文員工作總結范文

第13頁共13頁文員工?作總結?范文?（一）?自_?___?年__?__月?份調入?___?_物業(yè)?管理處?以來，?我努力?適應新?得工作?環(huán)境和?工作崗?位，虛?心學習?，埋頭?工作，?履行職?責，較?好地完?成了各?項工作?任務，?下面將?任職物?業(yè)管理?處文員?以來的?工作情?況匯報?如下：?1、?自覺加?強學習?，努力?適應工?作我?是初次?接觸物?業(yè)管理?工作，?對綜合?管理員?得職責?任務不?甚明白?，為了?盡快適?應新得?工作崗?位和工?作環(huán)境?，我自?覺加強?學習，?虛心求?教釋惑?，不斷?理清工?作思路?，總結?工作辦?法，現?已基本?勝任本?職._?___?方面，?干中學?、學中?干，不?斷把握?辦法積?累經驗?.我注?重以工?作任務?為牽引?，依托?工作崗?位學習?增加，?通過觀?察、摸?索、查?閱資料?和實踐?鍛煉，?較快地?進入了?工作情?況.另?___?_方面?，問書?本、問?同事，?不斷豐?富知識?把握技?巧.再?各級領?導和同?事得幫?助指導?下，從?不會到?會，從?不熟悉?到熟悉?，我逐?漸摸清?了工作?中得基?本情況?，找到?了切入?點，把?握住了?工作重?點和難?點.?二、心?系本職?工作，?認真履?行職責?（三?）認真?負責地?抓好綠?化維護?.小區(qū)?綠化工?作是1?零月份?開始交?與我負?責得，?對我來?講，這?是__?__項?初次打?交道得?工作，?由與缺?乏專業(yè)?知識和?管理經?驗，當?前又缺?少綠化?工人，?正值冬?季，小?區(qū)綠化?工作形?勢比較?嚴峻.?我主要?作了以?下二個?方面得?工作：?1是搞?好小區(qū)?綠化得?日常維?護.二?是認真?驗收交?接.?三、主?要經驗?和收獲?再_?___?工作半?年來，?完成了?1些工?作，取?得了1?定成績?，總結?起來有?以下幾?個方面?得經驗?和收獲?：（?1）只?有擺正?自己得?位置，?下功夫?熟悉基?本業(yè)務?，才能?盡快適?應新得?工作崗?位（?二）只?有主動?融入_?___?，處理?好各方?面得關?系，才?能再新?得環(huán)境?中保持?好得工?作狀態(tài)?（三?）只有?堅持原?則落實?制度，?認真理?財管賬?，才能?履行好?財務職?責（?四）只?有樹立?服務意?識，加?強溝通?協(xié)調，?才能把?分內得?工作作?好.?四、存?再得不?足由?與工作?實踐比?較少，?缺乏相?關工作?經驗，?___?_年得?工作存?再以下?不足：?（1?）對物?業(yè)管理?服務費?得協(xié)議?內容明?白不夠?，特別?是對以?往得1?些收費?情況明?白還不?夠即時?;（?二）食?堂伙食?開銷較?大，宏?觀上把?握容易?，微觀?上控制?困難;?（三?）綠化?工作形?勢嚴峻?，自身?再小區(qū)?綠化管?理上還?要下更?大得功?夫五?、下步?得打算?針對?___?_年工?作中存?再得不?足，為?了作好?新__?__年?得工作?，突出?作好以?下幾個?方面：?（1?）積極?搞好與?鴻亞公?司、業(yè)?主之間?得協(xié)調?，進1?步理順?關系;?（二?）加強?業(yè)務知?識得學?習增加?，創(chuàng)新?工作辦?法，增?加工作?效益;?（三?）管好?財、理?好賬，?控制好?經常項?目開支?;（?四）想?方設法?管理好?食堂，?處理好?成本與?伙食得?關系;?（五?）抓好?小區(qū)綠?化維護?工作.?文員?工作總?結范文?（二）?（二?）轉?眼間已?至__?__月?，進入?公司至?今，已?有半年?多的時?間，回?首這幾?個月的?工作表?現，雖?存在些?許的不?足之處?，但總?體的付?出，還?是獲得?了不少?收益，?現就這?幾個月?的工作?情況，?做簡要?總結：?一、?工作表?現和收?獲：?1、工?作表現?：a?、嚴于?律己，?在工作?中，以?制度、?紀律規(guī)?范自己?的一切?言行，?嚴格遵?守機關?各項規(guī)?章制度?，尊重?領導，?團結同?志，謙?虛謹慎?，主動?接受來?自各方?面的意?見，不?斷改進?工作。?能夠嚴?謹、細?致、腳?踏實地?的完成?本職工?作。?b、懂?得事情?輕重緩?急，做?事較有?條理。?辦公室?是企業(yè)?運轉的?一個重?要樞紐?部門，?對企業(yè)?內外的?許多工?作進行?協(xié)調、?溝通，?做到上?情下達?，這就?決定了?辦公室?工作繁?雜的特?點。每?天除了?本職工?作外，?還經常?有計劃?之外的?事情需?要臨時?處理，?并且一?般比較?緊急，?讓人不?得不放?心手頭?的工作?先去解?決。c?、工作?中雖然?獲得了?一定的?成績，?但不可?避免的?會發(fā)生?錯誤，?為了避?免類似?錯誤的?再次發(fā)?生，本?人在日?常工作?中不斷?總結經?驗。并?積極向?領導、?同事請?教、學?習;d?、大家?能在同?一公司?上班并?非易事?。在日?常工作?中本人?都能與?同事相?處融洽?，同時?也能夠?積極的?配合及?協(xié)助其?他部門?完成工?作;?2、工?作收獲?：a?、工作?敏感度?有所提?高，能?夠較積?極地向?領導匯?報工作?進度與?結果;?b、工?作適應?力逐步?增強，?對后期?安排的?工作，?現已得?心應手?;二?、工作?中存在?的不足?：1?、工作?細心度?仍有所?欠缺;?在日常?工作中?，時常?有些工?作因為?不夠細?心，從?而浪費?時間或?是再做?一遍。?相信在?接下來?的工作?中，本?人一定?會仔細?、仔細?、再仔?細來完?成每項?工作;?2、?外來客?人的接?待和服?務不夠?熱情大?方;做?為辦公?室文員?，做好?接待工?作是自?己的本?份工作?。由于?本人在?這方面?沒有足?夠的經?驗，每?次接待?都不能?做得很?好。在?以后的?接待工?作中，?力求能?做到熱?情周到?，耐心?細致。?三、?接下來?的工作?計劃。?會根據?以上工?作中存?在的不?足，不?斷改進?，提高?自我工?作意識?及工作?效率，?努力做?好工作?中的每?一件事?情。?總的來?說這幾?個月的?工作是?盡職盡?責的，?雖然亦?存在著?些許的?不足，?工作的?確也不?夠飽和?，時有?不知道?該干什?么的感?覺，但?這一切?的一切?相信也?會隨著?我不斷?努力而?逝去。?非常感?謝公司?領導及?同事們?對我工?作的支?持與肯?定，相?信以后?的我，?在行政?文員這?個崗位?上會做?得更好?，發(fā)揮?得更加?出色。?為企業(yè)?的明天?盡一份?力。更?希望通?過公司?全體員?工的努?力，可?以把公?司推向?一個又?一個的?顛峰。?文員?工作總?結范文?（三）?（三?）在?這段時?間中，?我努力?學習讓?自己適?應公司?快節(jié)奏?、高效?率的工?作環(huán)境?。在同?事們的?關心幫?助下，?我完全?融入到?了公司?這個大?家庭。?在此，?我向關?心幫助?過我的?領導和?同事們?表示真?誠的感?謝。下?面是我?的個人?工作總?結：?___?_人員?的招聘?（各部?門的人?力需求?按招聘?流程進?行發(fā)布?）2.?新進人?員的入?廠和離?職人員?的出廠?手之辦?理及個?人檔案?的建立?與管制?（電腦?化）3?.宿舍?的安排?及管理?（每月?進行評?分）4?.新進?人員的?教育訓?練（公?司的廠?紀廠規(guī)?）5.?負責全?廠人員?異動（?轉正、?升職、?調動、?降職等?各項手?續(xù)辦理?）6.?勞動合?同的簽?核，工?傷、社?會保險?資料的?申請及?辦理?7.核?對并輸?入加班?單及統(tǒng)?計匯總?，月初?統(tǒng)計上?月的全?廠人員?出勤分?發(fā)至各?部門核?對，并?以相關?報表整?理核對?交至財?務室（?如加班?統(tǒng)計表?、出勤?表、獎?懲統(tǒng)計?表、外?宿人員?統(tǒng)計表?、新進?/離職?統(tǒng)計表?）8.?每日、?月對全?廠職員?工的考?勤工作?（每日?考勤日?報表、?每月人?力流動?統(tǒng)計表?、請假?，遲到?，曠工?，獎懲?手續(xù)辦?理、每?日進行?對全廠?人員的?查卡、?監(jiān)卡等?）9.?內部公?（通）?告的處?理及張?貼回收?（a、?b、c?公告）?___?_對各?類資料?進行簽?收，整?理并分?類歸檔?（廠內?程序文?件、內?部聯(lián)絡?單、外?部聯(lián)絡?單、會?議資料?、各類?培訓資?料、考?勤資料?、人事?異動資?料等分?類整理?）__?__月?底新工?卡及飯?卡的發(fā)?放及配?合財務?薪資發(fā)?放1?1.做?好文員?工作總?結報告?，承辦?上級臨?時安排?各項工?作在?職期間?，我一?直在做?上述各?項人事?文員的?工作，?我要求?自己：?做好文?員工作?計劃，?保持優(yōu)?點，改?正缺點?，充分?體現自?己的人?生價值?，為企?業(yè)美好?的明天?盡一份?力。我?更希望?通過公?司全體?員工的?努力可?以把公?司推向?一個又?一個的?顛峰。?第二?篇：文?員工作?總結工?作總結?尊敬?的各位?公司領?導：?時光荏?苒，轉?眼間我?來__?__任?職營運?物業(yè)部?文員已?滿一個?月，在?這一個?月時間?里我收?獲了知?識與成?長，這?里的領?導們像?老師，?這里的?同事們?像兄妹?，平易?近人，?充滿活?力。讓?我很快?溶入進?___?_的“?大家庭?”我?于__?__月?___?_日正?式到物?業(yè)部工?作，在?我準備?努力干?好這份?工作的?同時默?默在心?里對自?己說我?一定要?在這份?平凡的?工作中?干出不?平凡的?業(yè)績來?，克服?以往在?工作中?遇到的?各種瓶?頸，將?干好工?作當成?重中之?重。?現將在?工作以?來的深?刻體會?和完成?的工作?總結如?下：?一、物?業(yè)部全?部文檔?分類、?存檔（?合同、?圖紙、?責任書?、各樓?層租?戶登記?表、規(guī)?則制度?、各類?通報等?的整理?、歸檔?。）給?自己制?定工作?計劃、?（周計?劃、月?計劃）?。二?、短期?內熟悉?我部門?各個工?種崗位?職責、?日常工?作中必?需完成?的工作?任務?，熟悉?了解公?司的各?項規(guī)章?制度及?管理規(guī)?定，嚴?格要求?自己快?速準確?的完成?領導臨?時交辦?的工作?任務。?三、?為了更?快更準?確掌握?部門人?員工作?情況現?以將部?門全部?在職人?員檔?案整理?造冊，?做好工?作中的?準備工?作，利?用空余?時間與?同事溝?通、交?流增強?團隊凝?聚力，?搞好內?部團隊?建設；?對需要?幫助的?同事主?動關心?、幫助?，增強?我部門?工作人?員團結?凝聚力?。四?、將辦?公室環(huán)?境衛(wèi)生?工作長?久保持?辦公室?地面干?凈，辦?公桌整?潔無灰?塵、?辦公設?備表面?清潔。?五、?不斷培?養(yǎng)提高?自己主?人翁意?識，投?入到工?作中以?爭當小?主人的?積極心?態(tài)對?待公司?，以_?___?的光榮?為榮，?在工作?中嚴格?要求自?己做一?名公司?最需要?的好員?工。?以上幾?個方面?是我在?完成本?職工作?的同時?特別嚴?格要求?自己努?力做好?并進一?步提高?自己的?幾個方?面，相?信在領?導和同?事的幫?助下，?在我們?這支大?團隊共?同努力?工作中?，__?__的?發(fā)展將?蒸蒸日?上，日?益走向?更加輝?煌的明?天。?第三篇?：文員?工作總?結工作?總結?___?_-0?5-2?5一?工作概?況在?公司實?習的這?兩個月?里我對?本職工?作進行?了相關?了解與?學習。?現歸納?出以下?幾項主?要職責?：1?.接聽?、轉接?電話?2.負?責公司?辦公室?的清潔?衛(wèi)生?3.完?成辦公?會議的?書面記?錄、整?理4?.負責?文件的?打字、?復印及?掃描等?工作?5.負?責采購?日常辦?公用品?，做好?辦公室?設備管?理及維?修6?.完成?各類文?件的收?集、整?理、立?卷、裝?訂、歸?檔等保?管工作?7.?管理好?員工人?事檔案?材料，?建立、?完善員?工人事?檔案的?管理?8.管?理辦公?各種財?產，合?理使用?并提高?財產的?使用效?率，提?倡節(jié)儉?9.?接受其?他臨時?工作?二工作?目標?1.負?責后勤?工作，?協(xié)助y?y（出?納）以?及__?__（?會計）?的工作?2.?聯(lián)絡商?務局、?稅務局?3.?辦公室?物品的?完善?三工作?總結?1.辦?公用品?已經完?善_?___?公司文?件均已?整理、?存檔?3.幫?助__?__以?及yy?相關文?件的打?印等?4.跟?進總經?理交待?事宜?由于工?作實踐?比較少?，缺乏?相關工?作經驗?，__?__月?份的工?作存在?以下不?足1?、辦公?用品的?領取沒?有建立?合理的?登記手?續(xù)2?、很多?物品的?購買沒?有索要?正規(guī)的?___?_四?___?_月工?作計劃?針對?___?_月工?作中存?在的不?足，為?了做好?下個月?的工作?，突出?做好以?下幾個?方面?1.以?最積極?的工作?熱情協(xié)?助何楠?以及肖?向陽的?工作?2.完?成總經?理交辦?的其他?工作?3.做?好自己?的本職?工作，?并進行?提升?4.繼?續(xù)堅持?自己好?的工作?態(tài)度，?改掉不?好的工?作習慣?從今?年__?__月?初開始?正式上?崗，工?作的_?___?個月里?。我努?力適應?新的工?作環(huán)境?和工作?崗位，?較好地?完成了?各項工?作任務?，總結?起來有?以下幾?個方面?的經驗?和收獲?：_?___?只有擺?正自己?的位置?，下功?夫熟悉?基本本?職工作?，才能?盡快適?應新的?工作崗?__?__只?有堅持?原則落?實制度?，認真?工作，?才能履?行好文?員職責?__?__只?有樹立?學習意?識，加?強溝通?協(xié)調，?才能把?分內的?工作做?好第?四篇：?文員工?作總結?點點滴?滴我?們每個?人都是?在不斷?地總結?中成長?，在不?斷的審?視中完?善自己?。__?__年?自己也?是在總?結、審?視中腳?踏實地?地完成?好本職?工作。?現將_?___?年工作?匯報如?下：?一、_?___?年工作?表現?1、日?常工作?（1?）接待?工作，?接聽來?訪電話?，使用?文明語?言，說?話和氣?、熱情?，禮貌?地接待?來訪人?員，對?于遇到?相關問?題來咨?詢或者?要求幫?助的人?員，我?都會盡?我所知?給予解?答或及?時轉達?相關領?導給予?解決。?（2?）日常?物資管?理工作?。制定?公司日?常辦公?用品購?入和領?用表，?做好物?資的領?用管理?，根據?部門領?用情況?，進行?領用登?記。?（3）?文件管?理工作?。根據?工作需?要，隨?時制作?各類表?格、文?檔等，?同時完?成部門?交待打?印、掃?描、復?印的文?件等，?對公司?所發(fā)放?___?_通知?、文件?做到及?時上傳?下達。?（4?）人事?檔案管?理工作?。將在?職員工?和離職?員工檔?案進行?分類存?檔，并?做掃描?電子存?檔等。?（5?）每月?月銷售?報表、?月總結?的整理?匯總工?作、每?月市場?部所有?考勤的?整理、?每月企?業(yè)文化?作品的?整理。?（6?）做好?部門經?理臨時?下達的?工作如?。完成?銷售部?這本書?的錄入?工作；?報銷單?據；關?于各種?通知、?申請編?寫下發(fā)?審批工?作；協(xié)?助修改?各種合?同等等?。（?7）積?極參加?公司_?___?各項活?動。?2、網?絡營銷?（1?）利用?其他的?一些渠?道做推?廣宣傳?①利?用論壇?發(fā)布大?量帖子?②通?過免費?公告板?主動尋?找買家?，在雜?志和一?些企業(yè)?的網站?來收集?___?_地址?，主動?發(fā)送e?-ma?il也?是途徑?之一。?③在?阿里旺?旺軟件?中信用?較高的?群體交?換__?__。?這樣變?被動為?主動。?（2?）重新?調整完?善我公?司注冊?的各大?網站的?價格及?相關信?息內容?。3?、其他?工作?1、配?合第_?___?屆中國?國際農?產品交?易會、?第__?__屆?全國優(yōu)?質農產?品（_?___?）展銷?周參展?的后續(xù)?工作。?2、?網站上?上傳果?脯和果?酒的新?包裝、?價格及?其他內?容的填?充。?3、為?中鐵快?運商城?提供所?有相關?資料及?后續(xù)工?作。?4、參?加市農?委__?__的?省委觀?摩檢查?團的參?展活動?二、?存在問?題：?1、未?做好部?門內部?檔案管?理因?自身疏?忽，領?導簽字?后的部?分部門?申請沒?有留底?存檔，?造成日?后工作?中的失?誤。堅?決杜絕?此類低?級錯誤?。2?、網站?建設無?特色、?無銷量?公司?銷售網?站的建?設。由?于沒有?制作網?頁的經?驗，所?以存在?很多技?術問題?不知如?何實現?。因為?公司形?象需要?重新策?劃，此?項工作?目前處?于維護?狀態(tài)。?建議公?司考慮?做專業(yè)?網站的?來維護?。3?、公司?的文件?傳閱時?效性差?.配送?中心需?要確定?一個專?負責接?受、通?知公司?文件的?人員。?才能確?保各類?文件能?及時的?傳閱，?并及時?將上級?文件精?神傳達?至個人?，確保?政令暢?通.待?文件閱?辦完畢?后，負?責文件?歸檔，?保管以?及查閱?.4?、工作?熱情與?主動性?還不夠?有些?事情領?導交代?過后，?沒有積?極主動?地去投?入太多?精力，?辦事有?些惰性?，直到?領導催?了才開?始動手?，造成?了工作?上被動?.5、?工作總?體思路?不清晰?目前?還處于?事情來?一樁處?理一樁?簡單應?付完成?狀態(tài)，?對自我?工作還?不夠鉆?，腦子?動得不?多，沒?有想在?前，做?在先。?6、?寫總結?的情況?不樂觀?，每個?人都是?應付差?事，甚?至不交?。導致?在寫部?內總結?時內容?稀缺，?無實際?效果。?自我?批評建?議。沒?能夠很?好的運?用總結?懲罰制?度，導?致其他?員工對?總結的?不重視?。7?、自己?解決問?題的能?力欠缺?。遇到?問題不?能夠自?己想辦?法，而?是第一?時間問?領導該?怎么辦?，無形?中給領?導增加?了工作?負擔。?建議?。以后?遇事多?想，向?領導提?出自己?的想法?。這樣?更便于?問題有?效且快?速的解?決。?8、?在寫各?種申請?、通知?、總結?中文字?表達能?力不足?，內容?上缺少?縱深挖?掘的延?伸。多?加強學?習，在?平時中?積累，?增長知?識面。?三、?來年工?作發(fā)展?方向?1、經?過這半?年的工?作，我?也在潛?移默化?中不斷?地完善?自己。?面對繁?雜、瑣?碎的工?作，要?時刻保?持清醒?的頭腦?，做事?嚴謹細?心地工?作作風?。2?、學習?，培養(yǎng)?自己在?各方面?的能力?，包括?文字撰?寫、檔?案管理?、工作?方法等?方面。?第五?篇：文?員工作?總結轉?眼間，?___?_年上?半已過?去，我?在公司?的試用?期已到?，文員?工作總?結?；?首兩月?來的工?作，盡?管我為?公司的?貢獻微?薄，但?總算邁?出了新?區(qū)域，?跨行業(yè)?發(fā)展的?第一步?，通過?學習工?作和其?他員工?的相互?溝通，?我已逐?漸的容?入到這?個__?__當?中。以?下是我?的個人?工作總?結報告?：俗話?說：隔?行如隔?山，初?來本公?司時，?由于行?業(yè)的區(qū)?別，及?工作性?質的不?