員工考勤管理系統(tǒng)課程設(shè)計(jì)

與技班 別：號指導(dǎo)老師日 期：2012 年 6 月 20 日錄緒論..................................................................................................................2課 題 背................................................................................................................2課 題 ................................................................................................................2開 發(fā) ................................................................................................................2課 題 ................................................................................................................3第 二 章 可 行 性 .....................................................................................................3對 現(xiàn) 有 系 統(tǒng) 的 ................................................................................................3對本系統(tǒng)設(shè)計(jì)的說............................................................................................4第三 章 軟 件 需 求 .................................................................................................4軟 件 設(shè)計(jì)的預(yù) 期 標(biāo)............................................................................................4系 統(tǒng) 用 戶 求........................................................................................................5系 統(tǒng) 的 ............................................................................................................5章 ..............................................................................6數(shù) 據(jù) 庫 ............................................................................................................6數(shù) 據(jù) 庫 結(jié) 構(gòu) 的 ................................................................................................6章 ..........................................................................................8系 統(tǒng) ................................................................................................................8個(gè) 模 塊 界 面 ....................................................................................9第 六 章 軟 件 的 試....................................................................................................27測 試 目..............................................................................................................27測 試 員..............................................................................................................27測 試 ..............................................................................................................27方27系 統(tǒng) 還 有 哪 些 ..............................................................................................27對 系 統(tǒng) 的 ......................................................................................................27總..............................................................................................................................28參 考 ......................................................................................................................286.0、、第一章 緒論課題背景當(dāng)今社會互聯(lián)網(wǎng)空間展給人們作和生活帶來了極大便利和。急劇增加有關(guān)員種倍曾長考勤一公司基單位對員基依據(jù)但目前國內(nèi)大多數(shù)企在考勤依然使用傳統(tǒng)考勤方法例如手不僅考勤速度慢，在考勤員在最員不發(fā)考勤用考勤數(shù)據(jù)不考勤員在考勤可記錄出錯甚至弄虛假現(xiàn)象出現(xiàn)極大影響企對員因此據(jù)企求設(shè)企員考勤系統(tǒng)，以幫助企達(dá)員辦公自動企目一單員考勤統(tǒng)方員員查勤記錄員查勤記錄員可查員勤記錄加員。開發(fā)具平臺和數(shù)據(jù)庫課題目的設(shè)出員考勤系統(tǒng)設(shè)相關(guān)操功課設(shè)解使用用數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)加數(shù)據(jù)了解所學(xué)課重性和實(shí)用性。第二章 可性研究 對現(xiàn)有系統(tǒng)分析隨著現(xiàn)科進(jìn)步,用算機(jī)來進(jìn)考勤現(xiàn)企不可少的、（添加、刪除等）操日志等。目標(biāo)定后就目標(biāo)析目標(biāo)、等應(yīng)首先并近期內(nèi)培養(yǎng)操經(jīng)濟(jì)估今后運(yùn)維護(hù)估將獲得益并將益比較看有維護(hù)太適于般公司益經(jīng)濟(jì)益社會益兩于則應(yīng)著重經(jīng)濟(jì)益例如投入運(yùn)后供哪些及供戶程速增加于決策供幫助等等減節(jié)省資運(yùn)影響組織計(jì)評價(jià)還應(yīng)培訓(xùn)、補(bǔ)充間里定任務(wù)按上述、研究我們認(rèn)該項(xiàng)是設(shè)說明會所過操作為者可以快速記錄公司全體當(dāng)日出設(shè)計(jì)提高了作效率，方便了。集、輸入、修改、刪除、查詢等各種處為一體，維護(hù)起來非常方便，大大減少了公司人力和物力。大致做到以下幾點(diǎn)：操作簡便，節(jié)省大量人力；可以方便存儲和，安全、高效；可以迅速查詢；第三章 軟件需求分析軟件設(shè)計(jì)預(yù)期目標(biāo)并記錄（包括添加、修改、刪除），可以修改密碼，可以查看日志表以及注冊新。并通過輸入名字1、功能需求：該主要有一個(gè)登陸界面添加、修改和刪除。此功能只有人能修改?？梢宰约旱卿浢艽a修改，增加了安全、可靠性。人可全部瀏覽、查詢、修改。操作日志和幫助，此功能可以查看各個(gè)人和操作。2、用戶需求：查詢自己查詢修改。框架3-3框架圖設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)庫分析了數(shù)據(jù)建立共計(jì)有六個(gè)表，包括：：人表：（賬號、密碼）；：表：（編號、賬號、密碼）；：、曠工次、早退次）；:日志表：（操作人員、做什么操作、所做的時(shí)間、操作員用戶類型、用于搜索的（無意義））；據(jù)庫結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)管理人員表：圖4-2-1員工表：4-2-1信息表：4-2-3日志表：4-2-4系統(tǒng)結(jié)構(gòu)：、性別、部門時(shí)管員間理工添修刪記員記加改除錄記錄員員員錄工工工管理模塊員工詳細(xì)信管理模塊員工詳細(xì)信息查詢工查看日志表、密碼進(jìn)主進(jìn)行信息查詢修改、密碼修改。管理管理、密碼進(jìn)管理主頁進(jìn)行信息添與修改、陸密碼修改查看日志列表。截圖：1）。（2）員工實(shí)現(xiàn)員工查詢和修改（2）作（5）工密碼修改4、添加、刪除添加新以查看修改密碼：個(gè)功能實(shí)現(xiàn)代碼：登錄代碼：于系統(tǒng)窗口彈出界面背景圖代碼：登陸按鈕圖片代碼：代碼：代碼:刷新列表代碼：代碼：員工信息列表顯示函數(shù)代碼：代碼：修改代碼：代碼按鈕：界面按鈕圖片代碼：代碼：界面圖片代碼：代：注冊新工代：代：個(gè)人查詢代碼：、、刪除看操作日志表注冊新小組所有成結(jié)果經(jīng)過多次實(shí)現(xiàn)了實(shí)現(xiàn)了對自己閱資料了解相關(guān)知識、向會做同學(xué)學(xué)習(xí)討論。比如制作合適背景圖片、按鈕圖片以及設(shè)計(jì)一些新功能對于這些不是很了解技術(shù)我們都會積極查、請教會的同學(xué)。通過我們的努力，完成了這次課程設(shè)計(jì)。系統(tǒng)還有哪些不足際中仍有欠缺，對于大型企業(yè)的需求還是不能夠滿足。對系統(tǒng)的評價(jià)在此次設(shè)計(jì)中，依據(jù)系統(tǒng)結(jié)構(gòu)化設(shè)計(jì)方法，把系統(tǒng)劃分為若干個(gè)功能模塊，的了我