2023年6月新員工試用期工作總結(jié)范文（2篇）

第5頁(yè)共5頁(yè)2023?年6月新?員工試用?期工作總?結(jié)范文?在這個(gè)收?獲的季節(jié)?里，我將?自___?_月份入?職公司到?____?月份工作?分以下幾?個(gè)方面作?總結(jié)：?首先，對(duì)?于我們剛?出入社會(huì)?的畢業(yè)生?要面對(duì)的?就是角色?轉(zhuǎn)型。在?學(xué)校，面?對(duì)的是單?純的學(xué)業(yè)?課程，扮?演的是一?個(gè)被動(dòng)學(xué)?習(xí)大于主?動(dòng)學(xué)習(xí)的?角色;出?入社會(huì)，?要面對(duì)的?不僅是單?純的理論?知識(shí)，更?多的是要?將理論結(jié)?合實(shí)際事?物并加之?實(shí)踐和接?觸形形色?色的社會(huì)?交際關(guān)系?網(wǎng)，要扮?演的是一?個(gè)主動(dòng)、?活躍、踏?實(shí)肯干的?新人角色?。結(jié)合三?個(gè)月的工?作經(jīng)歷，?覺(jué)得自己?在這個(gè)轉(zhuǎn)?型的角色?變換中做?的還不夠?好，確切?的說(shuō)是還?保持著一?個(gè)學(xué)生的?風(fēng)貌，沒(méi)?有成功邁?出社會(huì)的?第一步。?就拿在工?作環(huán)境內(nèi)?和同事相?處相融度?來(lái)說(shuō)，自?己沒(méi)能很?好的融入?這個(gè)大家?庭。這點(diǎn)?上要給自?己敲醒警?鐘給予自?嘲，結(jié)合?現(xiàn)實(shí)和理?想之間的?差距異同?修正自己?的不足。?給自己定?下幾條原?則或者說(shuō)?轉(zhuǎn)型實(shí)踐?方向：?主動(dòng)學(xué)習(xí)?、踏實(shí)肯?干、夯實(shí)?專業(yè)基礎(chǔ)?（相關(guān)專?業(yè)理論知?識(shí)、熟悉?和把握行?業(yè)動(dòng)態(tài)以?及公司相?關(guān)固井外?加劑產(chǎn)品?）扮演好?轉(zhuǎn)型之后?的新角色?。有方?向、有目?的的改良?自己性格?上的缺陷?（變內(nèi)向?為外向、?開朗、活?躍、沉穩(wěn)?）相信這?樣能為工?作添色不?少也可以?為自己的?人生多填?充上一份?精彩。?各擬制一?份短期的?人生（工?作、生活?）拓展計(jì)?劃和一份?長(zhǎng)期人生?（工作、?生活）拓?展計(jì)劃。?消除自己?在未來(lái)工?作、生活?上的迷茫?和不知所?措。其?次，古語(yǔ)?云，在其?位，謀其?政。身處?技術(shù)員崗?位，一定?要有扎實(shí)?的相關(guān)專?業(yè)基礎(chǔ)知?識(shí)和開拓?技術(shù)創(chuàng)新?的思維觀?念。入職?的三個(gè)月?期間，從?起初的公?司各項(xiàng)基?本管理制?度培訓(xùn)、?固井基礎(chǔ)?理論知識(shí)?接觸、實(shí)?驗(yàn)設(shè)備儀?器操作與?維護(hù)、公?司固井外?加劑產(chǎn)品?認(rèn)知到前?線的固井?水泥漿體?系、水泥?漿性能參?數(shù)與室內(nèi)?模擬試驗(yàn)?操作規(guī)程?、固井工?藝與工具?、公司業(yè)?務(wù)范圍和?合作商等?等一系列?的固井相?關(guān)事宜，?自己正在?從一張“?固井白紙?”慢慢的?在謄寫成?為一張“?固井技術(shù)?牛皮卷,?也堅(jiān)信在?一定的工?作周期范?圍內(nèi)自己?可以讓這?張“固井?技術(shù)牛皮?卷”愈演?愈厚。結(jié)?合自己在?工作中的?得與失、?不足與優(yōu)?勢(shì)，自己?還應(yīng)在工?作中不斷?加深對(duì)公?司固井外?加劑產(chǎn)品?的應(yīng)用范?圍、固井?水泥漿體?系、水泥?漿性能參?數(shù)與室內(nèi)?模擬試驗(yàn)?操作規(guī)程?、固井工?藝與工具?等一系列?的板塊理?解與學(xué)習(xí)?掌握并能?熟練應(yīng)對(duì)?實(shí)際固井?事宜中的?一切復(fù)雜?問(wèn)題。有?規(guī)劃、有?方向、結(jié)?合理論與?實(shí)踐制定?長(zhǎng)短期的?學(xué)習(xí)計(jì)劃?：多學(xué)?多問(wèn)、不?懂就問(wèn)、?把握好一?個(gè)新人的?學(xué)習(xí)姿態(tài)?。扎實(shí)?固井相關(guān)?專業(yè)的理?論知識(shí)以?及將理論?運(yùn)用到實(shí)?際生產(chǎn)中?的方式方?法。端?正工作態(tài)?度，實(shí)現(xiàn)?完美轉(zhuǎn)型?。只有實(shí)?干、多干?方能打好?堅(jiān)實(shí)的基?礎(chǔ)。最?后，工作?范圍內(nèi)接?觸的業(yè)務(wù)?與一個(gè)新?人身份對(duì)?公司管理?發(fā)展的建?議。三個(gè)?月的時(shí)間?，說(shuō)長(zhǎng)不?長(zhǎng)說(shuō)短不?短，在公?司西北區(qū)?域接觸的?井次有t?k862?、th1?2355?、tk9?53h，?有了對(duì)固?井流程的?簡(jiǎn)單了解?，從接到?試驗(yàn)任務(wù)?單、小樣?實(shí)驗(yàn)摸索?與試驗(yàn)要?求參數(shù)的?契合并撰?寫小樣實(shí)?驗(yàn)報(bào)告、?井場(chǎng)配灰?、半大樣?實(shí)驗(yàn)并與?試驗(yàn)要求?參數(shù)契合?及半大樣?實(shí)驗(yàn)報(bào)告?、井場(chǎng)配?水、大樣?實(shí)驗(yàn)并與?試驗(yàn)要求?參數(shù)契合?及大樣實(shí)?驗(yàn)報(bào)告、?井場(chǎng)固井?施工并記?錄相關(guān)施?工參數(shù)并?簽收施工?費(fèi)用單、?施工結(jié)束?后期的負(fù)?責(zé)人工作?總結(jié)并發(fā)?予分管領(lǐng)?導(dǎo)審閱、?井次實(shí)驗(yàn)?記錄歸檔?、等待固?井隊(duì)固井?質(zhì)量驗(yàn)收?并時(shí)刻與?接洽人保?持聯(lián)系、?公司相關(guān)?領(lǐng)導(dǎo)針對(duì)?固井質(zhì)量?結(jié)果給予?負(fù)責(zé)人考?核相關(guān)事?宜。作?為一個(gè)新?人，針對(duì)?公司的各?項(xiàng)管理制?度和公司?發(fā)展建設(shè)?的相關(guān)建?議，本著?新人該有?的姿態(tài)和?新人認(rèn)知?上的局限?性，在一?些原則上?的錯(cuò)誤建?議還請(qǐng)公?司領(lǐng)導(dǎo)海?涵。公?司針對(duì)新?人在固井?基礎(chǔ)理論?以及實(shí)際?生產(chǎn)中的?系統(tǒng)性培?訓(xùn)培養(yǎng)機(jī)?制有所欠?缺，對(duì)于?一個(gè)新人?渴望快速?成長(zhǎng)的期?盼，無(wú)異?于奢望。?西南西?北區(qū)域是?否也應(yīng)該?像總公司?一樣，超?出正常上?班時(shí)間的?時(shí)間份額?記為加班?。感恩?是一個(gè)永?恒的主題?。來(lái)到公?司這個(gè)大?家庭，是?公司把我?們這一堆?爛泥慢慢?扶上墻去?的，誠(chéng)摯?的感謝公?司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)?我們這群?新進(jìn)員工?的栽培和?殷切關(guān)愛(ài)?，相信公?司在任何?決定上都?有公司自?己的立場(chǎng)?和生存利?益的競(jìng)爭(zhēng)?，再次獻(xiàn)?上我對(duì)公?司的深深?謝意，預(yù)?祝我們這?個(gè)大家庭?的明天會(huì)?更好。?2023?年6月新?員工試用?期工作總?結(jié)范文（?二）我?于___?_年__?__月_?___日?來(lái)安康市?市政設(shè)施?管理處下?屬部門養(yǎng)?護(hù)中心工?作，在領(lǐng)?導(dǎo)的關(guān)心?和指導(dǎo)下?，兩個(gè)月?來(lái)，本人?思想上追?求上進(jìn)，?工作兢兢?業(yè)業(yè)，吃?苦耐勞，?自覺(jué)遵守?單位的各?項(xiàng)規(guī)章制?度。為接?受單位考?核，總結(jié)?自身思想?、工作方?面的得與?失，更好?的促使自?己進(jìn)步，?現(xiàn)將兩個(gè)?月試用期?內(nèi)的思想?、工作情?況總結(jié)如?下：一?、注重學(xué)?習(xí)，努力?提升思想?認(rèn)識(shí)剛?步入新的?工作崗位?，任務(wù)重?，難度大?，困難多?，在部門?領(lǐng)導(dǎo)的耐?心指導(dǎo)下?，虛心求?教。一是?不斷提高?自己的政?治理論水?平和黨性?修養(yǎng)，提?高自己的?洞察力、?判斷力;?二是堅(jiān)持?“三注重?”，即：?注重培養(yǎng)?自己的工?作能力，?注重和同?事溝通交?流，注重?虛心向他?人學(xué)習(xí);?三是結(jié)合?本職工作?，認(rèn)真學(xué)?習(xí)市政管?理知識(shí)、?業(yè)務(wù)技能?、政策法?規(guī)，努力?接受新思?想、新觀?念、新環(huán)?境。二?、踏實(shí)肯?干，不斷?提高工作?能力辦?公室人員?不僅要舞?“筆桿子?”，還要?會(huì)?！白?皮子”，?我認(rèn)為工?作之初，?做比說(shuō)更?重要，因?此，便在?“寡言”?中干好領(lǐng)?導(dǎo)安排的?各項(xiàng)工作?。一是修?改完善養(yǎng)?護(hù)中心崗?位說(shuō)明書?。自我來(lái)?到管理處?，在張?zhí)?長(zhǎng)、李主?任的指導(dǎo)?下，反復(fù)?修改更正?《安康市?市政設(shè)施?養(yǎng)護(hù)中心?主要職能?內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)?和人員編?制方案》?、《安康?市市政設(shè)?施養(yǎng)護(hù)中?心崗位說(shuō)?明書》_?___次?，在修改?中我逐漸?了解到養(yǎng)?護(hù)中心設(shè)?置情況;?二是堅(jiān)持?每周、月?報(bào)送維護(hù)?工作進(jìn)展?和計(jì)劃報(bào)?表。堅(jiān)持?每周五給?張?zhí)庨L(zhǎng)報(bào)?送維護(hù)工?作進(jìn)展和?計(jì)劃報(bào)表?，不斷完?善、詳細(xì)?報(bào)表內(nèi)容?，截止現(xiàn)?在共報(bào)表?____?次，每月?向辦公室?報(bào)送月工?作進(jìn)展和?計(jì)劃報(bào)表?共___?_次;三?是積極協(xié)?助李主任?做好業(yè)務(wù)?上報(bào)材料?的整理、?打印、報(bào)?送工作;?四是認(rèn)真?做好來(lái)電?來(lái)文督辦?工作。專?門印制了?來(lái)文來(lái)電?登記薄，?詳細(xì)登記?時(shí)間、對(duì)?象、內(nèi)容?，及時(shí)督?促人員辦?理，兩個(gè)?月來(lái)共督?辦來(lái)電_?___余?個(gè)、來(lái)文?____?余個(gè);五?是做好處?上下發(fā)的?文件分類?歸檔，保?管好重要?文件資料?;六是保?管好物資?財(cái)產(chǎn)。_?___月?初，根據(jù)?處上要求?，對(duì)養(yǎng)護(hù)?中心物資?財(cái)產(chǎn)進(jìn)行?清查，登?記造冊(cè)，?妥善保管?好門鑰匙?;七是做?好養(yǎng)護(hù)中?心各種會(huì)?議___?_、會(huì)務(wù)?、記錄工?作;八是?管好養(yǎng)護(hù)?中心職工?考勤，每?月按時(shí)如?實(shí)上報(bào);?九是按照?“一張笑?臉相迎，?一把椅子?相讓，一?杯熱茶相?送“的標(biāo)?準(zhǔn)，做好?來(lái)訪人員?的接待;?十是工作?兩邊兼顧?，做好養(yǎng)?護(hù)中心辦?公室工作?和背街小?巷綜合改?造工程項(xiàng)?目組內(nèi)勤?工作。?三、認(rèn)真?反思，爭(zhēng)?取早日干?出成績(jī)?認(rèn)真總結(jié)?、反思兩?個(gè)月來(lái)的?思想、工?作表現(xiàn)，?雖然忙忙?碌碌、加?班加點(diǎn)，?不敢有絲?毫的懈怠?，但成績(jī)?卻不是很?明顯，歸?結(jié)起來(lái)，?我認(rèn)為自?身