醫(yī)院財(cái)務(wù)科工作小結(jié)黑

第5頁共5頁醫(yī)院財(cái)?務(wù)科工?作小結(jié)?黑轉(zhuǎn)?眼間又?將跨過?一個(gè)年?度。從?___?_月底?接手骨?科醫(yī)院?財(cái)務(wù)會(huì)?計(jì)以來?，迄今?為止任?職已有?___?_個(gè)多?月的時(shí)?間，回?首過去?的__?__個(gè)?多月，?內(nèi)心感?慨萬千?。在此?期間我?所負(fù)責(zé)?的的財(cái)?務(wù)工作?得到了?各位領(lǐng)?導(dǎo)、各?位同事?和各科?室的大?力支持?和熱情?幫助，?借此機(jī)?會(huì)我表?示衷心?的感謝?。會(huì)?計(jì)工作?職責(zé)是?對(duì)全院?財(cái)務(wù)資?金活動(dòng)?進(jìn)行核?算管理?和監(jiān)督?。會(huì)計(jì)?工作是?一項(xiàng)“?婆婆媽?媽”的?工作，?事情繁?雜，又?不像其?它臨床?科室能?夠用數(shù)?字和成?果來說?話。但?我自任?職以來?，熱愛?本職工?作，立?足自身?崗位，?踏踏實(shí)?實(shí)做人?、勤勤?懇懇干?事，恪?盡職守?，忠實(shí)?履行自?已的工?作職責(zé)??，F(xiàn)將?七個(gè)多?月來的?工作情?況匯報(bào)?如下：?一、?愛崗敬?業(yè)，扎?實(shí)搞好?醫(yī)院財(cái)?務(wù)核算?及管理?工作，?不怕困?難，熱?情服務(wù)?，在本?職崗位?上發(fā)揮?應(yīng)有的?作用?隨著醫(yī)?院業(yè)務(wù)?量不斷?攀升，?會(huì)計(jì)核?算和工?作量也?隨之不?斷加大?，接手?以來我?加班加?點(diǎn)認(rèn)真?對(duì)1-?___?_月份?的賬務(wù)?進(jìn)行了?認(rèn)真處?理并及?時(shí)做完?。迅速?熟悉自?已的工?作任務(wù)?，學(xué)習(xí)?醫(yī)院管?理方案?，并按?要求對(duì)?一季度?浮動(dòng)工?資進(jìn)行?核算按?時(shí)發(fā)放?。我每?月__?__號(hào)?開始對(duì)?結(jié)帳出?院病人?逐個(gè)分?項(xiàng)目分?科室錄?入?yún)R總?完成后?打印出?來交由?各科護(hù)?士長(zhǎng)、?藥房、?醫(yī)療股?長(zhǎng)每人?一份進(jìn)?行核對(duì)?，確認(rèn)?無誤后?方記入?住院收?入。每?月__?__號(hào)?之前要?把上個(gè)?月的賬?務(wù)處理?完畢，?打印出?記賬憑?證、財(cái)?務(wù)報(bào)表?后裝訂?成冊(cè)然?后歸檔?保管。?___?_號(hào)之?前向主?管局上?報(bào)上月?財(cái)務(wù)收?支月報(bào)?表，向?院領(lǐng)導(dǎo)?提交上?月業(yè)務(wù)?收入報(bào)?表及收?入?yún)R總?對(duì)比表?。同時(shí)?對(duì)新增?的固定?資產(chǎn)進(jìn)?行錄入?，保持?固定資?產(chǎn)管理?軟件中?的固定?資產(chǎn)和?財(cái)務(wù)賬?上一致?，年終?要及時(shí)?向縣國?資局上?報(bào)固定?資產(chǎn)年?報(bào)。每?季度要?統(tǒng)計(jì)各?科室收?入和個(gè)?人收入?，根據(jù)?醫(yī)院管?理方案?真實(shí)準(zhǔn)?確、實(shí)?事求是?地進(jìn)行?各科室?人員浮?動(dòng)工資?的核算?，形成?草案后?交由院?領(lǐng)導(dǎo)審?批后按?時(shí)兌現(xiàn)?全院人?員浮動(dòng)?工資。?在做?好以上?工作的?同時(shí)，?加強(qiáng)對(duì)?票據(jù)的?管理，?對(duì)收款?室、護(hù)?理部、?出納等?領(lǐng)購發(fā)?票嚴(yán)格?實(shí)行繳?銷管理?。對(duì)學(xué)?生交來?的學(xué)費(fèi)?按票及?時(shí)錄入?電腦備?查，學(xué)?生領(lǐng)證?時(shí)逐個(gè)?核清學(xué)?生學(xué)費(fèi)?。對(duì)每?一個(gè)查?詢學(xué)費(fèi)?的學(xué)生?我都熱?情接待?，始終?以敬業(yè)?、熱情?、耐心?的態(tài)度?投入到?本職工?作中。?時(shí)刻把?自已的?崗位作?為醫(yī)院?一個(gè)服?務(wù)的窗?口。財(cái)?務(wù)部的?工作象?年輪，?一個(gè)月?工作的?結(jié)束，?意味著?下一個(gè)?月工作?的重新?開始。?雖然繁?雜、瑣?碎，也?沒有太?多新奇?，但是?作為醫(yī)?院正常?運(yùn)轉(zhuǎn)的?命脈，?我深深?地感到?自己崗?位的價(jià)?值，所?以在實(shí)?際工作?中，本?著客觀?、嚴(yán)謹(jǐn)?、細(xì)致?的原則?，我養(yǎng)?成了嚴(yán)?謹(jǐn)細(xì)致?務(wù)實(shí)的?工作作?風(fēng)。在?辦理每?一筆會(huì)?計(jì)事務(wù)?時(shí)做到?實(shí)事求?是、細(xì)?心審核?、加強(qiáng)?監(jiān)督，?對(duì)要求?我簽字?審核的?支出進(jìn)?行認(rèn)真?審核，?確保會(huì)?計(jì)信息?的真實(shí)?、合法?、準(zhǔn)確?、完整?，切實(shí)?發(fā)揮了?財(cái)務(wù)核?算和監(jiān)?督的作?用。?二、工?作中存?在的不?足之處?1、?在業(yè)務(wù)?知識(shí)和?管理經(jīng)?驗(yàn)上與?自已的?本職工?作要求?還存有?一定的?差距。?2、?開展工?作的思?路還不?夠?qū)拸V?，缺乏?創(chuàng)新精?神。?3、日?常工作?中有些?做的不?夠細(xì)致?、深化?，管理?只停留?在表面?，沒有?起到真?正的作?用，針?對(duì)這種?情況以?后如何?將工作?做細(xì)做?深，加?強(qiáng)財(cái)務(wù)?監(jiān)督管?理職能?，應(yīng)是?我今后?工作中?的重點(diǎn)?。三?、明年?的工作?打算?1、繼?續(xù)做好?財(cái)務(wù)基?礎(chǔ)及核?算工作?，同時(shí)?加強(qiáng)財(cái)?務(wù)科與?各科室?之間的?溝通聯(lián)?系工作?，積極?參與到?醫(yī)院的?經(jīng)營活?動(dòng)中去?，做到?事前了?解、事?后分析?，加強(qiáng)?財(cái)務(wù)數(shù)?據(jù)預(yù)測(cè)?和分析?工作，?發(fā)現(xiàn)問?題及差?異時(shí)及?時(shí)與各?科室溝?通并查?明原因?予以糾?正。?2、創(chuàng)?新思路?，加強(qiáng)?財(cái)務(wù)管?理和監(jiān)?督工作?，查疏?堵漏，?把工作?做深做?細(xì)，加?強(qiáng)財(cái)務(wù)?收支監(jiān)?管力度?，確保?醫(yī)院收?入不外?流，醫(yī)?院資金?能夠合?理有效?的運(yùn)轉(zhuǎn)?使用，?使醫(yī)院?效益最?大化。?醫(yī)院?財(cái)務(wù)科?工作小?結(jié)黑（?二）?轉(zhuǎn)眼間?又將跨?過一個(gè)?年度。?從__?__月?底接手?骨科醫(yī)?院財(cái)務(wù)?會(huì)計(jì)以?來，迄?今為止?任職已?有__?__個(gè)?多月的?時(shí)間，?回首過?去的_?___?個(gè)多月?，內(nèi)心?感慨萬?千。在?此期間?我所負(fù)?責(zé)的的?財(cái)務(wù)工?作得到?了各位?領(lǐng)導(dǎo)、?各位同?事和各?科室的?大力支?持和熱?情幫助?，借此?機(jī)會(huì)我?表示衷?心的感?謝。?會(huì)計(jì)工?作職責(zé)?是對(duì)全?院財(cái)務(wù)?資金活?動(dòng)進(jìn)行?核算管?理和監(jiān)?督。會(huì)?計(jì)工作?是一項(xiàng)?“婆婆?媽媽”?的工作?，事情?繁雜，?又不像?其它臨?床科室?能夠用?數(shù)字和?成果來?說話。?但我自?任職以?來，熱?愛本職?工作，?立足自?身崗位?，踏踏?實(shí)實(shí)做?人、勤?勤懇懇?干事，?恪盡職?守，忠?實(shí)履行?自已的?工作職?責(zé)?，F(xiàn)?將七個(gè)?多月來?的工作?情況匯?報(bào)如下?：一?、愛崗?敬業(yè)，?扎實(shí)搞?好醫(yī)院?財(cái)務(wù)核?算及管?理工作?，不怕?困難，?熱情服?務(wù)，在?本職崗?位上發(fā)?揮應(yīng)有?的作用?隨著?醫(yī)院業(yè)?務(wù)量不?斷攀升?，會(huì)計(jì)?核算和?工作量?也隨之?不斷加?大，接?手以來?我加班?加點(diǎn)認(rèn)?真對(duì)_?___?月份的?賬務(wù)進(jìn)?行了認(rèn)?真處理?并及時(shí)?做完。?迅速熟?悉自已?的工作?任務(wù)，?學(xué)習(xí)醫(yī)?院管理?方案，?并按要?求對(duì)一?季度浮?動(dòng)工資?進(jìn)行核?算按時(shí)?發(fā)放。?我每月?___?_號(hào)開?始對(duì)結(jié)?帳出院?病人逐?個(gè)分項(xiàng)?目分科?室錄入?匯總完?成后打?印出來?交由各?科護(hù)士?長(zhǎng)、藥?房、醫(yī)?療股長(zhǎng)?每人一?份進(jìn)行?核對(duì)，?確認(rèn)無?誤后方?記入住?院收入?。每月?___?_號(hào)之?前要把?上個(gè)月?的賬務(wù)?處理完?畢，打?印出記?賬憑證?、財(cái)務(wù)?報(bào)表后?裝訂成?冊(cè)然后?歸檔保?管。_?___?號(hào)之前?向主管?局上報(bào)?上月財(cái)?務(wù)收支?月報(bào)表?，向院?領(lǐng)導(dǎo)提?交上月?業(yè)務(wù)收?入報(bào)表?及收入?匯總對(duì)?比表。?同時(shí)對(duì)?新增的?固定資?產(chǎn)進(jìn)行?錄入，?保持固?定資產(chǎn)?管理軟?件中的?固定資?產(chǎn)和財(cái)?務(wù)賬上?一致，?年終要?及時(shí)向?縣國資?局上報(bào)?固定資?產(chǎn)年報(bào)?。每季?度要統(tǒng)?計(jì)各科?室收入?和個(gè)人?收入，?根據(jù)醫(yī)?院管理?方案真?實(shí)準(zhǔn)確?、實(shí)事?求是地?進(jìn)行各?科室人?員浮動(dòng)?工資的?核算，?形成草?案后交?由院領(lǐng)?導(dǎo)審批?后按時(shí)?兌現(xiàn)全?院人員?浮動(dòng)工?資。?在做好?以上工?作的同?時(shí)，加?強(qiáng)對(duì)票?據(jù)的管?理，對(duì)?收款室?、護(hù)理?部、出?納等領(lǐng)?購發(fā)票?嚴(yán)格實(shí)?行繳銷?管理。?對(duì)學(xué)生?交來的?學(xué)費(fèi)按?票及時(shí)?錄入電?腦備查?，學(xué)生?領(lǐng)證時(shí)?逐個(gè)核?清學(xué)生?學(xué)費(fèi)。?對(duì)每一?個(gè)查詢?學(xué)費(fèi)的?學(xué)生我?都熱情?接待，?始終以?敬業(yè)、?熱情、?耐心的?態(tài)度投?入到本?職工作?中。時(shí)?刻把自?已的崗?位作為?醫(yī)院一?個(gè)服務(wù)?的窗口?。財(cái)務(wù)?部的工?作象年?輪，一?個(gè)月工?作的結(jié)?束，意?味著下?一個(gè)月?工作的?重新開?始。雖?然繁雜?、瑣碎?，也沒?有太多?新奇，?但是作?為醫(yī)院?正常運(yùn)?轉(zhuǎn)的命?脈，我?深深地?感到自?己崗位?的價(jià)值?，所以?在實(shí)際?工作中?，本著?客觀、?嚴(yán)謹(jǐn)、?細(xì)致的?原則，?我養(yǎng)成?了嚴(yán)謹(jǐn)?細(xì)致務(wù)?實(shí)的工?作作風(fēng)?。在辦?理每一?筆會(huì)計(jì)?事務(wù)時(shí)?做到實(shí)?事求是?、細(xì)心?審核、?加強(qiáng)監(jiān)?督，對(duì)?要求我?簽字審?核的支?出進(jìn)行?認(rèn)真審?核，確?保會(huì)計(jì)?信息的?真實(shí)、?合法、?準(zhǔn)確、?完整，?切實(shí)發(fā)?揮了財(cái)?務(wù)核算?和監(jiān)督?的作用?。二?、工作?中存在?的不足?之處?1、在?業(yè)務(wù)知?識(shí)和管?理經(jīng)驗(yàn)?上與自?已的本?職工作?要求還?存有一?定的差?距。?2、開?展工作?的思路?還不夠?寬廣，?缺乏創(chuàng)?新精神?。3?、日常?工作中?有些做?的不夠?細(xì)致、?深化，?管理只?停留在?表面，?沒有起?到真正?的作用?，針對(duì)?這種情?況以后?如何將?工作做?細(xì)做深?，加強(qiáng)?財(cái)務(wù)監(jiān)?督管理?職能，?應(yīng)是我?今后工?作中的?重點(diǎn)。?三、?明年的?工作打?算1?、繼續(xù)?做好財(cái)?務(wù)基礎(chǔ)?及核算?工作，?同時(shí)加?強(qiáng)財(cái)務(wù)?科與各?科室之?間的溝?通聯(lián)系?工作，?積極參?與到醫(yī)