新職員工工作總結(jié)（優(yōu)選15篇）

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【第1篇】公司新職員工作總結(jié)

時間如流水，轉(zhuǎn)瞬間試用期已接近尾聲。在這短短的六個月的時間內(nèi)，我由初出茅廬的應(yīng)屆畢業(yè)生漸漸成長為一名正式員工，這首先要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我來博達工作的機會，同時也感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我工作的支持和關(guān)心。

能夠進入博達公司進行工作對我來說是一件很幸福的事情。由于在這里不僅僅讓我在網(wǎng)絡(luò)技術(shù)這一塊的學(xué)問得到了提升，更學(xué)到許多一生中都很受用的財寶。還記得面試的時候，何總的一席話讓我受用至今：學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)要從本質(zhì)上去理解它，而網(wǎng)絡(luò)的本質(zhì)就是osi七層模型，遇到問題的時候我們只要回歸到這個本質(zhì)，沒有什么解決不了！在公司正式工作后我更是將此話牢記在耳邊，在排解故障的過程中也發(fā)覺這些話屢屢受用。

3月份那時，第一次坐在公司的培訓(xùn)教室進行技術(shù)學(xué)習(xí)，才發(fā)覺那時候的我是多么的茫然和無知。本以為自己在學(xué)校的時候?qū)W(wǎng)絡(luò)有過系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，進入公司后才真正體會到所謂的“山外有山，人外有人”。鄒喜明經(jīng)理在給我們講解各項內(nèi)容時，對報文結(jié)構(gòu)和工作原理進行的深化淺出的闡述，這對我后來到辦事處排解故障時供應(yīng)了很大的關(guān)心，同時也鞭策了我們對自身學(xué)問的強化和提升。

7月份正式入職，首先還是以待在總部學(xué)習(xí)產(chǎn)品和強化技術(shù)原理學(xué)問為主。在總部的過程中，雖然每天就是簡簡潔單的接個電話，但是在接電話的過程中，我學(xué)會了如何通過電話溝通去了解用戶的問題，定位用戶的問題和解決用戶的問題。在處理用戶故障的過程中，有時候也遇到了好多問題是麻煩的，但事后通過請教各位經(jīng)理、自己查找資料，最終都得到了順當(dāng)解決。最終更是實現(xiàn)了雙贏：用戶問題得到解決，我的學(xué)問面更廣。

后由于工作需要，我被調(diào)入杭州平臺浙江辦事處從事技術(shù)支持的工作。在這里工作，感覺是時間越來越不夠用，而自己的學(xué)問由剛開頭的很有限變成越來越廣。雖然有時候加班到很晚很累，但是辛苦并歡樂著。第一次來到辦事處，當(dāng)時協(xié)作鄭林經(jīng)理和陳恭超經(jīng)理一起整理華數(shù)網(wǎng)通的投標(biāo)方案。由于是第一次正式走向社會，標(biāo)書對我來說很生疏，以前壓根也沒接觸過，剛開頭時還有點緊急，生怕自己會給他們添亂。但二位經(jīng)理賜予我很大的鼓舞，在他們的關(guān)心下，我順當(dāng)?shù)恼懋a(chǎn)品介紹這一塊資料。接下來，我又憑借自己第一次的做標(biāo)書積累的閱歷，順當(dāng)?shù)淖龊昧私鹑A電大投標(biāo)的技術(shù)方案，并作為技術(shù)答標(biāo)人一同消失在現(xiàn)場。雖然最終我們博達沒有中標(biāo)，但我熟識了整個投標(biāo)、答標(biāo)的流程，學(xué)到了如何去揚長變短，如何去依據(jù)要求進行設(shè)備選型等等。

后來，在解決客戶經(jīng)理凌俊臨安農(nóng)信防火墻問題的時候，由剛開頭防火墻的多個bug，到后來一次又一次的改進，直到如今基本得到用戶的認(rèn)可。在整個過程中，我由對防火墻產(chǎn)品的一知半解，到協(xié)作公司研發(fā)解決bug，然后搜集用戶的需求向公司反饋，并實時跟蹤用戶的運行狀況。伴隨著這一系列過程，我也得到了成長，也最終熟識了公司防火墻的各個功能和這條產(chǎn)品線的處理模式，在以后遇到這種問題的時候我信任更能游刃有余了。十月份處理蕭山華數(shù)故障時，剛開頭也是沒有任何頭緒，不過后來在鄭林經(jīng)理和劉東博經(jīng)理的指導(dǎo)下，我們最終找到了機頂盒真正獵取不到地址緣由：不是由于機頂盒獲不到地址，而是由于我們的s3448進行dhcp-relay給pc下發(fā)給地址時超出了機頂盒的等待時間，所以才導(dǎo)致機頂盒消失獲不到地址的假象。而這個真正的罪魁禍?zhǔn)拙褪莂rp條目的解析等待時間！在處理蕭山華數(shù)的問題的時候，我覺得作為技術(shù)在遇到問題的時候肯定不要垂頭喪氣，肯定要急躁。依據(jù)網(wǎng)絡(luò)的基本原理一層一層去排查，在發(fā)覺怪異現(xiàn)象的時候肯定要準(zhǔn)時跟上面領(lǐng)導(dǎo)溝通，同時也要準(zhǔn)時跟負(fù)責(zé)該項目的客戶經(jīng)理溝通，這樣問題才能最終得到落實。

接下來的幾個月的時間里，我開頭接手各個大大小小的方案、寫配置清單等。在寫方案的過程中，我覺得最重要的就是要具體的了解用戶的需求。雖然有時由于趕得急許多都是直接改用曾經(jīng)的方案，但在更改以前方案的過程中，我對我們產(chǎn)品的型號、特性和賣點有了一個更加具體的了解，便利了我以后與用戶進行溝通。在協(xié)作客戶經(jīng)理王剛?cè)ゴ认r(nóng)信實施時雙線路主備時，加深了我對eigrp的了解，同時深深體會到eigrp中offset-list的強大功能。在慈溪民生村鎮(zhèn)銀行大樓核心網(wǎng)絡(luò)搬遷的過程中，通過對他們?nèi)W(wǎng)設(shè)備進行割接，以及部署博達的設(shè)備，增進了用戶和我們的關(guān)系，同時也增加了客戶對我們品牌的信任。在到后來獨自完成寧波市稅務(wù)局的前期溝通、撰寫方案，?？低暤膐em合作測試和溝通，金華各地市“網(wǎng)絡(luò)安全衛(wèi)士”整體解決方案的培訓(xùn)，萬隆epon產(chǎn)品的測試等等，通過這一系列的工作，我彌補了自己在各個方面的不足，也為以后做好技術(shù)服務(wù)這一角色奠定了基礎(chǔ)。

公司目前在不斷進展當(dāng)中，我個人也必需嚴(yán)格要求自己不斷提升技術(shù)學(xué)問。由于只有這樣，我才能跟的上公司的進展步伐?！皹I(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我會不斷學(xué)習(xí)學(xué)問，通過多看、多學(xué)、多做來不斷的提高自的學(xué)問面，同時加強自己的溝通技巧，更好的為公司和客戶服務(wù)。

以上就是我在試用期階段的工作總結(jié)，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對我前段時間工作的包涵和支持，同時也盼望公司領(lǐng)導(dǎo)和同事準(zhǔn)時指出我工作當(dāng)中的不足之處。

【第2篇】新職員工作一個月的自我總結(jié)范文

到了一個新的工作環(huán)境，工作一個月應(yīng)當(dāng)熟識了四周的人和事，也是時候做一份自我總結(jié)了。下面是我為大家收集整理的新職員工作一個月的自我總結(jié)范文，歡迎大家參考!

新職員工作一個月的自我總結(jié)一

踏入現(xiàn)場的那一刻，面對著一切，唯一的感慨就是絕望，或許是來自面對現(xiàn)實的無奈，來這里并非我所情愿的，只是迫于一種無奈，踏入這里那刻起我就不喜愛這里，不是嫌棄這里的環(huán)境，只是這不是我心目中工作的場所，看著大家勞碌為生活打拼，而又看了看自己，已是開頭稱贊自己，稱贊自己的無能，不敢面對現(xiàn)實，在辦證跟領(lǐng)衣服的過程中我始終再問我來這里做什么?不知道，中心的自己只告知我：小伙子面對現(xiàn)實吧!從這一刻開頭你要在這里打拼，為你自己的生活打拼。

當(dāng)自己靜下心來，總是在想是自己對抱負(fù)太向往還是現(xiàn)實太殘酷?這里的工作環(huán)境真的很差，也很偏僻，工作也挺累的，有人說你要是能在這里工作，對于你來說是一個優(yōu)勢，由于大家都不想來這里工作，或許吧!我想找一個很自己專業(yè)有關(guān)的工作來做，三年的努力不想就這樣荒廢，并不是我吃不了苦，三年我擔(dān)當(dāng)很都職位同時也兼職，再苦再累我也沒有怨言，由于這是我自己情愿，自己選擇的。我最不喜愛別人強迫我做什么。我自己會自覺去遵守。

或許我們常常會埋怨生活，我也一樣，埋怨上天為何要這樣對我，埋怨為什么他非要讓我們來這里?我有自己的工作啊!也是自己喜愛的啊!還非要我來這里，哎!不過自己也明白自己別無選擇，沒有必要再做無謂的掙扎，面對現(xiàn)實埋怨也無計一起，埋怨能給你帶來什么?什么也不能，所以自己坦然選擇接受，坦然的去面對。

在跟您交往中我沒有記住幾句話，在這里說盼望您不要生氣o(_)o，不過我始終記得您說過幾句話：你們來我這里，我都把你們當(dāng)成一張白紙，是啊!白紙什么都沒有什么都不會，一切從新開頭，這里或許也將是我們?nèi)松男缕瘘c，新的開頭。

雖然我不喜愛這里，也不會愛上這里的工作，由于這些不是我喜愛的，但是我會做好自己手頭上的每一件事，這是一種心態(tài)問題，也是對工作的態(tài)度。

新職員工作一個月的自我總結(jié)二

真不愧是第一月工作。今日起了個大早，在路上買了個大餅啃著，就駕著我的那輛酷酷的黑色的自行車奔馳在南通這個不太平坦的公路上。經(jīng)過我們不斷的迂回曲折后，最終來到了那個傳奇中的公司芬狄詩家用紡織品有限公司的大門口，真是不簡單呀，帶著車子就進去了，突然有位阿姨探出頭來，然后一臉戒備加敵視的盯著我們："你們是干嘛的?'"我們是來工作的。'我們?nèi)跞醯幕卮鹆艘痪洌€沒等我們說完，她就不耐煩的說："你們走錯了，這不是'。然后，我們抓緊退了出來，不然，我怕他會追出來打我們。然后，我們才漸漸的又去找了另一家。

找啊找，找啊找。最終找到了一個有牌子的像廠房一樣的房子，那個牌子上面寫著：芬狄詩家用紡織品有限公司。哎呀，媽呀，謝天謝地呀!最終找到了。是自動伸縮的那種門，感覺還不錯，不過，為什么連個人影也沒有呢可謂是方圓百里無人煙那?？彀它c了呀，一個人也沒有啊，我們抓緊給那個經(jīng)理打電話，連著打了兩個，都沒有人接。估量那經(jīng)理還沒睡醒呢，真不好意思，打攪人家清夢了，罪過罪過呀!不過，我們更焦急了。這都八點多了，為什么一個人都沒有呢?不得已給小倪老師打電話了，沒想到小倪也在睡覺呢，然我們找小琪老師，小琪老師說，你們在那再等會。徹底無語了。等啊等啊，八點半時，有個人騎摩托車來了，說："今日放假，不上班，我是來拿電瓶車充電器的'。

新職員工作一個月的自我總結(jié)三

今日懷著一顆特殊感動的心去《街周刊》上班了，真的好感動，好興奮，感覺自己找到了一份特殊適合自己的工作，而且自己很喜愛寫點東西，喜愛排版，我也對自己工作布滿了信念和將來的美妙向往。

作為一名采編，我的理解是要有不錯的文筆功底和肯定的交際力量，這些我都情愿也會努力去培育自己這方面的不足。

初到公司，短暫的工作支配之后，我被分到了"家居'版塊，很幸運，和一個很有親和力的女孩子分到了一起，于是在經(jīng)理的推舉下，我們拿了兩家公司的名片開頭了我們的"采訪'之路。。。

我們沒有任何工作閱歷和任何思路，可以說帶著迷茫的心跨出了沒有任何頭緒的第一步，轉(zhuǎn)了半個常州城，我們來到了一家家居網(wǎng)，緊急的心始終無法安靜，當(dāng)我最終鼓起士氣敲公司大門的時候，里面卻沒有一點聲音，本以為公司工作人員吃飯去了，可是撥打經(jīng)理的電話卻處于關(guān)機狀態(tài)，估量這家公司已經(jīng)關(guān)門了，所以，我們第一次行動就失敗了，心里灰溜溜的。我們簡潔吃了點東西就坐在人民公園休息一會，不斷在思索我們下一家公司該如何面對。秋天的風(fēng)一陣陣襲來，感覺頭一點痛，是3年半前頭痛留下的后遺癥。

我們又翻遍了近半個常州城，我們來到了另一家廣告公司，我明顯感覺體力透支了，累就不說了，拖這沉重的步伐敲開了公司的大門，這家公司比較凌亂，就經(jīng)理一個人在公司，下午2點多了，才開頭煮面當(dāng)午飯，可憐的老板啊。不過，還是很熱忱地接待了我們，說實在的，我本以為我只要交"居家'類的文章就是交差了，我也只是向這位經(jīng)理詢問著"居家'布局，裝飾材料以及燈具搭配等問題。經(jīng)理讓我們可以在網(wǎng)上找到更具體的有利資料。其實這樣的采訪是很失敗的。我們好像沒有得到任何有益的信息資料。在回公司的公車上，我竟然睡著了，在秋風(fēng)的攻擊下，頭痛變的厲害。

回到公司不算很晚，和報社經(jīng)理，主任溝通了心得，最終我發(fā)覺自己的理解是徹底錯誤了，此刻令我恍然大悟的是，采編真正意義上的工作是：記者+編輯+業(yè)務(wù)員。公司要我們出去"采訪'是業(yè)務(wù)的第一步，讓我們建立數(shù)據(jù)庫，為以后的合作打下伏筆，可以查找到更多的潛在客戶，讓報紙有更多的廣告商與之合作!這也是現(xiàn)在一份報紙的主要經(jīng)濟來源，與廣告商共同制造利益最大化。

今日的工作心得就是要進一步了解《街周刊》這份服務(wù)導(dǎo)報的性質(zhì)，要有自己的創(chuàng)新意識和想法，提高人際溝通力量，多多查找更多與"家居'有關(guān)的廣告贊助，為報社作出最大貢獻!

新職員工作一個月的自我總結(jié)四

今日是進新公司的第一個月，間續(xù)簽訂完勞動合同、保密協(xié)議和其它入職手續(xù)后，一位公司合伙人預(yù)備了解我個人基本狀況。在交談中，這是一個千萬級的項目，需要有對品牌運營和公司內(nèi)部治理有肯定工作閱歷的人。經(jīng)過短短10分鐘的交談，感覺溝通的不是很順當(dāng)，最終的結(jié)果頁可想而知了。總結(jié)我這次溝通，有幾點體會。

第一，與上級溝通應(yīng)當(dāng)保持足夠的自信，不應(yīng)當(dāng)受到閱歷不足或者是對公司目前工作不熟識的束縛。假如你有相當(dāng)?shù)臏贤ㄩ啔v，就會發(fā)覺，在越是把握不大的環(huán)境下，個人的自信念是你談判的唯一籌碼。

其次，不要搶話，當(dāng)領(lǐng)帶讓你介紹個人基本狀況時，你可以盡量表達你自己，同時要留意語言的規(guī)律性。當(dāng)你講完話，領(lǐng)導(dǎo)在發(fā)表他的觀點時，最好不好插嘴，但是可以適時的點頭和做一些面部表情，以示自己在專心的聽，并且可以很好地明白領(lǐng)導(dǎo)的意思。

第三，動作應(yīng)當(dāng)?shù)皿w，作為一名新入職的員工，當(dāng)面對一位社會閱歷豐富的時，你的實力和個人素養(yǎng)，在你說話的那一瞬間都已經(jīng)充分暴露給你領(lǐng)導(dǎo)了。這時，你可以做的就是，還原真相，把真實的你用簡潔的語言描述清晰，不要吹噓，也不要過于自卑。行為舉止要盡量表現(xiàn)的得體、大方，不要拘束，由于這樣你會給人一種緊急、不穩(wěn)重、沒有閱歷等印象。

以上就是我為大家整理的新職員工作一個月的自我總結(jié)范文，想要了解更多優(yōu)質(zhì)的新職員工作一個月的自我總結(jié)范文，請大家多多關(guān)注'"。

【第3篇】2023年新職員工作總結(jié)范文

在公司的一個月時間里，我學(xué)到了許多東西。剛到公司的時候很迷茫，不知道自己能做什么，我嘗試著盡快適應(yīng)這里的生活。在同事的關(guān)心下我越做越好，經(jīng)理對我的表現(xiàn)也很滿足。

第一天到公司上班的時候，我被分到了市場部，在那里我的同伴都有自己的師父，而我一個人坐在那里看材料，感覺好絕望。坐在我后面的多姐主動找我談天，讓我在他人有空的時候問問業(yè)務(wù)方面的一些事，于是我就試著問一些自己不懂的問題，她們的回答感覺不錯，有些學(xué)問在學(xué)校沒有學(xué)到過，這些對我將來找工作有肯定的好處。而楊麗姐的歸來給了我更多的關(guān)心，她讓我找回了自信，不再為一時的不順苦惱，我的心情開頭變好了，和同事的關(guān)系也越來越好了，在這我感覺到了家的暖和。隨著分公司的員工來總部學(xué)習(xí)，我離開來了原來的位置，坐到了秀秀姐旁邊，她讓我學(xué)到的是做一個活潑開朗的人，無論工作如何、學(xué)習(xí)如何，失敗只是臨時的。平常的工作也讓我學(xué)會了如何使用傳真機、怎么接電話和轉(zhuǎn)電話，回想起來我學(xué)到的東西太多了，感謝公司給了我這次機會。隨后我又到了品牌運營部，我一天到晚跟著徐哥出去調(diào)查直營店四周小區(qū)的住戶數(shù)和消費水平，在將近一個星期的時間里我學(xué)會了基本的運營方法，也發(fā)覺了自己在工作中的一些不足，如：沒有把自己的位置擺好，不能很好的和別人溝通。

總的來說，在公司的一個月里學(xué)到東西還是許多的，感謝公司的大哥大姐們的關(guān)心，也感謝各部門經(jīng)理的關(guān)心。如過有機會的話，我情愿來的貴公司工作。

【第4篇】10月份新職員工作總結(jié)優(yōu)秀范文

這段時間，我在公司、部門領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷、支持下，根據(jù)崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范，認(rèn)仔細(xì)真地做好了本職工作，勤勉不懈。從開頭的退工辦理以及后來接手公積金操作，領(lǐng)導(dǎo)和同事都賜予了我很大的信任與鼓舞，總是在我不懂的時候悉心教育我，在我困惑的時候急躁開導(dǎo)我，在這個優(yōu)秀的團隊中，我更是盡心盡力嚴(yán)格要求自己，仔細(xì)完成做好每一份工作。

來公司的第一天開頭，我就把自己融入到我們的這個團隊中，和公司同事之間通力合作，關(guān)系相處融洽而和諧，公司供應(yīng)了許多的機會讓我們在工作之余熬煉身體、磨練意志，更讓我們與這個大團隊的伙伴們更加團結(jié)與友愛。

在這期間，我的看到了自己的成長，這些成長是中智帶給我的，的時候，我覺得這不僅僅只是一份工作，它是一個老師，不斷挖掘我的潛力，期盼我的全方面進展；它是一個舞臺，讓我盡情呈現(xiàn)自己想要展現(xiàn)的想法與活力；它是一個港灣，讓我褪去漂泊的意志，只想用心全都，留住這份強大的暖和！

在拓展以及“幻想城堡”的展現(xiàn)過程中，我更加深化地了解了公司的進展，同時也被公司良好的工作氛圍所吸引。我盼望能夠連續(xù)為公司服務(wù)，懇請領(lǐng)導(dǎo)同意，若有幸能與公司續(xù)簽勞動合同，我必將更加努力的工作，遵守職業(yè)道德，虛心學(xué)習(xí)，將專業(yè)學(xué)問與實踐更緊密地結(jié)合起來，以朝氣蓬勃、奮勉有為的精神狀態(tài)，努力發(fā)揮聰慧才智，仔細(xì)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一份工作，為公司的進展建設(shè)添磚加瓦。

【第5篇】公司新職員工作總結(jié)范文

在公司的一個月時間里，我學(xué)到了許多東西。剛到公司的時候很迷茫，不知道自己能做什么，我嘗試著盡快適應(yīng)這里的生活。在同事的關(guān)心下我越做越好，經(jīng)理對我的表現(xiàn)也很滿足。

第一天到公司上班的時候，我被分到了市場部，在那里我的同伴都有自己的師父，而我一個人坐在那里看材料，感覺好絕望。坐在我后面的多姐主動找我談天，讓我在他人有空的時候問問業(yè)務(wù)方面的一些事，于是我就試著問一些自己不懂的問題，她們的回答感覺不錯，有些學(xué)問在學(xué)校沒有學(xué)到過，這些對我將來找工作有肯定的好處。而楊麗姐的歸來給了我的關(guān)心，她讓我找回了自信，不再為一時的不順苦惱，我的心情開頭變好了，和同事的關(guān)系也越來越好了，在這我感覺到了家的暖和。隨著分公司的員工來總部學(xué)習(xí)，我離開來了原來的位置，坐到了秀秀姐旁邊，她讓我學(xué)到的是做一個活潑開朗的人，無論工作如何、學(xué)習(xí)如何，失敗只是臨時的。平常的工作也讓我學(xué)會了如何使用傳真機、怎么接電話和轉(zhuǎn)電話，回想起來我學(xué)到的東西太多了，感謝公司給了我這次機會。隨后我又到了品牌運營部，我一天到晚跟著徐哥出去調(diào)查直營店四周小區(qū)的住戶數(shù)和消費水平，在將近一個星期的時間里我學(xué)會了基本的運營方法，也發(fā)覺了自己在工作中的一些不足，如：沒有把自己的位置擺好，不能很好的和別人溝通。

總的來說，在公司的一個月里學(xué)到東西還是許多的，感謝公司的大哥大姐們的關(guān)心，也感謝各部門經(jīng)理的關(guān)心。如過有機會的話，我情愿來的貴公司工作。

【第6篇】某石化公司新職員工作總結(jié)

首先感謝領(lǐng)導(dǎo)給我到公司實習(xí)的機會。經(jīng)過一年多的實習(xí)熬煉，我從一個剛畢業(yè)的高校生成為公司的一名技術(shù)員?，F(xiàn)在就以下幾個方面總結(jié)一下我在這一年中的工作。

一、首先談?wù)勎覍ι鐣氖煜?/p>

高校時對社會的熟悉是朦朧的，一心想只要在學(xué)校里用心學(xué)好書本的理論學(xué)問，以后工作就能如魚得水。但是經(jīng)過這一年的實習(xí)，才發(fā)覺社會遠(yuǎn)比我們想象的簡單，只有理論學(xué)問是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，只有通過實際操作，才能使書本上的學(xué)問得到應(yīng)用，并在實踐中充實。實習(xí)期間對個人意志考驗也是一個考驗，高校畢業(yè)后帶著自己的抱負(fù)參與工作，當(dāng)我被安排到小班干場地工時，曾經(jīng)有很大的心理落差，干活很累，一天下來就會筋疲力盡。而且在一起干活的都是農(nóng)夫工，沒有共同的語言。當(dāng)時自己很苦惱，本以為自己上了高校就能夠做輕松和風(fēng)光的工作，而真正工作時自己面對的卻是荒無人煙的海灘和一臺臺“磕頭蟲”。我曾經(jīng)也想一走了之，但是認(rèn)真想想父母和老師的教育，自己還是咬咬牙挺住了，逃跑的士兵不是好士兵。社會真是磨練一個人的地方，幸好我經(jīng)受過了社會對我的“第一場”磨練。您現(xiàn)在閱覽的是酷貓寫作感謝您的支持和鼓舞?。?！

隨著這一年的工作，我也積累了豐富的社會閱歷。現(xiàn)代社會是一個布滿競爭的社會,同時也是一個更加需要合作的社會。不論是一個企業(yè)還是一個人,只有學(xué)會與別人合作,才能取得更大的勝利。企業(yè)要以人為本，簡潔的說就是敬重人才，重用人才，才能在同行業(yè)中領(lǐng)先。在工作中我們也應(yīng)當(dāng)有以人為本的意識，去敬重他人，每個人都有他人值得學(xué)習(xí)之處。同時要有一種超前的意識，把問題想在別人的前面，做事做到別人的前面，才能夠在競爭中搶占先機。

二、其次談?wù)剬ξ覀児镜氖煜?/p>

經(jīng)過第一個月的實習(xí)后，我就發(fā)覺公司的進展空間很大。

首先公司正處于一個進展初期，技術(shù)力氣薄弱，文化水平偏低，迫切需要一批我們具有專業(yè)學(xué)問的高校生給公司注入新的血液，增加進展的活力，提高公司的綜合力氣。

再次我公司作業(yè)區(qū)塊多，有濟北、濰北、濱東、濱北、自然?氣、濱海、沾化、高青，八個作業(yè)區(qū)塊各區(qū)塊的作業(yè)狀況都不一樣，給我制造了一個很廣的平臺，讓我學(xué)習(xí)更多的作業(yè)技術(shù)和閱歷；

而且，公司領(lǐng)導(dǎo)敬重人才、重視人才，具備豐富的管理閱歷，給了我很大的進展動力。

總之，這些深深的吸引著我加入這個了集體。我會踏踏實實的工作，仔細(xì)學(xué)習(xí)新的技術(shù)，遇到不懂得問題就請教隊長和師傅們，學(xué)到過硬的技術(shù)，為公司的進展奉獻自己的一份力氣。

三、經(jīng)過一年的學(xué)習(xí)和熬煉，我收獲頗多。堅忍不拔的意志，樂觀進取的心態(tài)，團結(jié)協(xié)作的作風(fēng)，讓我在學(xué)習(xí)工作中快速成長起來。

1、自己的技術(shù)水平得到實質(zhì)性的提高。經(jīng)過一年的學(xué)習(xí)，我抓住每個可以熬煉自己的機會，將書本學(xué)問化為實際操作力量，把握了肯定的作業(yè)技術(shù)，還需要我在以后的工作中連續(xù)學(xué)習(xí)，把握更加過硬的技術(shù)。

從作業(yè)八隊到技術(shù)部，學(xué)習(xí)到了現(xiàn)場技術(shù)也學(xué)習(xí)到了閱歷理論。學(xué)習(xí)現(xiàn)場作業(yè)技術(shù)如：洗井、填砂、壓裂、擠灰等工序在現(xiàn)場應(yīng)當(dāng)留意的問題。例如：洗井，看似洗井很簡潔，其實不然，從泵壓我們就可以看出許多事情；試壓，對油管試壓假如降就表明油管漏，對套管試壓假如降就表明有漏；擠灰，假如在擠灰過程中壓力突然上升應(yīng)當(dāng)上提還是應(yīng)當(dāng)立即洗井，等等這都是洗井過程中要留意的問題。

在技術(shù)部對于設(shè)計的編寫，設(shè)計的可行性進行落實，我都將設(shè)計與完井總結(jié)進行對比，看自己的設(shè)計是不是與現(xiàn)場相符合，假如不符合就查明緣由，從中發(fā)覺自己的不足。例如：探砂面工序在設(shè)計中注明要加壓30kn，方可上提，但是實際沒有加壓；油管試壓工序，在施工設(shè)計中本身沒有，但是實際操作中我們需要做，我會謹(jǐn)記自己曾出過的漏洞，在以后的設(shè)計編寫上細(xì)細(xì)斟酌。您現(xiàn)在閱覽的是酷貓寫作感謝您的支持和鼓舞?。。?/p>

嚴(yán)格的設(shè)計審核制度也讓我受益匪淺，從基層技術(shù)員-項目組經(jīng)理-我-技術(shù)部主任-鞠總-科研中心蔡總-首席代表王主席的層層把關(guān)，在設(shè)計中消失的問題，如工藝設(shè)計與地質(zhì)設(shè)計不符，施工設(shè)計就要跟油公司結(jié)合，落實如何去做。一般為了設(shè)計在我這里不耽擱時間，我就直接跟油公司結(jié)合，并提出可行性建議，油公司同意以后立即將施工設(shè)計上交審核批準(zhǔn)，假如不同意我再改設(shè)計直到達到油公司滿足為止。

2、樂觀主動，仔細(xì)謹(jǐn)慎的做好自己的工作。

【第7篇】新職業(yè)務(wù)員工作總結(jié)范文

新業(yè)務(wù)員工作總結(jié)范文一：

一.心靈蛻變課程，堅持就能制造奇跡

心靈的蛻變課程，教官要我們搓手，剛開頭覺得這么小兒科的事情簡直輕而易舉?？墒谴炅怂姆昼姴坏?，手開頭酸痛，于是想要放棄了。但是教官的督促讓我們始終堅持下來了。一分，兩分，時間一分一秒過去了……堅持了十多分鐘的時候，苦痛越來越明顯，想放棄的念頭越來越劇烈。但是想到別人都沒有放棄，他們可以，我也可以，于是又堅持下來。慢慢地，在后面的時間里苦痛變得麻木起來。當(dāng)時心里只有一個念頭，我不能放棄!當(dāng)教官喊停的時候，當(dāng)聽到他宣布我們一共堅持了一個多小時的時候，心里的那份喜悅，那份因堅持而勝利的喜悅讓我們一個個喜極而泣，我們相互擁抱，一起共享著這份喜悅……原來勝利就是這么簡潔，只要你一次次戰(zhàn)勝自己內(nèi)心深處的放棄及退縮，咬牙堅持再堅持，風(fēng)雨過后就是炫爛的彩虹。通過這次體驗，我覺得勝利的過程就是在暗夜里，你的心情從安靜到苦痛，然后苦痛到極致，慢慢你快要無望了，但是你始終在堅持，到最終看到一點點曙光露出來，接著整個太陽露出來，一片光明的過程。沒有不行能，堅持就能制造奇跡!以前也看過不少勵志書，書上也告知我們要堅持，但是這次經(jīng)過切身體會的感覺會更加牢記在心!

二.團隊的力氣

為了能夠贏得團隊第一，看到每個隊員涌躍回答問題。還有就是為了團隊展現(xiàn)，每晚將近十二點還在排練，早上五六點就起來排練，真的心里布滿了感動。當(dāng)最終一名的團隊被宣布解散時，看到她們隊的隊員一個個痛哭的樣子，我想到了許多。身為團隊的一份子，我們必需每個人都為團隊盡最大的力氣。人類本就是團體生活的一個群體，所以人在任何時候都不能脫離團隊，究竟一個人的力氣是有限的。只有將這些有限的力氣分散在一起，才會有無限的奇跡消失。此時我想到了我們的公司。真的感謝公司給我們供應(yīng)了這樣一個平臺，所以真的要努力工作，要全力以赴。謹(jǐn)記“今日工作不努力，明天努力找工作”。記得以前聽過一個故事：有一次，一個小男孩拿著試卷回家興奮地對媽媽說：“媽媽，我這次考了全班其次。”他原以為媽媽會很興奮地對他說：“兒子你真棒!”沒想到媽媽只是淡淡地說了一句：“你為什么不是第一?”小男孩悄悄地走回房間，把這句話寫到了本子上。就是這句“你為什么不是第一?”讓他在以后的時間里始終全力以赴，嚴(yán)格要求自己。他就是美國總統(tǒng)，奧巴馬。楊文威老師的課上也講了，你是把一件事情當(dāng)作任務(wù)，還是結(jié)果?請在每一天閉眼睡覺之前，在心靈最寧靜的那一刻問自己：今日，你全力以赴了嗎?

三如何去銷售

xxx老師的銷售課程讓我們獲益匪淺。其實始終以來，銷售都是讓我仰視的一份工作。凡是勝利人士，大多都是銷售高手。如李嘉誠，喬吉拉德等，他們都是我心目中的偶像。楊老師說，銷售就是自信念的傳遞，觀念的轉(zhuǎn)移。這句話讓我豁然開朗。原來要做好銷售，首要就是具備自信念。接著他講到了“氛圍營銷”。并在接下來的閃電營銷課程中讓我見識到了這種氛圍營銷所制造的奇跡。看到兩個鐘的時間里，有人制造了十多萬的業(yè)績，心里很震動。再一次劇烈地體會到了什么叫“沒有不行能”!原來銷售中，最大的敵人竟然是我們自己。是我們沒有把握方法，從而使銷售變得特別困難。要使顧客接受我們的產(chǎn)品，首先要學(xué)會去塑造產(chǎn)品的價值。需明確，顧客買的并不是產(chǎn)品，而是產(chǎn)品背后所能給她帶來的利益價值。這堂課還讓我明白了一個道理，就是懂得心理學(xué)，對我們的工作是多么的有益。懂得心理學(xué)，銷售就能如虎添翼。

四.速度第一，完善其次

這是我的第四個收獲。以前的觀念是比較追求完善的。但是現(xiàn)在完全顛覆了。在這個高效率高節(jié)奏的時代，只有速度才能讓你贏過別人，贏得一些機會。在軍事化訓(xùn)練中，這些速度，整齊全都，讓我們潛移默化。在這里不得不提到日本。其實在某些方面還是很佩服日本人的。一個小小的島國，卻可以制造出那么多品質(zhì)優(yōu)良的產(chǎn)品。制造出那么多的財寶。去到日本的人，都可以發(fā)覺，日本人是最有時間觀念的，最講究效率的。他們連走路都比別其它國家的人快。走到大街上，你所看到的日本人，都是行色匆忙。就拿到日本餐館做洗碗工來說吧，日本人要求的速度是一分鐘至少洗十個盤子，而且在細(xì)節(jié)方面極為注意，那就是每個盤子必需過水五遍以上。有中國留同學(xué)在那里工作時，為了節(jié)約時間每個盤子只過水了三遍，這也許在我們眼里三遍跟五遍的清潔度肉眼看上去是一樣的。但是知道那個留同學(xué)最終的代價嗎?那就是被餐廳開除了，并且全部的日本企業(yè)都拒絕顧用他。

所以，只求完善不求速度，或只求速度不求完善，這些都是不足取的，我們必需做到速度第一，完善其次。

五.感恩心，責(zé)任心

父母從小哺育了我們，給我們無微不至的關(guān)懷，最愛護的呵護。這些，是否在我們的心里已經(jīng)慢慢麻目?是否覺得是理所應(yīng)當(dāng)呢?老板給了我們一個平臺，讓我們可以衣食無憂，去充分實現(xiàn)個人的價值。你是否心里會有一點點感謝呢?在楊老師這次的感恩心靈課程里，我們直面自己的內(nèi)心深處，問自己的心：“你懂得感恩嗎?”其實看看現(xiàn)場，每個人都淚流滿面。信任大家的靈魂都經(jīng)過了一場洗禮。在擁擠的公交車上，有人扶了你一把，你會感恩。在你流淚的時候，有人遞你一塊紙巾你會感恩。這些生疏人的一個小小的舉動，都能讓你感恩。為何卻對父母的哺育之恩及老板的恩情，這最大的恩情不懂得感恩呢?有人問，幸福是什么?答案會有千千萬萬。但是，有一點是確定的，那就是不懂得感恩的人，是不會擁有幸福的。由于他永久看不到自己所擁有的，不懂得去感恩，珍惜自己所擁有的。其實我是一個特殊不會表達自己情感的人，但是在這里，要由衷地對父母說，感謝你們，一路伴我成長，為我付出的點點滴滴。也由衷地對老板說，感謝你，能夠給我機會，讓我成為我們郝蓮娜家庭的一份子。請信任我，或許不是最優(yōu)秀的，但我，會是最努力的。

在擁有了感恩心之后，我們最重要的就是責(zé)任心了。在這個社會，不同的時間地點，我們都在扮演不同的角色。這就要求我們在不同的角色中，要擔(dān)當(dāng)不同的責(zé)任。在父母面前，我們的責(zé)任是做一個孝順的子女。在老板面前，我們的責(zé)任是全力以赴我們的工作……在這場培訓(xùn)會中，每個組都選了一名組長。當(dāng)組員遲到了，或者犯了其它錯誤，到最終一名的團隊的解散，受罰的并不是組員本身，而是組長。剛開頭，我其實不是很能夠理解，為什么犯錯的人本身不能受到懲處。但是后來我才明白，當(dāng)你作為一個團隊的領(lǐng)導(dǎo)人的時候，其實也就背負(fù)了所有的責(zé)任。任何一個隊員的不成長，及他們的錯誤都是你的責(zé)任。而且，我也信任，看著組長去為他們的錯誤埋單，這帶給他們的感悟要遠(yuǎn)比他們自己去擔(dān)當(dāng)要強得多，后續(xù)的進步也會更大。

六.節(jié)省

這次培訓(xùn)中的文化餐讓我深刻地意識到了節(jié)省。教官要求我們每次吃飯碗里都不能剩一粒飯，而且湯也要喝完。這個習(xí)慣我這兩天回到家里也做到了。信任我會一真保持下去?，F(xiàn)在打開電視看新聞，總能看到令人觸目驚心的各種災(zāi)難。許多人現(xiàn)在吃住都成了問題，所以，相比之下我們是多么地幸福，為什么不懂得珍惜呢?“鋤禾日當(dāng)午，汗滴禾下土，誰知盤中餐，粒粒皆辛苦”。我們吃的每一粒米飯，都是農(nóng)夫在酷暑的烈日里，辛勤耕耘，是他們的汗水澆灌出來的。要節(jié)省，節(jié)省每一粒米飯，每一滴水，這并不行笑，而是一個人優(yōu)良品質(zhì)的最佳體現(xiàn)之一。

七.我們的產(chǎn)品

在這次培訓(xùn)會中，有許多來自全國各地的美容從業(yè)者高度評價確定了我們公司的產(chǎn)品，他們的共享讓我們感動。也從而堅決了我們對產(chǎn)品的自信念。信任我們公司的產(chǎn)品銷售業(yè)績會節(jié)節(jié)高升，也信任我們的產(chǎn)品會給每一個使用的人帶來漂亮，自信。

以上是我對這次培訓(xùn)會的總結(jié)。就要下到市場去了，布滿了期盼。給自己加油吧，信任自己是最棒的。對于工作的規(guī)劃及方案，我會全力以赴做到最好，沒有任何理由!

新業(yè)務(wù)員工作總結(jié)范文二：

這一周感覺過的好慢?。〉沁€是很充實的，比在學(xué)校的時候好多了。來到了**公司，我感覺這是我人生的一大轉(zhuǎn)折。在培訓(xùn)這段時間里，我學(xué)到了許多東西。學(xué)到了如何和他人溝通、合作，如何去全身心的投入工作，如何傾聽別人，如何把被動轉(zhuǎn)化為主動；學(xué)會了要事第一，低調(diào)做人、高調(diào)做事，做事之前要三思而后行，要學(xué)會本分、誠信做人；我信任我們公司以后的進展前途必定是一片光明的。在培訓(xùn)學(xué)習(xí)中，我總結(jié)了要在合適的狀況下做適當(dāng)?shù)氖?、說合適的話；要學(xué)會膽大心細(xì)、做事果決，但切勿意氣用事。

我總以為干一件事情很簡潔，任憑搞搞就過了，其實并不是這樣，老師說我眼高手低，的確我在某些問題上常常犯這樣的錯誤，幸運的是我熟悉到了這一點，我也在漸漸地改正這個毛病，我信任時間會證明一切的。老師說態(tài)度打算一切，眼高手低就說明我態(tài)度不端正，沒有把這件事當(dāng)做一回事，這是我以后需要留意和改正的地方。

我承認(rèn)背書是我的弱項，所以我就要花比別人更多的時間在這上面，這次背出來的結(jié)果雖然不是很抱負(fù)，但至少我完成了，對得起我那幾天的奮戰(zhàn)，這樣就夠了。還有，與人接觸與溝通也不是我的強項，就像今日站柜一樣，剛開頭的時候，我不知道怎么和顧客打招呼，張不開口，于是我就在旁邊聽促銷員們?nèi)绾魏皖櫩蜏贤?，如何吸引客人讓他心甘情愿的買我們的手機，我在一旁邊聽邊學(xué)邊練，慢慢的我也開頭張口喊顧客，嘴巴變甜了一點，簡潔的給顧客介紹我們的產(chǎn)品，涉及到技術(shù)問題，便請教促銷員或者讓促銷員為顧客講解。由于在這方面的欠缺，所以我就越是要練，越是不敢跟別人交談就越是要說，培訓(xùn)、站柜實習(xí)的過程中也給了我不少機會，讓我的溝通力量較以前也有所提升。

但是，今日我有一點做的不夠好，就是沒和我們的促銷員和營業(yè)員混熟！由于我只顧著和顧客交談，忘了和他們溝通心得了。明天我要主動去請教他們，并且爭取機會自己來賣一臺機子，只聽他們怎么去跟顧客溝通不實行實際行動，這樣對自己也不會有提高，“光說不練假把式”。

明天又是新的一天、新一周的開頭，盼望我能克服種種困難，挑戰(zhàn)自我，把自己歷練成一名合格的銷售人員。

新業(yè)務(wù)員工作總結(jié)范文三：

對于新業(yè)務(wù)員來說，轉(zhuǎn)正是從試用期到正式員工的分界點，而一般在轉(zhuǎn)正時，公司都會要求新業(yè)務(wù)員寫一份轉(zhuǎn)正工作總結(jié)，那么，業(yè)務(wù)員轉(zhuǎn)正工作總結(jié)如何寫呢?本文就供應(yīng)了一個xxxx年新業(yè)務(wù)員轉(zhuǎn)正工作總結(jié)范文，以供參考。

xx-xx年x月x日，是我加入xx-x公司市場部的紀(jì)念日，也是我試用期開頭的日子。經(jīng)過三個月的學(xué)習(xí)與工作，我對自己的工作仔細(xì)思索并記錄下來，以作為自己工作的一個階段性總結(jié)，同時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報我的工作，請領(lǐng)導(dǎo)審查并賜予同意我的轉(zhuǎn)正申請。

工作成果與收獲

首先感謝公司人力資源部認(rèn)可、聘請我進入xx-x公司，并對我全方面的培訓(xùn)，賜予我在公司進展的機會。感謝x董事長、xx-x總經(jīng)理、xx-x副總經(jīng)理及公司其他領(lǐng)導(dǎo)和同事賜予我無時不在的培訓(xùn)、教育與關(guān)心，使我在短短的三個月時間里能學(xué)到最多的學(xué)問和信息，并得以提高。當(dāng)我進入xx-x的第一天開頭，我深知自己最大的欠缺是對我公司、行業(yè)及產(chǎn)品系統(tǒng)學(xué)問的把握。

1、仔細(xì)學(xué)習(xí)公司人力資源部組織的對公司歷史、制度等的培訓(xùn)，對我xx-x公司有了更深刻和完整的熟悉。xx-x公司深厚的歷史底蘊、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鞣諊?、科學(xué)的管理制度增加了我在公司這塊沃土上潛心學(xué)習(xí)、扎根進展、努力發(fā)揮的信念，相信隨著公司的進展，自己也肯定會有大的進步。

2、在公司對新員工的培訓(xùn)期間，我努力學(xué)習(xí)公司整體狀況及xx(產(chǎn)品)系統(tǒng)學(xué)問，嫻熟把握了xx(產(chǎn)品)系統(tǒng)各部分的作用、工作原理、結(jié)構(gòu)、特點、材料等等狀況，能系統(tǒng)明白將整個xx(產(chǎn)品)系統(tǒng)具體、順當(dāng)、條理地向項目業(yè)主講解、溝通清晰，為今后業(yè)務(wù)工作的開展而奠定堅實的基矗對公司介紹的學(xué)習(xí)過程中，深挖掘我公司與別的公司的區(qū)分與優(yōu)勢，自己組織語言，將公司的特點、優(yōu)勢、業(yè)績等全面地介紹給業(yè)主。這也是x董事長提倡業(yè)務(wù)工作制勝的“三把斧”的兩者，所以我從不懈擔(dān)

3、在短時間內(nèi)把握更多的行業(yè)學(xué)問，并且在后期的工作中隨時學(xué)習(xí)補充行業(yè)學(xué)問的學(xué)習(xí)。不僅在學(xué)習(xí)期間努力學(xué)習(xí)行業(yè)學(xué)問，為自己盡快進入工作角色而預(yù)備，并且要想將業(yè)務(wù)工作做的更加精彩突出，融入到這個行業(yè)中來，在工作過程中努力廣交伴侶，學(xué)習(xí)行業(yè)學(xué)問，在業(yè)務(wù)工作中，互通信息，相互學(xué)習(xí)，為在這個行業(yè)中長期進展而努力。

4、認(rèn)真學(xué)習(xí)了商務(wù)學(xué)問。x總對業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)不僅重視業(yè)務(wù)學(xué)問，對商務(wù)學(xué)問的培訓(xùn)也絲毫沒有松懈，使得我們熟悉清晰業(yè)務(wù)員勝利必備的素養(yǎng)，也使得我們在業(yè)務(wù)工作與人溝通中細(xì)節(jié)上的勝出增加一籌。使我們增加了勝利的信念。

5、在近一個月的業(yè)務(wù)出差工作過程中，我將安徽和河南兩省的項目信息進行了訪問，已經(jīng)和一些項目的甲方相關(guān)人員取得良好的溝通。典型的項目有安徽合肥四方集團30萬噸/年合成氨10萬噸/年甲醇項目，安徽華誼化工有限公司60萬噸/年甲醇，50萬噸/年醋酸及30萬噸/年醋酸乙酯項目，河南亞洲新能集團110萬噸/年甲醇80萬噸/年二甲醚項目等，都將在下半年和明年開頭招投標(biāo)工作。并且重點訪問了東華科技工程公司(化三院)，在x總的關(guān)心下，與化三院負(fù)責(zé)xx(產(chǎn)品)的相關(guān)人員建立了良好的合作關(guān)系，今后該院設(shè)計的xx(產(chǎn)品)項目對方將向業(yè)主推舉我們公司。在化三院設(shè)備選購部入網(wǎng)并通過審核，今后三院總包項目中如有xx(產(chǎn)品)系統(tǒng)，我們公司將可以作為三院的競標(biāo)方之一參加競標(biāo)。

6、勝利中標(biāo)山西焦化股份有限公司10萬噸苯加氫項目xx(產(chǎn)品)系統(tǒng)。在項目招標(biāo)前四天接手，樂觀向xx-x技術(shù)總經(jīng)理，xx技術(shù)部部長，xx電氣工程師學(xué)習(xí)苯加氫xx(產(chǎn)品)學(xué)問，在最短時間里具體了解技術(shù)方案。馬上與山西省國際招標(biāo)有限公司的相關(guān)負(fù)責(zé)人取得聯(lián)系，了解了該項目的競標(biāo)廠家，議標(biāo)人員，設(shè)計單位，并且經(jīng)過溝通取的得招標(biāo)公司相關(guān)人員支持，到達山焦后，樂觀協(xié)作xx-x總經(jīng)理與山焦相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進行溝通，爭得了山焦相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的支持。開標(biāo)前樂觀預(yù)備述標(biāo)。最終我公司順當(dāng)中標(biāo)。

工作表現(xiàn)——態(tài)度與感悟

1、感謝公司對我們業(yè)務(wù)工作的支持。公司為便利我們業(yè)務(wù)員的工作開展，為我們配備了筆記本電腦、公司企業(yè)形象介紹ppt，產(chǎn)品系統(tǒng)工藝流程flash演示，使得我們在工作過程中查找項目和介紹產(chǎn)品信息供應(yīng)了便利快捷。同時也提升了公司的形象，增加業(yè)務(wù)勝利的籌碼。

2、勤奮是業(yè)務(wù)工作的首要前提。在學(xué)習(xí)和預(yù)備期間，勤奮學(xué)習(xí)產(chǎn)品學(xué)問，仔細(xì)學(xué)習(xí)公司組織的各類培訓(xùn)，并做好學(xué)習(xí)筆記、工作日記，反復(fù)組織語言練習(xí)講解系統(tǒng)。項目信息是業(yè)務(wù)工作的前提條件，勤奮查找項目信息，總結(jié)、溝通查找項目的心得，使得自己能更好更多地得到項目信息，更大幾率地取得勝利。工作過程中，勤奮努力總結(jié)工作中的閱歷教訓(xùn)，大膽嘗試自己的想法與心得。

3、擅長學(xué)習(xí)和總結(jié)?！皩W(xué)而不思則罔，思而不學(xué)則殆”，在工作過程中要擅長對工作過程的事物進行總結(jié)思索，對項目信息總結(jié)思索，對工作方法總結(jié)思索，對業(yè)態(tài)總結(jié)思索，都是工作并能取得提高的條件，假如一個人只是機械地工作而不去總結(jié)和思考，那他是不會進步的。而總結(jié)思索之后不去實踐自己的想法，那也是無濟于事，于事無補的，等于空想，也不會取得進步。

4、工作進步是要講求方法的。方法是在工作一段時間后，回顧前期的工作之后，總結(jié)出來，并予以踐行的。工作方法的改進，是一個循序漸進的工作，是一個長期的過程，而且更是一個不斷總結(jié)不斷改進的過程。

5、業(yè)務(wù)工作全力以赴。全力以赴自己的工作，竭盡全力去獲得各個方面的信息，思索勝利的關(guān)鍵所在，并且全力以赴使用各種方法獲得關(guān)鍵人物對我公司技術(shù)的認(rèn)可，以在招標(biāo)時獲得最終的勝利。

崗位熟悉

1、業(yè)務(wù)工作不僅是簡潔的先查找項目信息，再去跑甲方的工作，而是一個通過長期工作閱歷而換來的經(jīng)過多種方法查找到有效信息，并通過各種方法獲得項目勝利的關(guān)鍵所在，并結(jié)合我公司企業(yè)狀況和xx(產(chǎn)品)系統(tǒng)介紹，獲得業(yè)主的認(rèn)可和信任，最終取得項目的勝利。

2、業(yè)務(wù)崗位不僅是產(chǎn)品的銷售，更是公司形象的代表，營銷工作的勝利與優(yōu)秀是否，在肯定程度上代表公司的整風(fēng)光貌。為公司在行業(yè)之中享有美譽而起著關(guān)鍵作用。

3、營銷工作的總結(jié)也是公司為業(yè)務(wù)人員不斷成長而制定的一項制度。作為業(yè)務(wù)人員更應(yīng)當(dāng)將工作總結(jié)作為工作的重要環(huán)節(jié)對待，“學(xué)而不思則罔”，為了更好的改進今后的工作，必需對前期的工作不斷進行總結(jié)。

4、營銷工作是負(fù)責(zé)一個項目從開頭到結(jié)束完整的過程。從項目的前期溝通、招標(biāo)、合同簽訂、制作安裝過程的跟蹤，回款等等，所以業(yè)務(wù)人員必需仔細(xì)嚴(yán)格，一絲不茍的完成全過程工作，才能稱得上是一名合格的業(yè)務(wù)人員。

5、業(yè)務(wù)人員也是公司信息來源的重點方式。所以業(yè)務(wù)人員在獲得各種信息是，要準(zhǔn)時將信息反饋回公司。

優(yōu)點與缺點

全面衡量自己的工作，自身的優(yōu)缺點表現(xiàn)在以下幾個方面：

優(yōu)點：

1、擅長總結(jié)。工作閱歷和學(xué)問的欠缺要靠在日常工作的不斷學(xué)習(xí)和總結(jié)中來彌補，所以要想成長，必需進行總結(jié)。

2、心細(xì)仔細(xì)。工作閱歷的積累熬煉成了心細(xì)仔細(xì)的性格，對于業(yè)務(wù)工作來說，心細(xì)仔細(xì)能夠準(zhǔn)時學(xué)習(xí)到別人的優(yōu)點，擅長發(fā)覺業(yè)務(wù)工作中關(guān)鍵所在。工作仔細(xì)是任何工作勝利的基本素養(yǎng)。

【第8篇】xxxx年新職員工作總結(jié)范文

在公司的一個月時間里，我學(xué)到了許多東西。剛到公司的時候很迷茫，不知道自己能做什么，我嘗試著盡快適應(yīng)這里的生活。在同事的關(guān)心下我越做越好，經(jīng)理對我的表現(xiàn)也很滿足。

第一天到公司上班的時候，我被分到了市場部，在那里我的同伴都有自己的師父，而我一個人坐在那里看材料，感覺好絕望。坐在我后面的多姐主動找我談天，讓我在他人有空的時候問問業(yè)務(wù)方面的一些事，于是我就試著問一些自己不懂的問題，她們的回答感覺不錯，有些學(xué)問在學(xué)校沒有學(xué)到過，這些對我將來找工作有肯定的好處。而楊麗姐的歸來給了我更多的關(guān)心，她讓我找回了自信，不再為一時的不順苦惱，我的心情開頭變好了，和同事的關(guān)系也越來越好了，在這我感覺到了家的暖和。隨著分公司的員工來總部學(xué)習(xí)，我離開來了原來的位置，坐到了秀秀姐旁邊，她讓我學(xué)到的是做一個活潑開朗的人，無論工作如何、學(xué)習(xí)如何，失敗只是臨時的。平常的工作也讓我學(xué)會了如何使用傳真機、怎么接電話和轉(zhuǎn)電話，回想起來我學(xué)到的東西太多了，感謝公司給了我這次機會。隨后我又到了品牌運營部，我一天到晚跟著徐哥出去調(diào)查直營店四周小區(qū)的住戶數(shù)和消費水平，在將近一個星期的時間里我學(xué)會了基本的運營方法，也發(fā)覺了自己在工作中的一些不足，如：沒有把自己的位置擺好，不能很好的和別人溝通。

總的來說，在公司的一個月里學(xué)到東西還是許多的，感謝公司的大哥大姐們的關(guān)心，也感謝各部門經(jīng)理的關(guān)心。如過有機會的話，我情愿來的貴公司工作。

【第9篇】公司新職員工作自我總結(jié)范文

在公司的一個月時間里，我學(xué)到了許多東西。剛到公司的時候很迷茫，不知道自己能做什么，我嘗試著盡快適應(yīng)這里的生活。在同事的關(guān)心下我越做越好，經(jīng)理對我的表現(xiàn)也很滿足。

第一天到公司上班的時候，我被分到了市場部，在那里我的同伴都有自己的師父，而我一個人坐在那里看材料，感覺好絕望。坐在我后面的多姐主動找我談天，讓我在他人有空的時候問問業(yè)務(wù)方面的一些事，于是我就試著問一些自己不懂的問題，她們的回答感覺不錯，有些學(xué)問在學(xué)校沒有學(xué)到過，這些對我將來找工作有肯定的好處。而楊麗姐的歸來給了我的關(guān)心，她讓我找回了自信，不再為一時的不順苦惱，我的心情開頭變好了，和同事的關(guān)系也越來越好了，在這我感覺到了家的暖和。隨著分公司的員工來總部學(xué)習(xí)，我離開來了原來的位置，坐到了秀秀姐旁邊，她讓我學(xué)到的是做一個活潑開朗的人，無論工作如何、學(xué)習(xí)如何，失敗只是臨時的。平常的工作也讓我學(xué)會了如何使用傳真機、怎么接電話和轉(zhuǎn)電話，回想起來我學(xué)到的東西太多了，感謝公司給了我這次機會。隨后我又到了品牌運營部，我一天到晚跟著徐哥出去調(diào)查直營店四周小區(qū)的住戶數(shù)和消費水平，在將近一個星期的時間里我學(xué)會了基本的運營方法，也發(fā)覺了自己在工作中的一些不足，如：沒有把自己的位置擺好，不能很好的和別人溝通。

總的來說，在公司的一個月里學(xué)到東西還是許多的，感謝公司的大哥大姐們的關(guān)心，也感謝各部門經(jīng)理的關(guān)心。如過有機會的話，我情愿來的貴公司工作。

【第10篇】物業(yè)公司新職員工作總結(jié)模板

物業(yè)公司新職員工作總結(jié)模板（一）

20xx年是公司全體員工風(fēng)雨兼程、齊心協(xié)力，不斷創(chuàng)新的一年;是面對公司一次重大人事變革、人員調(diào)整、加快進展的一年;是公司管理目標(biāo)、深化服務(wù)內(nèi)容，緊跟形式進展步伐的一年。三個月以來，在公司曲總及王總的領(lǐng)導(dǎo)下，在全體成員的勤奮努力、恪盡職守、不斷更新中，公司始終堅持“服務(wù)一個項目，塑造一個精品”的公司宗旨，在上傳下達、服務(wù)質(zhì)量、內(nèi)部管理、管家服務(wù)等方面取得了豐碩成果。

一、基本狀況

根據(jù)公司組織架構(gòu)及新領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)，物業(yè)公司現(xiàn)項目經(jīng)理1人、保潔技工4人、秩序維護部5人，增設(shè)樣板間管家3名，共計13人。幾個月來，物業(yè)服務(wù)全體成員緊緊圍繞為客戶服務(wù)這一核心，扎扎實實、有聲有色開展工作，針對東昌御府服務(wù)特點、人文環(huán)境、居住人群、周邊環(huán)境等不同特點，我們著重在解決新問題、落實上下功夫、求實效，幾個月以來，截止12月8日共接待客戶1015人。

二、發(fā)揮服務(wù)特色、提升物業(yè)品牌。

優(yōu)良的服務(wù)方式是提升品牌的有效途徑之一。幾個月來，物業(yè)公司在提高服務(wù)質(zhì)量、建立和諧關(guān)系、制造優(yōu)質(zhì)服務(wù)氛圍中加大工作力度，完善工作程序，先后在東昌御府進行了公司開業(yè)、樣板間開放、公司開盤管家一站式服務(wù)，進一步提升了品牌宣揚，提高了物業(yè)服務(wù)對外業(yè)務(wù)聯(lián)系和品牌推介。

三、加強內(nèi)部管理，充分發(fā)揮團隊作用

公司主要下設(shè)管家客服、秩序維護部、保潔部三個主要職能部門與崗位。在服務(wù)中，我們注意發(fā)揮團隊精神，大力提倡服務(wù)理念，提升服務(wù)水平，幾個月的工作中顯現(xiàn)出了精彩的執(zhí)行力量。

(一)管家客服部：管家客服部各項工作是公司的主線，面對廣闊業(yè)主服務(wù)、對上工作支配、對下業(yè)務(wù)落實等全面工作，主要通過管家人員進行協(xié)調(diào)、解決。幾個月來，面對人員流淌較大，崗位支配調(diào)整大的實際，公司加大內(nèi)部管理，完善內(nèi)部機制，對日常業(yè)務(wù)以區(qū)域為標(biāo)準(zhǔn)劃分責(zé)任責(zé)任到人為基礎(chǔ)。

(二)秩序維護部：秩序維護部是公司進展的窗口，人員形象及工作責(zé)任心彰顯服務(wù)的特色。幾個月來，秩序維護部范圍調(diào)整人員，在思路轉(zhuǎn)變，人員調(diào)整中發(fā)揮了較好的工作場面，確保了工作秩序的正常運轉(zhuǎn)。做好工作，一系列的新方法提升了公司外樹形象的動力。

(三)保潔部：保潔部是公司的名片。每天重復(fù)進行的工作彰顯服務(wù)質(zhì)量與服務(wù)力量。全年幾個月來，本部分人員團結(jié)互助，樂觀肯干，不怕苦、不怕累、不怕臟，顯出了較強的吃苦精神和服務(wù)意識。樂觀協(xié)作和努力工作，為物業(yè)保潔部贏得榮譽，體現(xiàn)了較強的團隊精神。

(四)公司：公司各項工作在公司領(lǐng)導(dǎo)的親臨指導(dǎo)下，在急躁細(xì)致的工作支配中，先后在組織框架、人員調(diào)整、各部門管理，對內(nèi)對外業(yè)務(wù)聯(lián)接中發(fā)揮了重要作用。在各部門的連接與任務(wù)支配中、在業(yè)務(wù)聯(lián)系溝通處理中、對內(nèi)業(yè)務(wù)梳理中，發(fā)揮了橋梁作用，在對物業(yè)服務(wù)區(qū)域重要事務(wù)處理、整體與建設(shè)中發(fā)揮了肯定的作用。與此同時，繁雜瑣碎的工作顯示出了較強的工作執(zhí)行力量。

20xx年度主要工作

(一)1、針對七月份開頭業(yè)主入伙室內(nèi)裝修不斷增多的實際，公司加大裝修管理、電梯設(shè)備維護管理及公共設(shè)施管理力度，贏造良好環(huán)境。

2、有針對性地組織各部門人員進行培訓(xùn)與溝通學(xué)習(xí)，進一步提升服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)理念、服務(wù)意識的形成。

3、加強內(nèi)部專業(yè)人員培訓(xùn)，提高對公共設(shè)施的修理與養(yǎng)護

4、加大工程管理對屋面防水與室內(nèi)起包戶的修理與監(jiān)管，制造良好的生活環(huán)境。

5、加大綠化整改力度，維護小區(qū)良好的環(huán)境。

6、連續(xù)加大對工作溝通與協(xié)調(diào)，力爭在本年度提升80%以上。

7、制訂實施有償服務(wù)細(xì)則及方法，提高服務(wù)意識與力量。

8、制定各部門崗位競爭、獎罰機制，進一步提高員工的工作主動性。

9、加大對空置房、裝修戶、公共設(shè)施的巡查力度以及對業(yè)主室內(nèi)玻璃更換、平開窗合頁更換工作，削減安全隱患。

10全面做好停車場、營業(yè)房管理工作，保障業(yè)主順當(dāng)營業(yè)與收房。經(jīng)過一年來的艱苦實踐，我們走過了公司轉(zhuǎn)型的起步階段，在新的一年里，公司全體成員主要以解決存在的問題為工作動身點和落腳點，連續(xù)努力、克服困難、團結(jié)拼搏、開拓創(chuàng)新，為爭創(chuàng)20xx年聊城市物業(yè)服務(wù)而共同努力奮斗。

(二)加強人力資源的培育與人才隊伍建設(shè)

要加強培訓(xùn)和學(xué)習(xí)力度，以提高其業(yè)務(wù)素養(yǎng)和整體管理水平;加強對高技術(shù)、高力量人才的引進，并通過培訓(xùn)挖掘內(nèi)部技術(shù)潛能，發(fā)覺、培育和儲備技術(shù)人才。通過與碧桂園物業(yè)共建物業(yè)管理專業(yè)實習(xí)基地，選拔優(yōu)秀畢業(yè)生，加強人才隊伍建設(shè)。

(三)20xx年我們將進一步創(chuàng)新完善工作機制和管理模式，進一步強化內(nèi)部管理水平，連續(xù)鞏固及完善現(xiàn)有各項制度，深化內(nèi)部機制改革，試行定員定崗定酬及費用制度，連續(xù)實行小區(qū)經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任制及管理目標(biāo)責(zé)任制，向管理要效益;依托城建，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，盼望能在連續(xù)做好每年交易會車管工作的基礎(chǔ)上，把進一步開拓物業(yè)管理新市場當(dāng)作一項重點工作來抓，促使公司的進展?fàn)顩r和經(jīng)濟狀況有明顯好轉(zhuǎn)。

(四)加強企業(yè)和社區(qū)文化建設(shè)，20xx年連續(xù)將重點放在企業(yè)文化與社區(qū)文化的建設(shè)上，連續(xù)完善公司的網(wǎng)頁、季刊，努力搞好小區(qū)的社區(qū)活動，把深化拓展企業(yè)文化與社區(qū)文化的建設(shè)作為我公司拓展服務(wù)深度與提升服務(wù)質(zhì)量的突破點，連續(xù)推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和精神文明建設(shè)工作，不斷加強小區(qū)的物業(yè)管理工作，提升市場競爭力。

回顧公司的進展歷程，我們深切的感到，我們每取得一點成果是與公司領(lǐng)導(dǎo)的細(xì)心培育分不開的，每一點進步卻浸透著公司及全體員工的心血和汗水，融入了團隊拼搏精神與實干精神。公司賜予了進展的良機和空間，我們要抓住機遇，安心本職工作，使20xx年全面工作再上一個新的臺階愿聊城市信德物業(yè)管理有限公司更上一層樓。

物業(yè)公司新職員工作總結(jié)模板（二）

回首20xx，我的工作同樣經(jīng)受著不平凡。3月份帶著樸實與奇怪???的心情來到了xx物業(yè)，開頭了一段新壞境的里程，工作內(nèi)容包裹著熟識的和未知的，鞭策著我需要付出更多的努力去學(xué)習(xí)和挑戰(zhàn)。進一年時間轉(zhuǎn)瞬就過去了，在部門領(lǐng)導(dǎo)的培育與同事們的關(guān)心下我很快熟識和勝任了物業(yè)管理員的崗位職責(zé)。歲末，每個人都應(yīng)當(dāng)梳理過去。籌劃將來，此刻就將自己近一年來的工作總結(jié)如下：

一、物業(yè)服務(wù)工作

物業(yè)工作主要有日常報修，投訴處理，收費，基礎(chǔ)設(shè)施、設(shè)備維護，環(huán)境衛(wèi)生，蚊蟲、老鼠的消殺；有學(xué)習(xí)培訓(xùn)，上級部門檢查等。

催繳管理費及小區(qū)公共設(shè)施設(shè)備問題項目的整改是管理處20xx年度的主要工作，經(jīng)過與物業(yè)公司各個部門的同事通力合作下大部分工作已經(jīng)順當(dāng)完成。

二、辦公室工作

辦公室工作對我來說是一個全新的領(lǐng)域，工作千頭萬緒，有書文處理。檔案管理。文件批轉(zhuǎn)等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，需自我強化工作意識。留意加快工作節(jié)奏；提高工作效率。冷靜辦理各項事務(wù)，力求周全。精確?????。適度。避開疏漏和差錯。

三、存在的不足

本著“為自己工作”的職業(yè)態(tài)度，敬業(yè)愛崗。制造性地開展工作，取得肯定效果，但也存在一些問題和不足；主要表現(xiàn)在第一，物業(yè)管理員工作對我而言是一個新崗位；很多工作都要邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高；其次，有些工作還不夠過細(xì)，一些工作協(xié)調(diào)的不是非常到位；第三，向領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)有效的決策數(shù)據(jù)方面有待進一步提高；第四，和部門領(lǐng)導(dǎo)及公司員工間的溝通有待加強。

四、努力的方向

第一，加強學(xué)習(xí)，拓寬學(xué)問面。努力學(xué)習(xí)房產(chǎn)業(yè)學(xué)問和相關(guān)物業(yè)法律法規(guī)的學(xué)問。其次，本著實事求是的原則。注意公司各部門間的協(xié)調(diào)與溝通；有效形成團結(jié)全都。群策群力的氛圍。第三，向領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)有效數(shù)據(jù)。

“不積蛙步，無以至千里；不積小流，無以成江海。”20xx，收獲了勝利，經(jīng)受了困難，感受了啟迪；我會一如既往，載著百倍的信念和努力駛向新的一年……。

【第11篇】2023公司新職員工作總結(jié)

時間如流水，轉(zhuǎn)瞬間試用期已接近尾聲。在這短短的六個月的時間內(nèi)，我由初出茅廬的應(yīng)屆畢業(yè)生漸漸成長為一名正式員工，這首先要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我來博達工作的機會，同時也感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我工作的支持和關(guān)心。

能夠進入博達公司進行工作對我來說是一件很幸福的事情。由于在這里不僅僅讓我在網(wǎng)絡(luò)技術(shù)這一塊的學(xué)問得到了提升，更學(xué)到許多一生中都很受用的財寶。還記得面試的時候，何總的一席話讓我受用至今：學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)要從本質(zhì)上去理解它，而網(wǎng)絡(luò)的本質(zhì)就是osi七層模型，遇到問題的時候我們只要回歸到這個本質(zhì)，沒有什么解決不了!在公司正式工作后我更是將此話牢記在耳邊，在排解故障的過程中也發(fā)覺這些話屢屢受用。

3月份那時，第一次坐在公司的培訓(xùn)教室進行技術(shù)學(xué)習(xí)，才發(fā)覺那時候的我是多么的茫然和無知。本以為自己在學(xué)校的時候?qū)W(wǎng)絡(luò)有過系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，進入公司后才真正體會到所謂的“山外有山，人外有人”。鄒喜明經(jīng)理在給我們講解各項內(nèi)容時，對報文結(jié)構(gòu)和工作原理進行的深化淺出的闡述，這對我后來到辦事處排解故障時供應(yīng)了很大的關(guān)心，同時也鞭策了我們對自身學(xué)問的強化和提升。

7月份正式入職，首先還是以待在總部學(xué)習(xí)產(chǎn)品和強化技術(shù)原理學(xué)問為主。在總部的過程中，雖然每天就是簡簡潔單的接個電話，但是在接電話的過程中，我學(xué)會了如何通過電話溝通去了解用戶的問題，定位用戶的問題和解決用戶的問題。在處理用戶故障的過程中，有時候也遇到了好多問題是麻煩的，但事后通過請教各位經(jīng)理、自己查找資料，最終都得到了順當(dāng)解決。最終更是實現(xiàn)了雙贏：用戶問題得到解決，我的學(xué)問面更廣。

后由于工作需要，我被調(diào)入杭州平臺浙江辦事處從事技術(shù)支持的工作。在這里工作，感覺是時間越來越不夠用，而自己的學(xué)問由剛開頭的很有限變成越來越廣。雖然有時候加班到很晚很累，但是辛苦并歡樂著。第一次來到辦事處，當(dāng)時協(xié)作鄭林經(jīng)理和陳恭超經(jīng)理一起整理華數(shù)網(wǎng)通的投標(biāo)方案。由于是第一次正式走向社會，標(biāo)書對我來說很生疏，以前壓根也沒接觸過，剛開頭時還有點緊急，生怕自己會給他們添亂。

但二位經(jīng)理賜予我很大的鼓舞，在他們的關(guān)心下，我順當(dāng)?shù)恼懋a(chǎn)品介紹這一塊資料。接下來，我又憑借自己第一次的做標(biāo)書積累的閱歷，順當(dāng)?shù)淖龊昧私鹑A電大投標(biāo)的技術(shù)方案，并作為技術(shù)答標(biāo)人一同消失在現(xiàn)場。雖然最終我們博達沒有中標(biāo)，但我熟識了整個投標(biāo)、答標(biāo)的流程，學(xué)到了如何去揚長變短，如何去依據(jù)要求進行設(shè)備選型等等。

后來，在解決客戶經(jīng)理凌俊臨安農(nóng)信防火墻問題的時候，由剛開頭防火墻的多個bug，到后來一次又一次的改進，直到如今基本得到用戶的認(rèn)可。在整個過程中，我由對防火墻產(chǎn)品的一知半解，到協(xié)作公司研發(fā)解決bug，然后搜集用戶的需求向公司反饋，并實時跟蹤用戶的運行狀況。

伴隨著這一系列過程，我也得到了成長，也最終熟識了公司防火墻的各個功能和這條產(chǎn)品線的處理模式，在以后遇到這種問題的時候我信任更能游刃有余了。十月份處理蕭山華數(shù)故障時，剛開頭也是沒有任何頭緒，不過后來在鄭林經(jīng)理和劉東博經(jīng)理的指導(dǎo)下，我們最終找到了機頂盒真正獵取不到地址緣由：不是由于機頂盒獲不到地址，而是由于我們的s3448進行dhcp-relay給pc下發(fā)給地址時超出了機頂盒的等待時間，所以才導(dǎo)致機頂盒消失獲不到地址的假象。而這個真正的罪魁禍?zhǔn)拙褪莂rp條目的解析等待時間!

在處理蕭山華數(shù)的問題的時候，我覺得作為技術(shù)在遇到問題的時候肯定不要垂頭喪氣，肯定要急躁。依據(jù)網(wǎng)絡(luò)的基本原理一層一層去排查，在發(fā)覺怪異現(xiàn)象的時候肯定要準(zhǔn)時跟上面領(lǐng)導(dǎo)溝通，同時也要準(zhǔn)時跟負(fù)責(zé)該項目的客戶經(jīng)理溝通，這樣問題才能最終得到落實。

接下來的幾個月的時間里，我開頭接手各個大大小小的方案、寫配置清單等。在寫方案的過程中，我覺得最重要的就是要具體的了解用戶的需求。雖然有時由于趕得急許多都是直接改用曾經(jīng)的方案，但在更改以前方案的過程中，我對我們產(chǎn)品的型號、特性和賣點有了一個更加具體的了解，便利了我以后與用戶進行溝通。在協(xié)作客戶經(jīng)理王剛?cè)ゴ认r(nóng)信實施時雙線路主備時，加深了我對eigrp的了解，同時深深體會到eigrp中offset-list的強大功能。

【第12篇】12月份新職員工作總結(jié)優(yōu)秀范文

時間荏苒，我于XX年*月*日入職到現(xiàn)在，不知不覺已經(jīng)快六個月了，6個月前，能成為中智的一員我很榮幸，180天后的我，感覺自己已然成為修建“幻想城堡”的一員，責(zé)任和使命感油然而生，那些“筑造”過程中遇到的困難和獲得勝利的喜悅，滿滿地充斥著我的心靈，每一個場景、每一份感動都?xì)v歷在目……

這段時間，我在公司、部門領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷、支持下，根據(jù)崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范，認(rèn)仔細(xì)真地做好了本職工作，勤勉不懈。從開頭的退工辦理以及后來接手公積金操作，領(lǐng)導(dǎo)和同事都賜予了我很大的信任與鼓舞，總是在我不懂的時候悉心教育我，在我困惑的時候急躁開導(dǎo)我，在這個優(yōu)秀的團隊中，我更是盡心盡力嚴(yán)格要求自己，仔細(xì)完成做好每一份工作。

來公司的第一天開頭，我就把自己融入到我們的這個團隊中，和公司同事之間通力合作，關(guān)系相處融洽而和諧，公司供應(yīng)了許多的機會讓我們在工作之余熬煉身體、磨練意志，更讓我們與這個大團隊的伙伴們更加團結(jié)與友愛。

在這期間，我的看到了自己的成長，這些成長是中智帶給我的，的時候，我覺得這不僅僅只是一份工作，它是一個老師，不斷挖掘我的潛力，期盼我的全方面進展；它是一個舞臺，讓我盡情呈現(xiàn)自己想要展現(xiàn)的想法與活力；它是一個港灣，讓我褪去漂泊的意志，只想用心全都，留住這份強大的暖和！

在拓展以及“幻想城堡”的展現(xiàn)過程中，我更加深化地了解了公司的進展，同時也被公司良好的工作氛圍所吸引。我盼望能夠連續(xù)為公司服務(wù)，懇請領(lǐng)導(dǎo)同意，若有幸能與公司續(xù)簽勞動合同，我必將更加努力的工作，遵守職業(yè)道德，虛心學(xué)習(xí)，將專業(yè)學(xué)問與實踐更緊密地結(jié)合起來，以朝氣蓬勃、奮勉有為的精神狀態(tài)，努力發(fā)揮聰慧才智，仔細(xì)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一份工作，為公司的進展建設(shè)添磚加瓦。

【第13篇】新職員工作總結(jié)

歲月流轉(zhuǎn)，時間飛逝，轉(zhuǎn)瞬間一年的工作又接近尾聲，我于年月日加盟有限公司以來，也將近年的時間了，回顧年來的工作，在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的大力支持與關(guān)心下，在思想意識、業(yè)務(wù)力量等各方面都取得了肯定的成果，在這里表示感謝。當(dāng)然，為了更好地做好自己今后的工作，總結(jié)閱歷、吸取刻訓(xùn)，現(xiàn)將年的工作狀況總結(jié)如下：

我是一名，在這個領(lǐng)域里，我算是一個新人，初來乍到，對工作環(huán)境相對生疏，但在公司領(lǐng)導(dǎo)和公司老職工的信任和關(guān)心下，對工作環(huán)境、管理模式、組織機構(gòu)、規(guī)章制度進行了深刻熟悉，使我在短時間內(nèi)快速融合進了這個大集體，為以后的工作順當(dāng)進行有著極大的關(guān)心。

在從事工作的這半年來，完成了一些工作，取得了肯定成果，總結(jié)起來有以下幾個方面的閱歷和收獲：

只有擺正自己的位置，下功夫熟識基本業(yè)務(wù)，才能更好適應(yīng)工作崗位。

只有主動融入集體，處理好各方面的關(guān)系，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。

只有堅持原則落實制度，仔細(xì)檢查核對，才能保障精品。

只有樹立服務(wù)意識，加強溝通協(xié)調(diào)，才能把分內(nèi)的工作做好。

要加強與員工的溝通，要與員工做好溝通，要與員工進行思想溝通。

總結(jié)下來：在這一年的工作中接觸到了很多新事物、產(chǎn)生了很多新問題，也學(xué)習(xí)到了很多新學(xué)問、新閱歷，使自己在思想熟悉和工作力量上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中，我時刻要求自己從實際動身，堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，力求做到業(yè)務(wù)素養(yǎng)和道德素養(yǎng)雙提高。

對專業(yè)性的東西學(xué)習(xí)不夠，理解的不夠透徹深刻，工作上往往由于不理解和馬虎犯細(xì)節(jié)性的錯誤。初出茅廬，工作與個人事務(wù)之間的協(xié)調(diào)做的不夠好，經(jīng)常請假，影響工作的支配。

在今后的工作中我會爭取改進自己的不足，不斷創(chuàng)新，準(zhǔn)時與員工進行溝通，向老員工多學(xué)習(xí)，虛心請教，加深對公司項目的學(xué)習(xí)與討論，仔細(xì)認(rèn)真地投入到工作中，把降低到最低;規(guī)劃協(xié)調(diào)好工作與生活之間的關(guān)系，合理協(xié)調(diào)工作時間，爭取做到。在明年的工作中，我會連續(xù)努力，多向領(lǐng)導(dǎo)匯報自己。

【第14篇】2023年新職員工作總結(jié)范文（1）

2023年新職員工作總結(jié)

我是在今年七月份正式加入銀行這個暖和的大家庭，入職六個月的時間并不算長，但足以為我劃上深邃的記憶。由于這里包含了太多的教導(dǎo)和厚愛，包含了太多的支持與關(guān)心。在此，我向那些賜予我感動和歡樂的領(lǐng)導(dǎo)和同事表達我深深的謝意，感謝你們的關(guān)心和支持!總結(jié)這期間的工作履職狀況，主要有以下幾點總結(jié)：

在思想上，一方面，我堅決自己的政治信仰，始終以一個黨員的身份嚴(yán)格要求自己。努力提高自己的思想覺悟，堅持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護黨中央和國務(wù)院的政策方針。樂觀參與分行和支行組織的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)態(tài)度端正，遵守行紀(jì)行規(guī)，敬重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同事，明確熬煉目的，聽從支配，樂觀參加內(nèi)部事務(wù)，虛心求教，樂觀主動地把自己所學(xué)的理論學(xué)問運用到實際工作當(dāng)中來。另一方面，在工作上轉(zhuǎn)變思想態(tài)度，銀行在銀行業(yè)的進展還有很多尚待完善的地方，尤其是個人業(yè)務(wù)開展起來還面臨許多困難，這要求我們在思想上必需有一個轉(zhuǎn)變。未踏入銀行之前對我行并不是很了解，所以來到這里之后劇烈的反差，使我很長一段時間心情始終處于低谷，看到重重困難，我退縮過，甚至想過放棄，但支行暖和的大家庭讓我又舍不得離開這里，經(jīng)過一段時間的思想掙扎我最終明白人必需學(xué)會適應(yīng)環(huán)境，而不是環(huán)境適應(yīng)你。

在工作中，我忠于職守，盡力而為，領(lǐng)導(dǎo)和同事們也給了我很大的關(guān)心和鼓舞，我也取得了很大的收獲，在這期間接觸了個人貸款業(yè)務(wù)，學(xué)會操作流程。在理財業(yè)務(wù)營銷中雖然碰了不少壁，但這都可以為以后更好的開展理財業(yè)務(wù)打下基礎(chǔ)。在日常服務(wù)客戶中找到歡樂。為自己樹立以客戶為中心的服務(wù)思想，在學(xué)習(xí)和實踐中，進一步地熟悉了“以客戶為中心”的重要性。在競爭空前激烈的金融業(yè)中，只有牢牢樹立以客戶為中心的思想，盡心盡力為客戶服務(wù)，為客戶制造更多的便利和財寶，切實為客戶服務(wù)，才能在競爭中立于不敗之地.

在學(xué)習(xí)上，仔細(xì)參與行里組織的各項培訓(xùn)、考試，學(xué)習(xí)了分行組織的零售銀行客戶經(jīng)理銷售力量提升培訓(xùn)，同時還順當(dāng)通過保險代理資格考試。利用空閑時間我不忘學(xué)習(xí)其他相關(guān)金融業(yè)務(wù)學(xué)問，開拓學(xué)習(xí)空間，提高自身的理論水平，七月份到十一月份參與了國際金融理財師學(xué)習(xí)(cfp)，這次學(xué)習(xí)使我的理論學(xué)問又上一個新臺階。在日常還實時關(guān)注經(jīng)濟政治形勢的變化，開闊了視野，豐富了學(xué)問，為更好的服務(wù)客戶打下基礎(chǔ)。

不積跬步，無以成千里。在這段時間中，由于工作閱歷的欠缺，我在實踐中暴露出了一些問題，雖然因此碰了不少壁，但相應(yīng)地，也得到了不少的磨礪機會，這些機會對我來說都是實際而有效的。在組織參與半島網(wǎng)舉辦地寶龍相親會時，行領(lǐng)導(dǎo)很信任的把這項工作交給我來完成，做了前期的預(yù)備工作，卻沒有實地考察，導(dǎo)致活動組織當(dāng)天耽擱了許多時間，使同事搬著重重的宣揚工具跑了許多路，在此向大家賠禮。在過去的時間里許多工作總是說的多做的少，想的多行動的少，沒有行動永久都會處于嬰兒期。每一次經(jīng)受都是一筆財寶，因此在今后的工作中，我將堅持多實踐的工作作風(fēng)，“寬以待人，嚴(yán)以律己”，不斷完善和細(xì)化自己的工作。

在營銷方面，由于方案不清楚、目標(biāo)不明確，以及思想上未能真正的解放，以致營銷工作沒有實質(zhì)的進步。總結(jié)這段時間的工作，今后的營銷工作應(yīng)貫徹到每一天，走出去營銷客戶，將營銷工作作為我的基礎(chǔ)性工作來抓，只有持續(xù)性的營銷才能轉(zhuǎn)被動為主動。應(yīng)將各項營銷工作量化到每月，每星期，每天不斷總結(jié)，對比。

路還很長，需要努力的事情還有許多，尤其是我所從事的理財崗位還沒形成一條