林業(yè)技術學習計劃

林業(yè)技術學習計劃篇一：林業(yè)科技培訓方案林業(yè)科技培訓工作實施方案為進一步加快推進“設施農(nóng)牧業(yè)+特色林果業(yè)”主體生產(chǎn)模式，大力普及特色林果標準化生產(chǎn)技術，充分發(fā)揮社會化服務技術人員在工作推進中的作用，實現(xiàn)節(jié)水、高效、增收、生態(tài)目標，根據(jù)試點村實際情況，特制定本實施方案。一、指導思想與目標任務指導思想全面貫徹落實中央和省、市、區(qū)農(nóng)村工作會議精神，緊緊圍繞現(xiàn)代農(nóng)業(yè)重點突破年的總體目標任務，對廣大務農(nóng)勞動力開展農(nóng)業(yè)新品種、新技術、新模式等培訓活動，努力提高廣大農(nóng)民的科學素質(zhì)和務農(nóng)本領，促進農(nóng)業(yè)持續(xù)增效和農(nóng)民持續(xù)增收。培訓對象和任務培訓對象：小七壩村組干部、科技示范戶、專業(yè)合作組織成員及廣大農(nóng)民群眾等。目標任務：全年共完成特色林果科技培訓1000人次以上，特色林果科技入戶率達到96%以上。同時，開展特色林果科技集中培訓活動，切實做到技術培訓到人、技術指導入地塊，每戶有一個種植技術“明白人”。二、培訓方式根據(jù)新型農(nóng)業(yè)社會化服務體系村級農(nóng)業(yè)技術員、村科技助理員、科技示范戶和種植農(nóng)戶等的不同需求，主要采取觀摩學習、集中辦班和現(xiàn)場實訓等方式，分層次、分類別開展培訓。觀摩學習。組織鎮(zhèn)村組各級干部、村科技助理員、科技示范戶、種養(yǎng)農(nóng)戶去小七壩村和陽春村皇冠梨示范點以及其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)的示范點進行學習，提高農(nóng)戶對先進實用技術的掌握水平、開展技術推廣的業(yè)務能力和綜合素質(zhì)。集中辦班。在鎮(zhèn)上集中辦班，重點圍繞貫徹落實十八大會議精神宣講、農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展、特色產(chǎn)業(yè)基地建設、惠農(nóng)補貼項目、農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)政策、農(nóng)業(yè)政策性保險宣傳、特色林果栽培技術等方面開展培訓，提高鎮(zhèn)村組各級干部、新型農(nóng)業(yè)社會化服務體系村級農(nóng)業(yè)技術員、村科技助理員的技術服務水平。現(xiàn)場實訓。對科技示范戶、新型農(nóng)業(yè)社會化服務體系村級農(nóng)業(yè)技術員、村科技助理員、農(nóng)民專業(yè)合作社帶頭人和種植大戶等通過手把手、面對面的現(xiàn)場實訓，重點提高他們的生產(chǎn)技能和實際操作能力。三、培訓時間和內(nèi)容1、1-3月份，培訓重點為栽培管理、病蟲害防治技術知識學習，以及適時修剪技術。2、4月份，培訓重點為栽植補苗、防凍、授粉、灌水、追肥技術。3、5月份，培訓重點為疏果、追肥技術。4、6-8月份，培訓重點為夏剪、防蟲、套袋、除草等夏季管理技術。5、9月份，培訓重點為果實采摘技術和貯藏技術。6、10月份，培訓重點為施基肥和防蟲技術，重點是大青葉蟬防治技術。7、11-12月份，培訓重點為越冬管護技術，包括灌冬水、涂白、埋土等技術。篇二：XX縣林業(yè)局干部學習計劃XX縣林業(yè)局干部學習計劃**縣林業(yè)局干部學習計劃為進一步加強和創(chuàng)新社會管理，牢固樹立各級干部廉政、勤政、親民、為民意識，營造公民文明守法氛圍，規(guī)范行政執(zhí)法，加強執(zhí)法隊伍建設，在執(zhí)法隊伍建設和管理上走出一條新路子，確保在**執(zhí)法隊伍中開展的'爭做文明守法公民、建設美好家鄉(xiāng)'活動取得實效，扎實推進學習型黨組織建設、學習型機關建設活動，結(jié)合本局實際系統(tǒng)實際，特制定**林業(yè)局干部學習計劃。一、指導思想和基本原則指導思想。高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和'三個代表'重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以學習型黨組織建設為主線，以提高黨員干部的政治理論水平和工作能力為目的，創(chuàng)新學習方法，豐富學習形式，拓展學習內(nèi)容，提高學習能力，為**風景區(qū)'提級升位、提質(zhì)增速和跨越發(fā)展'提供強大的理論支持和思想保證。基本原則。堅持以人為本、全員參與原則，促進黨員干部的全面發(fā)展和提高；堅持自學為主、集中學習為輔原則，實現(xiàn)提高工作效率和促進個人發(fā)展相結(jié)合；堅持學用一致、訓用結(jié)合原則，以學習型站所建設促進機關整體建設；堅持追求實效、鼓勵創(chuàng)新原則，努力探索適應機關特點的學習型組織新模式。二、學習內(nèi)容（一）政治理論學習。系統(tǒng)學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和'三個代表'重要思想，把科學發(fā)展觀作為'第一主課'，廣泛開展社會主義核心價值體系學習教育，認真學習黨章及黨和國家的路線、方針、政策以及重大決策，學習黨在改革開放實踐中形成的理論創(chuàng)新最新成果。堅持把政治理論學習和理想宗旨教育、黨性教育、勤政廉政教育、思想道德教育和組織紀律教育相結(jié)合，個人自學和集中學習相結(jié)合，通過學習，提高認識，拓展廣度，推進深度，把黨員干部逐步培養(yǎng)成為勤奮學習、善于思考、勇于實踐、與時俱進的人防建設與管理的人才。（二）學習掌握現(xiàn)代化建設所必需的各方面知識。積極學習人類社會創(chuàng)造的一切文明成果，學習國家法律法規(guī)和黨史，廣泛學習現(xiàn)代化建設所需要的經(jīng)濟、政治、文化、科技、社會和國際等各方面知識。立足工作崗位，努力學習掌握做好本職工作、履行崗位職責必備的各種知識和技能。黨員領導干部要以身作則，不斷優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)、開闊思路，提高戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維、辯證思維能力。學習黨章黨紀。深入學習和貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針、政策。開展國情和形勢政策教育，自覺把思想和行動統(tǒng)一到中央、省、市、縣委的部署要求上來。認真學習加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設、加強黨風黨紀和反腐倡廉建設的重要精神，自覺加強黨性修養(yǎng)和從政道德修養(yǎng)，增強法制觀念和紀律意識，打牢廉潔從政的思想基礎。學習法律法規(guī)知識。認真學習社會主義法制理論和重要法律法規(guī)以及林業(yè)環(huán)保相關法律法規(guī)與政策規(guī)定，學習中央和省、市委關于黨風廉政建設的一系列規(guī)定。通過學習，熟悉并掌握有關法律法規(guī)和政策規(guī)定，增強法制意識，堅持依法行政，不斷提高依法決策、依法行政、依法管理的水平和能力。學習業(yè)務知識。全體黨員和干部要結(jié)合自己的工作崗位，努力學習本職工作所具備的專業(yè)知識，履行好工作職責，堅持自主創(chuàng)新，提高工作效能。根據(jù)建設學習型黨組織的要求，全局黨員和干部要制訂個人學習計劃和學習愿景，明確學習目標。學習公用知識。鼓勵黨員和干部有組織地結(jié)合本職工作參加更高層次的學歷教育，提升學歷層次，增強學習科學文化和新知識的自覺性。結(jié)合創(chuàng)建學習型機關，在機關黨員干部中繼續(xù)開展熟練掌握使用計算機和辦公自動化的技能、普通話推廣使用達標工作，爭當學習型黨員、學習型干部。三、學習形式局理論中心組學習。按照局理論中心組學習計劃，按時組織開展集中學習、邀請專家學者專題講座、觀看專題片等活動。每周一召開局理論中心組學習例會，保證學習時間。黨員集中學習。按照學習計劃，黨組要定期召開組織生活會，開展形式多樣的讀書學習活動，各支部每月不少于二次集中學習。崗位培訓。由局辦公室統(tǒng)籌組織各種政治理論、法律法規(guī)、業(yè)務知識等培訓和各種形式的學習班、研討班和講座等。自學。黨員干部要堅持個人學習，保證每天半小時學習時間，形成長效學習機制，不斷提高政治理論素養(yǎng)和綜合素質(zhì)。四、組織領導加強組織領導。成立黨組成員、局長鄧雄為組長；黨組成員阿迪力同志為副組長；黨員、各股室場所負責人為成員的局黨員干部學習領導小組，加強領導，統(tǒng)籌安排好各階段的工作和學習，局辦公室人員為學習秘書，要及時提供學習教材，做好組織保障工作，制定周密的學習計劃，抓好學習落實工作和學習任務完成情況的檢查。嚴格學習制度。要不斷完善學習長效機制，進一步建立健全政治理論學習的考勤簽到、個人自學、集體研討、下基層調(diào)研、交流發(fā)言、專題講座、學習通報、學習考核、監(jiān)督檢查和學習檔案等制度。制定政治理論學習責任制，把任務分解到各股室，納入年度目標考核，各股室要做到'六落實'（即學習計劃落實、學習時間落實、學習資料落實、學習考勤落實、討論題目落實、學習記錄落實）。注重理論聯(lián)系實際。緊扣在**執(zhí)法隊伍中開展的'開展三項整頓、樹立三個形象'和'四查四整治'、'做文明守法公民、建設美好家鄉(xiāng)'活動，以嚴謹?shù)膶W風，以務實的態(tài)度，有針對性、有重點地安排學習任務和學習內(nèi)容，著力在提升干部素質(zhì)，提高服務水平，推動各項林業(yè)環(huán)保事業(yè)科學發(fā)展。弘揚勤勉務實學風。全體干部職工要加大重視，把學習作為一種政治責任、一種精神追求、一種生活方式，以對黨、對人民、對歷史高度負責的態(tài)度，更加自覺地學習，更加認真地學習，更加勤奮地學習，進一步端正學習態(tài)度、注重學習過程、創(chuàng)新學習方法、增強學習實效，逐步實現(xiàn)閱讀生活化、學習終身化，以推動工作，以促進XX年建設事業(yè)又好又快發(fā)展。單位要把干部的學習情況納入個人年度目標考核，每月檢查一次學習筆記，進行一次集中講評，年終進行綜合考評。篇三：舉辦XX年林業(yè)局干部職工技術培訓實施方案舉辦XX年林業(yè)局干部職工技術培訓實施方案為加強全縣資源林政管理工作，規(guī)范行政審批行為，提高林業(yè)系統(tǒng)干部職工的依法行政能力和管理服務水平，提升林業(yè)專業(yè)技術人員的調(diào)查規(guī)劃設計能力，大力推進人才強林戰(zhàn)略和科技興林戰(zhàn)略，緊緊圍繞全縣林業(yè)發(fā)展需要，努力打造林業(yè)技術人才，提高全局干部職工業(yè)務能力，擬舉辦一期職工技術培訓班，特制定本方案：一、指導思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以加強黨組織和黨員干部執(zhí)政能力為重點，結(jié)合開展黨的群眾路線教育活動，突出抓好干部“五個方面”的能力培訓，努力建設一支學習型干部隊伍，為我縣林業(yè)建設提供強有力的組織保證和人才支持。二、目標要求按照“注重綜合素質(zhì)、提升業(yè)務能力、實施全員培訓、促進終身學習”的總體思路，全面提高林業(yè)干部的綜合素質(zhì)及實際工作能力，努力造就一支政治過硬、業(yè)務熟練、作風優(yōu)良、執(zhí)法公正的林業(yè)干部隊伍，逐步建立干部教育管理工作的長效機制，形成領導干部重視教育、各股室、站關心教育、每個同志熱愛學習的良好局面。三、培訓內(nèi)容及課程安排按照我縣林業(yè)發(fā)展的需求，以林業(yè)實用技術培訓為重點，采取專業(yè)技術人員授課、邀請專家作專題講座等形式，以培訓和實習為載體，著力提高林業(yè)干部隊伍實際工作能力，重點內(nèi)容是：營造林技術。主要包括：造林規(guī)劃設計、造林驗收、主要造林樹種生產(chǎn)技術。林業(yè)政策法規(guī)培訓。主要包括：伐區(qū)作業(yè)設計、林木采伐限額管理、木材經(jīng)營加工管理、野生動物管理等內(nèi)容。森林消防知識培訓。主要包括：森林火災預防、森林火災的撲救、主要森林消防器械的使用維護、森林火災緊急情況處置等。四、培訓時間：8月14日—15日五、培訓形式根據(jù)培訓內(nèi)容的實際，采取集中培訓的形式，同時結(jié)合實際操作的方式進行輔導。培訓時注重培訓實效，做到理論講解、現(xiàn)場實踐操作指導相結(jié)合。六、保障措施為切實做好今年的林業(yè)、特產(chǎn)技術培訓，達到預期的工作目標，我們將采取以下措施：加強組織領導。為切實加強對此項工作的領導，局里成立專門的領導小組，組長：趙煥彩，副組長：吳相祝，成員有：吳華軍、徐榮奎、吳衛(wèi)陽、彭佳龍、王康強、陳繪畫、張小平。林特服務中心具體牽頭組織培訓，各相關科站室、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站也要將此項工作作為重點工作來抓，積極主動做好相關工作。加強師資隊伍建設、合理安排課程。以縣林業(yè)總站、特產(chǎn)總站、服務中心、森林公安、林政科等專業(yè)技術人員和相關行業(yè)專家為骨干，聘請有較高理論素養(yǎng)、有豐富的實踐經(jīng)驗的專家為老師，局里成立林業(yè)、特產(chǎn)科技培訓講師團，講師團具體人員如下：林業(yè)技術：彭佳龍、陳繪畫、吳道圣、項云飛、章愛鳳、沈?qū)殑?、張新民、史小華等特產(chǎn)技術：王康強、李再兵、吳世軍、陳欽宏、王直文、朱旭輝、張建斌、項文廣等。森林消防及林業(yè)政策法規(guī)：徐榮奎、吳衛(wèi)陽、陳哲民、朱戰(zhàn)勝、柯志軍、王小明等。要科學合理安排好課程，加強對授課內(nèi)容的審查，同時要做好教材的篩選，結(jié)合課堂的理論內(nèi)容，選好實習基地，做到實踐示范與理論培訓相結(jié)合。加強基礎建設、做好經(jīng)費保障。加強培訓工作的基礎設施建設，在現(xiàn)有的基礎上，配備桌椅、手提電腦、幻燈機等必要的教學設備，對培訓必需的經(jīng)費開支，優(yōu)先予以安排，進一步改善辦學條件，為做好今年的培訓打好基礎。篇四：XX年度縣林業(yè)局理論學習計劃安排表XX年度縣林業(yè)局機關支部理論學習計劃安排表篇五：林業(yè)技術專業(yè)(一村一)專業(yè)規(guī)則說明農(nóng)林牧漁大類林業(yè)技術類林業(yè)技術專業(yè)（?？疲I(yè)規(guī)則一、培養(yǎng)規(guī)格與培養(yǎng)目標專業(yè)培養(yǎng)規(guī)格：本專業(yè)學制兩年，中央電大按照兩年半安排教學計劃，最短學習年限不低于兩年半。培養(yǎng)目標：培養(yǎng)社會主義新農(nóng)村建設需要的，德、智、體全面發(fā)展的，能從事林業(yè)生產(chǎn)技術指導、生產(chǎn)操作及管理等工作的高等應用型專門人才。在政治思想道德方面：擁護黨的基本路線，熱愛祖國，熱愛林業(yè)、農(nóng)村工作，有社會責任感，有全心全意為人民服務的精神，遵紀守法，有良好的社會公共道德和職業(yè)道德。在業(yè)務知識和能力方面：掌握本專業(yè)所需的基礎知識，具有較強的自學能力及分析、解決本專業(yè)實際問題和組織生產(chǎn)的初步能力，對本專業(yè)的先進科學技術有所了解?；疽螅荷硇慕】?，能承擔基層林業(yè)生產(chǎn)、技術指導等工作。課程模塊設置本專業(yè)共設置5個模塊，分別是：公共基礎課、專業(yè)基礎課、專業(yè)課、通識課、綜合實踐。課程設置1．公共基礎課該模塊最低中央電大考試學分為8學分，模塊設置最低學分為13學分。統(tǒng)設必修課：國家開放大學學習指南、中國特色社會主義理論體系概論、信息技術應用。統(tǒng)設選修課：開放英語ABC。2．專業(yè)基礎課該模塊最低中央電大考試學分為20學分，模塊設置最低學分為40學分。（1）統(tǒng)設必修課：林業(yè)基礎、植物病蟲害防治基礎。（2）統(tǒng)設選修課：農(nóng)村經(jīng)濟管理、土壤與肥料、農(nóng)業(yè)生態(tài)基礎、園藝基礎、農(nóng)村環(huán)境保護、農(nóng)村政策法規(guī)。3．專業(yè)課該模塊最低中央電大考試學分為24學分，模塊設置最低學分為40學分。統(tǒng)設必修課：森林培育、森林保護、水土保持技術。統(tǒng)設選修課：果樹病蟲害防治、果樹栽培技術(北方本)、花卉栽培技術、節(jié)水灌溉技術、食用菌栽培技術、設施栽培技術、農(nóng)村發(fā)展概論、森林資源開發(fā)與利用。4.通識課該模塊畢業(yè)最低學分為2學分。中央電大設置統(tǒng)一的通識課程平臺，所有開放教育專業(yè)使用此平臺的課程。5．本專業(yè)綜合實踐包括生產(chǎn)實習和畢業(yè)作業(yè)，統(tǒng)設必修，共13學分。綜合實踐環(huán)節(jié)不得免修、免考。具體包括生產(chǎn)實習和畢業(yè)作業(yè)，生產(chǎn)實習安排8周，計8學分，畢業(yè)作業(yè)安排5周，計5學分?？山Y(jié)合當?shù)厣a(chǎn)實際安排，將所學理論知識、技能綜合應用于解決實際問題。中央電大提供生產(chǎn)實習大綱和畢業(yè)作業(yè)要求，教學點應按照大綱要求進行，并接受檢查。6．課程實驗、實習及作業(yè)，作為形成性考核的內(nèi)容，必須按中央電大統(tǒng)一要求組織完成。課程形成性考核的成績占總成績的20%～50%。學生未完成實驗、實習和實驗、實習不及格或平時作業(yè)完成未達50%以上者，不能取得該門課程的學分。各門課程具體安排見課程教學設計方案及課程學習指南。課程實踐環(huán)節(jié)成績記入課程學習成績，沒有完成課程實踐環(huán)節(jié)的不能取得課程學分。7．專業(yè)規(guī)則表中各課程開設學期是根據(jù)專業(yè)知識結(jié)構(gòu)提供的課程先修、后續(xù)關系確定的，供學生選課時參考。中央電大據(jù)此提供各學期課程教學支持服務。8．規(guī)則中所列課程，均不允許免修免考與學分替代。9．為適應遠程學習需要，每學期開學，由縣級電大組織新入學的學生集中10天，進行以信息技術教育和專業(yè)思想教育為主的入學教育。四、畢業(yè)規(guī)則本專業(yè)各模塊最低畢業(yè)學分依次是：公共基礎課：8學分；專業(yè)基礎課：20學分；專業(yè)課：24學分；通識課：2學分；綜合實踐：13學分。本專業(yè)最低畢業(yè)總學分為76學分。本專業(yè)各模塊畢業(yè)最低學分之和為67學分，各模塊畢業(yè)最低學分之和與專業(yè)畢業(yè)最低學分存在差額，為9學分。此9學分為專業(yè)拓展學分，由學生通過在本專業(yè)跨模塊選課或在整個“一村一名大學生計劃”課程平臺中選課獲得。本專業(yè)中央電大考試最低學分為61學分，各模塊中央電大考試最低學分之和為52學分。篇六：林學會林業(yè)技術培訓內(nèi)容林學會林業(yè)技術培訓內(nèi)容采種育苗森林病蟲害防治造林技術森林撫育護林防火地形圖勾繪篇七：甘招苗圃專業(yè)培訓計劃XX年甘招苗圃專業(yè)科目培訓計劃為了提升林業(yè)專業(yè)技術人員的業(yè)務能力，大力推進人才強林戰(zhàn)略和科技興林戰(zhàn)略，緊緊圍繞全縣林業(yè)發(fā)展需要，努力打造林業(yè)技術人才，特制定XX年甘招苗圃專業(yè)科目培訓計劃：一、目標要求按照“注重綜合素質(zhì)、提升業(yè)務能力、實施全員培訓、促進終身學習”的總體思路，全面提高林業(yè)干部的綜合素質(zhì)及實際工作能力，努力造就一支政治過硬、業(yè)務熟練、作風優(yōu)良的林業(yè)干部隊伍，逐步建立干部教育管理工作的長效機制，形成每個同志熱愛學習的良好局面。三、培訓內(nèi)容及課程安排按照我縣林業(yè)發(fā)展的需求，以林業(yè)實用技術培訓為重點，采取專業(yè)技術人員授課形式，以培訓和實習為載體，著力提高林業(yè)干部隊伍實際工作能力，重點內(nèi)容是：育苗技術：扦插苗和播種苗的育苗方法。苗木的病蟲害的發(fā)生與防治：楊干象、白楊透翅蛾的發(fā)生時間與防治的方法。四、培訓時間：7月8日—10日7月15日—17日五、培訓形式根據(jù)培訓內(nèi)容的實際，采取集中培訓的形式，同時結(jié)合實際操作的方式進行輔導。培訓時注重培訓實效，做到理論講解、現(xiàn)場實踐操作指導相結(jié)合。六、保障措施為切實做好今年的林業(yè)、專業(yè)科目培訓，達到預期的工作目標，我們將采取以下措施：加強組織領導。為切實加強對此項工作的領導，苗圃成立專門的領導小組，組長：王永昌。成員有：于恩軍、丁興瑞。各相關人員要將此項工作作為重點工作來抓，積極主動做好相關工作。加強師資隊伍建設、合理安排課程。附件：甘招苗圃專業(yè)技術培訓人員名單國有喀左縣甘招苗圃二0一五年五月二十五日篇八：林業(yè)政策學讀書筆記要求XX林業(yè)政策學讀書筆記的完成要求：1以班級為單位，2-3個同學為一個小組單獨完成一章內(nèi)容。2每一個具體的政策主要圍繞政策目標、政策內(nèi)容、政策實施及反饋來進行記錄與撰寫。并寫好本章的要點、學習目標、小結(jié)與案例。注意政策目標與學習目標是不一樣的，前者是學習的內(nèi)容，后者是學習所要達到的目標，千萬不能混同。3引用要注明來源出處，并按標準格式編輯好。4具體章節(jié)要求：目錄緒論第一章林業(yè)政策概論（除目標、內(nèi)容、實施外，強調(diào)下林業(yè)政策的屬性）本章要點本章學習目標本章小結(jié)案例分析第二章林業(yè)政策的理論基礎本章要點本章學習目標本章小結(jié)案例分析第三章國外主要林業(yè)政策一、美國林業(yè)政策概要二、日本林業(yè)政策概要三、德國林業(yè)政策概要四、新西蘭林業(yè)政策概要五、巴西林業(yè)政策概要六、剛果（金）或南非林業(yè)政策概要（選非洲林業(yè)最具代表性）第四章我國林業(yè)建設方針本章要點本章學習目標本章小結(jié)案例分析第五章我國林政管理體制本章要點本章學習目標本章小結(jié)案例分析第六章森林資源培育與保護政策本章要點本章學習目標本章小結(jié)案例分析第七章林權(quán)管理政策本章重點本章學習目標本章小結(jié)案例分析第八章林地管理政策本章要點本章學習目標本章小結(jié)案例分析第九章植樹造林規(guī)劃與政策本章要點本章學習目標本章小結(jié)案例分析第十章自然保護區(qū)與野生動植物保護政策本章要點本章學習目標本章小結(jié)案例分析第十一章森林災害管理政策本章要點本章學習目標本章小結(jié)案例分析第十二章森林資源采伐利用政策本章要點本章學習目標本章小結(jié)案例分析第十三章木材流通管理政策本章要點本章學習目標本章小結(jié)案例分析第十四章其他林業(yè)經(jīng)濟政策本章要點本章學習目標本章小結(jié)案例分析第十五章林業(yè)政策的評估及發(fā)展趨勢一、林業(yè)政策評估概述林業(yè)政策評估的過程、發(fā)展歷程與基本程序林業(yè)政策評估模型與方法（政策效果、效率評估的相關模型與方法，包括參與式評估方法）林業(yè)政策評估的主要困難五、中外林業(yè)政策評估比較六、林業(yè)政策的發(fā)展趨勢課外閱讀材料（包括站鏈接）主要參考文獻篇九：林業(yè)專業(yè)技術工作總結(jié)范文林業(yè)專業(yè)技術人員是林業(yè)人才的主力軍，是林業(yè)技術的主要掌握者，以下為大家?guī)砹謽I(yè)專業(yè)技術工作總結(jié)，詳細內(nèi)容點擊查看全文。對聘期內(nèi)履行崗位職責、完成崗位工作目標和任務情況進行總結(jié);聘期內(nèi)取得的重要成果及該成果的突破和創(chuàng)新之處;對照崗位任務書，說明完成情況及存在問題。三年來，在站長的領導下，認真學習林業(yè)工作會議精神,圍繞林業(yè)重點工程建設和產(chǎn)業(yè)化建設，兢兢業(yè)業(yè)地完成各項工作任務。現(xiàn)將三年來的工作總結(jié)如下：不斷加強政治、思想道德建設，努力提高自身修養(yǎng)。在三年的工作及生活中，堅持貫徹執(zhí)行黨中央的各項方針政策，始終和黨中央保持一致。深入貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會精神，熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨，維護國家統(tǒng)一、反對民族分裂。堅決打擊各種形式的恐怖主義，保持社會穩(wěn)定。遵守國家的憲法、法律及各項規(guī)章制度，從各方面嚴格要求自己，以身作則、嚴于律己。不斷提高防腐免疫力，注重把廉政建設理論學習同政治理論學習有機地結(jié)合起來，堅定理想信念。自覺貫徹執(zhí)行黨對林業(yè)發(fā)展的有關路線、方針、政策，把恢復生態(tài)，構(gòu)建人與自然和諧相處的生態(tài)文明社會做為奮斗目標;突出法律法規(guī)的學習。先后認真學習了《森林法》、《森林法實施條例》、《野生動物保護條例》、《行政許可法》、《行政處罰法》、《林業(yè)行政處罰法程序規(guī)定》以及天然林保護有關規(guī)定等多部法律法規(guī)和行政規(guī)章;突出業(yè)務知識的學習，我主動積極地自學專業(yè)知識，虛心請教領導和同事，對工作中遇到的專業(yè)問題，不回避、不推諉、不退讓，力求吃透弄清;嚴于律已，不斷加強作風建設。始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則，始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實、腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵守機關各項規(guī)章制度，尊重領導，團結(jié)同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作;堅持做到不利于機關形象的事不做，不利于機關形象的話不說，積極維護機關的良好形象;團結(jié)同志，積極發(fā)揮集聚效應。本人在工作實踐中，以與人為善為宗旨，對待單位同事，無論是領導還是群眾、無論是年長還是年幼、無論是人前還是人后，都是一個樣。在堅持大是大非原則前提下，誠心對待、高度尊重、親密團結(jié)。只說有利于團結(jié)、有利于工作的話，只做有利于團結(jié)、有利于工作的事。對待前來辦事的領導、同事、群眾，視若親人，做到送一張笑臉、道一聲問候、遞一把椅子、敬一杯茶水、給一個滿意。恪盡職守，認真完成工作任務。按照分工，擺正位置，做到不越位，不離位、不超位，嚴格遵守職責，完成本職工作。一是在森林資源監(jiān)測管理工作上，突出一個勤字。即：勤調(diào)查、勤走訪、勤清理、勤檢查、勤登記;二是在檢查驗收工作中，突出一個嚴字。即：嚴格政策、嚴格手續(xù)、嚴格程序，堅持原則，嚴格把關;三是在協(xié)作工作中，突出一個誠字，每當遇到協(xié)作配合工作時，總是把分外工作當做分內(nèi)工作、他人工作當做自己工作一樣對待，誠心誠意，一絲不茍，盡其所能做好工作，得到了同事們的一致好評;四是在臨時工作中，突出一個信字。遇到領導交辦的突發(fā)性臨時工作。總是在處理好本職工作的同時擠出時間，專心致志、全心全意地去在規(guī)定的時間內(nèi)，保質(zhì)保量地完成領導交辦的臨時工作任務。積極參與了一個檢查組完成鄧村、太平溪、三斗坪、樂天溪、分鄉(xiāng)、黃花6