蘇果理貨員工作小結

蘇果理貨職工作小結1.一般的工作由不同的人來做同樣會有不同的成效做好簡單的事就是不簡單。說這話倒不說自己自視過高，自視過高，而是我進蘇果前給自己鼓勁兒的話。今日是到蘇果第一天，清晨起早趕公交，接著開會，主管安排工作，全部緊張而有序地進行著，我和另一個班長沒有分到詳細任務，主要負責整體工作，辦理些緊迫問題，并代表班級與蘇果人事主管交流。朋友都說我們兩個好運，不用干活，我倒不感覺，由于我相信：一般的工作由不同的人來做會有不同樣的成效！以后我和另一個班長分了工，我負責二三樓，他負責一樓（一樓是生鮮蔬菜水果，很忙，對比較2、3樓百貨，服裝電子產品略微悠閑些）。通知作息時間，發(fā)工作證，咨詢狀況，繁忙的第一天。問有啥收獲，不清楚，就是夜晚擠車回學校時有種很充分，象回家的感覺。夜晚睡的很早。2.不論環(huán)境怎樣艱辛，同事怎樣訴苦工作，自己一直要保持一種平易、長進的心態(tài)。在橋北蘇果干了三天了。夜晚大家一同擠蘇果免費班車的那段時間仿佛成了大家全部感情開釋的專用時間，不論是快樂，還是愁悶，仍是憤慨，都一股腦兒的出來了。同學們聊天的話題基本都與蘇果相關，談談今日碰到什么好玩的事情，今日被哪個顧客說了，被哪個主管看見他在偷懶兒等等，幾家歡欣幾家愁。有的愁悶的就一聲不吭，看景色。大家談的最多的就是此次實習的待遇問題，又是薪資少了，又是沒中飯嘍，又是沒校車接送嘍，好多，他們說時我一般說，咱是來體驗生活的，別丫要求太高。的確我們此次是蠻苦，正午吃飯都是和民工兄弟一同在小攤兒上吃的，每日都倒貼，向家里要生活費時都不好心思張口：怎么說也是工作了的人了，怎么還問家里要錢啊啊。好多人都在議論怎樣悲觀怠工,混時間，對此次實習能夠說是失掉了信心。有人說我忍氣吞聲，也有人說我新環(huán)境適應能力很強，這都沒關緊急，重要的是我還好，我理解一個道理：不論環(huán)境怎樣艱辛，同事如何訴苦工作，自己一直要保持一種平易、長進的心態(tài)。3.假如確立自己想做好一件工作，第一讓自己愛上這份工作。好忙啊!好忙啊!蘇果開業(yè)第一天營業(yè)額打破100w!這兩天做的裝袋工作,固然很單一,但我從前就說過,做好簡單的工作也是不簡單.接著我發(fā)現我逐漸感覺這工作也蠻存心思的,我連續(xù)加了兩天班,每日都是工作的13個小時,幾個好朋友都說我傻,想加班在后邊的日子加,這兩天多累啊,會虧的.我笑答:還好,我也不是很累,早做完早結束嘛(蘇果只需我們干滿70小時即可放假).很奇異,連我自己都感覺很奇異,我從前做事也沒這么賣命啊,況且這么單一的工作.我想應當是我喜愛了的緣由吧.假如確立自己想做好一件工作，第一讓自己愛上這份工作。4.碰到問題,沉著思慮;面對上級勇敢說出自己的想法.有效的分工和管理能夠節(jié)儉好多人力和物力.來橋南蘇果三天了,大家做的都很辛苦,我心想蘇果領導對我們的表現應當很滿意的吧.哪知道今日開了個小會,我們此外兩個負責人被"痛批"了一頓(程度我就不細說,絕對是不管及面子的”痛批”)當時我不在場,以后聽他們復述,大體是這樣,門店店長碰到了四件事:1有.次碰到兩個同學衣著職工服坐在廣場上吸煙,歇息2中.正午間看到一位同學衣著職工服在騎電瓶車.3有.些同學很隨意,發(fā)信息,手插口袋,兩三個扎堆聊天...4有.時忙起來少人,可是找不到人..以后那個負責人和我說了這事,想去和店長道個歉,保證后邊好好管理同學們,但是我卻有我自己的想法:第一,我們不需要致歉,也沒這個必需.其次,我以為這些事情的責任不全在我們!自然,象個別同學對自己要求不嚴格,上班時間聊天,這個我們也是看可是去的.可是我們也不是象店長說的那樣的啊,絕大多數人仍是很辛苦很努力的啊,我感覺,這和管理相關系.蘇果這家門店對我們的確很不錯,對我們管理很寬松,全憑大家自覺.關于此.我只好說出發(fā)點很好,可是其實不科學.畢竟也四十多位同學,怎么可能每位同學都是那么的自覺?有個同學去歇