成熟職業(yè)心態(tài)修煉-摘要

1/1成熟職業(yè)心態(tài)修煉摘要new!成熟職業(yè)心態(tài)修煉（一）

:宋振杰來(lái)源:181度

如果說(shuō)我們?cè)诖髮W(xué)期間和剛參加工作時(shí)需要培養(yǎng)職業(yè)心態(tài)，那么在漫長(zhǎng)的職業(yè)生涯中，職業(yè)心態(tài)修煉則是每一個(gè)走向成熟的職業(yè)人必須的過(guò)程。而且職業(yè)越是發(fā)展，職業(yè)心態(tài)甚至超越職業(yè)技能，成為主宰職業(yè)成功和快樂(lè)的決定性力量。

價(jià)值觀、思維方式、行為習(xí)慣修煉是成功的關(guān)鍵，這里介紹九個(gè)成熟的職業(yè)心態(tài)。

一陽(yáng)光心態(tài)

工作并快樂(lè)著。把工作當(dāng)成自我實(shí)現(xiàn)的樂(lè)趣，把工作當(dāng)作愉快的帶薪學(xué)習(xí)。而不僅僅是在為老板而工作，為賺錢而工作。

你改變不了環(huán)境和別人，但可以改變自己；你改變不了事實(shí)，但可以改變對(duì)這個(gè)事情的態(tài)度；你改變不了過(guò)去，但可以改變現(xiàn)在；你不能控制他人，但可以掌握自己；你不能樣樣順利，但可以事事盡心；你不能左右天氣，但可以改變心情；你不能選擇容貌，但可以展現(xiàn)笑容；你不能預(yù)知明天，但你可以用好今天。

享受過(guò)程，活在當(dāng)下，精彩每一天。一個(gè)人被老虎追趕掉下懸崖，他眼疾手快抓住了一根藤條，身體懸掛在空中。他抬頭向上看，老虎在上邊盯著他；他往下看，萬(wàn)丈深淵在等著他；他往中間看，突然發(fā)現(xiàn)藤條旁有一個(gè)熟透了的草莓?，F(xiàn)在這個(gè)人有上去、下去、懸掛在空中和吃草莓四種選擇。你把這個(gè)問(wèn)題問(wèn)幼兒園的孩子，孩子一定毫不猶豫回答吃草莓。孩子比我們大人快樂(lè)，因?yàn)樗麄兓钤诋?dāng)下。

隨手關(guān)上你身后的門。英國(guó)首相勞合喬治和朋友在院子里散步，他們每經(jīng)過(guò)一扇門，喬治總是隨手把門關(guān)上?！澳阌斜匾堰@些門關(guān)上嗎？”朋友很是納悶?！芭?，當(dāng)然有必要?！眴讨谓又f(shuō)，“我這一生都在關(guān)我身后的門。當(dāng)你關(guān)門時(shí)，也將過(guò)去的一切留在后面，不管是多么美好的成就，還是讓人懊惱的失誤，然后你才可以重新開(kāi)始?！?/p>

你并不是天底下最倒霉的人——驅(qū)除“黑點(diǎn)思維”。一張白紙上畫著一個(gè)黑點(diǎn)，有的人只看到黑點(diǎn)，是因?yàn)樗@進(jìn)了黑點(diǎn)這個(gè)死胡同，黑點(diǎn)被擴(kuò)大化，因此全然不覺(jué)周圍還有著大片的白紙，換一種角度，全面的看待整張白紙，就會(huì)發(fā)現(xiàn)白紙所占的其實(shí)遠(yuǎn)大于黑點(diǎn)。養(yǎng)成善于發(fā)現(xiàn)生活美好方面的習(xí)慣。英國(guó)作家薩克雷說(shuō)：“生活就是一面鏡子，你笑，它也笑；你哭，它也哭?！?/p>

壓力太大的時(shí)候要學(xué)會(huì)彎曲。據(jù)說(shuō)，老子曾經(jīng)問(wèn)他的一個(gè)學(xué)生：“牙齒和舌頭誰(shuí)硬？”學(xué)生說(shuō)：“牙齒硬?！崩献訌堥_(kāi)嘴讓學(xué)生看：“牙齒硬，但是已經(jīng)一個(gè)都不在了，舌頭軟，現(xiàn)在還完好無(wú)缺?！崩献右源私逃龑W(xué)生懂得物極必反的道理，最好是堅(jiān)守柔弱的地位，并剛?cè)岵?jì)。學(xué)會(huì)一些簡(jiǎn)單的減壓方法。例如放慢一下工作節(jié)奏，合理

安排作息時(shí)間，豐富業(yè)余生活。

二感恩心態(tài)

感恩是一種追求幸福的過(guò)程和生活方式，人生的一堂必修課。人生在世，不可能一帆風(fēng)順，種種失敗、無(wú)奈都需要我們勇敢地面對(duì)、曠達(dá)地處理。這時(shí)，是一味地埋怨生活，從此變得消沉、萎靡不振？還是對(duì)生活滿懷感恩，跌倒了再爬起來(lái)？你感恩生活，生活將賜予你燦爛的陽(yáng)光；你不感恩，只知一味地怨天尤人，最終可能一無(wú)所有！感恩，會(huì)使我們?cè)谑r(shí)看到差距，在不幸時(shí)得到慰藉。就像換一種角度去看待人生的失意與不幸，對(duì)生活時(shí)時(shí)懷一份感恩的心情，則能使自己永遠(yuǎn)保持健康的心態(tài)、進(jìn)取的信念。

感恩你的公司和老板。是股東或老板用自己的出資組建了公司，為我們的發(fā)展提供了工作機(jī)會(huì)。為什么我們能夠輕而易舉地原諒一個(gè)陌生人的過(guò)失，卻對(duì)自己的老板和上司耿耿于懷呢？為什么我們可以為一個(gè)陌路人的點(diǎn)滴幫助而感激不盡，卻視每天相處的老板的種種恩惠，將一切都視之為理所當(dāng)然？如果我們?cè)诠ぷ髦胁皇莿?dòng)輒就尋找借口來(lái)為自己開(kāi)脫，而是能懷抱著一顆感恩的心，情況就會(huì)大不一樣。如果你的老板是一個(gè)各方面都很成功、很優(yōu)秀的人士，請(qǐng)你千萬(wàn)不要錯(cuò)過(guò)這一千載難逢的機(jī)會(huì)，什么條件都不要講，你的任務(wù)就是抓住機(jī)會(huì)，向老板學(xué)習(xí)，提升自己的能力。除了父母之外，沒(méi)有人能夠拿錢讓你去學(xué)習(xí)，老板給你發(fā)著工資，提供著實(shí)戰(zhàn)的學(xué)習(xí)環(huán)境，免費(fèi)給你提供標(biāo)桿和榜樣，你為什么不以發(fā)奮的工作報(bào)答老板的知遇之恩，成就老板同時(shí)成就自己呢？

感激養(yǎng)育你的人，因?yàn)樗o予了你的生命；感激教育你的人，因?yàn)樗S富了你的心靈；感激關(guān)愛(ài)你的人，因?yàn)榻虝?huì)了你的付出；感激啟迪你的人，因?yàn)樗嵘四愕闹腔郏桓屑δ愕娜?，因?yàn)樗ゾ毩四愕囊庵?；感激欺騙你的人，因?yàn)樗麊拘蚜四愕牧贾?；感激折磨你的人，因?yàn)樗憻捔四愕囊懔?；感激放棄你的人，因?yàn)樗サZ了你的獨(dú)立；感激打擊你的人，因?yàn)樗麖?qiáng)化了你的能力；感激批評(píng)你的人，因?yàn)樗貙捔四愕男男亍?/p>

感激你的客戶，因?yàn)樗麄兪悄愕囊率掣改?；感激你的同事，因?yàn)樗麄兪悄愕挠H密戰(zhàn)友；感激你的下屬，因?yàn)樗麄兪悄愕目?jī)效伙伴；感激你的對(duì)手，因?yàn)樗麄兪悄愕膭?dòng)力之源。

三零度心態(tài)

“在這個(gè)浮躁的時(shí)代，我們的心靈似乎越來(lái)越脆弱，既容易變炎變熱，也容易心灰意冷。炎熱會(huì)讓心性焦灼，冷漠會(huì)讓靈魂孤獨(dú)。為了生活得更隨意、更自由、更放松，零度是我們最聰明的選擇?！薄畎痢读愣壬婢辰纭?/p>

四積極心態(tài)

人與人之間只有很小的差異，但這種很小的差異卻往往造成了巨大的差異！很小的差異就是所具備的心態(tài)是積極的還是消極的，巨大的差異就是成功與失敗。

——拿破侖.希爾

成就人生的十大積極心態(tài)（PMA:PositiveMentalAttitude）：

渴望：強(qiáng)烈的成功欲望。

執(zhí)著：對(duì)個(gè)人、企業(yè)和團(tuán)隊(duì)目標(biāo)、價(jià)值觀堅(jiān)定不移的信念。

挑戰(zhàn)：勇敢地挺身而出，積極地迎接變化和新的任務(wù)。

熱情：對(duì)自己的工作、產(chǎn)品、服務(wù)、品牌和形象具有強(qiáng)烈的感情和興趣。

激情：始終對(duì)未來(lái)充滿憧憬和希望，對(duì)現(xiàn)在全力以赴地投入。

信賴：相信他人和集體的素質(zhì)、價(jià)值和可靠性。

自豪：因?yàn)樽陨韮r(jià)值或團(tuán)隊(duì)成績(jī)而深感榮耀。

愉快：樂(lè)于接受微笑、樂(lè)趣，并分享成功。

奉獻(xiàn)：全心全意完成工作或處理事務(wù)。

愛(ài)心：助人為樂(lè)，感恩心態(tài)。

毀壞人生的十大消極心態(tài)（NMA:NegativeMentalAttitude）：

畏懼：面對(duì)困難縮頭縮腳，沒(méi)有目標(biāo)，缺乏信心，不敢接受任務(wù)和挑戰(zhàn)。

憤怒：因假想的對(duì)立或莫名的原因而產(chǎn)生極大的痛苦與敵意。

敵意：對(duì)立或反抗的行為，過(guò)于強(qiáng)烈的厭惡感。

嫉妒：對(duì)團(tuán)隊(duì)、他人的成就或優(yōu)秀素質(zhì)心生不滿甚至感到氣憤。

自私：從自身利益出發(fā)，全然不顧他人的感受。

緊張：頭腦、身體和情緒處于焦慮和不安的狀態(tài)。

憂慮：對(duì)可能出現(xiàn)的困難、任務(wù)或問(wèn)題感到寢食難安。

貪婪：無(wú)休止、無(wú)節(jié)制地追求享受、金錢、地位、名譽(yù)或權(quán)力。

冷漠：事不關(guān)己，高高掛起，臉色整天陰云密布。

麻木：得過(guò)且過(guò)，沒(méi)有興趣和熱情。

根據(jù)心理學(xué)家的統(tǒng)計(jì)，每個(gè)人每天大約會(huì)產(chǎn)生5萬(wàn)個(gè)想法。如果你擁有積極的態(tài)度，那么你就能樂(lè)觀地、富有創(chuàng)造力地把這5萬(wàn)個(gè)想法轉(zhuǎn)換成正面的能源和動(dòng)力；如果你的態(tài)度是消極的，你就會(huì)顯得悲觀、軟弱、缺乏安全感，同時(shí)也會(huì)把這5萬(wàn)個(gè)想法變成負(fù)面的障礙和阻力。

積極的態(tài)度肯定會(huì)改變一個(gè)人的生活方式，但并不能保證他每件事都心想事成；可是，堅(jiān)持消極的態(tài)度卻必?cái)o(wú)疑。我們從來(lái)沒(méi)見(jiàn)過(guò)哪個(gè)持有消極態(tài)度的人能夠取得可持續(xù)的、真正的成功。

拒絕拖延，立即行動(dòng)。拖延時(shí)間，看似人的一種本性，實(shí)質(zhì)上是在工作和生活中養(yǎng)成的一種極其有害于工作和生活的惡習(xí)。拖延行為的嚴(yán)重后果是，拖延成習(xí)并且竭力加以掩蓋——為拖延尋找借口。

控制情緒，調(diào)整自我。美國(guó)密歇根大學(xué)心理學(xué)家南迪?內(nèi)森的一項(xiàng)研究發(fā)現(xiàn)，一般人的一生平均有十分之三的時(shí)間處于情緒不佳的狀態(tài)，因此，人們常常需要與那些消極的情緒作斗爭(zhēng)。情緒控制，對(duì)人生有非常大的幫助和改變。成功者控制自己的情緒，失敗者被自己的情緒所控制。所謂成功的人，就是心理障礙突破最多的

人。

直面挫折和失敗，堅(jiān)持自我激勵(lì)。

五執(zhí)著心態(tài)

上天完全是為了堅(jiān)強(qiáng)我們的意志，才在我們的路上設(shè)下重重的障礙?！└?duì)枴冻链?/p>

執(zhí)著是非凡的意志力。我們可以把意志力理解為一種調(diào)節(jié)自己的心理，克服困難達(dá)到目的的能力。意志力有多強(qiáng)，成就有多高。執(zhí)著是一定程度上對(duì)理想和生命意義追尋的偏執(zhí)。執(zhí)著就是專注和信念，是一種忘情和忘我的投入。

時(shí)刻牢記自己的使命和目標(biāo)，確立自己的人生信條。下面是富蘭克林的十三條人生信條供大家參考：

1）節(jié)制：食不可過(guò)飽，飲不得過(guò)量。

2）緘默：避免無(wú)聊閑扯，言談必須對(duì)人有益。

3）秩序：生活物品要放置有序，工作時(shí)間要合理安排。

4）決心：要做之事就下決心去做，決心做的事一定要完成。

5）節(jié)儉：不得浪費(fèi)，任何花費(fèi)都要有益，不論是于人于己。

6）勤勉：珍惜每一刻時(shí)間，去除一切不必要之舉，勤做有益之事。

7）真誠(chéng)：不損害他人，不使用欺騙手段。考慮事情要公正合理，說(shuō)話要依據(jù)真實(shí)情況。

8）正義：不提損人利己，履行應(yīng)盡的義務(wù)。

9）中庸：避免任何極端傾向，盡量克制報(bào)復(fù)心理。

10）清潔：身體、衣著和居所要力求清潔。

11）平靜：戒除不必要的煩惱。指那些瑣事、常見(jiàn)的和不可避免的不順利的事情。12）貞節(jié)：少行房事，決不使身體虛弱，生活貧乏，除非為了健康或后代的需要。不可損壞自己或他人的聲譽(yù)或者安寧。

13）謙遜：以耶穌和蘇格拉底為榜樣。

成功的人并不是有非凡的才能和基因，而是他們具有成功的習(xí)慣。推薦史蒂芬.柯維（StephenR.Covey）《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》這本書。

1）積極主動(dòng)：采取主動(dòng)，為自己的行為負(fù)責(zé)，并依據(jù)原則，而非情緒采取行動(dòng)，選擇人生。

2）以終為始：從要作一個(gè)什么人的高度，建立自己的愿景與目標(biāo)，并建立使命宣言，并據(jù)此塑造未來(lái)。

3）要事第一：人生是對(duì)夢(mèng)想的組織與實(shí)踐，根據(jù)目標(biāo)、愿景確定事務(wù)的重要次序，真正把確定的要事放在第一。

（以上三點(diǎn)成就個(gè)人的成功，使一個(gè)人從依賴期進(jìn)入獨(dú)立期）

4）雙贏思維：是基于互敬、尋求互惠的思考框架，看到機(jī)會(huì)是足夠多的，故不要

進(jìn)行敵對(duì)式競(jìng)爭(zhēng)。

5）知彼解已：不要抱著回答的心，而要持了解的心去聆聽(tīng)別人，從而開(kāi)啟真正的

勾通，從而尋求到被理解（解已）。

6）統(tǒng)合綜效：創(chuàng)造高于任何一方方案的成果，從而產(chǎn)生1+1>2的效果。

（以上三點(diǎn)成就大家的成功，從而使人們相互依賴，創(chuàng)造比獨(dú)立更高的效能）7）不斷更新：不斷從四個(gè)方面鍛煉自己，即身體（運(yùn)動(dòng)、營(yíng)養(yǎng)、壓力管理）、精

神（服務(wù)、知彼解已、統(tǒng)合綜效、內(nèi)在安全感）、心智（閱讀、想象、計(jì)劃、寫作）、社會(huì)情感（學(xué)習(xí)與思考、確立與堅(jiān)持價(jià)值觀），聆聽(tīng)良知的聲音，由內(nèi)而外造就自己。

new!成熟職業(yè)心態(tài)修煉（二）

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六老板心態(tài)

老板們到底是一群什么樣的人？某個(gè)網(wǎng)友回答是：別把老板當(dāng)“人”，他們是

一群特殊的“動(dòng)物”，他們就是一群土狼！

把老板的錢當(dāng)成自己的錢，把老板的事當(dāng)成自己的事。關(guān)于錢和事的關(guān)系：

自己的錢辦自己的事——既節(jié)約又有效率；自己的錢辦別人的事——節(jié)約但沒(méi)有

效率；別人的錢辦自己的事——不節(jié)約但有效率；別人的錢辦別人的事——不節(jié)

約也沒(méi)有效率。

很多人和很多時(shí)候，我們總是把老板的錢和老板的事當(dāng)成別人的錢和別人的

事來(lái)對(duì)待，最終結(jié)果是：老板把我們當(dāng)成了外人。把老板的事業(yè)當(dāng)成自己的事業(yè)，

為自己打工，為自己的人生打工?！懊客八拿涝本褪抢习逍膽B(tài)。

從前在美國(guó)標(biāo)準(zhǔn)石油公司里，有一位小職員叫阿基勃特。他在出差住旅館時(shí)，

總是在自己簽名的下方，寫上“每桶四美元的標(biāo)準(zhǔn)石油”字樣，在書信及收據(jù)上也

不例外，簽了名，就一定寫上那幾個(gè)字。他因此被同事叫做“每桶四美元”，而他

的真名倒沒(méi)有人叫了。懂事長(zhǎng)洛克菲勒知道這件事后說(shuō)：“竟有職員如此努力宣

揚(yáng)公司的聲譽(yù)，我要見(jiàn)見(jiàn)他。”于是邀請(qǐng)阿基勃特共進(jìn)晚餐。后來(lái)洛克菲勒卸任，

阿基勃特成了第二任懂事長(zhǎng)。

什么叫做主人？不管老板在不在，不管公司遇到什么樣的挫折，你愿意去全

力以赴，你愿意幫助公司去創(chuàng)造更多財(cái)富，這就是做主人的心態(tài)。什么叫做仆人？

就是把自己當(dāng)成企業(yè)的仆人，是在為別人而工作。

如何像老板那樣思考和行動(dòng)？

1）做事講品質(zhì)：做正確的事情；嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)和程序工作，一點(diǎn)也不馬虎；第一

次就把事情做對(duì)；考慮到下道工序是顧客；人品就是工作品質(zhì)。

2）做事講成本：做事之前要先進(jìn)行成本分析——如何做更省錢？如何做才有利潤(rùn)？如何才能用最少的投入獲得最大的產(chǎn)出？

3）做事講效率：快速反應(yīng)；雷厲風(fēng)行；重視期限；拒絕拖延。

4）做事講責(zé)任：成果導(dǎo)向；團(tuán)隊(duì)合作；大局觀念；積極進(jìn)取和創(chuàng)新；勇?lián)?zé)任；實(shí)事求是。

能力比薪酬重要。著名銀行家克拉斯年輕時(shí)也不斷在變動(dòng)工作，但是他始終抱有一種理想——想管理一家大銀行。他曾經(jīng)做過(guò)交易所的職員、木料公司的統(tǒng)計(jì)員、簿記員、收帳員、折扣計(jì)算員、簿記主任、出納員、收銀員等，試了一樣又一樣，最后才接近自己的目標(biāo)。

他說(shuō)：“一個(gè)人可以有幾條不同路徑達(dá)到自己的目的地。如果能在一個(gè)機(jī)構(gòu)里學(xué)到自己所需的一切學(xué)識(shí)和經(jīng)驗(yàn)當(dāng)然很好，但大多數(shù)情況下需要經(jīng)常變化自己的工作環(huán)境。面對(duì)這種情況，我認(rèn)為他必須懂得自己想做什么，為什么要這樣做。如果我換工作僅僅是為了每周多賺幾塊錢，恐怕我的將來(lái)早為現(xiàn)在而犧牲了……我之所以換工作，完全是因?yàn)楝F(xiàn)在的公司和老板無(wú)法再給我?guī)?lái)更多的教益了?！?/p>

七共贏心態(tài)

你有一個(gè)蘋果，我有一個(gè)蘋果，我們交換一下，一人還是一個(gè)蘋果。你有一個(gè)思想，我有一個(gè)思想，我們交換一下，一人就有兩個(gè)思想?！げ{

一個(gè)大善人即將上天堂，他讓天使先帶自己到地獄去看看。在地獄他們看到一張很大的餐桌，桌上擺滿了豐盛的佳肴?！暗鬲z的生活看起來(lái)還不錯(cuò)嘛！沒(méi)有想像中的悲慘嘛！”大善人很疑惑地問(wèn)天使。“不用急，你再繼續(xù)看下去?！?/p>

過(guò)了一會(huì)，用餐的時(shí)間到了，只見(jiàn)一群瘦骨如柴的餓鬼魚貫地入座。每個(gè)人手上拿著一雙長(zhǎng)十幾尺的筷子。每個(gè)人用盡了各種方法，嘗試用他們手中的筷子去夾菜吃?？墒怯捎诳曜訉?shí)在是太長(zhǎng)了，最后每個(gè)人都吃不到東西。

“實(shí)在是太悲慘了，他們?cè)趺纯梢赃@樣對(duì)待這些人呢？給他們食物的誘惑，從不給他們吃?！薄澳阏嬗X(jué)得很悲慘嗎？我再帶你到天堂看看?！?/p>

到了天堂，同樣的情景，同樣的滿桌佳肴，每個(gè)人同樣用一雙長(zhǎng)十幾尺的長(zhǎng)筷子。不同的是，圍著餐桌吃飯的是一群洋溢歡笑，長(zhǎng)得白白胖胖的可愛(ài)的人們。他們同樣用筷子夾菜，不同的是，他們喂對(duì)面的人吃菜。而對(duì)方也喂他吃。因此每個(gè)人都吃得很愉快。

天堂與地獄的區(qū)別在于與人相處的態(tài)度。寬容是共贏的基礎(chǔ)。

1）寬容的人愛(ài)記住別人的好處，總是心存感激，所以樂(lè)意幫助他的人多多；2）寬容的人能與人同樂(lè)，給人快樂(lè)；自己也是只記快樂(lè)，不記煩惱，所以他的快樂(lè)比人多多；

3）寬容的人善于發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點(diǎn)，肯定別人的長(zhǎng)處，所以他的朋友多多；

4）寬容的人善解人意，能夠體諒別人，尊重別人，所以愿意與他合作的人多多；

5）寬容的人對(duì)別人寬容時(shí)，必定對(duì)自己寬容，因而計(jì)較得少，知足常樂(lè)，所以他的“財(cái)富”多多。

寬容的反面是嫉妒。它對(duì)職業(yè)人來(lái)說(shuō)人壞處多多。

1）嫉妒的人往往近視，不愿看到別人的長(zhǎng)處，拒絕向別人學(xué)習(xí)，所以他不會(huì)進(jìn)步；

2）嫉妒的人常常會(huì)對(duì)他人的“壞事”感到快樂(lè)，對(duì)他人的“好事”感到痛苦，所以他永遠(yuǎn)痛苦；

3）嫉妒的人常常忍不住在背后詆毀別人，說(shuō)別人的壞話，所以他沒(méi)有朋友，沒(méi)有人會(huì)跟他合作；

4）嫉妒的人永不休假，會(huì)一刻不停地記恨別人，有機(jī)會(huì)就攻擊別人，所以他心里很累；

5）嫉妒的人常自尋煩惱，因?yàn)樗闹械摹皵橙恕闭亲约?，所以他一生不得安寧?/p>

八空杯心態(tài)

“任何停止學(xué)習(xí)的人都已經(jīng)進(jìn)入老年，無(wú)論他在20歲還是80歲；堅(jiān)持學(xué)習(xí)的人則永葆青春。”——亨利.福特

有的企業(yè)花錢培訓(xùn)員工，有的員工學(xué)到了東西，而有的員工則抱怨沒(méi)的學(xué)。其實(shí)，有的學(xué)沒(méi)的學(xué)，關(guān)鍵在于自己想不想學(xué)，有否“空杯心態(tài)”。還有的人，學(xué)習(xí)懷有很重的功利目的，不是真正學(xué)習(xí)去了，而是為了混文憑?；焐狭宋膽{，評(píng)職稱；評(píng)上了職稱，往上爬。學(xué)習(xí)，成了工具和手段，別說(shuō)“空杯心態(tài)”，連起碼的學(xué)習(xí)心態(tài)都沒(méi)有，能學(xué)到真正的學(xué)問(wèn)嗎？

清代王國(guó)維引用三句古詞來(lái)形容成大學(xué)問(wèn)人的三種境界。第一種境界是“昨夜西風(fēng)凋碧樹(shù)，獨(dú)上高樓，望盡天涯路”；第二種境界是“衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴”；第三種境界是“眾里尋他千百度，驀然回首，那人卻在燈火闌珊處”。第一境界為求學(xué)與立志之境，此為“知”之大境界。第二境界為“行”之境界，為實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)大理想而堅(jiān)韌不拔。第三境界為“得”之境界，功到自然成。

永不自滿，嘗試歸零的感受。哈佛大學(xué)校長(zhǎng)來(lái)北京大學(xué)訪問(wèn)時(shí)，講了一段自己的親身經(jīng)歷。有一年，校長(zhǎng)向?qū)W校請(qǐng)了三個(gè)月的假，然后告訴自己家人，不要問(wèn)我去什么地方，我每個(gè)星期都會(huì)給家里打個(gè)電話，報(bào)個(gè)平安。校長(zhǎng)只身一人，去了美國(guó)南部的農(nóng)村，嘗試著過(guò)另一種全新的生活。在農(nóng)村，他到農(nóng)場(chǎng)去打工，去飯店刷盤子。在田地做工時(shí)，背著老板吸支煙，或和自己的工友偷偷說(shuō)幾句話，都讓他有一種前所未有的愉悅。最有趣的是最后他在一家餐廳找到一份刷盤子的工作，干了四個(gè)小時(shí)后，老板把他叫來(lái)，跟他結(jié)帳。老板對(duì)他說(shuō):"可憐的老頭，你刷盤子太慢了，你被解雇了。

"可憐的老頭"重新回到哈佛，回到自己熟悉的工作環(huán)境后，卻覺(jué)著以往再熟悉不過(guò)的東西都變得新鮮有趣起來(lái)。工作成為一種全新的享受。這個(gè)故事告訴我們，如果我們能夠定期給自己復(fù)位歸零，清除心靈的污染，才能更好地享受工作

與生活。

人要有空杯心態(tài)和海綿心態(tài)，讓自己從學(xué)徒的心態(tài)開(kāi)始前行。如果總是守著自己的半桶水，認(rèn)為“也不過(guò)如此”。這個(gè)時(shí)候產(chǎn)生的成就感一方面有利于我們?cè)鰪?qiáng)對(duì)學(xué)習(xí)新事物的信心，但另一方面值得注意的是，與信心的增強(qiáng)一同滋長(zhǎng)的還有我們的浮躁心理和驕傲心態(tài)。如此一來(lái)，求知欲下降了，自傲心理加強(qiáng)了，學(xué)習(xí)的動(dòng)力沒(méi)有了，于是便有了半杯水、半桶水，再也無(wú)法融進(jìn)更多的知識(shí)。

成功是失敗之母，不斷地挑戰(zhàn)自我。解放初期，毛澤東有一次和周谷城談話，毛澤東說(shuō)：“失敗是成功之母?！敝芄瘸腔卮鹫f(shuō)：“成功也是失敗之母?！泵珴蓶|思索了一下，說(shuō)：“你說(shuō)得好?！?/p>

九和諧心態(tài)

和諧平衡的人生規(guī)劃和目標(biāo)體系基本上包括四個(gè)方面：

1）個(gè)人發(fā)展的目標(biāo)。

問(wèn)一問(wèn)自己：我的職業(yè)能力和素質(zhì)能適應(yīng)目前的工作和事業(yè)發(fā)展需要嗎？我還要學(xué)習(xí)什么？比如參加什么培訓(xùn)？取得什么證書？我的世界觀是一個(gè)平衡的積極的正確的世界觀嗎？我應(yīng)該把什么作為自己的工作與生活的重心？把什么作為自己最終的人生追求和期許？我的角色有哪些？在這些角色上，我應(yīng)該實(shí)現(xiàn)什么樣的目標(biāo)以及怎樣實(shí)現(xiàn)角色的平衡？比如：我怎樣做一個(gè)好兒子（女兒）、好丈夫（妻子）、好父親（母親）、好兄妹、好朋友、好同事、好經(jīng)理、好公民？

2）事業(yè)經(jīng)濟(jì)的目標(biāo)。

問(wèn)一問(wèn)自己：我的職業(yè)或事業(yè)理想是什么？我是否是一個(gè)稱職的職業(yè)經(jīng)理人？我最終想自己創(chuàng)業(yè)嗎？我適合自己創(chuàng)業(yè)嗎？我的職業(yè)生涯的最終定位是什么？我的長(zhǎng)期、中期、短期事業(yè)和經(jīng)濟(jì)目標(biāo)是什么？

3）興趣喜好的目標(biāo)。

問(wèn)一問(wèn)自己：我僅僅就是為了工作才來(lái)到世上的嗎？我兒時(shí)的理想和最大愿望是什么？我有什么工作以外的興趣和愛(ài)好？我想發(fā)展什么興趣和愛(ài)好？比如：讀書、散步、登山、旅游、運(yùn)動(dòng)、設(shè)計(jì)制作等。

4）和諧關(guān)系的目標(biāo)。

問(wèn)一問(wèn)自己：為了和諧平衡地工作和生活，享受豐富多彩的人生，我應(yīng)該怎樣制定一個(gè)和諧的人生規(guī)劃？我怎樣堅(jiān)持鍛煉身體？我怎樣給自己減輕壓力？我怎樣使自己保持快樂(lè)、平靜、寬容、安祥與輕松？我怎樣清除自己心靈的雜草與精神的塵埃？我怎樣經(jīng)營(yíng)好自己的人脈關(guān)系資源？我怎樣保持身心的年輕？我怎樣回報(bào)社會(huì)和服務(wù)、幫助他人？

工作和事業(yè)中的三大關(guān)鍵人際關(guān)系：

1）尊重你的上司和老板

首先，接受與老板事實(shí)上的不平等狀態(tài)是職業(yè)經(jīng)理人的明智選擇。美國(guó)軍隊(duì)中規(guī)定：軍人不能蓄長(zhǎng)發(fā)。而黑格將軍在擔(dān)任北約部隊(duì)的總司令時(shí)，卻蓄著一頭長(zhǎng)發(fā)。一名留長(zhǎng)發(fā)的士兵看到畫報(bào)上登載了一頭長(zhǎng)發(fā)的黑格將軍的照片，就趕忙將其剪下來(lái)，貼在不允許他留長(zhǎng)發(fā)的連長(zhǎng)的辦公室門上。為了表示抗議，這名士兵還畫了一個(gè)箭頭，并在旁邊配了一行小字：“請(qǐng)看他的頭發(fā)！”連長(zhǎng)看了這份別出心裁的抗議書后，并沒(méi)有立即把這個(gè)憤憤不平的士兵叫來(lái)訓(xùn)斥，而是將那個(gè)箭頭延長(zhǎng)到總司令的領(lǐng)章處，也加了一行小字：“請(qǐng)看看他的軍階！”

其次，把老板當(dāng)作第一顧客。無(wú)論我們從事什么職業(yè)，都要把它看作是自己的事業(yè)，把自己看作是一家公司，而自己就是這家公司的經(jīng)營(yíng)者。作為打工者，老板就是你的顧客，而且是最大的客戶，因?yàn)樗诨ㄥX購(gòu)買你的服務(wù)。從這個(gè)角度來(lái)說(shuō)，老板無(wú)疑是你的第一大客戶，你也應(yīng)該把老板當(dāng)作第一顧客。

如果你把老板當(dāng)成第一顧客，那么你就要學(xué)會(huì)推銷自己；同時(shí)想辦法增加自身的價(jià)值。把老板當(dāng)作第一顧客是以一種積極的態(tài)度來(lái)看待自己與