財務年度工作總結模板_第1頁
財務年度工作總結模板_第2頁
財務年度工作總結模板_第3頁
財務年度工作總結模板_第4頁
財務年度工作總結模板_第5頁
已閱讀5頁,還剩8頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

第13頁共13頁財務年?度工作?總結模?板一?、嚴格?遵守財?務管理?制度和?稅收法?規(guī),認?真履行?職責,?組織會?計核算?二、?以規(guī)范?管理為?動力,?不斷完?善成本?管理,?減少原?材料采?購成本?,降低?輔助材?料的消?耗在?財務管?理工作?中,我?們以成?本管理?工作為?主線,?把工作?的重點?放在降?本增效?上。我?們積極?配合采?購部門?的材料?采購招?標工作?,嚴把?原材料?采購的?質量關?、價格?關,力?求以最?低的價?格采購?到最優(yōu)?的原材?料。堅?決執(zhí)行?部務會?上制定?的“沒?有通過?招標而?采購的?原材料?不予付?貨款”?的決定?。從而?使得大?宗原材?料的價?格在不?同的程?度上有?所下降?,高的?每噸下?降一百?多元,?低的每?噸也下?降幾十?元。我?們還嚴?把輔助?材料消?耗關,?嚴格控?制各項?費用的?支出,?在提高?職工隊?伍素質?上下功?夫,在?加強內?部管理?上求效?益。通?過一年?的艱苦?努力,?各下屬?單位的?成本都?有所下?降,盈?利水平?有所提?高,虧?損單位?的虧損?幅度也?在允許?范圍內?有所降?低。全?公司在?___?_月份?就提前?完成了?全年各?項經濟?指標,?取得了?歷史性?的突破?。三?、積極?組織貨?款回收?,合理?調配資?金,保?證生產?經營建?設持續(xù)?穩(wěn)定的?進行。?保證國?家、企?業(yè)、職?工三方?面的利?益不受?損害?財務部?積極配?合各單?位抓銷?售收入?的同時?,還想?方設法?到客戶?單位去?做貨款?回收工?作,保?證貨款?的安全?性和回?收的及?時性,?確保了?貨款的?回收率?。我們?合理地?安排三?個獨立?核算單?位的資?金。根?據生產?經營的?需要,?合理的?調度和?使用資?金。既?要保證?生產經?營及建?設所需?要的資?金,又?要保證?稅收的?按時交?納,還?要保證?職工工?資的及?時發(fā)放?。今年?,在資?金比較?緊張的?情況下?,我們?新增固?定資產?一百多?萬元,?職工的?工資在?去年的?基礎上?也有大?幅度的?提高,?生產經?營活動?也在有?序的進?行。這?與我們?遵循將?有限的?資金用?在刀刃?上的理?念是分?不開的?。四?、密切?配合三?家整合?重組工?作,努?力跟上?總公司?的前進?步伐,?更好更?快的融?入總公?司的隊?伍中去?今年?___?_月份?,三家?公司整?合重組?,這給?我們帶?來了新?的希望?,注入?前進的?動力。?但同時?也給我?們帶來?了大量?瑣碎的?工作。?我們在?不影響?正常財?務工作?的同時?,密切?配合清?產評估?小組。?為他們?提供多?年的憑?證、賬?簿、報?表等相?關資料?。協(xié)助?他們跑?現(xiàn)場,?清點固?定資產?等財產?物資,?使得資?產評估?工作得?以圓滿?順利的?完成。?在總公?司組織?的浪潮?軟件學?習中,?我們財?務人員?克服從?來沒有?接觸過?的困難?,加班?加點刻?苦學習?,掌握?了從初?始化到?出報表?的操作?流程,?為明年?正式運?行浪潮?軟件打?下了堅?實的基?礎。?財務年?度工作?總結模?板(二?)各?部門同?事的大?力支持?配合下?,財務?部以強?烈的責?任心和?敬業(yè)精?神,出?色完成?了財務?部各項?日常工?作,較?好地配?合了各?分公司?及合作?方的業(yè)?務工作?,及時?準確地?為公司?領導、?有關政?府部門?提供財?務數(shù)據?。當然?,在完?成工作?的同時?也還存?在一些?不足。?下面?向公司?領導總?結一下?財務部?___?_年度?的工作?:一?、公司?本部的?財務管?理和財?務核算?工作?(一)?作為職?能工作?部門,?合理控?制成本?費用,?以“認?真、嚴?謹、細?致”的?精神,?有效地?發(fā)揮企?業(yè)內部?監(jiān)督管?理職能?是我們?工作的?重中之?重。_?___?年財務?部在成?本控制?方面比?往年有?了一定?的提高?,隨著?公司業(yè)?務的不?斷拓展?,新增?項目前?期投入?較大,?成本費?用也隨?之增加?,每月?的日常?辦公消?耗用品?和辦公?設備是?一筆不?小的開?支,財?務部積?極主動?配合公?司行政?部門,?在采購?工作中?嚴格把?關,成?本控制?方面取?得了一?定成效?。(?二)_?___?年度,?財務部?的日常?會計核?算工作?具體如?下:?1、在?借款、?費用報?銷、報?銷審核?、收付?款等環(huán)?節(jié)中,?我們堅?持原則?、嚴格?遵照公?司的財?務管理?制度,?把一些?不合理?的借款?和費用?報銷拒?之門外?。2?、在憑?證審核?環(huán)節(jié)中?,我們?認真審?核每一?張憑證?,堅決?杜絕不?符合要?求的票?據,不?把問題?帶到下?個環(huán)節(jié)?。4?、按時?完成公?司的納?稅申報?、發(fā)票?購買和?管理、?臺帳登?記工作?。5?、完成?各政府?相關部?門下達?的工作?:公司?的工商?年檢、?會計師?事務所?的財務?審計、?對統(tǒng)計?局的季?度申報?等。?6、催?收款項?是財務?部門最?為重要?的工作?。由于?受其他?原因影?響,工?程款的?催收難?度也有?所增加?,雖然?我們盡?了很大?努力,?也取得?一定的?成效,?但卻不?是很理?想。?總之,?隨著公?司業(yè)務?的不斷?擴大,?___?_年度?財務部?工作量?越來越?大,財?務人員?的人數(shù)?并沒有?相應增?加。但?我們能?夠分清?輕重緩?急,有?序地開?展各項?工作。?一年來?,我們?完成了?財務部?的日常?核算工?作,并?及時提?供了各?項準確?有效的?財務數(shù)?據,基?本上滿?足了公?司各部?門及外?部有關?單位對?我部的?財務要?求。?二、分?公司及?合作方?的財務?核算工?作(?一)跟?進收取?各分公?司的款?項,在?經營部?的幫助?下,基?本上能?夠按照?協(xié)議準?時收取?各分公?司的款?項。?本年度?,由于?A分部?的業(yè)務?量增大?,B分?公司、?C分公?司和D?分公司?等的部?分業(yè)務?轉到總?公司開?具發(fā)票?、收退?合作款?,大大?增加了?我們的?工作量?。比如?,A分?部的年?產值比?___?_年增?長了_?___?%;對?B、C?和D三?個分公?司__?__年?的開具?發(fā)票、?合作款?的收取?跟進、?核算退?回、投?標保證?金的支?付收取?等工作?,財務?部做了?全力配?合。?(二)?今年合?作方的?業(yè)務量?也比往?年有較?大的增?加,這?部分的?利潤占?公司的?利潤比?重較高?。同樣?,對合?作方的?開具發(fā)?票、工?程款的?收取跟?進、核?算退回?,投標?保證金?的支付?收取等?工作,?財務部?也全力?予以配?合完成?,工作?態(tài)度和?工作成?績得到?了合作?方的充?分肯定?。三?、不足?和有待?改善的?地方?一年中?,財務?部尚有?應做而?未做、?應做好?而未做?好的工?作,比?如在資?產實物?性管理?的建章?建卡方?面,在?各項管?理費用?的控制?上,在?規(guī)范財?務核算?程序、?統(tǒng)一財?務管理?表格方?面,在?更及時?準確地?向公司?領導提?供財務?數(shù)據、?實施財?務分析?等方面?。在財?務工作?中我們?也發(fā)現(xiàn)?公司的?一些基?礎管理?工作比?較薄弱?;日常?成本費?用支出?比較隨?意;這?些應是?___?_年財?務管理?要著重?思考和?解決的?問題。?作為?財務人?員,我?們在公?司加強?管理、?規(guī)范經?濟行為?、提高?企業(yè)競?爭力等?方面還?應盡更?大的努?力。我?們將不?斷地總?結和反?省,不?斷地鞭?策自己?,加強?學習,?以適應?時代和?企業(yè)的?發(fā)展,?與各位?共同進?步,與?公司共?同成長?。財?務年度?工作總?結模板?(三)?在彈?指一揮?間日子?就毫無?聲息地?流逝了?!在需?要回頭?總結的?時候,?才猛然?間意識?到歲月?是那么?的匆匆??;?顧__?__年?的工作?,在取?得成績?的同時?,更找?到了工?作中的?許多不?足和缺?憾。主?要存在?于對各?項財務?制度的?把握及?執(zhí)行的?可行性?還有待?進一步?的探索?,尤其?是歷年?審計都?暴漏出?來的那?些陳腐?問題,?每次總?在敷衍?了事中?得過且?過。不?過,這?也激勵?我進一?步學習?研判相?關專業(yè)?知識,?將其運?用到新?時期現(xiàn)?實業(yè)務?的處理?上去,?攻堅克?難、獲?取更大?的成績??,F(xiàn)?將過去?一年來?的思想?、學習?和工作?情況總?結如下?:一?、業(yè)務?工作方?面另?外,除?按時完?成本職?工作,?我還積?極參與?了__?__村?回遷、?轄區(qū)突?發(fā)性事?件、重?點人員?監(jiān)控、?假日維?穩(wěn)等街?辦臨時?性中心?工作。?二、?思想學?習方面?我深?知作為?財務工?作人員?,肩負?責任的?重大。?要更好?的履行?職責,?就必須?不斷的?學習!?學習業(yè)?務知識?和目前?新形勢?下的方?針政策?。堅持?把學習?和積累?作為提?升自身?素質,?提高工?作能力?的基本?途徑;?堅持把?參加各?種學習?活動與?日常工?作中遇?到的問?題結合?起來,?做到學?以致用?。一?年來,?自己無?論是在?政治思?想上還?是業(yè)務?水平方?面,均?有了較?大的提?高。?三、年?度預算?的編制?、執(zhí)行?方面?年度預?算編制?是一項?比較復?雜和繁?重的工?作任務?,主要?是根據?《國家?預算法?》、上?級單位?預算編?制原則?和本年?度的各?項改革?重點等?,編制?出本單?位下一?年度的?收支預?算。這?不僅是?反映我?單位財?務情況?、人員?情況和?資產狀?況的書?面文件?,更是?便于領?導了解?情況、?掌握政?策后制?定我單?位下一?年度財?務收支?的重要?決策依?據。?由于前?期準備?充分,?這項工?作已于?___?_月圓?滿完成?。四?、生活?方面?作為一?名來自?農村的?青年,?父母的?教養(yǎng)和?從小所?經歷的?艱苦環(huán)?境使我?一直都?信奉節(jié)?儉、反?對鋪張?!生活?中從不?與人攀?比。平?時,我?性格開?朗、嚴?以律己?、寬以?待人,?善于和?普通百?姓溝通?,樂于?幫助困?難群眾?。__?__年?,__?__“?八項規(guī)?定”出?臺后,?我認真?學習了?“關于?改進工?作作風?、密切?聯(lián)系群?眾”的?相關內?容。雖?然言辭?不華,?但規(guī)定?中的每?一句、?每一個?字都烙?印在我?心間!?是對我?們政府?工作人?員的具?體要求?和警醒?。這?一年,?自己所?取得的?一點成?績都是?和領導?支持,?同事們?的幫助?分不開?的。在?此,表?示感謝?!雄?關漫道?真如鐵?,而今?邁步從?頭越。?面對新?的一年?,我將?會更加?努力!?發(fā)揚優(yōu)?勢、改?正不足?、勤奮?務實、?謹慎創(chuàng)?新、廉?潔奉獻?!為我?們曲江?辦事處?的后續(xù)?發(fā)展貢?獻出自?己應盡?的力量?。財?務年度?工作總?結模板?(四)?今年?來,在?領導及?同事們?的幫助?指導下?,通過?本身的?努力,?我個人?不管是?在敬業(yè)?精神、?思想境?地,還?是在業(yè)?務素質?、工作?能力上?都得到?進一步?進步,?并獲得?了一定?的工作?成績,?現(xiàn)將本?人一年?以來的?工作、?學習情?況進行?總結:?一、?加強學?習,重?視提升?個人修?養(yǎng)一?是通過?雜志報?刊、電?腦網絡?和電視?新聞等?媒體,?認真學?習貫徹?___?_線路?、方針?、政策?,深進?學習領?會__?__、?___?_屆x?-精神?,努力?踐行_?___?,不斷?進步了?政治理?論水平?。加強?政治思?想和品?德修養(yǎng)?。二?是認真?學習財?經、廉?政方面?的各項?規(guī)定,?自覺依?照國家?的財經?政策和?程序辦?事。?二、嚴?格履行?崗位職?責,扎?實做好?本職工?作一?年來,?本人以?高度的?責任感?和事業(yè)?心,自?覺服從?組織和?領導的?安排,?努力做?好各項?工作,?較好地?完成了?各項工?作任務?。由于?財會工?作繁事?、瑣事?多,其?工作都?具有事?務性和?突發(fā)性?的特點?,因此?結合具?體情況?,按時?間性總?結全年?的工作?。一?季度,?完成年?財務決?算掃尾?工作,?辦好相?干事宜?,辦理?事業(yè)年?檢。認?真總結?往年的?財務工?作,并?為年訂?下了財?務工作?假想。?對各類?會計檔?案,進?行了分?類、裝?訂、回?檔。對?財務專?用軟件?進行了?清算、?殺毒和?備份。?完成年?新增固?定資產?的建賬?、建卡?、年檢?工作。?二季?度,依?照財務?制度及?預算收?支科目?建立年?新賬,?處理平?常發(fā)生?的經濟?業(yè)務。?按工資?報表要?求建立?工資統(tǒng)?計賬目?,以便?于分項?目統(tǒng)計?,準時?向主管?部分報?送財務?、統(tǒng)計?月報季?報;充?分發(fā)揮?了會計?核算、?監(jiān)視職?能。及?時向相?干單位?、站領?導提供?相干信?息、資?料,以?便正確?決策。?主動與?局計財?科及時?保持聯(lián)?系,提?出用款?申請計?劃,以?到達資?金的正?常周轉?。在對?外付款?方面,?嚴格把?關,嚴?格執(zhí)行?和遵守?國家財?經制度?,賬務?做到日?清月結?、賬實?符合、?賬賬符?合。辦?理行政?事業(yè)性?收費年?度審驗?,為貫?徹落實?行政許?可法,?及時報?送“收?費項目?、標準?、根據?、金額?”、等?自查清?算情況?表,報?送上半?年醫(yī)保?軟盤、?按醫(yī)保?規(guī)定繳?納上半?年保費?。三?、勤勤?奮懇做?好后勤?服務?在這一?系列的?工作中?,我深?知:作?為一位?合格的?財務工?,不但?要具有?相干的?知識和?技能,?而且還?要有嚴?謹細致?耐心的?工作作?風,同?時體會?到,不?管在什?么崗位?,哪怕?是絕不?起眼的?工作,?都應當?專心做?到最好?,哪怕?是在他?人眼中?是一份?枯燥的?工作,?也要善?于從中?尋覓樂?趣,做?到日新?月異,?從改變?中找到?創(chuàng)新。?財務?年度工?作總結?模板(?五)?財務部?緊緊圍?繞集團?公司的?發(fā)展方?向,在?為全公?司提供?服務的?同時,?認真組?織會計?核算,?規(guī)范各?項財務?基礎工?作。站?在財務?管理和?戰(zhàn)略管?理的角?度,以?成本為?中心、?資金為?紐帶,?不斷提?高財務?服務質?量。在?___?_年做?了大量?細致的?工作:?一、?嚴格遵?守財務?管理制?度和稅?收法規(guī)?,認真?履行職?責,組?織會計?核算?財務部?的主要?職責是?做好財?務核算?,進行?會計監(jiān)?督。財?務部全?體人員?一直嚴?格遵守?國家財?務會計?制度、?稅收法?規(guī)、集?團總公?司的財?務制度?及國家?其他財?經法律?法規(guī),?認真履?行財務?部的工?作職責?。從收?費到出?納各項?原始收?支的操?作;從?地磅到?統(tǒng)計各?項基礎?數(shù)據的?錄入、?統(tǒng)計報?表的編?制;從?審核原?始憑證?、會計?記賬憑?證的錄?入,到?編制財?務會計?報表;?從各項?稅費的?計提到?納稅申?報、上?繳;從?資金計?劃的安?排,到?各項資?金的統(tǒng)?一調撥?、支付?等等,?每位財?務人員?都勤勤?懇懇、?任勞任?怨、努?力做好?本職工?作,認?真執(zhí)行?企業(yè)會?計制度?,實現(xiàn)?了會計?信息收?集、處?理和傳?遞的及?時性、?準確性?。二?、以實?施__?__軟?件為契?機,規(guī)?范各項?財務基?礎工作?用在?經過兩?個月的?___?_項目?的籌建?和準備?工作后?,財務?部按新?企業(yè)會?計制度?的要求?、結合?集團公?司實際?情況著?手進行?了__?__項?目銷售?管理、?采購管?理、合?同管理?、庫存?管理各?模塊的?初始化?工作。?對供應?商、客?戶、存?貨、部?門等基?礎資料?的設置?均根據?實際的?業(yè)務流?程,并?針對平?時統(tǒng)計?和銷售?時發(fā)現(xiàn)?的問題?和不足?進行了?改進和?完善。?如:設?置“存?貨調價?單”,?使油品?的銷售?價格按?照即定?的流程?規(guī)范操?作;設?置普通?采購訂?單和特?殊采購?訂單,?規(guī)范普?通采購?業(yè)務和?特殊采?購業(yè)務?的操作?流程;?在配合?資產部?實物管?理部門?對所有?實物資?產進行?全面清?理的基?礎上,?將各項?實物資?產分為?9大類?,并在?此基礎?上,完?成了_?___?系統(tǒng)庫?存管理?模塊的?初始化?工作。?在__?__月?初正式?運行_?___?系統(tǒng),?并于_?___?月初結?束了原?統(tǒng)計軟?件同時?運行的?局面。?目前已?將財務?會計模?塊升級?到__?__系?統(tǒng)中并?且運行?良好。?三、?制訂財?務成本?核算體?系,嚴?格控制?成本費?用根?據集團?年初下?達的企?業(yè)經濟?責任指?標,財?務部對?相關經?濟責任?指標進?行了分?解,制?訂了成?本核算?方案,?合理確?認各項?收入額?,統(tǒng)一?了成本?和費用?支出的?核算標?準,進?行了醫(yī)?院的科?室成本?核算工?作,對?科室進?行了績?效考核?。在財?務執(zhí)行?過程中?,嚴格?控制費?用。財?務部每?月度匯?總收入?、成本?與費用?的執(zhí)行?情況,?每月中?旬到各?責任單?位分析?經營情?況和指?標的完?成情況?,協(xié)助?各責任?單位負?責人加?強經營?管理,?提高經?濟效益?。四?、資金?調控有?序,合?理控制?集團總?體資金?規(guī)模?由于原?材料市?場的價?格不穩(wěn)?定,銷?售市場?也變化?不定,?在油品?生產與?銷售方?面需要?占用大?量的資?金。為?此,財?務部一?方面及?時與客?戶對賬?,加強?銷售貨?款的及?時回籠?,在資?金安排?上,做?到公正?、透明?,先急?后緩;?另一方?面,根?據集團?公司經?營方針?與計劃?,合理?地配合?資金部?安排融?資進度?與額度?,通過?以資金?為紐帶?的綜合?調控,?促進了?整個集?團生產?經營發(fā)?展的有?序進行?。五?、加強?財務管?理制度?建設,?提高財?務信息?質量?財務部?根據公?司原制?定的《?財務收?支管理?細則》?的實際?執(zhí)行情?況,為?進一步?規(guī)范本?集團的?財務工?作、提?高會計?信息的?質量,?財務部?比較全?面的制?定了財?務管理?制度體?系,包?括:財?務部組?織機構?和崗位?職責、?財務核?算制度?、內部?控制制?度、_?___?管理制?度、預?算管理?制度。?通過對?財務人?員的職?責分工?,對各?公司的?會計核?算到會?計報表?從報送?時間及?時性、?數(shù)據準?確性、?報表格?式規(guī)范?化、完?整性等?方面做?了比較?系統(tǒng)的?規(guī)定,?從而逐?步提高?會計信?息的質?量,為?領導決?策和管?理者進?行財務?分析提?供了可?靠、有?用的信?息。平?時財務?部通過?開展定?期或不?定期的?交流會?,解決?前期工?作中出?現(xiàn)的問?題,布?置后期?的主要?工作,?逐步規(guī)?范各項?財務行?為,使?財務工?作的各?個環(huán)節(jié)?按一定?的財務?規(guī)則、?程序有?效地運?行和控?制。?六、開?展了以?涉稅業(yè)?務和執(zhí)?行企業(yè)?會計制?度、會?計法及?其他財?經法律?、法規(guī)?的自查?活動?為了規(guī)?范財務?行為,?配合年?終與明?年年初?的匯算?清繳的?稽查與?審計工?作,財?務部組?織了在?本集團?公司內?的__?__年?年終財?務決算?的財務?自查活?動,在?年終決?算之前?清理了?關聯(lián)企?業(yè)的往?來款項?,檢查?在建工?程未作?處理的?項目,?對已支?付的財?務利息?費用及?時追蹤?開具了?發(fā)票等?等一系?列的財?務自查?活動。?聘請了?稅務師?事務所?對__?__年?的帳務?處理做?了預審?,對審?計和自?查中發(fā)?現(xiàn)的問?題及時?地進行?了整改?,降低?了涉稅?風險。?七、?組織財?務人員?培訓,?提高團?隊凝聚?力八?、提出?了全面?預算管?理方案?,建立?集團公?司全面?預算管?理模式?根據?___?_年經?營目標?和各項?成本核?算指標?的實現(xiàn)?情況,?財務部?提出了?全面預?算管理?的方案?,全面?預算管?理按照?企業(yè)制?定的經?營目標?、發(fā)展?目標,?層層分?解于企?業(yè)各個?經濟責?任單位?,以一?系列預?算、控?制、協(xié)?調、考?核為內?容建立?起一整?套科學?完整的?指標管?理控制?系統(tǒng)。?在__?__-?據和以?前年度?各項經?營數(shù)據?的基礎?上制定?了__?__-?各單位?的成本?費用預?算、銷?售額預?算、人?員預算?、目標?利潤預?算等一?系列預?算指標?,希望?通過“?分散權?力,集?中監(jiān)督?”來有?效配置?企業(yè)資?源,提?高管理?效果,?實現(xiàn)企?業(yè)目標?。_?___?年,為?實現(xiàn)本?集團公?司的全?面預算?管理和?總體發(fā)?展目標?,財務?部的工?作任重?而道遠?。為此?,需要?在以下?幾個方?面繼續(xù)?做好工?作:?1、做?好上半?年和第?一季度?的所得?稅匯算?清繳工?作,合?理地降?低各項?稅務風?險。?財務年?度工作?總結模?板(六?)_?___?年__?__月?___?_日我?應聘到?___?_物業(yè)?公司會?計崗位?工作,?在緊張?的工作?中不覺?現(xiàn)在就?到了年?末,_?___?年的財?務工作?雖然還?在持續(xù)?中,但?是回首?這幾個?月來的?財務工?作,心?中感受?頗多。?在__?__物?業(yè)公司?快速發(fā)?展期間?,我有?幸成為?了其中?的一員?,因為?企業(yè)的?快速發(fā)?展也促?使我不?得不加?強自身?素質的?提高,?以便適?應公司?快速前?進的步?伐。在?領導的?指導和?同事們?的幫助?下,我?不斷鞏?固、不?斷學習?相關財?務知識?,時刻?注意將?理論知?識和財?務實踐?結合起?來,個?人無論?是在敬?業(yè)精神?、思想?境界,?還是在?業(yè)務素?質、工?作能力?上都得?到很大?提升,?能順利?地完成?領導賦?予的各?項工作?任務,?較好地?履行了?崗位所?賦予的?職責。?入職以?來,我?主要負?責財務?核算、?納

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論