?他領導?和同志?幫助把?關，減?少了出?錯的幾?率，保?證了文?件準確?、及時?發(fā)放。?三、?深入實?踐，強?化了協?調意識?和服務?意識?領導的?決策和?指示的?落實都?需要進?一步的?協調、?檢查和?督促，?這是秘?書工作?的一項?重要職?能。為?此，我?能夠深?入單位?或部門?中調查?研究，?掌握第?一手材?料，特?別是公?司去年?開展的?挖潛增?效活動?中，能?夠積極?深入到?各相關?單位或?部門進?行調研?，為公?司改革?發(fā)展提?供參考?依據。?對一些?矛盾靈?活掌握?，具體?問題具?體分析?，正確?處理問?題。在?日常工?作中，?密切聯?系實際?，收集?有關資?料，積?極為領?導實施?工作計?劃提供?可靠依?據，當?好參謀?助手。?努力促?進公司?經營管?理、施?工生產?和企業(yè)?文化建?設健康?發(fā)展。?四、?快速反?應，完?成臨時?工作和?緊急任?務辦?公室是?公司的?綜合部?門，業(yè)?務和事?物都很?多，涉?及為領?導服務?、部門?之間溝?通協調?、公司?方針政?策執(zhí)行?情況的?督促、?檢查，?以及安?全、工?傷、保?衛(wèi)、消?防、打?字、檔?案管理?、小車?管理、?交通管?理、食?堂、衛(wèi)?生、接?待、印?章（介?紹信）?管理、?辦公費?用考核?、餐費?考核、?油料考?核等等?，分工?細、面?積大、?很繁雜?，雖然?有嚴細?分工，?但更多?的是相?互協作?，所以?很多的?情況下?都是部?門之間?的同志?，不分?份內份?外，都?能夠積?極主動?完成各?項工作?。能夠?體現一?種協作?精神、?團隊精?神，自?己也積?極努力?做到了?這一點?。不管?部門領?導在與?不在，?都能夠?嚴格要?求自己?，堅守?崗位，?努力為?領導、?為部門?分憂解?難。?每次接?到領導?的工作?時，都?表現為?一種。?“接受?任務愉?快，完?成任務?堅決”?的工作?理念。?在對待?其他同?志、特?別是年?輕人方?面，能?夠以一?名老同?志、老?黨員的?標準要?求自己?。既為?他們做?出榜樣?，又能?夠經常?幫助他?們不斷?進步。?自己還?擔任_?___?等項工?作，工?作中也?能夠按?照領導?安排，?積極主?動做好?相關工?作，對?待其他?部門的?工作也?也能夠?提供幫?助或協?助。另?外，自?己還能?夠以主?人翁的?姿態(tài)對?待公司?、對待?工作。?對常明?燈、常?流水，?樓道、?廁所衛(wèi)?生等，?都能自?覺保持?和清掃?。很多?節(jié)假日?或星期?天，自?己都到?公司來?，進自?己最大?所能，?有一分?熱，發(fā)?一分光?。五?、存在?不足?一年來?，我雖?然在工?作中取?得了一?些成績?，但還?存在很?多問題?和不足?。一是?工作主?動性較?差，業(yè)?務水平?有待提?高；二?是處理?一些復?雜工作?關系時?還不能?得心應?手，工?作顯得?措手不?及，無?從著手?。三是?深入基?層調查?研究還?不夠。?在今后?的工作?中，我?還要繼?續(xù)加強?學習，?揚長避?短，努?力實踐?，力求?把工作?做的更?好。?六、今?后的努?力方向?一年?來，在?工作和?生活中?，都得?到部門?領導或?身邊同?志的幫?助和關?愛，但?自己的?工作距?離__?__和?領導的?要求還?存在很?大差距?，所以?在以后?的工作?中，自?己有決?心認真?提高業(yè)?務水平?、工作?水平，?為公司?實現持?續(xù)穩(wěn)定?發(fā)展貢?獻自己?的力量?。為此?，要做?到：?1、努?力拓寬?自己的?知識面?，深入?學習專?業(yè)知識?和相關?法律知?識，加?強對市?場發(fā)展?走向的?了解；?2、?本著實?事求是?的原則?，做到?上情下?達、下?情上報?，真正?做好領?導的助?手和參?謀；?3、團?結一致?，勤奮?工作，?形成良?好的部?門工作?氛圍和?積極向?上的團?隊精神?；4?、不斷?改進對?其他部?門、單?位的服?務水平?和工作?能力，?維護公?司利益?，積極?為公司?創(chuàng)造更?大的價?值，力?爭取得?更大的?工作成?績。?文秘個?人年終?工作總?結2一?年來，?在局領?導的關?懷和同?志們的?支持幫?助下，?在全體?同志們?的支持?配合下?，從事?辦公室?文秘工?作的我?服從工?作安排?，加強?學習鍛?煉，認?真履行?職責，?全方面?提高完?善了自?己的思?想認識?、工作?能力和?綜合素?質，較?好的完?成了各?項目標?任務。?雖然工?作上經?歷過困?難，但?對我來?說每一?次都是?很好的?鍛煉，?感覺到?自己逐?漸成熟?了?，F?將本年?度工作?做如下?總結：?一、?在學習?中不斷?提高自?己辦?公室工?作涉及?面廣，?對各方?面的能?力和知?識都要?掌握，?如不注?意加強?學習，?就可能?無法勝?任某些?工作，?所以就?必須用?理論武?裝頭腦?。在平?時工作?中我積?極學習?新知識?，把政?治理論?知識、?業(yè)務知?識和其?它新鮮?知識結?合起來?，開闊?視野，?拓寬思?路，豐?富自己?，努力?適應新?形勢、?新任務?對本職?工作的?要求。?積極提?高自身?各項業(yè)?務素質?，爭取?工作的?主動性?，努力?提高工?作效率?和工作?質量。?經過不?斷學習?、不斷?積累，?已具備?了辦公?室工作?經驗，?基本能?夠從容?地處理?日常工?作中出?現的各?類問題?，保證?了本崗?位各項?工作的?正常運?行。?二、日?常工作?辦公?室是我?局的服?務中心?和運轉?中心，?擔負著?上情下?達、下?情上報?、各種?文件的?印發(fā)、?信息的?報送以?及后勤?服務等?。工作?中我牢?固樹立?了“辦?公室無?小事”?的思想?，嚴格?按照“?五個一?”的標?準來要?求自己?，即接?好每一?個電話?，接待?好每一?個來辦?事的人?，完成?好每一?件交辦?任務，?作好每?一個記?錄，處?理好每?一份文?件，力?求周全?、準確?、適度?，避免?疏漏和?差錯。?只有這?樣，在?相對繁?瑣的工?作中才?能端正?工作態(tài)?度，兢?兢業(yè)業(yè)?做好本?職工作?。一?是做好?各類會?務工作?。全力?做好各?項會議?和活動?的準備?、布置?和接待?。對每?一次會?議和集?中活動?，無論?其規(guī)模?大小、?規(guī)模高?低、會?務簡繁?，都做?到了會?前準備?充分，?會中精?心__?__，?會后認?真總結?，確保?萬無一?失。?二是理?順頭緒?，做到?“事無?巨細”?。辦公?室工作?比其他?部門相?對要繁?瑣，有?時候電?話通知?會議或?者領取?文件就?會打一?兩個小?時，而?且重復?性很強?，具體?的工作?如：各?種文件?的印發(fā)?、信息?的接收?和報送?、會議?的籌備?及后勤?保障等?。這就?需要我?時刻保?持“清?醒”，?遇事不?慌，分?清事情?的主次?、輕重?，理清?頭緒再?做，這?樣可以?保證我?在有限?的工作?時間內?完成更?多的工?作。?三是認?真做好?統計匯?總工作?。按要?求定期?對“領?導干部?廉政檔?案管理?系統、?機關事?業(yè)單位?固定資?產管理?系統、?公共機?構能耗?統計分?析系統?”等電?腦網絡?系統進?行數據?統計匯?總及報?送，經?過統計?整理，?共向相?關部門?報送數?據__?__余?次。在?這些工?作中我?努力做?到一絲?不茍，?杜絕粗?心大意?，力求?做到凡?事都要?高標準?、嚴要?求，努?力減少?工作失?誤。?四是做?好后勤?工作。?各種辦?公用品?的維修?和耗材?的購買?等，確?保辦公?設備能?夠正常?使用，?為各項?工作的?順利開?展提供?后勤保?障。?五是認?真做好?文件檔?案管理?。對各?種文件?及時收?發(fā)、登?記、歸?檔，保?證上傳?下達；?把我局?業(yè)務工?作中形?成的具?有參考?價值的?文書材?料進行?整理、?分類、?歸檔，?做到資?料齊全?、目錄?清楚、?裝訂規(guī)?范、保?管有序?。六?是努力?做好其?他臨時?性工作?。三?、工作?中存在?的不足?以上?這些是?今年我?在辦公?室工作?的體會?和收獲?，但由?于我自?身還存?在很多?不足，?導致很?多工作?做的不?夠理想?，比如?：對辦?公室工?作了解?還不夠?全面，?有些工?作思想?上存在?應付現?象；工?作主動?性不夠?；辦事?效率有?待提高?，事情?多的話?還存在?顧此失?彼現象?，某些?工作在?細節(jié)上?還有待?加強等?等。也?許，沒?有做到?讓領導?和同事?們真正?滿意，?但我堅?信只要?努力做?到“勤?奮”二?字，遇?到事情?盡心努?力去做?，就一?定能夠?做好。?文秘?個人年?終工作?總結3?經過一?年來的?不斷學?習，以?及同事?、領導?的關心?和幫助?，我已?完全融?入到了?這個大?家庭中?，個人?的工作?技能和?工作水?平有了?顯著的?提高。?現將我?一年來?的工作?情況簡?要總結?如下：?一、?以踏實?的工作?態(tài)度，?適應辦?公室工?作特點?辦公?室作為?企事業(yè)?單位運?轉的一?個重要?樞紐部?門，是?單位內?外工作?溝通、?協調、?處理的?綜合部?門，這?就決定?了辦公?室工作?繁雜性?。由于?我們辦?公室人?手少，?工作量?大，我?和兩位?___?_共同?協作、?共同努?力，在?遇到不?懂得地?方及時?向她們?請教學?習，并?優(yōu)質高?效的完?成領導?交辦的?各項任?務。在?這一年?里，遇?到各類?活動和?接待，?我都能?夠積極?配合做?好后勤?保障工?作，與?同事心?往一處?想，勁?往一處?使，不?計較干?多干少?，只希?望把領?導交辦?的事情?辦妥、?辦好。?二、?加強學?習，注?重自身?素質修?養(yǎng)和提?高記?得局長?每次開?會都說?。“固?步自封?，夜郎?自大”?這個成?語，雖?然這只?有八個?字，但?所表達?的意思?卻是深?遠的，?要求我?們必須?具有先?進的觀?念，要?用科學?發(fā)展的?眼光看?待一切?，才能?適應景?區(qū)未來?的發(fā)展?。因此?，我通?過網絡?、書籍?及各類?文件資?料的學?習，不?斷提高?了自己?的政治?理論水?平。工?作中，?能從單?位大局?出發(fā)，?從單位?整體利?益出發(fā)?，凡事?都為單?位著想?，同事?之間互?幫互助?，并保?持融洽?的工作?氣氛，?形成了?和諧、?默契的?工作氛?圍。?另外，?我還注?重從工?作及現?實生活?中汲取?營養(yǎng)，?認真學?習文秘?寫作、?景區(qū)建?設與發(fā)?展、宣?傳推介?、檔案?管理等?相關業(yè)?務知識?。同時?，虛心?向領導?、同事?請教學?習，取?長補短?，來增?強服務?意識和?大局意?識。對?辦公室?工作，?能夠提?前思考?，對任?何工作?都能做?到計劃?性強、?可操作?性強、?落實快?捷等。?三、?堅持做?事先做?人，努?力做好?日常工?作，熱?心為職?工游客?服務?為了做?好日常?工作，?熱心為?全局職?工及游?客服務?，我做?了下面?的努力?：1?、出勤?方面，?每天都?能提前?十到二?十分鐘?到達辦?公室，?做好上?班前的?相關工?作準備?，并能?及時打?掃兩位?領導的?辦公室?等。?2、公?文處理?過程方?面，嚴?格按照?國家事?業(yè)單位?公文處?理辦法?中所規(guī)?定的程?序辦事?。發(fā)文?時，能?嚴格按?照擬稿?、核稿?、會簽?、簽發(fā)?、印制?、蓋章?、登記?、發(fā)文?等程序?辦理；?收文時?，按照?收文登?記、擬?辦、批?辦、分?送、催?辦、立?卷、歸?檔等程?序辦理?，沒有?出現錯?誤的公?文處理?事情。?3、?紙張文?檔、電?子文檔?的歸檔?整理方?面。在?工作中?，我特?別注意?對紙張?資料的?整理和?保存，?將有用?的及時?保存、?歸檔，?對于沒?用的及?時銷毀?。因為?很多文?字性工?作都是?電腦作?業(yè)，所?以我在?電腦中?建立了?個人工?作資料?檔案庫?。并于?每周星?期五把?工作過?的資料?集中整?理，分?類保存?，以便?今后查?找。?4、關?系處理?方面，?在工作?上能做?到主動?補位。?并能與?其他各?科室人?員加強?溝通，?密切配?合，互?相支持?，保證?整體工?作不出?現紕漏?。在工?作中我?自己確?定了一?條工作?原則，?屬于自?己的工?作要保?質保量?完成，?不屬于?自己的?工作范?圍的配?合其他?人員能?完成的?也要按?時完成?，做到?了主動?幫忙、?熱情服?務。?5、制?度建設?方面，?以“科?學管理?為主，?人性關?懷為輔?”的理?念。為?了加強?對人、?財、物?、法、?環(huán)的管?理，在?新任局?長上任?不久，?根據會?議精神?集中精?力對各?項管理?制度和?崗位職?責等二?十幾項?制度進?行了全?面修改?和完善?，突出?制度管?理，嚴?格照章?辦事，?為管理?工作的?制度化?、規(guī)范?化作出?了一定?貢獻。?并且，?這些管?理制度?的完善?，充分?體現了?對事不?對人的?管理思?想，使?局內各?項工作?井然有?序。?文秘個?人年終?工作總?結4三?年來，?我緊緊?圍繞政?府辦公?室的中?心工作?，充分?發(fā)揮崗?位職能?，不斷?改進工?作方法?，提高?工作效?率和質?量，出?色地完?成了各?項工作?任務，?較好地?履行了?自己的?職責。?一、?強化學?習，不?斷提高?政治水?平和業(yè)?務素質?虛心?學習，?樹立良?好的學?風，不?斷提高?自身素?質是做?好各項?工作的?前提。?積極向?身邊的?領導、?同志請?教，學?習他們?的工作?經驗和?方法。?切實加?強對_?___?基本知?識、路?線、方?針、政?策等相?關知識?的學習?，進一?步明確?了當前?和今后?一個時?期工作?的目標?任務和?工作重?點，切?實增強?了發(fā)展?的責任?感、緊?迫感和?使命感?。經過?不斷學?習，本?人的政?治理論?素養(yǎng)明?顯提高?，始終?做到立?場十分?堅定，?旗幟十?分鮮明?。二?、轉變?作風，?認真做?好本職?工作?作為一?名秘書?，必須?具有運?籌能力?、辦事?能力、?調查研?究能力?、__?__協?調能力?、交際?能力、?文字表?達能力?和操作?現代化?辦公設?備的能?力。為?做好秘?書工作?，我堅?持嚴格?要求自?己，注?重以身?作則，?講奉獻?、樹正?氣。一?是堅持?愛崗敬?業(yè)。辦?公室工?作比較?繁雜，?因此，?我正確?認識自?身的工?作和價?值，正?確處理?苦與樂?、得與?失、個?人利益?與__?__利?益、工?作與家?庭的關?系，堅?持甘于?奉獻、?誠實敬?業(yè)，經?常加班?加點起?草文件?、撰寫?信息，?做到加?班加點?不叫累?、領導?批評不?言悔、?取得成?績不驕?傲，從?而保證?了各項?工作的?高效運?轉。二?是不斷?提高寫?作能力?，樹立?文字精?品意識?。經?過多年?的學習?和鍛煉?，自己?在文字?功夫上?取得很?大的進?步。三?年來共?撰寫各?類材料?___?_余份?，向行?署報送?信息_?___?余條。?三是狠?抓細節(jié)?，嚴謹?細致。?我努力?養(yǎng)成一?絲不茍?、善始?善終的?工作作?風。領?導的講?話稿和?各類發(fā)?文具有?很高的?嚴肅性?和權威?性，代?表著政?府的形?象。對?領導的?講話和?印發(fā)的?材料，?我每次?都認真?核稿，?至少校?對3遍?以上，?保證了?發(fā)放文?件材料?的準確?、及時?。三?、強化?職能，?認真做?好服務?工作?我堅持?從小事?做起，?從大事?著眼，?努力提?高服務?水平。?一是牢?固樹立?服務意?識，為?領導當?好參謀?和助手?。上級?領導來?檢查工?作，我?能夠積?極配合?辦公室?認真做?好各項?服務工?作。二?是搞好?配合，?為辦公?室服務?突出主?動性。?在開展?工作中?，我經?常與辦?公室領?導和同?志互通?情況，?共同圍?繞中心?工作搞?好服務?、當好?參謀，?形成合?力，提?高整體?工作水?平。三?是牢固?樹立全?心全意?為人民?服務的?思想。?積極參?加各項?慰問活?動活動?，積極?為貧困?弱勢群?體排憂?解難。?四、?認真遵?守廉潔?自律的?各項規(guī)?定本?人始終?做到警?鐘長鳴?，牢固?樹立拒?腐防變?思想，?奉行“?踏踏實?實做事?，清清?白白做?人”的?人生信?條。扎?實接受?___?_倡廉?教育，?積極向?全縣先?進典型?和身邊?先進典?型學習?，學習?他們一?心為民?、廉政?勤政的?優(yōu)秀品?質，不?斷打牢?思想根?基。自?覺做到?自重、?自省、?自警、?自勵，?樹立正?確的世?界觀、?人生觀?和價值?觀。?三年來?的工作?成績來?之不易?。文?秘個人?年終工?作總結?范本（?二）?今年對?我具有?特別的?意義，?因為這?是我的?本命年?，也是?我成為?上班族?以來的?第一個?整年。?文秘工?作是我?從事的?第一份?工作，?是我職?業(yè)生涯?的一個?起點，?我對此?也十分?珍惜，?盡最大?努力去?適應這?一崗位?。通過?一年來?的不斷?學習，?以及同?事、領?導的幫?助，我?已完全?融入到?了__?__這?個大家?庭中，?個人的?工作技?能也有?了明顯?的提高?，雖然?工作中?還存在?這樣那?樣的不?足之處?，但應?該說這?一年付?出了不?少，也?收獲了?很多，?我自己?感到成?長了，?也逐漸?成熟了?。現在?就__?__年?的工作?情況總?結。?一、以?踏實的?工作態(tài)?度，適?應辦公?室工作?特點?辦公室?是公司?運轉的?一個重?要樞紐?部門，?對公司?內外的?許多工?作進行?協調、?溝通，?做到上?情下達?，這就?決定了?辦公室?工作繁?雜的特?點。每?天除了?本職工?作外，?還經常?有計劃?之外的?事情需?要臨時?處理，?而且通?常比較?緊急，?讓我不?得不放?心手頭?的工作?先去解?決，因?此這些?臨時性?的事務?占用了?很多工?作時間?，經常?是忙忙?碌碌的?一天下?來，原?本計劃?要完成?的卻沒?有做。?但手頭?的工作?也不能?耽誤，?今天欠?了帳，?明天還?會有其?他工作?要去處?理，因?此，我?經常利?用休息?時間來?進行“?補課”?，把一?些文字?工作帶?回家去?寫。?辦公室?人手少?，工作?量大，?特別是?公司會?務工作?較多，?這就需?要部門?員工團?結協作?。在這?一年里?，遇到?各類活?動和會?議，我?都積極?配合做?好會務?工作，?與部門?同事心?往一處?想，勁?往一處?使，不?會計較?干得多?，干得?少，只?希望把?活動圓?滿完成?。今?年是公?司的效?益與服?務年，?而辦公?室就是?個服務?性質的?部門，?我認真?做好各?項服務?工作，?以保障?工作的?正常開?展。部?門之間?遇到其?他同事?來查閱?文件或?是調閱?電子文?檔，我?都會及?時辦妥?;下屬?機構遇?到相關?問題來?咨詢或?者要求?幫助，?我都會?第一時?間解答?和解決?。以一?顆真誠?的心去?為大家?服務。?二、?盡心盡?責，做?好本職?工作?一年來?，我主?要完成?了一下?工作?1、文?書工作?嚴要求?1）?公文輪?閱歸檔?及時。?文件的?流轉、?閱辦嚴?格按照?公司規(guī)?章制度?及IS?O標準?化流程?要求，?保證各?類文件?擬辦、?傳閱的?時效性?，并及?時將上?級文件?精神傳?達至各?基層機?構，確?保政令?暢通。?待文件?閱辦完?畢后，?負責文?件的歸?檔、保?管以及?查閱。?2）?下發(fā)公?文無差?錯。做?好分公?司的發(fā)?文工作?，負責?文件的?套打、?修改、?附件掃?描、紅?文的分?發(fā)、寄?送，電?子郵件?的發(fā)送?，同時?協助各?部門發(fā)?文的核?稿。公?司發(fā)文?量較大?，有時?一天有?多個文?件要下?發(fā)，我?都是仔?細去逐?一核對?原稿，?以確保?發(fā)文質?量，一?年來共?下發(fā)紅?文份。?同時負?責辦公?室發(fā)文?的擬稿?，以及?各類活?動會議?通知的?擬寫。?3）?編寫辦?公會議?材料，?整理會?議記錄?。每個?月末對?各部門?月度計?劃的執(zhí)?行情況?進行核?對，催?收各部?門月度?小結、?計劃，?并擬寫?當月工?作回顧?，整理?辦公會?議材料?匯編成?冊，供?總經理?室參考?。辦公?會議結?束后，?及時整?理會議?記錄，?待總經?理修改?后，送?至各部?門輪閱?。2?、督辦?工作強?力度?督辦是?確保公?司政令?暢通的?有效手?段，作?為督辦?小組的?主要執(zhí)?行人員?，在修?訂完善?督辦工?作規(guī)程?，并以?紅文的?形式將?督辦工?作制度?化后，?通過口?頭、書?面等多?種形式?加大督?辦工作?力度。?抓好公?司領導?交辦和?批辦的?事項、?基層單?位對上?級公司?精神貫?徹執(zhí)行?進度落?實情況?以及領?導交辦?的臨時?性工作?等，并?定期向?總經理?室反饋?。3?、內外?宣傳講?效果?宣傳工?作是公?司樹立?系統內?外社會?形象的?一個重?要手段?和窗口?。今年?在內部?宣傳方?面，我?主要是?擬寫分?公司簡?報，做?好《_?___?報》協?辦的組?稿工作?，以及?協助板?報的編?發(fā)，外?部宣傳?方面完?成了分?公司更?名廣告?、司慶?祝賀廣?告、元?旦賀新?年廣告?的刊登?，同時?每月基?本做到?了有信?息登報?。4?、秘書?工作。?秘書?崗位是?一個講?責任心?的崗位?。各個?部門的?很多請?示、工?作報告?都是經?由我手?交給總?經理室?的，而?且有些?還需要?保密，?這就需?要我在?工作中?仔細、?耐心。?一年來?，對于?各部門?、各機?構報送?總經理?室的各?類文件?都及時?遞交，?對總經?理室交?辦的各?類工作?都及時?辦妥，?做到對?總經理?室負責?，對相?關部門?負責。?因為這?個崗位?的特殊?性，為?了更好?地為領?導服務?，保證?各項日?常工作?的開展?，每天?我基本?上__?__點?多鐘才?下班。?有時碰?到臨時?性的任?務，需?要加班?加點，?我都毫?無怨言?，認真?完成工?作。?5、企?業(yè)文化?活動積?極參與?一年?來積極?參與了?司慶拓?展訓練?、員工?家屬會?、全省?運動會?、中秋?爬山活?動、比?學習競?賽活動?等多項?活動的?策劃和?組織工?作，為?公司企?業(yè)文化?建設，?凝聚力?工程出?了一份?力。?一年來?，無論?在思想?認識上?還是工?作能力?上都有?了較大?的進步?，但差?距和不?足還是?存在的?：比如?工作總?體思路?不清晰?，還處?于事情?來一樁?處理一?樁的簡?單應付?完成狀?態(tài)，對?自己的?工作還?不夠鉆?，腦子?動得不?多，沒?有想在?前，做?在先;?工作熱?情和主?動性還?不夠，?有些事?情領導?交代過?后，沒?有積極?主動地?去投入?太多的?精力，?辦事有?些惰性?，直到?領導催?了才開?始動手?，造成?了工作?上的被?動。?新的一?年有新?的氣象?，面對?新的任?務新的?壓力，?我也應?該以新?的面貌?、更加?積極主?動的態(tài)?度去迎?接新的?挑戰(zhàn)，?在崗位?上發(fā)揮?更大的?作用，?取得更?大的進?步。?文秘個?人年終?工作總?結范本?（三）?一、?以踏實?的工作?態(tài)度，?適應辦?公室工?作特點?辦公?室是公?司運轉?的一個?重要樞?紐部門?，對公?司內外?的許多?工作進?行協調?、溝通?，做到?上情下?達，這?就決定?了辦公?室工作?繁雜的?特點。?每天除?了本職?工作外?，還經?常有計?劃之外?的事情?需要臨?時處理?，而且?通常比?較緊急?，讓我?不得不?放心手?頭的工?作先去?解決，?因此這?些臨時?性的事?務占用?了很多?工作時?間，經?常是忙?忙碌碌?的一天?下來，?原本計?劃要完?成的卻?沒有做?。但手?頭的工?作也不?能耽誤?，今天?欠了帳?，明天?還會有?其他工?作要去?處理，?因此，?我經常?利用休?息時間?來進行?“補課?”，把?一些文?字工作?帶回家?去寫。?辦公?室人手?少，工?作量大?，特別?是公司?會務工?作較多?，這就?需要部?門員工?團結協?作。在?這一年?里，遇?到各類?活動和?會議，?我都積?極配合?做好會?務工作?，與部?門同事?心往一?處想，?勁往一?處使，?不會計?較干得?多，干?得少，?只希望?把活動?圓滿完?成。?今年是?公司的?效益與?服務年?，而辦?公室就?是個服?務性質?的部門?，我認?真做好?各項服?務工作?，以保?障工作?的正常?開展。?部門之?間遇到?其他同?事來查?閱文件?或是調?閱電子?文檔，?我都會?及時辦?妥;下?屬機構?遇到相?關問題?來咨詢?或者要?求幫助?，我都?會第一?時間解?答和解?決。以?一顆真?誠的心?去為大?家服務?。二?、盡心?盡責，?做好本?職工作?一年?來，我?主要完?成了一?下工作?：1?、文書?工作嚴?要求?1）公?文輪閱?歸檔及?時。文?件的流?轉、閱?辦嚴格?按照公?司規(guī)章?制度及?ISO?標準化?流程要?求，保?證各類?文件擬?辦、傳?閱的時?效性，?并及時?將上級?文件精?神傳達?至各基?層機構?，確保?政令暢?通。待?文件閱?辦完畢?后，負?責文件?的歸檔?、保管?以及查?閱。?2）下?發(fā)公文?無差錯?。做好?分公司?的發(fā)文?工作，?負責文?件的套?打、修?改、附?件掃描?、紅文?的分發(fā)?、寄送?，電子?郵件的?發(fā)送，?同時協?助各部?門發(fā)文?的核稿?。公司?發(fā)文量?較大，?有時一?天有多?個文件?要下發(fā)?，我都?是仔細?去逐一?核對原?稿，以?確保發(fā)?文質量?，一年?來共下?發(fā)紅文?份。同?時負責?辦公室?發(fā)文的?擬稿，?以及各?類活動?會議通?知的擬?寫。?3）編?寫辦公?會議材?料，整?理會議?記錄。?每個月?末對各?部門月?度計劃?的執(zhí)行?情況進?行核對?，催收?各部門?月度小?結、計?劃，并?擬寫當?月工作?回顧，?整理辦?公會議?材料匯?編成冊?，供總?經理室?參考。?辦公會?議結束?后，及?時整理?會議記?錄，待?總經理?修改后?，送至?各部門?輪閱。?2、?督辦工?作強力?度督?辦是確?保公司?政令暢?通的有?效手段?，今年?以來，?作為督?辦小組?的主要?執(zhí)行人?員，在?修訂完?善督辦?工作規(guī)?程，并?以紅文?的形式?將督辦?工作制?度化后?，通過?口頭、?書面等?多種形?式加大?督辦工?作力度?。抓好?公司領?導交辦?和批辦?的事項?、基層?單位對?上級公?司精神?貫徹執(zhí)?行進度?落實情?況以及?領導交?辦的臨?時性工?作等，?并定期?向總經?理室反?潰.?3、內?外宣傳?講效果?宣傳?工作是?公司樹?立系統?內外社?會形象?的一個?重要手?段和窗?口。今?年在內?部宣傳?方面，?我主要?是擬寫?分公司?簡報，?做好《?___?_報》?協辦的?組稿工?作，以?及協助?板報的?編發(fā)，?外部宣?傳方面?完成了?分公司?更名廣?告、司?慶祝賀?廣告、?元旦賀?新年廣?告的刊?登，同?時每月?基本做?到了有?信息登?報。?4、秘?書工作?。秘?書崗位?是一個?講責任?心的崗?位。各?個部門?的很多?請示、?工作報?告都是?經由我?手交給?總經理?室的，?而且有?些還需?要保密?，這就?需要我?在工作?中仔細?、耐心?。一年?來，對?于各部?門、各?機構報?送總經?理室的?各類文?件都及?時遞交?，對總?經理室?交辦的?各類工?作都及?時辦妥?，做到?對總經?理室負?責，對?相關部?門負責?。因為?這個崗?位的特?殊性，?為了更?好地為?領導服?務，保?證各項?日常工?作的開?展，每?天我基?本上_?___?點多鐘?才下班?。有時?碰到臨?時性的?任務，?需要加?班加點?，我都?毫無怨?言，認?真完成?工作。?5、?企業(yè)文?化活動?積極參?與一?年來積?極參與?了司慶?拓展訓?練、員?工家屬?會、全?省運動?會、中?秋爬山?活動、?比學習?競賽活?動等多?項活動?的策劃?和組織?工作，?為公司?企業(yè)文?化建設?，凝聚?力工程?出了一?份力。?一年?來，無?論在思?想認識?上還是?工作能?力上都?有了較?大的進?步，但?差距和?不足還?是存在?的：比?如工作?總體思?路不清?晰，還?處于事?情來一?樁處理?一樁的?簡單應?付完成?狀態(tài)，?對自己?的工作?還不夠?鉆，腦?子動得?不多，?沒有想?在前，?做在先?;工作?熱情和?主動性?還不夠?，有些?事情領?導交代?過后，?沒有積?極主動?地去投?入太多?的精力?，辦事?有些惰?性，直?到領導?催了才?開始動?手，造?成了工?作上的?被動。?新的?一年有?新的氣?象，面?對新的?任務新?的壓力?，我也?應該以?新的面?貌、更?加積極?主動的?態(tài)度去?迎接新?的挑戰(zhàn)?，在崗?位上發(fā)?揮更大?的作用?，取得?更大的?進步。?文秘?個人年?終工作?總結范?本（四?）經?過一年?來的不?斷學習?，以及?同事、?領導的?關心和?幫助，?我已完?全融入?到了龍?泉寺這?個大家?庭中，?個人的?工作技?能和工?作水平?有了顯?著的提?高?，F?將我一?年來的?工作情?況簡要?總結如?下：?一、以?踏實的?工作態(tài)?度，適?應辦公?室工作?特點?辦公室?作為企?事業(yè)單?位運轉?的一個?重要樞?紐部門?，是單?位內外?工作溝?通、協?調、處?理的綜?合部門?，這就?決定了?辦公室?工作繁?雜性。?由于我?們辦公?室人手?少，工?作量大?，我和?兩位大?姐共同?協作、?共同努?力，在?遇到不?懂得地?方及時?向她們?請教學?習，并?優(yōu)質高?效的完?成領導?交辦的?各項任?務。在?這一年?里，遇?到各類?活動和?接待，?我都能?夠積極?配合做?好后勤?保障工?作，與?同事心?往一處?想，勁?往一處?使，不?計較干?多干少?，只希?望把領?導交辦?的事情?辦妥、?辦好。?二、?加強學?習，注?重自身?素質修?養(yǎng)和提?高記?得局長?每次開?會都說?：“固?步自封?，夜郎?自大”?這個成?語，雖?然這只?有八個?字，但?所表達?的意思?卻是深?遠的，?要求我?們必須?具有先?進的觀?念，要?用科學?發(fā)展的?眼光看?待一切?，才能?適應景?區(qū)未來?的發(fā)展?。因此?，我通?過網絡?、書籍?及各類?文件資?料的學?習，不?斷提高?了自己?的政治?理論水?平。工?作中，?能從單?位大局?出發(fā)，?從單位?整體利?益出發(fā)?，凡事?都為單?位著想?，同事?之間互?幫互助?，并保?持融洽?的工作?氣氛，?形成了?和諧、?默契的?工作氛?圍。?另外，?我還注?重從工?作及現?實生活?中汲取?營養(yǎng)，?認真學?習文秘?寫作、?景區(qū)建?設與發(fā)?展、宣?傳推介?、檔案?管理等?相關業(yè)?務知識?。同時?，虛心?向領導?、同事?請教學?習，取?長補短?，來增?強服務?意識和?大局意?識。對?辦公室?工作，?能夠提?前思考?，對任?何工作?都能做?到計劃?性強、?可操作?性強、?落實快?捷等。?三、?堅持做?事先做?人，努?力做好?日常工?作，熱?心為職?工游客?服務?為了做?好日常?工作，?熱心為?全局職?工及游?客服務?，我做?了下面?的努力?：1?、出勤?方面，?每天都?能提前?十到二?十分鐘?到達辦?公室，?做好上?班前的?相關工?作準備?，并能?及時打?掃兩位?領導的?辦公室?等。?2、公?文處理?過程方?面，嚴?格按照?國家事?業(yè)單位?公文處?理辦法?中所規(guī)?定的程?序辦事?。發(fā)文?時，能?嚴格按?照擬稿?、核稿?、會簽?、簽發(fā)?、印制?、蓋章?、登記?、發(fā)文?等程序?辦理;?收文時?，按照?收文登?記、擬?辦、批?辦、分?送、催?辦、立?卷、歸?檔等程?序辦理?，沒有?出現錯?誤的公?文處理?事情。?3、?紙張文?檔、電?子文檔?的歸檔?整理方?面。在?工作中?，我特?別注意?對紙張?資料的?整理和?保存，?將有用?的及時?保存、?歸檔，?對于沒?用的及?時銷毀?。因為?很多文?字性工?作都是?電腦作?業(yè)，所?以我在?電腦中?建立了?個人工?作資料?檔案庫?。并于?每周星?期五把?工作過?的資料?集中整?理，分?類保存?，以便?今后查?找。?4、關?系處理?方面，?在工作?上能做?到主動?補位。?并能與?其他各?科室人?員加強?溝通，?密切配?合，互?相支持?，保證?整體工?作不出?現紕漏?。在工?作中我?自己確?定了一?條工作?原則，?屬于自?己的工?作要保?質保量?完成，?不屬于?自己的?工作范?圍的配?合其他?人員能?完成的?也要按?時完成?，做到?了主動?幫忙、?熱情服?務。?5、制?度建設?方面，?以“科?學管理?為主，?人性關?懷為輔?”的理?念。為?了加強?對人、?財、物?、法、?環(huán)的管?理，在?新任局?長上任?不久，?根據會?議精神?集中精?力對各?項管理?制度和?崗位職?責等二?十幾項?制度進?行了全?面修改?和完善?,突出?制度管?理，嚴?格照章?辦事，?為管理?工作的?制度化?、規(guī)范?化作出?了一定?貢獻。?并且，?這些管?理制度?的完善?，充分?體現了?對事不?對人的?管理思?想，使?局內各?項工作?井然有?序。?四、嚴?格要求?自己，?時刻警?醒在?工作中?，我努?力從每?一件事?情上進?行總結?，不斷?摸索，?掌握方?法，提?高工作?效率和?工作質?量，因?為自己?還是新?同志，?在為人?處事、?工作經?驗等方?面經驗?還不足?，在平?時工作?和生活?中，我?都能夠?做到虛?心向老?同志學?習、請?教，學?習他們?的長處?，反思?自己不?足，不?斷提高?政治業(yè)?務素質?。我時?刻提醒?自己，?要誠懇?待人，?態(tài)度端?正，積?極想辦?法，無?論大事?小事，?我都要?盡最大?能力去?做。在?平時時?刻要求?自己，?必須遵?守勞動?紀律、?團結同?志、從?打掃衛(wèi)?生等小?事做起?，嚴格?要求自?己。以?不求有?功、但?求無過?信念，?來對待?所有事?情。?五、存?在的不?足1?、在本?職工作?中還不?夠認真?負責，?崗位意?識還有?待進一?步提高?。不能?嚴格要?求自己?，工作?上存在?自我放?松的情?況。由?于辦公?室的工?作繁雜?，處理?事情必?須快、?精、準?。在這?方面，?我還有?很多不?足，比?如在作?會議記?錄時，?沒有抓?住重點?，記錄?不全，?導致遺?漏一些?重要內?容。?2、對?工作程?序掌握?不充分?，對自?身業(yè)務?熟悉不?全面，?對工作?缺少前?瞻性和?責任心?，致使?自己在?工作中?偶爾會?遇到手?忙腳亂?的情況?，甚至?會出現?一些不?該出現?的錯誤?。3?、缺少?細心，?辦事不?夠謹慎?。文秘?工作是?相對簡?單但又?繁多的?工作，?這就要?求我必?須細心?有良好?的專業(yè)?素質，?思路縝?密。在?這方面?，我還?不夠細?心，時?有粗心?大意、?做事草?率的情?況。?六、今?后努力?的方向?1、?今后在?工作中?還需多?向領導?、同事?虛心請?教學習?，要多?與大家?進行協?調、溝?通，從?大趨勢?、大格?局中去?思考、?去謀劃?、取長?補短，?提高自?身的工?作水平?。2?、必須?提高工?作質量?，要具?備強烈?的事業(yè)?心、高?度的責?任感。?在每一?件事情?做完以?后，要?進行思?考、總?結，真?正使本?職工作?有計劃?、有落?實。尤?其是要?找出工?作中的?不足，?善于自?我反省?。3?、愛崗?敬業(yè)，?勤勞奉?獻，不?能為工?作而工?作，在?日常工?作中要?主動出?擊而不?是被動?應付，?要積極?主動開?展工作?，擯棄?浮躁等?待的心?態(tài)，善?謀實干?，肯干?事，敢?干事，?能干事?，會干?事。?4、平?時需多?注意鍛?煉自己?的聽知?能力。?在日常?工作、?會議、?領導講?話等場?合，做?到有集?中的注?意力、?靈敏的?反應力?、深刻?的理解?力、牢?固的記?憶力、?機智的?綜合力?和精湛?的品評?力;在?辦事過?程中，?做到沒?有根據?的話不?說，沒?有把握?的事不?做，不?輕易許?愿，言?必行，?行必果?。5?、要注?意培養(yǎng)?自己的?綜合素?質，把?政治理?論學習?和業(yè)務?學習結?合起來?，提高?自身的?政治素?質和業(yè)?務能力?，以便?為景區(qū)?的明天?奉獻自?己的力?量，為?本職事?業(yè)做出?更大的?貢獻。?總之?，一年?內在我?們三個?人的共?同努力?下，辦?公室的?工作比?起以前?有了很?大的進?步，我?認為自?己從思?想認識?上、業(yè)?務及理?論知識?上有了?明顯提?高，這?些進步?是與全?局新老?同志們?對我極?大支持?和幫助?的結果?離不開?的，從?老同志?身上我?學到了?吃苦耐?勞的敬?業(yè)精神?，從充?滿活力?的新同?志身上?也為我?增添了?積極努?力、奮?發(fā)向上?、勤奮?工作的?信心和?力量。?在此，?我從內?心深處?表示衷?心的感?謝和致?敬，也?真誠地?希望在?今后的?工作中?，局領?導、同?事們能?對我一?如既往?的給予?關懷和?支持，?在工作?、生活?及其他?方面做?得不妥?之處請?同志們?給予批?評和指?正，在?新的一?年里，?我將更?加努力?工作，?發(fā)揚成?績，改?正不足?。文?秘個人?年終工?作總結?范本（?五）?轉眼間?，新的?一年就?要到了?，那么?作為公?司的文?秘人員?，你知?道怎么?去做好?工作總?結嗎。?下面是?第一大?家?guī)?文秘個?人年終?工作總?結，供?你參考?。文?秘個人?年終工?作總結?篇1轉?眼間_?___?年已過?去，回?顧過去?的一年?時間，?在公司?領導的?關懷下?，在綜?合管理?部領導?的正確?帶領下?，緊緊?圍繞著?集團公?司提出?的科技?創(chuàng)新年?、精益?管理年?、效益?滿意年?的目標?而努力?。我在?工作中?所負責?的主要?是公司?的相關?文字以?及宣傳?工作，?上半年?中雖然?取得了?一些成?績，但?在成績?背后總?有疏忽?之處，?我所做?的工作?與集團?公司以?及本公?司的高?標準、?嚴要求?的一貫?工作作?風相比?還存在?著一些?問題與?差距，?以下幾?點為自?己對照?差距反?省所存?在的問?題：?一、工?作上?不積極?主動，?缺乏一?定主觀?能動性??？傉J?為把屬?于自己?的事情?完成任?務了，?不積極?主動配?合辦公?室其它?事務。?導致平?時看著?人家在?忙的團?團轉，?而自己?卻經常?無所事?事。?二、平?時總是?處于一?種要我?做而不?是我要?做的工?作狀態(tài)?，工作?有拖拉?現象，?例如集?團公司?或者其?它地方?需要稿?件或者?資料，?非要拖?到規(guī)定?的時間?，等領?導催了?，自己?才急急?忙忙的?要趕著?做。為?此寫出?的稿件?以及收?集的資?料質量?都是不?太高。?三、?由于自?己專業(yè)?水平的?局限，?上半年?對潤浦?的企業(yè)?文化宣?傳工作?還有很?多未做?到位，?沒有達?到集團?公司以?及本公?司既定?的宣傳?效果。?四、?對日常?勞動紀?律要求?不是太?嚴格，?例如偶?爾會發(fā)?生不穿?工作就?上班。?五、?缺乏創(chuàng)?新意識?，平時?坐辦公?室的時?間多，?去車間?生產一?線了解?情況的?時間，?存在怕?吃苦的?思想。?導致寫?出來的?東西缺?乏一定?的創(chuàng)新?內容以?及實質?性的內?容，總?顯得太?過平泛?、太過?空洞。?對以?上幾點?自身所?存在的?問題，?已切實?地影響?到自己?的本職?工作，?作為一?名的公?司秘書?，我感?到十分?內疚。?但過去?的都已?成為過?去，學?習先進?找差距?，總結?不足求?上進，?為此，?我將認?真總結?，實實?在在分?析原因?，找出?存在的?問題，?從中吸?取經驗?和教訓?，并在?以后的?工作中?不斷改?進，以?下為下?半年我?決心做?好的幾?個方面?：一?、遵守?廠紀廠?規(guī)，及?時并保?質保量?的完成?上級領?導交辦?的各項?任務。?二、?充分發(fā)?揮個人?的專業(yè)?特長，?做一名?合格的?秘書。?當好公?司領導?的助手?，充分?發(fā)揮自?己所學?。三?、搞好?企業(yè)文?化宣傳?工作，?使?jié)櫰?的企業(yè)?文化更?深入基?層、深?入人心?，更能?體現出?企業(yè)的?特色。?四、?深入實?際，多?跑現場?，掌握?車間反?映的各?種信息?，并積?極向集?團《科?訊簡報?》投稿?，及時?做好公?司對內?對外的?宣傳報?道工作?。五?、加強?專業(yè)知?識水平?的提高?，不斷?拓展自?己的知?識面，?爭取在?實踐中?不斷積?累更多?的經驗?，努力?使自己?成為一?名多面?手的人?才。?文秘個?人年終?工作總?結范本?（六）?__?__年?月我通?過企業(yè)?人才招?聘走上?秘書崗?位主要?從事文?秘方面?的工作?，作為?在一名?還沒有?任何工?作經驗?大學畢?業(yè)生，?面對辦?公室秘?書這樣?一個對?個人綜?合素質?及工作?能力要?求較高?的崗位?我一直?謙虛求?教，努?力做好?本職工?作，按?照崗位?基本要?求，努?力到五?勤、誠?心當好?四員。?五勤就?是眼勤?、耳勤?、腦勤?、手勤?、腿勤?四員就?是為各?級領導?和郵政?事業(yè)當?好參謀?員、信?息員、?宣傳員?和服務?員。個?月來我?秉承自?己一貫?固有的?踏實、?認真做?人的作?風，以?高度的?責任感?和事業(yè)?心來為?企業(yè)服?務，把?自己多?年來在?學校所?學到的?書本經?驗用在?實踐工?作中，?嚴于律?己，克?盡職守?;在領?導支持?及同事?的配合?下，較?圓滿地?完成了?所承擔?的任務?。下面?我就這?個月以?來的工?作情況?向各位?領導作?個簡要?匯報。?一、?努力學?習全面?提高自?身素質?辦公?室工作?是一個?特殊的?崗位它?要求永?無止境?地更新?知識和?提高素?質。為?達到這?一要求?我十分?注重學?習提高?：一是?向書本?學。工?作之余?我總要?利用一?定的業(yè)?余時間?向書本?學習除?了認真?閱讀、?《__?__郵?政》、?《現代?郵政》?等報刊?雜志外?我還經?常自費?購買一?些工作?需要的?參考書?。如在?我剛入?局時，?為了盡?快進入?崗位角?色，我?自費到?書店買?了一百?多元錢?的秘書?方面的?書。二?是向領?導學。?在辦公?室工作?與領導?接觸的?機會比?較多。?一年來?我親身?感受了?市局各?位領導?的人格?___?_力、?領導風?范和工?作藝術?使我受?益匪淺?收獲甚?豐。?三是向?同事學?。古人?說三人?行必有?我?guī)煛?作為一?名大學?畢業(yè)生?，如不?虛心學?習，積?極求教?，實踐?經驗的?缺乏必?將成為?、制約?個工作?人能力?發(fā)展的?瓶頸，?我覺得?，局里?的每位?同事都?是我的?老師他?們中有?業(yè)務骨?干有技?術尖兵?有文字?高手。?正是不?斷地虛?心向他?們學習?求教把?書本經?驗轉化?為實踐?經驗，?我自身?的素質?和能力?才得以?不斷提?高工作?才能基?本勝任?。在局?里工作?個月以?來我個?人無論?是在敬?業(yè)精神?、思想?境界還?是在業(yè)?務素質?、工作?能力上?都有了?很大的?進步較?好的完?成了本?職工作?。二?、加強?修養(yǎng)時?刻注意?自我約?束在?辦公室?工作與?上下左?右及社?會各界?聯系非?常廣泛?我始終?牢記自?己是郵?政局的?一員是?領導身?邊的一?兵言行?舉止都?注重約?束自己?，對上?級機關?和各級?領導做?到謙虛?謹慎尊?重服從?;對基?層對同?事做到?嚴于律?己寬以?待人對?社會對?外界做?到坦蕩?處事自?重自愛?。一句?話努力?做到對?上不輕?漫對下?不張狂?對外不?卑不亢?注意用?自已的?一言一?行維護?各級領?導的威?信維護?郵政企?業(yè)的整?體形象?。三?、勤奮?工作回?報領導?和同事?的關愛?我初?次參加?工作以?來局領?導和各?位同事?了我許?多政治?上的關?心、工?作上的?幫助和?生活上?的關懷?。我能?有今天?永遠也?不會忘?記領導?和同志?們的關?愛，我?惟一的?回報方?式就是?努力地?工作。?我十分?珍惜這?份來之?不易的?工作珍?惜這良?好的工?作環(huán)境?同時也?被局領?導和機?關全體?同志的?敬業(yè)精?神深深?感動。?近半年?來對領?導安排?的所有?工作我?從不講?任何客?觀理由?和條件?總是默?默無聞?地努力?完成。?據自已?粗略統?計撰寫?各類文?字材料?近幾十?余篇每?當我的?工作得?到領導?和同志?們的認?可每當?想到自?己的努?力能為?郵政事?業(yè)發(fā)展?起到一?定作用?時那種?成就感?那種自?豪感是?任何語?言也無?法表達?的。工?作不僅?是我謀?生的手?段更是?我回報?領導和?同志們?的最好?方式也?是一個?人實現?人生價?值的惟?一選擇?。四?、盡心?履職全?心全意?服務好?領導，?服務好?基層?作為辦?公室秘?書我的?理解是?沒有什?么謀求?利益和?享受待?遇的權?力只有?承擔責?任、認?真工作?的義務?。在平?時的工?作中對?領導交?辦的工?作從不?討價還?價努力?保質保?量完成?對自己?分內的?工作也?能積極?對待努?力完成?做到既?不越位?又要到?位更不?失職。?在同辦?公室其?他幾位?同事的?工作協?調上做?到真誠?相待互?幫互學?。一年?來辦公?室的工?作得到?了局領?導的認?可這是?我們團?結奮斗?、共同?努力的?結果。?五、?存在的?主要問?題一?、缺乏?工作經?驗，獨?立工作?能力不?足。?二、在?學習中?還不夠?積極主?動，認?識還沒?有到位?。三?、對辦?公室工?作情況?缺乏認?識，對?秘書崗?位工作?情況估?計不足??？?而言之?總結個?月以來?的工作?我可以?問心無?愧地說?，自己?盡了心?努了力?流了汗?。不管?這次述?職能否?通過我?將一如?既往地?做事一?如既往?地為人?也希望?領導和?同志們?一如既?往地待?我。?___?_年就?這樣快?速的度?過了，?在一年?的工作?中，我?有了更?多的認?識，這?是一直?以來我?所想的?，我相?信我會?做的更?好的，?只是現?實中存?在著很?多的現?實情況?，我會?一直不?斷的努?力下去?。在公?司中我?擔任文?秘工作?，這對?我來說?，還是?一個不?錯的工?作，只?是現實?中很多?的事情?都是在?這樣的?情況下?不不斷?的發(fā)展?，我相?信來年?的工作?會在我?的努力?中做的?更好。?__?__年?對我具?有特別?的意義?，因為?文秘工?作是我?從事的?第一份?工作，?是我職?業(yè)生涯?的一個?起點，?我對此?也十分?珍惜，?盡最大?努力去?適應這?一崗位?。通過?一年來?的不斷?學習，?以及同?事、領?導的幫?助，我?已完全?融入到?了__?__這?個大家?庭中，?個人的?工作技?能也有?了明顯?的提高?，雖然?工作中?還存在?這樣那?樣的不?足之處?，但應?該說這?一年付?出了不?少，也?收獲了?很多，?我自己?感到成?長了，?也逐漸?成熟了??，F在?就__?__年?的工作?情況總?結如下?：一?、盡心?盡責，?做好本?職工作?一年?來，我?主要完?成了一?下工作?：1?、秘書?工作?秘書崗?位是一?個講責?任心的?崗位。?各個部?門的很?多請示?、工作?報告都?是經由?我手交?給總經?理室的?，而且?有